我们正在招聘一名专业的售后客服， 负责受理客户的咨询、投诉及建议，保障客户服务质量。 工作内容： 涵盖电话接听、邮件回复、投诉处理、客户问题跟踪与解决等。 岗位要求： 1. 高中或以上学历，具备售后客服工作经验者优先； 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户诉求； 3. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 4. 工作认真负责，具有团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

上班时间：周一至周五8:30-10:00，双休 可带娃上班 兼职/全职都可以 高中/中专学历以上 一对一带教

岗位职责 1、负责在线解答用户的咨询，提供优质的售前、售中、售后服务 2、处理客户订单，包括订单跟踪、反馈及问题处理，必要时需电联 3、收集客户反馈信息，协助优化产品和服务 4、维护客户关系，提升客户满意度 5、配合团队完成其他相关支持性工作 任职要求 1、年龄35岁以下，大专及以上，有过数码类/计算机软件产品的售后经验，具备计算机基础知识，有基础的软件/计算机问题排障能力； 2、有电商平台售后经验，全平台经验优先；（若无全平台经验优先天猫、抖音，其次小红书、京东、淘宝） 3、熟练掌握Excel编辑能力、熟练操作电商平台工具 4、抗压能力强、较强的语言组织能力，沟通能力、具备电商售后问题分析处理能力； 5、做事积极主动，有良好的服务意识，有良好的执行力，服从公司安排 6、有电商平台售后客服管理经验优先

本公司是厦门昌品特进出口贸易有限公司旗下福建科亿智能电子有限公司，专业销售批发安装智能门锁现需招聘一位售后客户服务人员，30-40岁 5年以上工作经验学历大专以上 工作内容:电话对接智能锁售后，判断问题派发技术人员上门，紧急情况电话应急处理，需对智能锁产品有一定的理解或者善于学习总结试用期2个月，转正后 交五险一金，其他薪资待遇面谈.

-负责保单信息录入，核对，变更及资料归档 -协助客户办理续保，保全，理赔咨询等基础服务 -跟进保单进度，维护客户关系，提升服务满意度 -完成日常数据统计，报表整理及上级交办工作任职要求： -大专及以上学历，细心负责，有耐心 -沟通良好，服务意识强，有相关经验优先 -工作认真严谨，有团队协作精神我们提供： -稳定工作环境 -培训专业知识与技能带教 -绩效奖金+节日福利+团队活动 工作时间：周一至周五8:30-17:30(中午休息两个半小时)，周末双休，节假日休息

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.主动回访客户，持续优化售后流程与客户满意度 3.周末双休，法定节假日休息 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强， 4.25-45周岁，大专以上学历 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

岗位职责： 1、与客户进行沟通，解答他们的咨询和疑问，提供产品或服务的相关信息，处理客户的退换货请求、投诉和问题解决。确保及时响应客户的需求，并提供高质量的售后服务，以增强客户满意度和忠诚度； 2、监控店铺评分和评价，采取措施改善和维护店铺的良好声誉； 3、通过各种渠道与现有客户建立和维护良好的关系； 4、与客户进行电话回访，了解他们的购买体验和满意度，解决潜在问题； 5、定期对各种售后问题和处理方式进行归纳总结。 岗位要求： 1、熟悉电商渠道平台模式和后台操作，熟悉网络交易流程及规则，熟练使用各种线上沟通工具； 2、有一定的数据分析能力，熟练使用相关办公软件； 3、较强的应变能力，良好的判断力和沟通能力，良好的处理问题能力，高度的责任心； 4、对工作有激情，工作积极主动、认真负责，具有快速的学习能力； 5、欢迎应届生投递简历。 公司福利： 1、8小时上班制度; 2、免费下午茶，公司年轻氛围好； 3、入职缴纳五险。

岗位职责： 1. 负责中国人寿保险产品售后咨询、保全、理赔等业务的线上/电话服务，准确解答客户疑问 2. 主动跟进客户诉求，协调内外部资源高效处理投诉、退保、信息变更等售后事项 3. 规范记录服务过程及结果，确保工单闭环管理与数据准确录入系统 4. 识别客户潜在需求，适时提供适配的保险服务建议，提升客户满意度与忠诚度 5. 遵守金融监管及公司合规要求，严守客户隐私与信息安全 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务、保险或金融行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，情绪稳定，具备较强的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能快速适应数字化服务平台操作 5. 认同中国人寿企业文化，愿意长期在金融保险行业深耕发展

新阳地区招聘一名更换窗帘交叉器的师傅。

厦门市翔安区招叉车工

厦门市湖里区招贴砖1层有30套卫生间墙面300x600房间地面600X1200有刚好的师傅联系我，要做事情老实可靠，吊儿郎当的，二道贩子勿打扰带班电话

楼梯梯步抹灰工资有保障。有空闲想干挣钱的联系:

招聘绿化修剪工和绿化普工。工作地点为翔安市民公园。工作内容包括公园绿化修剪、养护、浇水、拔草等。要求63周岁以下，入职前需通过入职体检。不提供食宿。福利待遇包括医社保、过节福利和高温补贴。上班时间为6点半到11点，下午2点半到6点，月休4天。有意者可报名。

[岗位职责] ·根据公司提供老客户名单进行日常维护，处理客户咨询及问题反馈，更新客户信息，邀约老客户参与公司活动 [职位要求] ·中专，高中及以上学历 .有销售或客服相关经验优先,不限工作年限 [工作时间] 周一到周五·早上8.00-11.30周一到周五下午2.00-5.00 (一周至少休息1.5天，一个月至少休息6天) 【薪资福利】 ·薪资范围:4000+ 基本工资加提成

综合月收入在8000-15000区间，高薪上不封顶。 周末双休，法定假日正常休息。 补充养老+医疗保险。 公司团队直招岗位。 详情: 1.岗位说明： 公司经营综合金融 ，主要有保险（资管+养老+健康），广发银行（存，贷，基金），信托（保险金信托）三个板块 。 主要工作内容就是根据公司的老客户资源做一个老客户回访，为客户提供顾问式服务为其提供合适的产品（日常的话，70%做售后服务，30%做二次开发。） 主要营销模式是面销和会展销售 。 发展方向：培训讲师 团队管理 . 公司提供完整的培训体系以及师傅一带一. 客户资源由公司提供. 2.用人要求： 年龄：25-45周岁； 学历：本科及以上，最低至大专（优秀者）； 技能：有一定的沟通和表达能力； 形象佳，男女不限； 3.详细待遇： 薪资构成：方案薪资具体需面聊 （6-8k) +最高新人津贴18500） + 提成（ 20% ） + 年度津贴（1-4w) +管理津贴（30-60个点） （综合薪资和业绩挂钩 年收20w-50w) 上班时间： 周一至周五：上午8:30--11:30 下午2：00--17:00 工作时间灵活：上班打卡，下班不打卡 休假：周末双休+国家法定节假日正常休假（不加班） 福利： 1. 每月小团建 每季度大团建，节日礼包 2. 每年免费1-2次国内外旅游 3. 年轻化团队 4. 晋升空间透明且公开 5. 享受终身免费培训

周末双休 八个小时制 五险一金 可以接受实习生 可以开实习证明 提供住宿

岗位职责： (非销售性质) 1、准时接听客服热线，规范核实客户身份，解答常见业务咨询。 2、协助客户办理口头挂失、密码重置、余额查询、短信服务开通/取消、限额调整等业务，按流程完成身份核验与风险提示。 3、引导客户正确使用APP、自助设备等渠道，准确记录客户诉求，做到首问负责，复杂问题规范登记或转接专线。 4、客户回访:通过电话方式回访客户,收集客户反馈及建议。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，年龄一般22-40周岁。 2、普通话流利，吐字清晰，具备良好的倾听与沟通应变能力。 3、熟悉电脑基本操作，打字速度不低于40-60字/分钟。 4、能接受排班轮休制（含晚班），适应呼叫中心工作节奏。 特殊说明： 新人免费培训费，在培训期间签兼职协议入职，合格后转正；

太平洋人寿保险公司售后客服岗招聘简章 一 工作时间： 周一至周五 8：30-12：00 14：00-17：30 周末双休 ，节假日按国家规定休假。 二 工作内容： 保单体检，处理理赔、投诉、续保、二次销售、接待等问题。 三 职位要求： 1、26-49周岁，大专以上学历，征信良好，有无经验均可 2、有素质，形象气质好，品行端正，能吃苦耐劳(目标需要靠自己的付出去实现） 四福利待遇： 1、底薪6000+绩效2850+提成 2、公司购买医疗，养老，重疾、意外，住院险。 3、每三个月进行竞聘，公平公正公开，为员工提供广阔的晋升空间和灵活的晋升机制。

线上沟通+贴心服务：通过微信/语音通话/平台工具，深入了解客户对美的需求，量身定制专属变美方案，提供专业建议。 问题应对专家：积极倾听客户反馈，协调院内资源高效处理意见与疑问，以细致服务赢得信任，打造有温度的服务体验。 数据助力优化：汇总咨询信息，挖掘客户倾向，参与服务流程改进，持续精进专业能力，推动服务质量提升。 【任职要求】 热爱医美，富有同理心：年龄20-****，对医美领域充满兴趣，“具备美容行业客服经验”优先考虑！ 你的专属福利包 薪资：无责任底薪+高额提成（综合收入12K-25K），月奖+季奖双重激励，收入上不封顶！ 保障：五险缴纳，节日礼金、生日惊喜、带薪年假一应俱全。 环境：坐落于CBD核心区，1500㎡轻奢办公空间，团队中95后占比达80%，氛围融洽，拒绝内卷～ 行业领先平台：携手全国200+优质医美机构，自研技术系统支持，客源精准且稳定。 你每一次用心交流，都在帮助他人焕发光彩 加入我们，让热忱与进步，在医美事业中双向同行！

招聘美团客服居家配货，经营范围在湖里区万达广场附近最佳，需提供10多平方米左右面积的地方备货，，取系方式，微信号

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整可追溯 3.协同相关部门跟进解决客户诉求，提升问题一次性解决率 4.定期整理客户反馈，提出优化建议，助力服务质量提升 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有责任心 3. 熟练使用办公软件及客服系统 4. 服务意识强，注重细节，有团队协作精神 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1. 通过TikTok海外直播平台浏览直播间，挖掘符合条件的主播并邀请其加入公会。 任职要求： 1. 熟练操作电脑、打字流畅，具备良好的语言表达与沟通技巧。 2. 工作积极主动，责任心强，不限学历，入职提供系统培训。 薪资福利： 1. 薪资待遇：4k～1w+（综合收入7000以上）。 2. 工作时间：早班8点至晚6点，中班12点至晚10点，中间安排一小时休息，每周日固定休息（班次自选，不轮班）。 3. 岗位福利：缴纳五险、享受住房补贴、年终奖金、定期组织唱K、团队聚餐及下午茶活动。 4. 公司位于地铁口步行一百米处，办公区配备咖啡机与免费小零食，工作氛围轻松融洽。

接受无经验！！ 只要肯学！ 公司优势如下： 1. 客户均来自公司官网广告投放，主动咨询并明确表达需求（无需拨打骚扰电话，不求客户，无需看脸色，告别盲目寻找客户） 2. 晋升空间广阔（最快半年可晋升为分公司负责人），法定节假日正常休息！ 我们的工作模式是通过公司提供的精准客户资源进行电话邀约，引导客户到访，后续面谈签约完成成交。 公司待遇： 1、薪资结构：底薪+最高40%提成+月奖金+开单奖励+红包激励，销售岗位多劳多得，入职满2个月员工平均月薪达2W以上； 2、目前系统每月分配约200条新客户数据，仅需成交2单即可确保月收入过万（收益可观） 3、不定期提供下午茶福利，组织团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日会、年度旅游奖励、业绩达标奖、销冠大奖、中秋博饼、年终尾牙、开门红包等 4）提供具有行业竞争力的薪酬体系与激励机制，整体待遇高于同行平均水平； 5）办公地点位于高端甲级写字楼，交通便捷，临近县后BRT站及地铁湖里创新园站，工作氛围轻松，团队成员均为九零后； 6）入职即享专业培训：涵盖产品知识与销售技能指导； 7）快速晋升通道：业绩达标每季度自动晋级，表现优异者可跨级晋升至主管、总监岗位，欢迎有梦想的年轻人加入我们！ 面试时间：周一至周五 8:55-11:55；14:00-18:00 办公地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室 （高端甲级写字楼，交通便利，靠近县后brt站，地铁湖里创新园站） 任职条件： 1、有销售经验者优先，优秀应届生或零基础人员亦可（配备一对一辅导培训） 2、能承受工作压力，做事积极热情，具备进取心和强烈的收入提升意愿； 3、有销售背景者优先考虑。 4、年龄要求18-40周岁。 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 公司地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室 （交通便利，县后brt站，地铁湖里创新园）

1. 我们是一家专注于金融助贷服务的企业，与四大国有银行及多家商业银行保持长期合作关系，拥有丰富多样的产品线。 2. 本岗位具备电话销售属性，您的主要职责是通过电话添加客户微信，团队负责人将全程协助完成客户邀约，后续转化由产品部门专业跟进。接受电销模式的伙伴欢迎快速加入！ 3. 办公地点固定在公司办公室，无需外勤，客户资源和通讯设备均由公司统一提供。享有餐补、房补及其他完善的员工福利待遇。 4. 公司定期推出多样化的激励政策，包括现金奖励、实物礼品、团队旅游等福利项目。 学历要求：不限 〖我们给您的〗： 1. 底薪3k+高比例提成40%（上不封顶）+专项方案奖金+季度奖金+年终奖（成交一单综合收入可达7-8千元） 2. 五险一金+话费补贴+餐补+房补+销售绩效奖励+每日下午茶，定期组织团建活动，享受年终奖金等多重福利 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休假 〖我们想要的〗： 1. 欢迎零基础新人，无论是否有相关经验皆可应聘 2. 表达流畅，性格积极乐观 3. 具备良好的学习意识和出色的沟通技巧 团队氛围和谐，同事间相互支持，成员涵盖70后、80后、90后及00后，公司提供全面的职业发展平台，具备清晰合理的晋升机制，并配套行业知识系统培训。诚邀应届毕业生加入，为您的职业生涯开启广阔发展空间，期待您的到来！！！

售后客服（周未双休，上班时间周一到周五.8:30～17:00） 岗位职责： 1.负责保单续期提醒、客户信息维护及保单年检服务； 2.协助客户办理理赔、保全、续保等售后业务，提供专业咨询； 3.定期回访客户，解答疑问，维护客户关系，提升满意度； 4.根据客户需求推荐个性化保险方案，实现客户价值深度挖掘； 5.邀请客户参加公司活动，告知客户权益，传递公司品牌价值。 我们期待这样的您： .年龄25-45周岁，大专及以上学历不限.具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； .学习能力强，有责任心，能适应团队协作； .无经验者公司提供系统化岗前培训，助您快速成长。 为什么选择我们？ **收入可观**：底薪+绩效奖金+续期佣金，多劳多得，上不封顶； **晋升透明**：清晰的职业路径（收展员一主管一经理一部长），能力决定高度； **成长无忧**：行业大咖分享会，持续提升专业技能； **加入我们，您将获得：** 一份充满成就感的职业—一用专业守护万千家庭的保障； 一个持续成长的平台——与行业精英同行，实现个人价值； 一份温暖的事业——在服务中传递信任，收获客户的长期信赖。

岗位职责: 1、公司提供精准资源，通过电话与微信与客户进行咨询沟通，了解客户需求，登记 2、不需要负责销售环节，电话微信相结合，只负责客户前期解答，内容简单 任职要求: 1、有抗压能力 2、可以接受没有经验，满16周岁 3、接受实习生 岗位福利: 有能力者薪资可面议 薪资试用期5200，转正4200加抽成10%-15%，额外开单奖金，没有电话量要求的压力 公司不定期下午茶，团建野餐等 工作时间：9:00-19:00，午休2小时，大小周

岗位职责： 1. 负责日常行政事务、文档归档及会议协调；处理销售订单全流程，包括开单、标签制作、物流比对、采购录入系统等操作； 2. 提供业务支持与内部协作，承担客户服务工作，收集并跟进客户反馈与需求处理； 3. 维护客户关系，妥善处理客户意见，管理客户资料档案； 4. 完成其他交办事项，如财务对账、货款回收跟踪；负责人事辅助事务及办公区域环境卫生；高效执行总经理临时指派任务； 任职要求： 专科及以上学历； 具备3年以上制造业业务助理相关工作经验者优先； 熟练操作财务软件及EXCEL等常用办公工具

底薪6K 急招！！！ 厦门岗位 厦门 厦门 厦门 需年满18周岁 仅限全职 基本要求： 1、能正常交流沟通的； 2、四肢健全行动自如的； 3、具备基础识字能力的； 4、熟练操作智能手机的； 符合以下情况者优先考虑： 1、有明确目标但暂时经济紧张的； 2、已有伴侣尚未具备房车条件的； 3、有过销售相关工作经验的； 4、热衷网络游戏且有线上交友经历的； 以下情形暂不录用： 1、缺乏基本国家认同感的； 2、对收入完全无追求的； 3、个人资产远超企业主的； 4、外貌条件明显优于公司负责人的。 （此条为格式需要补充，实际不影响录用标准）

岗位职责： 1、 负责小红书账号的日常管理与维护，提升账号活跃度，接待咨询转化，薪资待遇高 2、与粉丝互动，及时回复私信和评论，增强用户粘性 3、工作有挑战性、有些销售性质需要一定的聊天沟通转化能力 4、不用打电话，在微信上维护沟通转化就行 5、擅长维护企业客情关系，与各方人员加强配合默契 任职资格: 1、积极乐观，能承受压力优胜劣汰，敢于挑战高薪资 2、具备较强的学习能力，快速掌握专业知识，及时开展工作 3、责任心强，工作勤劳刻苦，良好的服务意识与团队合作精神 4、接收应届毕业生或无相关经验人员，入职会有专业培训和老同事带 薪资待遇:无责底薪3.8k，本岗位提成+激励奖金＋满勤(具体面试详细了解) 工作时间:上午9.00-12点，下午2-6点，周末双休制法定放假 不加班！不加班！不加班！重要的事情说三遍

[职位要求]：******，善于沟通并具备较强的实践能力； [上班时间]：下午13:00-17:00，晚上18:00-21:30 [工作内容]： 1、通过短视频平台获取客户资源，工作地点固定在办公室，无需外出； 2、使用微信与客户对接，推进成交流程（协助客户准备所需材料，并交由专业人员处理）； 3、耐心解答客户提出的问题，确保工作高效及时完成； 4、负责成交后的客户维护与日常管理。（特别说明：无需具备法律相关知识） [岗位要求]： 1、熟悉电脑及手机基本操作，能够快速学习并掌握岗位专业知识； 2、执行力强，思维灵活，反应迅速，具备良好的团队协作意识； 3、具备较强的抗压与应变能力，有事业心、责任心，工作态度积极主动； 4、热爱网络销售工作，具备良好沟通表达能力，有相关经验者优先考虑； [晋升机制及奖励]： 1、每月各小组业绩排名第一的成员，晋升为组长； 2、组长岗位底薪额外增加2000元以上； 3、小组团队月度业绩第一，奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上； 4、个人季度业绩第一名，且所在小组在该季度至少获得一次团队第一，可晋升为管理助手；同时本小组第二名底薪上调2000元并晋升为组长； 5、管理助手岗位底薪5000元以上，并享有实干股激励； 6、管理助手若连续两个月实现全组总业绩增长10%，可获得连任资格并持续享受相应待遇； [职位诱惑]： 1、接受零经验新人，公司安排专人一对一带教； 2、综合薪资4000元=底薪+绩效+满勤+社保，抽成及其他奖金另计，不包含在4000元内； 3、提供通话补贴、住房补贴； 4、每日达成业绩有额外奖励，单量达标另有激励； 5、拥有完善的内部培训体系和清晰的晋升通道； 6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松愉悦，无压抑感； 7、倡导高效工作，准时下班，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！ [福利待遇]： 1、社保缴纳、满勤奖、下午茶、法定节假日休假、激励奖金等一应俱全； 2、定期组织团队建设活动，如中秋博饼、年会、部门聚会、户外拓展等； 更多惊喜福利，等你加入后亲身体验……