
产品研发经理
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科用户研究产品规划需求分析电商产品产品设计工业设计
1,产品工业设计产品研发,有1年半以上给验,有结果,2.,高中普招本科以上学历3,有工业设计或母婴玩具开发经验优先大小休,9-6,五险,正常节假日
UFS/SSD固件开发工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科ARM处理器ShellSSD/UFSNAND FLASHFTI
职位描述
1、承担SSD/UFS固件的设计与开发任务;
2、主导SSD/UFS固件团队的技术落地及人才培养工作。
职位要求
1、电子、通信、计算机等相关专业本科及以上学历,熟练掌握数据结构与基础软件算法;
2、通过英语CET4或以上,具备流畅阅读英文技术资料的能力;
3、具备3年以上SSD、UFS固件开发经验,熟悉NAND Flash的特性、时序及命令集;
4、对FTL机制有深入理解,曾独立承担Write、Read、GC/WL等核心固件模块开发;
5、掌握ARM多核架构开发,精通多线程与RTOS相关技术;
6、具备良好的沟通协作能力、抗压能力,以及持续学习和知识更新的能力;
pqe工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专QCQAQE
岗位职责:
1. 负责并参与从样品至量产各阶段的质量管控工作,编制品质检验标准,明确检验项目并落实相关检验要求
2. 收集开发与生产过程中出现的异常信息,涵盖产品、质量、工艺、参数及设备等方面,为后续新品开发积累参考数据
3. 汇总客户投诉与市场反馈异常情况,包含行业竞品相关信息,作为新产品改进与开发的依据
4. 及时反馈生产环节中的质量问题,跟踪品质异常处理进度,推动质量持续优化
5. 主导客户投诉处理,组织内部检讨,制定改善方案,输出8D报告,并对改善结果进行验证确认,确保问题闭环
6. 推动制程中品质问题的解决,开展不良原因分析,提出对策并追踪改善成效,促进制程质量提升
7. 组织QC技能及相关质量管理知识的培训工作
8. 参与客户审核、第三方审核及市场端审核,协调资源落实内部整改
任职资格:
1. 具备6年以上质量领域工作经验,其中至少3年项目管理或过程管理经验
2. 国家统招专科及以上学历,电子技术、机电类专业优先考虑
3. 熟悉各类品质管理角色(DQE/SQE/CQE/PQE/QC)运作流程,能根据客户与供应商实际情况设定岗位KPI考核体系
4. 精通质量管理体系,具备独立推行与维护体系运行的能力
5. 熟悉汽车、家电、3C类产品的生产工艺,如注塑、五金冲压、表面处理、整机装配等
其他信息
镁合金材料研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发材料检测工艺设计
岗位职责:
1. 负责镁合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理;
2. 承担具体项目中的技术难题攻关与全过程管理;
3. 协调技术开发与验证阶段所需各类资源;
4. 组织开展轧制产品的对外技术沟通与交流;
5. 主导产品技术问题的分析评审,并确定处理方案;
6. 组织并参与项目的申报、答辩及相关评审工作;
7. 审核具体产品的轧制工艺方案;
8. 解读产品相关的技术标准与规范;
9. 组织实施第三方对具体产品的技术审核;
10. 完成上级交办的其他专业技术任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,金属材料类相关专业,具备3年以上镁合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;熟悉熔炼、锻造流程,对各环节关键参数、控制重点及其与组织性能的关系有深入理解;
2. 具备较强的问题分析与解决能力、系统化思维、良好的沟通表达、应变能力、团队指导与培养意识,以及持续学习与总结能力;具备优良的职业操守,责任心强,目标明确,时间管理意识突出;
3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备及工艺流程,具备扎实的专业知识积累,掌握生产材料特性及产品工艺特点,并能制定有效的工艺应对措施。
工作地点安徽芜湖
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专Solidworks
岗位职责:
1、 制定产品开发的整体规划与实施路径;
2、 落实新产品的研发执行工作;
3、 承担现有产品迭代升级的研发任务;
4、 统筹推进产品测试各环节的组织实施;
5、 负责产品发布后的持续优化与功能提升;
6、 为采购、品质管理、样品制作等供应链环节提供专业技术支持;
7、 配合公司战略推进、市场推广及销售需求,提供技术支撑与产品技术培训服务;
8、 管理项目团队成员的工作安排、行为规范、能力提升与绩效评估,保障项目高质量高效交付。
岗位要求:
具备液压油缸、液压控制阀、液压泵(民用类)等相关产品工作经验者优先考虑。
大专及以上学历,机械制造、机电一体化或相关专业背景。
1. 掌握机械设计基本原理,熟悉产品构造与性能特点,了解零部件加工流程、热处理方法及相关安全规范知识;
2. 关注行业发展趋势,掌握相关技术前沿动态;
3. 熟练运用工程制图软件及各类办公应用工具;
1、 工作态度严谨细致,具备创新思维;
2、 具有职业精神,责任心强,能自主开展工作,拥有良好的沟通协调能力;
3、 执行力突出,注重成果达成,具备较强的成本控制观念;
4、 具备高度保密意识,严禁对外泄露公司产品相关资料;
5、 思维条理清晰,计划性突出,工作效率高,差错率低;
6、 拥有良好职业习惯,能及时汇报工作进度、问题情况及应对方案。
职位福利:年终分红、包吃、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、五险一金
储备干部(管培生/总助/双休)
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语六级
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、通过英语六级,条件优异者可适当放宽,工作经验不限;
3、思维条理清楚,具备优秀的文书撰写水平及数据处理能力;
4、具有较强的自我驱动力和抗压素质,性格积极乐观,形象良好、气质出众;
5、对货运代理或国际物流领域有一定了解,有志于在本行业长期深耕。
岗位职责:
1、入职后前6个月将在各关键部门轮岗培训(销售-招聘-航线-操作),全面掌握海运业务操作流程,深入理解运营核心机制;
2、轮岗期满后,根据表现定岗方向为:销售管理、航线管理、综合管理或海外派驻岗位
福利待遇
五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、晋升空间、全勤奖励;
提供海外派遣机会(如迪拜、澳大利亚、摩洛哥等地)
芯片规划技术工程师(base 宁波杭州湾)
2-4万元/月
其他生产营运人员经验不限本科元器件选型
主要职责:
1. 市场洞察与需求分析:深入研究汽车芯片市场动态与技术发展方向,协同各业务中心及零部件团队,系统梳理车载应用场景中的芯片需求与技术要求。
2. 技术规划与选型决策:主导所辖领域芯片的选型评估、技术指标评审与可行性判断,规划企业级芯片应用平台,推动高中低端产品组合布局,提升硬件平台通用性,降低物料成本与开发难度。
3. 供应商管理与技术谈判:掌握核心供应商产品发展规划与技术演进路径,牵头开展技术层面沟通与协商,配合推进供应商体系建设、国产替代实施、成本优化及供应保障工作,确保供应链韧性。
4. 生态建设与竞争力担当:推动构建芯片技术生态,增强公司在行业内的技术影响力,对所负责芯片品类的技术先进性与实际落地成效承担责任。
5. 中长期规划与竞品研究:主导该芯片方向的中远期技术路线与产品演进规划,开展深度竞品拆解与分析,输出具备业务指导价值的战略文档。
6. 新技术挖掘与推广应用:持续追踪产业链内芯片新技术进展,进行评估与筛选,推动具有潜力的新技术在整车平台上的集成与应用。
岗位要求:
学历与专业:本科及以上学历,微电子、集成电路、汽车电子、电子工程等相关专业背景,能力优异者专业限制可适当放宽。
工作经验:5年以上汽车电子或相关行业从业经历,具备芯片应用、产品定义或系统架构设计经验者优先。
1. 精通某一类芯片产品(如SOC、MCU、功率器件、存储、传感器、驱动、通信、电源模拟、信息安全等)的技术原理、核心工艺及成本结构,了解其失效机制与性能局限。
2. 熟悉汽车电子产品开发流程,掌握典型车载应用(如智能座舱、自动驾驶、车身控制等)对芯片的功能与性能需求。
3. 掌握车规级芯片相关标准与认证要求。
4. 具备优秀的沟通协调能力、项目推动力以及良好的团队协作意识。
2026届-本科-生产储备生-绍兴
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级有机化学化学工程与工艺应用化工技术
一、岗位职责:
1、参与生产车间各环节轮岗,全面掌握GMP规范、生产工艺流程及CDMO车间管理运作体系;
2、配合开展生产计划实施、批记录复核、设备操作与日常维护等基础性工作,深入理解制药生产全周期流程;
3、协助工程师或主管进行工艺优化,参与偏差分析、CAPA(纠正与预防措施)执行及持续改进项目推进;
4、参与GMP文件起草、批生产记录审核及质量管理体系相关流程,确保符合FDA、EMA等国际法规标准;
5、协助落实车间EHS管理、清洁验证等合规任务,并在导师指导下协同QA、QC、研发等部门开展跨职能协作。
二、晋升路径:
通过阶段性考核后,纳入重点人才培养计划,定向发展为生产主管、工艺工程师或质量管理方向核心人员。
三、任职资格:
1、教育背景:具备应用化学、化学工程、制药工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有相关行业实习经历或实验室实操经验,熟悉CRO或CDMO领域原料药及中间体生产者优先考虑;
3、掌握化工原理与单元操作知识,了解生产设备运行机制,熟悉常见有机化学反应机理,具备放大生产中的风险识别与管控意识;
4、知晓车间安全基本规范,具备一定生产安全认知和过程安全隐患判断能力;
5、具备良好质量意识,熟悉质量法规基本要求,能够识别生产过程中的质量风险点;
7、责任心强,沟通顺畅,富有团队协作精神与实际问题解决能力;
8、学习能力突出,能适应轮岗安排,对制药行业发展有高度热情;
9、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基本英语读写听说能力。
传感器开发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员1-3年本科力学传感器
工作职责:
- 负责机器人力学传感器(如力扭矩传感器、触觉传感器等)的需求调研、技术方案制定、关键元器件选型及可行性验证;
- 主导传感器的结构开发、电路设计、信号处理算法实现与样机搭建,开展性能测试并推进持续优化;
- 关注行业先进技术方向(如MEMS传感、柔性电子传感等),结合实际应用场景提出创新性技术路径;
- 编制相关技术文档、专利材料及研发总结报告,协同制造团队推动产品从研发到量产的落地。
任职要求:
- 本科及以上学历,机械电子工程、自动化、测控技术与仪器、电子信息工程、材料科学等相关专业背景;
- 掌握传感器基本原理、力学分析基础和信号处理知识,有机器人力学传感领域经验者优先考虑;
- 具备较强的逻辑分析能力、问题排查能力与团队合作意识,工作认真细致,具备良好的学习适应能力;
- 熟练操作Office办公套件,具备规范的技术文档编写能力;
1-3年传感器研发相关工作经验(特别优秀的应届生可适当放宽条件),熟练运用SolidWorks/UG等结构设计工具、Altium Designer等电路设计软件,掌握Matlab/Python等数据处理工具,具有MEMS传感器或机器人产品研发经历者优先。
吹塑工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限注塑机调试注塑机保养/修理
1、需具备初中及以上学历,有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验,
熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修,熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理,
擅长生产过程控制与现场管理,了解吹塑设备及塑料材料特性,能严格把控产品品质
2、具有良好职业操守和个人素质,工作认真细致,责任心强
3、服从上级管理,能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题
油漆工长期20人以上日结
油漆工,5-40人工作地址:魏塘街道南星路185号日薪约330~450元一天,常年无休,月出勤30天班左右2天奖励5017天奖励500(出名单需在职)熟练工优先18-45岁
A2趟结
招聘A2驾驶员一名,13米标箱,宁波跑苏州无锡常州,来回载,基本都是拉塑料颗粒和钢材,一人一车单边三四百公里,百分之70都是高速,1000一趟,两天一趟,不管吃住,要求年龄50岁以内,联系电话:
电工配电箱3-6个月电工证
电工工作地址:嘉兴精确(优悦部门)早点8-晚8点/10.5个工时40元/H计算薪资,3个月:可长期做有电控柜经验优先18-45周岁,要电工证
保姆月结
绍兴住家保姆【工作地址】浙江绍兴巿【上岗时间】随时【工资预算】8000/26天【工作内容】家务做饭,280平,一家四口【客户要求】人老实,听话,服从性好。爱干净眼里有活。
浙江嘉兴招长期工人一名,下午4点到4点,一天300元,熟悉海吉星市场,海吉星B4033档口
300元/天
店员
招长期工人一名,下午4点到4点,一天300元,熟悉海吉星市场,海吉星B4033档口电话
项目工程师/储备干部
4000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限本科全职工作餐免费月结工资2人间宿舍有WIFI有空调
工作内容:
协助项目经理开发汽车内饰件、模具、工装、试验等。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,有英语基础(或基础较好可培养)
2、两年以上汽车零部件制造企业相关工作经验,熟悉PPAP、APQP等项目管理知识(优秀的应届生也考虑)
3、对英语有一定基础要求(如英语口语较好的可优先考虑)
4、有相关经验者亦可考虑,具体薪资面议。
公司福利:
1、对于应届毕业生,2年内公司免费提供带独立卫生间的单人宿舍(空调、热水、床等一应具备)
2、五险一金
3、提供免费工作餐
大学生储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结经验不限大专
包吃包住!! 人事直招!!
职位详情
储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接
2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。
3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。
4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。
1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业)
2、薪资待遇: 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25,节假日加班三倍45.38!
3、招聘要求:
(1)年龄18-27岁,身体健康,无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业
(3)接受两班倒,夜班有补贴!!!
(4)持本人有效身份证,(有效期三个月以上)
4、福利待遇:包吃包住,依法缴纳五险一金,上六休一
5.晋升机制
技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000]
6.晋升通道:
储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:
储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结经验不限大专
包吃包住!! 人事直招!!
职位详情
储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接
2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。
3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。
4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。
1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业)
2、薪资待遇: 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25,节假日加班三倍45.38!
3、招聘要求:
(1)年龄18-27岁,身体健康,无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业
(3)接受两班倒,夜班有补贴!!!
(4)持本人有效身份证,(有效期三个月以上)
4、福利待遇:包吃包住,依法缴纳五险一金,上六休一
5.晋升机制
技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000]
6.晋升通道:
储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:
Mes专员
5000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结全职
[爱心]招MS系统计划:
26-35周岁,大专以上学历
【内容】做MS系统报表,上传工作指令,按MS系统培训要求完成完善MS系统需求
【时间】8:15-17:15,有加班则到19:45,单双休
【薪资】试用期1-3个,月薪4K+加班,【食宿】有食宿,五险一金,三节福利
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【地址】滨江开发区天成路
挑扇贝边工人
4000-6000元/月
生产运营包吃3-5人日结经验不限学历不限全职兼职假期工
韩乐坊附近
招挑扇贝边
工人
计件,40一块,
早上7点到下午5点,时间灵活
可日结
注塑车间主任
1.2-1.4万元/月
车间主任1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验塑料经验工装设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验注塑工艺经验成型工艺经验电子/通信经验机械加工制造经验制药/医疗经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
具有8-10年以上的注塑车间管理经验;负责注塑车间的日常运营管理,确保生产计划顺利执行;监督注塑设备的正常运行及维护,提升生产效率与产品质量;协调生产团队,优化工艺流程,降低生产成本;参与新产品试产,提供技术支持与改进建议
生产车间主管(果汁饮料)
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技倒班班组管理食品/饮料
1、组织员工召开晨会,合理安排当日工作任务并强调相关注意事项;
2、依据生产计划核对并领取仓库原材料,办理退料手续;
3、开展生产过程巡检,及时处理异常及突发情况,并进行汇报与总结分析;
4、记录生产相关报表及生产效率数据;
5、按时对化学品进行点检确认;
6、负责员工排班安排及顶替空缺岗位工作;
7、跟进部门新采购设备的到货及安装进度;
8、配合完成与其他部门的协调对接事务;
9、负责劳务人员的日常管理;
10、落实车间设备清洗、维护保养及5S现场清洁工作;
11、执行上级领导交办的临时性工作任务。
12、能够适应倒班工作安排
车间主任
6000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验新能源经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.组织落实安全生产规范,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
3. 监督工艺执行与质量控制流程,协调解决生产过程中的技术与质量问题,提升产品一次合格率
4. 负责车间团队建设与员工培训,指导班组长开展工作,持续提升班组执行力与协作效率
5.推进现场5S管理及精益改善,优化作业流程,降低能耗与损耗,提升车间整体运营效能
任职要求:
1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证者优先
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备较强的现场问题分析与解决能力
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识,责任心强,能适应倒班或加班安排
5. 工作地点明确,具备本地稳定从业意愿者优先
机械工程师学历不限
1、1~2年机械工程师工作经验,优秀应届毕业生也可以考虑;
2、会看图纸;
3、会使用CAD绘图软件,3D绘图软件至少精通一个;
4、精通弯管、激光切割、焊接的工艺;
5、精通电脑,熟练基本的电脑办公软件;
岗位职责:
1、主导新产品导入:(工装夹具/设计,制作,作业指导书,不良品控制/分析/改善)
跟进;
2、参与新产品工程设计阶段样板制作,主导新产品试产,量产导入;
3、主导产品生产问题总结报告制作与会议;;4、生产在线观察及数据采集完善生产工序方法;产能评估/拉平衡率/产能的提升;
5、标准时间制定,工艺流程制定,员工培训/操作指引;
6、车架车间不良品控制与分析,制定合理改善措施;
7、生产异常的处理及效果确认跟踪;
8、旧模产品改模与确认,作业指导书完善,排拉图;
9、新产品技术,工艺流程跟进;
10、产品ECN跟进执行;
设备技术员
8000-11000元/月
机械设备工程师5-10年中专/中技PLC编程软件不需要出差要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验非标自动化设备装配设备
一、岗位职责:
1、负责所辖区域内装配用非标自动化设备的日常维护、故障维修及调试工作。
2、参与新购入装配设备的到厂验收及交接相关事宜。
3、监督车间内装配设备的使用情况,检查相关操作记录执行是否规范,发现违规操作须及时指出并要求纠正。
4、整理汇总装配设备的维修记录,并提交至装配设备管理员处归档保存。
5、负责生产装配设备及生产工具等资产的报废鉴定与确认工作。
6、完成上级安排的临时工作任务。
7、对管辖范围内装配设备的易损部件进行统筹管理。
二、任职要求:
1、专业技能:具备机电类专业背景;
2、工作经验:具有3年以上相关工作经验;
3、辅助技能:熟悉PLC编程、掌握设备电路知识者优先考虑;
4、其他要求:有汽车继电器类非标自动化装配设备维护经历者优先录用。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长1-2人学历不限生产成本管理生产设备管理包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。
2.监督生产流程中的质量控制,及时发现并解决生产过程中的异常问题。
3.组织班组人员进行岗位培训与安全教育,提升团队操作技能和安全生产意识。
4.协调与其他部门的工作对接,保证物料、设备及人员的合理调配。
5.记录并上报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。
任职要求:
1.有生产制造行业工作经验,具备一线班组管理经验者优先。
2.熟悉生产现场管理流程,具备基本的质量意识和安全规范知识。
3.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队完成生产任务。
4.工作认真负责,能适应倒班及生产现场工作环境。
5.学历不限,有相关岗位经验者可优先考虑。
机械结构仿真工程师
1.2-1.6万元/月
机械结构工程师3-5年硕士仿真流体力学非标设备自动化设备精密设备AutoCADSolidWorksANSYS结构仿真流体仿真
岗位职责:
1. 负责精密仪器与机械结构的设计工作,涵盖结构规划、零部件选型、材料确定、工艺制定及加工图纸输出;确保设计加工标准在设备制造环节有效执行,并实施全过程质量监督;
2. 开展产品机械结构的仿真分析,持续优化设计方案;
3. 具备化工设备设计背景者优先考虑;
4. 参与研发阶段设备与仪器的调试及技术试验,负责新产品的试制跟踪,主导零部件加工进度跟进;
5. 配合电气工程师协同完成整机系统的集成设计;
6. 能够通过设计手段解决零部件检验、装配、测试、设备调试及试制生产过程中出现的技术问题,并完成技术资料整理与文档编写。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2. 具备3年以上非标自动化机械设备设计经验,精通机械原理与机加工艺,具备出色的设计能力;有化学反应装置或化工类设备设计经验者优先;
3. 可独立完成自动化设备方案的策划与评估,具备高效推进设计任务的能力;
4. 熟练使用各类绘图软件,能独立承担设备机械部分的选型与设计工作;
5. 掌握常用零部件材料特性,熟悉机械受力分析方法
有市场经验,有爆款开发前景
1.6-2.1万元/月
服装设计师3-5年学历不限现场办公五险周末单休AIAutoCADCDR潮流趋势调研买手服装女装
能结合市场趋势出款,不跟市场后面,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江玩具设计师工资在线招聘信息,主要招聘浙江其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。