一、岗位职责： 1、开拓海外客户资源，完成销售目标；客户群体为国外客户 2、定期开展市场分析，掌握客户需求与痛点，协助客户设计切实可行的解决方案，推动合作落地 3、持续维护现有客户关系，挖掘客户的深层次需求，提升合作深度与粘性 4、依据销售任务动态跟踪市场动向，确保业绩达成，按时回款，有效控制资金风险 二、职位要求 1、学历专业：大专及以上学历，商务英语、国际物流等相关专业优先考虑 2、工作经验：具有一年以上货运代理、电子商务、外贸等相关领域从业经验，具备国际销售经验者优先 3、知识技能：掌握国际物流与外贸相关专业知识，具备良好的英语听说读写能力 4、具备较强的开拓意识与职业责任感，拥有良好的团队协作能力、工作责任心，成本管控意识强，细致耐心且高效 5、有强烈的收入增长意愿，勇于挑战高薪，抗压能力强，期望在物流销售领域长期深耕发展 三、福利待遇 1、工作时间9:00-12:00，14:00-18:30，每周双休，每日工作7.5小时 2、入职即缴纳五险一金，享有季度奖金、丰厚年终奖及具有竞争力的提成制度，次月15日准时发放薪资 4、享受年假、婚假、产假等国家法定节假日及相关休假权益 5、定期举办员工生日会、团建活动、旅游及部门聚会 6、提供年度高端全面体检 7、培训与发展：公司为员工搭建广阔、透明、开放的职业成长平台，安排资深员工作为导师进行带教，并提供系统的培训支持

【工作时间】8:30-12:0013:30-18:00//9:00-12:0013:30-18:30周末单双轮休，法定节假日正常休息。 岗位职责： 1、依托阿里国际站等多个B2B平台，结合社交媒体（如Facebook、INS）、行业展会等多元渠道，独立开拓海外客户资源；（拥有3个阿里国际站店铺，其中2个为金品诚企账号，另配有品牌独立站、官方海外社媒及参展支持）； 2、持续维护现有客户关系，提升客户复购频率与单客成交金额； 3、承接客户询盘并推动转化，完成订单签约及后续出货等全流程外贸操作；（部分业务配备跟单协助） 4、整理归档业务资料，制作各类外贸所需单据； 5、配合参与每年1-2次境外展会推广活动； 6、专注业务拓展，无需负责平台运营及产品上架等非销售类事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、英语或小语种相关专业优先考虑； 2、具备1-3年及以上外贸业务工作经验，有成功开发特定区域市场案例者优先；应届生可适当放宽经验限制，但需具备相关实习背景或突出综合能力； 3、英语通过CET-4，具备良好的书面与口语沟通能力，熟悉外贸流程及单证操作； 4、具备较强的职业操守、团队协作意识和沟通表达能力。 福利待遇： 1、薪资结构：无责任底薪+业绩提成+全勤奖励； 2、五险一金：入职即享养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 3、年度调薪：每年设有调薪评估机制，表现优异者可获得薪资增长机会； 4、晋升通道：晋升标准公开透明，提供业务线与管理线双路径发展选择； 5、培训体系：入职配备专属导师，助力新人快速融入与成长，阶段性开展内部培训课程，增强岗位匹配度； 6、评优激励：设立年度评优奖项，表彰杰出员工； 7、带薪年假：工作满一年可享5天带薪年休假； 8、其他福利：节日礼品、生日关怀、年度健康体检、部门团建经费； 9、文化生活：定期组织丰富多彩的文娱活动，提升员工归属感，设立专项经费支持兴趣社团，倡导高效工作、快乐生活！ 【工作地址】武汉市东湖新技术开发区武大园三路5号力源大厦8楼 【乘车路线】 地铁：乘坐地铁2号线至秀湖站，步行约8分钟到达 公交：可选乘785路、759路等公交车前往

工作职责： 1、负责服装订单信息的整理与管理； 2、协调并落实样衣的安排与确认工作； 3、持续对接客户，组织并更新订单动态资料； 4、出具采购需求明细，跟进面辅料的生产及到货进度； 5、监控成衣生产进程与质量控制情况； 6、统筹订单出货安排及回款进度，做好相关协调工作； 7、完成领导交办的其他相关事务； 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业为国际贸易、纺织、服装或英语等相关领域； 2、具备3年以上相关业务岗位经验，掌握进出口贸易流程及服装行业知识； 3、具有较强的英文书面表达和口语交流能力； 4、性格开朗，沟通顺畅，具备良好的团队合作意识及计划、协调与执行能力； 5、通过大学英语六级，英语口语流利者优先考虑。 年薪：10-15W

一、岗位职责： 1.开展海外市场拓展工作，开发海外客户资源，通过外贸平台（如阿里国际站及其他渠道）挖掘业务机会，达成销售业绩目标； 2.与客户保持高效沟通，确保客户及时获取产品信息、技术资料及市场推广内容，推进市场开发进程； 3.主导客户业务洽谈，深入理解客户需求，提供匹配的产品解决方案及报价服务； 4.处理客户投诉及售后问题，持续维护良好的客户关系； 二、任职要求： 1.大专及以上学历，英语需达到CET-4以上水平，能熟练使用英语进行口语交流与书面沟通，国际贸易、电子商务、英语、外贸、市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备1-3年外贸业务工作经验，熟悉外贸操作流程及相关法律法规； 3.拥有较强的沟通协调能力和商务谈判能力，可独立开展业务开拓与客户管理，具备团队管理经验者优先； 4.具备良好的团队协作意识和责任心，能适应一定强度的工作节奏； 5.有消费类电子行业背景或熟悉电子元器件者优先录用； 三、岗位福利： 1.薪资范围：5K-10K（无责任底薪+毛利润提成+开单奖励） 2.享受国家法定节假日，实行五天7.5小时工作制，9:00-18:00； 3.公司处于快速发展阶段，管理层高度重视人才建设，团队年轻活跃，管理方式扁平高效； 4.工作地点：武汉江夏区现代·光谷世贸中心F1507（双休）

岗位职责： 1、依据业务需求开发并维护优质供应商资源，保障供应链的稳定性与供应能力。 2、全面负责司机管理相关工作，涵盖招募筛选、资质审查、订单调度及后续跟进等环节。 3、与海外团队保持高效协同，确保各项工作有序推进并顺利落地执行。 任职要求： 1、具备流利的英语口语能力，可自如运用英语作为工作交流语言。 2、熟练操作Excel、PPT等常用办公软件，具备良好的数据处理与文档呈现能力。 3、拥有较强的沟通协调能力、应变能力和问题解决能力，能适应高强度工作节奏。 4、具有良好的团队合作意识，重视客户服务，服务导向明确且积极主动。 关于我们： 公司现处于快速发展新阶段，业务持续扩张。易出行集团成立于2019年，总部坐落于美国硅谷，是全球领先的出行科技平台。旗下运营易出行、ElifeTransfer和hoppa三大品牌，服务范围遍及全球180多个国家、1,500多个机场及超20,000个城市，累计完成千万级安全出行订单。 武汉分公司现已正式启动筹建，开启全新篇章，诚邀您加入，共同见证从起步到壮大的成长历程，携手开创事业新篇章。

武汉中光谷激光设备有限公司是一家专注于工业用激光设备及配套耗材研发、生产与销售的高新技术企业，致力于为全球客户提供先进的激光技术解决方案，是行业内具有国际影响力的技术服务商。 如果你具备以下特质： 心怀理想，渴望在年轻时有所作为； 刚步入职场，愿意持续学习、不断提升自我； 不惧外贸工作的挑战与压力，具备坚韧的意志； 有过海外销售经历，曾独自在外拼搏，走过南北东西，虽牵挂家人，但仍坚持前行——人总要有点追求，人生难得几回搏，此刻正是你施展才华的时机； 你或许简单真诚，爱笑且充满朝气； 你或许能力出众，能够独立担当，做事踏实稳重； 你心中有远大志向，也敢于付诸行动！ 那么，我们正在寻找的就是你！ 你来，我们愿为你提供舞台，赋予你充分施展的空间，你定能翩然起舞！ 我们不止于制造激光设备，更怀揣长远愿景。在这里，你可以参与全球化业务拓展，拥抱成长机遇，快来加入我们，一起创造精彩！ 有梦想，就该勇敢追逐！也许这里，就是你实现梦想的起点！ 十年磨一剑，今朝试锋芒； 下一个十年，因你的加入而更加辉煌！ 二十载砥砺前行，感恩同行； 时代更迭，时光流转，百年太久，只争朝夕！ 岗位职责： 1.利用公司外贸独立站、阿里巴巴国际站等B2B平台开展产品发布、询盘回复等工作，需具备至少一年以上稳定操作阿里巴巴国际站的实际经验。 2.管理阿里子账号，借助展会及多种线上渠道拓展海外市场，有效推进产品宣传与市场推广。 3.多途径开发国际客户资源，获取订单，跟进外贸询盘全过程，确保销售目标达成。 4.主动开发客户并持续跟进，监控回款进度，对销售工作保持信心、耐心与决心。 5.及时响应客户反馈，妥善处理问题，维护企业品牌形象及客户关系。 6.收集、整理、归档客户信息，严格执行工作安排，高质量完成各项任务。 7.接受并高效完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.至少一年以上国际贸易或海外销售工作经验，有机械设备领域销售经验者优先。 2.国际贸易、英语或相关专业本科及以上学历，通过英语六级，具备优秀的书面及口头翻译能力。 3.拥有海外市场开拓经验，擅长客户开发与维护，能适应一定的业绩压力。 4.具备良好的沟通表达能力，积极进取，责任心强，富有团队协作精神。 5.具备较强的商务意识和谈判技巧。 6.熟悉国家及地区有关外贸的法律法规，掌握行业最新政策动态。 7.熟练使用办公软件（Word、Excel、Photoshop、PPT）等。 8.掌握德语、葡萄牙语者优先录用。

岗位职责： 1.市场开发与客户维护： 通过B2B平台、海外展会、社媒推广等渠道开发新客户，维护现有客户关系。 分析目标市场（如欧美健康食品市场）需求，制定针对性销售策略。 2.订单管理： 跟进询盘、报价、合同签订、物流协调及售后问题处理，确保订单全流程顺畅。 3.市场调研与竞品分析： 监控行业动态，收集海外市场趋势、政策法规及竞品信息，为产品优化提供依据。 4.跨部门协作： 协同供应链、研发团队，推动产品定制化开发（如ODM/OEM订单）。 任职要求： 硬性条件： 1.大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 2.1至2年以上外贸相关工作经验，熟悉外贸流程（如信用证、报关、国际物流）。 3..英语CET-6级或同等水平，熟练撰写英文商务邮件及合同，口语流利（需视频洽谈客户）。 4.英语口语流利，能流畅的与外国客户进行商务沟通 5.熟练使用阿里巴巴国际站、GoogleSEO、社媒推广 软性能力： 具备较强的抗压能力和谈判技巧。 对健康食品行业有热情，了解硒元素、功能性食品者优先。 有小语种能力（如西班牙语、法语）或成熟客户资源者优先。 工作地点： 恩施州科技孵化器（金龙大道中段企业服务中心） 工作时间： 周一至六，8:00-17:00，周末休一天半，享受国家法定节假日。

平台运营管理‌：管理阿里巴巴国际站、亚马逊等平台，负责产品发布、关键词优化、排名提升及订单处理。‌‌ ‌数据分析与策略制定‌：监控流量、转化率等数据，分析市场趋势，调整推广计划并优化销售策略。‌‌ ‌客户开发与维护‌：处理询盘、跟进订单、解决客户投诉，并通过展会或社交媒体开发新客户。‌‌ ‌市场拓展与协调‌：参与国内展会，收集竞争情报，协调供应链与物流，确保订单执行。‌‌5‌ ‌技能与要求‌： 学历需大专及以上，英语四级或小语种能力优先。‌‌ 熟悉电商平台规则，具备数据分析能力和团队协作精神。‌‌ 经验要求灵活，部分岗位接受应届生并提供带教培训。‌‌1

【外贸业务专员招聘】 我们正在寻找充满活力、目标明确的你加入团队，一起开拓全球市场，共创业务新高度！ 岗位职责： 1. 负责海外市场客户的开发与维护，通过阿里巴巴国际站、中国制造网、社交媒体（如Facebook、WhatsApp）、谷歌搜索等多种渠道主动寻找潜在客户拓展新客户，建立稳定合作关系； 2. 跟进订单全流程，包括报价、合同签订、发货及售后沟通，确保交易顺利完成； 3. 收集分析市场动态与竞品信息，制定针对性销售策略，达成个人及团队业绩目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先，英语听说读写流利（其他小语种能力者加分）； 2. 1-3年外贸销售经验，熟悉外贸流程及相关法律法规，有特定行业（如机械、电子、消费品等）经验者优先； 3. 具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力和抗压能力，目标感强，乐于接受挑战。 我们提供： • 有竞争力的薪资（底薪+高提成+绩效奖金），业绩优秀者上不封顶； • 完善的岗前培训与晋升体系，助力个人职业成长； • 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等贴心保障。 如果你渴望在全球舞台施展才华，与优秀团队并肩作战

1、平台维护：按公司要求处理网上平台产品的发布及更新； 2、询盘处理：处理新询盘（包括公司分配的询盘）； 3、业务开发：通过阿里巴巴及其他B2B网上渠道开展外贸业务，拓展海外市场，开发、维护国外客户； 4、订单操作：对外报价、合同洽谈、订单跟踪、参加展会、客户接待； 对于出口订单，保证按照客户要求交付； 5、文库整理：外贸业务相关资料的整理和归档；每月总结相关业务的记录和分析； 6、根据公司发展目标和计划，制订、执行完成业绩；最终确保完成分配的销售目标； 任职要求： 1、商务英语或者国际贸易专业，通过CET-6以上，英语听说流利，读写熟练，可以独立与国外客户沟通交流（邮件、电话或其他的聊天工具）； 2、诚实、务实、工作积极主动，责任心强，有较强的进取精神； 3、具备良好的人际沟通能力和团队精神。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+提成提成上不封顶购买五险定期体检

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

住家阿姨 工作地址:汉口杨汊湖 4500 月休两天，节假日都有 照顾两个老人。给两个老人洗澡做家常可口饭菜。 58岁以内

住家阿姨 工作地址:汉口中心医院附近 6000一个月有节假日 照顾一个，照顾卧床老人有经验。会用巧劲。爷爷有90岁给老人翻身换尿不湿。 55岁左右以要个子大的

小时工阿姨 工作地址:洪山区铁机西路9号 8:30上班5:30下班 5000 试用期过可以涨到5500 做公司卫生有400平米，公司有厨师做饭，每个星期厨师休息，阿姨做两菜一汤 53岁以内

负责海外市场销售

全球客户开发：通过阿里RFQ、LinkedIn等社媒渠道及广交会、CES等国际展会，主动挖掘海外企业客户，建立稳定合作网络。​ 订单全流程管理：主导商务谈判，处理合同签订、生产跟进、物流协调、报关退税等环节，确保订单按时交付，跟踪货款回收。​ 市场策略制定：分析目标市场动态、竞品信息及贸易政策，输出市场报告，优化产品定价与推广策略。​ 客户关系维护：定期回访老客户，解决售后问题，推动复购与大客户长期合作。​ 三、任职要求​ 学历与专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先，应届生有外贸实习经历者可放宽。​ 语言能力：英语CET-4及以上，可熟练运用英语进行邮件、视频会议等商务沟通；掌握西班牙语、俄语等小语种者优先。​ 核心能力：​ 熟悉阿里国际站操作规则，能运用数据参谋等工具分析流量与转化率；​ 了解国际贸易流程（FOB/CIF术语、L/C/TT付款方式），具备风险把控意识；​ 目标导向强，具备跨文化谈判技巧与抗压能力，能适应时差沟通需求。​ 加分项：有[对应行业]外贸经验、参展经历或独立站运营经验者优先。

岗位职责： 1.开拓外国区域内光伏和储能潜在客户,实现既定组件销售额，获得更多的市场份额，开发更多的客户和业务; 2.有较强的市场判断力负责贯彻落实公司营销策略.政策和计划；根据公司销售目标，制订本区域销售计划并组织实施；负责本区域内的市场建设与维护； 3.负责销售计划的分解.落实，并进行跟踪与评估；及时与生产，技术部等部门沟通,直接参与主持重要客户的业务谈判及成交 4.负责与客户的日常沟通.订单确立.生产协调及收汇跟进； 5.收集市场最新政策及竞争对手信息，向公司内部反馈市场信息及客户要求； 6.参加重要展会及行业峰会，做好品牌营销和客户挖掘； 7.公司领导安排的其他任务。 任职要求： 1.本科以上学历，其中英语.西班牙语.意大利语，法语或其他语言至少一种可作为工作语言，经验优秀者可以放宽学历； 2.能独立开发客户，有海外光伏行业或太阳能产品应用行业2年以上销售经验； 3.具有较强的沟通能力及商务谈判能力，良好的人际关系和组织协调能力； 4.熟悉国外太阳能行业各国政策.市场风向标.各国产品需求，熟悉产品行业标准。

职位描述： 1、国外市场开拓，了解客户需求，及时为客户提供相关服务，促进订单达成； 2、参加国外展会，运用线上、线下等多种渠道开发客户； 3、根据客户需求，整理和编辑报价资料以及异常情况处理； 4、订单在公司内部的计划、生产履行及跟进；协调公司内部资源，负责客户的售前售后服务支持； 5、收集分析市场情报，以及竞争对手状态，与相关部门紧密配合，并调整相关推广销售策略，提高销量； 6、完成公司销售目标，同时制定个人成长目标 岗位要求: 1、本科及以上俄语等相关专业，通过相关等级考试,听说读写流利，男女不限； 2、工作认真负责，有一定的抗压能力，能适应出差，做事细心踏实，积极主动，沟通能力强； 3、较好的人际关系、开拓进取精神，有上进心，勤于思考，积极主动寻找解决问题的办法； 上班时间：9：00-18：00，中间1.5小时休息，一天工作7.5小时，周末双休； 相关福利：带薪年休假，节假日礼品，下午茶，部门娱乐团建，公司团建等活动。

岗位职责: 1.开发、联系、跟进客户，客户关系维护； 2.完成公司业绩目标； 3.精准传达和执行客户要求，跟车间人员沟通产品订单进度，出货交期事宜； 4.配合及协助业务经理的相关工作。   岗位要求： 1、全日制大专以上学历，国际贸易，电子商务，商务英语专业及有相关经验者优先。具备良好的英语读写能力，有半年以上经验者优先，有光伏相关行业经验并有客户资源的重点考虑，优秀应届毕业生可面议。 2、英语4级以上，口语流利。 3、熟悉办公软件，会图片处理工具； 4、会操作Alibaba，Google搜索，利用社媒Twitter，Facebook，linkedin，youtube等平台开发客户。 5、勤劳务实，学习力强，热情大方，耐心细心，能够积极配合同事和领导工作。   Wegiveu： 1.底薪4-6K+奖金+绩效+年终奖+福利，不包吃不包住，有住房补贴和餐补。 2.工作表现优秀者1年内晋升业务主管或者经理，提供进阶培训，学习机会和出国参展。 3.公司旅游，体育活动，聚餐等。   面试指引：凤凰站A出口，每十分钟有公交接驳直达工业园门口。 工作地址：深圳光明区凤凰街道凤凰社区观光路2533号A2栋903（周边环境设施都很棒）

公司福利： 1.包食宿：提供早晚餐及单人宿舍，每月节省生活开支1000-2000元 2.茶话会 3.团队建设活动 岗位职责： 1.借助公司客户资源与自媒体平台开展营销工作 2.搭建并维护客户关系，传递专业产品知识与选购建议，达成设定业绩目标 3.汇总市场及客户反馈信息，及时向上级汇报，助力产品优化与市场策略调整 任职要求： 1.普通话流利，具备优秀的沟通技巧与客户服务意识 2.能够独立规划工作时间与销售任务，具备较强抗压能力 3.具备良好的市场洞察与分析能力，能准确捕捉市场变化趋势 4.富有团队协作精神，可与团队成员顺畅沟通配合

1.入职即办理五险一金，享受定期团队建设活动，提供年度健康检查，法定节假日按国家规定支付三倍薪资。 2.负责门店内家电产品的销售工作，开展客户跟进，维护异业合作资源及设计师关系。 3.具备家电或家居建材领域相关工作经验者优先考虑。 4.年龄要求40周岁以下，综合素质突出者可适当放宽条件。

7小时工作制（含午休1.5小时）+无责任底薪3500元+（单台提成2000-4000元）+五险+节日福利+团队聚餐+现金奖励+年终奖； ①.任职要求： 1.年龄在20至45周岁之间； 2.具备基本电脑操作能力，有销售从业经历者优先考虑； 3.不强制要求学历，但需具备积极向上的进取心态； 4.有责任感、愿投入精力、富有热情，勇于追求高收入目标； ②.工作时间： 上午9:00-12:00；下午13:30-18:00； ③.福利待遇： 1.无责底薪3500元+高额提成（每单2000-4000元）+五险+节日福利+团建聚餐+年终奖金； 2.法定节假日严格按照国家规定安排休假； 3.提供系统化培训支持，入职即由主管一对一指导，各发展阶段均配备专业技能与管理培训课程，助力快速提升与成长（培训全程免费）； ④.晋升发展： 晋升机制清晰透明，通道公开公正； 以上为公司直招真实岗位信息，非中介、非第三方，请放心投递！

销售专员/主管/经理【公司产品（期刊匹配/论文辅导/学术会议等）】 一、岗位职责： 1、通过线上与线下渠道，面向高校师生、科研人员及教授专家群体，推广学术服务类产品，达成既定业绩指标；（以网络销售为主） 2、依托CRM系统跟进客户线索，结合客户科研实际需求进行精准推荐，促进签约落地，并完成合同全流程跟进； [PS：关于资源-公司提供部分资源+自主拓展开发] 3、持续维护客户关系，做好B端或C端客户的长期沟通与情感维系； 4、负责订单回款进度跟踪，及时处理订单异常情况，并开展售后客户维护工作，提升客户满意度； 5、定期开展工作复盘与总结，通过日报、周报等形式反馈目标达成进展，按时向上级汇报工作情况； 6、执行上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上销售工作经验，对学术服务领域有浓厚兴趣； 3、具有较强的项目规划与协调能力，目标感和执行力强； 4、自我驱动力强，追求业绩成果，具备强烈的责任心与进取心。 三、我们提供 资源支持：高校/协会合作资源库+客户线索+成熟化销售工具包； 培训体系：资深员工1v1带教+系统性销售技能培训； 发展空间：每年一次调薪晋升机会，清晰的晋升路径：专员→主管→经理 福利： 1.五险一金齐全，享受带薪年假、年终奖金等各项福利； 2.假期安排：按国家规定享有婚假、产假、陪产假、丧假等各类法定假期； 3.丰富的员工活动：年度旅游、部门团建、趣味竞赛、K歌活动、节日庆祝、生日会等； 4.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，午休1.5小时，朝九晚六，双休制，每月安排一天不固定的周六出勤（用于团建、培训或部门例会），月休7天。节假日遵循国家法定休假制度

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，严格执行考核与履职管理要求，积极拓展客户资源并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中审核及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、遵守公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、开展展业区域的市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈有效建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，2025届应届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备主动性与责任感，抗压能力强，拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识及学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇；前两个月享无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元（含各类补贴），第三个月起按正式员工标准纳入考核； 2、绩效薪酬：依照公司现行考核制度执行； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练，并实行“一对一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+属地掌握业务内容+总部深化职业素养”的多维培养模式，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分； （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养，增强专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量； （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升管理队伍整体素质及其所带领团队的工作成效。

岗位职责Responsibilities： 1、负责销售团队的组建、培养、赋能、激励与日常管理工作； 2、主导中大型客户的开发与维护，整合内部资源，带领团队达成年度销售目标； 3、精准把握客户动态需求，提供企业福利管理领域的全方位解决方案； 4、持续挖掘客户深层次价值与潜在需求，推动客户长期深耕，提升合作贡献度； 5、与企业工会、HR部门等关键对接方保持高效沟通，拓展行业资源，落实行业运营策略； 6、深入洞察行业发展趋势及竞争格局，为公司业务布局与市场决策提供有效建议。 岗位要求Requirements： 1、统招大专及以上学历； 2、5年以上B端销售工作经验，具备3年以上团队管理经历；有工会相关、HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补服务、费用报销、团体体检、团险服务等领域经验者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业呈现与沟通赢得商机并建立持久客户关系； 4、拥有成熟且可复用的团队建设、辅导、激励及管理体系搭建经验； 5、积极主动，学习意愿强，具备优秀的逻辑分析、沟通协调与抗压能力； 6、自我驱动力强，追求卓越，愿意持续投入以精进专业能力与职业素养。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”等； 4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 5、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 6、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 7、透明完善的薪酬制度，销售总监与KA总监可享受团队分润，综合年收入可达50-70W

岗位职责 1.负责辖区内电缆品牌的市场推广、客户开发及销售服务工作； 2.调研区域内竞品的市场份额与定价情况，结合市场动态提出可行的销售策略建议； 3.开拓目标客户资源，制定并执行销售计划，确保销售任务达成； 4.严格遵守公司各项营销管理规定，坚持合法合规经营，维护良好市场秩序； 5.维护客户关系，提供专业高效的售前、售中及售后服务支持； 6.按时完成工作汇报，积极参与公司组织的培训和会议； 7.严格执行公司商业信息保密制度，保障企业信息安全。 岗位要求 1、年龄25-38岁，性别不限，大专及以上学历 2、热爱销售岗位，具备强烈的业绩导向和收入提升意愿； 3、良好的沟通协调能力与抗压能力，具备敏锐的市场感知力和分析判断力； 4、有线缆、电气、建材、五金、家居等相关行业3年以上销售经验，或具备大型项目成功开拓经历者优先； 5、持有驾驶证且自有车辆者优先考虑。 薪资待遇：年薪15万以上，上不封顶。底薪+提成+生日福利+定期体检+团建活动+弹性工作时间

1、试用期享受保护薪资+行业高性价比提成，平均月薪20000-30000，告别温饱，迈向小康，15%高收入群体（月薪轻松过万）等你加入！ 2、公司统一提供客户资源，无需再为拓客烦恼； 3、有经验者优先录用，无经验者将获得趣味十足的系统化在职培训； 4、五险一金齐全，吃饭无忧，购房有保障，养老有依靠，还能抵御突发风险； 5、小奖励频繁发放，大型激励活动接连不断，月月领奖拿到手软； 6、与优质人群深度交流，全面提升个人品位、知识体系及人际网络； 7、工作分阶段推进，管理人性化，绩效考核全面透明，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，设施完备，制度健全，后勤支持到位，晋升通道畅通； 9、兼顾健身与养生，助你不仅是销售精英，更能成为生活达人、情感高手； 10、团队充满激情与正气，彼此协作支持，绝不让你孤军奋战，我主良缘就是你的归属； 11、薪酬结构：无责任底薪+业绩提成，提成比例8%-17%全通提，在职员工平均月薪8K以上，40%员工月收入破万，20%员工月入2-5万； 12、每周一、周二固定休息，每月休息6天。 地址：湖北省襄阳市樊城区春园路盛特区B座18-05

招聘成品油销售员，待遇优厚，形象气质佳，有亲和力，有开拓精神！联系电话：.

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。