主要职责： 1、结合业务发展需求，基于对区域市场的深入理解与分析，开展产品线业务规划及组合策略研究，推进市场策划、落地执行及相关市场活动，达成产品线短期与长期经营目标； 2、重点负责产品线SP/BP（战略规划/业务计划）的落地实施、复盘分析与过程监督； 3、支持并推动区域项目的运作与执行； 4、主导本产品线相关的竞品动态管理、市场需求洞察及新产品上市推广工作； 5、通过培训与指导区域内客户经理，提升所辖产品的销售业绩及品类覆盖水平。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备开关、无功补偿、线圈类（变压器、电抗器）、继电保护等产品的研发、营销、工程设计、测试或服务经验，相关行业工作经验不少于1年； 3、熟悉电力系统基础知识，了解其发展历程与未来趋势，掌握所负责产品相关的专业领域知识（如过电压、潮流、电场等），并熟知产品在不同应用场景下的典型问题及解决方案； 4、能够参与市场策略与竞争策略的分析、制定与优化，具备清晰构建并有效传递产品价值主张的能力。 收入福利：平均年收入15万以上，五险一金，商业保险，职业培训，员工公寓，免费午餐，探亲补助，旅游体检，生日礼物 工作地点：全国 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、交通补助、餐补、通讯补助、免费班车 职位亮点：营销、售前技术支持、产品市场规划

岗位职责： 1、负责京东平台的商品上架及日常基础运营相关事务； 2、配合项目助理完成KA客户的服务支持，熟悉项目运作流程与规范，保障业务顺利推进、执行交付以及售前售后问题处理； 3、协助项目助理开展代运营客户的日常运营维护工作； 4、负责每日销售订单的汇总、制单及归档等后续处理工作； 任职要求： 1、学历要求：中专及以上学历； 2、优先条件：有电商领域运营工作经验者优先考虑； 3、技能要求：熟练使用Office（Word/Excel/PPT）、WPS等常用办公软件； 4、素质要求：具备较强的服务意识和抗压能力，能够适应高效快节奏的工作氛围； 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】上午08：30—12：00下午13：30—18：30每周六或周日休

岗位职责: 1、承担公司产品售前技术支持，涵盖业务答疑、方案设计、产品展示及协助销售推进等工作； 2、编制公司产品技术方案、项目执行总结报告以及大气领域相关数据解析材料； 3、制作并优化销售辅助资料，如行业应用方案、演示文档、典型客户案例等，并组织相关培训； 4、参与重点、试点及推广类项目的落地指导与过程管理； 5、总结重点项目实施成果并形成输出，梳理关键技术难题并跟进反馈处理； 6、开展技术文档、解决方案的撰写与更新，推动技术方案的标准化与产品化整合； 7、协同销售团队为客户提供专业技术支持，引导项目需求并获得技术层面认可； 8、协助完成项目投标及招采相关技术文件准备工作。 任职要求: 1、环境工程、环境科学、大气科学等相关专业背景，硕士及以上学位； 2、具有技术方案编制与数据分析报告撰写经历，能独立完成各类技术文件输出； 3、具备较强的沟通协作能力及方案策划编写水平； 4、工作态度严谨，责任心强，抗压性好，可接受省内短期出差。 公司提供健全的职业发展路径，未来可根据个人绩效表现与发展意向，向售前经理、项目经理、市场经理等方向晋升，支持员工持续成长。

1. 平台运营与获客： 负责公司在猪八戒、一品威客等平台的店铺日常管理，及时回复客户咨询，通过专业交流提高客户转化效果。 2. 需求分析与定案： 与意向客户深入沟通，精准把握实际业务需求，并据此高效整理功能清单或输出简洁的技术解决思路。 3. 商务洽谈与签约： 主导项目报价制定、商务协商及合同签订工作，联动内部团队完成项目可行性评估与资源筹备。 4. 项目交付桥梁： 在项目初期，确保客户需求清晰、完整地传达至开发团队（含后端/UI），保障开发进程符合客户目标。 5. 客户关系维护： 持续跟进老客户使用情况，收集反馈信息，发掘后续开发或增值合作的可能性。

售前方案工程师1、熟练使用办公软件；2.具备良好的沟通能力，能够与客户和团队成员进行有效的沟通；3.熟悉行业趋势和竞品分析，能够为公司产品提供优化建议；4.执行力强，快速反馈；能够及时响应客户需求和市场变化，提供准确的反馈信息；5.招聘人员，能适应短期省内出差（1-2天），能适应短期内加班（按国家法定补偿或调休）；6.学历要求：本科及以上学历，有丰富工作经验学历可放宽至大专；7.有招投标相关工作经验者优先。1.公司产品的售前支持，包括产品演示、技术沟通、方案制定等；2.负责项目需求的调研、分析和整理，撰写项目解决方案和投标文件；薪资福利:基本工资+绩效工资+全勤奖励+生日福利（年综合收入60000+）；五险双休，国家法定节假日休息工作地址:太原市万柏林区晋祠路中海国际中心43层

岗位职责: 1、承担项目售前技术支撑工作，涵盖技术沟通、需求挖掘、解决方案编制、方案评审、投标文件撰写及现场述标等环节 2、制定面向特定行业市场的专业化解决方案，结合公司产品与客户实际应用场景，归纳形成可复制的行业实施策略，并对前线团队开展培训与推广 3、系统收集并分类整理客户需求，持续跟踪竞品动态，开展深入分析并输出具有实操性的市场竞争应对建议 4、为行业相关的市场推广活动提供技术协助，包括但不限于专题营销会议、行业展会等活动支持 5、组织开展区域内渠道伙伴、战略协作方及内部销售团队的技术培训与能力提升工作 6、跟踪行业应用实践与市场变化，定期输出行业技术发展方向研判报告 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景 2、具备1年以上IT行业解决方案设计、售前技术支持或业务咨询相关工作经验 3、熟悉计算机网络、存储、服务器虚拟化、桌面虚拟化等技术方向的项目规划者优先考虑 4、有虚拟化平台、桌面云项目实施、信息化系统建设或系统集成项目经历者优先 5、具备较强的创新思维、规划能力和书面表达能力

岗位职责 1. 对接新老客户，前往现场勘测工况，梳理用气及项目需求，独立完成空压站、5G 供气、智慧矿山、节能改造全套技术方案与报价编制； 2. 负责压缩机设备选型、系统配置优化，配合销售完成技术对接，保障项目顺利签约； 3. 跟进项目实施、设备调试与验收工作，全程把控技术标准； 4. 负责后期客户维护、技术答疑、需求跟进，提升客户满意度，挖掘二次合作机会。 任职要求 1. 3 年及以上空压机、空压站、智慧矿山、工业节能行业相关经验，熟悉售前方案制作与客户对接流程； 2. 精通螺杆、离心等各类压缩机性能，掌握空压站建站、节能改造全流程技术要点； 3. 可独立完成现场勘测、方案设计与成本报价，有开山设备、空压站总包项目经验者优先； 4. 沟通能力良好，抗压性强，能接受项目出差，无相关行业经验勿投。

岗位职责：学习宣讲产品资料、制作标书方案、针对技术资料进行核对和交流制作（有人带） 社保：五险一金； 福利：双休+餐补+交通补+电脑补+绩效奖金+节日福利+激励金+年终奖； 工作时间:8小时工作制（错峰上下班，工作时段弹性任选），每天分享正能量、每月空巴聚餐,每年团建; 薪酬待遇：5000-8000（与能力成果匹配）

岗位职责: 1. 深入掌握公司核心产品的技术特性，能从专业技术角度清晰讲解产品优势； 2. 独立开展项目前期调研，针对用户需求提供切实可行的信息化建设方案； 3. 结合企业现有研发实力独立撰写完整技术方案，具备系统化方案设计思维； 4. 快速理解公司新推出产品，掌握其技术逻辑与核心亮点，并实现与既有解决方案的有效整合。 任职要求: 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上相关工作经验； 3. 拥有扎实的技术积累和产品理解能力，能高效匹配客户需求与技术实现路径； 4. 具备敏锐的市场洞察力和需求捕捉能力，拥有出色的沟通协调能力。

岗位职责: 1. 从技术维度深入掌握公司主营产品的核心特性，并能清晰阐述产品在技术层面的优势与亮点； 2. 独立开展项目前期调研，准确识别客户的关键需求及潜在期望，提供针对性的信息化解决思路； 3. 基于公司技术研发实力独立撰写技术方案，具备统筹方案结构与逻辑的整体思维能力； 4. 能快速理解公司新推出的产品，掌握其技术机制，洞察产品内在优势，并实现新旧方案的有效融合； 5. 独立承担与客户的交流讲解任务，包括项目解决方案和产品方案的专业输出、逻辑解析，准确传达方案价值与实施优势，提升客户对方案可行性的认知； 任职要求: 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上相关领域工作经验； 3. 拥有扎实的技术功底和产品理解能力，能够高效匹配客户需求与技术实现路径； 4. 具备敏锐的市场洞察力和需求捕捉能力，沟通表达能力强； 5. 能够接受必要的出差安排，配合客户现场对接工作。

南.通.厂招几个二..保...焊工450一天包吃住无证可接收 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

南.通.厂招几个二..保...焊工450一天包吃住无证可接收 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

南.通.厂招几个二..保...焊工450一天包吃住无证可接收 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1. 负责铁路车站旅客及行李物品的安全检查工作，严格执行安检操作规程 2. 熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3. 维护安检区域秩序，引导旅客有序过检，及时处置异常情况 4. 做好安检记录与信息上报，配合公安及站务部门开展应急处置 5. 保持安检设备清洁与日常巡检，发现故障及时报修 任职要求： 1. 年龄18-36周岁，身体健康，无纹身，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本读写能力与沟通表达能力 3. 责任心强，纪律意识好，能适应轮班制及站立作业 4. 有铁路、地铁、机场等公共场安检经验者优先 5. 公司提供岗前培训，包吃住，入职即签劳动合同

忻州奇村明天招聘替班人员，工作一天，薪资300元。岗位职责包括：工完场清、收好尾；交接下一道工序时说明注意事项；该记录的内容做好记录，该提交的资料及时提交。

岗位职责： 1.负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2.编制技术方案、产品演示文档及投标技术文件，支持销售团队完成项目落地 3.配合客户进行产品演示、POC测试及技术答疑，提升客户信任与转化率 4. 协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化迭代 5.参与行业展会、技术沙龙等市场活动，提升公司技术品牌影响力 任职要求： 1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验，熟悉主流IT/软件/硬件产品体系 2. 优秀的沟通表达与逻辑呈现能力，能独立完成技术汇报与方案宣讲 3.熟练使用Office、Visio、Axure等工具，具备基础网络、系统集成或行业应用知识 4. 学习能力强，适应短期出差，有责任心和客户服务意识 5. 学历不限，计算机、通信、自动化等相关专业优先

负责流动注射分析仪、全自动测油仪、质谱仪等分析仪器的销售、售前技术支持，积极主动，能适应出差；有理化等实验室工作经验或环境、化工、生物等专业毕业优先。

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

工作认真

入职三个月月收入2W起抖音团购BD经理 [工作内容] 1. 商户开拓：聚焦本地餐饮类商户，同时拓展休闲娱乐、丽人、亲子乐园等生活服务类商家 2. 商户谈判：通过电话沟通与实地拜访，推动本地生活商户达成平台合作 3. 商户运营：在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频推广及来客运营支持服务 4. 商户维护：合作落地后，按公司标准开展培训指导，对接达人探店拍摄等相关事宜 [任职要求] 1. 具备1-3年销售工作经验，性格外向积极。对抖音本地生活业务有热情者优先 2. 具备互联网运营思维，热衷于研究吃喝玩乐类消费场景 3. 拥有良好的沟通与谈判技巧，渴望高收入并具备执行力 4. 乐于接受挑战，有明确职业目标，具备一定销售实战经验 [薪酬福利] 1. 收入结构：在职BD平均月薪2W+ 无责任底薪+职级补贴+业绩提成（30%-50%）+期权激励 2. 晋升机制：双通道发展路径清晰透明 专业序列 P1-P5 管理序列 BD-M0-BDM-CM-DM 跨城发展：全国八大新城持续开城，提供异地晋升机会 公司介绍: 食物主义成立于2020年，是抖音直连的本地生活类电商服务商，获评全国最高等级服务商资质。 目前已在北京、上海、深圳、武汉、成都、重庆、西安、长沙、昆明、太原等100+个城市开通本地生活服务。 累计服务超10万家本地生活商户，主营类目涵盖餐饮及休闲娱乐领域。 公司已完成A1、A2轮千万美元级融资，由SIG海纳亚洲和红杉资本中国基金领投，B1轮获高榕资本数千万美元投资。 核心管理团队来自美团、饿了么、猩便利等知名本地生活电商平台，拥有深厚的行业积累与运营经验

1、负责网点开发，做好日常客户拜访及开发客户记录 2、负责协助经销商铺货，指导陈列，介绍产品 任职要求: 1、具备良好的沟通能力 2、有三年以上快消经验

团餐业务员两名，服务员两名，厨师一名

招家具销售，装修顾问，设计师 工资面谈

干净利索出品好，人品第一能力第二～业务优秀者工资给力！

大客户销售代表 职位描述： 我们提供给你的不是一份简单的工作，而是一份可以为之终身奋斗的事业！我们期待具有才干，敢于挑战的你加入！ 1、了解政府单位、教育机构国产化、信息化建设需求 2、熟知项目如何立项、项目招投标流程 、项目合同的合同条款 3、利用现有资源，积极开拓新客户，维护老客户关系 4、了解行业动态，分析市场趋势，制定有效的销售策略;完成公司设定的销售目标 5、至少3年以上相关行业销售经验，拥有丰富的客户资源者优先，熟悉行业发展趋势 6、出色的沟通技巧与谈判能力;良好的团队协作精神;能够独立工作并承受一定压力 7、积极主动的工作态度，愿意接受挑战，具备较强的学习能力和适应变化的能力 8、薪资待遇: 面议(根据个人能力和经验提供行业内极具竞争力的薪酬) 9、要求:本科及以上学历 10、年龄:21-35周岁 11、山西省内出差，吃苦耐劳 职位福利:五险、绩效奖金、年终分红、弹性工作、节日福利、周末双休工作地址:太原市万柏林区晋祠路中海国际中心43层

上班时间： 早8.30-18.30 每周三休息 岗位福利：每月小组团建一次，不定期聚餐N次！ 年中年底旅游（任务达标免费） 岗位职责： 1. 负责房产租赁的带看服务，保障租客看房体验与满意度 2. 快速响应租客咨询，及时解决租住过程中各类问题 3. 持续维护租户关系，优化租后服务流程，提升整体居住感受 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能与租客建立顺畅有效的互动 2. 具备团队协作意识，积极配合团队达成工作目标 3. 工作积极主动，能适应高效、快节奏的工作模式

特别简单，打电话让学生试听课就行

社交能力好，能吃苦耐劳

1、负责店内黄金产品的展示与销售，提供专业的产品介绍与咨询服务； 2、维护客户关系，了解客户需求，提供个性化的购买建议； 3、参与制定销售策略，完成或超越销售目标； 4、保持店面整洁，确保商品陈列吸引顾客； 5、及时反馈市场信息，提出产品改进建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系； 2、对黄金珠宝行业有浓厚兴趣，了解基本的珠宝知识； 3、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4、有责任心，能够独立处理销售过程中的各种问题； 5、形象气质佳，具有亲和力，能够吸引顾客进店。