岗位职责: 1. 负责家装领域商务沟通与接洽，保障通话专业度及客户服务体验 2. 快速响应客户咨询需求，提供家装/全屋定制方向的专业解答 3. 持续维护客户关系，协同团队协作，助力销售目标达成 【单休！单休！单休！】 有绩效奖金，面议 要求具备电话销售背景，表达清晰，具备挑战高收入的意愿。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效处理客户问题与疑虑 2. 适应团队工作模式，主动参与团队协作与交流 3. 熟悉家装或全屋定制行业，具备持续学习并掌握业务知识的能力

岗位要求： 1、年龄25至40周岁 2、具备大专及以上学历，有两年以上市场营销或相关领域工作经验者优先考虑 3、具备较强的沟通协调能力及学习适应能力 岗位职责： 1、负责餐饮门店废弃油脂回收业务的接洽与拓展。 2、定期进行客户跟进与回访工作。 3、配合街道社区走访商户，完成隔油池验收工作。 4、对接工厂端渠道客户，保障合作顺畅。 5、维护客户关系，提升合作满意度。 【岗位亮点】 所属行业：环保领域 回收的废油脂将用于生物柴油生产，应用于清洁动力燃料及生物基绿色化学品等方向，推动废弃油脂的无害化处理与资源循环利用。

岗位职责 1、善于借助线上引流手段，拓展商用客户资源（如中高端服装连锁、健身、酒吧、美业等行业），制定精准开发方案并高效执行； 2、独立开展客户拜访、需求挖掘、方案设计及商务洽谈，推动项目签约与回款落地； 3、持续维护客户关系，深化合作深度，发掘复购与增购机会，提升客户生命周期价值； 4、个人/品牌IP建设：围绕公司业务方向，在客户活跃的平台策划输出专业内容（如行业观察、解决方案解读、项目案例总结等），塑造个人与公司专业形象，增强行业声量，实现客户主动转化； 5、及时收集客户反馈信息，并同步至相关协作部门，为产品优化与服务升级提供有效建议； 6、定期研究市场趋势、竞争格局及客户需求变化，迭代销售策略以保持竞争优势； 7、系统复盘销售过程数据，优化沟通话术与流程，提高整体转化率。 任职要求 1、具备B端大客户（尤其商业空间道具类）开拓与对接经验，认同线上获客、IP营销等新型销售模式； 2、出色的谈判技巧与客户管理能力，可独立完成全流程客户开发； 3、具备较强的市场敏感度，能够制定切实可行的销售策略并推进执行；结果导向，抗压性强，适应高频率外出拜访及跨团队协同； 4、热爱销售工作，积极乐观，具备一定的用户视角与品牌意识； 5、品行端正，踏实肯干，责任心强；

雅文传媒-厦门海西智库，是中国文化出海领域的领军企业，也是国内规模最大的PGC视频内容海外传播平台，专注于中国文化内容的国际推广，是中宣部对外推广局及教育部国际司指定的“看中国-影像计划”项目合作单位之一。 【岗位职责】 1. 开拓新客户资源，主导商务接洽、合同签署及招投标等相关流程，整合内外部资源实现高效协同，推动项目落地并达成既定业绩目标；结合公司战略方向与产品布局，主动挖掘匹配的市场资源，探索潜在合作机会； 2. 负责现有客户的运营与关系维护，系统整理客户业务数据，开展汇总分析，提供精准化服务支持，深化合作关系，确保长期稳定合作，并持续跟踪客户产品动向与需求变化； 3. 统筹项目执行全过程，牵头对接客户需求，组织沟通协调，保障项目顺利推进； 4. 配合管理层进行行业趋势研判，收集并更新市场及客户动态信息，为产品迭代与差异化创新提供有力的数据与情报支持； 5. 积极参与公司组织的各类商业活动、行业展会等对外事务，提升业务曝光与合作转化机会； 【任职要求】 1. 具备5年以上商务相关工作经验（有同行业或相关领域经验者优先），在客户开发、商业资源整合、谈判协商及项目统筹方面具备扎实能力； 2. 拥有出色的沟通表达技巧，善于把握客户核心诉求，能独立完成需求分析与问题解决，具备较强的商务应对能力； 3. 具备良好的团队协作意识与跨部门协调能力（有团队管理实绩者优先），抗压性强，学习敏捷，乐于迎接挑战并追求成果输出； 4. 熟悉海外媒体生态及内容出海产业环境，具有留学经历或可使用英语作为工作语言者优先录用，薪酬待遇优厚；

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

薪资详情： 薪资范围：8000-10000元/月职位底薪：8000元/月 上班时间：朝九晚六；午休时间：12:00-13:30 1.基本条件： 年龄：25-35（可接受应届毕业生） 身高：165cm以上 学历：全日制专科以上学历 技能：会开车优先，一年以上的销售经验优先 2.能力要求： 1年以上面对面销售经验（可接受无经验小白） 气质形象佳，谈吐得体，能代表公司形象，普通话标准，掌握基础办公软件 有高端客户服务经验或行业资源者条件可适当放宽 擅长商务沟通与客户关系维护，有成功销售案例者加分 3.岗位职责： 负责产品/服务的销售及客户关系维护 完成月度销售目标并收集市场反馈 参与客户活动执行 4.薪资福利： 底薪（8k-1w）+提成奖金（面议） 五险一金/节日福利/晋升通道 欢迎对高薪资有渴望，赚钱有欲望的小伙伴随时轰炸我 5.员工福利： 提成奖金；保底工资；底薪加提成；全勤奖；零食下午茶；团建聚餐；五险一金

【岗位职责】 1.负责渠道/品牌的战略级关系维护，深入理解客户业务目标，挖掘深层需求，推动长期、深度的商业化合作。 2.主导客户需求，制定基于达人营销的整体策略；统筹管理公司达人资源池，指导团队进行高价值、策略性的达人筛选、组合提报及方案优化，确保方案竞争力。 3.主导重要客户的项目全流程，包括策略制定、方案、报价策略，确保项目中标率。 4.团队管理，指导同事客户维护、达人提报等工作，提升团队专业能力和效率。 5.深度整合抖音、小红书、B站等新媒体平台玩法及达人资源，结合客户需求，持续优化品效合一的整合营销解决方案。 6.对团队的商业化目标负责，制定并执行达成计划。 【任职要求】 1.本科及以上学历，3年及以上广告媒体、MCN机构或品牌方营销管理经验，具备独立主导并成功赢得多目的经验。 2.卓越的客户关系管理能力，能建立并维护高层级客户关系。 3.精通达人营销策略，对多平台达人生态、价值评估、组合策略有深刻理解和实战经验。 4.出色的跨部门协调和资源整合能力，能推动复杂项目高效落地。 结果导向，具备极强的目标感、责任心和抗压能力；优秀的谈判技巧和突发事件处理能力；接受出差。

岗位职责 1、借助线上流量渠道，精准获取商用客户资源（如中高端服装连锁、健身、酒吧、美业等），制定个性化开发方案并推动执行落地； 2、独立开展客户拜访、需求挖掘、方案设计及商务沟通，促成项目签约与回款达成； 3、持续维护客户关系，发掘后续合作潜力，提升客户生命周期价值。 4、个人/品牌IP建设：围绕公司主营业务，在客户活跃的平台策划发布专业内容（如行业观察、解决方案解析、案例总结等），塑造个人与公司专业形象，增强行业影响力，实现客户主动对接。 5、整理客户反馈信息，及时同步至相关部门，为产品优化与服务升级提供有效建议； 6、定期研究市场趋势、竞争格局及客户需求变化，调整并完善销售策略； 7、系统复盘销售过程数据，优化沟通话术，提高转化率。 任职要求 1、具备B端大客户（尤其商业空间道具类）开拓与对接经验；认同线上引流、IP运营等新型获客方式； 2、具备出色的谈判技巧与客户管理能力，可独立完成客户全流程开发； 3、具备较强的市场敏感度，善于规划销售策略并高效执行；结果导向，抗压性强，能适应高频外出拜访与多部门协同工作； 4、热爱销售工作，积极乐观，具备一定的用户视角与品牌意识； 5、品行端正，踏实肯干，责任心强；

【重磅机遇｜癌症早筛独家蓝海】 国内唯一药监局官方获批结直肠癌症早筛产品，技术国际领先，资质壁垒坚实。千亿刚需市场潜力巨大，政策支持明确，现开放区域合作，提供全方位政策支持、全流程培训与动销赋能。携手抢占行业先机，共赢健康未来！

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保底：6500元， 100车（包含300元卫生奖，600元安全奖，300元全勤奖，100元通讯费）超出一车50/车，接洗泵废水10元一车，剩料、退料无补贴。每月个人方量超1500方，超出部分每方补贴1元。如不超保底车数废水不予计算，工资计算方式从本月26日---下月25日为一月，工资月底发放

杏林前场招包边上袖合身2名，有意私胡

招聘：机械维修 薪资：5000-7500 中沧百事联目前急招“电工维修/电气技术员2位 以下为招聘要求： 岗位：电工维修/电气技术员(需夜班）-综合薪资6-10K 岗位职责： - 主要负责生产车间设备的维修和保养； - 参与设备工装的电气自动化改善,并标准化； - 参与对生产现场的工序的持续改进和生产效率的提高；

招聘啦‼ 招聘啦‼ 洗车工：2名 待遇：首月保底5000.每天上班10小时+包吃+五险 加油员： 数名 待遇：4000-6000上不封顶，三班倒（平均每天8小时）+包吃+五险 联系方式: 地址:集美区同集南路85号(孙厝路口)

招聘住家阿姨 平时基本都住在厦门思明，寒暑假周末偶尔回安溪住，要求讲究卫生，有责任心 联系电话 帮朋友问的，打上面☝联系电话

岗位内容： 1. 负责现有客户的维护及新客户的开发拓展； 3. 持续优化客户关系，制定个性化服务方案，提升客户满意度； 4. 收集并跟踪市场动态，开展数据分析，为公司战略决策提供有效支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理、物流等相关专业优先； 2. 具备3年以上销售或市场相关工作经验，了解电商云仓行业市场环境； 3. 具备优秀的沟通协调能力与领导力，富有团队协作意识； 4. 具备较强的市场策划与执行能力，能独立完成销售计划的制定与实施； 5. 具备敏锐的商业嗅觉和洞察力，善于把握机会，解决问题并推动目标达成。

工作职责 1. 负责食品及滋补品类在抖音、快手、视频号等平台的达人资源开拓与关系维护，构建高效转化的达人合作体系。 2. 主导带货达人的商务对接，依托对佣金模式的深入理解，制定科学的合作策略并推进迅速执行。 3. 独立管理抖音、快手、视频号平台运营后台，完成达人合作全流程操作（含推广链路配置、数据跟踪等）。 4. 持续维系核心达人合作关系，结合食品/滋补品特点优化协作方案，提升直播带货投入产出比。 任职要求 1. 具备1-3年新媒体达人商务或直播电商业务经验，有食品、滋补类目合作背景者优先。 2. 已积累稳定的抖音、快手、视频号带货达人资源，能快速导入适合公司产品的优质合作人选。 3. 熟悉抖音、快手、视频号后台操作流程，掌握各平台运营规范与流量分发机制。 4. 深入了解达人合作中的佣金结构、坑位费用等商务细节，具备良好的谈判技巧与资源整合能力。 5. 目标导向强，能够高效推进项目落地并实现既定销售目标。

岗位内容： 1．负责公司综合业务（产学研合作、知识产权服务、企业业财税降本增效合规解决方案）； 2．依据市场业务规划，达成部门既定业绩目标； 3．积极拓展市场，开发新客户资源； 4．收集所辖区域市场动态信息，并开展竞争对手分析； 5．策划并落实业务区域内的各项市场活动； 6．维护客户关系，推动客户长期稳定合作。 岗位要求： 1．具备工业园、制造型企业或商协会等B端客户资源者优先考虑； 2．有政府项目申报背景或财税相关经验（持驾照、可适应应酬）者优先； 3．熟悉TOB大客户销售或顾问式销售模式，具备3年以上相关经验，能持续优化和创新销售策略； 4．拥有出色的商务谈判技巧，可独立对接重要客户； 5．具备较强的市场拓展能力，能根据市场变化及时调整策略，制定有效销售方案； 7．工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休假；

工作内容： 公司提供精准客户资源，商务经理负责沟通对接开发!(注：只需负责前端开发确定合作意向)售中，售后，有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高，客户前期合作无门槛!开发简单，难度低，我们的核心是模式，我们可以让老板零投资0风险0门槛，先做出结果再谈合作的模式 小白7天内可开单，公司最快开单记录入职当天(平均5-7天开第一单) 培训简单：专业知识两页纸手把手有人带每天有销冠培训分享技巧! 薪资：一单9500-后续返单40%一单收入在 10000-30000(24小时内现发)不压不拖!新人 月均5单无经验，无资源新人第一月纪录月12单! 团队打造：公司提供平台可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成：团队开一单1500伯乐奖+管理奖 一键报名 立即沟通 工作时间： 早9:30晚6:30，工作自由 公司氛围好，只招对赚钱有欲望的人!(三天打鱼两天晒网勿扰)

、负责银行合作拓展、谈判、签约与维护； 2、推动公司业务模式、产品在银行端上线及运营管理； 3、建立和维护与各类银行的良好合作关系； 4、配合银行开展尽调、监管检查、客诉处理； 5、结合公司业务发展及规划需求，优化银行资金。 代招（签约公司是平安普惠） 1、本科及以上学历，金融相关专业优先； 2、具备丰富的项目管理经验，熟悉银担合作运作方式； 3、具备优秀的商务谈判和沟通协调与应酬接待能力； 4、能够承受工作压力，具备快速学习能力和团队协作能力。

【超鹿运动】 按次付费，重新定义健身房服务模式。 门店布局覆盖福州、厦门、广州三地，超80家门店遍布各城市主城区 平台注册会员突破100万+｜专职教练团队超1000人｜年度服务用户超500万人次 【岗位亮点】 * 福州、厦门、广州三城同步招聘，工作地点灵活可选 * 完善的带薪培训体系，涵盖管理能力、销售策略、健身专业知识等多维度技能提升 * 薪酬结构【底薪+绩效+课时收入】综合月收入10-15k * 参与专属“鹿跃”人才培养计划，晋升路径清晰： 店长助理 > 实习店长 > 正式店长 > 区域经理 > 城市总监 【岗位职责】 1、负责门店销售运营管理，包括识别客户需求、处理会员反馈、解答咨询问题；提出优化建议，提升场地服务品质，并有效推动私教新客转化； 2、协同公司营销活动落地执行，推进宣传推广工作，助力门店业绩目标达成； 3、协助店长开展员工培训管理，指导教练日常工作，配合制定考核机制与人才发展计划，搭建门店人才梯队，保障运营稳定高效； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、同行从业者不限学历｜跨行业应聘者需本科及以上学历 2、具备销售与团队管理经验，有实际管理实践经历； 3、认同健身行业发展前景，有意愿长期深耕并实现职业成长； 4、在门店运营、销售方法论、团队管理等方面具有系统认知与实战积累。

岗位职责： 一、岗位核心目标 开拓全国及区域性家电连锁渠道，打造卫浴品类销售新增长极。 整合区域家电卖场资源（如呼和浩特东鸽家电），联动区域分公司/代理商实现渠道布局完善与销售目标落地。 二、核心岗位职责 1、识别并拓展全国或区域级家电连锁及重点家电卖场客户，拟定渠道年度/季度销售规划，拆解至各区域及合作方，并跟踪执行进度。 2、协调集团内部资源，推动家电卖场在产品配置、门店形象、展示物料等方面的标准化输出，做好宣导工作，确保区域代理商/分公司有效落地执行。 3、协助代理商团队完成商品上架、订单处理及售后服务支持，定期统筹集团资源对代理渠道运营表现进行评估并开展能力提升培训。 4、基于渠道销售数据分析，联合产品策略部门优化产品结构与促销方案。 5、跟踪家电渠道市场变化，研究竞争对手动向，制定具有针对性的差异化竞争策略。 任职要求： 1、具备5年以上家电或家居行业渠道开发经验，熟知全国及地方性家电连锁运营机制。 2、具备出色商务谈判能力，有成功项目经历（如主导区域连锁全品类进驻）； 3、熟练掌握渠道政策制定、销售目标管控及数据导向型运营管理方法； 4、能接受高频次出差安排（年均60%以上时间服务于重点区域）。 5、资源条件：拥有全国连锁家电渠道或区域头部卖场合作资源者优先考虑。

3、团队经理 任职要求： 1、大专及以上学历，经济、金融、市场营销或管理类相关专业优先； 2、具备3年以上金融行业从业经历，其中至少1年团队管理经验；有财富管理咨询或客户服务背景者优先； 3、具备清晰的管理逻辑，出色的团队组织与协调能力； 4、拥有较强的市场敏感度及精准的客户需求分析能力； 5、品行端正，具备良好的服务意识和时间管理能力，谈判技巧灵活娴熟；工作积极主动，富有团队协作精神； 岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定并落实团队管理方案，保障团队高效执行； 2、按时高质量完成公司下达的各项任务，确保团队目标顺利达成； 3、负责本团队成员的招聘选拔、日常指导与人员管理工作； 4、统筹管理团队业务运作，提供专业化的培训与辅导支持； 5、严格执行公司各项政策流程，确保所有操作合规有序。

岗位职责： 1、负责统筹部门客户资源的开发与拓展； 2、依据公司市场营销规划及既定目标，带领团队达成业绩指标，确保部门收入目标如期实现； 3、协同部门员工与潜在客户高效沟通，联动相关职能共同制定贴合客户需求的整体解决方案； 4、关注行业动态与客户发展趋势，具备前瞻视野，能为公司提供有价值的市场开拓策略建议； 5、具备团队管理能力，能够指导并提升团队成员的专业水平与工作效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上工作经验，其中至少5年专注于汽车电子领域销售，掌握丰富的国内整车企业资源； 2、具有强烈的进取心，拥有一定的组织与领导才能； 3、具备出色的市场分析、营销策划及推广执行能力，同时拥有良好的人际交往、协调沟通以及问题处理能力； 4、工作积极主动，踏实肯干，具备较强的抗压能力与拼搏精神。

岗位职责： 1.配合业务团队开展日常事务，如数据整理、订单跟进等相关工作。 2.根据实际工作安排，需前往现场执行任务，保障工作准确高效推进。 3.接受加班安排，以应对阶段性工作需求。 4.运用基础办公软件完成日常操作，包含数据统计、报表编制等内容。 任职要求： 1.不要求具备相关工作经验，但需对岗位职责有一定认知并具备工作热情。 2.熟悉电脑操作及常用办公工具的使用。 3.可接受外出作业，具备较强的任务执行能力。 4.能配合加班安排，确保各项任务按时完成。

岗位职责： 1、依据公司战略发展布局，统筹负责所辖大区门店及加盟商的整体经营发展规划、组织推进与落地执行； 2、研判市场变化趋势，制定中长期发展战略，确保门店持续稳定运营； 3、带领团队拓展区域市场，挖掘潜在需求，推动业绩目标达成，并对辖区内的营收、利润等经营指标全面负责； 4、对所辖区域及门店的经营数据进行深度分析与案例复盘，提出切实可行的优化方案； 5、及时把握行业与市场动态，快速调整经营策略与运营方案，并高效组织实施； 6、完成其他大区日常营运管理相关工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上知名连锁餐饮企业运营管理经验，其中至少2年团队管理经历； 2、具备较强的经营管理能力，能结合实际制定科学合理的经营策略、目标与执行计划； 3、拥有敏锐的市场感知力，出色的策划组织能力以及良好的市场拓展能力； 4、认同企业价值观与文化理念，具备扎实的数据分析能力，逻辑清晰，沟通表达顺畅，应变力强，兼具组织协调能力与抗压素质； 5、在团队搭建、人才培育与管理方面有丰富实践经验； 加分项：具有肯德基、麦当劳、必胜客、星巴克等大型连锁餐饮品牌区经理或以上岗位工作经验者优先； 工作地点：福建省厦门市，需接受省内出差及前往杭州总部参加培训 加分项 具备以下行业经验：餐饮

我们不聊画饼，只谈成长与收获 寻找眼里有光、心中有梦的同行者 这里有靠谱团队、清晰晋升、合理薪酬 不辜负每一份努力，不埋没每一份才华 期待优秀的你，一起把热爱做成事业

根据公司的发展需要全国招商加盟和招聘主播工作人员公司全程有老师带教和流量扶持。

岗位职责： 1. 品牌资源拓展：负责开拓并维护品牌客户关系（涵盖美妆、快消、3C、母婴、服饰等领域），建立稳定合作机制，深入挖掘品牌方实际需求，结合平台达人资源设计个性化合作方案（如广告植入、直播销售、内容推广等）；参与商务洽谈，全程跟进合作环节（报价沟通、合同签署、项目执行、结案复盘等）。 2. 达人资源对接：统筹内部KOL与品牌需求的精准匹配，保障合作顺利推进，协助达人理解品牌任务要求，指导内容产出符合商业目标，及时解决合作过程中出现的问题（如时间冲突、数据表现不达标等），协调三方协作关系。 3. 市场分析与策略优化：跟踪行业趋势与竞争对手动态，研判品牌营销发展方向，提出资源整合建议，定期整理商务拓展成果报告，持续改进合作模式与执行流程。 4. 内部协同支持：配合运营及内容团队推进项目落地，确保执行质量，协助财务完成合作回款及达人收益分配工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1-3年在MCN机构、广告公司或品牌方从事商务拓展、媒介采购相关工作经验，了解KOL营销全流程，拥有美妆、食品、母婴等行业客户资源者优先考虑。 2. 具备出色的谈判技巧与市场洞察力，能够独立完成方案提案； 3. 熟悉主流社交平台（抖音、小红书、B站等）运营规则及达人合作机制； 4. 掌握基本数据分析能力，能运用CPM、ROI、曝光量等核心指标进行效果评估； 5. 目标意识强，抗压能力佳，适应高强度、快节奏的工作环境； 6. 沟通表达能力强，善于长期维系客户关系； 7. 对网红经济与内容驱动型营销具有浓厚兴趣。

我们找无项目又缺资金的，对赚钱有欲望的的小伙伴，想自主创业，从0-1搭建团队： 1.想突破职场天花板、厌倦死工资的奋斗者 2.有互联网思维或创业经验的行动派 3.在职但想给自己一个了解其他行业机会的，早做准备抵御不确定风险的。 不看重学历资历，只认能力和执行力。男女不限年龄不限 我们提供: 1.提供成熟的落地项目: 2.城市办公场地及专业服务团队支持; 3.合规化合作方案支持: 5.其他专业配套服务。