
文员
3000-5000元/月
工厂文员1-2人月结1年以下大专全职细心稳重较强的服务意识较强的责任感不需要出差月休四天文员经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责内容:
1、负责净菜车间的一切事物管理与统计,例如:员工调度、培训、计件工资等;
2、制定和执行质量标准,对生产过程进行监督检查,及时发现并解决问题,确保产品质量符合标准;
3、生产设备的管理和维护,确保操作人员按设备使用规则操作,并落实每日的设备清洁维护工作;
4、协助建立安全生产制度、安全操作规程和安全管理体系,确保车间生产安全;
5、处理各类事项,协调各部门工作,完成领导交办的其他事宜。
岗位要求:
1、男女不限,25-35岁,行政、文秘、管理类等专业大专及以上学历,两年以上工作经验; 2、有一定的计算机操作基础,EXCEL、WORD、PPT掌握并能熟练使用; 3、较好的文字表达能力、沟通协调能力,有一定的主动性、学习能力; 4、熟练运用各种办公自动化设备; 5、细心、稳重,服务意识和较强的责任感,同时应具备良好的记忆力以及对时间的分配能力。
销售助理-售后服务专员
8000-10000元/月
销售助理11-20人经验不限大专
【薪资待遇】
前三个月:无责底薪+提成,综合5000-8000
三个月后:服务津贴+提成+方案奖励,综合8000-10000
【岗位职责】
1、根据公司提供的老客户名单,进行客户活动邀约,搭建客户服务体系;
2、深度服务公司老客户,围绕家庭健康、养老、财富需求,提供综合家庭规划服务;
3、持续学习健康、金融、养老相关专业知识,成长为专业综合财富规划顾问。
【工作时间&工作环境】
8:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息;
职场环境舒适,年轻化专业团队,定期组织团建活动,氛围轻松。
【任职要求】
1、25-45周岁,大专及以上学历;
2、具备良好沟通表达、学习能力与抗压能力,有团队协作意识;
3、品行良好,对自我价值有追求。
【员工福利】
基础福利:配置商业保险,包含意外医疗、养老金、身故保障等;
成长福利:免费的培训资源,完善的新人培养体系;
发展福利:清晰透明晋升路径,个人发展+团队发展双向通道。
工厂生产跟进员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差建材经验跟单经验五险
岗位职责:
1、负责生产订单从下单、排产、生产周期跟进至发货的全过程执行与追踪。
2、负责订单所需原材料的采购申请及订料事宜。
3、与各生产车间保持有效沟通,实时掌握各订单的生产进展及预计完成时间。
4、与销售客服团队紧密协作,每日汇总订单进度信息,确保客户订单按时交付。
要求:
1、具备1年以上生产跟单相关工作经验。
2、熟练操作常用办公软件。
3、大专及以上学历,有生产制造行业从业经历者优先,具备铝制品行业经验者更佳。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技数据统计生产计划管理生产跟单
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误;
2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态;
3. 统筹管理生产各类文件,确保资料完整且便于追溯;
4. 与供应链及生产团队高效协同,持续优化作业流程。
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生产内勤
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计生产统计车间统计
生产内勤岗位职责
1. 数据统计与分析:按时完成各项生产数据报表的统计及分析工作,及时识别数据中的异常情况。
2. 数据异常处理与反馈:针对统计中发现的数据异常问题开展追踪分析,并将分析结果向上级汇报。
3. 文件归档管理:负责各车间、班组相关报表的收集、整理与归档工作,确保资料完整有序。
4. 物资管理:负责劳保用品、办公耗材、药品等生产所需物品的领取、存储与发放,并建立相应台账。
5. 生产支持服务:协助提供各类生产辅助支持,包括数据计算、标识卡打印、生产报表印制、员工临时性需求响应等。
6. 员工入离职办理:按照规定流程为新员工办理入职手续,发放工作服及相关用品,宣导入职须知;为离职人员办结离职流程及相关交接事项。
7. 考勤事务管理:负责生产人员指纹信息录入、考勤数据导出及考勤报表的提报工作。
8. 后勤事务管理:承担更衣柜、贵宾室等公共区域的日常管理工作。
9. 工作量数据录入与复核:负责切割、切割新员工、滚揉、摆盘、翅包饭、调理包装、切丁、油炸、油炸包装等工序的工作量数据输入与核对。
10. 其他交办任务:完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 熟练使用电脑及常用办公软件;
2. 对数字具备敏感度,思维灵活,具备一定应变能力;
3. 财会类专业背景者优先录用
生产数据统计
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产统计车间统计
1、负责统计车间的生产产量;
2、负责统计车间员工考勤并核算工资;
3、负责统计车间生产过程中各岗位的成本数据;
4、准确完成车间各类物资材料的统计工作;
5、协助车间主任处理日常事务性工作;
6、完成上级交办的其他工作任务。
销售内勤
3000-4000元/月
销售助理社保餐补6-10人经验不限学历不限
公司待遇好,发展空间大,五险,节日福利,话补、工作餐
制作和整理合同,客户接待,与生产对接。
办公软件熟练,沟通能力强
岗位职责:负责业务方面的工作
东营东营区招聘电气安装小工3至5人,要求年龄55周岁以下,身体健康,有工地经验者优先。有意
工地小工/杂工水电
东营招聘电气安装小工3至5人,要求年龄55周岁以下,身体健康,有工地经验者优先。有意者可报名。
医疗厂320一天/空调坐岗贴标签/包吃住/入职奖一万/岗位自选
9000-10000元/月
医疗厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
跟单员餐补1-2人月结
招聘跟单员二名会基本电脑操作试用期3000免费工作餐有满勤奖任职要求:工作适合男女均可,22-50岁工作时间:上午8:30-12:00下午13:00-17:30地址刘庄西头汽配科创园电话联系:
配货员
招聘仓库长期工人1名配货跟单1名工作地点:八段要求:18-43岁,吃苦耐劳,服从安排,有经验优先,电话:
上海招聘:跟单文员薪资:3000元以上/月有相关工作经验,吃苦耐劳、包食住,每天8小时工作
跟单员包住包吃月结
招聘:跟单文员薪资:3000元以上/月有相关工作经验,吃苦耐劳、包食住,每天8小时工作,加班另计。
跟单员
4000-6000元/月
跟单员包住包吃社保1-2人月结
岗位职责:
1.负责订单全流程跟踪,包括接单、录入、生产进度跟进、出货安排及物流协调
2. 与客户、工厂、仓库及物流方保持高效沟通,及时反馈异常并推动解决
3. 整理和归档订单相关单据(如合同、装箱单、报关资料等),确保信息准确可追溯
4.定期汇总订单数据,协助编制跟单报表,为运营决策提供支持
5. 配合质检与售后环节,处理客户咨询及简单客诉初筛
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 工作细致负责,有较强的服务意识和抗压能力
3. 熟练使用Excel等办公软件,能快速学习ERP或OMS系统
4.有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先
5.具备基础英语读写能力,能处理简单英文邮件或单证
生产主管
9000-13000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理现场管理团队协作异常处理流程优化
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效的应对措施并推动落实;
3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续促进生产效率与产品品质的提升;
2. 熟悉生产管理、物料供应及物流调度等环节的操作流程,能精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有3年以上车间主管或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备保养技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
检测技术开发工程师(J11008)
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士无机非金属
岗位职责:
1、负责处理复杂的检测技术难题,并开展检测设备的深度研究;
2、参与制定设备技术能力提升方案,推动相关计划落地,指导设备管理员提升专业技术水平;
3、承担设备维修管理职责,主导解决重大设备故障问题;
4、结合当前及未来公司的检测需求,开展设备调研工作,完成技术资料的编写、执行,并持续优化和完善现有技术文档。
任职要求:
1、硕士及以上学历,具有一年以上相关领域工作经验;
2、有新材料行业研发、技术或品质相关工作经验者优先,具备材料化学分析检测或检测设备维护经验者更佳。
生产储备主管
7000-14000元/月
车间主任1-3年本科生产计划管理现场管理安全管理石油/石化生产工艺设备运维生产数据统计与分析
工作职责
1. 协助生产主管完成日常生产计划的编制、进度监控及现场突发问题的应对处理。
2. 参与生产相关数据的收集与分析,提出提升生产效率、减少能源消耗的合理化建议。
3. 配合推进班组日常管理,涵盖人员调度、技能培养及安全操作规程的执行落实。
4. 参与跨部门协作项目,促进生产环节与技术、质量、供应链等职能的高效联动。
任职要求
1. 本科及以上学历,化学工程、石油工程、过程装备与控制工程等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上大型化工、石化、炼化企业班组长岗位工作经验。
3. 具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。
4. 学习能力突出,工作认真负责。
实验室主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 组织实施并指导相应人员保质保量完成试验室、计量室、理化室及精测室检测业务;
2. 领导运行和维护实验室ISO17025管理体系;
3. 全面指导所有检测中心人员按照CNAS要求实施检测中心试验室、计量室、理化室及精测室的管理工作;
4. 负责检测中心日常管理工作;
5. 完成领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,机电相关专业;
2. 10年及以上实验室检测和认证工作经验,五年以上实验室管理工作经验;
3. 熟悉ISO/IEC17025试验室管理体系及IATF16949质量管理体系要求,熟悉相关产品的工作原理、结构和性能,了解产品开发流程和生产工艺,熟悉产品标准,了解测试方法和测试设备、五大工具书,能够构建产品测试体系和测试平台;
4. 持有ISO/IEC17025内审员证书,英语CET-4及以上。
食品生产主管
5000-10000元/月
生产总监3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产环节的组织与管理,保障产品品质达到规定标准。
2.监督生产全过程,确保生产高效运行及作业安全合规。
3.负责食品生产团队的日常指导与技能培训,提升整体工作效能。
4.推行持续优化方案,提升生产工艺水平和产品质量稳定性。
5.与供应商及客户保持有效对接,保障生产运作协调顺畅。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能够高效带领团队完成任务。
2.熟知食品生产相关法律法规与行业标准,具备高度的责任感与职业操守。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与团队成员实现高效互动。
4.具备突出的应变与问题处理能力,可在生产现场快速应对突发状况。
5.具有强烈的持续学习与改进意愿,能推动团队不断实现生产目标。
化工生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任5-10年大专
工作职责
1. 根据公司生产计划,统筹规划车间各类产品的生产进度安排,保障各阶段任务按期完成。
2. 牵头构建并推进车间质量管理体系实施,全面把控产品质量环节,主导质量问题的分析与整改闭环。
3. 负责车间生产成本的监督与管理,开展成本执行情况分析,制定可行措施减少浪费、提升效益。
4. 作为车间安全与环保工作的首要负责人,组织制定相关管理制度并落实执行,确保符合内外部合规标准。
5. 建立健全车间数据报表机制,确保生产过程记录真实、完整,为运营决策提供有效支持。
6. 组织起草生产管理相关制度及作业流程,监督落地执行,并根据实际运行情况持续改进完善。
7. 负责车间人员日常管理与团队发展,组织实施月度培训方案,增强员工专业能力与企业归属感。
8. 按照5S管理要求建立现场管理制度,营造有序、清洁、安全且高效的生产现场环境。
9. 统筹管理车间设备运行工作,构建维护保养体系,确保设备长期稳定、可靠运转。
任职要求
1. 大专及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业优先。
2. 具有5年以上化工或石化行业车间生产管理或相近岗位工作经验;本科及以上学历者可酌情放宽年限要求。
3. 熟知化工生产工艺流程及操作条件,具备丰富的现场实操经验和突发事件应对能力。
4. 具备系统的化工技术知识储备,曾参与技术改造、工艺优化或持续改善类项目实践。
共享单车换电调度运维
4000-5000元/月
共享单车投放共享单车换电员1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责辖区内共享单车的日常巡检、调度、故障处理及车辆清洁维护
2. 及时响应系统派单,完成车辆定位、搬运、维修及停放规范整改
3. 对乱停乱放、损坏车辆、私占车辆等行为进行现场处置与信息上报
4. 定期盘点车辆数量与状态,确保资产完好率与运营效率达标
5. 配合区域主管完成数据记录、报表提交及临时性运营支持任务
任职要求:
1. 学历不限,能熟练使用智能手机及运维APPn2. 吃苦耐劳,适应户外作业,具备较强责任心和执行力
3. 有物流配送、电动车维修、城市管理相关经验者优先
4. 具备基础交通安全意识与简单机械故障判断能力
5. 无不良信用记录,能接受弹性工作时间及片区责任制
生产管理储备生
9000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1.关于我们
山东诺尔生物科技有限公司,国内领先的现代化高新技术化工企业,专注于聚丙烯酰胺(PAM)、高吸水性树脂(SAP)的研发与生产,产能与市场占有率稳居全国首位。总部坐落于山东东营,集团业务覆盖全国,产品远销北美、南美、欧洲、中东、澳洲等地区,并在当地设立多个海外办事处。
2.培养方向
聚焦生产管理核心岗位的定向储备人才培养。入职后深入制造一线,全面掌握工艺流程、质量控制及现场运营管理体系,配备资深管理人员实施一对一导师制指导。通过6个月产线跟岗学习与6个月带班实践锻炼,逐步承接工段管理职能,成长路径明确,目标在3-5年内成长为车间主任或生产管理骨干力量。
3.薪酬福利
本科毕业生综合月收入约9000元(含学历补贴、驻岗津贴及绩效奖励),硕士毕业生综合月收入为9000-11000元。公司依法缴纳五险一金,提供免费住宿、餐补支持、员工活动室等生活配套设施。另设有绩效奖金、技术创新奖、节日慰问福利、年度健康体检及月度团队建设活动,整体收入含金量高。
4.成长体系
公司推行“诺尔之翼”管培生专项培养计划,配备专属导师全程带教,开放诺尔大学优质课程资源,构建管理与技术双轨晋升通道。每半年组织一次晋升评估,能力达标即可实现职级跃升,持续为管培生注入成长动能,加速职业发展进程。
任职要求:面向2024-2026届毕业的本科及硕士研究生,专业不限,化工、材料、机械等相关工科背景优先考虑;认同基层历练成长理念,能够适应倒班工作安排。
生产组长/生产副组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专质量管理安全管理成本管理
工作职责:
1. 负责班组日常生产安排与调度,严格执行既定生产计划,确保各项生产任务按期达成。
2. 监控生产过程中的工艺指标及设备运行状况,及时排查并解决异常问题,保障生产安全与产品品质。
3. 落实安全生产相关制度,组织开展班组安全教育与应急演练,防范各类安全事故的发生。
4. 统筹班组人员配置,优化作业流程,提升生产效率与团队协作水平。
5. 记录生产运行数据并完成日常统计分析,为生产工艺改进提供数据支撑。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工、石油工程等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上石油/石化行业一线生产工作经验,熟悉生产流程及设备操作。
3. 熟知安全生产规范与应急处置程序,具备较强的风险预判与管控能力。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能够有效组织班组完成生产目标。
持有相关行业操作证或安全资格证者优先。
车间文员统计岗
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差包吃跟单经验单休机械加工制造经验文员经验五险
岗位职责:
1、负责车间各类生产数据的采集、归集与汇总,确保信息真实准确、更新及时;
2、制作日常生产统计报表,为管理团队提供可靠的数据支撑;
3、配合车间主管开展生产进度跟踪及计划调整,助力流程持续优化;
4、保障车间统计系统的稳定运行,完成常规数据录入与查询操作;
5、参与车间质量管控相关工作,记录过程数据并开展基础分析。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,尤其精通Excel等数据分析工具;
2、具备扎实的数据处理与统计分析能力,思维条理清晰;
3、拥有良好的沟通协作能力,能与团队成员高效配合;
4、工作严谨细致,责任心强,具备较强的保密观念;
5、有制造业从业经历者优先录用。
销售内勤
4000-9000元/月
销售助理社保保险年终奖餐补3-5人1-3年学历不限电话销售门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOG弹性工作制协助开发新客户协助维护客户关系市场推广经验电话销售经验销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力项目管理能力批发/零售电子商务进出口贸易
岗位职责:
1.负责汽车配件的销售推广及客户开发,完成月度/季度销售目标
2.为客户提供专业的产品咨询、型号匹配及售后支持服务
3.维护现有客户关系,定期回访并挖掘复购与增购需求
4. 收集市场及竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同仓储、物流部门确保订单准确高效交付
任职要求:
1. 对汽车构造及常见配件(如刹车系统、滤清器、灯光组件等)有一定了解
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3.能适应短期出差或走访终端修理厂、4S店等场景
4.学习能力强,能快速掌握新品知识与销售工具
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