【岗位职责】 1.负责渠道/品牌的战略级关系维护，深入理解客户业务目标，挖掘深层需求，推动长期、深度的商业化合作。 2.主导客户需求，制定基于达人营销的整体策略；统筹管理公司达人资源池，指导团队进行高价值、策略性的达人筛选、组合提报及方案优化，确保方案竞争力。 3.主导重要客户的项目全流程，包括策略制定、方案、报价策略，确保项目中标率。 4.团队管理，指导同事客户维护、达人提报等工作，提升团队专业能力和效率。 5.深度整合抖音、小红书、B站等新媒体平台玩法及达人资源，结合客户需求，持续优化品效合一的整合营销解决方案。 6.对团队的商业化目标负责，制定并执行达成计划。 【任职要求】 1.本科及以上学历，3年及以上广告媒体、MCN机构或品牌方营销管理经验，具备独立主导并成功赢得多目的经验。 2.卓越的客户关系管理能力，能建立并维护高层级客户关系。 3.精通达人营销策略，对多平台达人生态、价值评估、组合策略有深刻理解和实战经验。 4.出色的跨部门协调和资源整合能力，能推动复杂项目高效落地。 结果导向，具备极强的目标感、责任心和抗压能力；优秀的谈判技巧和突发事件处理能力；接受出差。

岗位职责: 1.负责与客户开展商务沟通，推动合作方案落地 2.持续维护客户关系，保障合作项目高效执行 3.研判市场趋势，协助公司开拓新的业务路径 4.有海外市场经验者优先考虑（以北美区域为主） 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及商务谈判水平 2.可独立推进工作，具备较强的执行力和项目统筹能力 3.具备良好的协作意识，能与团队成员紧密配合 福利待遇： 1、节日慰问：公司在端午节、中秋节、圣诞节等重要节日发放节日礼品； 2、员工活动：定期组织团建活动； 3、社会保险：为员工缴纳五险； 4、其他福利：员工入职满一年享有带薪年假、不定期提供下午茶、办公室配备自助饮料与零食等~ 5、假期规定：享受国家法定节假日；

岗位职责：销售岗——需要拓客，有业绩考核要求 1、负责客户资源的开发、跟进及关系维护，独立完成方案策划与提案，达成销售目标； 2、规划并落实每月、每季度及全年度的销售业绩计划； 3、准确把握客户需求，设计广告策略与执行方案，并推动团队协作落地； 4、协同制定客户服务策略与提案内容，向客户清晰呈现创意理念与解决路径； 5、主导客户项目的管理与实施，保障项目按时、按预算且高质量交付； 6、整合市场动态与客户数据，输出有效的市场分析与优化建议； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告策划等相关专业，具备3年以上广告公司、传媒机构或相关领域工作经验； 2、拥有优秀的沟通表达与人际协调能力，能与各层级客户及内部成员顺畅对接； 3、熟悉广告运作模式，了解行业趋势与品牌传播方法论； 4、具备较强的应变与判断能力，目标导向明确，能适应工作压力； 5、薪酬结构为底薪+绩效+提成，设有明确的业绩考核机制； 五险一金+朝九晚六+周末双休+工作氛围良好，欢迎咨询与加入

薪资详情： 薪资范围：8000-10000元/月职位底薪：8000元/月 上班时间：朝九晚六；午休时间：12:00-13:30 1.基本条件： 年龄：25-35（可接受应届毕业生） 身高：165cm以上 学历：全日制专科以上学历 技能：会开车优先，一年以上的销售经验优先 2.能力要求： 1年以上面对面销售经验（可接受无经验小白） 气质形象佳，谈吐得体，能代表公司形象，普通话标准，掌握基础办公软件 有高端客户服务经验或行业资源者条件可适当放宽 擅长商务沟通与客户关系维护，有成功销售案例者加分 3.岗位职责： 负责产品/服务的销售及客户关系维护 完成月度销售目标并收集市场反馈 参与客户活动执行 4.薪资福利： 底薪（8k-1w）+提成奖金（面议） 五险一金/节日福利/晋升通道 欢迎对高薪资有渴望，赚钱有欲望的小伙伴随时轰炸我 5.员工福利： 提成奖金；保底工资；底薪加提成；全勤奖；零食下午茶；团建聚餐；五险一金

岗位职责 1、善于借助线上引流手段，拓展商用客户资源（如中高端服装连锁、健身、酒吧、美业等行业），制定精准开发方案并高效执行； 2、独立开展客户拜访、需求挖掘、方案设计及商务洽谈，推动项目签约与回款落地； 3、持续维护客户关系，深化合作深度，发掘复购与增购机会，提升客户生命周期价值； 4、个人/品牌IP建设：围绕公司业务方向，在客户活跃的平台策划输出专业内容（如行业观察、解决方案解读、项目案例总结等），塑造个人与公司专业形象，增强行业声量，实现客户主动转化； 5、及时收集客户反馈信息，并同步至相关协作部门，为产品优化与服务升级提供有效建议； 6、定期研究市场趋势、竞争格局及客户需求变化，迭代销售策略以保持竞争优势； 7、系统复盘销售过程数据，优化沟通话术与流程，提高整体转化率。 任职要求 1、具备B端大客户（尤其商业空间道具类）开拓与对接经验，认同线上获客、IP营销等新型销售模式； 2、出色的谈判技巧与客户管理能力，可独立完成全流程客户开发； 3、具备较强的市场敏感度，能够制定切实可行的销售策略并推进执行；结果导向，抗压性强，适应高频率外出拜访及跨团队协同； 4、热爱销售工作，积极乐观，具备一定的用户视角与品牌意识； 5、品行端正，踏实肯干，责任心强；

岗位职责 1、借助线上引流手段，获取商用客户资源（如中高端服装连锁、健身、酒吧、美业等行业），制定精准开发方案并推进实施； 2、独立开展客户拜访、需求梳理、方案设计及商务沟通，促成项目签约与回款落地； 3、持续维护客户关系，推动长期合作，挖掘新增合作机会，提升客户生命周期价值； 4、个人/品牌IP建设：围绕公司主营业务，在客户活跃平台策划发布专业内容（如行业观察、解决方案解读、案例总结等），塑造个人与公司专业形象，扩大行业声量，实现客户主动对接； 5、汇总客户反馈信息，及时同步至相关协作部门，为产品优化与服务升级提供支持； 6、持续跟踪市场变化、竞争格局及客户需求，调整并完善销售策略； 7、定期复盘销售成果，迭代沟通话术，提高转化率。 任职要求 1、具备B端大客户（尤其商业空间道具类）拓展与对接经验；认同线上获客、IP运营模式； 2、出色的谈判技巧与客户管理能力，可独立完成客户开拓全流程； 3、具备较强的市场敏感度，善于规划销售策略并有效执行；结果导向，承压性强，能适应高频外出拜访及多部门协同工作； 4、热爱销售工作，积极乐观，具备一定用户视角与品牌意识； 5、品行端正，踏实肯干，责任心强；

岗位职责： 1.负责公司旗下短视频达人（非直播类）的商业合作对接，开拓品牌广告及营销项目合作资源； 2.深入理解达人的内容特点与风格定位，匹配品牌方需求，策划定制化投放与合作方案； 3.主导商务洽谈、合同签署及项目执行全流程，保障合作项目高效落地； 4.维持与品牌客户、广告代理机构、公关公司等合作方的稳定沟通，增强合作黏性与长期价值； 5.跟进行业发展动向与竞争态势，探索新兴商业合作可能； 6.根据业务需要安排临时出差，参与客户面谈、会议协调或现场执行支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告传播、电子商务等相关专业优先考虑； 2.具备2年以上短视频、广告、MCN机构或媒介领域商务相关工作经验； 3.熟悉短视频平台内容生态，掌握达人变现模式与品牌投放运作流程； 4.具备较强的商务沟通能力与项目推动能力，执行力突出； 5.拥有美妆、3C、快消等行业品牌合作资源者优先录用； 6.性格外向开朗，思维敏捷，抗压性强，可接受短期频繁出差安排。

岗位职责: 1.激发团队创造力，负责招募主播； 2.维护良好的直播环境，确保内容符合规定与品牌形象； 3.监控直播数据，优化直播策略以提高粉丝互动和活跃度； 4.定期组织直播团队会议，分享经验和反馈；5.与粉丝进行有效沟通，建立良好的观众关系。 任职要求： 1.对直播行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能灵活运用直播工具和技术，提高直播质量和观众参与度； 3.有责任心，能够遵守直播规范和公司要求； 4.具备快速学习能力和创新思维，能够跟进最新直播趋势； 5.良好的应变能力和问题解决能力，能在直播过程中迅速作出反应。

【重磅机遇｜癌症早筛独家蓝海】 国内唯一药监局官方获批结直肠癌症早筛产品，技术国际领先，资质壁垒坚实。千亿刚需市场潜力巨大，政策支持明确，现开放区域合作，提供全方位政策支持、全流程培训与动销赋能。携手抢占行业先机，共赢健康未来！

招聘信息:抖音招商专员 阶梯式抽成！销售额提成！综合2-3万业绩当月收入过万，上不封顶，绩效+奖金+年终奖 上班时间: 12:30-21:30，傍晚休息1小时，晋升空间大。联系电话同v:*********** 工作内容: 1、通过线上渠道及抖音平台与客户对接合作事宜 2、维系已有客户资源，开发新合作路径 岗位职责: 1.负责抖音平台的品牌商务对接、招商洽谈及相关机制沟通，挖掘优质品牌合作机会； 2.策划并落地执行抖音品牌营销方案，增强品牌可见度与市场影响； 3.巩固现有合作方关系，保障项目有序推进及目标实现； 4.洞察平台发展动向，发现潜在合作契机； 5.定期研究行业趋势与竞品动作，调整招商策略，提升合作效能。 任职要求： 1.熟悉抖音平台运作模式及内容生态，有相关从业经历者优先； 2.具备优秀的商务谈判与沟通协调能力，能独立推进招商任务； 3.市场敏感度高，了解抖音商家及品牌端运作情况者优先； 4.工作主动性强，抗压能力佳，具备良好协作意识； 5.对平台招商选品有个人认知，适应节奏快、变化多的工作环境。

明天9点高林一里3小时自得110。

不锈钢师傅有空的没，半桶水勿扰

住家保姆单 湖里万达 【薪资待遇】6000-7000月休4天 客户家庭 四口人，100平卫生， 主要 做饭、卫生家务和带一周多宝宝； 要求45～55岁，做事麻利，性格随和 ，后续带宝宝睡工资可到7000，有法定节假日 接单联系 热帮家家政邱老师。

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

26年招募电梯安装班组，另招大工和小工，主装三菱和日立，全部是加装和旧改，价格优惠，进度结款，结款快速，不拖欠，长年有活，工作地点在厦门，详情电话联系张

岗位要求： 2年以上家政或相关服务行业的市场拓展与项目运营经验，能够独立开拓并维护与社区、物业、企业等机构的招商合作； 熟练掌握政府及企业采购流程，能专业、高效地完成项目标书制作、投递及全流程管理。 薪资待遇：试用期薪资4000+绩效+提成+超业绩分红， 转正面谈。

【核心职责】 1.市场拓展与BD：寻找潜在合作伙伴，建立业务渠道，进行商务洽谈，建立长期稳定的合作关系； 2.根据市场情况制定商务策略，组织参与招投标工作，分析行业数据，为公司决策提供情报支持； 3.内外部协同：将外部需求转化为内部工单，确保项目按时按质交付； 4.项目执行与落地：负责具体项目的交付全流程跟进，如交付细节、回款追踪等； 5.维护良好的客情关系，发现合作中的问题并提出优化建议。 【关键能力要求】 具备卓越的项目管理与执行能力，擅长将商务合作意向转化为落地项目； 能够主导项目全生命周期管理，从需求对接、方案制定到资源整合与交付闭环具备出色的危机处理与问题解决能力； 善于跨部门协调资源，推动复杂业务难题的快速解决，保障业务目标的顺利达成。 【福利待遇】 作息时间：9:15-18:30，午休12:15-13:30，周末双休，法定节假日正常； 高提成，高绩效奖金，月度、季度、年终奖，优秀员工奖金； 五险，生日福利、节日福利； 行业培训、系统培训、横纵向发展机会。

交流合作部 具体职责： 承担对外交流合作工作，组织实施对外业务活动。 基本要求： 1、遵纪守法，廉洁自律，具备较高的思想政治素质和良好的职业道德修养； 2、年满25周岁及以上，大专及以上学历，身体与心理素质健康，熟练掌握Word,Excel,PPT等办公软件，专业及工作经验等详见相应岗位要求； 3、中共党员，退役军人优先试用招录；(四)不属于法律法规和有关政策规定不能任职或限制行为者。 职位具体要求： 1、职员要求相貌气质端正大方，至少有3年以上（部长/副部长岗位至少5年以上）实际工作经验； 2、能够承担与服务业务相关的绩效（收入）目标任务考核； 3、具备较高的亲和力与交流沟通能力，联系协调与商务谈判能力较好，定期按要求进行工作计划并总结述职； 4、具有行业组织的工作经验、材料专业学历、销售岗位经历者优先录用。 福利待遇： 周末双休朝九晚五点半 岗位一经正式录用(试用期后)，联盟提供不低于成都市统计局公布的最新全市城镇(私营)单位就业人员年平均工资水平(68,954元/年)的标准薪酬，具体工资薪酬根据岗位职务职级及业绩目标考评结果确定。同时，我们还提供享受带薪进修培训，团建活动机会及工作餐饮等福利待遇。

职位描述： 1、开展公司企业级大数据及相关解决方案产品在金融领域的市场推广与销售工作，识别行业重点客户及潜在目标客户。 2、按计划进行客户拜访，持续维护客户关系，挖掘业务机会，收集并分析有效信息，准确把握客户需求，提供初步解决方案建议； 3、主导商务洽谈、合同签署等流程，协调推进项目验收、回款及售后支持工作； 4、落实年度销售考核任务，确保团队销售目标、回款指标等关键业绩达成； 5、保持与客户的长期良性互动，定期开展客户回访，提升客户满意度与合作深度； 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机等相关专业背景优先； 2、具备优秀的沟通能力与销售技能，能够高效建立并维系客户合作关系； 3、具有B端数据类或软件类产品销售从业经历； 4、表达清晰，积极主动，具备良好的团队协作精神； 5、具备强烈的进取心和抗压能力，对销售工作充满热情，作风踏实坚韧； 6、拥有金融行业客户资源或曾在金融科技企业工作经验者优先。

接受跨行业小白！！！ 公司介绍： 1、美国纳斯达克上市公司，具备国际化商业模型，率先融合大健康领域（未来趋势）与直播模式（当前热点），整体营收及市场占有率稳居行业前列 2、公司重视人才发展，致力于帮助每一位员工及合伙人达成财务自由、时间自由与人生价值的实现 工作内容： 1、在公域平台开展知识输出，结合私域完成转化与持续复购（公域扩规模，私域促长久！） 2、通过社群运营实现批量孵化与变现（规模化销售路径） 3、后期可实现客户自动持续复购与转介绍，自然复购率可达80% 4、组建并管理团队，培养团队成员，向管理层方向发展 职位要求： 1、有教培、美容、养生、微商、房产、金融、保险、直销等行业经验者优先考虑 2、了解健康管理、营养学或相关专业背景，具备相关从业经历者更佳 3、有意从事团队管理或已有管理基础者，可晋升至总监岗位，月薪5~20w+ 4、工作时间灵活自主，可根据个人安排进行规划 个人成长： 1、提供低门槛、轻资产的创业机会 2、提供通往财务自由、时间自由及实现自我价值的发展路径 3、支持参与名校EMBA进修，考取国家认证的高含金量营养师三证 4、现有联合创始人仅个人零售板块月收入即达1W-5W+，叠加团队管理收益后，综合月入1W-10W+不等 本人日常事务繁忙，请务必仔细完整阅读招聘信息后再进行联系！ 同时招募：主播基地主

【岗位职责】 1、负责金融领域招投标信息的搜集与评估，筛选匹配公司业务方向的项目机会； 2、全程参与投标工作，涵盖项目报名、招标资料获取、保证金支付、标书编制、合同签订及投标保证金返还等环节； 3、配合完成项目入库流程，依据招标单位要求整理并递交相关准入及尽职调查材料； 4、确保投标文件及入库资料内容准确、结构合理、具备竞争优势，并按时间节点规范提交； 5、做好投标与入库结果的记录、统计及后续复盘分析； 6、对投标文档进行系统化归档与动态更新，保障资料完整可查； 7、高效执行上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，欢迎应届毕业生应聘； 2、有银行或互联网金融行业背景，具备不良资产处置类项目经历者优先考虑； 3、熟练使用WPS/Office等办公软件，具备良好的文档处理能力； 4、具有较强的文书撰写和口头表达能力； 5、具备团队协作意识和良好沟通协调能力，责任心强，能适应一定工作压力。 岗位需求：2位 上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00，周末双休，国家规定法定节假日正常放假。 福利：入职五险；生日福利；不定期下午茶；团建等。

工作内容： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别相关硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管理系统及硬件、服务区车辆管理设备的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院及省级主管部门的业务布局与引导，持续跟进高速公路系统集成商客户关系维护及项目推进。 3、搜集客户项目动态信息，制定可行的项目执行计划，确保完成既定销售目标。 4、日常客户关系维护，跟踪项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司最新产品信息与市场策略，同步行业前沿动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、*******，本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位经验，有相关行业背景者优先。 3、性格开朗，逻辑清晰，具备良好的沟通表达能力与人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实诚信，敢于追求高收入，能适应较强的工作压力。

业务经理 1.负责开展市场调研与需求分析，结合不同阶段实际运营情况拟定并执行公司营销方案； 2.达成公司下达的年度、季度及月度等各周期业绩指标； 3.制定业务部门的目标架构与任务分配标准； 4.推进线下推广活动实施，定期进行客户追踪与回访，维护稳定合作关系； 5.拓展新客户资源，收集潜在客户信息并开展有效沟通，推动客户开发； 6.组建并管理业务团队，组织成员技能培训与能力提升工作。 薪资待遇：年薪15万底薪5000+提成1%+奖金+五险

岗位职责： 1.依据品牌调性，独立开发适合的KOL资源（涵盖抖音/小红书/得物等平台，按业务实际需求灵活调整渠道）； 2.根据项目需求制定合作方案，推进KOL执行落地，协助完成账号报价、商务洽谈、内容沟通及发布跟进等工作； 3.持续积累并维护媒介达人资源，拓展主流社交平台的优质合作人选； 4.高效完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、已有达人资源库或合作经验者优先考虑； 3、工作积极主动，责任心强，目标清晰，能独立推进任务执行； 4、具备一定的谈判技巧和实战经验，能为合作争取更有利的条件； 5、具有团队协作精神。 【公司福利】 9:00-18:00，午休2小时，双休，弹性打卡； 免费提供下午茶，办公氛围轻松年轻； 入职即缴纳五险。

负责推广销售公司产品及团队管理 1>华为富氢水杯 2>徕宝嘉活性氧消毒机 3>徕宝嘉家用小分子富氢水机

.本公司因为自研流量非常大，需要相应流量助理及销售助理来分担 .小白也能做的很好，一周上手 .需要执行力强，零风险，无费用，免费培训

1965年英孚教育成立于瑞典，现欧洲总部在瑞士。60年的悠久历史，让我们作为老牌教育品牌备受信赖。英孚自成立以来，一直坚信“openingtheworldthrougheducation”，秉承“教育，让世界无界”的品牌使命，立足语言教育，致力于全面践行及引领全人教育，怀揣着全人教育的理念一路走来，不辜负每一份信任。 我们将是您的选择，为每一位员工提供施展才能的平台，是我们的梦想， 和谐的工作氛围，平等的沟通方式，和一群有梦想的人在一起，你才能更优秀; 岗位职责： 1、根据公司的年度业绩目标，制定校区的业绩目标;带领团队对各项工作目标进行有效的计划、分解和落地执行;带领团队完成业绩任务 2、负责校区运营相关的新招，续费，活动及报表分析的全过程进行管控; 3、负责校区的团队服务，构建高效的服务支持流程，不断提升学员满意度，为学员提供高质量的教学服务; 4、为员工提供职业规划，并进行有效的业务技能培训及团队梯队培养; 5、为校区的长期发展提供战略性建议，执行公司各项工作流程并不断完善和优化; 6、校区的其他日常销售管理工作，维护部门内外部关系，高效率完成领导安排的其他工作。 任职要求 1、大专学历及以上； 2、英语水平良好，英语口语表达流利，英语四级以上； 3、高度主动性，精力充沛，注重细节，有品牌观； 我们的福利： 双休，底薪+绩效奖金+提成+五险一金+带薪培训综合8000K-12000K+ 享法定节假日、节日礼品、带薪年假、团建、旅游、技能培训等 工作时间： 双休，周中12:00-21:00/周末9:15-18:15，周工作40小时 工作地点： 文化宫校区：思明区体育路95号工人体育馆3号店面

【岗位职责】 1、负责本地合同及相关文件的交接处理； 2、协助客户经理完成财务报表等资料的整理与系统录入； 3、完成上级交办的其他相关工作； 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备1-2年财务、会计、法务、商务、门店风控或门店客服等相关工作经验； 2、工作认真细致，具备良好的沟通技巧、学习能力及主动进取精神； 3、品行良好，具备基本的风险识别意识、较强的责任感和客户服务意识； 【岗位说明】 该岗位为劳务派遣性质，不涉及销售任务，一周内可到岗者优先考虑

收钱助手，不用地推，不用陌拜，有精准资源，外勤月入过万

工作职责: 1.根据公司发展战略，制定所负责区域的门店布局规划及新开店拓展策略 2.开展辖区内商业环境调研，提供数据支持，持续优化门店评估模型 3.依据公司选址标准、区域商圈特征与市场发展规划，按时完成新店选址任务 4.负责门店选址相关的商务接洽、合同签署以及后续合同调整等相关工作 5.搜寻符合公司经营定位的潜在合作投资者 6.完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1、统招大专及以上学历 2、5年以上购物中心开发选址工作经验（具备知名连锁品牌选址背景者优先） 加盟商沟通协作经验（具有大型、百万级以上加盟项目经验者优先） 3、熟练操作各类数据分析工具及办公软件 4、具备敏锐的市场洞察力以及较强的分析、观察能力和谈判技巧 5、拥有良好的沟通协调能力与谈判实务能力