一、工作内容 1.酒店信息采集与录入（核心） -前往指定合作酒店，与酒店方对接人（店长/经理）进行现场沟通。 -负责采集酒店的高清图片（外观、大堂、房型、设施等）及详细文字信息（房型面积、床型、政策等）。 -按照公司SOP（标准作业程序）和平台要求，将上述信息准确无误地录入至OTA后台系统。 2.平台上架与维护 -负责酒店房型、房价、库存的系统配置与上线发布。 -定期检查线上酒店信息的准确性，及时修正图片错误、房型描述不符等问题，确保线上线下信息同步。保持实时房价同步。 3.业务对接与问题处理 -作为公司与酒店的日常接口人，解答酒店方关于平台操作、订单结算等业务咨询。 -处理酒店合作过程中的突发状况（如：订单异常、房态不同步、图片审核驳回等），并跟进至问题解决。 二、任务要求(TaskRequirements&KPIs) 1.上架时效要求 -时效指标：接到上架任务后，需在规定时间内，完成后台录入并提交审核。 -目标：保证新店按时上线，不拖延业务进度。 2.信息准确率要求 -质量指标：上架信息的准确率需达到100% -具体标准：房型名称与实物一致、床型描述准确、图片无水印/无模糊、设施标注（如WIFI、电梯）真实有效。 3.响应与沟通要求 -响应速度：对于酒店方提出的业务问题，需在工作时间内及时给予响应。 -沟通态度：保持专业、耐心的服务态度，维护公司与酒店的良好合作关系。 -解决闭环：所有问题必须有始有终，严禁将问题积压或推诿，需跟进至彻底解决并反馈结果。 4.合规性要求 -严格遵守OTA平台的各项规则，严禁违规操作。 -确保上传的酒店资质文件真实、合法、有效。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.管理基础运营物料及供应商对接支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 具备学习意识与团队协作精神

1、群聊搭建与维护：组建公司线上运营社群，制定群管理制度，维持群内良好秩序，及时响应成员咨询，定期清理 inactive 成员，同步更新群内动态，增强群组活跃度与用户留存。 2、线上平台推广：承担公司线上平台的推广工作，策划并落实推广计划，通过多种网络渠道传播业务信息与活动内容，吸引目标人群关注，提高平台知名度与互动频率。 3、公众号内容发布与运营：负责企业官方公众号的日常管理，完成内容撰写、编辑及定时推送，优化文章呈现形式与排版设计，监测运营数据，加强粉丝互动，提升粉丝参与度。 4、辅助线上运营：配合开展线上活动的方案设计、落地执行及效果复盘，汇总用户意见与推广成效数据，协同相关部门推进线上宣传任务的实施。 有拍摄剪辑相关工作经验者优先！！！

商品运营主要负责店铺货品的调拨管理 店铺季度采买计划店铺货品售罄监督管理

薪资福利：底薪+补助+提成+五险+一金 职位描述： 【岗位职责】 1.运营店铺，包括产品上下架，页面优化，库存维护，活动报名等日常运营。 2.对日常工作进行自我分析并提出合理化建议。 3.完成上级交代的其他工作。 【岗位要求】 2、中专及中专以上学历。 2、25-35岁以内。 3、熟练使用word,Excel,PPT等办公软件。 4、思路清晰，责任心强，愿意学习。 5、男女不限。 晋升：运营助理-运营专员-运营主管-运营总监。 涨薪：根据工作能力表现，每年多次涨薪机会。 培训提升：定期组织内训，各种技能培训通通安排！给自己的知识库定期充充电。 办公环境：开放式办公空间，宽敞明亮，高效沟通，拒绝内耗。 福利：转正后直系亲属一年两次大健康检查；评选优秀员工外派学习机会

会简单的海报，宣传页等设计 会视频的拍摄及剪辑，运营！

会简单的海报，宣传页等设计 会视频的拍摄及剪辑，运营！

1、会议⽀持 2、数据支撑，办公软件使⽤熟练 3、医院办公⽤品⾤购 4、市场报单、退单等业务流程性工作 4、领导布达的工作的跟进及时反馈，领导安排的临时性工作

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准宣传策略与招生活动，提升课程参与度与品牌认知度。 3.团队协同管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续优化运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：对接艺术学校与科技公司资源，推动“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.3年以上教育行业运营经验，具备少儿或老年教育背景者优先，掌握全龄段用户运营方法论。 2.具备出色的活动策划、数据解读与团队协作能力，可独立推进运营项目落地实施。 3.热爱教育事业，对艺术与科技领域有浓厚兴趣，沟通能力强，具备高度服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，约4K-6K，缴纳五险一金、带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00 联系方式：***********（彭老师）

果洛地区招聘75型号挖机师傅一名，按月结算工资，月薪9000元。工作期限为长期，直至无法继续工作为止。空闲的师傅可联系报名。

招聘割笼子人员，需要3人或4人。

乌兰地区招聘割葵花工人，需要十余人。工作按亩计算，每六亩为一包。薪资按日结算，具体工价需与雇主联系。

马厂八旦村招聘人员，工作内容为操作机器挖洋芋，人员负责捡洋芋。不接送，薪资一天120元，不拖欠。有意者可报名。

招工：废品站长期工，男女均可地址：城北农副产品集散中心对面7:30‑17:30上班，不得私自早走月薪2800，月结，管饭能吃苦踏实长期干，混日子勿扰可试干，电话：

运营支持专员 商品管理：负责后台商品的上下架、信息录入与维护（标题、主图、详情页、价格、库存），保障商品信息准确完整；梳理商品上架、活动配置、页面搭建等核心操作流程，输出标准化 SOP 和操作手册，明确每一步的操作规范、审核要点和易错点； 视觉内容制作：负责产品主图、详情页、活动 banner 等视觉素材的制作与更新，熟练使用 AI 图像工具（如 Midjourney、Stable Diffusion、即梦、gpt-image-2设计等）快速生成产品详情图、场景图和营销素材，配合设计完成修图与合规审核；建立并维护运营资料库：配置模板、活动复盘记录、AI 提示词（prompt）库、素材库、常见问题（FAQ）及解决方案； 活动配置：根据运营需求完成营销活动的要素配置与发布，包括活动时间、商品范围、优惠规则、人群定向等，确保活动准确上线； 页面配置：负责商城首页、活动页、专题页的搭建与更新，配合设计和产品完成页面要素配置； 数据与监控：日常监控商品、活动相关数据，发现配置异常、价格错误等问题并及时处理，输出基础报表； 流程协同：与设计、商务、客服等部门对接，参与运营 SOP 的梳理，提升配置效率。 沉淀可复用的经验资产（如高转化详情页的 AI 生成套路、活动配置 checklist）,跟踪平台规则和后台功能的变更，及时更新文档，确保 SOP 与实际一致； 任职要求： 大专及以上，1-3 年电商/平台运营相关经验，熟悉主流电商后台操作； Excel 熟练，细心、有责任心； 文档表达能力好，有编写操作手册、SOP 或维护知识库经验者优先； 会使用至少一种主流 AI 图像生成工具，有 AI 辅助制作电商视觉素材的实操经验者优先（面试可要求带作品）； 懂基础 PS/修图者更佳，能对 AI 生成图做二次精修。 工作时间：大小休（一周单休一周双休）

工作地点：深圳宝安 岗位定位：纯辅助执行岗，不调广告、不选品、不做补货决策。主要负责执行运营的决策、FBA发货、Listing基础搭建、报表整理、基础售后等工作。熟悉业务后循序渐进进阶运营，带教完善、适合应届生/入行新手。 岗位职责 1、对接执行运营决策 2、FBA发货操作：亚马逊后台创建发货计划，核对SKU、数量信息；打印产品标签、箱标；跟进头程物流进度，登记库存数据和物流发货数据；对断货、库存积压及时预警上报，仅执行与提醒，补货决策由运营负责。 3、Listing基础辅助：协助产品上架、搭建变体；录入标题、五点、产品参数，核对产品基础信息；完成图片、A+素材上传；所有页面修改必须经运营确认，禁止私自改动。 4、数据报表整理：使用Excel统计整理销量、库存、到货数据；汇总后台各类报表；收集竞品图片、价格等信息并整理成规范表格交付主管。 5、基础售后与账号运维：处理日常买家邮件；登记差评、Feedback等店铺评价问题，异常情况第一时间上报，不私自补偿、不移除差评；及时同步店铺绩效、平台违规提醒。 6、后台常规执行：根据主管指令设置优惠券、折扣、提交秒杀报名等活动，不私自修改价格、折扣及活动配置。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生可培养，无经验可入； 2、优先录取：会PS修图、简单视频剪辑、熟练使用各类AI工具辅助工作者优先； 3、掌握基础Excel操作，了解数据透视表基础；具备基础审美，可识别产品图片明显瑕疵； 4、做事细心踏实、执行力强，稳定性高，愿意长期学习亚马逊运营。 薪资福利 & 作息制度 1、作息制度：固定双休，国家法定节假日带薪休假，作息稳定不内卷。 2、薪资结构：底薪 + 提成。 试用期：仅发放底薪，提成暂不享受；岗位补贴与提成转正后面谈确定。 3、底资以每年10%递增。 4、公司是小公司哈，另外办公室有人抽烟，忌讳的勿扰!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划，包括内容更新、活动策划与数据跟踪 2.负责平台/社群基础运维，及时响应用户咨询与反馈，提升用户体验 3.整理分析运营数据，定期输出简明报表，为优化策略提供支持 4.配合团队完成跨部门协作任务，如市场推广、客户维护等支持性工作 5.管理运营文档及素材资源，确保信息准确、归档规范 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，适应居家办公节奏 2.熟练使用0ffice办公软件及主流社交/运营平台工具 3.逻辑清晰，具备基础数据分析意识和文字撰写能力 4.学历不限，有运营、客服或行政类实习或工作经验者优先 5.自律性强，能高效管理时间，保障任务按时高质量交付

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 5. 维护基础客户关系，处理常规咨询与反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 学习能力强，能快速适应业务变化与多任务协同 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责线上平台日常运营维护，包括内容更新、数据录入与基础数据分析 2. 协助制定并执行居家线上运营方案，提升用户活跃度与转化率 3. 对接内外部资源，协调完成活动策划、推广及效果复盘 4. 整理运营文档与工作台账，确保流程规范、信息可追溯 5. 及时响应运营相关咨询与问题，保障服务连续性与质量 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 有线上运营、电商助理、客服或新媒体支持类经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心，能独立完成居家工作任务 4. 熟悉主流社交平台或电商平台基础操作逻辑 5. 自律性强，时间管理能力佳，具备远程协作意识

招聘小时工祁连路小学附近下午5点到9点工资日结联系电话

果洛州找灭虫民工30人，19号走，工资一天150元，年龄55岁以下，抓紧联系，

德令哈这两天闲的人有没有赶个羊两天现金100

晚小时工-阜草（18:30-22:30，时薪18-20元）

青藏联盟电竞招一名网管需求长期18-25岁联系电话

招聘海湖新区招聘无责底薪3200元/月+提成上班时间：早晨:09:30-12:00午休:12:00-14:00下午:14:00-17:30周一休息欢迎离退休人员，宝妈无业、大学生等入职有意微电:

招聘两名干零活的匠人，工作地点在称多县。

中秋国庆假期互助县需要5名，来回有车，能来的联系

招聘兼职：城北吾悦，活动执行，8人，35岁以下联系电话：

22号，需要一个兼职，穿人偶衣表演，9-11点半。

一、岗位要求 1. 负责商品房违约金的核算工作：根据《商品房买卖合同》及有关法律法规，准确计算逾期交房、逾期办证等情况下的违约金金额，建立并维护核算台账（包含住户信息、违约周期、金额明细等内容）； 2. 负责安置房过渡费的核算管理：依据拆迁补偿协议及相关过渡期调整政策，统计安置住户的过渡费发放明细，定期核查发放记录，妥善处理过渡费延期支付、补发等特殊情形； 3. 住户沟通与疑问解答 面向商品房及安置房住户，提供违约金与过渡费相关问题的专业解答，清晰说明核算依据与政策规定，积极回应住户关切，提升沟通满意度； 4. 收集住户在收房、过渡安置过程中反馈的实际需求与问题（如施工进展咨询、拆迁后续事项协调等），登记问题台账，并协同施工、拆迁等相关职能部门推进解决，实现问题闭环处理； 5. 流程规范与政策执行 熟悉房地产项目全流程运作（涵盖商品房销售、安置房分配、产权办理等环节），协助完善违约金核算与过渡费发放的标准化操作流程，确保符合公司管理制度及行业监管要求； 6. 跨部门协作与施工对接 配合施工管理部门，掌握安置房及商品房的工程进度与质量标准，结合关键施工节点预判可能产生的违约风险，提前开展住户沟通与信息披露工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，房地产经营与管理、土木工程等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备2-3年及以上房地产行业工作经验，有商品房违约金核算或安置房过渡费管理实操经历者优先。