1、日常安全检查；2、MOC变更管理；3、安全教育培训；4、现场施工管理；5、机械安全管理；6、化学品安全管理；7、消防综合与专项应急演练等

岗位职责： 1、依据国家环保法律法规及企业产品特性与实际需求，制定公司环境保护方针、管理制度与执行规范，并推动落实与监督实施； 2、统筹指导、监督和检查各部门在研发、生产等环节对自然资源的合理利用与环境保护工作，预防环境污染与生态破坏，提升企业环境管理绩效； 3、负责公司建设项目环评申报、审批及验收相关手续办理；协同地方监管部门完成危险化学品的登记、储存、使用与运输合规管理； 4、组织实施采购物资的环保合规性审查，确保所购物资满足环保法规及公司环保管理标准； 5、全面管理公司有毒有害及危险废弃物的分类、存储、处置等工作，保障废弃物管理体系有效运行； 6、主导公司重大项目的环境影响评估与安全风险分析工作； 7、建立并维护环境管理体系，确保体系按照相关标准持续有效运行； 8、参与安全事故调查，协助开展原因分析，提出改进措施并跟踪整改落实情况； 9、协同EHS职能部门推进环境与安全管理体系的建设与优化； 10、负责员工职业健康体检报告的解读与后续改善跟进； 11、参与拟定安全环保资金投入计划及技术改进方案，并组织或监督具体实施； 12、组织召开季度安全生产例会，汇报公司EHS整体状况、现存问题，提出改进建议，推动EHS管理水平持续提升； 13、牵头开展公司级安全大检查及日常安全环保巡查，针对发现隐患及时发出整改通知并监督闭环管理； 14、负责各类EHS资质与许可的申请办理，组织编制或修订安全生产责任制、管理制度、操作规程及环保制度，并监督检查执行情况，主导体系内审、安全标准化建设及双重预防机制实施； 15、统筹规划公司EHS整体工作，推动EHS组织架构完善及各岗位人员的专业培训； 16、参与新建、改建、扩建项目的设计审查，设备引进与工程建设的EHS合规评审与验收，负责对外来施工单位资质文件、证照资料的审核及现场监管； 17、组织事故事件的调查处理，进行数据统计、分析与上报，制定应急预案并监督演练与执行； 18、负责公司废气、废水、纯水处理设备的运行管理，监督排放达标情况，确保符合国家标准及客户要求；组织实施厂区内废气、废水、噪声、雨水、土壤等环境监测，推进危废规范化处理，开展数据分析并制定年度减量目标； 19、对接客户CSR、RBA等相关审核工作，主导应对政府部门监督检查，落实整改措施并维护良好外部关系； 20、完成其他EHS相关事务及上级交办的各项协调与执行工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3-5年EHS环境与安全管理经验，有3C消费电子制造行业背景者优先； 2、具有团队带教及辅导能力； 3、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 4、愿意参与专业技能培训并持续提升； 5、享有五险一金、年终奖金、带薪年假、餐费补贴、免费班车等福利待遇； 6、岗位发展空间广阔，提供清晰的职业晋升通道。

主要岗位职责： 1、落实国家安全生产相关法律法规及强制性标准规范，确保合规执行； 2、参与编制安全生产管理制度与操作规程，并监督实施情况； 3、对各部门及员工履行安全职责进行督导与技术支持； 4、深入现场开展安全巡查，及时纠正和处理违章指挥、违规作业及违反劳动纪律行为； 5、针对排查出的安全隐患，督促责任部门限时整改，并向主管领导汇报进展； 6、配合制定专项安全方案，推动安全管理体系优化，涵盖风险评估、隐患治理、重大危险源识别、防控措施及应急处置预案等内容； 7、组织实施公司内部安全生产教育培训工作； 8、负责劳保用品的配置审核及使用监管，确保规范合理； 9、具备ISO14001、ISO45001及相关安全管理体系运行经验者优先； 基本要求： 1、熟练操作各类办公设备，精通EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件； 2、掌握安全、环保、消防等领域相关法规政策； 3、品行端正、积极主动，具备良好的沟通表达与组织协调能力； 4、性格踏实稳重，服务意识强； 5、诚实守信，具有较强的保密观念； 6、责任心强，工作作风细致严谨，富有团队荣誉感

1、制定并完善EHS相关管理制度、作业流程及应急方案，监督各项制度的落实与执行； 2、组织开展现场安全检查与隐患识别治理工作； 3、负责企业日常环保管理事务，确保各类固体废弃物依法合规处理； 4、实施工作场所职业病危害因素监测与评估，管理职工职业健康档案，安排职业健康体检，监督劳动防护用品的合理配置与使用； 6、负责公司消防设备、器材的日常巡检及维护管理工作； 7、开展新员工三级安全教育培训、在岗人员专项培训（如高风险作业、消防安全等）及EHS宣传教育活动，增强全员安全环保意识； 8、统筹应对客户EHS审核、体系认证以及政府职能部门的安全、环保、消防监督检查； 9、完成上级领导交办的其他EHS相关任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，环境、消防等相关专业优先； 2、具有1年以上制造业工作经验，有新能源、化工、机械制造等行业EHS实习或从业经历者优先，持有电工证者优先； 3、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档撰写能力； 4、责任心强，坚持原则，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和学习能力。

1、掌握ISO14001与ISO45001管理体系相关内容。 2、了解安全环保领域的法律法规及各监管部门的具体要求。 3、熟知现场环境管理、职业健康防护及安全生产等相关工作规范。

职位概述： 我们正在招聘一名认真负责、细心且具备良好沟通能力的安全培训与项目协助专员。该岗位主要承担工人的安全教育培训、协助完成项目报价单编制以及参与线上招投标相关事务。理想的候选人应能在高效的工作节奏中妥善处理多项任务，确保工作有序推进。 主要职责： 1、工人安全培训： 规划并落实工人安全培训方案，确保全体人员掌握并执行安全规范与制度。 定期开展安全培训活动与专题讲解，增强员工的安全防范意识与操作技能。 跟踪培训实施成效，开展评估工作，并根据反馈持续优化培训内容与方式。 2、项目报价单制作： 配合项目经理及相关职能部门，汇总项目所需的基础信息与数据资料。 编制清晰、精准的项目报价文件，全面涵盖各项成本与支出要素。 与供应商及客户保持对接，确保报价内容满足项目实际需求及预算要求。 3、线上招投标工作： 参与企业各类线上投标与招标流程，保证申报材料齐全且符合规范标准。 监控招投标各阶段进展，及时汇报并协调解决出现的问题。 整理并归档招投标相关信息，确保资料记录完整、准确、可追溯。 任职要求： 大专及以上学历，工学、管理学等相关专业优先考虑。 了解安全生产培训相关的法规政策与行业标准。 熟练操作办公软件，具备良好的数据分析与文书撰写能力。 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，适应一定工作压力。 有线上招投标实操经验者优先录用。 我们提供： 具有市场竞争力的薪资水平与福利保障。 健全的培训机制与职业成长通道。 积极融洽、相互支持的工作氛围。

1.负责安全体系的搭建与完善，组织编制安全管理相关文件，开展安全培训及档案管理工作； 2.编制应急预案及相关改进措施方案； 3.对生产主现场实施安全巡查、监督与指导，并规范填写安全检查记录； 4.准确填报现场安全措施落实情况的安全生产报告，定期提交安全生产形势分析及改进建议； 5.组织开展职业卫生管理、安全检查、安全宣传、安全活动以及特种作业人员的教育培训，提升全员安全防范意识； 6.从事场地环境调查、人体健康风险评估及污染治理等相关工作； 7.负责危险废物管理及配套系统的操作与记录； 8.参与厂区级环保检查，跟踪整改项目的落实情况，并对整改成效进行核查验证； 9.承担特种设备年度检验、审核及取证的组织协调工作。 环境管理、具备危废管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1、根据相关法律法规的要求，以及公司产品的特点和需求，制定公司环境保护方针、政策和管理制度，并监督实施； 2、指导、监督、检查和控制公司各部门在产品开发、制造过程等各个环节中，对自然资源的利用和对环境的保护，防止环境污染和生态破坏，促进公司实现良好的环境绩效； 3、负责办理公司建设项目环境保护申报登记、审批、验收手续；配合当地安监部门对危险化学品的登记、存储、使用及运输的管理； 4、负责采购物品的环境符合性审核，确保采购物品符合相关的环境保护法律法规和公司环境保护管理要求； 5、负责公司有毒有害和危险废弃物的管理，确保公司实现有效的废弃物管理； 6、负责公司重大项目的环境影响评价和安全风险评估； 7、负责环境管理体系的建设及维护，确保公司按照相关的标准和要求，实现环境管理体系的有效运行； 8、参加事故调查，协助分析事故原因，提出整改措施，并跟进落实； 9、配合EHS相关部门对环境安全管理体系的建设及维护； 10、负责员工健康检查报告解读及跟踪改善。 11.参与制定安全、环保资金投入计划和安全、环保技术措施计划及方案，并具体实施或监督相关部门落实； 12.负责组织每季度安全生产例会，在会上汇报全公司EHS相关状况、存在问题，提出改进意见，使EHS工作有效持续改进； 13.负责组织公司级安全大检查工作，以及完成日常安全、环保检查工作，对检查的隐患问题及时下发隐患整改通知单及监督整改情况； 14.各类EHS资质、许可申领，组织制订、修订安全、环保生产责任制度、安全生产管理制度、岗位安全技术操作规程，环保管理制度对执行情况进行监督检查，主导公司体系审核、安全标准化达标建设及双重预防工作； 15.公司内EHS工作的统筹规划、EHS组织机构建立及EHS各岗位人员的培训； 16.参加审查新建、改建、扩建工程设计计划，新购设备、新建项目EHS审批、合规性论证与验收，并负责审查外来施工企业相关资质、证照、资料及现场的稽核； 17.组织相关事故、事件的调查和处理，进行统计、分析和报告，组织制定事故应急预案并监督实施； 18.公司内废气、废水、纯水设备管理及废气、废水处理达标排放监管与日常运行监督，确保符合国家标准及客户要求；公司内废水、废气、噪音、雨水、土壤等检测，危险废弃物处理、统计分析汇总并制定年度减量计划； 19.对应客户CSR、RBA等审核及相关论证工作；主导对应相关部门的监督检查、整改与关系维护事宜； 20.其他有关EHS工作及上级交办工作的处理与协调。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3-5年及以上EHS环境安全及生产安全相关工作经验，有3C消费电子制造业经验者优先； 2、有带班及辅导经验； 3、熟练掌握Word、Excel、Powerpoint等办公软件； 4、有技能培训的需求； 5、有五险一金、年终奖金、带薪年假、餐费补贴、免费班车等福利； 6、有发展空间大、岗位晋升等需求。

1、掌握ISO14001、ISO45001管理体系标准。 2、了解安全环保领域的法律法规及相关监管部门的具体要求。 3、熟知现场环境管理、职业健康与安全生产的相关工作规范。

岗位条件： 1、大专及以上学历，环境保护类、安全生产类、化学工程类相关专业优先； 2、3年以上安全工程师经验，取得安全管理人员证书（注册安全工程师）优先； 3、熟悉安全生产相关制度政策、法律法规； 4、熟练掌握计算机应用、办公软件应用等； 5、沟通能力强、执行力强，有抗压能力、勇于担当、关注细节，具备良好组织协调能力。

岗位名称：普工；焊工；机械手；折弯工；打磨工。 岗位要求：1.年龄2346岁以下。2.焊工需持有证件，熟练使用二保焊。3.住宿离厂区稍远，需自备交通工具。 薪资待遇：普工和焊工平均薪资为275375/天；机械手和折弯工综合平均薪资为275/天；打磨工综合平均薪资视情况而定（具体按厂里实际考勤核算），平均每天加班多下班晚，综合收入为700011000左右。长期工作有额外利润，具体为每小时1元。

启东象屿招聘电焊工、装配工和打磨工，车间小组岗位诚邀应聘者，具体信息请查询南通地区的招工信息。

货车司机持A2驾照在盐城急需招聘，提供包住待遇，月薪范围在1万至1.8万，要求驾驶技术熟练，能够全程高速运输，车辆资源丰富，需具备遮盖雨布技能并爱护车辆。

1.制定本部门的安全管理规定、岗位作业规程及现场应急处置预案。 2.组织开展本部门安全培训教育，并真实记录培训实施情况。 3.推进本部门危险源的识别与评估，监督落实相关风险控制措施。 4.定期检查消防设施与设备，按要求完成更换与核验工作。 5.牵头组织本部门应急演练活动。 6.督促员工严格执行各项安全生产制度和操作规范； 7.检查本部门安全生产情况，及时发现事故隐患，提出改进意见。 8.制止并纠正违规指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为。 9.推动落实本部门安全生产隐患整改事项。 10.完成上级交办的临时工作任务。

全面负责公司及子公司的安全与环保管理工作。 1、体系建设与制度优化 （1）构建并不断改进公司及子公司安全生产和环境保护管理体系，确保满足国家及地方相关法规标准要求。 （2）编制并健全安全环保管理制度、作业规程、应急方案，并督促实施落地。 2、日常运营监管 （1）组织开展安全环保巡查及隐患排查治理工作，跟进整改措施闭环管理。 （2）监督危险化学品、特种设备、消防系统等关键环节的规范使用与日常管理。 （3）协调环保设施稳定运行，保障废气、废水、固废排放持续达标。 3、培训推广与文化建设 （1）策划并实施安全环保培训计划，增强员工安全认知和应急处置技能。 （2）推进企业安全环保文化践行，打造“人人重视安全、事事关注环保”的工作环境。 4、应急管理与事故处理 （1）主导开展应急演练活动，提升突发情况应对效率与协同能力。 （2）组织安全事故和环境事件的调查分析，推动整改及预防措施有效落实。 5、外部对接与合规维护 （1）配合政府监管单位完成安全环保申报、检测、验收等相关事务。 （2）跟踪法律法规动态变化，确保企业运营始终符合最新合规要求。 6、下属单位管理支持 对各子公司安全环保工作进行指导、检查与监督。 任职要求： 1、年龄30-45岁，安全工程、环境工程、化工类等相关专业背景。 2、具备5年以上制造型企业安全环保管理经验，有新能源、化工、材料行业经历者优先考虑。 3、熟悉国家安全生产与环境保护相关法律法规及技术规范； 4、具有风险识别、隐患排查治理、应急预案制定等实际操作能力； 5、持有注册安全工程师证书者优先录用。

岗位职责： 1.在安全副总的指导下，全面统筹公司磷矿开采过程中的安全生产、环境保护治理及职业健康管理工作。 2.主导构建并优化安全环保管理体系，监督执行相关法律法规与风险防控举措，确保运营符合合规要求，支持企业可持续发展。 任职要求： 具备5年以上矿山企业安环管理岗位工作经验；持有中级注册安全工程师证书（非金属矿山方向），安全类专业全日制本科学历（能力突出者可适度放宽条件）。 岗位福利： 五险一金，节假日福利，薪资面议。

岗位职责: 1.制定并落实企业安全作业规范，保障生产环节的安全运行。 2.监督环保制度执行情况，确保各项操作符合国家环境保护法律法规。 3.开展安全与环境风险排查，发现潜在隐患并制定对应防控方案。 4.组织开展安全及环保教育培训，增强员工相关意识与技能。 5.编制和完善应急处置预案，定期开展演练，确保突发状况下快速响应。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能与各部门及各级人员顺畅协作。 2.能够及时发现问题并提出有效对策，具备应对突发事件的处置经验。 3.可独立规划并推行安全环保培训项目，提升团队整体防范意识。 4.持有安全环保类专业资格证书者优先考虑。

1.安全总监具有大专以上学历，年龄30-45，化工类注册安全工程师，化工厂5年以上工作经验 2.安全员具有大专以上学历，年龄30-45，安全管理人员证件，化工厂三年以上工作经验

1.负责机械设备及零部件的研发与设计工作，完成相关图纸绘制； 2.配合现场开展设备的检验、安装与维护作业； 3.开展工艺可行性分析与优化，提供必要的技术支撑； 4.编写工艺流程、检验标准及相关技术服务文档； 5.熟练掌握SW、CAD、Office等常用设计与办公软件； 6.具备3D打印领域工作经验者优先考虑

佛山顺德项目 机械设计 底薪8000-12000（面试定薪）+加班费 无吃住 工期:1年左右 要求--有机械设计经验，熟练掌握两种以上三维和二维绘图软件，例如CAD、UG等，熟悉制图、出图流程及相关制图标准。熟悉单管气动、药房设备、垃圾被服的优先 江门调试项目（线上/现场面试 ） 调试大工43元/小时 包住，本场吃补17元/天，出差餐补：35元/天，要求：调试锂电设备，只要做过模切和卷绕机的，模切和卷绕，钳工光伏设备，能接受夜班和出差， 苏州杰锐思—现场面试 电工：大工40/H 电工：中工35/H 钳工：大工36/H 工期1个月左右 ，包吃，3C/新能源设备，住宿自理 宜兴项目（1月5日直接带工具上班） 钳工中工：32/h 吃住： 餐补20/天 有住 工期20天左右 期结束（人走帐清）财富热线： 苏州杰锐思—现场面试 电工：大工40/H 电工：中工35/H 钳工：大工36/H 工期1个月左右 ，包吃，3C/新能源设备，住宿自理 宜兴项目（1月5日直接带工具上班） 钳工中工：32/h 吃住： 餐补20/天 有住 工期20天左右 安徽芜湖安全员项目 单价:40/h(无吃住) 工期:半年以上 要求1.无犯罪记录证明;有奇瑞项目经验 2.具备当地政府和客户认可的安全员证书; 3.能使用当地互通的语言与客户/项目组流畅沟通); 4.安全员C证; 5.汽车生产线项目现场安全管理经验3年及以上，具体项目类别如焊装、总装、电池、动力总成装配及测试项目现场安全管理经验，至少一个项目的经验; 6.自有符合项目工作要求的工作电脑、安全鞋、teams、腾讯会议、APP账号等基本工作所需; 泰州姜堰区管路/塑焊工项目 管路/塑焊大工44+6元/小时（吃住补贴） 半导体设备，工期：一个月打底，需要看机械图，组装管路零部件，烤管，管路预制与安装调试，紧固接头画线，贴标签，焊管夹与护板，漏液检查，整理管路，会半导体行业的PP 管的焊接，会用熔接机者优先，每天13：00到面 工期结束（人走帐清）财富热线： 联系方式:/ 同号

岗位职责： 1.负责依据现有厂房条件，开展摩托车车架生产线的工艺布局设计与优化。 2.识别摩托车车架生产所需设备，组织设备选型并推动采购实施。 3.根据既定年产能目标，进行生产节拍测算，识别关键瓶颈环节并落实改善措施。 4.基于产品三维数据，主导工装夹具的设计开发，并推进现场应用落地。 5.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，电子、电气类、机电一体化或相关专业背景。 2.具备3年以上自行车或摩托车制造领域工作经验，具备一定管理经验。 3.具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，能适应高强度工作压力

核心职责 1.产品设计与开发 主导新产品结构设计及尺寸公差分析评审，确保设计方案的合理性与可行性。 编制DFM（可制造性设计）报告，并与客户对接设计相关问题，推动技术方案最终确认。 熟练使用2D/3D绘图工具，完成BOM、工程图纸等全套技术文档的制作与归档。 具备运用Maxwell等软件进行磁性能仿真分析能力者优先考虑。 2.供应链协同与零件导入 与零部件供应商开展技术交流，审核其DFM文件，保障各类零件（如冲压件、注塑件、MIM件、压铸件、蚀刻件）顺利导入生产。 及时处理产线零部件在尺寸、外观、力学性能等方面的问题，确保来料质量满足生产要求。 3.新产品验证与问题解决 制定并落实新产品验证计划（含DOE实验设计），跟踪测试进展并输出完整报告。 主导试产阶段功能性与可靠性问题的分析与改善，验证纠正措施的有效性并闭环管理。 4.包装与生产支持 负责产品及零部件的包装方案设计、标签定义以及Tray盘结构设计，支持量产稳定运行。 任职资格要求 必备条件： 本科及以上学历，机械、电子、自动化、电机等相关专业。 3年以上无刷或有刷电机产品开发经验，具有外转子电机设计背景者更优。 熟悉3C行业新产品导入流程（NPI）。 熟练操作2D（如AutoCAD）和3D（如Pro/E、SolidWorks）设计软件。 具备良好的沟通协调能力、学习能力和抗压能力。 书面英语熟练，能独立撰写英文技术报告及邮件。 优先考虑： 英语口语流利，可直接与海外客户进行技术对话者。 了解多种零件加工工艺（冲压/注塑/MIM/压铸/蚀刻）及其典型缺陷。 有AnsysMaxwell等电磁仿真软件使用经验者。

一、岗位职责 1、依据产品设计需求制定结构设计方案，与产品经理沟通并确认方案可行性，确保设计科学、稳定； 2、参与机械臂、医疗仪器等产品的研发过程，负责3D结构建模、工程图纸绘制、BOM编制等相关设计任务； 3、跟进样品制作、样机组装、测试验证、评审流程及ECR/ECN变更管理，承担专利技术文档编写工作； 4、在产品试产及量产阶段提供技术支持，持续优化设计并推进降本增效，协同解决生产中的技术难题； 二、任职要求 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、精通SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件的操作与应用； 3、具有扎实的力学基础，能熟练使用ANSYS等CAE工具开展结构力学仿真分析； 4、熟悉机械加工与钣金工艺流程，了解常用工程材料的性能及其加工特点； 5、对结构设计有浓厚兴趣，学习能力强，关注行业前沿工艺与技术，并积极探索其在产品中的应用； 6、具备优秀的逻辑思维和问题解决能力，善于沟通协作，执行力强； 7、有机械臂、医疗设备或超声类设备开发背景者优先考虑。

岗位职责： 1.检索并整理相关文献与技术信息； 2.承担材料研发方向的专利文件及科技报告的编写工作； 3.完成上级交办的其他研发支持性任务。 任职要求： 1.热爱材料科学与化学领域，具有较强的专利及科技文档撰写能力； 2.具备良好的沟通能力，能够与团队成员协同配合； 3.拥有创新意识，善于提出并推动新研发构想的落地实施。

苏州圣荣元电子科技有限公司，高新技术企业，江苏省创业领军企业，致力于为航空航天、数据中心、5G基站、消费电子、人工智能等领域提供新一代芯片散热产品及整体解决方案。当前核心聚焦于CPU、GPU的高效散热技术研发。 岗位职责： 1、负责散热产品的方案设计与开发工作，确保散热性能满足技术指标要求； 2、深入对接客户，结合客户需求及行业发展方向，输出完整的产品设计方案、图纸资料、参数说明和技术文档； 3、参与产品测试验证与性能优化过程，提供专业技术支持并推动问题解决； 4、协同团队推进项目进展，联动相关部门保障研发任务按时交付； 岗位要求： （1）具备本科或以上学历； （2）具备独立开展研发与设计工作的能力； （3）有成熟产品迭代开发经历，具备热管散热模组、水冷板等散热器件研发背景者优先考虑； （4）擅长问题识别、原因分析及流程优化； 公司为员工提供具有竞争力的薪酬福利体系： 1、依据季度与年度绩效考核结果及公司经营状况发放年终奖金； 2、入职即办理五险一金； 3、定期安排健康体检、员工旅游及团队建设活动； 4、每逢节日发放定制化慰问礼品； 5、实行双休工作制

岗位职责： 1.配合销售团队发掘客户潜在的订单需求； 2.承担与客户之间的售前技术沟通与方案交流； 3.开展方案布局设计、节拍计算、3D建模等工作，并完成可行性评估； 4.编制符合规范要求的方案PPT文档； 5.依据公司报价流程，进行项目成本测算，输出项目报价文件； 6.协调公司内部相关技术部门开展方案及报价的评审工作； 7.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.机械设计、机电一体化、自动化等相关专业，大专及以上学历； 2.具备7年以上非标自动化设备设计工作经验； 3.具有汽车零部件领域自动化设备方案设计经验者优先； 4.熟练操作Solidworks、Autocad等设计软件； 5.工作态度认真、作风严谨、注重细节，具备良好的协作意识； 6.具备英语读写听说能力者优先考虑。

招聘机械设计与流体仿真实习生 （掌握SolidWorks/ANSYSFluent/FDM3D打印） 一、实习内容 1.参与真实产品开发：协助技术团队完成零部件的三维建模、工程图绘制及结构优化工作。 2.实践验证设计成果：负责原型样机的3D打印、装配调试及功能测试，实现从数字模型到实体产品的转化。 3.支持仿真分析任务：在导师指导下，运用仿真工具对产品气流分布、散热性能等流体特性进行初步模拟与评估。 4.跨职能协同配合：与电子、制造等团队交流，明确钣金加工规范及电子部件布局的机械空间限制。 5.积累系统化工程经验，全面了解产品从设计、仿真、生产到测试的完整开发流程。 二、我们期待你具备 【核心要求】 ·精通SolidWorks软件，能独立完成三维建模、装配体设计及工程图纸输出。 ·熟悉ANSYSFluent或同类CFD软件的基本操作流程，了解流体仿真基本原理。 ·具备FDM或光固化3D打印实操经验，掌握模型切片处理与后处理工艺流程。 ·对钣金加工方法（如折弯、焊接、表面处理）有一定认知。 【加分项】 ·具备基础电子知识，了解PCB尺寸规范、接口布置、散热组件安装及线束走线。 ·参与过机器人、无人机、大学生方程式赛车等科技创新项目或竞赛经历。 ·动手能力强，擅长使用工具进行设备组装、调试与维护。 ·具备良好团队协作意识，沟通积极主动，富有责任心与学习热情。

岗位职责： 1、主导健身器械产品的结构设计，保障产品创新性与功能性的有效结合； 2、参与产品前期概念构思，开展技术可行性研究与方案评估； 3、与供应链团队紧密协作，优化原材料选型及制造工艺，提升产品性能与成本优势； 4、跟踪产品开发各阶段进展，确保设计方案满足质量规范及市场实际需求； 5、持续整合用户使用反馈，推动产品设计迭代升级，优化整体使用体验。 任职要求： 1．本科及以上学历，工业设计相关专业，具备良好美术基础，能够熟练绘制设计草图； 2、思路开阔，富有创造力，对设计工作有高度热情，并具备系统性的设计思维方法； 3、熟悉产品设计开发全流程，具备多个成功落地并实现量产项目的设计经验； 4、手绘表达能力强，拥有良好的设计表现力与审美素养，熟练掌握CorelDraw或Al、PS等2D软件，以及Rhino、Pro/E、Solidworks等3D建模工具； 5、精通CMF在产品设计中的实际应用； 6、具备国际工业设计奖项获奖经历者优先考虑

盐城招募上货工两名，明日上岗，工资每小时二十五元，有意者可联系。

苏州常熟尚湖地区招聘夹克小烫工1名及整件组工人6名，详情请联系相关地址。