
女装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公年终奖周末单休服装设计初稿女装T恤/卫衣
任职要求:
1- 年龄23至33岁,服装设计类相关专业,大专及以上学历,具备3年以上市场或品牌相关工作经验!
2- 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具有良好的手绘功底与表达能力;
3- 个人注重服饰搭配与形象管理,审美水平高,对色彩、面料、版型有敏锐感知与精准把控能力;
4- 富有创新思维,具备实战经验,沟通协调能力强,抗压能力与共情能力佳,责任心强;
服装设计主管
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公包吃服装女装五险
岗位职责:
1.统领服装设计团队,确保设计方向与品牌调性保持一致;
2.深度参与设计团队日常运营,涵盖创意构思、方案研讨至产品定稿全过程;
3.把握时尚潮流动态,结合市场反应持续优化并创新设计内容;
4.策划并参与产品发布及展示活动,增强品牌影响力与市场竞争优势。
任职要求:
1.需具备丰富的工厂资源!!
1.拥有扎实的服装设计背景,能独立主导设计项目执行;
2.对流行趋势具备敏锐感知力,可融合客户实际需求实现创意设计;
3.具备出色的团队管理与沟通协调能力,能够有效激发团队积极性;
4.具备较强的组织统筹与项目推进能力,保障设计工作高效落地。
玩具服饰设计师
6000-9000元/月
服装设计师1-3年中专/中技现场办公包吃住周末单休打板与样衣制作服装
诚聘娃娃衣服设计师
负责娃娃服装款式设计、打版、制作与搭配,审美在线,细节控优先。
有手工缝纫、服装设计相关经验者优先,热爱可爱事物,有耐心有创意。
薪资面议,期待审美与手艺俱佳的你加入
包吃住,单休
服饰造型师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公买手饰品PS周末单休服装
工作内容及职责:
1、具备出色的穿搭品味与审美能力,个人形象具有鲜明的风格特征;
2、擅长款式挑选与整体造型搭配;
3、拥有良好的表达与沟通技巧;
4、能依据品牌调性进行产品组合搭配,针对不同款型与色彩提出专业的服饰搭配方案,具备独到见解;
二、任职要求:
1、服装设计、时尚类相关专业背景者优先;
2、1-3年及以上服装搭配或视觉陈列相关工作经验;
3、对流行趋势有敏锐洞察力,熟悉商品陈列与色彩协调的专业原则;
4、具备较强的沟通能力、亲和力、应变能力以及团队协作意识;
有韩国留学或生活经历者优先考虑
图案设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公运动服服装AI图案设计大小周潮流趋势调研五险花型设计
花型设计师
岗位职责:
1. 负责开发适用于运动服装、骑行服饰的原创图案、印花及花型设计,确保设计元素与风格丰富多元;
2. 关注国际运动类与骑行类服饰在图案与色彩方面的流行趋势,准确捕捉目标用户群体的审美需求;
3. 依据新品开发规划推进设计任务,系统整理并持续拓展印花与花型设计图稿资源;
4. 熟悉运动服饰常用面料(如涤纶、尼龙混纺速干面料、弹性面料)特性及其对印花呈现的影响,保障设计在成衣上的最终表现效果;
5. 在设计过程中充分考虑水洗牢度、摩擦牢度等工艺标准,提前规避可能存在的生产问题。
任职要求:
1. 教育背景:纺织设计、染织艺术、平面设计、美术或相关专业本科及以上学历;
2. 工作经验:具备1年以上纺织图案或服装印花设计经验,有运动服饰(特别是骑行品类)花型设计经历者优先;需提供完整作品集,体现独立原创设计能力;
3. 专业技能:(1)熟练掌握Adobe Photoshop、Adobe Illustrator等设计软件;(2)具备良好美术功底,色彩感知力强,兼具手绘(纸质/数字)表达能力;
4. 具备突出的创意构思与审美判断力,对色彩搭配及潮流走向有敏锐洞察;
5. 心理素质良好,能应对高强度工作节奏及季节性开发任务带来的压力。
负责公司大衣开发
1.2-2万元/月
服装设计师10年以上学历不限现场办公五险年终奖车补周末单休AICDR面料辅料采买设计初稿打板与样衣制作买手服装女装
负责公司大衣开发
光伏安装11-20人
井号【嘉善需要】调试大工6人,中工4人,长沙需要调试大工6人,中工4人,大工工价40,中工工价33包住不包吃
保安1-2人月结
招工滨海六路附近公司急招白班保安2名,年龄60岁以下,工资3300元,12小时制,坐岗,有意者携带身份证来我公司面试,联系电话:
服装设计师
8000-20000元/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险月休四天AutoCAD制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套女装
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协作意识强,有责任心和职业稳定性. 备注:风格韩系女装。档口销售.
布艺类设计师
6000-12000元/月
服装设计师学历不限
岗位职责:
1.协同设计师实现款式结构可行性落地,把控样衣品质与尺寸精准度
2.持续优化制版流程,提升打样效率与一次通过率
任职要求:
1. 熟练掌握手工制版
2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力
3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知
4.工作细致负责,具备较强沟通协调与问题解决能力
5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先,学历不限
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。
◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。
2.产品设计与开发
◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。
◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。
◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。
3.打样与工艺跟进
◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。
◦跟进样品打样进度,对样品进行评审
帽子设计师工作流程表
阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点
1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周
2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周
3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天
4.评审优化阶段组织内部样品评审、
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
设备技术员
8000-10000元/月
服装设计师3-5年学历不限现场办公包吃服装生产过程管理服装童装
任职要求
1. 有5年及以上纺织热转印实操经验,熟悉化纤、针织等烫印工艺。
2、视力较好,可适应两班倒,适应车间生产作息。
3、熟练掌握热转印追色, 解决疑难品质:色差、皱边、糊边、脱花、面料烫缩等疑难不良。
4、懂设备基础维修,能预判机器隐患,减少停机,。
5、统筹生产排单,责任心强,有带学徒经验优先。
服装设计师大专
发饰设计师
岗位职责
- 负责发饰(发夹、发箍、发带、抓夹、发冠等)系列设计与款式开发,结合品牌定位、季节主题与流行趋势输出原创设计。
- 完成手绘草图、效果图、工艺图,把控色彩、材质、工艺搭配,兼顾美观、佩戴舒适度与量产可行性。
- 跟进打样、修改、封样,对接工厂解决生产问题,确保设计落地还原。
- 跟踪时尚趋势与竞品动态,结合销售数据优化款式,提升爆款率。
- 配合拍摄、详情页、陈列,提供搭配方案与卖点说明。
任职要求
- 大专及以上,珠宝/服装/产品/艺术设计相关专业,1年以上发饰/配饰设计经验。
- 熟练使用PS、AI、CDR,手绘扎实;会3D建模优先。
- 熟悉发饰材料与工艺(金属、布艺、醋酸、珍珠、水钻、电镀、手工缝制等)。
- 审美在线,系列化设计能力强,细节控,成本意识好。
- 沟通协作佳,能独立跟进打样与生产,有成熟作品集优先。
加分项
- 电商爆款设计/文创设计经验
- 手作能力强,热爱发饰设计
服装设计主管
1.2-2万元/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公周末单休服装五险
岗位职责:
1、依据公司产品调性与目标客户群体,提供完整的产品设计方案(涵盖款式、面料、色彩等要素);
2、准确理解并贯彻执行所负责系列的产品风格定位,确保风格统一性;
3、独立承担各类产品的款型设计工作,制定对应的产品开发计划,并推动实施与过程管控;
4、按公司规范开展市场调研,系统收集面辅料信息及相关行业动态,完成分析报告;
5、具备对国内外流行趋势的敏锐感知能力,能将前沿元素有效转化并应用于产品设计中;
6、主导所负责系列产品从创意构思到设计落地的全过程,并完成技术资料及材料信息的交接;
7、具备一定的团队管理意识和项目统筹经验,熟悉企划出款流程并有实际操作经历;
8、高效完成上级交办的各项任务,确保工作进度与质量达标;
任职条件:
1.能吃苦耐劳,形象良好,具备时尚审美,可依据参考图进行修改调整,能根据图片实现1:1还原设计,能独立搭配面辅料完成成衣方案;
2.大专或本科以上学历;
3.熟悉市场流行趋势,能够精准捕捉客户需求变化;
4.具备良好的沟通表达能力,责任心强,富有团队协作精神
服装版师
5000-8000元/月
打样高温补贴社保1-2人月结
岗位职责
1. 根据设计稿、款式单独立完成电脑打版、手工打版、放码、排料工作,精准把控版型、尺寸与缝份。
2. 跟进样衣制作,现场指导样衣工,及时调整、修改版型,解决打样及生产中的技术问题。
3. 熟悉各类面料特性,结合面料缩率、工艺要求优化版型,出具尺寸表、纸样及技术资料。
4. 负责版型档案整理、归类与保管,对接设计、生产、车间各部门,保障新品开发与大货顺利落地。
5. 参与产前样、大货样审核,统一大货版型标准。
梭织服装设计师
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专年终奖带薪假期现场办公周末单休包吃服装设计初稿女装潮流趋势调研五险
岗位职责:
1. 参与梭织类产品的设计开发,保障创意实现与产品品质达标。
2. 开展市场流行趋势调研,把握消费者偏好,顺应市场动态调整设计方向。
3. 与团队成员协同配合,确保设计概念与实际生产工艺有效衔接。
4. 跟进设计项目执行进度,保证成果按时输出并达到高质量标准。
任职要求:
1. 具备3-5年相关工作经验,拥有出色的创意能力与良好的美学素养。
2. 熟练操作Photoshop、Illustrator等常用设计工具。
3. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。
4. 对时尚潮流具备敏锐感知力,能准确将市场需求融入设计表达中。
女装公司招聘服装设计师一枚
7000-20000元/月
服装设计师3-5年时尚气质连衣裙卫衣牛仔裤现场办公五险周末单休服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿买手服装饰品衬衫裤装女装裙装西服女鞋休闲鞋皮鞋拖鞋沙滩鞋
我公司主要从事电商直播(女装全品类),现由于业务扩大,需招服装师3名,要求对服装有自己的独到理解,有自己的设计风格及眼光,我们要求的是买手型设计师,不要那种死板的画图型设计师,欢迎有工作经验的且对自己能力有绝对自信的小伙伴加入。
女装全品类设计师
9000-16000元/月
女装设计师 3-5年大专现场办公包吃住周末单休AIAutoCADCDRPS3ds MAX面料辅料采买设计初稿服装
资深女装设计师(全品类)12-15K
【岗位亮点】
参与核心爆款开发,设计风格直接影响门店销售。
与主理人及一线门店店长共创,市场反馈零距离。
盘活库存面料进行创意设计,实现降本增效。
扁平化管理,团队氛围开放,共同成长。
【岗位职责】
与主理人沟通整盘货品规划,结合门店风格与市场需求,完成每季款式开发。
独立完成款式图设计,精准匹配面辅料,从源头把控版型、品质与成本。
定期与门店沟通,分析销售数据与流行趋势,持续优化设计,提升畅销款命中率。
定期梳理库存面辅料,发挥创意将其融入新款开发,实现资源循环利用。
高效对接版房、样衣房、采购部,确保设计从图纸到成衣的顺利落地。
【任职要求】
3年及以上女装全品类独立开发经验,在羽绒服等冬季品类上有成熟案例者优先。
熟练使用PS、AI、CorelDRAW等设计软件,如有Procreate手绘能力更佳。
具备优秀的审美与市场敏锐度,有独立思考能力,能承受工作压力。
性格开朗,善于团队协作,对时尚行业充满热情
初级设计专员
6000-9000元/月
服装/纺织设计1-3年大专服装女装设计初稿面料辅料采买
1、具备独立完成出款的能力,跟款能力强,能有效进行工作安排与统筹协调
2、配合设计师完成各项任务,擅长插画绘制
3、熟知杭州面辅料市场情况
高级童装设计/中级童装设计/童装设计师
1.2-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期现场办公PS服装AI设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研童装
任职要求:
1. 跟踪国内外童装流行趋势,制定季度产品开发规划,
2. 依据产品开发框架及品牌调性,独立完成新品设计,把控款式结构、色彩搭配与图案应用等关键要素,
3. 具备敏锐的时尚触觉,能有效整合产品系列间的连贯性与搭配逻辑,
4. 独立完成花型图稿的设计与配色方案制定,
5. 每季产品开发完成后,及时进行资料整理与归档管理。
岗位要求:
1. 服装设计、平面设计或相关专业,本科及以上学历者优先考虑,
2. 精通illustrator、coreldraw、photoshop等设计软件,
3. 熟悉各类面辅料特性,对面料质感有较强感知力,了解版型与制作工艺,
4. 具备3年以上品牌童装设计工作经验,热爱儿童服饰设计,色彩运用能力突出,创意构思丰富,
5. 对市场变化反应灵敏,富有创新意识,具备良好的敬业精神与抗压能力。
款式跟进设计师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限服装女装
一、公司风格:
简约、舒适、自然、随性、实穿,款式注重细节与廓形变化,产品强调质感选材,尤其重视面料的考究,设计理念源于市场流行元素的提炼,并与品牌风格有机融合。
二、工作内容
1、配合主理人进行款式开发及修改,同时支持独立完成设计出款
2、具备较强的改款能力,思维灵活,善于调整变化,沟通顺畅
3、对面料选配及信息掌握有一定经验,能高效完成看款定料工作,涵盖辅料搭配选择
4、熟悉当前服装市场流行走向,掌握面料及辅料趋势动向,具备前瞻性信息捕捉能力
5、负责款式样衣制作过程的跟进与协调
6、具备印花、绣花图案的设计开发能力,熟练使用相关设计软件
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江毛衫设计师招工在线招聘信息,主要招聘浙江服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。