招京东售后客服，详细情况请到公司了解湖北十堰二堰擂鼓台御景苑小区3号楼每天八小时，9-24点时间段自选，每周最多休息两天多劳多得，单量很多，收入稳定要求18-45岁，每分钟打字超过45个字有外卖售后和零售售后及3C数码售后，处理客户投诉，具体电话详谈

1. 为客户提供专业售后支持，及时响应客户咨询，妥善处理各类反馈事宜； 2. 负责客户保单日常维护及资料更新工作，保障服务品质； 3. 协助客户解决理赔及相关保险事务，提升客户体验与满意度； 4. 按时参加团队例会，积极分享客户服务过程中的经验与建议； 5. 落实公司服务标准，持续推动服务流程的优化与改进。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与强烈的服务意识，能够高效应对客户问题； 2. 熟悉客户服务流程及相关专业知识； 3. 具有较强的团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合； 4. 工作态度端正，责任心强，能在压力环境下稳定发挥； 5. 乐于接受挑战，主动学习并提升自身服务能力与专业水平。 招聘年龄：24岁-45岁 上班时间：周一到周五上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，周六早上有个早会

【薪资福利待遇】 试用期保底3000，综合4000-4500 转正后月综合工资：4000元-7500元 1.缴纳社会保险 2.提供员工住宿 3.节假日发放福利礼品，定期开展多种形式的激励活动 4.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类带薪休假 上班时间：7.5-8小时排班制，晚班享受每日50-80元补贴 月休6-8天 晋升机制：每年至少四次晋升机会，公司管理层中80%由内部员工晋升产生 公司氛围：团队年轻有活力，以90后、00后为主，上下级关系融洽，同事间协作紧密，沟通顺畅，话题共鸣多

岗位职责： 1、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系 任职资格： 1、至少1年以上销售或客服工作经验； 2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、熟练电脑 6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 工作时间：8点-6点，做六休一

处理快递的残破损投诉件

工作内容： 1.及时回应客户各类咨询消息 2.负责发票相关事宜的传递与信息核对 3.持续跟进客户的银行流水情况 4.实时掌握客户做账及申报进度并做好沟通 任职要求： 售后客服岗位，需熟练操作电脑表格 具备基础会计知识者优先 1、表达清晰，普通话标准，有相关从业经验者优先； 2、态度端正，责任心强，目标感明确，热爱本职工作，积极学习持续提升； 3、具有较强的团队合作意识和职业操守，能适应一定工作节奏，敢于突破自我；新员工将由资深同事一对一指导带教； 4、经验丰富或综合能力优异者，若能高效达成业绩目标，公司将提供晋升管理岗位的快速通道。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，午休1.5小时，享受标准双休，节假日按国家规定执行； 2、完善的职业发展平台，当前荆州市场正处于快速发展阶段！配备新人带教、岗前培训、在岗提升及跨区域交流机会，全面支持个人成长； 3、透明公正的晋升体系：以内部提拔为主，从基层岗位到区域管理者均可逐级晋升，有能力就有舞台； 4、交通便利，办公环境舒适，氛围轻松活跃，定期组织团队建设活动，共事伙伴年轻热情、充满干劲； 5、收入保障优厚：无责任底薪+绩效+提成+开单奖+额外奖金，多劳多得，月入过万较轻松，提成不设上限，具体面议！ 岗位职责： 1、掌握财务专业知识，熟悉各行业现行税务政策，能够准确解答客户问题，并提出专业解决方案； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解决疑虑，推动合作达成目标； 3、维护客户关系，激发潜在需求，拓展人脉网络，推动转介绍和二次开发； 4、定期回访已合作客户，保持互动，建立长期稳定的合作关系，确保服务续费； 5、持续学习财税领域新知识，提升专业服务水平，增强客户对公司服务的信任度与满意度。

湖北孝感一栋宿舍楼外墙挂接头网和拍浆，总面积7000多平方米，现寻找当地熟手人员，有意者可报名。

武汉——招一个精通油货师傅磨浆，包胚子都行，要精通油货半吊子不要联系，做事要有责任心在武汉做过最好50岁以下工资8000——8500联系方式，上午睡觉，下午三点后联系，

教育城招聘带班人员。

招聘氩弧焊工2名，薪资5000-6000。要求焊接技术好，擅长不锈钢小件焊接。福利包括社保，白班工作。工作地点在张湾。

招聘A2驾驶员副驾，线路为武汉至深圳（韵达）。有闲暇时间的驾驶员可联系，有韵达视频经验者优先。

面试通过入职（首3个月）保底4000元起｜周末双休 工作主要跟进整理客户售后续约销售方案服务，存量客服，不需要开发资源。 收入透明：（首3个月）底薪4000，提成多劳多得；综合月薪 6000-12000/月 上班时间：8：30~18：30，周末双休+法定节假日休息 其它福利： ~生日礼金｜~节日福利｜~团建活动 ~部门聚餐｜~年度晚会｜~花式团建 ~扁平化管理｜Leader手把手带教 ~公司团队气氛极好（“社恐”都无需担心） ~晋升路径： 主管→高主→经理→高经→总监！

薪资详情 薪资范围:3000—5000元/月 岗位职责： 中国人寿宝坻区支公司招募： 售后服务2名 工作时间： 上午8:20-11:20 下午2:00-5:00 双休 法定节日休息 薪资面议 职位要求： 1、大专及以上学历 2、熟悉办公软件 3、对待工作细心谨慎 4、年龄在25--45周岁

职位简介 海尔售后服务网点运管经理岗位，主要负责家电服务师傅团队管理、技能培训指导、上门订单跟进与服务质量管控。 工作轻松稳定、有人带、上手快、薪资透明，适合长期稳定发展！ 岗位职责 1、负责家电售后安装、维修师傅的日常管理、人员调度、服务规范监督，规范上门服务标准； 2、定期对服务师傅开展技能培训、服务礼仪、沟通技巧、作业规范等培训，整改服务问题，提升团队整体专业度； 3、实时跟进师傅上门服务订单全流程，跟踪接单、上门、施工、完工情况，及时处理异常、超时订单，保障订单闭环； 4、负责服务质量核查、客户反馈收集，统计订单完成率、满意度等运营数据，定期复盘优化服务流程； 5、整理日常工作台账、运营报表，落实公司各项运营制度，完成上级交办的相关工作。 任职要求 1、25-42岁，学历不限、经验不限，接受零基础、应届生、转行求职者； 2、会基础电脑办公操作，能够简单做数据统计、表格整理； 3、沟通顺畅、责任心强、做事细心踏实，具备基本协调管理能力； 4、有售后调度、客服、运营督导、团队管理经验者优先录用。 综合月薪：4000-8000元/月 上班时间：8：30~18:00 月休4天，法定休。 福利待遇：过节福利，年终奖，五险， 地址：港务区全运村甘棠苑

中国人寿招聘了~~宝妈也可以人事助理售后服务专员储备主管要求25岁-45岁男女不限，优秀者可以放宽年龄！工作时间:上午8:00-11:30下午2:00-4:30周末休息一天半。联系电话：

中国人寿保险股份有限公司，世界500强，始于1949年。主营人寿保险、健康险、养老保障等综合金融服务，线下网点遍布全国。公司平台稳定，培训体系完善，晋升透明。现招聘售后服务专员。由公司分配存量老客户资源，负责保单维护、客户服务工作。欢迎沟通能力良好、有服务意识的人才加入！福利齐全，团队氛围好，期待细心有耐心的你！ 工作内容： 1. 维护公司分配的存量老客户，保单回访，解答客户保单相关咨询； 2. 办理保单保全业务：信息变更、受益人修改、续期缴费提醒； 3. 协助客户办理理赔，指导收集理赔资料，跟进理赔进度； 4. 做好客户关系维护，邀约客户参与公司客户回馈活动，记录客户信息； 5. 妥善处理客户疑问，提升客户满意度。

因业务需要招聘移动客服人员多名： 工作内容： 给移动用户打电话办理流量活动、套餐升级、宽带升级，工作简单易上手，一学就会。需要全职长期的!!! 岗位职责： 1. 包培训，有话术，有人教有人带，包教包会。 2. 有亲和力，上进心强，服从领导安排，有目标感。 3. 无需经验，会简单的电脑打字就可以，有电话客服经验优先录用。 福利待遇： 公司氛围和谐融洽。公司有微波炉和空调，冬暖夏凉，办公环境优美。不加班，到点就走，下班不需处理工作。 月综合工资4000到8000，前2个月保底3000。 【前两个月，不足3000的按3000计算!!!】多劳多得。 上班时间:上午8.30-12.00，下午14.00-18.00，周日休息。

岗位职责:公司提供精准资源，只需添加客户，加上即可。无需销售产品，无需维护客户。(可打电话添加、直接搜索添加、发短信添加)工作就是添加上客户。 前期有人带、有话术，公司提供办备 月综合收入3-5千 多劳多得 工作时间 9:00-17:30 工作地址:金谷大厦

【岗位职责】 店内接待与服务顾客 日常形象维护与简单妆容整理 【职位要求】 不限学历，无经验要求 会化妆，能适应夜班工作 【工作时间】 20:00-24:00 【薪资福利】 薪资：9000-12000元/月 包住，提供交通补助

【售后客服 招聘】 工作内容：维护公司自有老客户，保单服务、理赔协助、年金领取通知、保障方案升级。不用自己苦寻客户，公司分配现成客资；一对一全程带教，零基础上手； 发展通道：售后专员→组长→团队主管 想换一份稳定、时间自由工作的，私聊详谈待遇。

主要是招聘弱电安防工程项目售前技术，需具备弱电工程设计、投标及施工管理相关经验 工作内容: 1、负责系统集成类项目（如楼宇自控、综合布线、计算机网络集成等）的技术方案编制与图纸设计；配合销售团队进行客户沟通及技术支撑； 2、参与招投标过程中技术部分的准备工作；熟悉项目执行流程，协同销售部门，根据客户需求制定相应技术解决方案； 3、有弱电智能化项目投标经历，可独立完成各类弱电系统的方案规划、深化图绘制、设备清单配置、施工组织设计编制等工作； 4、结合用户实际需求和应用场景，协助销售完成产品定位，撰写项目建议书、标书文件、设计图纸，并完成投标讲解与答疑（PPT制作与方案陈述）； 5、能独立承担投标项目中技术标书、报价文件等整套投标材料的编制任务； 6、具备一定现场技术支持能力，参与项目施工过程管理，协助处理现场技术问题； 项目后期协助完成系统调试、业主方人员培训、竣工资料整理上报、配合甲方开展预决算核量，同时审核施工队伍提交的结算资料。 职位要求: 1、大专及以上学历，具有一年以上弱电售前工作经验者优先考虑。 2、1-2年以上从事安防行业或弱电系统集成领域售前设计岗位经验，掌握弱电信息化系统集成项目的售前技能，熟悉监控安防、会议广播、网络系统、综合布线、出入口控制等子系统，有招投标实操经验者更佳。 3、熟练操作CAD、Word、Excel等常用办公软件。 4、具备良好的沟通表达能力以及问题分析与解决能力。 工作时间: 周一至周五8:30-17:30，周末双休。

岗位职责： 1、深入制造企业业务场景，准确识别大数据应用需求，提供定制化解决方案，完成数据架构设计与技术路线规划； 2、构建数据管理机制，建立数据规范与流程体系，保障数据质量与安全，主导数据的清洗、整合及转换工作； 3、规划高价值的数据治理应用场景，挖掘核心数据价值，输出分析洞察与优化策略； 4、整合内外部资源，协同销售团队推动商务进程，解决项目推进中的关键问题，达成售前目标与合同落地； 5、持续完善解决方案内容，提升方案的专业性与适用性； 6、开展客户培训与技术支持，增强客户团队的数据应用能力，助力其实现数字化升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上解决方案相关工作经验； 2、有大数据、数字化转型、数据中台、数据运营等领域的实际项目经历者优先； 3、在财务、供应链、质量、研发、营销、制造等一个或多个行业领域具有深厚的咨询服务能力； 4、能适应全国范围内中短期出差，具备良好的沟通协调能力与抗压素质。

“你不是来打工的，是来创业的——我们给你火种，你让自己燃烧”“大多数人卡在‘生不如死’的雇佣状态里——上班下班，重复劳动，半死不活。而我要找的，是敢把销售当成轻创业’来干的人。你缺的从来不是能力，而是一个让你彻底燃烧的平台。” 为什么要考虑这个岗位？ 1.时间真正自由： 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝 996/807;早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2.资源全部公司给： 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源（复购强、高净值）;不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能； 3.师父靠谱+团队年轻： 团队负责人为市精英主管，实战派带教，亲手带你起飞；团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 我们期待这样的人加入： 1.年龄25~45岁，大专及以上学历（能力强者可放宽）; 2.不想躺平也不愿卷死，渴望自己掌控事业节奏； 3.抗压强、学习快、愿意突破天花板，应届生/小白/转型者优先。 4.渴望创建自己的团队，我们提供你平台 工作内容很清晰： 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务； 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推 销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规 划。 1.“没经验？”→带薪培训+师父1对1跟练，从小白到专 业； 2.“没客户？”→公司直接分配政府资源客户，无需自带资源; 3.“晋升难？”→透明机制，达标就升，没人卡你； 4.“氛围差？”→团队年轻单纯，全员搞钱模式，不聊八卦不甩锅。 位置方便、环境舒心：楼下就是美食街，干饭喝茶超方便。 如果你： 厌倦了半死不活的“雇佣状态”， 愿意把销售当成一次正经的轻创业， 相信风越大、火越旺—— 那么，请你毫不犹豫联系我。 团队只招10人，岗位有限

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时响应并解决客户在使用产品过程中遇到的各类问题，持续跟进反馈情况，全力保障客户需求得到满足。 2. 持续维护客户关系，提升用户体验，塑造良好口碑，助力公司积累可持续发展的客户资源，推动客户满意度全面提升。 3. 协同部门优化售后服务流程与标准规范，并对团队成员开展相应培训，促进整体服务效率与专业水平的提升。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力和应变技巧，拥有强烈的客户服务意识以及良好的团队协作精神。 2. 熟悉售后环节中常见问题的识别与处理流程，具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 具备快速响应与解决问题的能力，在二次激活、缺货处理等典型售后场景中具有实际操作经验。

、电话约访到店客户的客情工作了解，提前报备，做好接待到店客户的准备工作； 2、积极配合设计部接待客户的工作； 3、加强自身专业性的学习，提高自己的工作素养； 4、对自己的所有客户做好维护、回访和跟进工作，； 5、工作积极主动，有耐心

梅花嘉苑菜鸟驿站招帮工客服 1 名。 工作内容：快递出入库和店里杂事。 工作时间： 上午班 08:30-18:00 下午班 12:00-20:30 (可轮班，时间灵活，给吃饭 1 小时，吃饭半小时) 工资：3000 元 要求 ：45 岁以内，能灵活使用手机。有快递，收银经验优先 电话 地址：梅花嘉苑 9-102

招聘客服 1. 年龄25-50岁，招聘1名。工作时间早8:00-17:30，提供中餐 每月休息3天。薪资根据岗位能力面议 工作内容：及时回复客户咨询信息，打印并粘贴快递单

岗位职责: 1. 为淘宝平台用户提供线上客服服务，及时响应并解答用户问题，协助处理订单相关操作 2. 维持良好的客户互动关系，保障服务品质，提高客户体验满意度 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通能力，能高效应对客户咨询需求 2. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力 3. 具有团队协作意识，能与组员协同配合，达成工作目标 4. 需具备销售经验或电商平台售前售后服务相关工作经验 5. 不招聘异地人员（公司位于应山/仅办公）

帮商家处理售后服务问题

主要工作内容及要求: 1.维护公司离职业务员无人服务的客户，帮客户进行业务办理，帮老客户进行异议处理、工作轻松愉快、工作氛围好、时间有弹性。 2.年龄要求:25-45，男女不限。【】 3.独立的办公区域，每位同事都有自己的办公桌。 4.上班时间：8:30-12:00---14:30-17:00，周一到周五，节假日休息。 5.定期公司组织团建和旅游，定期组织外出培训和学习。 适合人群:不管你是外省人还是本地人，不管你有没有人脉，有没有优质资源，只要你用心、踏实做事、认真负责对待每位老客户，服务态度好，本部门就一定可以成就你。 如果觉得工作岗位合适，请求职者主动投递简历或者主动联系我们预约面试。