1.负责安全体系的搭建与完善，组织编制安全管理相关文件，开展安全培训并管理安全档案资料； 2.编制安全应急预案及相关优化方案，持续提升应急响应能力； 3.对生产主现场实施安全巡查、监督与指导，并规范填写安全检查记录； 4.准确填报现场安全措施落实情况的安全生产报表，定期提交安全生产形势分析及改进建议； 5.组织开展职业卫生管理、安全检查、安全宣传、安全活动及特种作业人员资质培训，增强全员安全防范意识； 6.参与场地环境调查、人体健康风险评估及污染治理等相关工作； 7.负责危险废物管理工作及配套系统的操作与台账记录； 8.参与厂区级环保检查，跟踪落实整改项目，并对整改成效进行核实验证； 9.承担特种设备年度检验、审核及取证协调工作。 环境管理、危废管理经验者优先考虑。

岗位职责： 一、安全生产管理： 1.参与编制环境与职业健康安全相关的管理制度及技术操作规程，并监督实施，检查执行效果 2.负责安全防护设施、应急救援设备及消防器材的日常维护与管理工作 3.规范填写安全巡查记录，确保台账完整可查，及时反馈相关信息资料 二、安环检查及事故调查： 1.开展日常安全巡视，主动识别潜在风险；按要求准确填写安全检查表格 2.对发现的问题和隐患迅速通报相关责任人，并下发整改意见书 3.监督各类防火措施落实情况，定期策划并组织消防演练，保障用火作业安全可控 三、安环培训： 监督各部门安全教育培训实施进度，配合完成新员工三级安全教育及专项安全技能培训工作 岗位要求： 一、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，持有安全管理员资格证书 二、熟悉EHS管理体系及消防安全规范，能够有效应用于现场实际管理 三、掌握安全生产标准化建设要点及环境安全管理达标要求，清楚重大危险源及其管控措施

岗位职责： 1.依据国家安全生产法律法规、地方规章、消防安全管理制度及国家/行业标准，建立健全公司安全与消防管理体系及相关制度。 2.组织开展安全与消防培训工作，协助制定重点岗位的安全操作规程和注意事项，实施三级安全教育培训，编制并落实年度安全生产培训计划； 3.落实现场安全监督管理，定期开展岗位安全风险辨识与隐患排查治理；组织安全与消防专项检查，确保各类安全、消防设施处于良好有效状态，对发现的不符合项督促整改闭环； 4.编制和完善安全生产及施工事故应急预案；参与事故应急救援与调查处理，撰写事故调查分析报告； 5.建立消防管理电子化户籍档案，制定年度消防工作计划，每年组织开展一次全员参与的消防安全宣传教育活动； 6.负责特种作业审批管理，为相关人员办理特种作业操作证，并统筹证件年审工作； 7.准备危险化学品采购所需申报材料，编制危险化学品管理制度及安全操作规程； 8.协助站长对接安监部门、消防机构、质量技术监督部门及安全评价单位等外部监管与服务机构； 9.承担职业健康管理工作相关事务； 10.负责公司安全类统计报表的编制及上报材料的整理报送工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、给排水、化工等相关工程类专业； 2、具备10年以上化工、生产制造或土木工程领域工作经验； 3、年龄在45周岁以下； 4、熟练掌握常用办公软件操作； 5、持有注册安全工程师资格证书； 6、能够接受出差安排。 薪资构成： 固定工资+绩效薪资+津贴补贴+奖金+五险 福利： 免费住宿+年度交通补贴+年度体检+节日福利+带薪年假......

1、日常安全检查；2、MOC变更管理；3、安全教育培训；4、现场施工管理；5、机械安全管理；6、化学品安全管理；7、消防综合与专项应急演练等

作为技术服务第三方公司的部门负责人，带领团队开展安全与环保领域的专业技术服务工作，具体涵盖以下内容： 1、指导企业建立安全生产标准化管理体系； 2、编制安全事故应急预案及相关技术报告； 3、开展现场安全隐患排查，并出具专业分析报告； 4、协助客户实施基础性安全培训、组织应急演练并提供技术答疑； 5、编制环境应急预案、环保验收等专项技术文件； 6、完成公司交办的其他相关工作任务； 综合收入根据个人任务完成情况核定，可能超出所列薪资区间。

1、具备良好的向上沟通能力，擅长报告撰写与跨部门协调交流； 2、具有系统化安全思维，掌握现场安全管理的逻辑与方法； 3、能够独立推进各项任务，包括客户专项项目、现场安全方案及现场风险评估与管控； 4、了解ISO45001与ISO14001管理体系要求； 5、熟悉机械安全、化学品管理、能量隔离（LOTO）、粉尘防控、阳极处理安全及职业健康等相关领域； 6、持有注册安全工程师资格证书； 7、有工贸行业安全管理实践经验者优先考虑。

1、开展施工现场安全巡查与隐患排查，纠正违规操作行为，保障设备设施满足安全技术要求。组织项目部每周安全会议，通报安全生产动态，并跟进隐患整改落实情况 2、牵头编制及优化项目安全管理制度、作业规程与应急方案，推进各项制度有效实施；负责职业健康安全管理体系（如ISO45001）在项目现场的贯彻执行 3、实施现场安全风险识别与分级评估，制定风险控制清单并监督防控措施落地；构建“风险源—防控手段—应急路线”三位一体数据库，实现风险预警与全过程管控 4、组织安全技术交底、现场安全培训及岗位前教育，强化施工人员安全意识与实操能力；制定并落实年度安全培训计划，组织开展应急演练与典型事故案例复盘分析 5、主导或参与重大安全事故调查，查明原因，编制整改报告并督促整改措施闭环完成；按要求向政府监管机构（如安监局）报送事故信息及隐患治理情况 6、协调业主单位、监理单位、设计单位及相关政府部门，配合开展安全检查、验收及资质认证工作 7、跟踪解读光伏领域最新安全法规与标准文件（如《光伏发电工程施工现场安全防护与应急技术规范》），确保项目建设全过程合法合规

1、及时传达并宣贯最新相关法律法规； 2、落实公司发布的各项安全管理制度； 3、组织开展安全、环保、职业卫生等方面的培训工作； 4、负责新入职员工及外来人员的安全教育与制度宣导； 5、协调完成安全相关资料的收集与上报； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 持有注册安全工程师证书者可优先录用

岗位职责 1、掌握国家及江苏省、南京市在EHS管理方面的法律法规和行业标准，能独立组织或配合开展EHS管理体系相关工作； 2、了解项目立项及“三同时”评价工作的实施流程，具备实际参与立项申报及评价工作的操作经验； 3、熟悉职业卫生与健康管理规范，可统筹安排年度职业健康检测任务，切实防范职业危害事故的发生； 4、参与制定公司EHS管理目标，并协助推进执行过程，提出改进措施，持续提升安全管理水平； 5、参与企业内部安全隐患排查活动，提出合理化整改建议并监督落实情况； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、安全工程、环境工程等相关专业本科及以上学历，能力突出或经验优异者条件可适度放宽； 2、在医药或精细化工领域从事EHS岗位工作满5年，具备与政府监管部门良好沟通的实际经验；有南京地区医药或精细化工企业同岗经历者优先录用； 3、具备较强的沟通协作能力，责任心强，工作认真，能承受一定工作压力。

1.负责安全体系的搭建与完善，组织编制安全管理相关文件，开展安全培训及档案管理工作； 2.编制应急预案及相关改进措施方案； 3.对生产主现场实施安全巡查、监督与指导，并规范填写安全检查记录； 4.准确填报现场安全措施落实情况的安全生产报告，定期提交安全生产形势分析及改进建议； 5.组织开展职业卫生管理、安全检查、安全宣传、安全活动以及特种作业人员的教育培训，提升全员安全防范意识； 6.从事场地环境调查、人体健康风险评估及污染治理等相关工作； 7.负责危险废物管理及配套系统的操作与记录； 8.参与厂区级环保检查，跟踪整改项目的落实情况，并对整改成效进行核查验证； 9.承担特种设备年度检验、审核及取证的组织协调工作。 环境管理、具备危废管理经验者优先考虑。

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【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 5⃣【招聘】 25～50岁大专及以上学历的，底薪3千到5千，非诚勿扰 ☎

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询。目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供 饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直 接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 薪资待遇： 1、长期正式工：9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放； 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇： 2、短期工：300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时：08:00-12:00(4)下午4小时：01:00-05:00(5)晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班：穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染. （三）伙食问题 (1)住宿免费：水电免费：伙食免费： (2)凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂 (4)工作地点：苏州异地招工，车接车送 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!

厂区直签合同，杜绝中介劳务!入职零费用! 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱。---. -------人走账清，可预支--- ★日薪300一天!保底9000/月! （打卡满15天可预支2000元) 【上六休一】 满18岁可来! 组装测试岗! 三餐管饱+预支2000!入职35天再奖5000! 【奖金】 1、新入职的员工工作满35天额外发放5000元新人入职奖金。 2、介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住（提供一日三餐） 2.离职结清工资。 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。[二]工作内容： 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑：普工、操作、组装、测试、检验、包装.无须经验!工作地点在苏州。

有相对应岗位经验

岗位职责： 1.安全标准体系建设 -深入了解企业实际作业环境，识别业务流程中的安全薄弱环节，制定系统化、可执行的安全管理制度与操作规范，提升作业标准化程度。 -定期审视现有安全标准的实用性和有效性，根据运营反馈持续优化更新，确保制度与实际需求同步。 2.安全检查与隐患治理 -组织开展周期性安全巡查，涵盖生产现场、设备运行状态及人员操作行为等关键环节，及时发现并消除安全隐患。建立问题清单，跟进整改闭环管理，保障措施有效落地，减少事故发生概率。 -针对高风险作业区域或特殊工艺流程，制定专项排查方案，强化重点环节的安全管控能力。 3.安全考核与培训 -构建合理可行的安全绩效评估机制，通过量化指标衡量员工安全履职情况，借助激励机制增强全员安全责任感和执行力。 -根据岗位特性与员工基础，设计并推行具有针对性的安全教育培训计划，提升员工安全认知与实操能力。 4.数字化安全工作搭建 -快速掌握数字化安全管理工具的应用方法，推进企业安全管理信息化平台建设，实现安全信息的自动采集、智能分析与预警提示。 -运用数字化技术改进安全管理流程，提升管理响应速度与决策准确性，降低安全风险发生频率。 5.应急管理与响应 -编制健全的应急处置预案，明确突发事件下的响应步骤与职责分配，确保在紧急情况下快速启动、高效应对。 -统筹协调内外资源，保障应急物资与力量配备充足，最大程度减轻事故影响。 任职要求： 1.本科及以上学历，安全工程、环境工程、管理类等相关专业优先。具备5年以上安全管理工作经历，有劳动密集型行业安全管理实践经验者优先。 2.熟知国家及地方安全生产相关法律法规和技术标准，掌握系统的安全管理理论知识。 3.具备较强的学习适应能力，能迅速掌握数字化安全管理工具，熟练操作常用办公软件及相关数字平台。具备良好数据处理能力，能够以数据为基础推动安全管理优化。 4.具备出色的组织协调、沟通表达与问题应对能力，能够有效推动各项安全措施在基层落实执行。 -持有注册安全工程师等专业资质证书者优先。

工作职责： 1、负责“三同时”相关资料的整理与归集 2、组织实施职业健康体检，监督员工正确佩戴和使用个人防护用品（PPE） 3、开展定期EHS现场巡查及专项检查，牵头完成工作场所危险源识别、风险评估及隐患排查治理 4、协调公司安全“三同时”事务，定期执行安全管理合规性审查 5、负责工伤事件的通报、调查、数据统计、跟踪分析及相关改进措施的推动与监督 6、管理现场特种设备及特种作业人员，对高风险作业（如动火、高处、临时用电、有限空间等）实施审批与现场管控 7、收集、考核并公布月度BU绩效及环安干事绩效相关材料 8、完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1、安全工程类相关专业背景，或具有三年以上专职安全生产管理工作经历 2、能独立应对安全事务，熟悉现场安全管理及工伤处理流程，具备对接政府安全监管部门检查的能力 3、持有注册安全工程师证书 4、具备良好的沟通表达能力与抗压能力

熟悉HSE管理体系、相关法规标准及行业最佳实践，具有安全工程、环境工程、职业卫生等专业背景。 具备出色的风险识别与分析能力，能够从细微处发现潜在隐患，并制定有效的管控措施。 需与管理层、基层员工、监管机构等多方协作，具备良好的沟通表达能力及跨团队合作素质。 面对突发情况可迅速响应，统筹资源高效处置，展现出较强的应急决策与抗压能力。 五险一金、包住、交通补助、餐补、免费班车、节日福利

福利待遇： 1、底薪： A：6K+5-10点提成+丰厚奖金（周奖、月奖）+免费提供住宿+节日福利 B：按销售额30-60%提成，首月补助1300-1500元，当日结算工资，适合有经验者 岗位职责： 1、销售产品（包括清洁消杀、洗护用品、医药类、化妆品等） 2、面向政府单位、院校机构、KA客户及商务渠道开展业务拓展 任职要求： 1、年龄18-25岁，接受应届生，无需经验 公司地址：郑州市管城裕鸿国际b座809 工作时间：早8点至晚6点，节假日正常休息

1.依据产品数据与工艺规范，进行零件模具的设计工作，输出相应的3D模型、2D工程图、标准件采购清单及钢材用料表； 2.结合产品尺寸要求与模具使用寿命需求，合理选配材料（如钢料、铜料等）及适配的加工方式，保障模具的稳定性、耐用性与生产效率； 3.配合产品设计团队，编制开模可行性分析报告、模流模拟分析报告； 4.向模具车间及生产部门提供模具维修、不良品处置所需的技术资料、图纸及相关数据支持； 5.参与新产品试模作业，及时处理试模阶段出现的各类模具问题； 6.对下属人员提供技术指导、进度把控、方案确认及必要的技术审核； 7.与相关职能部门对接协作，推动解决项目开发过程中的产品技术难题； 8.落实本岗位所辖区域的6S管理要求； 9.执行上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.日常运营与维护：全面负责污水处理系统的日常运行管理，保障系统持续稳定、高效运转并满足排放标准。 2.水质监控与调试：定期开展进水、各工艺段出水及最终出水的取样检测，依据检测结果动态优化运行参数（如pH调节、药剂投加量、污泥回流比等）。 3.故障诊断与解决：及时识别并处理运行过程中的异常情况，包括水质异常、设备故障、污泥膨胀等问题，并制定有效的应急应对措施。 4.药剂与成本管理：负责水处理药剂的筛选、性能评估、投加控制及使用成本的合理管控。 5.污泥处理处置：组织并指导污泥脱水、减量化操作，确保危险废物依法依规转移与安全处置。 任职要求：· 1、具备3年以上工业废水处理领域工作经验，须有重金属废水处理实际操作经历。 2、有电镀、冶金、矿山、PCB（印刷电路板）、金属表面处理、化工等行业水处理项目经验者优先考虑。 3、曾独立承担或作为主要成员全程参与污水处理工程（涵盖设计至调试阶段）者优先录用。 4、熟悉重金属废水主流处理工艺原理，包括但不限于： ·化学沉淀法（氢氧化物、硫化物沉淀） ·混凝/絮凝、沉降/气浮 ·离子交换法 ·膜分离技术（RO,NF,UF） ·吸附法（活性炭、树脂等） ·高级氧化法 ·生物法（适用于可生化性有机重金属废水） ·数据分析：能够准确解读水质检测数据，并基于数据分析优化运行工况。 ·法规标准：掌握国家及地方环保相关法律法规和排放限值要求。

岗位职责: 1.负责高质量机械图纸的设计与绘制，确保满足行业标准及相关规范要求 2.运用先进制图工具完成三维模型的构建与调整 3.与项目团队密切协作，保障各阶段任务按期完成 任职要求： 1.具备扎实的机械制图知识，熟练操作相关制图软件，具备高效作业能力 2.拥有良好的沟通意识和团队协作精神，能够顺畅对接同事工作需求 3.对新兴技术保持学习热情，具备主动钻研和掌握新技能的能力

熟悉钣金图纸，会SW、CAD，三年以上业工作经验

任职要求： 1.机械类相关专业大专及以上学历。 2.熟练掌握CAD制图软件，具备产品设计基础知识与技能，熟悉机械制造及自动化相关领域并能实际应用，会使用SolidWorks软件者优先考虑。 3.具有良好的团队合作意识，愿意配合上级优化现有产品，协同团队完成新产品的改进与开发任务。 4.能适应较强工作压力，工作踏实认真，具备较强的责任心、沟通能力以及跨部门协调能力。 工作职责： 1.针对各类项目制定客户问题的解决方案并完成相应报价工作。 2.监督并跟进产品生产流程，把控生产过程中的质量控制环节。 3.负责工程项目的时间进度管理及公司交办的其他相关事务。 4.完成机械图纸的绘制、相关计算及报价输出。 5.执行部门安排的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责自动化设备类项目中机器人系统的方案设计及现场调试，确保满足工艺要求，配置与选型科学合理。 2.负责编制机器人相关的电气设计说明、电路图文档、控制程序及线缆布局图等技术资料，并完成归档管理。 3.负责机器人本体及配套电气元件的选型与系统配置，实现机器人控制代码的编写与调试。 4.负责处理机器人应用中的技术难题，从技术角度对接供应商资源，按计划推进项目节点，保障项目顺利交付。 为客户提供专业的技术支持与售后服务。 任职要求： 1.电子自动化、自动化控制、工业自动化等相关专业，本科及以上学历。 2.具备三年以上相关领域工作经验，有非标自动化项目经验者优先考虑。 3.具有工业机器人实际应用或非标自动化设备开发调试经历者优先。 4.熟练掌握发那科机器人编程与调试，具备西门子或汇川PLC使用经验者更佳。 具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力，能接受出差安排，具有较强的团队协作意识。

一、工作职责： 工艺设计与改进：依据产品图纸及相关技术要求，规划并不断优化生产工艺流程，编制装配作业指导书、接线标准等工艺技术文档。 生产现场支持：深入车间一线，指导员工开展装配、布线及调试工作，快速响应并解决实际生产中的技术问题。 质量控制管理：负责制造过程中的质量监督，跟踪并推进质量问题的闭环整改，确保产品满足质量规范；同时参与质量体系资料的整理，配合完成3C审核及客户验厂相关工作。 新产品开发协同：参与新产品的设计阶段，从工艺实现角度提供优化建议，提升产品可制造性。 二、工作经验要求： 具备5年以上相关领域工作经验，熟悉高低压成套设备（如开关柜、环网柜、箱式变电站）的组装工艺流程及质量验收标准。 三、专业能力要求： 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、EPLAN等工程设计工具，掌握国家和行业电气规范（如GB、IEC）相关内容。 具备较强的现场问题分析与处理经验，拥有良好的跨部门沟通与协作能力。

岗位职责 1、负责产品及模具的设计工作，完善产品过程设计，主导新产品的试制并制定标准化技术规程； 2、承接新项目开发中客户提出的需求（包括法规要求、图纸规范、特殊条款等），完成需求确认与评审工作； 3、参与原材料、模具及相关技术指标的供应商方案讨论，确保供应商执行进度匹配项目整体节奏； 4、参与先期产品质量策划（APOP）：开展项目工艺分析、管控项目进度、组织样品制作，编制工艺图纸、气泡图、过程流程图、PFMEA、控制计划（初始、OTS、SOP）、工艺卡片、作业指导书、工序检验标准/规范，并完成相关文件的整理与提交（APOP、PPAP）； 5、负责技术资料的归档管理及经验数据的汇总整理，承担配模工作并跟进加工全过程。 岗位要求： 1、了解铸造与注塑的操作流程，熟悉相关设备类型及其工艺特性； 2、熟练设置铸造、注塑工艺参数，掌握工艺设计方法并具备实际应用能力； 3、具备注塑产品、模具设计及产品工艺开发方面的项目经验，熟悉新工艺研发流程，擅长团队协作； 4、工作态度积极，注重细节，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 5、精通CAD、UG等常用设计软件； 6、具备全程参与先期产品质量策划（APOP）的能力。

【工作内容】 -负责优化海外服装厂生产工艺流程，提升现场作业效率； -主导棉衣、夹克等梭织类产品的制程改善，推进标准化作业执行； -协助规划并落实现场改进措施，持续提升生产效能与产品品质； -组织一线员工开展技能训练与实操指导，强化团队专业水平。 【任职要求】 -大专及以上学历，工业工程、纺织工程或相关专业优先； -具备5年以上IE工作经验，有海外服装制造现场管理经历者优先考虑； -熟悉棉衣、夹克等梭织产品制作流程，拥有扎实的现场改善经验； -具备良好的沟通协调及培训能力，能适应跨国工作环境。

一、主要职责： 1.方案设计与细化：负责各类除尘器的方案设计、技术分解及施工图设计。 2.三维建模与出图：独立完成除尘设备及系统的三维模型建立、工程图绘制、BOM表编制等全套技术文档。 3.技术支持与指导：能够适应出差并深入项目现场，为客户或施工团队提供产品安装、调试及技术指导，解决现场出现的各类技术问题。 4.技术协调：与销售、采购、生产等部门密切协作，提供必要的技术支持，确保设计意图被准确理解与执行。 5.持续改进：参与现有产品的优化与标准化工作，持续提升产品性能与设计效率。 二、任职要求： 1.学历与专业： 机械设计制造及其自动化、环境工程、化工机械等相关专业，本科及以上学历。 2.软件技能： 必须熟练掌握 SOLIDWORKS 三维设计软件，能够独立进行复杂装配体建模和工程图设计。 3.核心经验： 具备5年以上工业除尘设备设计经验，熟悉除尘器的工作原理、结构特点、关键部件的设计与选型。