亚马逊精品运营｜双休｜月薪保底7K｜试用期即提成 我们想找的，不是只会上传Listing、调整广告的执行人员，而是一位能够真正拥有产品、独立思考并对结果负责的精品运营。 如果你擅长从市场机会、产品表达、视觉呈现和数据变化中找到增长空间，也愿意把一个产品从“能卖”打磨到“卖爆”，这里会非常适合你。 【我们是谁】 我们是一家专注亚马逊精品模式的千万级成长型团队，目前以美国市场为主，正处于细分赛道的快速增长期。 我们坚持： 只做精品，不铺货 纯白帽运营，不碰违规玩法 只做具备创新空间和长期价值的产品 每个月持续推出新款，不让运营守着老链接“吃存量” 不靠无意义加班堆业绩，更重视策略、效率和结果 两位核心负责人都懂产品、懂运营： 一位拥有长期英美留学及生活经历，曾任职于商学院，对海外市场和消费者有较深理解；另一位曾任职于亚马逊知名大卖，操盘打造过大类目Top 1产品。 我们是一群相信长期主义的人，希望把真正有竞争力的中国好产品卖到全球。 【你将负责】 独立负责亚马逊美国站产品的日常运营，对销售额、利润和产品成长负责； 参与市场调研、竞品分析和新品定位，判断市场机会并制定运营策略； 负责Listing的搭建、优化与持续维护，深入打磨关键词、文案、图片和整体视觉表达； 制定并优化广告、促销和新品推广方案，持续提高产品销量、转化率和自然排名； 定期分析销售、流量、广告、库存及退货数据，发现问题、复盘原因并快速调整； 制定销售目标和备货计划，平衡库存安全、资金效率与产品增长； 关注平台政策和账户健康，坚持合规运营，维护店铺长期稳定收益； 与团队成员保持高效协作，共同推动项目进展。 【我们希望你】 统招本科及以上学历； 具备2年以上亚马逊精品运营经验，熟悉美国站规则与运营逻辑；独立操盘过单品从0到1，并实现稳定日销100+的候选人优先 能够独立负责产品，而不是只完成被分配的操作任务； 逻辑清晰，对数据敏感，能够通过数据发现问题、验证判断并持续复盘； 重视细节，对Listing和美工展示有较高要求，愿意为了更好的图片、页面和用户体验反复打磨； 学习能力强，愿意接触新产品、新工具和新方法； 沟通自然顺畅，既能独立作战，也愿意分享思路、主动协作。 （足够优秀者，可适当放宽相应条件） 【薪资与保障】 底薪5000元＋业绩提成； 提成保底：当月按提成规则核算不足2000元时，仍按2000元发放；超过2000元则按实际提成发放； 月度综合收入保底7000元； 从试用期第一个月开始计算提成； 入职即缴纳社保，试用期同样缴纳； 提成计算方式公开透明，面试时讲清楚，不玩模糊口径。 【你能获得】 正式入职1个月内，公司为你招聘专属运营助理，减少重复性工作； 入职配备GPT Plus及专属AI工具，让你把时间用在分析、判断和增长上； 持续上新的差异化产品，不需要长期守着缺乏增长空间的老链接； 有机会深度参与市场调研、产品定义、视觉策划和推广策略，而不只是做末端执行； 随着产品线和团队扩张，可向项目负责人、运营组长等方向发展； 年轻、直接、愿意沟通的团队氛围，薪资透明，有问题当面解决，不画饼。 【工作时间】 9:00—18:00； 午休1.5小时； 周末双休； 享受国家法定节假日； 偶尔需要加班时，提供餐补、交通补贴及加班工资。 【办公地点】 成都市龙泉驿区龙安地铁站C1口-中物国际3栋 如果你想找的不只是一份“维护链接”的工作，而是希望真正参与产品成长、建立自己的操盘成果，欢迎来聊。

跨境电商公司，主做亚马逊平台，跨境电商公司，主做亚马逊平台，主打产品为汽配零件，有着成熟完善的供应链和运管理体系，现诚招有意愿的伙伴一起奋斗! 岗位说明: 1、公司提供运营技术和供应链 2、经营模式:FBM铺货，线上居家办公。 3、月收入2000-20000不等，月结。 基本要求: 1、年龄20-45周岁，男女不限 2、需要自己注册或提供亚马逊店铺 3、需要熟悉电脑操作 4、每天至少有2-3小时办公时间 5、需要熟悉电脑基础操作。 6、有电商运营基础的优先。 7、用翻译软件，对英语水平无要求。 8、接受纯小白，可线下实地学习，学会为止。

1、负责我司产品线在Amazon产品上传、Listing页面的优化（产品有绝对竞争力，已进入欧美主流连锁卖场，亚马逊跨境也有很好的积累和表现，正在扩大品类，专注精品运营和推广）； 2、对后台数据及投放数据等进行挖掘和分析，优化产品关键词、产品详情页、店铺首页并提升转化率； 3、负责Amazon站点的推广策略及改善措施； 4、设置站内广告，负责站内及站外营销引流方法； 5、制定有效的推广策略，提高账号销售业绩； 6、控制风险，保持店铺的好评率，规避Amazon帐号的各类问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，对应站点所需语言相关专业（做过欧洲站点优先） 2、至少有2年以上亚马逊FBA运营经验 3、工作认真细致，有责任心和耐心，逻辑思维能力强，较强的执行力，有团队合作精神，善于沟通。 薪酬：底薪+提成+奖金 调薪：每年依据上年个人工作表现、业绩进行1次调薪 培训：定期内部培训 其他福利：购买社保公积金（试用期即购买五险一金）、员工聚餐、带薪年假、节假日福利、年终奖、加班补贴 工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00（双休）弹性上班时间，前后可浮动0.5小时 公司福利： 1、保险：统一为员工缴纳五险一金 2、假期：法定假日照常放假，婚假、产假、陪产假，各种假期应有尽有 3、礼金：传统节假日发放慰问礼品，年终分红及年终奖，各种礼金源源不断 4、培训：岗前带薪专业技能培训、个人能力素质培训 5、活动：不定期的员工聚会/团建

如果是0经验的，底薪1200，因为我们要付出精力教，还要付工资。大小周，早9-晚6 ，2个月低底薪互相了解的时候。 你们觉得能不能学到东西，我们觉得有没有执行力，主观能动性，把事情做出来 转正底薪4000+利润的百分之5提成。核心是能不能快速按照教的拿到结果，大家才可能有下一步 成都自有工厂 亚马逊，独立站前景，门槛，利润要自己先了解 试用期间内，2万元人民币转正。 主要是自己有没有主观能动性学习欧美审美，欧美价值观，平台规律，会大量运用ai

亚马逊日本站运营专员 要求半年以上亚马逊运营经验 岗位职责 1.负责产品前期listing的编辑，上传；提出符合Amazon平台要求的图片方案；产品链接的维护，分析和整理产品关键词，优化工作，把控链接的整体评级； 2.熟悉运用Amazon平台规则及站内推广方式（尤其CPC广告）。根据产品的销售情况与排名变化，及时调研竞争对手热卖产品，对价格进行定位； 3.负责Amazon账号内日常的运营和维护工作，处理异常；进行利润考核，实施销售策略；进行站内/外推广活动，制定并实施库存计划，进行FBA补货； 4.负责售后服务工作，维持账号的好评率，良好的信用度；规避账号的风险，处理投诉； 5.完成公司既定目标，进行业务整理及汇报。 任职要求 1.日语阅读书写良好； 2.熟悉Amazon平台，有6个月以上亚马逊日本站运营经验者优先； 3.熟悉办公软件，英文打字速度快，英语阅读、书面表达及沟通力强； 4.大专及以上学历； 5.工作踏实敬业，有责任心和耐心，具有良好的沟通能力和执行力。 薪资福利 1.薪酬待遇：底薪（4.5-6）+提成（阶梯提成）+全勤奖，综合薪资6K-10K 2.各种职业或者行业知识培训 3.员工入职满一年可享有带薪年休假 4.工作时间：周一至周五9:00-18:00， 周末双休，法定节假日放假

我们正在寻找·精品运营 我们需要的，不是单纯的执行者， 而是能读懂市场节奏、用数据和打法驱动结果的精品运营。 在这里，你要做的不只是跑通一个个链接， 而是将它们沉淀为长期的品牌资产。 每一次决策，既是对增长的推动， 也是对品牌未来厚度的塑造。 你要做的 全链路负责亚马逊精品女鞋类目，从上架、优化到广告与数据闭环，驱动持续增长； 精准制定推广与广告策略，让流量转化为销量，让销量沉淀为品牌； 以数据为武器，监控并优化CTR、CVR、ROI等核心指标； 设计并执行A/B测试，形成可复制的增长模型； 与研发、设计、营销团队协同，统一品牌视觉与调性； 把握趋势与政策变化，抢占新流量入口。 我们期待你 拥有本科及以上学历，3年以上亚马逊精品运营实战经验；若你是一年以内的新人，但有足够的梦想与潜力，我们同样愿意给予舞台。 精通广告系统与Listing优化，能拿得出过硬的增长战绩；或具备快速学习、强烈求知的态度。 善于用数据驱动决策，具备敏锐的节奏感，能在复杂局面中果断出手。 不为结果找借口，敢于追求更高的目标，并能在压力中保持锋芒。 真正热爱品牌电商，相信长期主义，渴望与团队共同成长，走出清晰的职业路径。 我们是谁 我们是一支专注女鞋的精品团队。 研发与运营双驱动，打法清晰，长期价值优先。 团队成立不足一年，已在赛道中交出阶段性过硬成果。 我们的价值观 结果导向，数据驱动 主动沟通，快速响应 追求极致，持续优化 对团队有担当，对目标有使命感 本份守信，不做作 相信“天空才是极限” 你将获得 优于市场的底薪+绩效激励 更强的话语权与操盘空间 真实、不PUA的运营氛围 系统化的晋升路径与成长支持 一群靠谱、专业、有热情的伙伴 加入我们，你不是在做店铺，而是在参与一场品牌的长期征程。 每一个链接，都是长期品牌资产的基石。

岗位职责 一、店铺运营管理 1、负责亚马逊平台店铺的日常运营、产品上架、Listing 优化（标题、五点描述、详情页、关键词布局等），提升产品曝光、点击率与转化率； 2、监控店铺数据（流量、销量、转化率、ACOS、库存等），定期输出运营数据分析报告，针对性调整运营策略； 3、管理亚马逊 FBA 库存，把控备货节奏，避免库存积压或断货，处理库存异常、补货、退货等相关问题。 二、产品推广与营销 1、制定并执行亚马逊站内推广计划（CPC 广告投放、秒杀、LD 活动、优惠券等），优化广告结构，控制广告成本，提升 ROI； 2、协助策划站外推广渠道（社交媒体、独立站、Deal 网站等），拓展站外流量，提升产品销量和品牌知名度； 3、跟进亚马逊平台活动申报（如 Prime Day、黑五等大促），配合活动完成产品预热、备货、营销执行。 三、售后与合规管理 1、及时处理亚马逊平台买家邮件、差评、索赔等售后问题，维护店铺好评率和客户体验； 2、严格遵守亚马逊平台规则及当地市场法规，规避侵权、违规操作等风险，确保店铺安全运营。 四、团队协作与产品支持 1、反馈市场需求、竞品动态，协助选品优化； 2、整理运营过程中的产品反馈、用户评价，为产品迭代和新品开发提供数据支撑。 任职要求 1、大专及以上学历，能熟练阅读亚马逊英文后台、撰写英文 Listing； 2、1-3 年亚马逊运营经验，熟悉亚马逊平台操作流程、规则及各类运营工具（如紫鸟等）； 3、具备扎实的数据分析能力，能通过数据发现问题、制定解决方案，有成功打造爆款产品案例者优先。 4、工作细致负责，有较强的抗压能力和执行力； 5、对跨境电商行业有热情，关注市场动态、竞品变化； 6、能独立完成数据报表和运营总结。 加分项 1、有亚马逊精品模式运营经验，熟悉欧美市场消费者习惯； 2、具备广告投放优化能力，能独立管理广告账户并降低 ACOS。 福利待遇 1、薪资结构：底薪 + 提成（爆款提成丰厚）+ 年终奖金，收入上不封顶； 2、福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日福利、节日福利； 3、其他：弹性工作时间、可居家办公兼职可公司办公全职。

岗位职责:1.负责规划和实施亚马逊平台的销售及运营策略，确保业务目标的达成。2.监控和分析市场趋势，对产品进行风险评估，制定相应的运营措施。3.利用多种渠道进行产品推广，提高产品曝光率和销售转化率。4.定期进行团队会议，分享运营经验，优化工作流程。任职要求：1.具备强烈的市场敏感度，能够快速适应市场变化。2.优秀的团队领导能力和团队协作精神，能激励团队达成目标。3.具有较强的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策。4.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效处理客户反馈和市场竞争。

岗位职责： 1、店铺整体运营：产品上架、Listing优化、关键词优化、广告投放与优化。 2、数据监控：销售/库存/退货分析，调整策略，提升业绩和库存周转率。 3、账号管理：维护绩效、处理订单/客服、确保合规（白帽操作）。 4、选品/推广：市场调研、竞品分析、制定营销方案。 其他：配合采购/供应链，完成领导安排的工作。 任职资格： 1、学历：大专/本科及以上（本科优先，部分接受大专+强经验）。 2、语言：英语CET-4/6或以上（读写能力强）；小语种岗需对应语言能力。 3、经验：1年以上亚马逊运营经验优先；精品/FBA/全链路运营经验为加分项。 4、技能：熟悉亚马逊平台规则、政策、账号风控、Listing优化、PPC广告、促销活动、FBA备货/库存管理。 5、熟练使用Excel、Word等办公软件，具备数据分析、竞品监控和逻辑思维能力。 6、自驱力强、执行力好、抗压能力，能独立或团队协作。 7、学习能力强、责任心强优先。

岗位职责： 1、负责主导亚马逊账号精品运营，熟练分析产品主要关键词，优化listing，制定推广计划，打造爆款； 2、处理每日邮件，以及各类售后问题，维护店铺的好评率和良好的信用度，确保账号安全； 3、观察和收集市场动向及竞争对手状况，开发新产品，对产品进行销售策略的调整和优化； 4、根据销售状况制定FBA备货计划； 5、定期进行数据汇总，分析销售状况，完成销售目标。 任职要求： 1、英语四级及以上； 2、有亚马逊运营经验优先； 3、执行能力强，抗压能力较好； 4、逻辑思维清晰，应变能力强； 5、对数据敏感。 6、鞋类、服装类经验加分。

消防控制室工作人员1、身体健康，持有健康证；2、年龄24-50岁以下，退伍军；3、初中及以上文凭，需具备毕业证；4、服从工作安排。薪资福利:月薪3000元招工人数:1名报名地点：红原县国投公司三楼（雅克人力公司）报名时间：2026年9月24日至招满为止（上班时间）工作地址:县人民医院

眉山市仁寿县招水电

工地食堂招聘厨师一名，要求：会炒大锅菜小炒 ，100多人吃饭，两个师傅炒，工资7000一个月休息两天，有意者请联系，55岁以下

招聘焊工一名，要求年龄40岁以下，体重正常，无高血压、心脏病及传染病。

招聘：甘孜县和天下茶楼招聘服务员：一名，形象气质佳沟通能力强，有团队意识，服从管理包吃长期工，短期勿扰，工资面议联系电话：地址：甘孜县河滨路和天下茶楼（西康大酒店正对面）

我们从17年开始做跨境电商，主要做亚马逊，美客多，Tiktok，独立站，拥有丰富的跨境电商销售经验。现在想要扩大规模，需要招募想做跨境电商的合作伙伴，如果你也有这个想法一起赚钱，那就欢迎加入，拒绝三分热度！ 1.想做跨境电商，想赚钱，想创业，不想打工！ 2.接受小白，有老手带你，你要认真学习，赚了钱一起分。 3.不用会外语，现在都是AI自动生成产品详情，然后修改一下就好。 4.时间自由安排，可全职可兼职。 5.我们在深圳龙岗，有兴趣的伙伴欢迎过来喝茶面谈，我们只想一起赚钱！ 岗位职责： 1. 负责亚马逊平台店铺日常运营，包括产品上架、Listing优化、广告投放及数据分析 2. 制定并执行销售策略，提升产品曝光率、转化率与复购率 3. 监控竞品动态与市场趋势，及时调整运营方案以保持竞争优势 4. 协同团队完成选品评估、库存管理及售后问题处理 5. 运用AI工具辅助文案撰写与视觉优化，提升内容专业度与用户吸引力 任职要求： 1. 对跨境电商行业有热情，接受零基础入门，公司提供系统化带教 2. 具备较强的学习能力、责任心和结果导向意识 3. 逻辑清晰，能独立分析数据并推动优化落地 4. 时间管理能力强，适应灵活工作安排（全职/兼职均可） 5. 无外语硬性要求，但需愿意在实践中提升基础商务表达能力

【岗位职责】 1、选品与市场分析协助： 配合团队使用AI工具收集目标站点（北美/欧洲/日本等）的品类趋势、竞品数据与用户需求，整理基础调研资料，协助选品分析。 2、店铺日常运营与Listing维护： 负责亚马逊账号日常基础操作，包括Listing上架、基础信息修改、A+页面素材整理、Review跟进等； 配合执行新品推广计划，完成日常运营事务； 定期整理销售/库存数据，协助安排备货。 3、广告投放协助与数据整理： 在指导下完成SP广告的基础搭建与日常调整； 定期整理ACOS、ROI、CTR、CVR等核心指标数据，输出基础报表供团队参考。 4、品牌旗舰店协助： 配合完成亚马逊品牌旗舰店页面素材整理与基础维护； 协助执行品牌活动（如PD、黑五、会员日）的促销设置。 5、团队协作与复盘协助： 按时完成运营数据整理与复盘素材汇总，与产品、设计、供应链部门保持日常沟通。 【任职要求】 1、会使用AI，如用Linkfox作图，能借助AI工具完成基础图片处理和日常运营辅助工作； 2、一年以上亚马逊相关经验； 3、了解FBA模式和亚马逊平台基础规则； 4、会使用Excel进行基础数据整理，能看懂广告报表； 5、有基础选品意识，愿意学习市场判断方法； 6、英语CET-4或同等水平，能撰写基础Listing文案； 7、踏实肯干，愿意学习，具备良好的沟通与执行能力。 【福利待遇】 1、入职当月购买五险一金（一档） 2、双休、打卡上班时间上午9:00-12:00，下午13:30-18:30； 3、薪资结构：基本工资+绩效工资+全勤奖+年终奖； 4、公司提供冰箱、微波炉，每月不定时提供零食、咖啡饮料、水果下午茶； 5、节日福利：重大节日及国家传统节日发放节日礼品；

本岗位为亚马逊店铺合伙陪跑副业合作模式，属于轻资产创业合伙，无需坐班、无需囤货、无需大额投入，适合上班族、副业从业者、想跨境创业的零基础人员。 合作核心：团队提供全套资源＋技术陪跑＋店铺＋运营体系，合伙人负责执行落地 二、合作模式：全程陪跑合伙制 区别于传统培训、割韭菜模式，本模式为盈利后分成模式，不赚学费、只赚长期合作利润。 1. 团队提供 - 亚马逊站点资源、运营打法 - 全套选品体系、出单模板、爆款逻辑 - 上架、优化、风控全套运营教程 - 一对一陪跑指导、日常答疑、问题兜底 - 供应链货源、发货指导、售后处理方案 - 整套自动化运营流程，零基础可上手 2. 合作合伙人负责 - 按照团队标准化流程执行店铺日常运营 - 产品上架、Listing基础优化、日常数据查看 - 配合指导完成选品、微调、广告基础操作 - 稳定副业时间投入，跟随陪跑节奏落地即可 核心优势：不用自己摸索、不用压货 三、利润分成规则 所有店铺真实盈利透明可查，按月结算、准时对账、无克扣、无套路。 团队仅，用于持续技术更新、供应链维护、售后兜底、持续陪跑服务，保证合伙人长期稳定出单盈利。 四、适合人群 - 想增加副业收入、不想死工资的上班族 - 零基础想做跨境电商、不敢自己开店踩坑的人 - 不想囤货、不想高投入、想轻资产创业的人 - 愿意跟着流程执行、踏实做长期副业的人

本岗位为亚马逊店铺合伙陪跑副业合作模式，属于轻资产创业合伙，无需坐班、无需囤货、无需大额投入，适合上班族、副业从业者、想跨境创业的零基础人员。 **合作核心差异化：市面上大多是教学，学员自己开店承担全部风险；我们团队全包资源与风险，合伙人负责落地执行，盈利之后才分润，不收取任何。** ## 二、合作模式：全程陪跑合伙制 区别于传统、割韭菜模式，本模式为盈利后分成模式，不赚学费、只赚长期合作利润。 1. **团队提供** - 亚马逊站点资源、成熟运营打法 - 全套选品体系、实测出单模板、爆款逻辑，拒绝纯理论 - 上架、Listing 优化、账号风控全套运营教程 - 一对一陪跑指导、日常答疑、店铺突发问题兜底处理 - 稳定供应链货源、发货指导、跨境售后处理方案 - 整套落地运营 SOP 流程，零基础可上手，减少试错成本 2. **合作合伙人负责** - 按照团队标准化流程执行店铺日常运营 - 产品上架、Listing 基础优化、日常数据查看与记录 - 配合指导完成选品筛选、页面微调、广告基础操作 - 稳定副业时间投入，跟随陪跑节奏落地即可 > 核心优势：不用自己摸索踩坑、不用压货、全程运营一对一教学

招聘招聘主管1名，，年龄55岁以内，有案场管理经验，能吃苦耐劳，有责任心，工资面议地址：湿地公园附近联系方式：

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明天肖家营需要两个临时工，主要盆花装箱打包，搬塑料筐，18元/时，日结，有意向加我，电话

明天4点，名酒城库房需要会打圆生菜的工人两名，要会干的，不会干的勿扰

底薪3000+200全勤加提成，月休四天： 白班早上9点上到下午5点半，夜班下午5点半上到凌晨两点。包吃不包住，每个月10号到15号发工资。工作内容，打扫卫生，跑呼叫，送东西，巡场解决客人问题。

1:完成店内成人儿童妆面造型包含孕妈全家福等 2:配合摄影师引导小朋友拍摄 3:整理化妆间物品卫生 工作室模式比较轻松没有那么多规矩没什么罚款啊这些。佛系工作室 如果你是新手想找地方练手累计经验完全OK 如果你是老手那就可以一起合伙目前成都有三家门店成熟模式

职位亮点： 无学费|轻资产创业|10年团队带教|资源共享|做自己的店铺 职位描述： 【合作模式】 不是传统雇佣关系，而是合作共赢的合伙人模式。公司提供全链路跑通的FBM自发货盈利模型，你直接上手实操自己的店铺，共 享公司10年积累的供应链与运营资源。 【你的工作】 亚马逊店铺搭建、选品、做链接、上架及发货对接。我们将跑通的全链路毫无保留地分享给你，让你快速上手。 【我们的支持】 0学费，无套路，纯资源共享与业务合作。 成熟运营团队全程跟进指导，选品严格把关审核。提供稳定的国际物流等后端服务支持，让你专注前端运营。 【任职要求】 对跨境电商行业有浓厚兴趣，执行力强。 提供稳定的国际物流等后端服务支持，让你专注前端运营。 【任职要求】 对跨境电商行业有浓厚兴趣，执行力强。 无外语能力、无电商经验均可接受，我们愿意花时间培养。 核心要求：想赚钱，不想一辈子打工，有创业心态。 公司简介： 我们在亚马逊赛道深耕整整10年，专注电子配件FBM自发货模式，早已将“从0到1再到盈利”的全链路彻底跑通。我们决定打破传统雇佣的围墙，将这套经过市场验证的盈利模型与全链路核心资源全面开放！我们不招只会听令行事的员工，只寻找真正渴望搞钱、不甘于拿死工资、想摆脱“打工宿命”的创 业合伙人。在这里，你的每一分执行力，都能直接转化为看得见的收益。

Tiktok跨境运营专员 有跨境电商运营经验 或者国内电商运营经验 诚招人才!TK一shopee等平台诚聘运营，可以详聊 岗位职责 1，开通，管理和运营东南亚Tiktok,shopee等平台店铺2，通过店铺销售商品，达成公司设定的业绩目标 3，为店铺选品，维护和优化产品 4，为店铺海外仓完成备货 5，协助处理店铺的售前，售后问题6，开展推广，提高出单量7，公司布置的其他任务任职要求 1，有良好的选品能力和运营实力，能独立管理店铺3，有海外仓运作经验 2，注重学习，提高自身业务能力和了解产品 3，注重团队配合，及时完成公司交办的其他工作任务薪资：底薪+提成+

1.对电商行业抱有极大热情，具备敏锐的市场洞察力和商业判断力； 2.诚实守信，有强烈的责任感和团队合作精神，愿意与团队长期并肩作战； 3.具备独立解决问题的能力，敢于创新，能承受电商行业的快节奏与挑战； 4.认同公司的经营理念，愿与我们携手共赢，共同成长。

熟悉淘宝。天猫。京东。1688。产品上下架。产品维护。会看数据。熟悉网店操作流程。有经验者优先。全职兼职都可以。但是必须能按时按质完成上级安排的工作。薪资面议。

招聘电商运营助理，协助店长处理日常事务，熟悉ps，能做简单的图片处理，产品上下架，店铺活动报名，需一年左右电商行业经验，社保双休，学习能力强的后续可以独立负责店铺升级店长或者合伙人！