一、有销售经验者优先！！！热爱销售即可 1、热爱销售，或汽车行业； 2、沟通能力强，应变能力强，纪律性强，抗压能力强； 3、有团队合作精神，能接受定期培训； 4、有无同行业工作经验，热爱销售，愿意学习的亦可，我们可以手把手教！！。 二、岗位职责： 1、负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务（汽车三包新政策）的推广销售（非移动展业）；2、维护好4S店客情关系，和店里销售配合好向客户销售产品（不用自己开发客户资源）；3、激励并保持店里销售的热情，配合宣传物料充沛； 4、帮助客户进行汽车延保合同手续的办理，及时收取客户资料上传系统。 PS：不用自己找客源和打电话，固定驻店不跑外，客源由4S店SA引荐，不用自己开发！！ 三、薪资福利: 1、薪酬区间6k-15k月薪，提成占比高（4%-11%阶梯），多劳多得不封顶，真实工资，我司工资透明化，底薪3000-5000k（无责底薪）＋阶梯式提成4-11%＋销售奖金，侧重提成和销售奖金 2、定期团建，公司都是以年轻人为主，团队氛围好，工作轻松，同事之前互帮互助，不会勾心斗角 3、工作时间：上班时间：8：40-18：00，午休12：00-13：30 休息时间：月休四天，节假日增加一天，具体休息时间自行安排。 四、晋升渠道：销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总，公正透明的晋升渠道，每年多次升职涨薪！ 五、工作地址:红旗河沟/二郎/九龙坡/渝北门店/两江璐菲红旗/南坪门店

职位： 光伏业务员 工作地址 南岸区 巴南区 TCL光伏科技 职位详情 2026年想换工作，想发展副业，换行业的请务必跟我联系，一个风口项目，各级政府大力支持，大力推广，现面向重庆各区各村、乡镇、招合伙人，业务员多名，可全职可兼职，一单一结，提成高。 如果你有比较好的人脉资源，那么，月入十万不是梦， [工作内容] 找合适的房屋安装太阳能阳光板， 我们是租农户屋顶模式的，免费安装，农户月月有收益，不投资一分钱，承诺不贷款，不融资，无风险，无辐射，无套路， [薪资待遇] 正常干:2w~3w元/月 使劲干:5w+元/月 拼命干:10w+元/月上不封顶 每月还有各种激励政策， 目前公司一般收入在2w一4w之间有数据可查 公司： 重庆鼎奕信建筑材料有限公司

（公司直招 ！公司直招！ 公司直招！） 主动投递，优先录用，双休 薪资待遇：15000～30000，目前全公司的家人最慢 那个 15 天开第一单，其他都是 10 天以内 1、工作时间： 9：30-12:30，14：00-18:30中午休息1.5个小时。 不会要求加班，星期天固定休息，另加4天自由调休，共8天休息 2、工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。不需要外出。不用出差，办公室办公（公司提供资源） 节假日 下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利多多 晋升：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 （晋升岗位都是透明的）

岗位职责： 1.负责药品在区域内的渠道拓展与维护，单体药房及基层医疗机构 2.制定并执行渠道销售计划，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.协同市场部开展产品推广活动，组织终端培训与学术支持，提升品牌影响力 4.收集市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈至上级并提出优化建议 5. 规范执行公司合规政策，确保销售行为符合医药行业法规及国资企业内控要求 任职要求： 1. 不限学历，医药、营销、管理类相关专业优先 2. 不限经验，有医药流通、OTC或基层医疗渠道销售经验者优先 3.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能适应高频次终端拜访 4.认同文化，责任心强，具备较强的执行力与抗压能力 5.熟悉当地医药市场环境，有区域资源积累者优先

招聘：财税渠道开发 薪资：5000-8000元 我们招的，不是只会机械打电话的人。 我们想找的是一个成熟、稳、能沟通、想长期挣钱的人。 如果你35岁以上，做过销售、代账、财税、招商、保险、电销，或者你本身就比较会跟人打交道，这个岗位你可以认真看看。 我们做的是企业服务合作，方向是上市公司减持、企业税务落地、返税业务。 落地包括舟山、河南等地。 这个岗位最大的特点是：业务有实际卖点，不是空谈，有些地方政府可以先垫付交税。 你主要做的事情，就是联系财税公司、企业客户，把合作机会谈出来。 不是让你无脑乱打，而是找真正有价值的合作对象。 **薪资 底薪3500 **高提成 一个单子下来，正常能拿8000-15000 **如果客户体量更大，提成会更高 我们为什么适合35岁以上的人 因为我们知道，35岁以后找工作，很多公司第一反应就是嫌年龄大。 但我们不这么看。 我们更看重： ** 你有没有做事的心 **你能不能扛事 * *你是不是想踏实挣钱 * *你愿不愿意稳定下来 只要你肯做、肯学、肯长期干，我们愿意培训，也愿意给机会。 我们不轻易放弃年龄大的人，因为很多真正能做事的人，本来就不是二十多岁。

1、巴南，南岸，渝北区域酒水销售和市场维护 2、男女不限（年龄在40岁以内） 3、有半年以上的行业销售经验 4、招聘司机一名（有2年以上驾驶经验，熟练驾驶手动挡面包车）

【急聘·高佣】工商业光伏政企拓展（可兼职） 岗位亮点：佣金上不封顶，长期兼职/时间自由，最快一周内付佣金 行业风口：政策红利加持，工商业光伏爆发式增长 核心工作 - 拓展政企渠道：挖掘工厂/医院/学校/工业园优质屋顶资源（1000平米以上屋顶可投） - 推动零碳项目：对接企业/工业园，推进零碳工厂/园区全流程投资合作 - 政策跟踪与客户维护：解读光伏政策、维护政企关系、跟进项目并网验收 - 市场分析与项目协同：收集竞品信息，配合完成项目可研、投标等工作 任职要求 - 学历不限，有工商业光伏/新能源政企拓展经验，有成功案例优先 - 具备丰富政企资源（能源/发改部门、工商业企业等） - 商务谈判/沟通协调能力强，能适应出差，了解光伏技术与创新模式 - 专职需携≥2MW项目入职，兼职可签居间合伙人享高奖励 基本信息 - 工作周期：长期寻渠道合作伙伴 - 时间/工期：不限

负责小区业务及装饰渠道业务推广工作

有负债优先（三个月还清 8 万）底薪 5000，新人两天内开单！ 想买车买房的看过来！ 想快速还清负债的看过来！ 全部都是真实招聘信息！ 工作内容 ： 1、公司手把手教你获客成交，简单易学，产品有优势，市场广阔。 2、上手容易，小白可做，入职有全面的培训，团队氛围轻松。 3、底薪 5000，每 3 个月提高一次，工作越久底薪越高。 创业合伙人： 公司因业务快速发展，需要 10 名合伙人共同管理团队，公司有现成客户资源，成熟运营模式，有精准的流量，来了只需要干活就行。 岗位要求： 1、 有激情，有梦想，有创业精神，公司提供所有支持，只需要干活就行； 2、 不甘于现状，不限只赚固定工资的优先； 3、 有一定抗压能力，想干一番事业的优先； 4、 能吃苦耐劳，内心坚定，愿意付出的优先薪资收入：刚开始 1W～2W，运营半年 3~5W

高校渠道资源对接，合规商务合作。 深耕校园市场，提供流量/活动/推广合规合作。

重庆市大渡口区招通风安装/维修

重庆市开州区招钢筋工、钢筋绑扎、建筑木工、木模、工地小工/杂工

用个25现金，近的联系急急急

十年老店招修脚按摩采耳师包吃住

鸳鸯蓝湖郡一会所招服务员一名，月休4天工资4000-4500联系电话：

需要招销售员，30-40岁，有销售经验

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的销售渠道，包括经销商、代理商及合作伙伴关系 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与市场拓展任务 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升品牌在终端市场的认知度与占有率 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协同产品与市场部门优化方案 5. 负责渠道合同管理、订单跟进、回款协调及销售数据分析 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉快消、IT、制造或服务类行业者优先 2. 沟通表达能力强，具备优秀的谈判能力与客户关系管理能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应短期出差与区域轮动 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT汇报能力 5. 学历不限，有成功渠道建设案例者可适当放宽经验要求

[薪资待遇] 会展销售面销/陌拜经验/体验式营销 底薪8000+提成20%-40%（销售额越高提成越高)+奖金3000-3w（每月一发） 新人每月1.5-3万/销冠每月25-50W上不封顶 [工作时间]9:00-18:00 午休2小时12：00~14:00 节假日正常休息，年假15天，方案加佣15% [职位描述] 1-公司提供投客户资源，都是意向客户 2-维护老客户业务，挖掘客户最大潜力 3-定期与客户进行沟通，建立良好的关系。 4-公司提供平台，开发新客户[岗位职责]全程有人带，没有试岗，只有带薪培训，培训全程有人帮扶，不边缘化 [岗位要求]21-45之间，五官端正，普通话标准，有挣钱的欲望，积极向上充满正能量！（会简单使用电脑)有无经验都可，接受小白，工作氛围轻松，感兴趣可来

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品宣讲及营销支持活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务机会，协同产品与市场部门优化方案 5. 管理渠道合同、政策执行及日常商务协调，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，熟悉行业生态与分销逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立推进合作落地 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度与执行力 4. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先 5.能适应短期出差，具备团队协作精神与责任心

迅启达生物科技（吉林）有限公司 主营:化肥，功能性肥料 【区域销售经理】 负责吉林省内各县域，市场开发维护。 底薪+高额提成+车补+差补，上不封顶 公司系统化产品培训，成熟特肥产品线。 要求：有驾照、能下乡，善于沟通，农资经验优先 有意向联系：刘经理 电话：

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，参与销售数据分析与复盘 5.配合团队开展营销活动，协同完成区域或行业专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

淡妆 服务客人 促销酒水 会聊天

工作时间:上午9点一中午12点 中午12点一13点四十 下午14点一18点

岗位福利: 1.底薪4000+提成8%-15%通提+五险+现金奖+大案件奖金+自主资源额外奖励等等，各种奖金福利多多，每月零食水果奶茶等 2.每月都有经费供团队聚餐，每月不定时水果、奶茶、零食以及节日礼品等等 3.公司有提供微波炉、冰箱、零食柜等基础设备，楼下也有餐饮饭馆 4.公司就在轻轨附近，可手机打卡 5.每月不定时公司聚餐露营等活动，悠闲时刻不能少，氛围超级好 6.工作时间：9.30-18.30（12.20-2.00休息）下班准时 单休周日，节假日正常休 岗位职责: 是需要跟客户沟通案件，公司提供精准客户资源，客户会主动添加企业微信，该岗位就是跟客户了解具体的案件情况，进行报价，能接的案件开进来，后续有其他部门处理 业务主体: 法律咨询，多以经济纠纷案件为主，承接全国案件 任职要求: 1.会基础的电脑操作，打字流畅 2.喜欢沟通交流 3.耐心好 4.有经验的优先 没有经验者会有人带工资不变（不限经历以及学历） 5.有激情有野心的大胆来放心搞，待遇不会让你失望 年龄22-32

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同市场、产品及运营团队，推动销售策略落地与流程优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备抗压能力与目标导向意识，有自我驱动力和团队协作精神 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地化客户拜访

别问 问就是包住（水电全免）还可以日结入职即免费提供住宿，零元入职，不限经验、不限学历、不限性别福利待遇：1.试用期5K+提成+奖金，入职带薪培训转正后6K+提成+奖金（上不封顶），可日结（高提成）2.免费住宿，拎包入住，水电全免，设施齐全，不交押金3.早八晚六，有午休，法定节假日正常休息，不加班！岗位职责:1.销售公司产品，维护和开发客户关系，确保客户满意度；2.根据市场动态调整销售策略，提高销售业绩；任职要求：1.年龄16-26周岁，有无经验均可 有一对一培训2.有良好的沟通能力，有责任心职位福利：五险 、包住、产品补助、员工旅游、节日、年终奖、带薪年假生日福利、个人业绩奖励

岗位职责: 1、负责公司代账,税务筹划,资质、商标、工商注册、变更、等相关业务的推广； 2、通过电话、微信等与客户进行有效沟通,解答客户的疑问； 3、根据公司提供的客户资料联系客户,解决客户工商财税及资质等方面存在的问题； 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系； 5、此岗位为电话销售工作，需要经常与客户电话够沟通。 任职要求: 1、大专以上，专业不限，工作经验不限； 2、性格开朗，表达能力强，勤奋好学，逻辑思维能力强； 3、具备强烈的责任心的事业心，对生活和工作态度积极向上； 4、有销售经验，财税行业工作经验优先考虑！ 福利待遇: 1、晋升通道:鼓励多方面发展,公司提供匹配专业的晋升通道； 2、薪资待遇：无责底薪+提成+社保+奖金+开单奖励，月收入轻松5000以上； 3、工作时间：9:00-17:30，周末双休，节假日正常休息； 4、法定节假日（端午，国庆，五一，清明，中秋，元旦）按国家规定放假； 5、来这里你可以享受带薪年假、不定期各种奖金、定期团建、带薪旅游等福利；

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差或外勤 4. 有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.普通话标准，熟练使用办公软件 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.主动了解客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3.参与市场推广活动，收集行业信息与竞品动态并及时反馈 4. 协同团队推进项目落地，配合售前售后各环节高效衔接 5.按要求整理客户资料、销售台账及工作日报，确保信息准确完整

一级事业合伙人（全职也可兼职） 一、 客户开发与市场拓展 1. 寻找目标客户： 主动通过电话、地推、拜访、参加商会/展会等方式，挖掘有库存商品、有采购需求、或希望节省现金流的企业（重点行业可涉及餐饮、建材、酒水、服装、家电、日用百货等）。 2. 推广不亏钱解决商贸生产类企业的库存尾货，及不打折为服务类型企业和门店拓客引流新模式：同城仓储置换（易货）模式： 向企业老板讲解推广如何用产品置换所需物资，而不动用现金），解决客户对“置换（易货）”的顾虑（如估值、产品保管、置换流程等）。 3. 促成签约合作： 完成置换（易货）会员的入驻手续或合作协议的签订，确保客户资料的完整性和真实性。 二、 需求匹配与置换撮合服务 1. 深入挖掘需求： 了解客户的库存商品种类、数量、成本价/市场价，以及企业急需置换的商品/服务（如广告、餐饮、住宿、办公用品等）。 2. 资源撮合： 利用公司的置换系统或平台，将手中客户的闲置资源与其他会员的需求进行匹配，协助置换双方完成易货。 3. 协助交易落地： 协调交易双方的商品交付、验货、售后服务等环节，确保交易顺利完成，提升客户满意度。 三、 客户维护与服务跟进 1. 维护老客户： 定期回访已合作的会员企业，了解其在置换过程中的新需求和问题，建立长期稳定的合作关系。 2. 客情处理： 及时处理客户在易货过程中产生的纠纷或投诉（如对货物质量不满意等），维护公司信誉。 3. 信息更新： 实时更新客户的库存信息和需求信息，确保平台数据的准确性和时效性，以便于后续撮合。 四、 目标管理与市场反馈 1. 达成业绩指标： 完成公司规定的月度、季度及年度销售额、新客户开发数等考核指标。 2. 竞品与市场调研： 收集当地市场的行业动态、竞争对手情况以及客户反馈，为公司优化易货规则、调整易货品类提供建议。 任职资格： 1. 经验： 1年以上销售工作经验，有电话销售、地推、B2B电商、批发零售行业经验者优先。 2. 资源： 拥有一定的本地商家资源或企业人脉者优先。 3. 能力： 具备较强的沟通谈判能力、抗压能力和市场开拓能力。具备一定的客户服务意识，能够耐心解答客户疑问。 4. 特质： 认可“置换（易货？”商业模式，思维灵活，吃苦耐劳，有服务意识。 5.、学习能力强，灵活运用各类APP，快速掌握易货行业知识，有耐心。 福利待遇：每周单休，假节日正常放，试用期1-3个月，五险

与意向客户沟通，签订供货协议 维护好客户，并给客户做好服务