需求：持有驾驶证，可接受省内出差 工作内容：负责公司车辆外出验车、收车、办理交易手续，以及车辆整备、拍照上传、进店前的维修与喷漆等相关事宜 公司为成熟运营企业，具备完整规范流程，入职初期由专人带教，1-3个月即可出师，出师后转为正式员工 薪资待遇：成为正式员工后，收车成本由公司承担，无需承担销售任务，员工享有车辆利润50%作为收入，每月5日准时发放工资 评语：二手车行业或许不够光鲜，但却是能长期发展的实在职业，虽不能实现月入百万，却足以安稳谋生、养家糊口，不靠青春吃饭，未来可期；若你向往自由、不愿被条条框框束缚，我们始终欢迎你的加入

岗位职责：负责整车销售服务，积极接待到店客户，洞察客户购车需求，提供专业的选车指导与咨询服务 任职要求：学历不限，热爱汽车销售工作，具备较强的销售意识和沟通能力 持有C1及以上驾驶证且驾驶熟练者优先考虑 行业经验：有相关经验者优先，接受无经验但愿意学习成长的新人 薪资待遇：底薪2000+高比例提成（上不封顶），综合月收入5-10k

岗位职责: 1. 负责二手车市场的销售推广，涵盖直播及线下信息发布； 2. 向客户展示车辆状况，并及时回应咨询与疑问； 3. 执行车辆的收购与出售工作，保障交易流程高效运转； 4. 保持与客户的持续沟通，精准把握客户需求； 5. 配合团队达成销售任务，参与客户关系的维护与提升。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及协作意识； 2. 对二手车行业有基础认知并抱有从业热情； 3. 能够迅速熟悉并掌握各类车型相关信息； 4. 拥有良好的服务理念，能妥善处理客户诉求； 5. 工作态度积极，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责: 汽车销售，新车二手车销售

请详细看完职位介绍，有意向就主动加我细聊， 我不是人力资源，做不到及时回复，谢谢理解！ 【招聘岗位】：二手车学徒，二手车专员（可带教成手）。 【工作要求】：*****，热爱汽车相关工作。接受零经验新人。 【工作内容】：自家经营二手车行，岗位为二手车专员，负责车辆检查、鉴定评估、收售对接、过户提档等全流程事务，不会的我们手把手教。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际跟进需自主操作，我们会指导获客方法与流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台业绩目标）。 【提成方面】：按成交车价总额的10%-20%计提（高比例提成）。 【综合薪资】：常规情况月入5000-8000，积极投入可达10000-30000。 【工作时间】：8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，避免连续休假）。 【备注】：提供住宿，餐食自理。无需持有驾驶证。新员工与老员工同薪制，无试用期设定，不空谈承诺、不虚假宣传。收入由能力决定，多劳多得！

接受零基础，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，欢迎新手小白加入，由主管亲自带教。 【工作内容】：自家经营二手车业务，岗位为二手车专员，负责车辆检测、车况评估、收售对接、过户提档等全流程操作，不会的我们手把手教。公司提供客户资源、展业平台及专用账号，实际跟进需自主执行，我们会指导获客方法与流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台车交易）。 【提成政策】：按整车成交价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成即时发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，避免连续请假）。 【备注】：包住宿，餐食自理。无需持有驾驶证。不空谈承诺，真实做事。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

招聘二手车销售地点沈阳铁西盛京大天地工作时间早十晚五小白可做来了有人教有人带月薪五千到两万不等

沈阳招聘二手车销售 沈阳最大二手车行 五百台现车 两万平米展厅！ 【工作时间】 8:30-5:00 月休四天 包住 每月一次团建 【提成两种模式】 1.保底四千 卖一台车提500 2.没有保底 卖一台车提成6000-20000(具体看车款多少） （每月五号开工资 绝不拖欠） 新人前期有师傅带 【位置】 沈阳市于洪沙岭

岗位职责: 1. 负责二手车交易相关工作，为客户提供专业的购车咨询服务； 2. 对二手车辆进行价值评估与合理定价，保障交易公平透明； 3. 开发并维护客户资源，推动业务持续增长； 4. 关注行业市场变化，定期提交市场分析报告； 5. 协助处理交易环节中的各类问题，提升客户体验满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达及谈判能力； 2. 熟悉二手车领域，对该行业有浓厚兴趣； 3. 拥有较强的市场洞察力与判断力； 4. 能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压与学习能力； 5. 工作积极主动，富有责任感，可独立开展工作。

G70 马上定人 ⑯商场洗车店洗车工 要求：42以下，无需经验 薪水：1800 时间：早10-晚8，月休4天，加班不多 职责：主要负责洗车，打蜡，雇主会教 地址：市中心。

万达二楼潮玩街区电玩招聘店员一名 1.工作时间： 早班9点至5点 晚班2点至闭店 年龄23-45岁间有无经验均可 工资2600+满勤200+3%会员提成/带薪休息2天 有工作经验优先 ☎

丹东市凤城市招石膏板吊顶、隔断、装配式构件安装

中某核集团 直招核级焊工 ｜六险二金 月薪10k-15k，年薪12-18w 持证上岗，稳定高薪 不接触核燃料，技能越老越值钱 18-30岁退伍军人年龄可上调至34周岁 大专以上学历条件好中专可报 政审体检合格无纹身 培训3-6个月每月1000左右生活补助 考核通过8000起步 大国工匠岗位，机会难得！百分百上岸 工作地点 沿海城市分哪去哪 ​工作满一年以后可以给对象安排工作 解决两地分居烦恼 ​用作时间 5天8小时无夜班 自愿加班1.5-2倍工资

司机招聘 ️直签劳动合同 ️要求:30岁以内 中专及以上学历 身体健康 无纹身 ️就业地区:全国均可安置 ️工资待遇：8000-15000 五险一金 薪资每年递增 ️考证日期:5月或者10月 【零基础培训保下证 分安置就业】 ️ 我们的就业优势 1、下证后即可安排入职，百分百安置就业，和中铁签正式的劳动合同。 2、工作的年限越久薪资待遇越高，也是一个不会失业的行业。 ️全程有保障！入学即签就业保障协议！

年龄≤35岁，形象气质佳，身材匀称，仪容端庄（无夸张染发、无纹身） 男士身高175及以上 女士身高160及以上 大专及以上学历，持有C1驾照，具备基础驾驶能力 有新能源/豪华品牌/高端行业两年销售经验 沟通服务好，有亲和力 学习能力强，能快速掌握智能汽车功能 有高价值产品销售信心与意愿

19岁以上有销售经验更加，小白也可，普通话标准，能听懂粤语更好。有餐补社保。

招聘办公室车辆销售： 一、岗位职责 1、线上用户邀约到店进行面谈沟通 2、老客户定期拜访与关系维护 3、车辆租售、售后及车辆相关问题的处理 二、任职要求 1、男女不限，有驾驶证，有强烈的挣钱欲望； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 三、福利待遇 1、工作时间可灵活调整，不加班； 夏季上午9:00-12:00 下午2：00-6:00，冬季：上午9：00—12:00，下午：1:30—5:30； 2、薪资结构：底薪+高提成+奖金，公司定期团建或者旅游等，节日均有福利！ 工作地址 新郑市龙湖镇华南城西地铁口

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

诚招多名汽车销售顾问 华日菱汽车集团在包头三家店，进口大众、极狐汽车、奇瑞ICAR、目前店内诚招多名优秀销售顾问，有意向可以联系 工作要求：沟通表达能力良好，有1-3年汽车销售经验者优先，应变能力强，心理素质佳，有销售进取心及开拓精神。 薪资福利:综合薪资4000 - 10000元/月；五险一金+带薪培训+广阔晋升空间+团队激励奖金 工作地址:稀土路15号/37号 （华日菱汽车）

岗位职责： 1、负责KA客户的日常维护，定期进行实地拜访，及时掌握客户需求，协调解决各类问题，提高客户满意度。 2、根据KA客户实际情况及市场发展趋势，制定销售策略，推动产品推广，确保达成既定销售目标。 3、协助KA客户优化商品陈列布局，策划并落地新品上市、节庆营销等促销活动，促进销量增长与市场份额提升。 4、持续关注零售行业变化，收集竞品动态、市场趋势及消费者反馈信息，为公司经营决策提供有效支持。 5、跟进订单执行进度，保障KA客户订单交付的准确性与及时性，统筹回款管理，确保资金流转高效稳定。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、快消品相关专业者优先考虑。 2、具备1-3年现代渠道或快消品行业销售经验，熟悉KA运营模式，有成功客户开发与维护案例者优先。 3、掌握专业的销售方法，具备良好的沟通协调与谈判能力，能够高效对接KA客户各项需求。 4、了解零售终端陈列与促销执行，能结合门店实际灵活制定有效的促销实施方案。

我们能为你提供的： 1、无责任底薪+高比例提成+阶梯式佣金+职级薪资=月入过万不是梦 2、免费培训：公司针对不同成长阶段提供系统化培训，助你从职场新人实现职业蜕变 3、晋升机制：每季度开展公开透明的晋升评估，只要你有能力，就能获得晋升机会 4、员工福利：带薪年假、团队旅游、节日关怀，兼顾工作与生活质量 【清晰的晋升路径】 1、健全的职业发展体系与上升空间 2、系统的电话销售培训内容（涵盖贷款基础知识、电话沟通技巧、客户开拓与维护等），全程带薪学习，配备专人辅导，老员工手把手带教 [我们期待这样的你] 1、大专及以上学历，年龄18-40岁；表现优异者可适当放宽条件 2、具备良好的学习能力，态度积极，渴望与价值观端正、正直务实、追求进步的团队共同成长 3、乐于沟通，目标感强，勇于冲击高收入，认同“努力必有回报”的价值观念 4、意志坚定，抗压能力强，能在挑战、压力和复杂环境中持续前行 岗位职责 1、以电话外呼为主要方式，拓展并维护有贷款需求的客户资源 2、分析客户贷款需求，提供专业、定制化的融资解决方案 福利待遇：法定节假日休息+绩效奖金+带薪年假+员工旅游+月度激励+保险保障+春节假期

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及CRM工具 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长

岗位职责: 1. 负责法拍房项目的销售推广与客户对接 2. 协助客户办理法拍贷款相关手续及流程跟进 任职要求: 1. 具备良好的沟通意识与学习意愿 2. 拥有积极的协作态度，能与团队协同配合，共同达成工作目标

岗位职责: 销售店内二手车 联系车源 二手车整备 二手车鉴定事故 水淹 火烧等 任职要求: 口齿伶俐 岗位福利: 月月有团建

主要负责直播间产品的售后及销售工作，月收入5000元以上 任职要求：年龄20-45岁 具备良好的沟通与学习能力，有责任心、亲和力强，能承受一定工作压力，具备较强的赚钱动力 无责任底薪+绩效奖金+各类补贴+员工福利 带薪试岗期，统一安排培训，上手简单，易于掌握 工作时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时 岗位福利：提供工作午餐，每月休息4天

食品厂诚聘销售精英多名 主要负责电话沟通，运营快手、抖音平台 要求工作踏实，具备基础视频剪辑能力 无需出差，工作时间早9晚5

公司简介：北京视通无限科技有限公司沈阳分公司，目前在沈阳拥有约1500人的客服团队，管理团队具备深厚的行业背景，工作氛围轻松融洽，注重员工关怀与成长，凭借丰富的员工活动和优厚的福利体系，深受广大求职者青睐。 工作内容：公司提供客户资源，通过官方客服系统对目标客户进行回访并协助办理续费事宜，操作流程清晰，入职后快速掌握，无加班情况，不设业绩考核指标。 任职要求： 1、普通话表达清晰标准。 2、性格踏实稳重，期望长期稳定发展，短期实习或临时工作者请勿投递。 3、具备电话客服相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：无责任底薪3000元+奖金+提成，月综合收入普遍在5000-8000元之间。 工作时间：9:00-12:30，13:30-18:00，每周休息6天，法定节假日享受带薪休假。 员工福利：入职带薪培训，设置新员工保护期，节日礼品派发，优秀员工激励奖励，定期举办生日会及月度团建等丰富活动。

岗位职责Responsibilities: 1、负责中大型企业客户的开发与持续维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户需求，提供涵盖企业福利管理的综合解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务； 3、持续发掘客户潜在需求与合作空间，深化战略客户运营，提升客户合作深度与价值贡献； 4、与企业HR及预算相关部门保持高效沟通，拓展行业人脉网络，推动大客户经营策略落地执行； 5、熟悉行业动态与竞品情况，结合市场变化为公司业务拓展和战略规划提出可行性建议。 岗位要求 Requirements： 1、全日制大专及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备约3年销售工作经验；有HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补服务、费用报销、团体体检、团险等领域的从业背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业的演讲与沟通获取商机，赢得客户信任并建立长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 5、自我驱动力强，追求卓越，愿意持续投入时间和精力提升专业水平与综合能力。 福利多多material benefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 5、人脉：企业级客户资源，工作期间积累高价值行业人脉； 6、氛围：互联网企业，90后、95后为主的年轻团队，开放轻松的工作环境，务实高效的工作风格。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、入职首周带薪培训学习（含考核）； 2、扁平化管理模式，安排导师一对一指导； 3、每周开展专业技能衔接训练； 4、定期举办产品直播、客户案例分享直播：“大王直播”、“小王直播”等栏目； 5、定期更新实战型工作技巧课程资料； 6、公司设立东福学院，打造完善的E-learning在线学习平台及线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、顾问式销售、提案式销售等专项课程； 7、晋升机制：每年开放晋升调薪机会，职业路径为销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司管理岗位80%由内部选拔，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。 在东福，关注你全方位的成长与提升~~

为什么选这个岗？ 新业务风口：花生好车深耕行业10年，全国400城布局500家门店，现全面推进线上化转型，网销中心为公司战略核心。企业临近上市阶段，正处于快速扩张期，职业成长机会充沛！ 我们提供： 一对一导师带教、线上课程+线下实战结合培养 透明晋升通道、充足精准客户资源支持转化 现代化办公环境、轻松融洽的团队协作氛围 收入清晰可见： 底薪+高比例提成，月均收入6000-9000元，业绩突出者收入上不封顶，真实回报不空谈！ 岗位职责： 1. 利用公司分配的购车客户线索，通过电话、企业微信等数字化工具建立联系并推动成交转化； 2. 达成个人及团队每月既定销售指标； 3. 全流程跟进意向客户，指导并协助完成进件、签约直至车辆交付； 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 学历不限，具备汽车以租代购、汽车金融（融资租赁）、汽车新零售或4S店销售经验者优先； 2. 有汽车销售、金融助贷推广、保险电销相关背景者优先； 3. 具备团队管理经验者优先； 4. 态度积极主动，有担当意识，热衷销售事业；能承受工作压力，目标感强，渴望高收入； 5. 沟通表达流畅，反应敏捷，举止得体，富有亲和力。 综合优势： 1. 行业领军品牌 2. 全新业务方向 3. 新建团队带来更广晋升空间 4. 薪酬机制无上限 现处团队快速发展阶段，大量招聘销售人才，成长路径明确，诚邀自荐加入~

任职要求 1. 学历不限，有能力有才你就来！无经验要求。年龄在18-40。 2. 能力要求：性格开朗，敢说敢唠，沟通能力强，情商高，有一定的应变能力，男女不限。 五、薪资福利 薪资：[薪资范围3000-20000元/月]，包含「薪资构成」基本工资+绩效奖金+提成，上不封顶。