任职要求 学历专业：2025届应届毕业生或者26届，统招本科及以上学历，市场营销、工商管理、房地产经济、广告学等相关专业优先。 素质要求： 卓越沟通能力：性格开朗，积极主动，乐于与人打交道，具备良好的表达和说服力。 强烈商业意识：对商业、品牌和消费趋势有浓厚兴趣，具备敏锐的市场洞察力。 快速学习能力：具备强烈的求知欲和出色的学习能力，能快速适应新环境、吸收新知识。 抗压性与韧性：能适应快节奏、高强度的工作环境，面对挑战和拒绝能保持积极心态。 团队合作精神：善于协作，具备良好的服务意识和跨部门协调能力。 技术技能：熟练使用MSOffice办公软件（PPT,Excel,Word）。 优先考虑： 拥有学生会、社团领导经验或大型企业实习经验者优先。

优先考虑普陀区及其附近，底薪+提成！！

长宁区（黄金城道商业步行街招商服务） 经我司授权核准：现向社会招聘优质人才 ↓ 人事部经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—37岁（男女不限 运营客户3人、（20—35岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 工作内容： 客户接待服务、，积极推房源保持有效跟进、租赁谈判服务、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职：月薪5000元、5600、6000、8000元—10000—30000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台转正6天公休） （底薪加提成模式）28%-35%提奖、包住宿

岗位职责： 1. 整合客户资源，拓展招商通路，全面负责商铺（写字楼）项目及其他租赁类项目的宣传推广与招商落地工作。 2. 承接日常租赁接待任务，开展前期商务沟通，积累并维护潜在客户资源，推动租赁业务达成既定目标。 3. 客户签约后，协助办理入驻相关手续，完成系统信息录入、合同归档等工作，持续维护租户关系并跟进租金回收； 4. 调研项目周边办公物业租赁动态，分析市场租金水平与空置情况，定期开展竞品对比与市场评估； 5. 塑造企业品牌形象，积极开发第三方合作渠道，维系中介合作关系，挖掘潜在租赁需求，提升项目去化效率； 6. 拆解招商指标，落实招商执行策略，制定、优化并推进招商运营计划与实施方案； 7. 定期向上级反馈工作进展，高效完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备1年以上招商或销售岗位工作经验，拥有商圈内写字楼客户资源者优先考虑； 2. 熟知招商流程、谈判技巧及市场运作方式，掌握一定主力商户资源者更佳； 3. 熟练操作Office办公软件，包括Excel、PowerPoint，具备Auto CAD基础操作能力； 4. 大专及以上学历，房地产营销或相关专业背景；（经验丰富者学历可适当放宽） 5. 关注房地产行业动态及相关政策法规，认同地产领域发展，富有职业热情与进取心； 6. 逻辑清楚，方向明确，主动性强，责任心强；具备拼搏精神、抗压能力、诚信正直， 具有良好职业操守和团队协作意识； 7. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法、销售技巧与说服力；

岗位职责： 1、负责写字楼项目的招商执行，涵盖客户沟通、需求挖掘及商务洽谈； 2、开拓并维系潜在租户关系，促进租赁协议签署及后续运营支持； 3、开展市场信息收集，研究竞争格局与行业动向，辅助优化招商方案； 4、整合内部协作资源，保障招商流程顺畅，包括现场勘查、装修协助及开业配合； 5、维护租户资料体系，跟踪租金回收、合同续约及客户体验改善工作。 任职要求： 1、具备优秀的谈判能力与服务意识，能独立推进招商任务； 2、了解商业地产运作模式，拥有相关领域工作经验者优先； 3、具备扎实的市场研判能力，可依据市场变化及时调整招商方向； 4、具备良好的协调沟通素质，能够高效联动内外部协作关系； 5、目标驱动型思维，能在高强度环境下达成既定业绩指标。

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍（男女不限、）欢迎私信。 有意者详聊。

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职228/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍。 有意者详聊。 吕乐

岗位职责： 1.整合客户资源，拓展招商通路，全面负责商铺（写字楼）及其他租赁项目的宣传推广与招商落地工作。 2.承接日常租赁接待任务，开展前期商务洽谈，积累并维护潜在客户资源，推动租赁业务达成既定目标。 3.客户签约后统筹办理入驻相关手续，完成系统信息录入、合同归档等工作，持续维护租户关系并跟进租金回收。 4.调研项目周边办公楼租赁市场动态，分析对比同行租赁状况，定期开展市场信息收集与研判。 5.塑造企业品牌形象，积极开拓第三方合作渠道，维系中介资源网络，挖掘潜在客户需求，提升项目整体出租率。 6.拆解招商指标，落实执行策略，制定、优化并推进招商运营计划与实施方案。 7.定期向上级反馈工作进展，高效完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.具备1年以上招商或销售相关工作经验，拥有商圈内写字楼客户资源者优先考虑； 2.熟悉招商流程、谈判技巧及市场运作模式，掌握一定主力商户资源者优先； 3.熟练操作Office办公软件，包括Excel、PowerPoint，可使用AutoCAD进行基础绘图； 4.大专及以上学历，房地产营销等相关专业背景；（具备丰富经验者学历可适当放宽） 5.关注房地产行业动态及相关政策法规，热爱地产领域，富有工作热情与进取心； 6.逻辑清晰，目标感强，主动担当，责任心强；具备竞争意识，能承受工作压力，诚实守信，具有良好职业操守和团队协作能力； 7.具备优秀的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法、销售技巧及说服力。

【岗位职责】 1、负责招商渠道的开拓与维护，挖掘客户资源，推进所辖园区招商工作及后续配套服务； 2、熟悉责任区域内的产业布局情况，积极拓展可租售客户群体，侧重销售类客户的开发； 3、对接目标企业，为其办公及生产场地选址提供专业建议，推广独栋办公楼、标准厂房、中试研发楼宇等产品； 4、参与招商制度的制定及具体执行方案的设计； 5、解读并宣传招商优惠政策，策划并执行各类招商推广活动； 6、协助入园企业办理相关入驻手续，支持企业实现高效办公与顺利投产。 【任职要求】 1、形象良好，具备优秀的沟通协调与表达能力； 2、能主动开发招商资源，持续拓展多元化招商渠道； 3、具备较强的自信心与开拓精神； 4、大专及以上学历，有大客户销售经验者优先，其他领域销售表现突出者亦可考虑。（具有地产招商、写字楼、孵化器或厂房招商等相关经验者，学历条件可适当放宽） 5、抗压能力强，能适应阶段性高强度工作。 办公地点：联东U谷嘉定科创中心

外资企业电焊工 正式工，交上海社保，月 薪上万 招聘年龄:工人年龄45岁以 下 招聘要求:3年以上焊接经验，熟练掌握气保焊，能完成管道承压件开坡口单面焊双面成型 上班时间:每天小时班制 薪资待遇:天小时双休月薪8500左右，加班另算，月综合工资以上 必须要持有上海市有效期内焊接特种作业操作证，面试带身份证 面试前要先填线上简历 上班地址:宝山罗宁路

焊工一名 气保焊，，48岁以下，33元/小时，每个月有奖金，持有焊工证，两班倒，有工作餐，有加班 下午一点半面试 地址:娄塘北和公路。

青村机械厂招聘焊工 50岁以下 需要氩弧焊双证拍片 有3年以上压力容器焊接经验 以上岗位要求技术熟练略懂图纸 50元/小时，免费工作餐 上班时间：8:00-8:00 工作内容：主要生产压力容器，换热器设备 每月 注意： 综合工资：9000～15000 联电系‬话：甜甜

洪庙机械厂招聘铆工装配 工人，50岁以下 铆工装配：50元/小时 有5年以上钢结构架子焊接装配及打磨经验 要求技术熟练，必须精通图纸 免费工作餐 一天工作8-12小时左右 做的好可以，只要技术好具体可面谈 综合工资：10000+ 联电系‬话：甜甜

单县羊肉汤免费教学，也，管吃不管住，学成之后可扶持开店

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. ，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备跨部门协作经验 5. 具备良好职业素养，形象气质佳，适应阶段性出差

任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

商业招商经理看过来 ~~~ ￥￥￥二七广场大同路市中心热门商业、无责底薪、高提成、单双休、朝九晚六、五险一金￥￥￥ 一、任职要求： 1、大专以上学历，年龄35岁以下。 2、1年以上购物中心、社区商业、商业街等零售商业招商经验，具有郑州标杆商业项目招商工作经验优先； 3、具有运用新媒体工具招商的能力更优。例如短视频、小红书、直播等； 4、具有服装、百货、体验、餐饮等非标商业项目相关业态招商资源者优先录用； 5、具有良好的谈判技巧及商务洽谈能力，能够承受一定的工作压力； 二、岗位职责： 1、根据公司招商工作计划，执行招商目标的分解，达成业绩目标； 2、负责储备对符合商场经营要求、有商铺需求的优质商户和品牌，完成品牌招商任务； 3、负责意向品牌的开发，搜集目标品牌信息，整理汇总各业态商户信息，建立客户资料库，并定期更新； 4、定期组织进行市场调研并监督实施，形成市场调研报告，分析汇总调查数据，并针对市场的变化和竞争提出应对策略； 5、协同部门成员定期定量开发、收集有效客户资源，做好客户资源储备； 6、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议。

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

岗位职责： 1、招商核心任务 负责近1万平社区商业项目的整体招商，制定招商政策，分阶段落实招商计划，灵活调整招商策略，确保出租率≥85%； 拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户，灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率； 维护本地商户、品牌代理、商会等资源，建立长期合作渠道。 2、运营管理 协调物业、租户日常事务，处理合同续签、退租纠纷等； 监控经营数据（租金收缴率、客流等），提出调改建议； 策划低成本营销活动（如商户联动促销、社区推广），提升项目曝光。 3、团队协作 兼管1-2名助理（或外包团队）； 对接政府、消防等部门，确保项目合规运营。 任职要求： 1、3年以上商业招商经验（社区商业、街区商铺、专业市场等），有本地商户资源者优先； 2、独立完成过1000㎡以上项目招商，熟悉合同谈判、租金测算； 3、大专及以上学历，专业不限（能力＞学历）。

该职位为公司直接招聘，无任何第三方参与，欢迎放心应聘 【薪资待遇】业内顶尖薪酬，极具竞争力 1、保底薪资8000元 （上海房产行业唯一提供永久底薪单位） 2、提成区间45%-100%，真实透明，全额发放 3、无任何平台扣费，所发薪资均为税后实收金额 4、提供住宿保障：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、享受真实双休+每月月初连续休息3天，月度休息不少于12天，法定节假日正常休假 6、每月组织工作日团建活动，支持携带家属，专车接送，全程费用由公司承担 7、生日当天额外享受带薪假期 8、每月为员工父母发放福利金，直接汇入指定银行卡 9、培训体系完善，配备主管一对一指导带教 10、晋升机制公开公正，不讲关系、不搞论资排辈 11、入职即开通网络端口支持工作开展 【工作要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备良好的语言交流能力 4、心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

免费招聘北开发汽配厂 仓管～42岁以下 长白班:2⃣5⃣元一小时 有叉车证，有仓库经验 —————————— 长白班，加班比较多，不能接受加班多的勿扰 离职需提前三天申请 报名热线☎

上班地点：浦东新区世博大道176号 工作时间：7：00-16：00 做六休一 包早饭 薪资待遇：3850/月 其他福利面谈 面试联系人：潘经理

招聘岗位：房产经纪人 工作地点：上海市徐家汇 薪资待遇：底薪（行业竞争力水平）+高额提成（最高可达佣金XX%）+丰厚奖金+五险一金/补充商业保险+各类补贴 ·无经验新人：综合收入可达20万-60万/年（提供全方位带薪培训与师徒制辅导） ·资深经纪人：上不封顶，高业绩者年薪XX万以上常态，享受特别激励计划与分红机会。

【任职要求】 1、高中及以上学历；优秀者条件可适当放宽 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与语言表达技巧 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，敢于突破自我，追求卓越 4、具备较强的客户服务意识及团队协作精神 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、通过多种渠道拓展并维护房源与客户资源，建立稳定的业务关系； 3、根据客户需求匹配合适房源，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户看房与成交体验； 4、协助客户完成合同签订、产权过户及相关手续办理等后续流程。 【薪酬福利】 1、薪酬：底薪5000-6000+奖金+提成 2、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 3、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等。 【培养机制】 1、入职即配备专人指导，享受带薪岗前培训； 2、公司提供系统化带薪培训课程，助力综合能力持续提升。 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层员工选拔，不拘资历 晋升路径：客户经理组长/店长---区域总监---总经理

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作； 2、按照仓储管理要求，确保库存物资的安全、完整，及时处理库存异常； 3、执行仓库物资的拣选、复核、打包、发货等出库作业流程； 4、维护仓库环境的整洁与安全，确保仓储条件符合物资存储要求； 5、协助完成库存管理系统的数据录入与更新，保证信息准确性。 任职要求： 1、熟悉仓储管理流程，具备基本的物资管理知识； 2、具备良好的组织协调能力和团队合作精神； 3、能够熟练使用仓储管理软件及办公软件； 4、具有较强的责任心，能够承受一定的工作压力； 5、有电商行业仓储管理经验者优先考虑。

***兼职高压值班员若干： 龙吴路龙水路附近，35kv值班站招值班员，50岁以下，具有效高压电工证，有相关工作经验，有35kv值班经验，做一休二（8：00—8：00）班，月薪4000左右 ***全职/兼职综合维修若干： 老白渡（滨江沿岸），综合维修工，50岁以下，具有效高低压电工证，有相关物业工作经验，做五休二（8：30-17：00）月薪6000左右（） 以上需提供无犯罪记录证明，体检报告，社保流水 有意者可联系： 李（8：00-17：00）

注：全上海就近分配，到沪可报销车费 面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，提供住宿，退伍优先，有经验者优先 开单即可拿提成，总部直招！ 【任职条件】 1、大专及以上学历（退伍军人、有经验者可放宽至高中/中专） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯学的新人加入 【工作内容】 1、公司提供客户资源，负责在主流网络平台开展运营维护 2、线上沟通并邀约客户至线下门店 3、陪同看房，完成签约流程，享受成单提成 【培训&晋升】 培训：入职即享免费系统培训，配备专属导师一对一指导 晋升周期：每三个月开放晋升通道，最快五个月内晋升管理岗位 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅游及1次海外出行机会 2、定期举办团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地 年度旅游包含美国、欧洲多国深度游等

??????上海中集宝伟 1:招聘叉车工数名 1?0 工资待遇：300-320-340元/天 年龄18-45岁 要求：持有效叉车证，开5-8吨的柴油手动挡， 招聘：堆高机司机 6?名 招堆高机司机：年龄18-45岁，要有证 工资11000左右 包吃包住 3:招聘低压电工 10名 18-45周岁要有操作证，正反转电路，星三角起动电路，变频器设定与调试，会画PLC电路图及故障判断，专业项焊机维修、激光焊维修等。 工资350元-380元/天11小时 月工资11000左右 招质检。仓管工资10000左右 每月18号准时发放上月工资，上班一周后可预支生活费。 吃住:中餐免费， 面试时间：上午9点 下午13点30 上班地址：宝山区抚远路 联系电话

做满15天返200，， 今天1点 华宁路4999号［松芝空调］电焊工（铜焊，有证）小时工25~48岁以下，35元每小时。长白班，每天12小时，（可以转合同工）月薪7500~12000，不体检，直接上班，转合同工在体检，提供住宿200/每月，安月收房租，（住松芝公寓） 各位老板，文员大力支持和推荐。谢谢啦！ 叉车工（仓管）一名，底薪2740/8小时双休，全年平均工资在6500~7000，交上海社保，长白班。 联系电话

薪资待遇: 1.底薪+提成+业绩奖金，月综合收入7000-30000元。每年四次调薪机会，发展空间广阔 岗位职责: 1)严格执行公司服务规范，提供高品质的前台接待服务； 2)完成主管安排的其他相关工作任务。 福利待遇: 1)包食宿，无需缴纳押金； 2)入职即享免费带薪培训，全程不收取任何费用； 3)每季度举办生日会，每月组织团队建设活动； 4)每年至少两次薪资晋升，工龄工资逐年递增。 任职资格: 1)性别不限； 2)具备良好的沟通与协调能力，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力； 3)普通话流利标准 工作内容：为客人办理入住、退房手续及相关咨询服务。 职位要求： 1.******，有无经验均可（我们更关注你的意愿） 2、大专及以上学历（退伍军人学历可适当放宽） 3、具备良好服务意识和综合素质（有服务行业背景者优先） 4、能适应高强度工作，具备强烈进取心（目标需靠自身努力实现） 5、退伍军人优先录用（重视团队协作与坚韧精神） 6、应届生及实习生同等对待（我们将助力你顺利过渡社会，实现成长）