
办公室主任
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上活动/会议组织
岗位职责:1.负责日常客餐接待2.负责客餐的采购、人员安排、气氛调节3.负责日常接待工作安排任职要求:1.全日制本科(二本以上)2.熟悉商务礼仪3.熟悉重要领导接待工作4.能喝5.驾龄3年以上6.形象气质佳,身高165以上
综合办公室主任
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化5年以上相关经验企业文化建设
岗位职责:(薪资面议)
1、配合总经理推进公司内部各项事务管理,涵盖行政、人事、后勤、采购等工作,保障运营顺畅,并统筹跨部门协作与沟通;
2、主导公司管理制度、流程的拟定、修订及优化,推动制度文件的有效实施与落地;
3、全面负责人事管理工作,包括招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核及员工关系维护等日常事务;
4、统筹公司对外事务(如外部宣传、证照办理等)及对内事务(如会议安排、接待工作等);
5、具备出色的文书撰写能力,能高效完成各类公文及文件编写工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业优先;
2、具备5年以上行政人事管理经验,能力突出者条件可适当放宽;
3、具备优秀的计划制定与执行推进能力;
4、文字功底扎实,熟练掌握视频剪辑技能;
5、抗压能力强,具备良好的沟通协调能力和敬业精神。
人事行政主管/经理
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化5年以上相关经验
岗位职责:
1. 负责公司日常行政工作的统筹与执行,保障办公流程高效有序运行;
2. 承担文件资料的分类、归档及保密管理,确保信息资料安全完整;
3. 协助完成员工考勤统计、差旅协调及后勤事务支持,优化员工工作体验;
4. 参与公司会议与活动的筹备组织,包括会场安排、物料准备及后续落实;
5. 完成领导交办的各项行政辅助工作,助力团队运作顺畅。
任职要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2. 具备较强的组织协调能力,能同时推进多项任务并保持条理清晰;
3. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT,具备扎实的文档处理技能;
4. 工作认真细致,责任心强,具有良好的保密意识和耐心;
5. 服务意识突出,善于团队协作,能在快节奏环境中保持积极心态。
行政经理本科及以上
岗位职责
(一) 行政管理工作
1. 负责建立和完善办公行政管理的各项规章制度,并负责监督与执行;
2. 负责撰写会议纪要、商务信函等行政办公文件;
3. 负责公司日常行政事务管理,包括办公物资、员工考勤、文件归档、员工福利、办公环境管理及快递收发等;
4. 负责公司工商变更登记、证照年检等工商事务办理;
5. 负责来访人员接待送别及会务服务工作,懂得基本商务礼仪;
6. 负责协助筹备、组织公司各类会议或活动,包括活动流程计划等各项准备工作以及活动期间各方的沟通协调工作;
7. 完成领导交办的其它事项。
(二) 人力资源管理工作
1. 开展公司招聘工作,主要负责简历的收集、初选、邀约面试,组织面试工作顺利进行;
2. 负责员工入离职手续办理,组织员工参加入职培训,培训内容包括公司概况、相关管理制度等;
3. 负责员工薪酬核算并制作薪资表;负责公司员工社保办理,增减员工作;负责节假日福利及员工生日福利发放。
(三) 财务管理工作
1. 负责整理、统计公司财务票据,做好费用管控及报销管理;
2. 负责整理、统计并制作公司季度和年度财务汇报文件。
任职资格
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理及财务类相关专业优先;
2. 熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作及基本商务信函写作格式;
3. 熟练运用office、ps等办公软件;
4. 有良好的沟通表达能力,逻辑思维清晰,为人坦诚正直,工作认真严谨,执行能力强,有责任心,有良好的团队精神。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
1、人力资源规划。
2、招聘与配置。
3、培训与开发。
4、绩效、薪酬、员工关系管理。
办公室主任
2000-3000元/月
行政经理经验不限中专及以上
熟练运用办公软件,公文格式,OA办公,会图文编辑,视频编辑。企业微信管理,与第三方机构对接。
人事行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化企业文化建设
负责组建公司行政与人事团队
协助销售经理开展销售团队管理工作
统筹销售部、人事部及行政部的数据报表事务
会计业务经理销售专员
大家好,今日推荐岗位已更新✅岗位:招文员,会点PS,剪辑,工作轻松简单,不会有人带
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薪资:3000-5000元
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✅岗位
行政主管
3000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化供应商管理活动/会议组织
负责公司整体人员调度、客户接待、招聘管理、考勤统计及绩效考核等工作。
大专及以上学历,法律、会计专业优先考虑。
月嫂
月嫂单,预产期要用42天,在邯郸坐月子,谁能接马上联系我,26天12000,要求干净利索,勤快做事细心。
南宁良庆区招聘经理全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验base:江南区薪
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理
全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验
base:南宁市江南区
薪资待遇:7K-10K/月
行政/主管
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大中型企业从业
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力持续提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、税务、资质年检等事务性工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验,有中大型企业背景者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力
4.具备较强的文字表达与公文写作能力,熟练使用Office办公软件及OA系统
5.形象端正,责任心强,具备服务意识与职业素养,抗压能力强
公司办公室主任
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大型活动组织经验文字功底扎实
学历:大专及以上
工作时间:8:00—11:30,下午13:00-17:00
节假日:除公司特殊安排外,按法定节假日休息,每周日休息。
工资待遇:5000元-6000元/月
工作内容:公司所辖资质维护、合同台账整理、人员保险台账管理、人员考勤审核等;
主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化资产管理供应商管理管理10人以上团队
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案、印信等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,保障高效有序运行
3.制定并执行行政预算,管控办公采购、物业、后勤等成本,提升资源使用效能
4.牵头行政制度修订与落地监督,推动流程标准化、数字化建设
5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化宣导及跨部门协作支持工作
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年中大型企业行政管理经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,掌握OA、ERP等系统者更佳
行政经理本科及以上
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,管控行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门协作与服务升级
5.对接政府、物业、供应商等外部单位,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,3年以上同岗位团队管理经验
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力※.必须有跑高速的的经验,可以随时出差,
仓储后勤文员
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限仓库管理装卸统筹
工作内容:
1、负责仓库的日常管理与维护,熟练使用常用办公软件。
2、统筹安排货物到达后的清点、分拣及配送工作。
3、监督并指导工人完成分拣和装卸作业。
需具备仓库管理相关工作经验(有电商、直播、生鲜团购类大型仓管经验者优先考虑)。
年龄要求25*****。
仓库地址位于邯郸南环。
实行倒班制度,班次为下午2点至晚上10点,或下午6点至凌晨2点。
每月休息4天。
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
一、岗位职责
1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验,具备膳食外包或工程管理经验者优先考虑;
2、具备较强的项目推进与落地能力,可独立主导项目从规划、实施到验收的全流程,并对最终成果负责;
3、具备扎实的数据分析技能,能运用数据识别问题、衡量工作成效,并制定相应的优化策略;
4、拥有优秀的沟通协作、谈判及问题处理能力,能够高效协调内外部资源(如职能部门、供应商、施工团队),保障项目有序推进;
5、本科及以上学历,工程管理、物业管理、工商管理等相关专业者优先。
二、能力要求:
1、具有5年以上行政后勤、项目管理或供应商管理相关领域工作经验,具备膳食外包或工程管理经验者优先考虑;
2、具备较强的项目推进与落地能力,可独立主导项目从规划、实施到验收的全流程,并对最终成果负责;
3、具备扎实的数据分析技能,能运用数据识别问题、衡量工作成效,并制定相应的优化策略;
4、拥有优秀的沟通协作、谈判及问题处理能力,能够高效协调内外部资源(如职能部门、供应商、施工团队),保障项目有序推进;
5、本科及以上学历,工程管理、物业管理、工商管理等相关专业者优先。
服务员
招聘:服务员 前台 领班(待遇优厚) •
薪资:面议
职位描述:
《高薪招聘》
✅服务员5名
要求:18岁以上30岁
✅前台1名
要求:18岁以上35岁
✅领班1名
男女不限,年龄18岁以上35
❗待遇优厚 薪资面议
地址:平乡县广场西路中段路西电话
(同步)
前台接待
2000-4000元/月
前台1-3年学历不限有空调全勤奖服务业前台客服经验周末单休19点前下班
工作内容:
1.负责场馆日常客户接待
2.完成茶水供应及其他常规事务
工资:2800-3000
福利:
1.缴纳五险
2.可参与员工专属课程福利
3.提供节日慰问与生日关怀
行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的统筹管理,确保办公环境干净整洁、运行有序;
2.策划并执行公司各类会议与内部活动,提供全程支持与后勤保障;
3.配合人事团队完成员工招聘、入职及离职等相关手续的办理;
4.负责公司固定资产与办公物资的登记、调配及日常维护,确保资源合理使用。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能高效推进各项日常事务;
2.工作认真负责,注重细节,具备独立完成工作任务的能力;
3.熟练操作常用办公软件,拥有良好的文档编辑与数据处理技能;
4.服务意识强,能够积极主动为员工提供专业、高效的行政服务。
本科双休文员+40岁以内
3000-4000元/月
文员经验不限本科及以上早九晚六周末双休
1.熟练使用计算机2.可长期面对电脑3.本科以上学历,有毕业证4.文职岗,负责描述视频中的内容。
砧板服务员凉菜打荷洗碗工
卢龙红城家宴,丰烽大东北家常菜,招聘凉菜老大2名,厨师长2名,炒锅6名,面点老大2名,展板老大2名,展板4名,打合2名,洗碗工2名,前厅经理1名.领班2名,领班主管2名,优秀服务员10名,服务生2名有意者联系电话赵,同步,
内勤
3000-4000元/月
后勤1-3年大专及以上内勤
岗位职责:
1. 负责分公司人事相关事务,包括人员招聘、入职、离职、转正、调动等手续办理,以及员工信息台账的建立与日常维护;
2. 协助开展日常行政工作,如办公用品采买、办公环境管理,并承担分公司日常费用管控及报销流程处理;
3. 支持团队内部沟通协作,统筹会议安排与团队活动组织,确保信息高效传递;
4. 负责业务人员报价数据汇总、业绩数据统计、绩效评估及提成核算等相关工作;
5. 处理各类特殊事项的协调与申报事宜;
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备良好的学习与理解能力;
2. 年龄不超过40岁;
3. 具备较强的组织协调能力与人际沟通技巧;
4. 熟练操作常用办公软件,具备扎实的文档编辑与数据处理能力;
5. 工作态度严谨细致,责任心强,执行力高,能同时推进多项任务,具备良好的时间规划能力;
6. 具备团队协作意识,能够适应高强度、快节奏的工作氛围;
7. 有保险行业从业经历者优先考虑
栏目概述
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