未来书房望江校区诚聘周六周日兼职或全职老师一名，要求：年龄22到50岁，男女不限，有爱心有责任心，本科学历，理科生优先，工资面议，联系电话：徐女士

招聘周六周日全职或兼职理科老师一名，要求：年龄22到50岁，男女不限，有爱心有责任心，本科学历，工资面议，联系电话：徐女士

【岗位职责】 1. 负责美术课程的授课工作，根据学生特点制定适宜的教学计划； 2. 引导学生掌握绘画基础与创作技巧，提升艺术表现力； 3. 定期参与教学研讨与课程优化，保证教学质量； 4. 关注学生学习进度，及时与家长或教学团队沟通反馈； 【岗位要求】 1. 具备良好的美术专业基础，熟悉常用绘画技法与材料应用； 2. 有较强的语言表达能力和课堂组织能力，能调动学生积极性； 3. 热爱美术教育，工作认真负责，具有团队合作意识； 4. 有少儿美术教学经验者优先，能稳定兼职者优先考虑；

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 1:主要面向2025年准研究生、2025年专升本学生、大四学生或6月中旬起可全职投入者（能力突出者无时间限制） 2:项目周期预计从6月中旬持续至7月底（表现优异且有意向者可申请延长合作） 3:参考去年薪资水平，综合收入在9至30K之间（管理岗位含底薪与绩效，能力强者提成上浮） 4:热心教育行业，具备良好的沟通能力和责任心 5:公司可开具实习证明，并提供免费住宿支持 6:团队成员年龄相仿，工作氛围轻松，无复杂职场关系

1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少一次国内旅游 5、缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职系统培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

1.负责学生课程讲授及学习辅导工作 2.结合学生实际学情，制定合理的教学计划，注重课堂引导与师生互动 3.帮助学生养成良好的学习方法，提供学习建议并持续跟进学习进展 4.保持与家长的定期沟通，及时收集反馈信息，优化教学过程与效果 5.掌握本学科考试动态，主动参与教研活动，落实上级安排的教研工作

任职要求： 1。本科及以上学历，英语相关专业，硕士及以上学历，持有国际教师资格证(TESOL/TEFL/CELT A)者优先。 2。英语听说读写能力精通，口语地道流畅，具备全英文授课能力，熟悉IB,AP,A-Level，剑桥等国际化课程体系者优先。 3。有小学英语教学经验，具备国际化教育视野，了解中西方教育差异，善于引导学生自主探究学习。 4。热爱教育事业，具备良好的跨文化沟通能力，团队协作能力与创新能力，师德高尚，责任心强。 5。年龄45周岁以下，形象气质佳。

仓库主管1、大专及以上学历；2、经济、管理或相关专业，熟练掌握原材料仓库管理的相关流程，熟练使用EXCEL（VLOOKUP、SUMIF)软件及其他办公软件。1、管理仓库的日常工作，保证原材料流通的安全、准确、及时；2、督促仓库物资的先进先出，并保证原材料的可追溯性；3、检查原材料的储存过程，确保符合要求，月底组织仓库盘点。薪资福利:7k-8k购买五险，年终奖金，节假日礼品，晋升机制。工作地址:安庆市开发区3.9平方公里工业园鸿庆公司办公楼。

四个双开钢制防火门，安装灌浆，结束拿钱

切混凝土墙面

安庆市宿松县招泥瓦工、砌砖/石

路灯维修电工岗位，工作地址位于安徽普烁光电科技有限公司潜山分公司。 工作时间8小时，单休。 薪资4000-6000元，缴纳社保。 需持有电工证。

一、岗位职责 1、负责对应学科的课程教学服务，结合学生学习基础、性格特质，制定适配的学习成长方案，开展课堂教学，引导学生理解学科知识，培养良好学习习惯； 2、积极参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧，持续精进学科专业能力与课堂授课水平； 3、配合教务部门做好学情对接，及时反馈学生课堂状态，共同做好学生学习服务，提升家长服务体验； 4、完成教学相关备课、学习资料整理、学情记录等其他教学配套工作。 二、任职条件 1、本科及以上学历，具备相关学科教学实践经验优先； 2、形象得体，举止大方，普通话标准流利； 3、师德端正，责任心强，热爱教育服务工作； 4、具备良好沟通表达能力，工作主动，有耐心，善于和青少年沟通。 三、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在9000‑13000元，表现优秀者月度收入13000‑15000元，多劳多得； 2、每年至少1次涨薪评估机会； 3、福利：缴纳五险，带薪年假、节日福利、下午茶、团建活动，校区常备应急药品； 4、食宿自理；公司配备微波炉、冰箱，员工可自带餐食。 四、职业发展空间 公司设置专业线、管理线两套晋升通道，员工可结合个人能力、职业意向自主选择发展方向。 部分员工入职3-5个月可晋升科目负责人；入职 5‑8 个月可成长为学科组长、教学主管；入职 6-12个月可晋升教学校长。 1、管理方向：学科教师——科目负责人——教学主管——教学校长——教学经理 2、专业方向：普通学科教师——优秀学科教师——金牌学科教师

岗位职责： 1.负责小学、初中理科（数学/物理/化学）培优课程教学，实施小班制（≤10人）个性化授课 2.根据学生学情设计教案、批改作业、进行学习效果跟踪与反馈 3. 承担周一至周五作业辅导及周末培优班教学任务 4. 主动与家长沟通学生学习进展，提供科学的学习建议与成长支持 5.参与教研活动、教学培训及校区组织的教育实践活动 任职要求： 1.全日制大学本科及以上学历，师范类或理工科专业优先，应届生及在校大学生均可报名 2.热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好共情力和亲和力 3.逻辑清晰、表达准确，普通话标准，具备课堂组织与纪律管理能力 4. 诚实守信、吃苦耐劳，认同“俯首甘为孺子牛”的教育理念，服从校区工作安排

坚果科学实验室招聘少儿科学老师工作：科学实验授课、科学秀活动，接待家长、课程招生要求：喜欢孩子，善于沟通，有无经验均可，带薪培训薪资：底薪+课时费+招生提成，多劳多得联系电话：李老师

薪资待遇：6K保底，课时费，奖金，双休，六险一金 员工福利：节日礼金，生日会，团建，带薪休假（暑假/寒假），子女读书优惠 【岗位职责】 1. 负责小学、初中理科课程的教学工作，确保教学质量。 2. 根据学生情况制定个性化教学方案，提升学习效果。 3. 定期参与教研活动，日常磨课、学习，优化教学内容与方法。 4. 与学生及家长保持良好沟通，确保教学工作顺利进行。（兼职勿扰） 【岗位要求】 1. 具备扎实的理科专业知识，熟悉小初学科体系。 2. 善于沟通，课堂教学生动有趣。 3. 有责任心，热爱教育事业，能持续提升教学能力。 4. 统招本科学历，专业不限，有教资证书优先考虑。

【岗位职责】 1. 针对学生实际情况，对其进行个性化的一对一授课。 2. 在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作，以检验学生接受辅导的成效。 3. 关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法，富有爱心和责任心。 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，备课。 5. 协调配合其它岗位的工作。

你好！我们正在招聘一位积极进取、具备责任感的兼职教师，共同助力学生成长！ 你将负责设计并实施教学方案，开展生动有趣的课堂活动，跟踪学生学习情况，并提供及时指导与支持。 同时，你也会参与校内教研交流，与教师团队共同探讨教学方法，分享实践经验。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们： 本科或以上学历（若教学经验丰富，条件可适当放宽）； 热爱教育工作，具备责任心与耐心； 擅长沟通协作，能与同事携手营造良好的教学氛围； 能够因材施教，灵活调整教学方式，让学生在轻松愉悦的环境中进步成长。 期待你的到来，让我们一同为学生的未来发展贡献力量！

招聘小学辅导老师 工作时间： 每周六下午 2:00–4:00 每周日晚上 7:00–9:00 工作内容：带六年级学生复习语文、数学、英语基础知识，辅导作业、巩固考点。 要求：有耐心，熟悉小学教材，责任心强，有教学经验优先。 有意者请私信联系。

1.职位信息 工作平台：业腾作业批改平台 工作具体内容：用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单，易学)每天做3小时(注意工作效率)，轻松月入2000(工资无上限，做的越多，得的越多) 工作要求：需要用电脑操作，平板不行，需要具备小学语 文功底基础，每周三周四周五晚上8点至11点需在线参 与批改，有事可提前请假。 2.薪资详情 薪资范围：2000~3000 薪资计算标准：按批改量计算薪资，综合单价1元/篇 薪资结构：批改单价+绩效 结算方式：企业支付宝批量结算 3.收费情况是否收费：否 工作说明：。

工作职责: 1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，协助学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、设立每月优秀员工奖、每月优秀团队奖 4、每年组织至少1次国内旅游 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职阶段系统培训 2、教师在岗期间持续培训 3、提供管理类技能培训机会 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

一、老师招聘： 工作内容: 1. 前期协助教学点负责人开展招生宣传工作（约一个月） 2. 后期承担学生文化课程的教学任务，需具备扎实的专业基础 3. 可自主选择参与一对一或一对多授课模式，收入与工作量挂钩 工资明细: 1. 招生期间享有招生阶段薪资 2. 大班授课按课时计费 3. 一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 招生期工资＋大班课时费＋一对一提成＋一对多提成（月均收入4.5k-9k）完工前2天左右结算 任职要求： 文化课功底扎实，有教学经验者优先，热爱教育事业

【岗位职责】 1. 负责初中化学课程的教学工作，确保教学目标的达成； 2. 参与学科教研活动，持续优化教学内容与教学方法； 3. 关注学生学习进展，提供必要的学习指导与反馈； 4. 协同教务团队推进教学计划的实施与落实。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2. 热爱化学教育工作，能够激发学生的学习兴趣； 3. 有较强的责任心和耐心，能适应教学工作的节奏； 4. 持有相关教学资格证书，具备一定教学经验者优先。

工作职责: 1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成科学的学习方法与良好学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学能力与教研水平。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位及薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少1次国内旅游 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职系统培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能发展培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

1。负责初中数学课程的教学与辅导工作2。根据学生学习情况，制定合理教学方案3。定期评估学生学习效果，优化教学过程4。协助学生掌握数学基础知识与解题方法5。培养学生逻辑思维能力和数学应用能力 任职要求： 1。具备扎实的数学专业基础和教学能力2。能够准确把握初中数学知识体系 3。有耐心和责任心，善于引导学生学习 4。具备良好的沟通表达能力，能与学生有效互动5。热爱教育事业，致力于提升教学质量

儿童游戏，日常学习…文员事项…

招聘周六周日兼职或全职理科老师一名，要求：年龄22到50岁，男女不限，有爱心有责任心，本科学历，理科生优先，工资面议，联系电话：徐老师

我们正在寻找一位专业数学教师，负责初中数学课程的教授。 【岗位职责】 1. 备课、上课、布置作业、考试评价等。 【岗位要求】 1. 数学或相关专业本科及以上学历； 2. 有教学经验者优先； 3. 良好的沟通能力和表达能力； 4. 热爱教育事业，有责任心和团队精神。

岗位职责1.课程实施：深度研读研学课程方案，结合青少年认知特点优化教学方法，独立完成备课、授课及实践活动组织，确保课程目标落地；2.安全管理：全程负责学生研学期间的人身安全，制定应急预案，妥善处理突发情况，建立“全员、全程、全方位”安全管理体系；3.成长引导：关注学生个体差异，通过互动沟通、小组协作等方式引导学生主动探索，开展心理健康疏导与综合素质培养；4.课程优化：收集学生、学校反馈意见，参与研学课程的迭代升级，撰写教学总结与案例分析；5.协同配合：与调度、后勤等部门联动，保障研学活动各环节衔接顺畅，完成团队交办的其他教育相关工作。 任职资格1.年龄22-35周岁，身体健康，能适应户外实践教学与出差需求；2.本科及以上学历，教育学、心理学、历史学、地理学、生物学、旅游管理、汉语言文学等相关专业优先；3.热爱教育事业，具备强烈的责任心、爱心与耐心，认同基地“实践育人”的教育理念；4.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力与应急处置能力，善于调动学生参与积极性；5.有研学导师、中小学教师、导游、户外拓展教练等相关工作经验者优先；6.持有教师资格证、导游证、急救证书（如CPR）者优先录用。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 工作内容: 1.前期协助教学点负责人开展招生推广工作 2.后期承担学生文化课程教学任务，具备扎实的专业基础 3.可自主承接一对一或一对多授课安排，收入与工作量挂钩 工资明细: 1.招生阶段享有招生期间基本薪酬 2.大班授课享受课时报酬 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 综合收入范围：招生工资+大班课酬+各项提成（月均收入约4.5k-9k） 薪资发放时间：完工结算前2天左右 任职要求： 文化科目基础扎实，具备一定授课经验者优先，对教育工作有热情