招聘岗位： 防水补漏高级技术工程师 / 防水项目带头人 岗位类型： 全职 / 优秀者可合作（如技术入股、项目合伙） 您需要胜任的工作（您的舞台）： 我们需要的不是只会一种“招式”的工人，而是能解决各种疑难杂症的“专家”。您需要精通以下所有场景的漏水勘察与治理方案： 1. 住宅类： 屋顶、阳台、卫生间、厨房、地下室、外墙墙体渗漏水的精准诊断与根治。 2. 商业/工业类： 厂房金属屋面、地下室车库、泳池、消防水池、地下管廊等大型项目的防水堵漏。 3. 复杂场景： · 结构性裂缝： 混凝土收缩裂缝、沉降裂缝的注浆（高压注浆、环氧注浆等）及柔性处理。 · 节点处理： 阴阳角、管根、落水口、伸缩缝、女儿墙等关键部位的精细化施工。 · 不同材料应用： 精通卷材（SBS、APP、丙纶等）、涂料（聚氨酯、JS、沥青基、聚脲等）、防水砂浆、密封材料等多种材料的特性及施工工艺。 我们期待您是这样的高手： · 经验丰富： 5年以上防水施工经验，独立处理过至少20个以上不同类型的防水项目，能上手能干，有成功案例可供分享。 · 技术全能： 不仅会做，更要懂为什么这么做。能独立完成现场勘察、漏点分析、方案制定、材料选用和带领团队施工的全流程。 · 手艺人精神： 对质量有偏执般的追求，做事认真负责，有极强的责任心，把“滴水不漏”作为自己的职业荣誉。 · 善于沟通： 能向客户清晰解释漏水原因和施工方案，赢得信任。 · 持有证书者优先： 如有防水工职业资格证书、建筑师等相关证书，我们将另提供津贴。 为什么选择我们（我们给的不仅是钱）： · 绝对有竞争力的薪酬： 底薪+ 高额提成 + 项目奖金，（具体面议，技术越好，薪酬越高，上限由您自己决定）。我们深信顶尖的技术理应有顶尖的回报。 · 技术主导权： 您将是项目现场的技术核心，我们充分尊重您的专业判断。 · 持续的业务支持： 公司提供稳定的项目源、优质的品牌材料、完善的施工工具及辅助小工。 · 成长与未来： 表现优异者，可晋升为技术总监、项目经理，或开启合作创业模式，共享发展红利。 如果您正是我们要找的“漏克星”，请毫不犹豫地联系我们 一、项目全流程管理 前期筹备 独立审阅施工图纸、合同条款，参与技术交底，制定防水施工方案（涵盖家庭渗漏、工区裂缝、厂房屋面防水等场景），并完成目标利润测算与工期规划。 负责材料选型（如高分子卷材、防水涂料等）、现场材料验收及用量控制，杜绝浪费。 现场执行与管控 全面统筹施工团队（10人以上）调度、安全管理及质量监督，每日记录施工日志，确保符合防水施工工艺标准（如基层处理、防水层厚度等）。 实时解决技术难题，如结构裂缝渗漏修复、复杂屋面防水节点处理（天沟、管道根部等），并承担质量终身责任。 成本与进度把控 负责工程签证办理、中期及尾款催收，根据付款进度调整施工计划，确保项目利润率达标。 协调甲方、总包及监理单位关系，推动隐蔽工程验收及竣工结算，保障项目按期交付。 二、技术与客户管理 技术研发与优化 主导防水施工标准化体系搭建，参与新材料、新工艺（如喷涂聚脲、热熔焊接技术）的试点与推广。 编制工程资料（报验、验收、结算资料），确保符合行业规范及归档要求。 售后与客户维护 负责完工项目保修期内的维修服务及客户回访，提升客户满意度 三、客户不论是家庭漏水还是B端业务都能给出有效解决方案，把控全局。

工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划及落地实施 2、联动销售团队，保障项目进度与目标达成 3、与客户保持顺畅沟通，精准把握并响应项目需求 任职要求： 1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识 2、能清晰解读客户需求，制定并输出专业化的解决方案 3、熟悉家装行业发展趋势，具备较强的市场应变能力

岗位名称： 项目经理 工作地点： 项目所在地（四川省内/需常驻项目现场） 招聘人数：5人 岗位职责： 1.项目全流程跟进：制定详细的施工组织设计，全面跟进输变电工程（变电站、输电线路等）的现场施工管理，同时负责项目的安全、质量；做好进度的把控、最终检验交付以及整体的成本控制。 2. 计划管控：负责项目整体进度规划，编制物资需求清单并核定用量，监督进度与物资执行落实。 3.多方协调与现场问题处置：负责与业主、监理、设计单位及地方政府开展沟通协调工作，统筹解决施工过程中的技术问题、（征地事宜及民事纠纷），保障项目顺利推进。 4.团队管理：统筹项目部团队管理，合理调配人力、机械及材料资源，保障工程按节点计划高效推进。 5.安全管控：严格执行电力建设安全规程，组织安全教育培训与隐患排查，严防重大安全事故发生。 6.资料与结算：组织隐蔽工程、分项工程验收工作，负责工程竣工结算及项目相关资料的整理、完善与归档保管。 任职要求： 1. 学历专业： 大专及以上学历，电气工程、电力系统、输电线路、工程管理等相关专业。 2. 工作经验： 2年以上输变电工程现场管理经验，1年以上同岗位项目经理任职经历。至少完整负责过2个110kV及以上电压等级的输变电项目。 3. 执业资格： 持有机电工程专业一级或二级建造师注册证书，并持有有效的安全考核B证。 4. 专业技能： 熟悉国家及行业施工规范、验收标准；熟悉电力建设流程；使用CAD及办公软件。 5. 职业素养： 具备极强的抗压能力、责任心和现场应变能力，能妥善处理突发状况。 薪资待遇： 面议（底薪+项目绩效奖金+年终奖励+五险一金）、月休4天、享受国家节假日 注意：面试成功者，入职前需先提供《个人征信查询记录》及《无犯罪证明》

开发项目管理岗位是保障开发项目按既定时间节点、质量标准顺利推进并实现预期成果的重要职能。主要工作职责如下： 1. 项目规划与启动 • 对接相关方，清晰界定项目目标、实施范围及具体需求。 • 编制项目整体计划，涵盖进度安排、关键节点和经费预算。 • 组建适配的项目组，明确团队成员的角色与任务分配。 2. 项目进度管控 • 跟踪项目执行进展，定期检查并更新项目实际状态。 • 发现并处理可能阻碍进度的问题与潜在风险。 • 根据实际情况优化调整计划，保障项目如期交付。 3. 资源统筹 • 科学调配人力、技术及资金等各类资源。 • 提高资源使用效率，防止冗余或供应不足。 4. 质量控制 • 制定项目的质量实施方案及相关规范。 • 在执行过程中落实质量监督，开展审查与评价工作。 5. 沟通协作 • 保持与项目组成员、客户、管理层及其他部门的有效沟通。 • 平衡各方诉求，推动问题与分歧的妥善解决。 6. 风险防控 • 辨识项目运行中的各类风险因素与隐患。 • 策划应对措施，并持续跟踪风险演变情况。 7. 文件管理 • 负责项目全过程文档的收集、整理与归档。 • 维护资料的完整性与准确性，便于后续查阅与审计需要。 8. 项目结项 • 主持项目验收与成果移交工作。 • 归纳总结项目实施经验，为后续项目提供借鉴。 加分项 具备金属制品行业从业背景者优先

幕墙项目专业分包项目经理，河南地区二建其他地区一建，要求会做资料

一、岗位职责养护计划制定与执行 负责所辖路段路基、路面年度及专项养护方案的编制与落地实施，确保各项工作依序推进，保障养护质量达标。 日常巡查与病害处理 组织开展定期与临时性路况巡查，动态掌握道路运行状况，及时识别路基沉降、路面裂缝、车辙、坑槽等典型病害，提出有效处置措施并监督执行。 养护工程管理 统筹预防性养护、修复性养护及突发应急抢修项目，合理调配施工队伍、材料供应与机械设备，把控工期、质量与成本控制目标。 技术管理与质量验收 贯彻执行公路养护相关技术规程与质量要求，牵头开展技术交底、过程监管及完工验收工作，确保成果满足行业规范标准。 安全管理与应急保障 落实现场作业安全管理制度，组织安全教育与隐患排查治理；参与制定冬季除雪、汛期抢险等应急预案，并配合演练与实战响应。 资料管理与数据分析 建立并更新路基路面养护记录、病害信息库和技术档案，定期开展路况趋势分析，为养护决策提供可靠数据支撑。 团队管理与外部协调 负责养护工区或项目组日常管理，科学分配任务并实施绩效考评；与路政、交警、设计、监理等相关单位保持协作，确保作业顺畅推进。 二、任职要求 学历与专业 大专及以上学历，主修道路桥梁与渡河工程、土木工程（道路方向）、交通工程、工程管理等相关领域。 工作经验 具备5年以上公路路基路面养护或施工现场管理经历； 其中至少2年担任养护项目主管、工区负责人或类似管理职务。 专业技能 熟悉《公路养护技术规范》《公路技术状况评定标准》等技术文件； 能独立分析常见路面损坏原因并拟定整治方案； 熟练操作CAD、Office等常用办公及工程软件； 持有C1及以上驾驶证，可适应野外作业环境及短期出差需求。 证书要求 需具备公路工程类高级专业技术职称； 持有一级建造师、养护工程师资格或安全员B证者优先考虑。 综合素质 具备良好的组织协调能力、现场管控能力和突发事件应对能力； 责任心强，抗压性强，能够接受阶段性加班或驻点工作安排。 三、薪酬福利 薪资范围：月薪11,000–18,000元（视经验及持证情况面议），另享年终绩效奖金。 社会保障：入职即办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。 补贴与福利： 驻场补贴 / 野外作业补贴 通讯补贴、交通补贴 带薪年假、法定节假日 定期体检、节日福利、员工食堂或餐费补助 配备必要的劳动防护用品及安全装备 职业发展： 提供系统化内部培训与技术交流平台 表现突出者有机会晋升为区域养护经理或技术总工

岗位职责： 1、制定年度工作目标、计划及总结，并提交部门负责人审核后推进执行； 2、协同销售部、设计部、生产部等相关部门开展项目前期筹备工作； 3、全面负责工程项目开工前的各项准备工作及排烟图纸的审核事宜； 4、依据合同约定和工程进度安排，编制项目进度计划，完成合同内安装任务； 5、负责工程设备操作培训、内部验收及竣工验收相关工作； 6、对项目实施全过程进行监督与检查，确保工程按时交付； 7、统筹所负责项目的协调管理，定期巡查各项目进展，针对巡查中发现的安全与质量问题，及时做出判断并提出整改建议与优化措施； 任职要求： 1、中专及以上学历，工程类专业优先，年龄20-35岁； 2、具备1年以上相关工作经验者优先； 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，掌握CAD绘图软件者优先； 4、具备良好的沟通、协调、组织与计划能力； 5、无恐高现象，持有C类及以上证书，具备较强的抗压能力； 6、持有C1及以上驾驶证者优先； 福利待遇： 节假日福利，生日福利，年假，餐补，年终分红，六险，公司团建等。 职位福利： 定期体检、节日福利、餐补

1. 负责住宅类项目中消防水系统、电气系统及通风系统的相关工作 2. 具备三个及以上消防项目经理的工作经历 3. 工作地点：成都市

负责公路工程项目的规划与执行 2.确保工程项目符合行业标准及规范 3.与团队协作，确保项目按时交付 任职要求： 1.具备出色的项目管理能力 2.能够熟练运用相关工程软件和工具 3.具有良好的团队合作精神 4.需要具备机电专业建造师和工程师

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类），高级工程师 以及带网查业绩 优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

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名人咖啡厅（日咖夜酒）招聘几名服务员，男女不限 本店现招聘服务员，要求年满18周岁，工作内容简单轻松，无复杂流程。 待遇优厚，包吃包住，薪资福利从优，其他细节、薪资标准均可当面详谈。 联系号码：

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找个顶班下午<br/>岗位职责:<br/>1. 按图纸和交底干到位，别跑偏<br/>2. 装车对准车厢、分斗均匀，不撒料、不偏载<br/>3. 刷坡按放线、按坡度来，不啃线<br/>4. 和铲车、自卸车配合好，别抢道别挡道

项目经理

招幕建筑一体装饰板，铝板幕墙，玻璃幕墙，石材幕墙等，要求懂得幕墙设计深化，提料下单，外立面金属装饰线条安装，一定要有相关工作经验，并要求有二级建造师证的项目管理负责人，有意向的请提供简历！

机电安装，柴油发电机安装

（一）招聘岗位 晋江市兆壹建设发展有限公司，项目管理部副经理，1名。 （二）基本条件 1.大学本科及以上学历，专业要求为土建类。 2.年龄在45周岁及以下（1980年4月以后出生）。 （三）招用要求 1.有10年及以上房地产项目经验，管理面积不少于60万㎡； 2.有同等岗位全过程独立负责2个建筑面积10万㎡及以上项目经验； 3.有2年及以上多项目管理经验； （以上第1至3点，报名时均需提供单位盖章的工作证明，并体现各点所要求的相关字眼） 4.具有中级工程师及以上职称。 （第4点，报名时需提供职称证书及其评审表或批文） （四）加分条件 持有工程施工、工程管理类相关专业高级职称的总成绩加2分。 （五）报名方式 统一采取网上报名的方式进行，报考人员点击聚才网招聘公告（https://www.jucai.gov.cn/recruit/show?id=177）右方的报名按钮直接报名即可。 （六）报名时间 2026年4月27日至2026年5月11日17:00截止。 （七）薪酬待遇 按公司薪酬体系执行，发放基本工资、绩效工资、年度奖金、福利、缴纳“五险一金”等，具体薪资面谈。

一、项目全周期统筹（总负责） - 作为项目第一责任人，对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责，从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方，协调交叉施工，解决现场冲突（如管路打架、空间不足）。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求，协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型，确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电，协调进场条件；编制施工计划，明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划，组织进场验收（核对型号、合格证、参数），杜绝以次充好。 三、现场施工管理（核心） - 进度：按计划推进，每日巡查，协调人力/材料，处理突发（如延期、整改），确保按期完工。 - 质量：严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验（保压24h无泄漏）、冷凝水排水、外机减震等关键工艺，符合规范与合同要求。 - 安全：落实安全制度，动火审批、高空防护、用电安全，杜绝事故；做好文明施工、成品保护。 - 成本：控制材料浪费、返工；管理工程变更、签证，做好请款与结算，保障利润。 - 团队：管理施工班组，明确分工，监督作业，考核绩效，提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试（制冷/制热、噪音、水力平衡），联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡，交付业主并做使用培训。 - 对接售后，处理业主反馈，协调维修，保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证，竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度

工作职责： 团队建设 1、根据部门年度工作计划，制定生产车间的月度目标及工作计划。 2、明确各岗位作业标准规范，指导并监督各岗位人员的工作执行情况。 3、推动并指导优化车间的管理制度和流程，并督促实施，协助完善部门管理工作。 4、负责生产车间员工队伍建设、员工的培训与培养。 5. 宣导公司的薪酬政策和制度，配合并协助完成车间薪酬制度的制定，通过合理的激励机制，激发团队成员的工作积极性。 费用管理 1、根据部门经营预算目标，制定成本控制措施，对制生产车间的电耗、人工、易耗品等费用成本进行控制。 2、定期分析并实时监督车间各项费用情况，有效控制成本，确保费用支出不超预算。 生产管理 1、根据部门生产计划，调配人力、物力、设备等资源，确保生产计划的顺利执行，按时完成生产任务。 2、监控生产进度，及时发现进度偏差，并采取相应措施进行调整。 3、分析和优化生产流程，协调处理过程中的异常问题，持续改进生产过程。 4、负责生产人员管理，合理分配员工岗位；管理生产现场环境与秩序，推行6S管理与目视化管理。 5、组织生产协调会，监督班组班前会，明确交接班管理制度。 计划物料管理 1、审核部门月度生产计划及物料需求计划。 2、进行产能负荷分析，提议生产计划的调整意见，协调各工序的工作进度和衔接，对车间各工序的工作提出调整。 3、监控物料库存水平，对库存的调整提出意见和建议，避免库存积压或缺货。 4、监督生产过程中待料、退料、补料和借料的管理流程及执行情况，分析生产物料使用状况，为成本控制提供数据。 仓库管理 1、建立、完善仓库管理制度并落实实施。 2、监督仓库的盘点，监督和审核仓库库存，制定合理的安全库存、库存周期等。 3、仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序。 设备管理 1、指导编制设备操作规程，明确设备的操作步骤、注意事项、安全要求等。 2、监督设备维护计划的制定工作，包括日常维护、定期维护、预防性维护等内容。 3、监督设备的检查和巡检工作，及时发现设备的潜在故障隐患，并采取措施进行处理。 4、指导和督促建立设备维护保养记录及设备故障维修档案，监督和协助设备资产的盘点工作。 品质管理 1、监督生产工艺标准的执行，协同技术完成生产人员工艺操作要点的培训工作。 2、配合品质部门处理产品的质量问题，建立质量控制点，强化质量意识，对不合格项整改工作进行追踪。 3、负责对员工进行质量意识和操作规范的培训，提升员工的质量控制能力。 环保及消防、安全管理 1、定期进行环保、安全风险评估，识别潜在的环境风险、安全隐患，管理环保、安全防护设施，确保环保设施正常运行，安全防护措施有效落地。 2、明确各级人员的安全职责，主导生产车间安全管理工作的推进；制定安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产工作的规范化和标准化。 3、对生产过程中的环保、安全情况进行监督和检查，及时发现并纠正环保违规行为及不安全行为，确保各项措施得到有效执行。 4、主导员工安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工熟悉并遵守安全规定。 工作要求： 大专及以上学历，专业不限30-45岁之间； 具有新能源行业三元材料至少3-5年连续管理工作经验； 熟练使用各类办公软件； 善于处理生产异常、一线员工管理；

会10kv农网电力工程电工作业 会10kv线路迁改电力工程电工作业 会10kv配网电力施工工程作业 电杆登高作业 会开车 任职要求：有高压电工证 登高证 工作态度积极 会安排现场 高效促进现场工作进度

成都市新都区招弱电/安防

有国家电网工程相关5年以上经验 试用期1到3个月，试用工资10000元/月。 根据能力定转正后待遇

成都双流招弱电/安防

1. 具备3年以上装饰装修行业从业经历，掌握装饰工程的施工流程、技术标准及质量验收要求，具备现场管理实操经验。 2. 负责施工现场人员与设备的统筹安排，监督工程进度、质量与安全，确保项目按计划推进；同时协调客户、物业公司、监理单位等相关方的沟通协作。 3. 保持与各参建单位的高效对接，负责施工过程中各类资料的收集与整理，完成项目竣工验收及相关文件的归集与存档工作。 4. 熟练使用常用办公软件编制项目相关文档与汇报材料。 5. 精通CAD绘图工具，熟悉批量精装修项目的施工工艺体系，具备较强的项目整体管控能力。 6. 持有大专及以上学历，建筑装饰类或相关专业背景者优先。 需适应出差安排。 持有二级建造师资格证书者优先考虑。

1、参与项目全周期管理：涵盖施工阶段的质量、安全、进度、成本、合同、信息、资料归档及各参建方的协调工作。 2、审核承包单位报送的开工申请、施工组织设计、技术措施及进度安排。 3、结合项目特性与业主共同明确建设目标，组织各参建单位推进实施，并协调影响工程进展的相关单位与部门。 4、牵头或参与工程质量事故的调查处理，做好参建各方的沟通衔接及后续整改跟踪。 5、审查并处置工程变更事项，依据变更内容调整工作计划并开展相应协调工作。 6、协助业主完成参建单位合同办理、款项申请等资料准备，配合迎接各类检查验收。 7、承担公司水利监理项目的日常监理职责。 8、组织编制项目监理规划及相关监理技术文件。 9、监督、检查项目监理团队成员履职情况，确保监理责任落实到位。 10、审核施工组织设计、专项技术方案及施工进度计划。 11、开展现场巡视、检查、旁站监督、平行检测或见证取样等工作。 12、负责审核项目监理日志、监理月报及总结报告。 13、组织召开监理例会，审定会议记录与纪要内容。

待遇：七险一金；薪资8k-20k 工作范围：黑匣子、可视化、无人塔吊安装运维 工作要求：会开塔吊、有登高证、熟悉弱电、年龄33岁以下、具有服务意识、服从管理。 工作地址：成都 人数：1人

资阳市雁江区黑板安装师傅

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四川省佳磊电力工程安装有限公司德阳分公司，因业务规模持续扩大，现急需补充专业人才，组建更优质的施工与管理团队。工作地点位于德阳市旌阳区，我们为优秀人才提供有竞争力的薪资待遇（面议）、完善的职业发展通道，诚邀行业精英加盟！ 一、招聘岗位及要求 岗位 1： 高压电工师傅（数名） 1. 工作内容：负责 10KV 及以下架空线路工程的现场施工、技术操作、安全管控等工作； 2. 任职要求： ◦ 年龄、学历不限，身体健康，能适应户外作业； ◦ 持有高压电工特种作业操作证、高处作业证者优先录用； ◦ 具备 10KV 及以下电力线路施工经验，熟悉施工流程与安全规范； ◦ 工作认真负责，有团队协作精神，服从工作安排。 岗位 2：资料员（数名） 1. 工作内容：负责电力、土建项目资料的收集、整理、归档、报验等工作； 2. 任职要求： ◦ 有电力工程、土建工程资料员相关工作经验者优先； ◦ 熟悉工程资料管理规范，熟练使用办公软件及资料管理相关工具； ◦ 工作细致、严谨，有责任心，具备良好的沟通能力。 岗位 3：土建施工员（数名） 1. 工作内容：负责土建施工现场管理、施工进度把控、质量监督、人员协调等工作； 2. 任职要求：有相关工作经验，熟悉土建施工工艺与现场管理流程者优先。 岗位 4：各工种技术人员（数名） 1. 工作内容：配合完成电力、土建工程的现场施工操作； 2. 任职要求：有相关工种工作经验，能吃苦耐劳，服从现场管理。 岗位 5：普工（数名） 1. 工作内容：协助施工团队完成现场辅助工作，包括材料搬运、场地整理等； 2. 任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，无不良从业记录。 二、薪资与福利 1. 薪资待遇：面议，根据个人能力、工作经验、岗位等级综合评定； 2. 工作地点：德阳市旌阳区，通勤便利； 3. 其他：公司提供良好的工作氛围，定期组织技能培训，为员工提供广阔的职业晋升空间。 三、应聘方式 1. 联系人：[骆先生 / ] 2. 工作地址：德阳市旌阳区 3. 面试须知：携带个人身份证、相关资格证书、工等资料面试 四、温馨提示 我们重视每一位员工的价值，欢迎有经验、有责任心、积极向上的求职者加入我们的团队，共同发展！