岗位职责: 1.负责商务资料的搜集与归档，主动与客户交流，深入把握客户的实际需求与期望。 2.通过电话联络或现场会面，挖掘合作机会，拓展潜在客户资源，助力业务持续增长。 3.持续优化客户关系，定期保持互动，确保服务品质及客户体验的高水平。 4.关注行业与市场变化，为公司商务策略提供有效信息支持与可行性建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与商务洽谈能力，能精准捕捉客户核心诉求。 2.热爱商务拓展工作，保持积极学习状态，快速吸收并应用市场新资讯。 3.拥有良好的协作意识，善于与团队成员协调配合，齐心协力达成工作目标。 4.具备较强的时间规划与事务统筹能力，能高效安排各项商务任务并按时推进。

岗位职责: 1. 公司提供精准客户资源 2. 通过电话方式邀约客户进行沟通 3. 客户后续由专门人员负责对接跟进 4. 团队氛围轻松活跃，年轻化团队为主 5. 提供交通补贴、全勤奖励等福利 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识 2. 能够快速响应并处理问题，学习能力强 3. 工作态度端正，责任心强，能按时达成工作目标

岗位职责: 1.提供专业的商务咨询支持，保障客户服务质量与满意度 2.持续维护客户关系，助力业务持续拓展 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识 2.能够自主高效完成工作，同时具备良好的协作能力 3.工作积极主动，适应高强度、快节奏的工作模式

任职要求： 1、具备出色的商务沟通与谈判能力，能高效整合及协调内外部资源； 2、拥有敏锐的市场洞察力与扎实的数据分析技能，可精准捕捉市场变化趋势； 3、具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏，抗压能力强； 4、熟练操作各类办公软件，有相关行业从业背景者优先考虑； 5、工作积极主动，责任感强，具备优秀的自我推动力与持续学习能力。

职位描述 1. 商务拓展：对接抖音、淘宝平台的达人、主播及MCN机构，整合站内外中长尾类达人与直播资源，搭建资源池并维护长期稳定合作关系 2. 商务对接：与达人或相关机构开展沟通协商，推动合作谈判、签约落地、执行推进及后续跟进，确保合作顺利实施，并完成数据收集与反馈 3. 结果复盘：对合作数据进行回顾分析，依据结果评估效果并提出优化策略 任职要求： 1. 具备一年及以上相关工作经验； 2. 拥有良好沟通协调能力，能独立完成合作条款的洽谈与交涉； 3. 具备基础数据分析能力，对数据变化具备一定敏感度； 4. 拥有主播、达人资源者优先考虑

岗位职责： 1.负责公司教育项目中与老师及家长的对接与沟通，推进双方顺利匹配并持续跟进合作进展； 2.维持良好的教师与家长互动关系，提升服务体验及合作稳定性； 3.在日常工作中收集并整理沟通反馈信息，为业务优化和决策提供有效支持； 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和人际沟通技巧； 2.拥有较强的市场敏感度及客户维护能力； 3.能独立开展商务协调工作，执行力强且富有责任感； 4.熟悉常用办公软件操作，具备基础数据处理与分析能力； 薪资待遇 1800底薪+5%-10%提成+奖金（商务沟通主要通过微信进行，非电话销售岗），综合收入5000-10000，表现优异者月薪不低于10000，月休四天。早晚班可自由选择

岗位职责: 1.主动对接潜在商户，借助直播渠道讲解合作价值，提升商家参与意愿； 2.研判行业发展方向，为客户量身打造适配的合作策略； 3.收集客户意见，高效响应并处理合作中的各类问题； 4.持续维护客户关系，促进长期稳定合作； 5.达成既定销售指标，并定期提交业务数据报告。 任职要求： 1.拥有优秀的表达能力和客户服务意识，能在直播场景中有效吸引并互动观众； 2.对市场变化具备敏锐感知，能快速应对行业新趋势； 3.具备团队协作意识，善于与同事进行信息共享与协同推进； 4.学习能力突出，可迅速吸收并应用新知识、新技能； 5.适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持高效并完成任务目标。

1.负责晋中地区客户的开发与拓展 2.维护现有客户关系，进行产品推介 3.收集潜在客户信息，持续挖掘新客户资源 4.与客户保持高效沟通，精准把握需求并完成合同签订 晋升通道：商务顾问-高级商务顾问-商务主管 福利待遇：周末双休，法定节假日正常休息，定期组织旅游团建，享有额外奖金及节日礼品

岗位职责: 1、负责筛选和对接博主达人，与其达成商务合作 2、有数据分析能力，能够判断达人与平台的匹配度 3、实时了解平台数据，掌握平台动向、达人信息 任职要求: 1、大专及以上学历，欢迎优秀应届生加入，有工作经验者优先 2、能力要求：具备出色的沟通谈判和商务拓展能力；拥有较强的数据分析能 力，能根据市场动态调整合作策略 3、工作积极主动，执行力强，具备良好的抗压能力 其他信息​ 1、缴纳五险一金，为你提供全面的社会保障 2、公司拥有清晰透明的晋升机制 3、大小周工作制，工作时间 10:00 - 19:00（13:00-14:00休息），法定节假 日正常休息

招展销会博览会导购10名，，40岁以下（能力突出者可42岁以下)，卖山西特产，每月最低能拿到手8000元，上不封顶，包住包来**路费不包吃，工资待遇非常好，还有旅游时间，要求口齿伶俐会喊卖，注意:手机控飞机党事多自以为是的勿扰，手机控飞机党事多自以为是的勿扰，联系电话及：

薪资：8000-9000 46岁一下 要山西阿姨 主要做饭，做家务 家里有一个双胞胎，一岁半，有专门的育儿阿姨，但是有时候需要搭把手辅助一下就可以。

薪资：8000-9000 46岁以下 主要做饭，做家务 家里有一个双胞胎，一岁半，有专门的育儿阿姨，但是有时候需要搭把手辅助一下就可以。

招临时小工两天，工资多，活轻松，管饭，3号，4号。联系电话

开发区学校食堂招聘餐厅保洁一名，上班时间早6：30一13：30，下午16：15一19：30，工资3000元十全勤100元十工龄100元，月休6天，联系电话

岗位职责： 1. 负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2. 协助制定并执行市场拓展计划，挖掘潜在客户资源 3. 整理分析行业及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4. 协同内部团队推进合同签署、回款跟进及项目落地协调 5. 维护客户关系，定期反馈客户需求与合作进展 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 逻辑清晰，具备基础数据分析与文档撰写能力 3. 学习能力强，能快速适应多任务协同工作节奏 4. 有销售支持、客户服务或商务助理相关经验者优先 5. 普通话标准，具备基本办公软件操作能力

需要刷刷抖音，会聊天。建联抖音达人

【岗位职责】 1、协助完成日常商务文件整理与数据录入 ； 2、配合销售团队处理订单及客户信息跟进和维护； 3、配合备案和并网人员，准备电站备案、并网资料； 4、完成上级交办的其他行政支持工作 【职位要求】 1、大专及以上学历； 2、1-2年相关工作经验 ； 3、熟悉办公软件操作，具备基础沟通能力； 4、有相关工作经验者优先。 【工作时间】 白班，具体班次面议 - 综合薪资：3000-4000元/月 - 不出差，工作稳定，适合长期发展

一、主要职责： 1-订单处理：确认销售订单，核对产品规格、数量、交期等信息，确认无误后创建发货单。 2-协助起草或审核销售合同，申请盖章流程并跟踪合同签署进度，并确保合法合规。 3-沟通协作：传递订单需求，跟踪采购进度，并及时反馈延迟或异常情况。 4-问题处理：协助销售完成处理客户投诉、退货、换货等售后需求。 5-全程跟进进度，协调处理订单变更或异常。 6-新产品上架处理：确定价目表价格，CRM上架。 7-严格遵守公司的相关流程和合规要求。 二、任职要求 1-本科及以上学历，物流、供应链管理、商务管理、国际贸易或相关专业。 2-有1年以上相关工作经验，优秀应届毕业者也可考虑。 3-熟练使用Office办公软件，尤其是Excel（需掌握数据透视表、VLOOKUP等函数）。 4-了解基本的合同法务知识及贸易术语。 5-具备良好的沟通协调能力、谈判能力和团队合作精神。 6-工作积极主动，责任心强，注重细节，具备较强的抗压能力。 7-品行端正，具备良好的职业道德和保密意识。 8-熟悉ERP系统（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）操作优先考虑。

负责项目部工程量的核算对接，图纸与清单量的核算，各班组的结算。

年也过完了，新的一年开始，邮政快递招分拣员装卸工各1名，上24小时休24小时，每月10号开支，年龄要25岁到55岁，能开出无犯罪证明的，工资4000+300饭补吃苦耐劳，干过的优先考虑，联系电话 地址大同艺术学校旁边邮政处理中心

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低超出法律保护范围的利息与罚息，合理减免超额费用 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：实行师徒制定向辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问即时响应解答 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、依托公司线上流量资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织技能培训与专业学习 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

岗位职责： 1、配合营销总监开展公司产品的市场推广及项目营销相关事务； 2、参与项目合同的签署流程，协助完成客户对接工作； 3、协同开发新客户资源，持续维护并深化与各类客户的合作关系； 4、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限，接受2026届实习生及2025届毕业生应聘； 2、具备良好的信息整合能力、沟通表达能力与客户需求洞察力，学习理解能力强，执行力高，富有团队合作意识； 3、仪态端正，积极主动，细致耐心，服务意识强，品行端正，责任心强，追求进步，重视自身发展； 4、能够适应出差安排。 薪资范围： 基本工资5-8K+项目提成

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统，确保信息准确及时更新 2.负责销售合同初审、归档及跟进用印、寄送等流程，保障签约效率 3.统计日常销售数据，制作周/月度报表，为销售策略提供基础支持 4. 协调内外部资源，安排客户接待、会议筹备及差旅事务，提升协作体验 5.响应销售一线需求，高效处理报价单、产品资料、样机申请等支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，能快速学习CRM等业务系统 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5. 具备基础商务礼仪素养，形象得体，适应快节奏协作环境

一、愿景:打造全国一流房屋租赁综合服务商，成为客户信服同行尊敬社会认同的上市企业 二、使命:为我们的员工、股东、合作伙伴提供实现美好梦想的舞台为我们的客户提供安全的租房服务 为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量 三、核心价值观 诚信:简单做人敢说真话说到做到团结:敬畏组织互帮互助风雨同舟 学习:持续成长不断创新拥抱变化共赢:分权分利分风险 感恩:积极正向发现美好知恩图报坚持:踏实聚焦专注重复直到成功目前美寓集团2021年服务11城:目前已进驻城市(太原、西安、石家庄、昆明、济南、合肥、郑州、成都、长沙、南京、徐州)。 基本收入水平: ①业务合伙人提成60%(月结工资8000+)②智能合伙人提成90%(月结工资12000+) ③管理型合伙人收入是业务型合伙人收入3倍以上!平台运营模式:公司平台化、股东创业化、员工合作化! 加入美寓地产的六大理由: 1:目前太原市区自有独家房源40000间+，无需 业务员开发房源，只需邀约带看，绝对不会跳单，佣金收取更容易;2:所有房源可月付、可短租、价格亲民，可满足更多不同需求的客户，相对易成交; 3:所有房源室内设施、家电家具配置更人性 化，能满足更多不同需求的客户，基本实现按需配置，成交更便捷; 4:每周有实战培训，每位新人师徒制培养，新员工成长快; ​12:12 < 精品公寓租赁专员 待开放 打开职位避免错过牛人 3:所有房源室内设施、家电家具配置更人性 化，能满足更多不同需求的客户，基本实现按需配置，成交更便捷:4:每周有实战培训，每位新人师徒制培养，新员工成长快; 5:公司机制好，每位员工都有机会成为股东;未来3年要布局全国34个省会城市，晋升体系完善，可持续发展空间广阔; 6:成功案例多，可复制性强，1/4的员工年人均收入超过30万。职位招聘5-10人公司介绍(非传统房产中介) 美寓地产前身为德胜龙腾房地产经纪有限公司，于2012年9月品牌升级为美寓房地产，是一家专注于公寓租赁的房产公司。我们不炒房、不卖房，只做公寓租赁，旨在为中国房屋租赁行业的健康发展奉献一份力量!在董事长毕德胜先生的领导下，我们立足太原，开拓全国市场

岗位职责: 1. 开展新商业机会的挖掘，与企业及投资方建立稳定合作关系； 2. 策划并参与招商相关活动，积极引入潜在合作资源； 3. 持续维护现有合作伙伴关系，提升合作效率与质量； 4. 跟踪市场变化，提供数据分析支持，助力招商策略制定； 5. 执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备广泛的人脉网络和资源拓展能力，擅长沟通与谈判，能有效促成合作； 2. 对行业动态有敏锐判断力，适应市场快速变化； 3. 具有良好的协作意识，能在高压环境下保持高效产出； 4. 能独立应对工作中的挑战并妥善解决问题； 5. 具备出色的组织协调能力，确保项目有序推进。

岗位职责： 1、负责产业园类写字楼的招商及企业挂靠业务开展； 2、积极拓展企业客户资源，推动合作落地； 3、持续开发多元化客户渠道，提升整体销售业绩； 4、定期拜访客户，保持业务交流，挖掘并响应客户新需求； 5、主导客户洽谈全过程，完成合同签署及相关跟进工作； 6、建立高效沟通机制，及时传递客户反馈与市场动态； 7、提供符合公司标准的专业化服务，确保销售目标稳定达成并持续增长； 任职资格： 1、学历不限，具备企业客户资源者优先考虑； 2、拥有财税行业相关资源者优先录用； 3、性格外向热情，积极进取，形象良好； 4、具备优秀的语言表达与人际沟通能力； 5、责任心强，上进心突出，能承受工作压力；意志坚定，有韧性，具备良好的团队协作意识； 福利待遇：六险一金、全勤奖、餐补、油补、电脑补、话补、生日节日礼品、年假、团建等。

职位名称 渠道销售经理 岗位职责 1.渠道开发：负责新合作渠道的挖掘与拓展，包括经销商、代理商及各类合作伙伴，拟定并实施渠道拓展方案，提升市场渗透率。 2.渠道关系管理：持续维护现有渠道合作关系，定期进行沟通与对接，协调解决合作过程中的问题，增强渠道粘性与合作稳定性。 3.销售业绩推进：依据公司整体销售目标，制定渠道销售计划，推动渠道客户完成销售任务，确保个人与团队指标顺利达成。 4.市场信息反馈：收集所在区域的市场变化、竞争对手动态及客户需求信息，及时整理上报，为产品改进与营销策略提供支持。 5.合作协商与落实：参与渠道合作条款的洽谈，明确销售目标、政策支持等内容，推动协议签署并监督后续执行情况。 6.渠道赋能支持：为合作渠道提供产品培训、销售方法指导，协助开展推广活动，提升其市场开拓与销售转化能力。 7.数据监控与优化：持续跟踪渠道销售数据、库存状态等关键指标，分析运营表现，提出改进措施以提升整体渠道效能。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2.经验要求： -专员岗位：具备1-2年渠道销售或相关领域工作经验，拥有同行业渠道资源者优先。 -经理岗位：具有3年以上渠道销售经验，具备团队管理经历，有成功主导渠道拓展项目案例。 3.能力素质： -具备优秀的市场开拓、谈判技巧及跨部门协作能力。 -目标意识清晰，抗压性强，注重结果交付。 -熟悉渠道运作模式，具备基础数据分析与市场判断能力。 -职业操守良好，富有团队精神，工作积极主动，责任心强。 4.其他要求

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限，对销售工作充满热情； 2. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 有强烈的上进心和学习意愿，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备良好的服务意识与团队协作精神。 福利待遇： 1. 高底薪+高提成：实习转正期间无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后享受绩效保底工资+高额提成（30%-90%）+现金奖励+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商保）； 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制，保障人才良性发展，提供广阔成长空间； 3. 健全的培训体系。链家设有专属培训基地、链家学院及专业讲师团队，为经纪人提供涵盖新人训、在职能力提升训、新任店经理训、管理进阶训等全方位培训支持，构建完整的领导力发展路径； 4. 标准化人才培养模式，助力快速成长（如经纪人每日工作流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金制度。为感谢员工及其家庭的支持，链家设立互助基金。七年来已帮扶员工及家属超4000人，2021年将继续传递温暖； 6. 精英社计划。作为链家最高荣誉平台，每年为优秀成员提供额外激励奖金； 7. 强大后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向，线上与线下服务将逐步融合统一。链家在线将打造差异化服务体验。 工作内容： 1. 负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动完成二手房买卖或租赁交易，并承担业务跟进、房屋过户及相关手续办理等全流程服务； 3. 开发并积累房源资源，维护客户关系，建立长期稳定的业务合作。 工作地点：北京（北京共1600多门店，可就近分配） 面试流程: 经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职

岗位职责： 1、负责京东平台的产品上架及日常基础运营相关工作； 2、配合项目助理服务KA客户，熟悉项目执行流程与规范，保障商机推进、履约交付及售前售后问题处理； 3、协助项目助理完成代运营客户的日常运营维护工作； 4、负责每日销售订单的整理、制单及归档等事务性工作； 5、负责每月结算单与账单的核对，并完成资料整理与归档工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，能熟练使用办公软件； 2、具备电商平台操作经验及图片处理软件使用能力者优先考虑。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周六或周日休息

岗位职责： 1、开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展，推进客户开发，提升企业品牌影响力； 2、统筹营业部日常运营管理，落实年度经营目标及业务发展策略； 3、开拓并维护本地合作商渠道资源，持续优化客户关系管理体系； 4、负责团队组建与日常管理，涵盖招聘、培训、绩效考核等环节，建设高效协同、价值共识的执行团队； 5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业竞争策略，形成分析建议，支持公司战略决策； 6、带领团队完成各项经营业绩指标。 任职要求： 1、学历：本科及以上（能力突出者可适度放宽）； 2、年龄：30-50岁； 3、在本地具备广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累； 4、熟悉当地商用车市场环境，拥有扎实的营销实战经验及销售培训经历； 5、对市场开发、市场运营及客户维系具有系统认知和实际操作经验； 6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设管理能力； 7、有财产保险公司（商用车保险）、融资租赁或商用车新/二手车运营管理背景者优先。