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其他生产营运人员1-3年本科设计制图设计结构设计SolidWorksAutoCAD
一、任职要求1. 本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业(硕士优先); 2. 具备压力容器设计资格证(必备),有设计审核或审定经验者优先; 3. 3-5年压力容器设计相关工作经验,掌握GB150(国内)、ASME Ⅷ(国际)等主要设计规范。 二、专业技能 1. 精通压力容器结构设计(如筒体、封头、法兰、支座等),可独立完成方案设计至施工图出图全过程; 2. 掌握强度计算与校核(如壁厚设计、稳定性评估、疲劳分析),熟练使用SW6、PV Elite、CAE等分析工具; 3. 熟练运用CAD、SolidWorks、AutoCAD等绘图软件,能够准确绘制符合标准的技术图纸及设计文件; 4. 熟悉压力容器常用材料特性(碳钢、不锈钢、合金钢等),了解焊接工艺、无损检测等制造环节对设计的影响; 5. 熟知设计文件归档要求,能协助完成特种设备资质审查所需技术资料的整理与提交。 三、工作能力 1. 具备严密的逻辑分析能力,能正确理解设计输入条件(如工艺参数、介质性质、运行环境); 2. 沟通协调能力强,可与制造、工艺、客户等多方对接,推动设计方案落地并兼顾生产可实施性; 3. 工作认真负责,能严格把控设计质量,确保设备满足安全规范及用户需求; 4. 学习主动性高,持续跟踪行业标准变化(如GB150更新、ASME规范调整),不断提升设计水平。 四、其他要求 1. 熟悉特种设备设计许可相关政策,能配合开展产品报价、材料采购计划编制、发货清单制作、资质申报及图纸备案等工作; 2. 能适应一定强度的工作节奏,接受项目周期内的紧张任务安排(如集中出图、方案变更等)。
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责: 1、根据公司生产计划,组织并带领团队高效开展生产管理工作,确保饲料产品安全、稳定、准时供应; 2、统筹生产流程管理:对原材料采购、设备运行维护、工艺流程优化等各环节进行全程监管,保障生产有序运转; 3、负责质量管理体系落地执行:建立并落实严格的质量管控机制,监控产品质量表现,及时识别并处理生产中出现的品质问题,确保产品达标并满足客户需求; 4、控制生产运营成本:结合财务数据分析,持续优化管理策略,从多个维度推进加工成本下降,建设高水平的技术与管理队伍,提升企业盈利水平,引领行业发展; 5、落实安全生产责任制:制定并推行安全管理制度,监督员工严格执行安全操作规范,排查并消除各类安全隐患,保障人员安全与设备正常运行。 二、任职要求: 1、学历要求:本科及以上; 2、专业范围:粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业; 3、具备良好的学习能力和适应能力,能迅速掌握新工艺新技术,并有效应用于实际生产; 4、具有一定的经营意识,愿意带领团队实现业绩增长与效益提升; 5、目标感强,勇于挑战,行动力强,自我要求高。
生产工作人员
6000-10000元/月
生产运营1-2人月结
要求会开叉车,年龄 30-45 岁
电芯研发工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士锂电池圆柱
岗位职责: 1、依据产品技术要求,完成结构方案设计,主导新产品首件制作,编制BOM清单及物料图纸(含样品); 2、负责物料样品的测试评估与确认,审核产品技术规格的合理性; 3、处理生产现场涉及产品结构设计类的质量异常问题; 4、制定工艺流程图、FMEA文件及订单执行标准; 5、开展产品成本优化工作(聚焦BOM成本),推动降本方案落地实施; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、硕士及以上学历,材料学、电化学等相关专业背景; 2、具备2年以上锂电池行业相关工作经验; 3、熟练掌握Office、Foxmail、基础计算机操作、Minitab等办公及分析工具; 4、熟悉电化学基本原理及相关知识; 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,思维缜密,注重细节; 6、良好的沟通协调与组织能力,富有团队协作精神,责任心强,能有效推动跨部门协同作业; 7、工作踏实,抗压能力佳,责任心突出。
储备干部/6000-20000
6000-12000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结1-3年大专市场营销方向保险业务办理客户关系维护保险产品推荐销售方向人力资源管理方向
【岗位职责】 为客户提供全面的金融产品及配套服务: 1、涵盖健康、意外、养老、教育基金、投资理财、团体意外险等各类人身保险; 2、提供车险、设备险、家庭财产险、货物运输险、雇主责任险、公众责任险等财产保险服务; 3、推广广发银行相关业务,包括借记卡、信用卡及信贷服务; 4、为客户量身定制家庭与企业财务管理体系,助力实现财务自主与金融保障; 5、结合存款、股票、债券、基金、保险、动产与不动产等多种金融工具,构建科学投资组合,制定符合客户长期生活与财务目标的规划方案。 【培养方向】 1、通过系统化业务培训,掌握保险行业知识及公司核心产品内容,逐步积累实战经验; 2、提升团队管理能力,为未来担任管理职务奠定基础; 3、以职业发展晋升为核心导向,实现个人成长与业绩突破。 【职位要求】 · 大专及以上学历,具备1-2年相关领域工作经验 · 拥有市场拓展、渠道销售或面对面销售/陌生拜访经历 · 具备运营经验或大客户销售背景者优先考虑 · 对金融行业及管理岗位有浓厚兴趣,责任心强,具备良好职业道德 【工作时间】 上午8:30-18:00,中午休息两个半小时,周末双休 【薪资福利】 1、固定底薪、新人补贴、首年提成、新人卓越奖励、续期收益、团队管理奖金 2、包含疾病医疗、意外医疗及养老公积金保障 3、入职满五年可获得长期服务奖项 4、收入与业绩直接挂钩,付出越多回报越高 5、灵活安排工作时间,法定节假日照常休假,享受带薪假期 职位福利:绩效激励、带薪年假、弹性办公、补充医疗保障、员工旅游活动 职位亮点:1、收入无上限;2、晋升机制公开透明;3、收益可观,冲刺高年薪
储备干部/6000-20000
6000-12000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结1-3年大专市场营销方向保险业务办理客户关系维护保险产品推荐销售方向人力资源管理方向
【岗位职责】 为客户提供全面的金融产品及服务支持: 1、涵盖人寿保险领域,包括健康保障、意外防护、养老规划、教育储备、投资理财以及团体意外险等; 2、覆盖财产保险范畴,如机动车辆保险、设备保障、家庭财产险、货物运输险、雇主责任险、公众责任险等; 3、推广广发银行配套的金融服务,包含借记卡、信用卡及信贷相关业务; 4、结合客户需求,制定适用于家庭或企业的财务管理体系,助力实现财务自主与金融风险防控; 5、运用存款、股票、债券、基金、保险、动产与不动产等多种金融工具,构建科学的投资组合,提供定制化财务规划方案,达成客户的长期生活与财富目标。 【培养方向】 1、通过系统化业务培训,掌握保险行业知识及公司核心产品内容,逐步积累实战经验; 2、提升管理能力,为未来担任团队管理角色奠定基础; 3、以职业发展为导向,明确晋升路径并持续进阶。 【职位要求】 · 大专及以上学历,具备1-2年相关工作经验 · 拥有市场拓展、渠道营销或面对面销售/陌生拜访经历者优先 · 具备运营经验或大客户销售背景者更佳 · 对金融领域及管理岗位有浓厚兴趣,责任心强,恪守职业道德 【工作时间】 上午8:30-18:00,中午休息两个半小时,可享双休 【薪资福利】 1、固定底薪、新人补贴、首年提成、新人卓越奖励、续期收益、团队管理奖金 2、配备疾病医疗保障、意外医疗保障、养老公积金 3、入职满五周年可获长期服务奖项; 4、收入与业绩紧密关联,付出越多回报越高 5、提供灵活工作安排,法定节假日照常休假,享受带薪假期 职位福利:绩效激励奖金、带薪年假、弹性工时、补充医疗保障、员工外出旅游 职位亮点:1、收入无上限;2、晋升机制公开透明;3、收益可观,冲击高年薪
生产储备干部
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年大专现场管理安全管理成本管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产环节中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历:专科及以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑。 3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有1-3年制造业生产车间管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理、擅长经营,双通道晋升机制助力实现职业发展愿景; 2、业务专家:基于对业务运作、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
其他生产营运人员10年以上硕士新能源汽车商用车底盘系统
岗位职责: 1、技术规划:结合行业发展方向,把握前沿技术动态,制定纯电/混动变速器的技术发展路径,确保技术路线与新产品策划具备前瞻性和市场竞争力; 2、产品开发:主导纯电/混动变速器新产品的整体技术方案设计,统筹并指导设计团队完成开发与验证工作,实现项目各项关键指标; 3、疑难问题解决:牵头处理纯电/混动变速器在试验及实际应用中的复杂技术问题,确保问题闭环并取得有效成果; 4、能力建设:制定专业团队能力培养计划,构建完善的纯电/混动变速器设计规范与验证体系。 任职资格: 1、教育背景:硕士及以上学历,机械设计及理论、车辆工程(传动系统方向)、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先考虑; 2、任职经历:具备10年以上整车或零部件企业工作经验,熟练使用二维三维设计软件及常用办公工具; 3、素质要求:具备主动意识、服务意识、诚信正直品质、信息搜集能力、团队协作精神以及组织认同感; 4、其他要求:掌握本专业领域内的国家标准与行业规范。
其他生产营运人员月结经验不限大专化学检测高分子材料实施
岗位职责: 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作,承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后续维护等任务; 2、负责编制项目相关技术文档与资料; 3、组织开展先进控制项目相关的工程师及操作人员培训; 4、协助销售团队完成前期技术沟通与现场调研工作; 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用延伸与落地; 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、具有1年以上相关岗位工作经历 2、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力与抗压能力,能够接受一定程度的出差安排
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
机械设计制造及其相关专业背景 具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求 能熟练操作Office办公软件; 掌握三维设计软件的基本应用。 承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作; 承担技术方案的编制任务; 参与售前技术交流及售后技术支持服务。
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注塑工包住包吃保险20人以上月结
工作内容:主要生产模具制造,注塑产品成型 福利待遇:免费早中晚餐和夜宵! 夜班补贴10元每天,免费住宿,卫生间空调电视洗衣机齐全! 上下班有班车免费接送,每月固定发放小福利,重要节日有其他福利 工作岗位: 1.注塑操作工:16-50周岁,男女不限,身体健康 190元一天 综合工资5000-6500元。 2.点焊工:20-55周岁,身体健康,吃苦耐劳,有焊接工作优先 200元一天,综合工资6000-8500元。 3.组装工:17-45周岁 男女不限,身体健康 160-180/天 综合薪资5500左右。 地址:青岛黄岛开发区
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工厂文员包吃免费培训包住3-5人月结1-3年中专/中技全职
1,会计2名 2,工厂文员加跟单2名 3,上班时间早7点半到中午12点 下午2点到6点半 4,一天9小时 5.工作量不大,要求长期 要求长期
工厂结构工程师
1.工作内容∶根据甲方技术要求设计工装和模具,画出三维图跟甲方技术人员确定方案 2.工作要求∶五年以上机械设计工作经验,熟练使用UG 、 设计软件画三维图和CAD下料排版,具备铆焊、机加、装配、橡胶胶硫化、橡胶压铸成型模具这方面的设计有橡胶硫化、压铸成型模具设计经验者优先,会写技术方案,有较强的理解能力善于技术沟通,有C1驾驶证,年龄30至40(招聘5人) 3.工作时间∶早8∶00-12∶00晚1∶00-17∶00 4.福利待遇∶包吃住、社保(宿舍有空调) 5.工作地点∶涧西区大所村
研发工艺工程师
6000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计
岗位描述 1. 负责产品工艺流程及相关图样设计工作。 2. 承担产品工装与试验装置的设计任务,并跟进新产品开发进程。 3. 编制各类控制文件及作业指导文件。 4. 完成部门负责人安排的临时性工作。 岗位要求 1. 机械类相关专业统招本科及以上学历; 2. 具备独立思考能力,追求精细,踏实肯干,能承受工作压力。 3. 熟练使用CAD、CAXA、SolidWorks等设计软件及常用办公系统,具备良好的文字表达与沟通协调能力。 4. 应届或往届毕业生均可,公司提供成长培养机会。 福利:餐补、宿舍(2人/3人间,配备空调、独立卫生间)、班车接送、五险一金、行政班制
IE工程师
1.1-2.2万元/月
工业工程师IE3-5年本科8D报告FMEAQC七大手法现场IE
岗位职责: 1、负责提升产线产能,制定人力配置标准,协助优化生产人员结构,实现生产线平衡; 2、开展标准节拍的测定、更新与发布,进行瓶颈工位分析并推动问题解决; 3、建立并维护标准工时体系,确保工时数据准确性和时效性; 4、主导工厂产线产能布局规划,推动厂房使用效率提升,降低新线投入成本,提高投资回报率; 5、统筹产品切换产线及换型工作,设定标准产能目标,开展生产效率分析与持续改善; 6、推进生产工艺流程优化,实施Layout合理化调整,提升人力利用效率。 任职要求: 1、本科及以上学历优先,工业工程或电子类相关专业为佳,具备3年以上IE领域实际工作经验; 2、熟悉锂电池行业背景,有消费类电子锂电行业从业经历者优先考虑; 3、掌握工业工程、精益生产、六西格玛方法论及锂电池制造工艺流程等相关知识; 4、具备英语四级水平,能够熟练进行日常口语交流者优先。
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折弯工
6000-8000元/月
折弯工社保1-2人月结全职
会数控折弯机机
精馏工艺技术员
8000-15000元/月
工艺工程师PE5-10年大专
工作职责 1. 负责精馏设备的工艺方案设计及运行参数优化,通过过程监控与数据复盘,保障产品品质稳定和收率持续符合标准。 2. 系统梳理生产全环节中的技术堵点,提出切实可行的工艺升级措施并推进落地,有效降低能耗与制造成本。 3. 制定统一化的精馏操作规程、工艺文档及培训资料,指导一线人员规范执行操作流程,提升作业安全与标准化水平。 4. 全程参与新设备的工艺测试与启动调试,牵头攻克试运行期间的技术障碍,确保装置平稳投入运行。 任职要求 1. 大专及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等相关专业背景,掌握扎实的化工基本原理。 2. 熟悉精馏塔结构设计原理及分离过程计算方法。 3. 具备5年以上化工领域精馏操作或工艺开发经验,了解化工安全生产要求(如HAZOP评估、SOP落实),能应对复杂工况问题。 4. 具备出色的问题识别与处理能力,可独立分析并排除生产中的工艺故障,推动工艺不断优化。
其他生产营运人员经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责: 1、掌握奶粉市场动态,建立并完善奶粉渠道门店网络及基础信息档案; 2、实地调研市场,收集竞品销售表现及营销活动排期等相关信息; 3、拓展新客户资源,提升公司产品在市场的销量与份额; 4、维护客户关系,及时响应并协助解决新老客户在产品使用和服务过程中的问题,提供支持保障; 5、推动各区域门店促销活动的实施,对接终端确保活动落地执行,并跟踪销售成果; 6、负责市场渠道体系的日常沟通与事务处理,定期提交工作进展反馈及总结报告; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,2024年/2025年/2026年毕业,市场营销、工商管理等相关专业,可接受全国调配; 2、具备快消行业销售实习经历者优先; 3、工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力、沟通协调能力与结果导向意识。 培养晋升机制: 1、入职前三个月在导师指导下开展工作,主要承担门店拜访、新品推广、渠道拓展等任务,后期逐步独立负责部分业务模块。培养期结束后,经综合评定合格,根据公司业务布局在全国范围内定岗; 2、晋升通道:储备干部-业务代表/动销主管(对接经销商及母婴门店)/连锁主管(对接母婴系统及门店)-办事处经理
工艺技术员
1-1.2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科连接/切割工艺经验AutoCAD量产工程师(PE)经验自动化设备经验机械加工制造经验物联网(IoT)设备经验电子/通信经验焊接经验五金经验不需要出差智能穿戴设备经验夹具/治具经验
1、生产工艺优化与效率提升: 主导生产线的持续改进工作,通过动作研究、流程优化及自动化方案导入等方式,不断提升生产效率、产品良率,同时有效降低制造成本。 2、生产异常处理与质量改进: 及时响应并处理生产过程中的重大异常与品质问题,运用QC七大手法、8D等分析工具进行根因排查,制定并落实纠正与预防措施,实现问题闭环管理。 3、治具与现场管理: 负责生产所需治具、工装的开发设计、验收及日常维护管理。推动5S管理、标准化作业(SOP)及可视化看板在生产现场的实施,打造高效有序的作业环境。 4、IE数据管理与协同工作: 建立并维护完整的工业工程数据库(如标准工时、产能评估、效率指标等),并与研发、质量、生产等部门密切配合,提供数据支撑与工艺技术支持。 任职要求 1、必备条件: 统招本科及以上学历,工业工程、电子工程、电子信息工程、通信工程等相关专业背景。 2、经验背景: 具备3年及以上电子制造行业工艺或产品工程师工作经验,有通讯终端、物联网(IoT)模组、智能硬件相关领域经验者优先。 3、硬技能: 可独立操作WIFI综测仪、频谱分析仪、网络分析仪、示波器等常用射频测试设备,完成信号调试、数据分析与故障定位。 软实力: 1、掌握IE工程核心方法,熟练运用工时测定、产线平衡等改善工具。 2、具备较强的问题分析与解决能力,思维严谨、逻辑清晰。 3、具备良好的沟通协作意识和团队合作精神,能够适应一定强度的工作节奏。 4、熟悉APQP、PFMEA、控制计划等质量体系工具者优先考虑。 我们为你提供: 1、有竞争力的薪酬: 提供具有市场竞争力的薪资水平及绩效激励机制,确保贡献获得相匹配的回报。 2、成长与发展: 身处高速发展的高科技产业,接触前沿技术应用,提供多元化的培训资源与职业发展通道(可向技术专家或管理方向发展)。 3、福利: 健全的五险一金、带薪年假、年度健康体检、节日关怀、团队建设活动等福利保障。 4、开放的氛围: 倡导简单高效的工作文化,与专业且富有激情的团队共同成长。
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