招客户经理有经验

【单卡提成245～315】 外加各类分行补贴 【工作内容】 1、通过油站、商场驻点、企业集中办理、分行等方式完成信用卡推广目标。 2、负责对线上申请客户进行上门激活服务。 3、同步拓展信贷及车辆抵押贷款业务。

岗位职责： 1.负责区域内泛光照明工程项目的客户拓展，重点对接甲方单位，如甲级写字楼、商业综合体、五星级酒店、总部基地、住宅项目、市政工程等； 2.收集区域内的工程客户资料与市场动态，独立制定并落实销售策略，推进业务进展，维护长期客户关系； 3.跟进合同签署、议标流程、回款进度催办，并配合项目验收工作； 4.负责项目立项后的相关文件准备、资料编制及归档管理； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销或机电类专业优先，年龄28-40岁，熟练使用WPS等基础办公软件； 2.具备2年以上泛光照明工程行业工作经验，有2年以上销售岗位实践经历； 3.熟悉市场营销理论，掌握商务谈判技巧，了解机电与照明工程施工管理流程，具备竞价策略认知； 4.持有C1驾照，能接受长期出差，身体状况良好，吃苦耐劳，具备敏锐的市场感知能力，沟通协调能力强，抗压性好，富有拼搏精神，责任心强，具备团队合作意识； 5.拥有一定潜在客户资源者优先录用。 岗位福利： 1、缴纳社保； 2、差旅费用据实报销； 3、薪酬结构：底薪6000-10000元，基本工资+项目提成+年终奖金，收入上不封顶； 综合年薪：15-50万，提成按项目最终结算金额的3%计算。 晋升通道： 销售经理→营销总监→副总经理→分子公司总经理 备注： 日常办公地点为中山（提供食宿）

岗位职责： 1、负责客户资源的分配及邀约到店，做好全程跟进与关系维护； 2、监督并推动设计师完成设计方案与预算编制，确保及时交付； 3、接待到店客户，深入挖掘客户需求，全面介绍公司品牌、服务流程、产品体系、设计能力、施工工艺、主辅材料及套餐优势； 4、主导预售合同签订，协助设计师完成施工合同签署； 5、合同相关资料的整理、归档及内部流转对接； 6、日常客户关系维护，持续开展客户回访、活动邀约与进度跟踪； 7、组织并参与设计师销售技能提升培训，传达公司产品更新与政策调整； 8、协同门店负责人完成小组内各项数据统计与分析工作。 职位要求： 1、有房产中介、建材或装修行业工作经验者优先，具备销售或门店导购经历更佳；（接受无客户经理经验者，公司将安排店总带教，快速上手） 2、形象端正，性格亲和，耐心细致，具备良好的沟通协调能力； 3、年龄在********；有同岗位相关背景者优先录用； 4、本岗位采用提成机制，薪酬结构为底薪+绩效+团队提成+奖金（综合月收入15-30k） 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：加班费、绩效奖金 试用薪资：6000元/月

居然刷到这条招聘信息，说明我们很有缘分！快来了解一下吧！ 岗位亮点： 公司提供带薪培训，入职后安排专人一对一指导 团队以95后为主，氛围开放包容，晋升通道多元 工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，每天7.5小时 法定节假日正常休假，春节享受超长假期 定期举办生日会、节日礼品发放、下午茶、团建聚餐等活动 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话及网络方式与客户沟通，解答疑问，提供咨询及业务办理服务； 2.跟进客户在工商业务、记账服务、税务筹划、知识产权、资质证照等相关业务上的需求，协助完成订单处理； 任职要求： 热爱销售工作，不限经验，欢迎应届毕业生加入 具备较强的责任感和进取心，渴望收入提升与职业发展 对生活和工作保持积极乐观的态度！

1.开展欧洲及东南亚地区锂电池市场的业务拓展，推进客户开发工作； 2.规划并维护海外市场客户关系，确保年度销售目标、回款及利润指标的达成； 3.配合技术团队提供客户技术支持，维持良好的商务沟通，提升客户满意度； 4.收集整理客户对产品与解决方案的需求，及时向技术部门反馈并跟进处理进度； 5.主导项目商务谈判与投标流程，落实订单执行及货款回收工作； 6.跟进产品售后情况，实施全流程闭环管理； 7.对所辖区域的行业动态、竞争格局及客户情况进行综合研判，为提升部门市场竞争力提供有效信息支持； 8.完成部门内周报、月报及其他日常或临时性工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，英语口语熟练，可流畅进行海外客户沟通，具备海外留学背景者优先； 2.具备较强的表达与沟通能力，善于人际交往，富有亲和力； 3.责任心强，踏实肯干，能承受一定工作压力，适应出差安排。

任职要求： 1.持有驾照 2.年满22周岁，品行良好，诚信可靠，具备良好的语言表达能力。能承受工作压力，踏实肯干，富有责任心 3.具备板材行业从业经历者优先考虑，需具有一年以上销售岗位工作经验 4.对市场营销工作有较高热情和兴趣 5.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，学习能力强，抗压能力佳 岗位职责： 1.开拓市场渠道，积极完成既定销售任务 2.保持与客户的有效沟通，定期进行客户关系维护 3.根据账单情况及时跟进回款进度 薪资待遇： 1.我们提供具有竞争力的薪酬体系，确保付出与回报成正比 2.新入职员工享有三个月保护期，期间底薪为4000-5000元 3.配套完善的培训机制：入职即安排系统化岗位培训，助你迅速适应工作节奏，提升专业能力

【员工制】 【对公渠道】→【非个险渠道】 【无需自行开发客户资源】 岗位职责： 1、依托公司已有的对公合作资源，对接公安、教育、金融（银行、证券、基金等）、三甲医院、通信、电力、互联网等政企单位，为其职工本人及家属提供福利保障服务； 2、面向企业客户提供产品咨询、方案设计、产品演示及售后支持等全流程服务； 3、协助合作单位策划并落地员工自选福利保障活动，推动项目执行，完成既定业绩目标。 平台及福利： 1、合同制员工享受六险二金：五险一金+商业保险+企业年金 2、收入保障强，发展空间大：基本月薪+项目奖金+绩效奖金+年终奖金（员工实际年收入普遍不低于12万元） 3、蓝海赛道，前景广阔：拥有大量优质企业客户资源，业务模式创新领先 4、系统化支持助力高效展业：完善的科技赋能体系与产品技术支持 5、成长路径清晰，晋升机制透明：提供多维度培训体系，晋升通道顺畅，发展平台广阔 工作时间： 实行每周五天工作制，每天8小时 （8:30-17:30），周末双休；法定节假日正常休息。 【有意了解或咨询者欢迎线上联系】

【每天活跃】 ①岗位职责： 1、为医院、银行、机关事业单位、大型国有企业等提供团体保险相关的咨询、宣讲及理赔服务； 2、结合上述单位员工及其家属的实际需求，提供全面的保险解决方案及高端养老社区产品咨询服务，满足其保障与养老规划需要； 3、根据合作单位具体情况，协同团队成员开展调研分析与服务方案策划； 4、负责对公保险项目中客户的咨询解答、保全办理、理赔支持及相关事务处理。 ②职位特点： 1、打破传统保险展业模式，无需自主开发客户，公司统一提供高质量合作资源； 2、采用项目制团队协作机制，按个人角色与能力分配任务与收益，避免单兵作战； 3、正式聘用员工，签订劳动合同，非代理制用工形式。 ③任职要求： 1、具备积极进取的心态和强烈的事业心； 2、拥有良好的策划能力与学习能力，善于归纳总结与复盘思考； 3、******，全日制本科及以上学历； 4、专业不限，有销售或金融行业工作经验者优先考虑。 ④薪资福利： 1、薪酬结构：底薪＋月度绩效＋年终奖＋长期服务奖＋季度绩效＋项目奖金； 2、福利保障：六险二金（含五险一金及单位提供的商业补充险与企业年金），节日福利、生日礼金、法定带薪年休假、法定公众假期； 3、弹性自选福利计划，覆盖员工及家庭成员。

招聘岗位：佛山社区金融区域高级专员 若干 工作地点：佛山禅城、三水、顺德 【岗位职责】 1、为辖区内现有客户提供持续性的售后支持服务 2、结合公司平台优势，围绕客户实际需求，制定综合化金融服务方案 【岗位要求】 1、年龄28-45岁，具备全日制大专及以上学历 2、有金融、房地产或银行理财相关从业背景者优先考虑 3、具备3年以上销售工作经验，过往业绩在原领域表现优异 【薪酬待遇】 1、四项基础津贴+业绩提成+新人专项补贴+优秀员工奖励+季度奖金，收入与努力正相关，上不封顶 2、五险一金+四项基本福利保障 3、每周双休，依法享受国家规定的节假日 4、定期组织团队建设、学习交流及国内外旅游活动

急招封咀炒更，津津便利店楼上电话

各位师傅好，我急需要一名临时杂工包吃包住450一天

一、工作时间：朝九晚六，双休；入职即缴五险一金（以15号为节点）；享受法定节假日； 二、福利待遇：固定薪资+消耗提成+餐补； 三、岗位描述： 1、负责信息流广告类视频的策划、设计与剪辑工作； 2、独立完成15s-30s短视频的全流程制作（含创意构思、分镜设计、文案撰写、剪辑处理、配音搭配）； 3、与运营团队紧密配合，根据投放反馈及时优化并更新广告视频内容； 4、关注同行竞品广告素材动态，具备分析对比能力，持续挖掘创意方向； 5、熟悉主流信息流广告投放平台特性，乐于深入研究优化策略。 四、任职要求： 1、全日制大专及以上学历，数字媒体、广告设计等相关专业优先； 2、有信息流广告剪辑实操经验者优先，熟练掌握PR、PS、AE等常用剪辑设计工具，可独立完成成片输出； 3、沟通协调能力良好，工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力； 4、熟悉抖音、快手平台广告形式，对自身产出内容负责，具备持续迭代与创新能力。 参考链接 https://v.douyin.com/YK16srF/ https://v.douyin.com/YK1PDRD/ https://v.douyin.com/YK1gKhJ/ https://live.kuaishou.com/u/3xjmp2zmm53x3by/3xqzhq8js5x6g54

岗位职责： 1、承担服务器核心架构的搭建与维护，完成功能模块编码及战斗逻辑实现； 2、协同策划团队明确需求，参与服务端架构设计、逻辑开发与游戏系统落地； 3、持续优化服务端架构性能，攻克关键技术难题，提升系统并发处理能力，排除潜在隐患，确保系统运行稳定可靠； 4、严格把控代码质量，确保代码具备良好可读性、可复用性与可拓展性； 5、构建并维护服务端配套开发工具，提升整体研发效率。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机或信息技术相关专业，具备1-3款完整游戏项目从立项至上线的开发经历； 2、五年以上游戏服务端开发背景，有主导SLG类项目成功上线经验者优先； 3、熟练掌握node.js，了解Pomelo框架，熟悉TCP/IP协议及Socket网络编程，或具备使用go lang语言进行项目开发的实际经验； 4、熟悉至少一种数据库技术，如mysql、redis、Mongo、Oracle等； 5、具备出色的逻辑分析能力，思考缜密； 6、善于沟通协调，情绪管理能力强，具备良好的协作意识； 7、拥有较强的表达能力与高度的责任心。

岗位要求如下： 1、大专或本科及以上学历，专业须为电子工程、自动化、计算机科学、通信工程、机电一体化等相关方向。 2、具备基础英语阅读能力（如CET-4），可读懂英文技术资料或芯片规格书。 3、熟练掌握C语言，了解汇编语言，具有模块化程序设计经验。 1）熟悉主流单片机架构及开发环境，如STM32、51系列、AVR、PIC、MSP430等。 2）了解嵌入式实时操作系统（如FreeRTOS、uCOS、uCLinux）及图形界面开发（如emWin、ucGUI）者优先考虑。 4、熟悉UART、SPI、I2C、RS485、CAN、TCP/IP等常用通信协议，有物联网（IoT）模块或传感器开发背景者优先。 5、掌握数字与模拟电路设计原理，能独立完成电路原理图绘制、PCB布局布线及调试工作。 6、熟练使用常用开发工具（如Keil、IAR、PADS或Altium Designer）和测试仪器（如示波器、万用表等）。 7、要求具备1-5年相关领域开发经历，拥有独立排查、分析和解决技术问题的能力，能快速定位软硬件故障。 8、具备持续学习新技术的意愿，适应快速变化的技术环境。 9、能适应较高强度的工作节奏，具备良好团队协作意识，可与硬件工程师、产品经理等跨职能团队高效配合。 10.熟悉嵌入式Linux开发或DSP技术者优先。 11.公司有买五险，有丰厚福利，工资和奖金面议。

或许你缺少的只是一个成长的舞台。 或许你不甘于平庸却始终找不到施展才华的空间， 那就加入我们这个充满活力的团队，一群90后、00后追逐梦想的起点！ 欢迎热情洋溢、志趣相投的追梦人一起前行！！！ [我们欢迎零基础新人，关键在于态度积极，具备协作精神] 工作时间：早八晚六，每日八小时。上班可适当迟到，下班务必准时离岗 [法定节假日按规定休假] 薪酬福利：无责任底薪4000+丰厚提成+额外奖励，免费提供三室一厅住宿，设施齐全，拎包入住，水电网费全免，宿舍位于公司周边小区。 公司定期组织员工出游、聚餐、生日会等丰富团建活动 [不设业绩硬指标，重视个人进步与转变，初期由资深主管一对一指导] 岗位要求：1.具备良好团队意识，积极进取，有担当精神 2.勇于突破自我，热爱旅居式工作模式，善于交流，喜爱旅行的朋友快来加入~~公费出行超赞体验~~ 甩开膀子全力拼，轻松月入过万不是梦~~

自动化设备面板、底板、墙板的加工，以及五金模架和机架制作，具备相关机械加工行业经验者优先考虑

岗位职责 1、负责二手房交易流程中的过户办理、核税缴税、取证及公证委托等相关手续服务； 2、深入理解客户需求，积极发掘潜在服务机会，提供多元化增值服务； 3、及时识别业务过程中的风险点，发现异常情况迅速上报，并同步反馈跟进进展； 4、主动获取市场动态信息，结合实际提出有助于公司优化发展的可行性建议； 5、严格执行公司各项规章制度，确保执行到位，高效完成上级安排的各项工作任务； 6、配合业务部门协调处理客户投诉与纠纷事项，妥善维护客户关系，展现良好职业形象，保障公司品牌声誉。 任职资格 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、认同企业平台价值与文化理念，工作积极主动，具备强烈的进取意识； 3、仪态端正，性格外向，表达清晰自然，为人诚恳务实，保持学习归零心态； 4、具备优秀的沟通技巧以及建立并维系客户关系的能力； 5、具备良好的职业道德，责任心强，服务意识和风险防控意识突出； 6、熟练操作常用办公软件，拥有较强的自我驱动与管理能力。 薪资待遇 1、深圳底薪补贴绩效本科7500、大专6500元/月+按揭奖核算比例30%-50%、中山底薪补贴绩效本科5500、大专4500元/月+按揭奖核算比例30%-50%！ 五险一金、带薪假期、双休 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、贴心购物卡、人才房 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 应届大学毕业生租房免佣金 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您

我们君子爱财，取之有道 我们拥有月度业绩200万-300万的门店； 我们孕育年薪70万的年轻精英； 我们见证应届毕业生两个月晋升店长的奇迹； 我们不设学历门槛，更看重你的实际能力！ 生于盛世，扎根深圳，诚邀你的加入； 【福利待遇】 1、收入自主模式，入职底薪补贴最高7500元，晋级后最高可达25万元，享受小组业绩5%～10%的带组津贴，业绩奖金按55%-80%超高比例核算； 2、每日工作时间早九晚六，周末双休可实现，收入高低由你掌控，类公务员作息，兼顾事业与生活； 【岗位职责】 1、承接客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、严格执行公司制度，完成客户接待、跟进、维护及签约等全流程工作，具备独立操作业务的能力； 3、具备出色沟通与协作能力，能有效带领团队达成销售目标； 4、陪同客户实地看房，推动项目成交； 5、具备一定开单经验与销售策略，能为团队成员提供实战指导思路； 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备行业背景者优先，有管理经历者优先； 2、表达流畅，普通话标准；性格亲和，工作主动，心态积极乐观； 3、具备良好的语言表达与持续学习能力； 4、拥有敏锐市场感知力，抗压与抗挫能力强； 5、做事严谨务实，品行端正真诚；责任意识强，富有团队合作精神；

还在为中年压力感到焦虑吗？在上有老下有小的阶段，乐有家的高薪经纪人岗位正是为你量身打造的职业选择！ 1、月薪4600-7500，业绩奖金比例高达55%-80% 2、缴纳五险一金提供基础保障，额外享有乐助金福利（相当于外部每年2000-3000元的商业保险） 3、工作地点就近分配，节省通勤时间与精力 4、享受12类带薪假期，包括亲子假、家长会假、生日假、孝顺假、健康体检假、随心假等，助力平衡家庭与生活 心动不如行动，欢迎随时联系我了解详情（可咨询朝九晚六、朝九晚三点半等多种工作时段），中年转型，我们等你加入！ 【薪资待遇】 1、高中学历最高月薪7000元：综合收入4000+3000职务绩效 大专学历最高月薪8000元：综合收入5000+3000职务绩效 本科学历最高月薪9000元：综合收入6000+3000职务绩效 2、提供五险一金、带薪年假、住宿支持及节日福利等多项待遇 3、晋升节奏快：每月一次竞聘机会，晋升通道畅通无阻 【工作内容】 1. 掌握周边小区环境及责任楼盘信息，便于带客户实地看房 2. 学习掌握业务规则与合同签署流程 3. 完成上级安排的其他工作任务 【晋升路径】 1. 置业助理—置业顾问—营业部经理—店长—营销总监—营销副总裁—营销总裁 2. 每月开放一次晋升竞聘（不限工龄、经验、资历、学历，入职满一个月即可参与） 7天可任店长，3个月可升副总，只要你敢想，我们就敢用！ 【加入我们，只需符合以下条件】 1、统招高中及以上学历，应届或往届毕业生皆可（我们是充满激情与活力的90后团队） 2、认可行业发展方向，认同公司企业文化理念 3、能吃苦耐劳，有责任心，敢于挑战，具备理想与追求的三有青年

因业务需求诚聘2名中央空调驻店网销+面销精英！应变能力，沟通能力强！ 职位描述 1、公司提供优质客户资源，通过高效沟通接待顾客咨询，深入了解客户需求并促成成交； 2、利用网络工具与客户保持顺畅交流，主动邀约客户到公司展厅参观体验产品，做好销售过程记录，按时完成各项销售指标； 3、熟练掌握展厅产品演示流程，负责区域内的陈列整洁与卫生维护； 4、积极配合上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、服从管理，具备团队协作意识，拥有5-10年销售岗位工作经验； 2、负责公司及门店空调产品的批发、工程项目对接及相关销售事务； 3、有销售从业背景者优先（不接受无销售经验人员），具备5-10年销售经历，跨行业经验丰富者亦可考虑； 4、具备出色的表达能力和沟通技巧，善于引导客户； 5、沟通能力突出者，其他条件可适当放宽； 6、有全屋定制家具销售经验者优先录用，具备优秀谈判能力或满10年销售经验者优先考虑，其他领域具备5-10年销售经验也可报名； 7、年龄***-45岁，超出范围谢绝咨询！有全屋定制销售背景者可酌情放宽。 薪资待遇：（真实，不画饼） 带薪培训及实习期收入4000+，转正后底薪6000元（无责底薪4000+全勤奖1000+绩效底薪1000）+销售额2%提成，月综合收入普遍在12000-25000元之间。（因空调属高单价商品，批发或工程订单月销售额易达50万-150万元） 公司成长计划：门店销售实习→销售员→店长→总店销售主管（享分红）→总店长（享分红）→经理（享分红） 休息时间可灵活调整，每周固定休假一天。

【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入5000-7000！工资属实，老员工80%的工资在7000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】

招兵买马！金融贷款客户经理 高薪高提成高成长 【岗位职责】 1.负责个人贷款产品的市场推广与销售； 2.接待客户，评估需求，办理申请手续； 3.维护客户关系，提供贷后服务。 【任职要求】 1.高中/中专及以上学历，专业不限； 2.有销售经验者优先，欢迎应届毕业生； 3.积极主动，有良好的沟通能力。 【薪资福利】 •底薪（2k-5k）+高额提成（上不封顶），综合薪资1W-3W+ •完善的岗前培训+老带新一对一辅导； •弹性工作节日福利+带薪年假+双休法休

岗位职责: 1、利用线上渠道获取潜在客户信息，并开展有效沟通，实现客户开发； 2、通过电话及在线沟通工具与客户交流，准确把握需求，挖掘合作契机并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发更多合作可能； 4、定期回访合作客户，确保沟通顺畅，促进长期稳定合作。 任职要求: 1、*******,中专及以上学历； 2、具备良好沟通能力，工作积极主动，有客户开拓与服务经验者优先； 3、具有较强的团队协作精神，能承受工作压力，认同销售岗位性质； 4、有相关经验者可适当放宽条件并提供灵活安排，表现优异的实习生也可考虑。

过年提前放假，享受15-20天带薪年假，欢迎交流欢迎收藏欢迎置顶 无经验要求纯室内办公+月入15000，可穿便装（自由搭配）+缴纳五险一金 【工作职责】 1、负责公司业务的咨询与办理相关事宜； 2、根据公司业务需要，通过线上渠道开发客户并促成合作； 3、落实后续跟进服务及回款流程，直至合同项目顺利完结； 4、与客户保持高效沟通，维护良好的长期合作关系； 5、收集市场动态信息并及时向相关部门反馈； 6、积极配合完成公司交办的其他工作任务 【薪资待遇】 入职即缴纳五险一金 薪酬结构：轻松上岗—月薪约10000（含试用期） 稍加努力——月入15000以上（各类激励：现金红包、SPA体验、聚餐畅饮样样齐全） 挑战自我——月入30000以上（远超同行的收入标准，专为不甘平庸的你而设！） 员工福利：不定期下午茶会+团队旅游+股权激励计划 【任职要求】 1、踏实肯干，具备进取心和责任感。 2、性格亲和，沟通顺畅，思维敏捷，具有较强的服务意识与责任心。 3、具备良好的团队协作能力与学习能力，能主动提升个人综合素养与专业技能。 【晋升空间】 1、每月综合收入=无责任底薪+提成+奖金+五险一金；能力决定回报，上不封顶； 2、晋升路径：销售顾问→储备主管→主管→经理，达标即可晋升，无职级限制； 3、晋升比例：按10:1选拔主管，当前新项目启动，表现优异者最快3个月内破格提拔为主管。 【福利待遇】 1、弹性上下班时间，上午9:30至晚上7:00，避开早晚交通高峰； 2、入职配备专业导师进行带薪培训，快速上手无忧； 3、法定节假日正常休假，严格遵循国家规定，节日安排不打折扣； 4、办公场所位于超甲级写字楼，享受高品质职场环境！ ps：如果你正在寻找氛围佳、收入高、节奏轻松、福利优厚的工作机会，欢迎投递一份个人简历

【我们是谁】 深耕TikTok生态的潜力探索者！公司重点布局的战略新项目，拥有大量精准客户资源，助你站上跨境电商发展前沿，率先把握TikTok流量红利。 【你的核心价值】 1.激活未来创作者：通过电话高效触达学员，邀请参与TikTok运营培训课程 2.赋能成长路径：跟进客户学习进度，协同助教完成服务闭环，深度参与转化过程 3.收入与实力直接挂钩——每一份努力都清晰可见，业绩就是最有力的背书 【期待这样的你】 1.销售尖兵——具备电销或客服经验者优先，拥有“出手即决胜”的冲劲 2.沟通高手——善于用声音建立信赖，30秒吸引注意，3分钟激发合作意愿 3.目标狂人——热爱挑战高目标，能把压力转化为开拓客户的动力 4.事业伙伴——学习能力强，对国际版TikTok与跨境电商充满兴趣，学得快、跟得紧、干得出彩 【牛人专属权益】 1.稳定保障：无责底薪！！！+高额提成（逐单结算）+项目奖金（试用期全额发放!!!） 2.新赛道红利：全新业务方向，客户资源重点倾斜，快速打造首批成交案例 3.全面保障：公寓式住宿（公司附近，拎包入住）+五险+年终奖+业绩激励 4.工作时间：8:30-12:00/13:30-18:00（不接受单休者勿扰）+每月高品质生日团建（真实互动，拒绝形式主义！） 顶级平台：5A甲级写字楼办公+精准客户支持+完善培训体系+资深导师带教 【我们不要】 玻璃心选手 混日子打 畏惧电话沟通的社交回避者 如果你是： 看好TikTok发展前景的潜力股 想赚钱也想提升能力的进取型人才 欢迎加入我们的团队！！！

大方热情，沟通能力强

岗位职责： 1，开拓海外进出口企业或国际货运代理类客户资源； 2，定期与潜在客户及现有客户保持联系，通过拜访等形式推进合作进程，持续维护客户关系； 3，采用电话、网络、行业会议、实地走访等方式开展客户开发，深入了解客户需求，制定针对性解决方案，推动成交达成； 4，为客户提供高效、优质的服务支持，及时响应新需求与问题，定期收集客户意见并反馈至公司，推动优化与改进； 5，全面理解公司产品、服务内容及创新模式，整理相关资料，准确传达信息，促进客户认知，积极推动合作落地； 6，严格执行个人销售目标计划，确保各项任务有序推进并按时完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、报关报检、物流管理等相关专业背景，英语水平达四级以上； 2、具备相关工作经验者优先考虑，掌握西班牙语者优先录用； 3、渴望高收入，具备进取心和抗压能力，能适应高强度工作节奏； 4、性格积极乐观，反应灵敏，拥有出色的沟通技巧、执行力及团队合作意识。 薪酬福利： 1，不定期组织团建活动、下午茶、节日福利，安排员工聚餐、旅游及户外拓展； 2，高底薪叠加高提成，提成区间为20-43%，上不封顶；业绩领先者年收入可达80-150万元； 3，享有带薪年假，并依法享受各类国家法定节假日； 4，办公环境舒适，管理人性化，团队氛围积极向上； 工作时间：早九晚六（9:00-12:30，14:00-18:00），周末双休

岗位要求： 1、具备2年以上业务拓展经验，拥有良好的沟通与谈判能力，能够准确把握跨境电商企业的实际需求 2、有1年以上跨境物流领域工作经验，曾参与小包产品设计、物流渠道规划或供应商管理的候选人优先考虑 3、熟悉主流电商平台的物流政策，具备政策风险预判能力，能灵活协调客户需求与运营规则 岗位职责： 1、通过电话、实地拜访或新媒体渠道主动开发跨境电商卖家客户，推动合作落地 2、持续维护现有客户关系，定期进行回访，深入挖掘潜在需求，促进长期稳定合作 岗前培训（带薪）： 跨境小包业务知识、电话销售话术设计、客户心理洞察与应对策略 实战模拟演练：针对典型场景强化沟通技巧与应变能力 在职支持： 资深销售一对一指导，每周组织案例复盘会议，持续优化销售策略 公司战略： 全球跨境电商渗透率稳步上升，2024年中国跨境交易规模突破1.3万亿元。受美国关税新政影响，卖家更倾向选择专业物流服务，市场机会显著增加。 重点打造欧美、中东、中亚、东南亚等区域优势线路产品，布局欧美海外仓体系，助力客户降低30%综合物流成本 薪资结构： 无责任底薪+提成+绩效奖金，综合月薪4K-20K，业绩顶尖销售人员年薪可达50万以上 福利保障： 五险、带薪年假、话费补贴；季度团队建设活动、参与跨境电商行业峰会交流机会

职位描述： 1、开拓新客户资源，持续维护现有客户关系； 2、协助公司推进各项计划，达成销售业绩指标； 3、定期与合作客户保持联系，深化长期稳定的合作关系； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 1、热爱销售岗位，具备吃苦耐劳和抗压能力，工作积极主动，富有团队协作意识； 2、拥有较强的学习能力以及良好的沟通表达能力； 工作时间： 上午：9:20-12:20，下午13:50-19:00，5.5天制工作时间 【福利待遇】： 1、社保，公积金、年终奖！ 2、转正后+感恩金200/月！ 3、下午茶+每天零食 4、月度聚餐+集团年度团建（每年6月-7月）！ 5、结婚/生子福利：正式员工结婚祝福红包500元，生子祝福红包300元！ 6、带薪年假5-10天+员工年度体检（每年3月）！ 7、节日/生日福利礼品！ 8、兴趣班：舞蹈/瑜伽/羽毛球/篮球。 9、带薪培训+全方面专业培训