拉毛挂网外墙保温长期11-20人完工结算
石家庄市。招外墙保温颗粒，顺平好干，不用基层处理，直接颗粒挂网，23完活结清。不上杠检查。来的速度，活多，钱快
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抹灰外墙保温
招抹玻化微珠活大工，18至20至22元一平，去口，不用净面，二次粘板和线条单算，管住不管吃
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抹灰岩棉小工
丰南瑞丰钢厂找小工挂岩棉做保温，抹灰，0管吃管住，干完结账钱准，（迁安小工）55岁以内，去的联系
唐山丰润区招外墙保温、外墙水包砂，工资日结，管吃管住，要求成手，工资350/天！
300-400元/天
水包砂外墙保温1-2个月1-2人日结点工技术好专业师傅二把刀勿扰
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河北张家口叉车工1名（要证）工资6000貝体面议。托运部仓库上下货地址沙城七甲胖子物流有限
物流叉车工1-2人月结
叉车工1名（要证）
工资6000貝体面议。托运部仓库上下货
地址沙城七甲
胖子物流有限公司
联系
二保焊工厂焊工社保3-5人焊工证
新莱曼建筑科技有限公司
1、焊工：5名，要求有焊工操作证，能熟练操作CO2保护焊，年龄45岁以下。
录用后入五险，工资待遇根据实际工作能力和技能水平评定。
联系电话：
（上午：8:30—12:00，下午：13:00—17:30拨打）
✅此工作有效时间为：
兼职销售专员
100-200元/天
销售专员交通补助生日福利年终奖餐补3-5人日结经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOGTOB不接受居家办公其他产品/服务广告招商/商户拓展企业服务公关/传媒无经验要求面销/陌拜经验
兼职销售，短期销售专员，派发宣传资料，沟通客户，拓展客户。
销售总监
1.5-3万元/月
销售总监5-10年大专及以上制定销售计划及策略团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力团队管理能力
产品：电缆桥架/抗震支架（属于建材行业中的电气安装材料）
既有销售模式：现有销售方式以电话营销为主，客户群体主要为中间商或为其他厂商提供代加工服务的企业，业务侧重现金流运作。
需构建的新销售模式：
1.直销模式：面向工程项目中的建设单位、总包方及分包方直接开展销售。
2.经销模式：拓展与渠道商的合作，推动联合销售。
3.系统客户开发：对接中建、中铁等大型工程系统客户、房地产集团、集中采购平台等，争取年度采购协议、框架合作合同及进入合格供应商体系。
4.优化现行销售流程与策略，提升整体效率。
5.布局新媒体销售渠道，包括抖音、视频号、百度、阿里平台，并逐步探索境外电商等新兴渠道。
岗位职责：
1.初期负责销售团队的扩充与组建。
2.提升团队成员的专业销售能力与职业操守。
3.协调并统筹各销售部门的日常运作。
4.对销售目标达成、客户投诉处理等承担管理职责。
5.参与品牌推广相关工作，助力品牌形象塑造。
6.推动一切有助于销售业务发展的其他事务。
下属部门：
直销部、电话销售部、大客户部。
要求：
1.年龄35（非硬性）至48岁之间。
2.具备专科及以上学历（特别优秀者可放宽至高中）。
3.拥有建材类产品的销售管理背景，须具备直销团队管理及系统客户开拓经验。
4.能够接受短期或临时性出差安排。
收入：
高底薪结合业绩提成，或低底薪搭配合伙人分红机制两种薪酬方案可选。
河北石家庄新华区招外墙保温大颗粒，钱快，好干，包工一天600多，长期活，好干。
600元/天
综合承包外墙保温长期6-10人完工结算
石家庄市新华区招外墙保温大颗粒，钱快，好干，包工一天600多，长期活，好干。
河北石家庄
石家庄工地找做岩棉保温的熟手，干活师傅可做日工包工，技术好的来，二把刀绕道
岩棉综合承包
河北石家庄
石家庄工地找做岩棉保温的熟手，干活师傅可做日工包工，技术好的来，二把刀绕道
双休五险销售
4000-9000元/月
销售专员经验不限大专及以上进出口贸易不接受居家办公先进制造对企业/机构（To B
岗位职责:
1.负责推广与销售知识产权领域的相关产品及服务
2.持续维护客户关系，保障服务流程的高效与专业
3.达成既定销售指标，持续提升客户体验与满意度
任职要求：
1.具备良好的沟通能力与强烈的服务意识
2.能独立开展销售工作，具备一定的市场洞察与分析能力
3.工作积极主动，善于团队配合，具有较强的责任感
渠道专员-精准B端客户拓展跟进
3000-8000元/月
电话销售社保生日福利1-2人1-3年学历不限销售经验企业（To B）电话销售经验
招聘人数：两名
公司提供精准门店资源，通过电话沟通客户，无需外出~
工作内容
1、开拓并维护经销商等B端客户资源，由总裁亲自带教培养；
2、持续巩固与客户的长期合作关系，提升客户满意度与粘性。
任职要求：
1、具有良好的组织协调能力，能高效处理多项工作任务；
2、表达清晰，具备跨层级沟通的技巧与经验；
3、熟悉销售流程与逻辑，能够快速应对市场动态变化；
4、具有一年以上销售相关工作经验。
二、岗位薪酬:
1.薪资构成：底薪+全勤+绩效+奖金+提成；
2.职级晋升、岗位补贴，入职即分配意向客户，公司助力快速积累客户资源，客户沉淀越多，价值转化越高；普遍收入8k以上；
3、每月15日准时发放薪资，绝不拖欠。
三、公司晋升:
1.晋升机制公开透明，完全依据销售业绩评定；
2.提供晋升专项培训，成长路径有保障；
3.管理层均从销售一线晋升而来，内部培养为主，有能力就有舞台。
四、福利:
五险、旅游、年假、团建、带薪培训、团队奖励、节假日福利、法定节假日休息、阶段性激励政策；
五、作息时间:
8:30-11:501:00-5:20可享受双休、连休或机动调休，月休6天，每日工作7.5小时，法定节假日按国家规定执行。
职位福利:通讯补助、全勤奖、节日福利、带薪年假、五险、生日礼品、不定期团建活动。
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没有复杂人际，只有共同奋斗的伙伴！团队氛围积极融洽，以90后、00后为主力，工作中是默契协作的战友，生活中是亲密无间的伙伴～
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