公司主做电商教育，教客户开通搭建抖音店铺的课程服务，使用电脑和微信，接待公司分配的咨询客户，介绍课程内容，达成合作即可； 提供完善培训体系，无需行业从业经验! ! ! ! ! 任职资格: 1.有无销售经验均可，公司有培训有人带 2.流利的语言表达能力以及沟通能力 3.善于沟通，思维敏捷 晋升空间大，管理层主要在员工中培养、提拔 公司提供下午茶、现金奖、生日会、聚餐、员工奖、年度旅游，全公司都是年轻人，公司氛围很好哦，期待你的加入。 薪资待遇: 无责底薪3000-4000+高提成+超目标奖+节日福利。首月保底4000，平均月薪7000，能力强者15000以上。

【加入我们，你将能享受】 √国家法定节假日照常休息 √专属配置：独立工位办公台，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作 √休假保障：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应享尽享，轻松安心休 √薪酬结构：底薪+绩效+奖金+工龄奖励，收入过万触手可及 √福利体系：五险一金+弹性晋升通道+团队建设活动+年度集体旅游+带薪年休假 √办公条件：甲级写字楼办公场所，环境优越，舒适宜人 岗位职责： 1、依据上级制定的市场方案，落实各项市场宣传与推广执行工作； 2、开拓并优化招生渠道，完善招生方式，达成招生目标与任务； 3、参与新招生市场的调研与开发，挖掘潜在生源机会； 4、负责学员开课通知、课堂签到、课程质量跟踪及培训资料的归档管理； 5、承担招生接待任务及线上宣传运营相关工作； 6、清晰讲解课程内容，跟进学员学习进展，收集反馈意见并妥善处理投诉问题； 7、持续跟进意向学员，维护老学员关系，推动转介绍转化； 任职要求： 1、年龄24-36岁，全日制大专及以上学历，有医学类项目经历，医药护或市场营销等相关专业优先； 2、具备良好的沟通表达能力与事务协调能力； 3、积极进取，责任心强，做事认真踏实，敬业肯干，能承受一定工作压力； 4、乐于学习与复盘总结，具备计划意识与高效执行力； 5、能接受occasional出差安排。

1、依托公司提供的学员资源，通过线上、电话及现场沟通等方式，为学员提供课程咨询与专业内容讲解服务； 2、主动邀约有意向学员到校面谈，接待来访人员，以顾问式沟通模式推荐匹配课程方案，并推动完成报名缴费流程； 3、持续维护潜在及在册学员信息库，深入挖掘需求并定期回访，优化后续服务体验，提升学员转介绍意愿； 4、积极提升自身业务水平与销售能力，保持主动学习与技能进阶的状态； 5、按月达成个人及团队既定的业绩指标。

主要招生

开心快乐，负责就行

技能要求： 电销，面销，课程销售 岗位职责： 1、通过拨打电话方式，为客户解答疑惑，筛选意向客户；  2、对意向客户及签单客户进行有效回访，邀约到访校区进行面谈、收单。 3、积极参与部门和公司的各项学习和培训，不断充实个人修养和工作技能； 4、跟踪维护学员辅导项目； 5、处理跟单过程中出现的问题；  6、完成领导交代的其他工作。  要求：  1、招聘人数：数名，男女不限；  2、内心强大，有强烈的进取心；目标感强、执行力强；愿意挑战高数据、高薪。勤奋、善于学习。 3、擅长与人交流，表达清晰、精准； 4、教育学或心理学专业者、有教育培训行业、销售经验者优先。 5、待遇：3000-5000（底薪，视具体面试情况而定）+7-10个点高提成（一次性提）+月、季度、年度奖励+社保+带薪年假+团队带薪旅游+完善的晋升通道。

岗位职责： 1. 负责AI教培课程的招生咨询工作； 2. 工作时间：9:00-18:30，中午休息2h，到点就走不加班。 任职要求： 1. 有经验者优先； 2.无经验者需具备自驱力，公司提供完善培训体系并愿意培养； 3. 待人亲和有耐心，性格开朗，具备良好的沟通能力与同理心； 4. 学历不限，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。 薪资福利： 1. 起始薪酬：无责4000＋绩效+年终奖+五险，综合收入7k以上； 2. 享受国家法定节假日、节日礼品； 3. 提供丰富的员工活动，如生日会、年度旅游、每月团建、下午茶等； 4. 完善的培训体系和晋升空间，团队氛围和睦，工作环境轻松愉快。 5.可以免费提供住宿，距离公司10分钟。

岗位职责： 1.负责景区、博物馆、展览馆等场所的现场讲解与导览服务，确保内容准确、生动、富有感染力 2.根据不同游客群体（如学生、外宾、老年团等）灵活调整讲解方式和内容深度 3. 维护游览秩序，及时处理游客咨询、突发状况及简单投诉，保障服务体验 4. 参与讲解词编写、更新及业务培训，持续提升专业素养与表达能力 5.配合文旅活动执行，协助完成接待统筹、资料整理等支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2.热爱文旅行业，有较强的服务意识与责任心，能适应节假日及高峰期工作安排 3.具备导游证或相关资格证书者优先，有讲解、教育、播音主持经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.无犯罪记录，身心健康，能胜任户外站立讲解及适度体力工作

找其他旅游职位岗，地点四川省德阳市，薪资面议，包吃，月结；保证作业面整洁有序，缴社保，提供住宿，有餐补，五险一金，有一两年经验

18号出发南山一日游福利（仅限18号一天福利）1、2、活动时间：2026年（农历九月初九重阳节当天）第二十八届三亚南山福寿文化节—全国（凤凰岭不含索道，自费60元）（全程1个购物店）（不含餐）（自备餐）（正常年68结算）（报名必须发身份证原件）正常年龄60--75岁68元结1.2米以上小孩直59岁160结算1.2米以下小孩（50结算元）1。备注单男。单女。全男不收一组超6人以上不收2：轮椅者，行动不便者、心脏病、脑中风患者、羊癫疯，及其他有身体疾病的拒收!（其他区域来电散拼，五指山。保停。万宁，凌水，三亚，崖城，九所。东方，，，电话同步东飞

西安润景旅行社有限责任公司渭南分公司,旅游顾问，8名，月薪3500+，

旅游销售1名底薪2500元/月+提成+带团补贴联系电话：

张家界旅行社招聘招2名员工旅游收客+直播接单，室内办公，不用外出跑业务线下+直播双提成，供应链齐全，新人可带【有销售经验的】要求：善于沟通，敢上镜，有旅游销售经验优先薪资：底薪+高提成，面议张女士：说优先录取

工作内容 1、为学生提供专业的高考志愿填报指导，协助其制定科学合理的报考策略 2、结合学生成绩与个人需求，量身定制个性化的学习方案并开展针对性辅导 3、参与课程体系的设计与优化，持续提升教学实施质量与实际成效 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和亲和力，能有效与学生互动并建立信任关系 2、热爱教育事业，善于洞察学生需求，能够提供切实可行的规划建议 3、具有团队协作意识，能与团队成员协同配合，共同提高教学服务水平

具体工作内容，园区附近3公里内，通过地推，销售或者赠送免费体验卡，让学生来试课，转化， 具体工作地点，航头校区，浦江校区 工作时间，周二周三周四周五，周六周日下午4～8点附近商业区，住宅区，学校门口 工资待遇，固定工资25小时，销卡提成转化提成，长期短期均可

客户咨询与沟通 • 负责接听客户来电、接待上门客户，提供专业的课程咨询服务，针对课程内容、授课模式、学习成效等方面的问题给予清晰解答。 • 通过深入交流，掌握客户的学习目标、实际需求及时间规划，协助客户匹配适合的学习路径与方案。 课程销售与推广 • 结合客户具体情况，推荐适宜的课程产品，推动签约转化，达成个人销售指标。 客户关系维护 • 对已入学学员开展定期跟进，跟踪学习进展，及时响应并处理学习中出现的问题，提升学员体验与满意度。 • 维持与学员的良性互动，鼓励口碑传播与课程续费，助力业务持续增长。 市场信息收集与反馈 • 留意行业趋势与竞争动向，汇总市场数据与教育资讯，为课程优化和推广策略提供有效支持。 • 结合市场环境变化与客户反馈，提出课程改进意见与发展建议，配合公司增强产品市场竞争力。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式开展有效沟通与跟进 3.协助完成签约转化，解答课程内容、师资、服务等各类疑问 4.维护客户关系，定期回访，提升续费率与转介绍率 5.配合市场及教学部门，参与招生推广与活动执行 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2.有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

【岗位职责】 公司提供精准客户资源，通过在线沟通方式与客户交流，建立并维护良好的信任关系。 跟进潜在客户，促进后续回访，推动成交达成。公司配备专用办公账号，成交率可达60%-80%。 重点说明：无需电话联系！！！ 每周双休，法定节假日全部休息，工作日提供免费工作餐。

岗位职责： 1. 负责AI教育的咨询与推广工作； 2. 了解客户需求， 跟进意向客户，协助客户完成学习决策； 3. 工作时间：9:00-18:30，每天工作7h，不加班，节假日带薪休假。 任职要求： 1. 学历不限，性格开朗，待人亲和有耐心，口才佳，富有同理心； 2. 具备良好沟通能力，有相关经验者优先； 3. 有责任心和团队精神，有赚钱欲望，不甘于拿死工资； 4. 接受无相关经验，公司提供一对一带薪培训。 薪资福利： 1. 无责4000+提成+绩效+多项奖金（年终奖、工龄奖等）+五险，综合薪资6000+； 2. 享受国家法定节假日、节日礼品、生日福利、定期体检； 3. 提供丰富的员工活动，如生日会、每月团建、年度旅游、下午茶等； 4. 完善的培训体系与晋升空间，不搞论资排辈，能力决定位置

1、配合学校招生宣传工作 2、电话联系意向学生上门参观了解学校

招20个驾校招生业务员，可兼职，招一个学员提成1000，提成现结，成一单结一单，可推荐同事同学朋友老乡亲戚都是1000提成，时间自由，有需要兼职的dd我

大学城在校生 完成在校驾校宣传招生工作 搭建自己的校园团队

舞蹈室地推兼职 推39.9小课包 工资底薪日结!提成周结!多劳多得上不封顶要求：沟通能力强，敢开口，有耐心

无经验要求 智华传奇成立于2005年，是一家专注于企业管理培训的公司，致力于助力中小型企业家实现高效运营与持续发展。 公司直招：招聘过程不收取任何费用，请安心参与面试 薪资福利：无责底薪4000+提成+年终分红+日常福利 工作时间：8:30-12:30，14:30-18:30，周末双休，五险一金，无需打卡 职位描述： 1. 不设业绩压力，无论是否有经验均可报名，入职即享系统培训，后续有专人带教。 2. 无硬性任务，无绩效考核。 3. 主要负责邀请客户参与我们的培训课程。我们专注企业经营管理类培训，面向各行业开店办企业的负责人，内容涵盖人才引进、团队留存、规模扩张、机制改革等核心课题。 具备电销或销售背景者优先考虑，若无经验，我们更关注个人思维能力与主动意识。 课程由集团内部专业讲师团队授课，内容系统权威。 薪酬待遇：保底4000元无责任底薪+提成，收入上不封顶，多劳多得，享有下午茶、定期团建、生日关怀等多项员工福利。 团队氛围融洽，工作节奏轻松！期待你的加入！！！

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大小学周边市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为学校门口区域。 2、约票：在周末时段联系已购票家长，确认其按时到场参与课程体验。 3、成交：体验课采用集中宣讲形式，课后推动家长报名正式课程。现场参与家庭较多，需协助团队维持课堂秩序，主动承担现场任务，确保流程顺畅、转化高效。岗位操作流程清晰，上手较快，认真投入即可快速成长，是每位成员锻炼能力的重要阶段。 工作无复杂技术门槛，核心要求一是踏实肯干，二是能及时调整个人销售状态，遇问题可与团队即时沟通解决。年龄范围25-40岁。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分，收入稳定有保障。每周收入普遍在三千至一万元之间，月入两万以上并非难事。接受出差、能适应高强度作业者优先。 本岗位以结果为导向，唯能力论，提成制结算。具备销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者更受青睐。团队中勤奋且能力强的成员，周收入过万或接近一万者不在少数。渴望高收入者欢迎加入！ 注：吃苦耐劳、愿意长期出差、有销售经历者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄25-40岁，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于人际沟通，乐于走动全国、开拓视野者更佳。 【任职资格】： 1、不限经验（关键看是否有积极态度） 2、学历不限（不设硬性门槛，只重实际能力与付出） 3、具备良好表达能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力、不怕辛苦，拥有强烈目标感（成果源于自身努力） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

一、岗位要求： 1、统招大专及以上学历，形象良好，气质端正，经验不限，欢迎应届毕业生投递； 2、对教育事业有热情，具备长期在教育领域发展的意愿。 二、岗位职责： 1、在职能部门进行轮岗实践，系统掌握学校各岗位的工作内容与协同流程； 2、通过多部门轮岗机制，深入了解学校组织架构与整体运营逻辑； 3、享受学校提供的完整培养体系，涵盖集中授课、交流学习、岗位实训等环节； 4、完成学校安排的其他相关本职工作。 【轮岗部门：运营部-人力资源部-教学部（全日制统招本科）】 三、薪资待遇：依据当月所处轮岗岗位的薪酬标准发放（5K-10K） 基本工资+岗位工资+绩效奖金+提成奖励+五险一金 四、其他福利 1、明确晋升路径+年度评优机会 2、年度健康体检+校庆福利+年会福利+团队建设活动+节日关怀礼包 3、入职周年纪念礼+生日祝福礼+结婚贺金+生育慰问金+免费下午茶点 4、多样化职业能力提升培训（入职培训、技能进阶培训、高阶研修、行业交流学习） 五、晋升通道 轮岗期结束后开展定岗评估，根据轮岗期间综合表现择优定岗并纳入晋升体系 六、工作时间：上午9:00-下午6:00，每周休息一天 总部地址：未乐教育（金州校区）大连市金州区北山路1340-4号5层 分部地址：未乐优途（学府校区）大连市金州区北山路1408-19号 七、企业价值观 良师益友、公平公正、携手同行 【面试流程】 初试-复试-岗前培训-正式入职

公司提供带薪培训3天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式，主要为网销。 2、电话联系每天会有10~20个电话要求，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 3、完成分校辖区内连锁大客户拜访、药店连锁等维护动作，确保业绩达成。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先录取。 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 福利待遇： 1、极具竞争力的薪酬待遇； 2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等； 3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等； 4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展； 5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上； 6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动 未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个小时，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有 √交通便利：办公区内设休息区、微波炉、零食架等；

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、学员课程学习进度跟进，定期回访学员，根据学员的学习进度，每周给学员制定个体化的学习计划； 3、负责学员答疑，提高学员的学习积极性； 4、负责销售课程，促成招生，老学员的升班续费转介绍，以及新生的招生均会涉及； 5、线上线下相结合的销售模式，会涉及短期出差拜访/回访客户的工作（每个月3-7天左右）。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有一定的销售工作经验； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神； 【加入我们，您将能享受】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备. √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，扁平化管理。 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和公积金 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假。 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！ √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。 我们会认真查阅每一位候选人的简历，并尽快与您联系！

岗位职责: 1、通过电话沟通，安排客户到店面谈 2、接待来访客户，提供课程讲解，推动签约达成，实现销售目标； 3、负责学员资料维护及日常数据整理与分析； 4、持续跟进客户情况，协助完成续费并引导转介绍； 5、配合市场推广活动，承担现场咨询与接待工作； 任职条件: 1、具备销售或客户服务背景者优先，优秀应届生亦可考虑； 2、熟悉教育领域基本情况，服务意识强，具备快速学习能力； 3、仪态端正，表达自信，富有亲和力，思维敏捷，能承受工作压力； 4、认同团队协作，踏实肯干，自我驱动意愿强烈

中山、千山路、周水子、开发区校区提供住宿 1.负责课程推广，向家长详细介绍课程内容与教学体系 2.维护与学生家长的良好沟通，协助学生达成学习目标 3.熟练使用电脑，具备良好的打字能力 4.年龄要求19-28周岁 福利待遇： 1.工作时间早九晚六点半 2.团队年轻化，工作氛围轻松和谐 薪资构成：底薪+奖金+提成+五险一金，初期平均月薪5~7千元 欢迎应届毕业生加入