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其他生产营运人员经验不限本科及以上生产、仓储、物流厂部工作包住宿
岗位职责: 1、初期需在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的标准化作业流程; 2、后续结合轮岗表现完成定岗,为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。 任职资格: 1、本科及以上学历,不限专业,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力,能迅速适应并掌握岗位操作流程;沟通协调能力强,富有责任心。
洛阳老城区洛阳市老城区彩钢厂招工,年龄20-50之间,有工作经验优先
3000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
招工,年龄20-50之间,有工作经验优先
储备干部/管培生
6000-10000元/月
其他生产营运人员1年以下本科及以上
任职要求 1.本科及以上学历应届毕业生 2.管理类、机械类等相关专业背景 3.具备较强的抗压能力,富有事业心与进取精神 4.具备良好的团队协作意识,沟通与协调能力良好 岗位职责 1.参与公司全部门体系运作 2.系统掌握各部门组织结构、职能划分及标准化工作流程 3.深入参与部门核心业务,在导师指导下完成全流程实操任务 岗位福利 节日福利 生日福利 定期团建活动
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
机械设计制造及其相关专业背景 具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求 能熟练操作Office办公软件; 掌握三维设计软件的基本应用。 承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作; 承担技术方案的编制任务; 参与售前技术交流及售后技术支持服务。
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上软件/信息技术项目ERP项目管理经验大数据项目管理经验软件研发经验管理相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1.负责绿色工厂类工程项目的整体规划与落地执行 2.对项目实施过程进行监管,确保符合环保法规及相关标准 3.协同团队推进项目进度,保障项目按期交付并达成既定目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,可快速适应团队工作节奏并积极融入 3.拥有持续优化工作流程的能力,关注细节,坚持高标准执行 加分项 具备以下领域经验者优先:咨询·检测/认证/知识产权·其他专业服务
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上包装/印刷机械设备/机电/重工
岗位职责 1、参与系统化培养计划,培养方向为部门管理或跨部门统筹负责人; 2、深入学习并理解本岗位业务流程与职能要求,配合主管完成各项协作事务; 3、在培训周期内主动完成理论学习与实操任务; 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、年龄:20-30岁; 2、学历:大专及以上学历,应届毕业生中表现优异者优先,或具1-2年制造业、生产型企业管理经验者优先; 3、工作态度积极,执行力强,具备良好的人际交流能力; 4、思维活跃,富有责任感与拼搏精神,能适应一定强度的工作压力。
储备管理人才
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上
岗位职责 1.参与公司日常运营管理,为未来承担管理职责积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉企业生产流程与管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略发展提供参考建议; 5.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先; 2.具备较强的主动性与问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起; 3.学习能力强,思维活跃,具备创新意识,能快速吸收新知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神,善于与同事协同配合; 5.有家具厂工作经历者优先考虑。
其他生产营运人员经验不限本科及以上生产、仓储、物流厂部工作包住宿
岗位职责: 1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的作业标准与操作流程; 2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向,定向培养为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备人才。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力较强,富有责任心。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
岗位职责: 1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。 2、培养目标:部门管理骨干或专业技术人才,涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。 任职要求: 1、本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先; 2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区; 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力; 4、执行力强,富有领导潜质,思维灵活,具有创新意识; 福利:提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职做六休一长白班厂内食堂工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保免体检包进
招聘岗位:机加工程师 工作内容:负责机加工工艺设计,现场技术指导,根据图纸材制定计划 任职要求:有机加工工作经验和相关技术管理经验
河南洛阳2—3个小时,现在能去的联系我
保洁1-4天
2—3个小时,现在能去的联系我
洛阳
1月20日 02:35拨打电话
河南洛阳南寨二环路诚招点焊3人,活好做,年底工资结清,联系电话:
点焊3-5人
南寨二环路诚招点焊3人,活好做,年底工资结清,联系电话:
洛阳
1月20日 01:49拨打电话
河南洛阳高龙新义顺园区内招聘激光老师,喷涂线主任,质检员,有意者联系
喷漆工质检员
高龙新义顺园区内招聘激光老师,喷涂线主任,质检员,有意者联系
洛阳
1月20日 01:49拨打电话
河南洛阳赵屯村南拆装柜厂招折弯1人,联系电话
折弯工1-2人
赵屯村南拆装柜厂招 折弯1人,联系电话
洛阳
1月20日 01:49拨打电话
河南洛阳下午需要喷粉一人,电话
喷粉工1-2人
下午需要喷粉一人,电话
洛阳
1月20日 01:36拨打电话
暖通设计师
100-200元/天
暖通设计师中专及以上
有一定工作经验
暖通,地暖,空调设计
7000-8000元/月
设计师经验不限学历不限
暖通,地暖,空调设计
暖通设计师
6000-7000元/月
暖通设计师1-3年中专及以上
岗位职责】 -负责空调、采暖、通风和水系统等暖通设备的设计、方案制定、现场勘查及施工图绘制 -根据图纸及现场情况完成项目设计及变更,进行技术交底和选型设计 -对接业务人员提供方案、图纸和报价,确保客户满意 -协助施工人员解决安装中的技术问题 -完成领导交办的其他工作 【职位要求】 -大专及以上学历,暖通、空调或制冷相关专业 -3年以上相关工作经验 -熟练使用天正、浩辰、鸿业等软件,熟悉红瓦、Revit、SketchUp等BIM软件优先 -熟悉国家设计规范及热泵、两联供、三恒等系统 -工作认真严谨,有责任心,具备沟通能力和团队精神
设计师
1,暖通专业毕业,熟悉暖通规范 2,有3年以上经验,懂水系统。 3,做过高效机房案例优先 4,略懂暖通自控 5,可驻项目
暖通设计师5-10年大专及以上
高薪诚聘暖通设计师(本岗位工作地点在西藏拉萨,包吃住!!!)由于工作需要,应聘者具备在西藏高原工作的身体条件,适应高海拔环境 一:岗位职责 1.与客户沟通交流,了解客户要求,制定合适的空调系统解决方案。 2.设计空调系统布局和管道路线,选择合适的冷却剂和工艺设备。进行相关的设计计算,如制冷负荷计算、回风口、送风口的设计等,确保空调系统的能效达标。 3.编制相关的设计文件和施工图,包括管道路线图、平面布局图、施工图纸等。 4.对空调系统进项调试和考核,确保其安全稳定运行,并根据用户反馈进行优化和调整。 5.向客户提供技术培训和服务支持,协调相关部门和施工队伍进行有效沟通。 6.协作销售经理工作。 7.把控施工质量,跟进施工进度,项目结束后完成交工资料和竣工图纸等工作。 二:任职要求 1.建筑环境与设备工程机其他暖通空调相关专业统招专科及以上学历。 2.具有5年以上暖通设计工作经验: 3.具备良好的表达能力和沟通协作能力,能够独立完成空调暖通图纸设计方案、预算造价和工程设备材料成本核算,熟悉标书的制作流程。 4.工作认真负责、严谨细致,需要有强烈的责任感和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 5.熟悉掌握设计造价相关软件,能够熟练运用CAD制图软件。 三:薪资福利 我们提供富有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系 1.薪资:根据您的经验和能力面议,提供同行业领先的薪酬 2.福利:底薪+提成+社保+团建+旅游、员工培训与发展机会等 如果你热爱暖通设计工作,具备相关专业知识和技能,渴望在一个充满活力与机遇的团队中成长,期待你的加入,让我们一起共创美好未来。
生产组长/线长
3000-4000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理包装/印刷生产成本管理
岗位职责: 1、负责外包装区域的日常运作管理,保障生产任务按时完成; 2、监督生产各环节,快速响应并处理突发问题; 3、合理调配人力与物料资源,持续优化作业流程,提高产出效率; 4、强化团队管理,调动员工积极性,构建积极协作的工作环境。 任职要求: 1、有生产车间管理实际经验,掌握基本生产工艺流程; 2、具备优秀的统筹协调能力及现场应变处理能力; 3、表达清晰,善于沟通,能准确传递工作安排与指令; 4、工作细致认真,责任心强,适应快节奏工作环境; 5、具备带队经验,能够推动团队高效完成既定目标。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中及以上工具柜有生产管理经验办公家具接受无生产管理经验铁箱厂
负责铁箱厂车间管理工作,需掌握激光切割技术,具备基础绘图能力,熟悉折弯操作。
跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中及以上不需要出差单休ERP系统经验文员经验EXCEL经验家居家具经验
岗位职责: 1.负责订单的整理与录入,确保客户订单信息准确及时地进入系统; 2.跟踪订单生产各环节,定期向客户反馈最新进度与执行情况; 3.配合处理客户在订单履行期间提出的各类需求与异常,维护客户满意度; 4.整理并归档订单相关资料,保障文件的完整性与更新的及时性。 任职要求: 1.熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档编辑与管理能力; 2.具备较强的沟通协调能力,能有效对接内部部门与外部客户; 3.工作细致严谨,能够高效完成订单跟踪中的各项细节任务; 4.具备基础客户服务理念,能在快节奏工作中保持稳定情绪与积极心态。
包装主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
1、负责成品的包装、称重、核对及信息录入工作; 2、熟练操作电脑,掌握Office、WPS等常用办公软件。
喷涂班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理
岗位职责: 1.组织并管理喷粉工序,保障生产效率与产品品质达标 2.统筹安排团队成员工作任务,确保生产流程有序衔接 3.跟踪生产过程中的重点环节,快速响应并处理异常情况 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效互动 2.抗压能力强,可按时完成上级布置的各项工作任务 3.有较强的团队协作意识,能快速融入团队工作氛围
铝单板幕墙设计
1-1.5万元/月
设计师长期3-5年大专及以上施工下料图纸绘制/审核方案设计金属
1、有外装、内装设计经验(幕墙公司设计经验者优先);2、熟练掌握CAD/犀牛等三维钣金设计软件;3、能够根据分格、节点图进行立框排版、编号、下料及编制加工细目,加工图、展开图等;4、有相当的现场协调、管理能力
车间生产管理人员
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结1年以下大专及以上全职
负责生产线的管理
文员(J10021)
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上文职
岗位职责: 1、负责货物运输全程的追踪与监管,及时应对异常情况并协助处理相关理赔事宜; 2、对接客户异常快件的核查、信息上报及后续跟进工作; 3、解答物流信息疑问,协调解决运输过程中出现的各类问题; 4、及时响应客户群内消息,并提供有效解决方案; 5、通过ERP系统进行订单筛选与信息录入操作; 任职资格: 1、大专及以上学历,物流相关专业优先,具备物流发货或订单处理经验者优先; 2、熟练掌握常用办公软件操作,熟悉基础函数(如VLOOKUP)应用; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,工作细致认真,责任心强。
生产经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验
战略规划:根据公司整体战略及年度经营目标,制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控:统筹产能资源配置,识别并解决生产瓶颈,灵活应对订单波动及设备突发情况。 团队管理:搭建生产中心组织架构,清晰界定岗位职责,开展技能培训与人才梯队建设。 设备管理:组织实施设备全生命周期管理,提升设备运行效率与稳定性。 物料管理:联动相关职能部门优化库存结构,提高物料周转与使用效率。 工艺管理:建立和完善工艺标准体系,持续推动生产工艺优化升级。 现场管理:贯彻执行环保相关法规要求,推行5S现场管理,实施精益化生产模式。 质量管理:严格执行质量管控标准,构建质量预警机制,有效降低产品不良率。 生产交付:通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等管理环节,保障生产交付任务达成。 安全管理:落实安全生产责任制,定期排查治理安全隐患,防范重大安全事故。 成本优化:开展生产成本分析,制定并推进降本增效改进措施。 应急协调:组织跨部门协同应对生产异常事件,制定并落实整改措施。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中及以上工具柜办公家具接受无生产管理经验铁箱厂
负责铁箱厂车间的日常管理,需掌握激光切割技术,具备基础绘图能力,熟悉折弯操作。
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