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检测工程师
1.1-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科及以上无机非金属材料经验高分子材料经验半导体经验铁路/船舶/航空/航天经验新能源经验纳米材料经验电子/通信经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相
岗位职责: 负责半导体器件及材料的电镜检测(包括SEM、TEM、FIB)、失效位置判定与机理研究; 编写内容专业、数据详尽的分析报告; 与客户开展技术交流,提供专业技术答疑。 任职要求: 本科及以上学历,材料、物理、微电子等相关专业背景; 了解半导体制造工艺与器件基本原理,具备SEM、FIB、TEM等设备操作经验者优先考虑; 具有FAB厂实验平台、第三方检测实验室或高校科研实验室工作经验者更佳。
专业技术人员
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限本科及以上化工材料研发化学相关专业材料相关专业物理相关专业
一、设备研发: ①机械设计:真空系统、传动装置、真空腔体及内部精密结构、连续输送系统 ②电气技术:电弧放电、直流高压、脉冲电源、中频电源、复合供电方案等 ③仪表与自动化控制:PLC控制、工业计算机、传感器应用及通信技术 二、等离子体焙烧(正极材料、氧化锂、铝锂合金、金属锂还原等): 等离子体物理原理、真空镀膜工艺、离子氮化处理、材料化学分析、材料工程应用 三、材料成型技术: 材料加工工艺、粉末冶金方法、材料物理与化学性能研究 四、等离子体电池开发: 电池技术、等离子体物理机制、材料化学体系 五、锂盐提纯与盐湖提锂工艺: 湿法冶金技术、材料化学处理、电化学沉积、电池级材料制备 六、薄膜锂电池制造: 真空镀膜技术、固态电池结构、材料化学组成、真空机械设备、等离子体物理应用
复合材料成型工艺
2.4-2.5万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上材料/产品量产经验铁路/船舶/航空/航天经验复合材料经验陶瓷材料经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责: 1、参与航空领域复合材料的研发工作,负责关键技术难题的突破与攻关 2、在结构设计、仿真分析、制造工艺及性能测试等方面具备实际项目经历 3、开展航空航天新型材料的研究,熟悉材料从研发到量产的全流程,具备生产管理背景 4、掌握复合材料成型技术,拥有配方开发能力,有无人机用材料工艺相关实践经验 任职资格: 1.材料科学与工程或相关专业硕士学历 2.熟悉数字化生产管理模式,具有项目协调与推进经验 3.具备良好的沟通协作能力,能快速融入团队并保持积极互动 4.逻辑思维清晰,善于识别问题并提出有效解决方案,具备创新意识 5.英语读写熟练,可独立完成技术资料的阅读与撰写
生产运营包吃月结本科及以上
(本岗位拟于年前完成录用人员确定工作,年后2026年2月24日前后正式办理入职;请各位求职者仔细查阅岗位信息,符合岗位条件且有意向者,欢迎投递简历。) 一、任职资格 我们期待这样的你: 1.教育背景:本科及以上学历,机械工程、机电一体化、电气工程、自动化等相关专业;“双一流”院校或动力工程领域重点院校优先。 2.工作经验:5年及以上柴油发电机组/动力设备行业产品设计、产品管理或研发项目管理经验;有大功率柴油发电机组(500kW及以上)、混合能源系统(如柴油+光伏/储能)产品研发经验者优先;曾担任产品经理、项目负责人或技术负责人岗位者优先。 3.专业知识与技能:精通机械设计原理,熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等CAD软件,以及PLM产品生命周期管理系统;具备从用户需求分析→概念设计→原型验证→量产落地的全流程项目管理能力;熟练掌握IPD集成产品开发流程,能主导制定产品研发战略、技术路线图及产品规格书。 4.核心能力素质:卓越的需求洞察与管理能力,能精准捕捉客户痛点并转化为产品功能定义;出色的跨部门沟通协同能力(研发/生产/市场/销售),具备强市场意识与商业敏感度;结构化思维突出,能高效输出产品规划文档、竞品分析报告及项目总结;抗压能力强,能在多项目并行场景下保障优先级与交付质量。 5.其他要求:CET-4及以上或同等英语水平,能熟练阅读英文技术文档,可进行日常跨部门英文沟通。 二、岗位职责 你的核心价值将体现在: 1.市场与需求驱动:调研柴油发电机组行业趋势、政策法规(如环保排放、能效标准)及客户需求(工业/商用/应急电源场景),输出《用户需求说明书》与《市场机会分析报告》;挖掘大功率机组、混合能源系统等细分领域的增长机会,定义产品差异化卖点。 2.产品规划与战略落地:制定产品生命周期规划(从导入到退市),输出3-5年产品Roadmap;主导产品规格书、BOM清单及技术参数的定义,确保产品符合行业标准与客户预期。 3.跨部门协同研发:与研发团队(机械/电气/控制)协作,推动产品从概念设计到量产的全流程落地;协调生产、供应链团队解决试产/量产中的技术问题,保障产品质量与交付周期。 4.项目管理与风险控制:作为产品开发项目负责人,运用敏捷或IPD流程管理项目进度、成本与风险;定期向管理层汇报项目进展,及时调整策略应对市场变化。 5.产品迭代与优化:收集客户反馈、售后数据及竞品信息,推动产品性能升级(如燃油经济性、噪音控制、智能化);参与行业展会与技术交流,提升公司产品的市场影响力。 三、薪资福利待遇 我们提供有竞争力的薪酬与全面福利: 1.薪资结构:10000-15000元/月(根据经验、能力面议)+年度绩效奖金(1-3个月薪资)+项目提成+缴纳社保; 2.生活福利:免费宿舍(工厂园区内宿舍+超高性价比食堂)+各类节日福利(春节/中秋等),不定期组织团队聚餐或者户外活动; 3.成长机会:定期技术培训(如IPD流程、新产品技术)+内部晋升通道(产品总监/研发总监方向)+跨部门轮岗机会; 4.其他激励:专利奖励+优秀员工旅游基金+弹性工作时间(核心项目阶段除外)。 (注意!!!)工作地址安排:资阳市乐至县工厂(四川省资阳市乐至县天池街道万贯大道5号多层车间7楼5号)。 实习/培训地址:浙江衢州尤尼威带薪培训,包吃住(岗位专业性强、涉及产品品类多,需要入职后统一安排总部尤尼威实习学习,大概6-12个月)。 公司产品以出口为主,英语表达流利者优先录用,我们坚信“人才与公司共成长”的理念。加入拓锋,您将与
业务员
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训交通补助1-2人月结5-10年学历不限全职
1.熟练驾驶手动档汽车;2.负责对接客户方接货送货;3.负责协调客户方外协室、发料部门关系,顺利把货接回;4.负责与客户方质量部、检验员、热表处理部门、工艺技术部门、军品分厂等有协作关系人员密切关系,保证本公司产品顺利交付;5.有机械制造加工行业尤其是有军品生产工作经验的优先录用!
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上售前技术支持经验农业信息化项目机械/电子工程相关专业招投标经验可适应出差
1.工作内容:销售与设计相结合; 2.经验要求:具备2-5年或以上饲料机械、粮食加工机械、农业机械等相关领域销售技术支持、方案设计、设备研发或生产技术相关工作经验,熟悉饲料生产线工艺流程及设备特性者优先考虑; 3.技能要求: o掌握机械设计原理、机械制造工艺、材料力学、工程力学等专业知识,了解饲料加工全流程(包括原料接收与清理、粉碎、配料、混合、制粒、冷却、筛分、包装等),熟悉常用饲料机械设备(如粉碎机、混合机、制粒机、冷却器、分级筛、包装机等)的结构构成、运行原理、技术指标、性能优势、选型依据及适用场景; o具备扎实的方案设计与绘图能力,能熟练操作AutoCAD、SolidWorks、UG等机械设计软件完成设备图纸、车间布置图、工艺流程图等绘制工作;熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint)编制技术方案、撰写报告、制作演示材料,能够清晰直观地呈现技术方案与核心优势; o具备基础的成本核算与市场分析能力,能在方案设计过程中对设备投入、项目投资、运营支出等进行初步评估,合理控制项目预算,并结合市场需求与客户资金情况优化配置方案; o熟知饲料行业相关的国家规范、行业标准及相关法规,确保设计方案和产品推荐符合现行标准与合规要求; 4.综合素质: o具备良好的沟通表达与人际互动能力,擅长与各类客户(如饲料厂负责人、技术主管、采购人员等)开展高效交流,准确捕捉客户需求,条理清晰地传递技术理念与方案要点,及时响应并解决客户技术疑问,维护良好合作关系; o服务意识强,责任心强,始终以客户为中心,积极主动提供高质量售前支持,认真对待每一项需求与项目,保障工作质量与执行效率; o具备优秀的逻辑思维、问题分析与应对能力,能快速识别问题关键点,提出切实可行的解决方案,妥善处理工作中遇到的复杂状况; o持有C1或更高级别驾驶证;能接受短期或长期出差安排(根据项目需要赴客户现场考察、技术对接、参与投标等),抗压能力强,可在一定工作强度下按时推进任务进度; o具备良好的团队合作意识,能与研发、生产、售后等相关部门密切协作,资源共享,协同推动项目落地,助力公司整体目标达成; o对饲料机械行业有浓厚兴趣与认同感,愿意在本领域长期深耕,持续学习提升专业技术水平与综合业务能力。 加分项 具备以下行业背景者优先:通用设备·专用设备·自动化设备
成都郫都区听从安排,服从管理,做事勤快
面议
小工其他钢结构人员长期1-2人月结
听从安排,服从管理,做事勤快
材料工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科及以上电池材料电解液材料
知识要求:重点(电解液) 1.具备扎实的电化学与材料科学理论基础,专注于电解液领域; 2.熟悉电芯关键材料性能及其评价体系,具备电解液研发相关经验; 3.掌握工程化方法的应用,了解6sigma管理理念; 4.理解项目管理的基本框架与执行流程; 岗位职责: 1.依据项目技术需求,开展材料选型工作,组织供应商技术对接,完成扣式电池/软包/铝壳电池的验证测试、失效分析及材料导入; 2.主导第二供应商材料的开发与验证; 3.深入生产现场,跟踪材料小试、中试至量产转化全过程,联合产品团队识别并解决材料相关问题,制定应对策略与控制方案; 4.开展材料测试与表征技术研究,建立材料性能数据库,编制并发布材料相关技术文档; 5.联动相关部门,参与供应商审核及准入技术评估工作;
凉山西昌市彝族自治州招其他钢结构人员
其他钢结构人员
凉山彝族自治州西昌市招其他钢结构人员
凉山 西昌市
8月26日 10:07拨打电话
材料工程师本科及以上
岗位职责: 岗位职责: 1、负责载药微球等生物材料相关的细胞实验、药物控释性能评价及动物实验工作,完成实验执行、数据整理与报告撰写,保障生物材料-药物控释相关科研项目实验环节顺利推进 任职条件: 1、生物材料学、细胞生物学、生物医学工程、药剂学等相关专业硕士及以上学历; 2、具备生物材料与细胞共培养、药物控释体系(如载药微球)制备/评价及材料干预细胞功能(极化、迁移、活性)、通路机制分析的研究经验,熟练掌握WB、qPCR、流式等检测技术; 3、掌握药物控释材料体内植入(如载药微球植入、材料降解监测)及动物手术(创口造模、缝合)操作技能者优先
库管月结
招聘:民康物流科长 薪资:面议 物流科长: 年龄:28--50岁 学历:中专及以上 性别不限 工作地点:四川武胜街子 薪资待遇:4一6K 岗位要求 1、负责制定和修改职责范围内的各项标准、制度、程序文件、作业指导书、表格,有仓储物流工作经验; 2、负责制定本部门的业务计划目标并组织实施、统计、分析、改进,确保目标达成; 3、负责根据公司业务订单进行库容、运输车辆、盛具等相关规划; 4、负责半成品、成品盘点工作开展; 5、负责异常问题点的处理、审核、及汇报; 6、负责部门规划、人员管理、改进事项推进等工作; 7、负责部门内的审核与批准; 8、负责对超期呆滞物料定期进行清理并组织退货,同时上报领导检查追踪; 9、配合各部门的工作需求达成目标; 10、完成上级安排的所有工作任务。 11、做好“6s”,保持工作场地和检验工具的整齐和清洁
广安 武胜县
1月7日 23:05拨打电话
装卸工包住包吃1-2人月结
招聘:武胜县泰叁香农副产品公司招聘杂工一名 薪资:面议 武胜县泰叁香农副产品公司招聘杂工一名, 主要负责鲜肉上下货。要求身体健康, 服从工作安排,包吃包住,工资面议, 地址:武胜泰山小学。
广安 武胜县
1月7日 23:04拨打电话
保安3-5人月结
招聘:保安 薪资:4000-4200元/月 武胜碧桂园急聘保安3人 46岁以下,身高170以上; 38岁以下,身高163以上。
广安 武胜县
1月7日 23:03拨打电话
店员月结
招聘:招守门市的店员 薪资:3000-3000元/月 任职要求: 勤快,有上进心,宝妈也可以,下午最 好能出去送货 上班时间: 7:30-12:00,下午14:00-19:00 月休两个半天,只休 薪资待遇: 综合工资3000元/月 上班地址: 城南市场里面
广安
1月7日 23:03拨打电话
上什月结
招聘:那个凼美蛙鱼头招聘煮蛙师傅 薪资:面议 任职要求: 吃苦耐劳,有耐心,手脚麻利 上班时间: 上午9:30-13:00, 下午16:30-21:00 月休4个半天 薪资待遇: 面议 上班地址: 武胜县融恒时代广场那个凼美蛙鱼头
广安 武胜县
1月7日 23:02拨打电话
纳电研发工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师1-3年硕士及以上
1.研发规划:根据公司制定的研发项目规划,协助研发经理和研发主管制定各产品的阶段研发计划。 2.产品研发: 1.负责产品开发过程的监督,协助研发经理做好研发目标、研发进度、研发经费估算等工作; 2.监控产品研发进度,协助研发经理审核中试试验、试生产工艺方案等项目阶段性进度,组织分析问题和解决方案。 3.技术管理: 1.提出产品改进建议和新产品开发提议,负责指导、处理、协调和解决公司研发项目中出现的技术问题; 2.参与建立技术标准、工艺标准并贯彻实施; 3.保证实验任务的及时完成,试验报告的及时提交。 4.知识产权: 1.负责参与技术专利申请工作。 要求: 硕士及以上学历,优先排名靠前(珈钠能源/璞钠能源/英钠新能源/华钠新材/瑞扬新能源/钠壹新能源/东能钠新/兴荣新源),研究方向:(聚阴离子,NFPP)。 研究方向:(聚阴离子,NFPP)。 具备敏锐的思维能力和创新意识;具备良好的沟通协调能力。 熟悉IATF16949质量体系,熟练使用五大工具(FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA)等分析工具,熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。
材料工程师
7000-10000元/月
材料工程师5-10年大专及以上金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验无机非金属材料经验材料检测经验材料/产品量产经验材料检测
岗位职责: 1、负责公司各类原材料及外购件的质量检验工作; 2、负责生产工序外协检验工作; 3、负责公司原材料及外购件库存检查和监管工作; 4、对检验的数据与结果进行详细地记录,形成检验报告; 5、各类检验资料填报、报表、竣工资料制作等相关内容; 6、听从领导安排,认真完成领导安排的各项工作; 7、吃苦耐劳,有管件厂检验工作经验者亦可,愿意在检验领域有所发展。 岗位要求: 1、具有强烈的“质量第一”的意识; 2、熟悉国标压力容器质保体系、ASME质保体系、ISO9000质量管理体系; 3、精通GB150/151、容规、ASME、EN等标准和规范关于压力容器各类原材料、零部件等方面的规定和要求; 4、精通压力容器各类检验试验的设备、仪器、量具的性能特点,并熟练使用; 5、具有较强的执行力、良好的协调、沟通能力和分析判断能力; 6、诚信、严谨,良好的职业道德操守。
材料工程师5-10年硕士及以上有机发光材料高分子材料相关专业化学相关专业高分子材料经验复合材料经验半导体经验新能源经验制药/医疗经验材料合成经验材料检测经验材料/产品量产经验团队管理经验材料研发材料制备工艺设计工艺改良
【岗位职责】 1、根据公司整体研发计划,制定年度研发计划,根据研发计划编制预实施方案和研发预算; 2、细化合成室年度工作目标,安排科室研发工程师的工作任务,做好任务分配及资源协调,督导并确保按时按质完成项目任务。 3、定期对研发工作进行评估、总结,制定下一阶段对应措施和研发重点。 4、参与项目立项前的市场调研及技术实现评估。负责项目的系统分析及架构设计,监督、审核、评估项目的阶端性目标完成情况,统筹整体项目开发工作。 5、制定中试实验方案,并协助完成小试到中试的技术转移,提供技术支持。 6、对新工艺、新技术的分析、引进、鉴定、验收、成果申报。 7、负责研发队伍的建设与培养,经常组织开发人员的培训学习,提高研发技能。 任职要求: 1.有机合成相关专业,本科及以上学历,有机化学、有机合成理论扎实,至少5年以上有机合成经验,对有机合成有浓厚兴趣。 2.有钙钛矿材料合成&纯化经验,特别PACz类材料合成经验者优先。 3.熟悉有机合成领域相关杂志及数据库,专利库,能够阅读理解外文文献。 4.了解仪器分析基本原理,能够解析如GC-MS、LC-MS、NMR等图谱。 5.有强烈的安全意识,实验中能够做到安全规范,开发路线能够规避安全隐患。 6.具备良好的沟通能力以及团队合作精神,具备负责人,敢担当,有作为的品质。能够承担高难度合成项目,勇于挑战,迎难而上,具备吃苦耐劳,永不言弃,不达目的誓不罢休的积极探索的科研精神。
材料工程师1-3年本科及以上电池隔膜新能源电池隔膜材料开发
职责: 1、根据产品项目需求开展市场潜在原材料的调研工作; 2、与原材料供应商就相关产品进行技术沟通与交流; 3、配合质量及商务团队完成供应商技术层面的评估与审核; 4、对候选原材料开展物性测试、电芯制备及电化学性能分析; 5、针对电池在物性、制造工艺及电化学方面的失效问题进行系统性研究; 6、建立原材料数据库,运用统计方法分析材料结构对电化学表现的影响; 7、结合项目实际应用需求,主导原材料技术协议的制定、管控与签订; 8、负责专利资料的归集与撰写,并处理已申报专利的相关后续事宜; 9、基于前沿项目布局,协同或引导原材料供应商开展联合研发工作。 要求: 1、在知名隔膜或电芯企业的研发、工艺岗位具有2年以上工作经验; 2、掌握隔膜主流厂商及其产品的基本情况; 3、深刻理解隔膜关键参数与电池电化学性能之间的关联机制。
材料工程师
1.5-3万元/月
材料工程师经验不限博士及以上仪器仪表经验高分子材料相关专业材料选型经验金属材料相关专业无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责: 1、开展陶瓷材料配方的改性与研发工作; 2、负责陶瓷材料成型工艺及烧结技术的开发; 3、推动生产工艺的导入并实施持续优化与改进。 任职要求: 1、材料科学与工程、陶瓷工程等相关专业,双一流院校硕士及以上学历,博士或博士后优先; 2、具备扎实的专业基础,对材料研发工作有浓厚兴趣; 3、熟悉光学、力学性能的表征与测试方法; 4、具有三年以上相关工作经验者优先【博士及博士后不受此限】。
厂长/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、设备与设施管理:负责外围设备的运行维护,涵盖水处理、制冷机组、锅炉、污水处理系统、电力供应等设备的日常监控与保养工作; 2、制定并落实设备维保方案(如周期性巡检、润滑保养、参数校准),提升设备稳定性,降低突发性故障发生概率; 3、设备安全与合规管控:确保各类设备操作满足安全生产要求(如压力容器、电气系统安全规范),监督环保相关设施如污水处理系统的排放符合标准; 4、团队及资源协调:统筹维修技术团队的工作安排与任务分配,组织技能提升培训,合理调配设备备件、工具及耗材等资源; 5、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职资格: 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业,具备高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件); 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识; 3、具有设备维护经验:熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉及水处理设备的结构原理和维修流程,能快速定位故障并有效处理,保障外围设备稳定运转; 4、具备运行数据分析能力:能通过设备运行记录评估其工作状态,及时制定保养计划;可通过分析备件使用、物料消耗及能源使用数据,识别浪费环节,优化成本管理; 5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通能力和表达能力。 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
内衣生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上团队管理服装生产
职位要求: 1、具备高中及以上学历,年龄26岁以上,拥有3年以上服装(内衣)生产管理相关经验; 2、了解内衣产品的质量标准及工艺特性; 3、可独立完成内衣制作流程,进行工序分解与人员调配,掌握充足的车工资源; 4、具备良好的沟通表达能力,能够妥善应对各类员工管理问题; 5、心理素质稳定,能适应高强度工作节奏,品行端正,职业操守良好,执行力强。 岗位职责: 1、负责生产计划的执行、进度跟踪及质量管控; 2、营造积极的团队工作氛围,组织并提升组员的生产技能水平。
广安广安区阳光棚安装长城版
面议
棚结构1-4天1-2人完工结算
广安市广安区阳光棚安装长城版
广安 广安区
12月10日 21:45拨打电话
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限食品/饮料生产成本管理生产设备管理团队管理
岗位职责: 1.制定并持续优化作业流程与管理规范,保障作业高效及产品品质稳定。 2.跟踪生产计划执行情况,确保各阶段生产任务按时达成。 3.统筹车间物料使用与调配,实现资源的科学配置与有效利用。 4.组织员工培训与日常管理,持续提升团队技术水平与综合能力。 5.维护生产现场安全秩序,快速响应并处理各类异常状况。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队领导能力,能高效推动团队运作。 2.熟悉生产工艺流程及设备运行,可对员工进行有效指导与监督。 3.拥有较强的分析与应变能力,能及时解决生产中出现的问题。 4.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够激发团队积极性以完成目标。 5.富有挑战精神,具备系统的规划与执行能力。 6.有饮料行业生产车间管理相关经验者优先录用。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1、生产任务调配:依据车间生产计划,科学安排班组人员作业,保障生产目标顺利完成;实时跟进生产进展,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,杜绝待料停工现象; 2、生产过程管理:对车间运行异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行分析,能制定并推行工艺改进措施,降低生产损耗; 3、卫生与合规管理:严格执行车间5S标准,监督设备及工器具的清洗消毒流程,确保作业环境满足食品安全规范; 4、设备管理:主导设备日常巡检(如灌装机、贴标机),落实预防性维护工作,降低故障发生率,协同维修人员处置设备异常,保障产线稳定运行; 5、团队管理:组织开展班组员工的操作技能培训与安全教育工作; 任职要求: 1、学历要求:中专及以上学历,食品工程或机械类相关专业优先; 2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经历; 3、技能要求:掌握饮料生产设备(如UHT灭菌机、无菌灌装线)操作知识,能运用基础质量工具(如PDCA、5W1H)开展问题分析与改善; 4、职业素养:具备良好的团队带领能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识,工作认真负责;
电焊打板彩钢安装钢结构长期包住包吃1-2人
广安市邻水县招钢结构安装/打板、电焊、彩钢板安装,安徽模式,会开皮卡车师傅一位,500一天,日结,联系电话
广安 邻水县
10月31日 10:18拨打电话
广安广安区去河南做农村棚会做的优先学徒也行体重130内
工地学徒工
去河南做农村棚会做的优先学徒也行体重130内
广安 广安区
9月7日 09:16拨打电话
广安岳池县招钢结构安装/打板
300-400元/天
打板钢结构1-2个月保险餐补1-2人月结
广安市岳池县招钢结构安装/打板
广安 岳池县
11月25日 20:27拨打电话
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.全面负责车间生产线的日常运营,保障每日生产目标按时达成。 2.严格把控生产质量,确保产品满足标准规范及食品安全要求。 3.组织协调生产团队工作,优化协作流程,提升整体工作效率。 4.及时应对并处理生产过程中的突发状况,保障生产安全稳定运行。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2.能够快速响应并妥善解决生产中出现的各类问题。 3.熟悉生产作业流程,具备较强的现场管理能力。
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、车间管理:负责生产车间的现场管理工作,包括生产计划执行、任务进度跟进、生产异常问题处理及一线员工的日常管理; 2、生产任务管理:依据上级安排的生产目标,组织班组开展生产作业,规范操作流程,确保生产任务按时、按量、按质完成; 3、生产过程质量管理:优化操作方式,完善车间工艺流程与设备安全操作规范,全过程严格把控产品质量; 4、车间成本管理:对原材料、能源消耗、人力资源等环节进行精细化管理,以节约为核心,科学实施能耗控制,持续降低生产运营成本; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上学历; 2、经验要求:具有3年以上饮料行业生产管理相关工作经验; 3、技能要求:掌握饮料生产工艺流程、设备运行原理及品质管控要点,具备较强的沟通协调与团队组织能力; 4、责任心强,工作积极主动,能适应较高强度的工作节奏; 5、具备创新思维和良好的团队协作意识,能够积极推进管理优化与团队成长。 本岗位需年前前往浙江省衢州市常山县柚香谷工厂参加培训学习,年后在武胜工厂正式上岗。
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