【岗位职责】 1. 人事招聘：负责在同城、社交平台寻找优质技师资源，面试、筛选并推荐技师入职。 2. 日常接待：负责门店客户接待、收银开单、维护店内环境卫生。 3. 员工关系：协助管理技师考勤、沟通员工情绪，确保团队稳定和谐。 4. 数据整理：统计每日业绩、提成报表，配合老板核算成本。 【薪资待遇】 - 底薪：2500元 +提成+ 全勤奖+长期奖金 - 综合收入：6000–8000+ 上不封顶 【任职要求】 1. 年龄20-35岁，形象气质佳，性格外向，善于沟通。 2. 重点：有人力资源经验、有技师/行业人脉资源者优先录用，收入可直接翻倍！ 3. 做事细心，有责任心，能长期稳定发展。 【工作地点】 广西防城港中心区逢时大厦

1. 招聘与人员配置： • 结合企业人力规划，发布岗位信息，开展简历筛选，统筹面试安排，完成候选人初选工作。 • 审核应聘者背景与能力，参与或配合完成面试环节，保障招聘过程高效、公平、规范。 • 负责新员工入职手续办理，包括劳动合同签署、岗前培训协调等相关事宜。 • 员工培训与成长支持： • 协同制定并落实员工培训方案，助力提升团队专业能力与职业素养。 • 跟踪培训实施进展，评估培训成果，反馈优化建议以持续改进培训质量。 • 绩效管理支持： • 协助建立并推行绩效考评体系，整理和分析绩效相关数据。 • 提供绩效结果反馈，参与绩效面谈或评审会议，推动员工绩效持续提升。 • 薪酬福利事务协助： • 配合完成薪资核算、发放流程及个税申报等薪酬相关操作。 • 员工关系维护与沟通协调： • 保持良好的员工互动，解答员工咨询，处理意见与投诉，营造积极和谐的工作环境。 • 策划组织员工活动，加强团队协作，推动企业文化落地。 • 制度合规与政策执行： • 确保人力资源管理制度与操作流程符合国家及地方劳动法律法规要求。 • 定期核查并维护人力资源系统中的信息完整性与数据安全。 • 数据统计与汇报支持： • 汇集并分析人力资源关键指标，如招聘转化率、员工满意度、人员流动情况等，为管理决策提供数据支撑。 • 编写人力资源专项报告，定期向管理层呈现人力现状及优化建议。 总之，人事专员在推动企业人力资源体系有序运转中发挥关键作用，凭借专业职能有效支撑人才发展战略与组织目标的实现。

招上火小工一名

防城港市港口区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责施工现场的物料搬运、清理及基础辅助作业，保障施工流程顺畅 2.配合技术工人完成 3.协助进行工地安全巡查、设备看护及临时设施搭建与维护 4. 服从现场管理人员调度，及时完成交办的各类杂务及应急支援任务 5. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品，确保作业安全 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2.学历不限，具备基本识字能力和沟通理解能力 3. 无经验者可提供岗前培训，有工地从业经历者优先 工资200一天 正月十五十六号进场，两月工期，工期完成，管吃管住

南宁市青秀区招工地小工/杂工

工地熟手钢筋工，日工资320元/天，工作9小时加班300/9=35.55元/小时，钢筋工240，钢筋工必须会，工资按项目管理制度，年底结清。年龄55以内，。包住不包吃，项目有食堂，住宿空调房楼房，要求：身体无残疾，无传染病，无犯罪记录，认识字，会玩手机，经过培训通过后可上岗。 小工（250每天，工资200/天9小时，要求跟上面一样。 木工，350每天9小时，木工没有工人 工作地点：防城港红沙核电站

百色市右江区招工地小工拉砖小工

会有味道和少量粉尘 割割袋子 上上料 8-12 2-6点 八小时 包吃住

1、有创业者精神 2、时间自由，可轻松上手 3、用户的需求研究 4、要求执行力强

上思县本地木片厂急招打木片工人 岗位：打木片、碎木、上料、分选 要求：20–55岁，男女不限，熟手优先， 薪资：按车或者按吨计算，具体可以加微信详聊，月结，绝不拖欠 地址：上思县叫安镇三科村委后面的木片厂（可导航上思县叫安镇三科村委或三科小学） 电话：（微信同号，随时可看厂）

防城港防城区茅岭镇大宝坝工地需要平地机干活，大约三到四天 联系人：梁生：

防城港市防城区招泥瓦工，修补几片砖，带河沙水泥的加工人，最好现场看一下在说价格

防城港市防城区招通风安装/维修(风管)

防城港市港口区公车镇白沙村需要6个小工，，60岁以下，协助师傅干活，大概10天的活。

我们正在招聘一名人力资源专员/助理，协助开展公司日常人力资源相关工作。 工作内容： 涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等人事模块的辅助支持。 岗位要求： 1.接受无经验者，新手或应届生均可； 2.能熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3.热爱人力资源工作，工作细致、态度认真、责任心强； 4.每日工作时间早十点至晚七点，中午休息两小时； 5.每月休息四天，工作氛围轻松，时间安排相对灵活

我们正在招聘一名专业的招聘专员/助理， 全面协助公司招聘工作的开展，保障招聘流程高效有序推进。 工作内容： 负责招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进等相关事宜。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先； 2. 具备1-2年招聘工作经验，条件优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 熟悉各类招聘工具与招聘渠道的操作与应用； 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力； 5. 对招聘市场动态具有较强敏感度，能够快速响应变化； 6. 工作积极主动，责任心强，具备团队合作意识，能适应一定强度的工作压力。

【工作职责】协助人力资源部门完成日常事务性工作 【任职资格】27届在读大专或本科学生；户籍为宁海，能熟练使用宁海话交流；对人力资源工作有较强兴趣 【工作时间】08:00-17:00，实行单双休制度 【薪资待遇】实习期间月薪资3000元 【工作地点】浙江省宁波市宁海县竹山北路238号

1. 对接全公司各部门招聘需求，梳理岗位画像，制定并落地针对性招聘策略； 2. 拓展与维护多渠道招聘资源（含BOSS直聘、前程无忧、猎聘等平台），负责岗位发布、简历筛选与初筛； 3. 统筹面试全流程安排，协调候选人与面试官的时间，跟进面试进度并及时反馈结果； 4. 搭建并动态更新公司人才储备库，定期盘点人才资源，快速响应突发招聘需求； 5. 负责招聘数据的统计、分析与复盘，持续优化招聘流程，降低整体招聘成本； 6. 完成上级交办的其他人事相关工作。

职位描述： 1. 辅助部门经理进行人员招募，协助招聘全流程工作，包括职位发布、面试安排及入职跟进； 2. 负责考勤统计及日常行政事务； 3. 协助部门会议组织、文档整理等基础技能。 任职要求： -年龄：25-45周岁 -学历：大专及以上学历 -具备主观能动性和较强学习能力 - 品貌端正，乐观积极，热爱学习，善于沟通， 耐心细致，有团队协作精神 - 工作地点距离近者优先 福利待遇： - 工资：面议（底薪3000+绩效工资）无业绩要求 -工作时间：周一至周五，上午8点半到下午4点半，周末双休，法定节假日休息。 - 带薪年假、定期团建； - 提供专业培训，助力快速上手 选择大于努力，在这里，一切皆有可能！

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岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行工地日常杂务处理，保障施工环境整洁有序 3. 按要求使用简单工具完成砌筑、抹灰、混凝土浇筑等基础工序辅助工作 4.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要劳保用品 5. 参与临时性任务，如设备看护、物料看管及施工区域围挡维护 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动强度 2.工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病或职业禁忌症 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供基础岗前指导 5.学历不限，具备初中及以上文化程度者更佳 地址白龙核电站 可以做5年 看清楚了在问

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