工作周期：2025-06-15~2025-08-20 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 岗位福利: 底薪4000，外地人员享800住宿补贴（本地无）+业绩提成设12%、15%、18%三档 每日工作8小时，无需加班，每周固定休息一天 岗位职责: 1.主动参与公司安排的各项培训，持续提升专业能力。 2.全力达成公司制定的销售指标及各项任务要求。 3.为客户提供专业的咨询服务与支持，保障服务品质。 4.按照公司规范及时整理并提交相关工作数据。 5.与团队成员协同配合，共同推进销售目标完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅对接客户与同事。 2.有较强的责任感和积极进取的工作心态，适应一定工作压力。 3.学习能力强，能快速掌握新知识，应对市场变化。 4.注重职业形象，遵守职业道德规范。

熟练掌握办公软件，具备良好的沟通技巧与交流能力，工作认真细致。有标书制作经验者优先。

任职要求： *****，大专及以上学历，熟练掌握电脑操作，能够熟练运用各类办公软件，协助销售完成资料准备，及时响应客户咨询并处理相关投诉问题，有招投标工作经验者优先考虑，工作细致严谨、责任心强，具备良好的团队协作能力，能配合完成发货相关工作。 综合薪资：3500-4000，双休，六险一金及多项福利待遇；

1）深入了解客户项目的具体需求。 2）负责非标定制类产品，协调客户与生产环节的对接。 3）在常规合同批准确认前完成评审工作，全面掌握客户各项目需求文件内容。 4）承担所有客户的报价编制及最终确认事宜。 5）负责重点客户的对账及回款跟进工作。 6）负责重点客户（如核电、军工领域）的日常商务沟通与管理，并协同公司内部其他部门做好信息传递。 7）组织相关部门对特殊客户要求进行评审，新产品（特殊产品）交付后主动与客户沟通，收集反馈意见并提交至技术部门。 8）完善客户档案管理体系，为公司经营决策提供有效数据支撑。 9）及时处理客户来电或来函咨询，全面介绍公司产品的功能、优势及适用场景。

【待遇】：3500元无责任底薪+高提成（综合月薪1w+），新人试用期3000元 【要求】：22-45岁，男女不限，性格外向，表达流畅，积极进取，零经验可，提供带薪岗前培训，喜爱销售岗位，具备强烈收入提升意愿 【时间】：每日：9:00-12:00，13:30-18:00，单休（周日休息） 【福利待遇】：正式员工享下午茶、团队活动、绩效奖金等福利；公司安排住宿，工作氛围和谐，职业发展路径清晰；无需自行开拓客户，企业分配精准客户资源

工作内容 1、配合完成销售订单处理，保障业务环节高效运转 2、开发新客户资源，维护既有客户关系，并持续跟进客户需求 3、整理客户信息，录入并分析销售数据，按时编制相关销售报表 4、协助销售团队做好到访客户接待及来电咨询的应对工作 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和较强的学习意识 2、能快速适应环境变化，具备较强的应变处理能力 3、工作认真负责，踏实肯干，有较强的责任心 4、有销售助理或商务岗位工作经验者优先考虑

岗位职责： 1. 协助销售团队完成客户信息的收集、整理与维护，确保数据真实准确； 2. 负责销售合同的拟定、审核及存档工作，保障流程符合规范要求； 3. 跟踪销售订单执行进度，协调相关部门资源，保障客户交付需求； 4. 办理与销售相关的财务事项，包括发票申请、回款跟进等工作； 5. 支持商务洽谈过程，提供所需资料准备，助力交易顺利达成。 任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，具备基础的数据处理能力； 2. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能与客户及跨部门人员顺畅交流； 3. 工作细心负责，拥有较强的计划统筹和时间管控能力，可同时推进多项任务； 4. 了解市场营销或销售基本知识，有同类型岗位经验者优先考虑； 5. 态度积极，富有主动性，能在高强度工作节奏中保持稳定心态并适应调整。

工作内容 1、配合完成销售相关工作，保障业务环节高效运转 2、积极与客户进行沟通对接，持续跟进并维护客户关系 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及团队协作意识 2、能较快融入工作环境，具备基础的问题处理能力 3、工作态度端正，责任心强，能适应一定的工作强度

工作内容 1、配合完成销售订单处理，保障业务环节高效运转 2、开发新客户资源，维系既有客户关系，并持续跟进客户需求 3、整理客户信息，负责销售数据的录入与分析，撰写相关销售报表 4、协助销售团队做好客户到访接待及来电咨询的应对工作 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和较强的学习意识 2、能快速适应工作节奏变化，具备一定的应变处理能力 3、工作认真负责，踏实肯干，具备较强的执行力 4、有销售助理或商务支持类岗位经验者优先考虑

1、负责德安市口腔诊所与公立医院牙模的取送任务（含送货及接货职责）。 2、维护现有客户关系，做好客户服务并协调客户与公司间的沟通衔接。 3、任职要求：性别不限，年龄25-45岁，初中及以上学历，具备吃苦耐劳品质。 4、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，每月休息4天。 5、福利待遇：五险、团建活动、提供食宿 6、工作地点：就近分配（濂溪区、共青城、德安、修水县、都昌县） 联系电话：***********（微信同号）

城西港找顶班。

电焊工 工作地址:武宁县南市工业园桐林三路 5000-8000元 能独立完成焊接、切割、修补等工作工作认真，能适应车间工作环境 35岁以上，持有有效焊工证，熟悉二保焊、手工焊

叉车司机，2 工作地址:九江市城西港区港兴路8号 到手薪资：7K-8.5K 35岁以下，具有叉车证，适应2倒。，高中及以上学历

残疾人爱心岗，5 工作地址:九江市城西港区港兴路8号 到手薪资:7k-7.5k 40岁以内。

九江妇幼儿童医院（八里湖院区）配送被服，月休4天，年龄55—68岁以内，工资面议，联系电话

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单流程，包括订单录入、跟踪及状态更新，确保交付时效与客户满意度 2.负责客户资料的整理与归档，维护CRM系统数据的准确性与完整性 3.配合销售人员准备报价单、合同及其他商务文件，支持投标与签约流程 4.协调内部部门（如仓储、物流、财务）沟通，推动销售流程高效运转 5.处理客户咨询与基础售后问题，及时反馈信息并跟进解决进展 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能够高效响应内外部需求 2.熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和PPT，具备基本的数据处理能力 3.工作细致负责，有较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏工作环境 4.有销售支持、行政助理或相关岗位实习经验者优先考虑 5.本科学历

业务助理，4.5k包午餐，五险一金，节日福利，上六休一，负责发货和客户维护以及仓库管理，主要负责外联

1. 订单全流程管控：接收客户订单（含线上系统录入、线下单据签收），核对产品型号、规格、数量、价格及交货期，确保订单信息与销售合同一致；及时将订单同步至生产/仓储部门，跟踪订单生产进度、备货情况及发货流程，协调解决订单执行中的异常问题（如库存不足、交货延迟等），向销售团队及客户反馈订单状态。 2. 销售合同管理：协助销售团队拟定、审核销售合同，确保合同条款合规、权责明确；负责合同归档整理，建立合同台账（含合同编号、客户信息、金额、有效期、履约情况等），定期核对合同执行进度，提醒销售团队跟进回款、续约等事宜。 3. 销售文档支持：编制销售所需的报价单、产品资料、宣传物料等文档，确保数据准确、格式规范；协助组织销售会议，准备会议资料、记录会议纪要，跟进会议决议的落实情况；整理销售团队的出差报告、客户拜访记录，归档相关业务文档。 二、销售数据统计与分析 1. 销售数据录入与维护：每日录入销售订单、回款、发货等数据至销售管理系统，确保数据实时更新、准确无误；定期核对系统数据与线下单据，修正数据偏差，维护数据完整性。 2. 报表编制与提交：按日/周/月/季度编制销售报表，包括销售额统计、订单达成率、回款进度、客户下单频次、产品销售排行等；分析销售数据趋势，识别业务增长点与潜在风险，为销售管理层决策提供数据支持。 3. 销售台账管理：建立健全各类销售台账，包括客户台账、订单台账、回款台账、费用台账等，详细记录关键信息，确保台账与实际业务一致，便于追溯查询。

协助销售经理报价、跟单，发货跟进，发票和收款 负责英文合同的翻译。 英语客户的沟通交流，做好对接工作。 海外销售数据的整理等

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常事务，包括客户资料整理、订单跟进及合同归档 2.负责与客户沟通对接，及时反馈客户需求，提升客户满意度 3.统计销售数据并制作报表，为销售决策提供支持 4.配合完成销售活动的筹备与执行，确保流程顺畅高效 5.管理销售文档和系统信息，保证数据准确性和时效性 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.具备良好的沟通能力和责任心，工作细致有条理 3.有销售支持或行政助理相关经验者优先考虑 4.能够独立完成交办任务，具备较强的学习能力 5.熟悉销售流程，对客户服务有积极态度

起点运输招聘3名车队长，负责公司物流运输的整体规划与管理。 需要有A2驾照 工作地点：九江德安/宜春上高 工作内容： 1.制定和优化物流运输策略，降低成本； 2.管理运输团队，确保高效、准时完成任务； 3.与供应商和客户协调，确保运输过程中的顺畅沟通； 4.监控运输进度，及时处理异常情况； 5.负责运输预算的制定与控制。 岗位要求： 1.5年以上物流运输相关领域从业经验； 2.良好的团队管理和组织协调能力； 3.熟悉物流运输相关法规及操作流程； 4.具备较强的责任心和抗压能力。

安排监督好每天的生产，做好车间管理！降低生产成本，提高效率

一、岗位职责： 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点目标，协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行，持续推进至量产阶段，并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议，保障开发进度，统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作，以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划，按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档，确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程，监督执行过程，确保变更闭环落实。

岗位名称：仓储员（扫描复核员；内配员；拣货员；打包员；上架员；叉车司机）。 岗位要求：1.身体健康，吃苦耐劳。2.责任心强，性格开朗，积极向上。3.熟练使用办公软件。 薪资待遇：薪资范围50008000。工作内容：负责库房内商品整理、打包、扫描商品条码，检查复核，商品出入库管理、定单打印。工作时间：部分岗位轮班制，日常工作1012小时，每月休息4天。

1、生产管理：规划生产计划，确保订单任务按时保质完成，持续优化生产流程以提高作业效率 2、设备监管与维护：掌握设备运行原理，定期检查并及时维修，保障生产线平稳运转 3、质量管控：严控产品质量合格率，响应客户反馈，深入分析质量异常并推动有效改善 4、团队建设：注重骨干人才培养，提升员工专业技能与团队整体协作能力 5、战略执行：参与企业战略制定，积极推进经营目标落地实施 6、具备工厂运营管理经验者优先考虑，可驻厂工作者优先录用

任职资格： 1. 学历专业：本科及以上，机械工程、自动化、电气工程、工业工程、计算机科学、智能制造、纺织工程（侧重制造技术）等相关专业。 2. 具备8年以上制造业从业经历，其中5年以上从事生产管理、设备管理或工艺工程技术工作。 3. 拥有3年以上在服装、纺织制造领域参与智能工厂、数字化车间或自动化产线建设与运营管理工作经验。 4. 有主导或深度参与MES/WMS等系统实施、运维项目者优先考虑。 5. 掌握智能制造核心理念与关键技术：熟悉工业4.0、物联网、大数据、云计算，了解MES/APS/WMS等关键系统及自动化设备的原理与应用。 6. 熟知服装制造流程：掌握服装生产环节（如缝制、后整理等）的工艺特性及其智能化升级需求。 7. 具备扎实的设备管理能力：精通自动化设备的维护、维修、运行管理及TPM体系实践。 8. 具备系统运维基础：理解智能制造主要信息系统的架构设计、功能模块及日常运维要求。 9. 具备数据分析技能：能熟练使用数据分析工具（如Excel高级功能）开展生产数据的整理与分析。 10. 熟悉精益生产体系：了解常用精益工具与方法论，具备实际应用意识。

职位描述 1、开展企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、独立负责产业招商项目的挖掘、跟进及客户关系管理，协同招商总监完成项目评估、实地考察、商务谈判及落地执行； 3、整合线上线下资源渠道，搭建产业链招商网络，实施园区招商与补链招商策略； 4、接待来访企业，协助客户匹配适宜的经营场所方案； 5、对接政府部门及商协会组织，推进企业入驻协议的签署与落实。 岗位要求：（满足以下任一条件即可） 1、大专及以上学历，具备产业园区招商相关资源，并在原单位业绩排名前三； 2、2年以上TOB销售经验，拥有成功服务大客户的案例，需提供统招本科学历证明； 3、985/211高校本科或硕士及以上学历，具1年工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者可放宽业绩与经验要求（营销类专业及学生干部优先考虑）。 薪资福利: 1、薪酬水平高于行业均值2倍，无责任底薪8K起，录用后待遇优厚，试用期1-6个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休假安排； 3、园区配备食堂、健身房，办公环境为甲级标准，提供免费人才公寓； 4、每季度开放调薪机会，建立完善的晋升发展体系； 5、额外享有每月0.5天带薪女性专属假期。 职位福利：五险一金、年终奖金、包住宿、季度调薪、带薪年假、定期团建活动、生日庆祝、节日礼品

杂工在大闸新世界物流城江西九江招聘，共需2名，负责仓库物资的收发、存储与管理，确保物资安全完整，具体薪资福利面议。

负责内外对账，协助销售人员整理和打印合同，跟踪发货，能看懂CAD图纸，根据客户图纸计算平方，与人事共同招聘二部业务员

订单管理：跟进并统筹客户订单全流程，保障订单信息准确且按时完成。 生产协调：对接生产团队，确保生产计划与订单需求保持同步。 品质控制：监控并反馈客户产品在质量方面的异常情况。 物流管理：组织安排货物发运，确保交付时效。 客户关系维护：与客户保持顺畅沟通，妥善处理售前及售后相关事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作办公软件，具备较强的文档处理能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定工作压力。 4. 了解商务管理流程及相关规范，具备基本商务谈判能力者优先。