浮动底薪4000-1万+提成，实习期1至3个月，入职即缴纳五险一金。待遇优厚。 岗位要求： 年龄：****** 学历：大专或以上学历 婚姻状况：不限 能力要求：具备良好的语言表达与沟通能力，富有洞察力，普通话标准流利 其他要求：具有拼搏精神，积极进取，热爱销售岗位，具备团队协作意识，能适应高强度工作节奏 岗位职责： 1、负责学员上课提醒、课程安排调整、请假处理及续费通知等对接事务； 2、完成课程信息系统的数据录入，统筹课前、课中、课后所需物料及教室环境准备； 3、组织学员课前签到考勤，主持课前暖场活动； 4、协助讲师开展教学工作，跟进学员课堂表现并参与课程视频制作； 5、保障讲师在培训中心授课期间的后勤支持，保持顺畅沟通； 6、核对并跟进学员课程费用结清情况； 7、配合公司大型活动的执行与实施； 8、管理并统计相关业务数据 任职要求： 1、大专及以上学历，教育学、文秘类相关专业优先； 2、有1年以上工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 4、具备出色的沟通协调能力及跨部门协作经验 员工福利待遇： 1、公司为员工缴纳五险一金 2、享受国家法定节假日带薪休假，年假不少于10天 3、享有年底双薪及年终奖励金 4、实行公开透明的绩效考核与晋升机制 5、每月评选优秀员工并发放奖金 6、正式员工可享每月餐饮、交通等补贴 7、公司定期组织旅游及其他团建活动 8、提供清晰的职业发展路径，助力实现职业目标 9、可免费参加机构内部培训课程，提升表达能力与个人素养 晋升空间： 1、见习咨询顾问—初级咨询顾问—中级咨询顾问—高级咨询顾问—明星咨询顾问—高级明星咨询顾问 2、见习咨询顾问—初级咨询顾问—中级咨询顾问—主管—经理—分校负责人—分公司总经理—大区总经理—副总裁

【工作时间】 7:50到岗，孩子放学结束时间 【工作内容】 1、帮助孩子适应小学环境和课堂规则、融入集体环境，遵守学校和课堂纪律，建立良好的课堂常规和行为习惯。 2、根据孩子的性格特点进行个性化的辅助和引导，提升孩子在学校的社会性能力和学业表现。 3、辅助引导孩子与同学和老师之间正确的社交，构建良好的融合环境。沟通协调好班主任，为孩子争取更多让老师和同学协同辅助的机会。 4、观察记录并总结孩子课堂情况及日常行为，每天填写记录表并给家长反馈孩子在校情况 【老师资质要求】 1、有小学影子老师经验优先，男女不限。 2、有责任心和包容心，与孩子沟通良好的语言引导能力。 3、情绪稳定，能及时处理孩子的问题行为，和孩子建立较好的信任关系。 4、稳定性强，至少能稳定陪读一年以上 5、特殊教育、康复治疗、幼教、心理学专业，持有教师资格证或影子老师培训证书等相关证书优先。 6、热爱教育事业，工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作精神，抗压能力强。

设计师岗位职责 1、接待公司分配客户，上门量房，沟通居住需求； 2、制作平面方案、效果图、装修预算，向客户讲解方案； 3、独立洽谈客户，处理比价、价格异议，促成合同签订； 4、跟进施工对接，维护客户，挖掘老客户转介绍。 任职要求 1、1 年以上家装行业经验，有独立谈单、签单实战经验硬性要求； 2、熟练 CAD、酷家乐，熟悉施工工艺、装修报价； 3、擅长沟通，懂得客户心理，抗压性强，目标感强； 4、旧房翻新经验优先。

·深入与客户交流，全面了解其生活方式、审美倾向及预算规划，精准把握需求。 ·独立承担概念构思、平面布局、效果图呈现及施工图纸的完整设计流程。 ·编制科学的项目造价方案，并主导主材与软装配饰的选型搭配。 ·协同施工队伍开展技术说明，全程跟踪施工进展，保障设计方案高质量实施。 ·全周期管理项目执行，及时处理现场问题，持续维护客户满意度。 ·学历要求：室内设计、环境艺术设计或相关专业本科及以上学历。 ·经验要求：具备X年以上住宅空间设计经验，能独立完成整体项目设计（应届生或助理岗位可适当放宽条件）。 ·软件能力：精通AutoCAD,3DMax,SketchUp,Photoshop等专业设计工具（以公司实际标准为准）。 ·关键素养： ·审美突出：对色彩搭配、材料质感与灯光氛围具有敏锐洞察与驾驭能力。 ·沟通顺畅：能准确传达设计思路，耐心倾听客户需求，具备良好的服务意识。 ·责任到位：主动担当项目各环节，关注细节品质，坚持高标准执行。 ·协作积极：愿意分享经验，能够与团队成员高效配合推进工作。

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

责任心强有爱心能和小朋友互动

沟通客户，设计方案，

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

公司直招：课程销售顾问（非助贷 非国学类）是做企业管理培训的，接受无经验小白 工作内容：打电话筛选有意向客户来线下试听课（有主管带） 薪资待遇：分两种 1.底薪5000提成点 2.合作制 高提成20-80% 晋升：顾问-主管-经理-总经理-合伙人 晋升快，一般顾问升主管 两三个月 工作要求： 年龄23-35岁 不限学历不限经验，小白也可以，全程有人带 只招几位 有意向可以直接联系

招聘室内设计师 关于我们： 深耕重庆中高端设计多年 专注私宅纯设计、施工、全案交付注重客户生活体验、设计落地坚持创新、审美在线 关于你： 6年以上室内设计经验、有实景案例者优先 熟练的软件技能（CAD SU PS等）、优秀方案汇报能力、工地现场的交接能力、客户的服务能力良好的人品和职业素养、保持学习和自我更新形象气质佳、做事干练、不拖沓 我们提供： 优质的客户资源宽松的工作环境合理的薪酬体系 期待想在行业里沉淀，作品不断累积你

1、熟练使用CAD、装修图纸深化、瓷砖大理石深化排版，图纸交底。

广安杨木林森全屋定制公司 —— 诚聘全案家装设计师 【工作职责】 1、根据客户需求，设计并优化全屋定制方案，确保设计方案的可实施性和美观性。 2、具备良好的空间规划、材料选择和工艺理解能力，能够与客户、生产部门及安装团队紧密协作，确保项目顺利交付。 【任职要求】 1、室内设计、家具设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历。 2、两年以上全屋定制或家具设计工作经验，熟悉定制家具的生产流程和工艺。 3、熟练使用CAD、酷家乐等设计软件。熟悉各种定制家具材料（如板材、五金、玻璃等）的特性及应用。 4、了解家具生产工艺及安装流程。 【联系我们】 联系人： 梁勇 联系电话： 公司地址： 广华大道街24号 / 光华大道G24号（广安阳木林森全屋定制） 期待您的加入，共创美好家居！

招聘设计师，业务员。 家装／全案设计师 【招聘】 室内设计师（家装／全案设计） 岗位职责： 1、负责家装／住宅项目的空间规划、方案设计；2、完成量房、平面布局、风格定位及材料搭配建议； 3、对接施工团队，跟进设计落地与现场调整；参与客户洽谈，出设计方案和整理报价单；任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业； 2、1-3年以上家装设计经验，有完整落地案例；3、熟练使用 AutoCAD等软件； 4、沟通能力强，能理解客户需求并转化为设计方案； 5、熟悉装修材料、施工工艺。 薪资范围：底薪 ＋提成

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例包装与展示 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，能独立完成整套设计方案 4. 沟通表达清晰，责任心强，有团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.接收量尺需求后，准时上门为客户进行现场尺寸测量及空间勘测 2. 与客户沟通装修风格、功能需求及预算范围，初步梳理设计方案方向 3.整理量尺数据并转交设计团队，配合完成后续方案深化与效果图制作 4.协助解答客户关于材料、工艺及流程的基础咨询，提升客户信任度 5.遵守公司服务规范，维护企业专业形象与客户关系 任职要求： 1. 对装修/室内设计流程有基本了解，具备良好的空间感知能力 2.沟通表达清晰，亲和力强，能独立应对客户交流场景 3. 责任心强，注重细节，能准确记录并反馈现场信息 4.熟练使用卷尺、激光测距仪等基础量尺工具者优先 5.学历不限，有家装行业量房、销售或设计助理经验者优先

对接客户，沟通需求，完成户型方案、效果图、施工图设计 会CAD、3Dmax/酷家乐、PS等设计软件 熟悉装修工艺、主材材质，有家装经验优先

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例包装与展示 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，能独立完成整套设计方案 4. 沟通表达清晰，责任心强，有团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，学历不限

工作职责： 1、接待客户并解答相关咨询，推动签约进程，确保完成既定签单目标； 2、制定客户15-20天内的签单推进计划，并有效落实执行； 3、办理客户意向书及施工合同的签署事宜； 4、进行实地量房，独立完成全套施工图纸（共24张标准图）、选材清单及预算方案编制； 5、在开工前5日内完成施工合同签订，审核施工经理提交的材料清单，确认耗材数量、规格型号无误后，移交订单管理人员； 6、组织并完成装修项目内部设计交底会议，须在正式开工前3天内完成； 7、参与在施工程关键节点及施工现场的协调与对接工作； 8、配合开展市场拓展所需户型的模拟设计方案制作； 9、负责施工启动后及过程中的技术交底跟进与落实； 10、负责竣工客户的关系维护及节日期间的问候联络。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力，熟练掌握AutoCAD等设计软件，能独立完成出图任务，熟悉家装业务全流程及相关设计施工规范； 3、掌握销售谈单技巧，了解家庭装修设计标准与流程。 备注：南京秦淮区。

市场咨询师-岗位JD 岗位职责： 1.课程推广：依据销售目标制定工作计划，完成各项业务任务；负责院校课程的咨询报名工作，并收集反馈课程质量相关信息 2.市场拓展：开展所辖高校市场的宣传、调研及数据分析 3.代理运营：负责高校代理的招募、培训与日常管理 4.校园宣讲：组织并主持大型活动或专题讲座 5.校企对接：与高校各部门保持沟通协作，建立并维护良好的合作关系 6.招生执行：策划并落实渠道招生宣传方案，协同推进实施 注意：此为销售类岗位，非客服或行政类工作~ 任职要求： 1.本科及以上学历，性别不限，专业不限，市场营销、教育学相关背景优先 2.每年开放年度竞聘机会，晋升机制公开透明 3.性格积极向上，具备较强沟通表达能力、责任心，拥有良好团队合作精神及抗压能力 工作时间：9:00-18:00，每周日、周一休息 底薪范围：试用期3400-3800元，转正后4000-4500元/月，视经验可适度调整 社保方式：五险一金 提成方式：按销售额区间计提 奖金补贴：交通补助、季度绩效奖金

【岗位职责】 1. 负责室内设计项目的概念开发，将客户需求转化为创新的设计方案； 2. 主导设计方案的深化与实施，确保设计质量和项目进度； 3. 与客户及施工团队紧密合作，解决设计过程中的问题； 4. 跟踪设计趋势，结合项目需求提出创新设计理念； 5. 管理设计项目，从初期沟通到最终交付，确保客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备室内设计或相关专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上室内设计工作经验，熟悉家装或公装项目； 3. 精通AutoCAD、SketchUp、3D Max等设计软件； 4. 具有良好的创意思维和视觉审美，能够独立完成设计任务； 5. 优秀的沟通能力和团队合作精神，能有效管理客户关系。

1.负责微信群管理与维护，管理和开发自己的客户。 2.电话外呼，地推活动，邀约学生家长上门，完成课程咨询与学业规划。 3.配合公司组织各类线上线下活动。 4.电话号码由公司提供。

1.负责与有意向客户沟通交流，深入了解客户在装修方面的具体需求与建议，结合公司实际情况，为客户量身定制最契合的装修设计方案； 2.向客户讲解公司装修报价体系，并引导客户参观材料展厅，直观体验各类装修材质； 3.持续维护并拓展客户关系，提高客户满意度，推动建立稳定、互利的长期合作关系； 4.对设计质量及项目进度进行有效把控，完成绘图工作，协助选材，跟进服务流程，及时解决施工过程中涉及的设计相关问题。 备注：形象气质良好者，即便无相关经验也可长期培养

招装修家装设计师

岗位描述: 负责与家长进行沟通交流，开展对外宣传及招生推广工作； 岗位要求: 1. 大专及以上学历； 2. 具备销售行业相关工作经验，业绩优异者优先考虑； 3. 思维敏捷、语言表达能力强，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4. 具备一定的市场分析判断能力，服务意识强； 5. 责任心强，能够适应较高强度的工作压力； 6. 具备团队合作精神，乐于接受挑战，积极进取； 薪资待遇: 底薪+提成+奖金+住宿。春节带薪休假15天+出国旅游机会。

1、负责家装客户开发、客源对接、日常接待咨询，为客户介绍公司整装、定制、软装、施工等核心业务与服务优势。 2、跟进客户装修需求，做好客户沟通、维护与回访，精准匹配设计与施工服务，促成进店、量房、签约成交。 3、配合设计师完成客户对接、现场沟通、方案讲解辅助工作，维护客户关系，积累老客户资源，挖掘转介绍客户。 4、服从团队安排，参与日常业务培训、拓客活动，主动学习家装基础知识，持续提升谈单能力。 5.设计师能够独立完成全案设计并且有不错的谈判能力（5年从业经验者优先考虑）

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4. 配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5. 热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

有工作经验者优先，有较强的抗压能力，始终为公司创造利益价值

主要岗位职责： 1.接待到店客户并完成签约； 2.上门量房，根据客户需求制定令其满意的设计方案； 3.熟知公司报价体系及施工工艺标准； 4.邀约客户进店洽谈，推进施工转化并签订合同收款； 5.定期回访已完工且满意的客户，促进转介绍； 6.了解竞品市场与建材行情，掌握新型材料与施工技术的优劣势； 7.根据客户日常反馈，做好维护与关系管理； 8.主动学习前沿设计思想与流行趋势。 基本任职要求： 1.具备2年以上室内设计或家装行业经验，可独立完成谈单、设计、绘图及方案深化； 2.熟练使用CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件； 3.具备良好的沟通表达能力、专业设计思维，熟悉人体工程学知识； 4.熟悉装饰材料及相关施工工艺流程； 5.富有创意与独特设计视角，具备创新意识。 晋升空间：设计师→设计导师→经理→总经理 薪资福利： 1、薪酬范围：8-15k+常规福利+丰富多样的奖金。 2、单休+法定节假日；其他特色带薪假：儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假。 3、公司特色福利：业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、股权激励等。

室内设计，量房，谈单

岗位内容： 1.室内设计方案的规划、设计和制作。 2.与客户沟通，了解需求，提供专业意见和建议。 3.制定预算，控制成本，保证设计质量。 4.协调相关部门，监督施工进度。 任职要求： 1.室内设计等相关经验 2.熟悉室内空间规划和材料应用，具备一定的项目管理能力。 3.精通设计软件，如AutoCAD,SketchUp,Photoshop等。 4.具有出色的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备较强的审美和设计能力，熟悉现代艺术和流行趋势。