
销售经理
3-8千/月
销售专员社保五险11-20人经验不限大专回款提成代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤TOB
岗位职责:
1、负责区域内销售策略的制定与执行,实现销售目标;
2、建立并维护客户关系,拓展新市场和新客户;
3、管理销售团队,提升团队业绩,确保团队目标达成;
4、收集市场信息和竞争对手动态,为产品优化和策略调整提供依据;
5、协调内外部资源,确保销售流程顺畅,提高客户满意度。
任职要求:
1、具备出色的市场分析能力和客户开发能力;
2、拥有较强的团队领导力和团队管理能力;
3、优秀的沟通谈判技巧,能够处理复杂销售场景;
4、结果导向,能够在压力下完成销售任务;
5、良好的职业道德,能够代表公司维护品牌形象。
安徽利见众仁数字科技有限公司淮南分公司
5千-1万/月
销售专员五险一金20人以上经验不限学历不限销售额提成直销基本坐班TOC不接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成阶段性营销任务
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售实习经验或社会实践经历者优先,应届毕业生亦可考虑
4.工作地点灵活,能接受一定程度的外出拜访或区域拓展
销售专员大专
1、负责数控机床的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司下达的年度销售计划。2、维护和开拓新的销售渠道和新客户、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。3、根据公司产品、价格及市场策路,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订、收款等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各部门操作。4、定期向公司个人工作周报。任职要求:1大专以上学历,有设备销售经验2、追求高薪,自信,善于与人沟通,勤奋努力,勇于坚持,抗压性较强。3、有较强的团队精神。
销售专员
4-8千/月
销售专员经验不限大专面销/陌拜网络销售
我们不玩虚的,只讲实在话:
基础保障(入职即享):
缴纳五险,每月15号准时发薪(从不拖欠);
法定节假日全部休息,享受带薪年假;
不搞无偿加班,工作高效完成即可下班,偶尔加班支持调休或发放加班费。
工作体验(远离内耗):
团队以90后为主,沟通直接坦率,无PUA、无小圈子、无表面文章;
岗位职责明确,不随意跨岗派活,入职配备带教指导,无需独自摸索前行;
成长与稳定(不画饼):
晋升以能力为准绳,不唯资历,每年两次调薪机会,能者上、平者让;
公司运营稳健,无频繁裁员、无试用期随意劝退,工作有保障,心态更踏实;
销售专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品课程/培训类产品
要求:22-38岁,男女不限
【性格】
外向开朗,善于表达,乐于与人互动交流
【主要职责】
1、资源开拓:通过电话联系、线下推广等方式获取家长资源,主渠道为抖音平台,也可通过转介绍方式拓展客户。
2、面谈转化:将有效家长资源邀约至门店,进行面对面沟通并完成签约成交。
3、客户交接:将成功签约的学员信息完整整理后,移交至后端督学老师,确保服务衔接顺畅。
4、续费跟进:在学员督学费到期前半个月至一个月启动续费沟通,协同督学人员共同维护学员留存率。
5、能力提升:持续学习产品更新内容及专业知识,积极参与线上线下培训,为家长提供专业、可靠的咨询服务。
6、目标管理:制定个人周、月、季度业绩目标,并努力达成及超越既定指标。
【工作经验】
具备1-2年销售岗位经验,表现特别突出者可放宽至无经验录用
【工作能力要求】
1、具备出色的沟通表达能力,沟通为第一核心能力
2、抗压能力强,面对挑战不气馁,主动学习,不断提升业务水平
3、执行力强,能够高效落实各项任务安排
4、具备良好的团队协作意识,与店长、督学保持紧密配合,沟通高效无阻
宣城宣州区招光伏安装,要求能熟练掌握户用光伏安装的整体流程,并能独立完成各个工序操作。
1-1.5万/月
光伏安装1-2人完工结算
宣城市宣州区招光伏安装,要求能熟练掌握户用光伏安装的整体流程,并能独立完成各个工序操作。
店员1-2人月结
招聘:店员(城区)薪资:3500岗位:店员1名要求:勤快麻利工作时间:14:00-23:00薪资:3500-5000
小工长期1-2人月结
宣城市泾县招工地小工/杂工(无人机挂钩2名)负责山上毛竹挂钩,需要预估毛竹重量,不能大于110公斤,试用期7天,220一天,能长期做的260一天。
ai大模型售前技术支持 15k起
1.5-1.8万/月
售前技术支持经验不限大专
需要出差,不接受出差且有云技术相关经验也可以向我询问其他技术岗位!欢迎咨询,别看见要出差就跑呀!!~
需求调研与分析:与客户沟通,深入了解其业务痛点、IT架构现状及未来规划,挖掘潜在的公有云服务及大模型需求。
方案设计与编写:根据客户需求,结合技术优势,设计并编写详细的技术解决方案。
项目支持:向客户清晰介绍和演示解决方案,帮助客户理解方案的价值和优势,配合销售进行产品/服务的布道和宣讲。
内部协作与知识分享:确保方案的可行性和可实施性,积极在项目内分享行业知识和技术经验,并参与知识库建设。
任职要求:
1、教育背景:全日制大专及以上学历。
2、工作经验:3年以上公有云行业经验,且有云服务提供商技术支持类工作经验,对接或协助过代理商
5.有大模型/ai/云相关工作经验者优先。
售前技术支持
6-8千/月
售前技术支持经验不限大专勤快
岗位职责:
1.负责售前推广及咨询,解答客户关于产品功能方面的疑问
2.开展产品演示及客户现场交流,精准挖掘客户需求
3.协同研发与产品部门反馈市场需求,推动产品优化与迭代
4. 服务对象皆为荷花池、九龙、海霸王、等各大批发市场商家,目标人群相对集中。
任职要求:
有强烈赚钱欲望,有无经验没关系,工作内容相对简单,有师傅手把手带,只需要积极向上,乐观开朗。
售前技术支持
8千-1.1万/月
售前技术支持1-3年大专
岗位职责:
1.负责售前技术咨询与方案讲解,精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案
2. 编制产品技术文档、演示PPT及配置报价单,支持销售团队完成项目推进
3.参与客户现场交流、技术答疑及POC测试,提升客户技术信任度与成交率
4.协同产品研发与售后团队,反馈市场技术需求,推动产品优化与迭代
5.定期开展行业知识与产品培训,持续提升技术响应能力与专业影响力
任职要求:
1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验,熟悉B2B技术型销售流程
2.熟悉主流IT基础设施、软件系统或行业应用(如政务、教育、制造等)者优先
3. 具备良好的逻辑表达、方案撰写与跨部门协作能力
4. 学习能力强,能快速掌握新产品与新技术,适应短期出差
5.普通话标准,具备优秀的客户沟通与呈现技巧
技术支持工程师
8千-1.5万/月
售前技术支持1-3年本科国内院校优先计算机/通信相关专业可适应出差PMP信息系统项目管理师CISSP/CISPCCIEHCIE
岗位职责:
1.负责设备的日常运维、测试及技术优化工作,保障设备与系统稳定运行;
2.对接客户技术咨询,提供专业技术解答、故障排查与售后支持服务;
3.配合销售部门完成项目落地调试、技术测试及现场实施;
4.协助完成设备巡检、问题复盘,撰写运维报告、技术文档及用户手册;
5.参与技术方案优化及客户满意度提升措施的实施;
6.负责项目现场安装、调试、验收及运维管理工作;
7.收集并反馈客户需求信息,协助完成产品售前演示、技术交流与培训。
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机、通信、信息安全类相关专业;
2.2年以上技术支持或相关工作经验,有1年以上售前技术支持经验者优先;
3.精通计算机软硬件知识,熟悉主流服务器和网络设备的配置与管理;
4.熟悉Linux/Windows操作系统及其常见问题的排查与解决;
5.深入了解4G/5G通信网络技术原理,包括网络架构、信号传输、基站配置与优化等;
6.能编写专业的技术方案、产品培训方案、PPT及用户手册;
7.具备良好的演讲技巧、现场培训能力及客户沟通能力;
8.能适应全国出差,有C1 及以上驾照且能够熟练驾驶汽车。
加分项:
1.有通信、系统集成、信息安全相关项目经验;
2.持有CCNA/CCNP/HCIA/HCIP、Linux、信息安全等相关认证;
3.熟悉TCP/IP、路由交换、网络安全基础知识。
装修销售专员
3-8千/月
销售专员保险3-5人经验不限学历不限喜欢钱敢说话、不怕拒绝销售额提成电话销售团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务广告企业服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验退伍军人
1. 敢说话、不怕拒绝(不内向、不玻璃心)
2. 想赚钱、有动力
3. 能跑小区、能打电话
招六名儿童国购广场上岗工作
1-1.5万/月
销售专员经验不限学历不限有空调不接受居家办公接受小白
任职要求:具备强烈的赚钱目标,善于沟通交流
薪资待遇:底薪5000+提成10%~40%+奖金
其他福利:每月组织团建活动,每周提供下午茶,不定期安排集体旅游
这里没有复杂的职场纷争,只有轻松融洽的工作氛围,同事之间相处自然、常有玩笑互动,工作配合默契,领导亲切好相处(只要肯努力,晋升机会随时为你敞开,团队氛围活跃,成员均为年轻群体)
仅招聘长期坐班人员,不接受兼职或临时工
如有意向,欢迎随时提问!来找我聊聊吧!!!!!
售后工程师(水质监测设备在线服务)
6-9千/月
售后技术支持1-3年大专
岗位职责
1.负责水质检测设备(在线分析仪表)的现场安装、调试、售后服务及操作培训;
2.及时响应客户现场技术需求,制定解决方案并落实问题闭环管理;
3.编制相关技术资料(如故障处理流程、使用说明文档等),协助产品改进与优化;
4.协同销售部门提供专业技术支持,参与客户应用场景与需求收集;
5.根据工作需要进行短期国内出差(覆盖全国区域)。
任职要求:
1.学历专业:大专及以上学历,机电一体化、环境工程、仪器仪表或相关专业;
2.经验技能:
-具备2年以上环保领域或仪器设备行业售后服务经验,有水质分析设备经验者优先;
-熟悉基本电路与机械原理,能独立完成设备硬件故障诊断与处理;
-熟练操作万用表、示波器等常用工具,掌握PLC编程或AutoCAD制图者更佳;
3.软性能力:
-具备良好沟通表达能力,能够清晰向客户传递技术内容;
-抗压能力强,可适应临时出差及紧急任务安排;
-具备一定的英语读写基础,能理解设备英文技术文档;
-持有有效驾驶证。
电话销售大专
职责:
1、负责维护客户异常;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、月底客户款项跟进;
6、积极配合和执行公司下达的章程
任职要求:1、全日制大专以上学历,形象气质佳,口齿清晰,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力;
3、能吃苦耐劳,具备良好的应变能力和承压能力;
4、熟悉办公软件;
电话销售
4-9千/月
电话销售包住社保五险1-2人经验不限学历不限回款提成渠道销售基本坐班房地产招商/商户拓展企业服务售前服务售后服务客服经验普通话标准
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
燃气表更新与安全防护产品推广
8千-1万/月
销售专员20人以上经验不限中专/中技企业(To B)按单提成直销较多外勤不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
任职要求:
1)、中专及以上学历
2)、年龄20-45岁,身体素质良好,能吃苦耐劳,服从工作安排;
3)、具备水电安装或建材销售相关工作经验者优先考虑。
薪资待遇:
1)提供免费培训,实行计件薪酬,设有单日激励奖金,收入与工作量挂钩,上不封顶。
2)月收入8000元-10000+元,多劳多得。操作简便,培训后即可上岗,由经验丰富的师傅一对一指导,学习轻松,快速掌握。独立作业后,由公司统一派单(按小区集中分配),任务充足稳定。
3)长白班制,早上八点到公司领取表具、材料及相关工单,前往指定小区开展更换工作,中途时间自主安排,晚间返回公司交接表具及完工单据。
工作内容:
负责临期燃气表、超期使用表具的更换,安防类产品(如自闭阀、报警器、灶具等)的销售与安装,以及管道因老化、锈蚀等问题的更新处理。
工作地点:宣城(安徽省宣城市宣州区石板桥佳佳乐小区8排9号)
包车票来沪,提供住处,月薪2W欢迎新人
1.6-2.1万/月
销售专员包住经验不限本科氛围融洽带薪年假可小白
【注:到沪可报销车费】
面试当天安排住宿(空调,洗衣机,厨房,冰箱,无线网覆盖)
不限专业和经验,接受实习,可出具实习报告,提供住宿,退伍军人优先,公司直招!
【公司平台大,您的职业发展无需担忧】
我们是上海首家成立的房产企业,世界500强成员,现有员工超10000人,门店遍布700多家,规模持续扩张,全城新店陆续开业,未来增长空间广阔;公司在沪属头部房产机构,平台实力强,资源丰富,客户信赖度高,成交更容易,在此平台工作,既能掌握专业能力,又能实现收入提升,诚邀有志之士加入
【看这里,您关注的薪酬,底薪有保障,提成更可观】
大专学历:6000元无责任底薪+高额提成!
本科学历:8000元无责任底薪+高额提成!
正常干:8000-13000元/月
努力干:15000-30000元/月
拼命干:50000元/月(上不封顶)
提成比例:租赁35%,买卖15%-45%(行业最高水平)
【任职要求】
1、大专及以上学历(退伍军人或表现优异者可适当放宽条件)
2、年龄为******
3、欢迎踏实肯学的新人加入
【工作内容清晰简单】
1、维护线上渠道,及时更新房源动态
2、依据客户需求精准匹配房源,陪同客户实地看房
3、运用专业知识解答购房相关问题
4、参与合同磋商,推动交易顺利完成
【晋升机制完善】
唯有顶级培训,才能成就卓越人才。
我们培养的不只是销售代表,更是未来的管理主管。大平台配专业体系,培训即员工成长福利。
1、入职阶段:系统化岗前培训,采用“理论+实战”模式,延续“师徒制”带教传统
2、初期发展:“45天成长计划”,全程带薪学习,夯实职业基础
3、中期提升:强化业务技巧,特邀资深内外部讲师分享“独家开单秘籍”
4、长期规划:完整管理CPM路径,对接行业交流资源,助力成为专业管理者
5、晋升频率:每季度一次晋升机会,最快五个月走上管理岗位
【额外福利待遇】
1、每年组织2-3次国内旅行+1次海外出行
2、定期开展团建活动,如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等
电话销售
5千-2万/月
电话销售3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1、通过网络、电话、AI、行业群等形式,开发新渠道,寻找销售机会并完成蛋品交易销售目标;
2、开发客户资源,寻找潜在客户;
3、签定销售合同,指导、协调、审核等;
4、根据客户需求能有效的沟通,做好意向客户跟踪工作,并统计相关资料。
上班时间8:30-18:00(中午一个半小时休息)
任职要求:
1、统招大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售工作经验,有线上销售经验者优先;
3、具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及渠道拓展经验;
4、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力;
福利:
1、在职老员工综合月薪10-20k/月,组长级别均超过平均以上(底薪5K);
2、享有绩效奖金、全勤奖、开单奖、突破奖等等;
3、享有期权激励机会;
职业培养:
新员工提供入职面谈、入职培训、入职引导;
专业岗位培训,提升员工专业技能;
提成方式:按单提成;
面试通过+无责任5000
9千-1.4万/月
电话销售经验不限学历不限年终奖绩效奖金每个月外出团建
公司提供客户资源,工作内容清晰明了:协助银行审核客户资质,筛选符合标准的客户后通过电话邀约其上门办理相关银行业务,入职即上手,操作简单
上班时间早上8:30至下午6:00
薪酬结构:底薪5000元(无责任底薪4000元+绩效1000元+提成10%-40%+额外奖金)
团队成员均为95后与00后,工作氛围轻松活跃,团建活动丰富多样,包括定期下午茶、旅游出行等,公司管理层亲和力强,支持员工成长与发展
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企业文化&福利待遇:全国连锁企业,规模庞大,管理体系完善,提供带薪岗前培训,入职即配备资深员工作为指导人,实现快速融入与成长,新人每日享有多种激励奖励(成功邀约客户上门有奖、成单另设奖励)
系统化培训机制:每周安排固定培训课程,定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识,优秀员工可选派至总公司参加进阶培训班
晋升通道透明畅通:普通员工若表现优异,转正后即可参与晋升培训项目,最快三个月可晋升为部门主管,享受更高薪资与专项培养机制;入职满六个月且业绩突出者,有机会晋升为地区门店经理,进入核心管理团队
员工关怀体系完善:每周固定供应下午茶点,全员共享;每月组织体育类集体活动,公司提供经费补贴,倡导健康生活方式;依据季度业绩排名,安排团队旅游,提升归属感与价值认同
100万年薪顶尖销售带教,双休
1-1.5万/月
销售专员五险一金1-3年大专企业服务企业(To B)电话销售经验互联网/科技网络营销经验
薪资待遇
1、高无责底薪:4500-9000元
2、高提成:个人提成10%-25%,团队提成2%-10%
3、高奖金:月度激励奖金1000-5000元
4、高福利:每月全国游:15个免费名额,公司全额承担
稳定保障:双休+法休+五险一金+工龄工资+节日福利
员工关怀:带薪病假、结婚礼金888、生育礼金666、团队氛围超nice
安居支持:政府租房补贴+公租房申请通道
工作内容
1、通过公司组织的培训及自主学习,熟悉掌握政府科技项目、知识产权、资质认证审计等相关政策与知识。
2、向客户介绍公司产品、服务内容及项目申报政策,提供科技项目咨询、知识产权规划及资质认证方面的专业解答。
3、借助公司提供的资源,通过电话、线上沟通及面对面洽谈等方式拓展客户,达成既定业绩指标。
4、全程跟踪客户委托事项的办理进展,及时向客户同步最新情况并做好沟通协调。
【期待这样的你】
专科及以上学历,性格开朗,具备良好沟通能力,有销售工作经验者优先
家居顾问
3千-1.2万/月
销售专员经验不限学历不限
1,底薪3000元,每单提成4000-7000元,销售业绩突出者月薪可达20000元以上,整体平均月收入在8000-12000元之间
2,通过多种方式拓展客户资源(包括电话沟通、社区驻点、合作中介、抖音平台、小红书推广等)
3,工作时段为
8:30-12:00,13:30-17:30
任职要求:
1,积极落实上级交办的各项任务。
2,品行端正,具备良好职业操守,无不良习惯。
3,接受工作调配,严格遵守公司各项管理规定。
岗位职责:
1,利用公司提供的客户资源进行联络与开发,达成每日既定工作任务。
2,与意向客户建立并维持良好沟通,深入了解其实际装修需求及预算范围,推动快速成交转化。
3,协同部门主管完成客户邀约,引导客户到店进行材料选购及装修方案洽谈。
销售专员
1.8-3.5万/月
销售专员社保1年以下学历不限电话销售季度旅游,不定时团建互联网金融晋升快电话销售经验
【岗位职责】
1.办公室固定岗位,入职后由师傅和主管全程指导,带教上岗
2.通过电话或微信与客户沟通,操作流程类似个人开通花呗,协助企业完成银行额度查询,点击即可查看可贷额度,收入由底薪+提成构成(提成根据额度核定)
3.支持同一企业对接多家银行,实现多笔业务同时落地
我们公司优势:
注重员工回报,成果共享机制完善
团队长能力出众,行业顶尖水平,所带徒弟多人成为销售冠军!销冠团队长亲自一对一教学,助你从零基础迅速成长为高绩效人才!优秀员工真实收入可达月入10万+,年收入突破百万不是梦
选择比努力更重要,跟对leader,走对方向,成就更快成长!
激励政策:
钻石新人奖1000元,不限名额
入职2-3个月即可根据业绩晋升,底薪调整为6500元或7500元
晋升通道:
坐席→储备主管→初级主管→中级主管→高级主管→片区经理→业务总监
(全部内部晋升,公司快速发展期,晋升周期短)
有经验者可面谈销售主管岗位,具备同行经验者可直接担任团队管理职位;有团队管理背景者经1-2个月融合期后可快速上岗,薪资待遇面议!
期待您的加入!!!
电销专员
8千-1.3万/月
电话销售年终奖五险20人以上经验不限学历不限阶梯式提成基本坐班TOC金融产品互联网/科技互联网金融售前服务客户邀约客服经验电话销售经验
1.底薪4000+高额阶梯式提成(10%-40%)+500
~2000冠亚季奖金+1000业绩奖
2.朝九晚六双休不加班,午休一个半小时
3.公司提供资源渠道,不用出门找客户,
4.不收手机,不穿工装,定期下午茶团建聚餐活动
5.10号发薪,遇节假日提前发
6.试用期1个月,试用期薪资不打折
7.直客直客直客!!!
8.公司成立4年多,团队人员稳定,以上绝对真
实!!
【职位要求】
1.20-40周岁,学历不限,经验不限
2.员工月平均薪酬1.5w~3W
【福利】
1.带薪超长年假,国家法定正常放假
2.年终奖,季度奖,开单奖,冠亚季奖等
【工作内容】
1.根据公司提供的名单线上对客户进行资料审核2.工作要求:普通话标准,工作认真负责,无经验也可以(会有老人带哦)
公司不加班,不画大饼,同事老板非常友好,主要大家长得都可好看~快来挣钱啦主要还能找对象!!!生活不是卡通,快来找我打工!!!欢迎有意向的老铁来找我聊五毛钱的~~~
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宣城销售工程师招工在线招聘信息,主要招聘宣城销售工程师相关人才。作为销售工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。