①负责学员的招生计划。②定期评估培训效果，收集反馈意见，持续改进培训方案。③负责培训课程的设计与开发，确保课程内容与时俱进，满足市场需求。④协调各部门资源，确保培训场地、设备及物资充足。5.监督培训过程，确保培训质量，保证每位员工都能达到公司标准。

招聘：保险培训师薪资：5000元以上/月岗位职责：1.拟定培训工作计划，包括培训内容、时间、地点等，并进行布置、监督检查和总结。2.组织推动各期培训计划实施，确保培训活动的顺利进行。3.培养、指导、考核、晋升和激励内外勤各层级人员，协调业务分工。4.开展培训需求调研，了解学员的实际需求，改进教学技巧和方法。5.根据业务部门的需要，拟订营销人员的全年培训计划，并规划培训经费。6.制作培训资料，包括课件、手册、视频等。7.撰写培训报告，反馈培训效果，并进行评估。8.根据培训效果进行改进，提升培训质量。

培训项目执行与落地负责前厅板块（包括服务、点餐、收银、顾客接待等）的培训项目设计与实施，确保培训内容贴合业务需求。制定详细的培训计划，包括课程安排、培训时间、培训地点等，并确保培训按时、高质量完成。组织和执行新员工入职培训、在职员工技能提升培训以及晋升培训等，确保员工具备岗位所需的专业知识和技能。培训效果评估与迭代设计培训效果评估体系，通过考核、反馈等方式评估培训效果，确保培训目标的达成。根据评估结果，对培训内容和方法进行优化和迭代，持续提升培训质量。定期收集员工和管理层对培训的反馈意见，分析培训需求，调整培训计划，确保培训与公司业务发展同步。人才培养与发展负责前厅员工的职业发展规划，提供个性化的职业发展建议和培训支持。建立人才培养档案，跟踪员工培训进度和成长情况，为晋升和岗位调整提供依据。协助管理层制定人才梯队建设方案，为公司储备优秀人才。培训资源管理负责培训教材、课件、案例等培训资源的开发与管理，确保培训资源的丰富性和实用性。维护培训设备和设施，确保培训环境的良好状态。管理培训预算，合理安排，确保培训项目的顺利实施。团队协作与支持与人力资源部门、运营部门紧密合作，确保培训项目与公司整体战略和业务目标一致。定期向管理层汇报培训工作进展和成果，提出改进建议。协助解决员工在培训过程中遇到的问题，提供必要的支持和指导。任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、酒店管理、旅游管理等相关专业优先。2、具备2年以上零售、餐饮等培训相关经验，有独立设计和执行培训项目的能力。3、熟悉培训流程和方法，深入了解前厅运营板块，包括顾客接待流程、服务质量管理、团队协作、高峰期运营等。4、具备系统思维，能够有效甄别业务痛点，规范相关标准解决需求；5、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；6、热爱餐饮行业，认同公司企业文化，具备良好的职业道德和敬业精神。

子弟学校公寓招聘生活老师一名‍要求:有爱心，责任心，有耐心能照顾孩子们的起居，爱干净电话:（非诚勿扰）

工作周期:兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限所需设备:平板、手机、电脑都可以结算方式:日结周结招聘截止时间:2025-03-01(工作内容)根据自己的时间来安排，直播授课以一对一在线授课的方式进行讲解简单易上手!多劳多得!(岗位优势)学生充足，无任务要求，项目稳定长久，没有地点限制。工作时间自由，无需坐班，薪资相对较高【在招科目】小学数学、小学语文初中数学、初中英语、初中语文、初中物理、初中化学、初中生物高中数学、高中物理、高中英语、高中语文、高中化学、高中生物

负责店面管理工作，指导店员日常安排，讲解公司产品，负责人员培训，详细了解公司产品，使用细则，清楚细致向客户介绍讲解

招易经智慧国学文化讲师。

每周周末全国各地分校巡回演讲，跟着我们明星大咖一起出差，一起聚会，一起旅游，最重要的是：去全国各地不用花一分钱，年龄23岁以上，大专以上学历，普通话标准，不限经验，有主持，教育培训方面的经验更好，一周当中周六周日出差讲课，周一周二休，周三回公司开每周大会，上三休四，有意向的朋友现在可以联系。

小饭桌文化课教师，辅导作业，学科培训

吃苦耐劳工作时间：早7点到晚4.30周六周日休息国家法定节假日休息工资面议

90 90 9010点公交站出口集合，车牌津G8H399东丽顺丰（卸车，小件） 上24：00_6：00报名地址:西青大寺人人乐北侧鑫达劳务

涨价了涨价了涨价了天津港到平罗吉元矿石155元/吨天津港到平罗阳光矿石155元/吨天津港到平罗万顺矿石150元/吨天津港到平罗宁源矿石145元/吨有预付 费运低秒装秒装联系电话 小许

天津市宁河区招工地小工/杂工、工地力工、泥瓦工、防水工

天津静海缺点点悍焊的焊工不需要成手能悍住就行需要上高安装光伏板供吃供住一天240月开15号具体联系电话

天津市武清区招砼工、拉毛挂网

给初级学员培训直播技巧，规划培训内容，考核学员培训结果。

1、讲师助理，联系企业进行培训，有一定的心里承受能力和销售能力；

【岗位职责】1、负责公职考试（《行政职业能力测验》、《申论》）教案的编写，并能独立承担一门以上科目的教学工作；2、配合公司做好整体教学计划，完成教研任务；3、根据考情分析考点，透彻掌握授课要点，完成备课、授课、答疑等教学工作；4、设计教学授课方式，保证教学质量，提升上岸通过率；5、服从师资调配工作；配合公司完成其他教学工作。【任职要求】1、双一流硕士及以上学历，科目相关专业优先。特别优秀者可放宽学历要求至985本科；公司提供入职培训，不限经验。2、热爱挑战自我，可以接受全国范围内出差授课。3、招聘人数及专业要求：言语理解模块讲师（4名）：语文、汉语言、哲学、逻辑学、文学等相关文科专业；判断推理模块讲师（5名）：具有扎实的基础知识，对文理科知识均有丰富的储备；申论讲师：（5名）：具有良好的文字功底和较强的语言逻辑性数资讲师（1名）：理科公基常识（2名）4、有同行业两年以上授课经验的可放宽学历限制。【薪酬福利】整体薪酬：初级讲师10-20万/年，中级讲师30-50万/年，高级讲师50万-60万。授课经验丰富或特别优秀者可面议。1、薪资构成：工资+课酬+餐补+全勤奖+其他补贴2、福利构成：五险一金+节日福利3、假期：婚假+产假+哺乳假+工伤假+丧假+带薪年假4、成长：职级晋升+职位晋升+多样化培训+股票期权5、关怀：带薪年假+团建活动+出国旅游6、入职即缴纳五险一金，试用期薪资5000；新入职无经验者公司提供专业且全面的专项培训，期间薪资3000，食宿由公司承担；培训合格以后获得科目授课资格转为正式讲师，基本工资6400起，课时费40/每小时起

和沐万家高薪招聘——认可家政行业，想挣高工资的，长期发展的姐妹联系我——公司提供资源、岗前培训、免费住宿，学员包推荐就业招聘要求：1、职业规划师，5名，公司提供数据资源，，年龄53岁以内，入职即上五险新手：待遇4000-6000底新+5~30%提成，综合薪资1~3万；成手：底薪6000+提成；可晋升主管，底薪+提成+团队分成，综合薪资1~3.5万，有能力上不封顶2、讲师5名，有家政行业讲师经验优先，底薪+课堂转化+课时费，综合薪资1.5~5万欢迎家政同仁，家政老师，招生老师，想换工作的，在其他公司发展不顺的都可以来面试工作地点：北京朝阳十里河地铁站联系电话，马莉老师

职位详情一、薪资福利1、试用期（1个月）无责底薪3500＋成单1000-1500提成，转正后无责底薪4K＋提成＋绩效＋福利（上不封顶，优秀讲师月入过万）2、工作时间：早上8：30-下午18：00，周日休息3、其他福利：缴纳五险、不定期下午茶二、岗位职责1、负责培训课程的讲解和推广，向学员介绍课程内容和教学方法2、参与线上线下培训活动的组织和执行，确保培训顺利进行3、与学员建立良好的互动关系，提供专业的指导和咨询服务三、岗位要求1、本科学历以上2、年龄20-40周岁3、具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰准确地传递知识和技能4、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握并应用新知识5、具备团队合作精神，能够与同事协作，共同共事协作，共同完成培训任务。6、语言表达能力强，擅长沟通，思维清晰有悟性，具备敏锐的洞察力。7、可兼职讲师

招聘寒假班初中物理、数学、小学全科老师，能上班课，有带班经验，知识面广，课堂节奏掌握好，沟通能力强。

黑马教育招聘小学英语老师一名，有教资的或工作经验的优先录用。电联

认读高中英语考纲3500个单词，公司在小学对面，上班自由提前沟通

助教老师大专及以上学历(年龄20 - 45岁之间)招工人数:2名工作地址:华新街道

有需要联系我，这是我的电话～也是我的微信

有教学经验，有责任心。

天津市南开区和平区招聘语文，数学，英语，物理，化学，历史政治地理各科教师，就近安排，免费提供住宿，五险一金

健身房会籍顾问5000-15000健身教练3000-30000五险一金

小学1至6年级语数英晚辅16.30至19点30分，工资面议.联系电话.

工作内容1、负责小学初中学段的学科教学工作，确保教学质量和学生学习效果2、参与教学方案的制定和执行，适应一对一及小班教学模式3、与家长沟通学生的学习进展，提供专业的教育指导和支持任职要求：1、具备扎实的理论知识和教学能力，能够使用标准普通话进行教学2、能够进行有效的课堂管理，具有良好的沟通技巧和团队合作精神