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太原小店区招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
山西太原交付工程师工作地址:内,以为主负责项目交付实施工作
工长工程师
交付工程师工作地址:山西省内,以太原市为主负责项目交付实施工作
太原
6月4日 22:05拨打电话
太原阳曲县工地土建专工
5000-6000元/月
土建专工月结
工地土建专工
工艺工程师PE10年以上本科包装设计包装材料研发包装质量管理包装测试箱类包装
岗位职责: 1、负责公司挖掘机整机及零部件的包装工艺设计与持续优化,制定统一化、标准化的包装实施方案; 2、参与企业包装发运工艺的整体布局与规划工作; 3、推进新型包装材料(如环保可降解材料、循环使用箱体等)及防护技术(防震、防潮、防锈蚀)的测试与应用验证; 4、主导挖掘机整机/部件包装方案的技术评审,确保满足ISTA/ASTM国际运输规范及客户个性化需求; 5、处理包装与运输过程中的质量问题(如运输破损、包装失效),完善防护措施并有效降低货物损毁率; 6、牵头包装成本管控项目,通过结构优化、材料更新及物流资源协同实现整体包装成本下降; 7、搭建包装工艺执行监督机制,检查现场包装操作合规性,保障作业符合质量与安全要求; 8、负责量产机型包装相关技术文件(作业指导书、BOM清单)的起草、更新及版本控制; 9、制定包装辅助材料消耗定额标准,跟踪材料使用情况并推动节约降本举措实施; 10、参与国际物流项目,主导针对复杂运输环境(如海运盐雾腐蚀、长途陆运振动)的应对策略设计; 11、按时完成上级安排的临时工作任务(如客户验厂配合、紧急出口订单包装方案制定)。 任职资格: 1、具备5年以上工程机械、重型设备或汽车领域包装发运工艺工作经验,有大规模产品出口包装项目实践经历; 2、在挖掘机行业工作满2年以上,熟知挖掘机海外出运全流程操作。
化工生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
核心定位:作为生产体系后备管理与技术人才,通过全面岗位轮训,系统掌握生产各环节运作流程,逐步承接管理与技术双重职责,向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。 主要职责: 参与生产全流程轮岗实践,掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点,协助落实生产任务,跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。 执行并学习工艺标准,参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施,协同开展质量过程管控工作。 严格执行安全与环保规范,参与隐患治理、应急响应演练,合规操作危险化学品,杜绝违规作业行为。 协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理,真实、完整记录生产台账与巡检数据,保障信息可追溯性。 配合班组长进行人员安排与工序衔接,按培养计划完成阶段性学习与考核任务,稳步提升独立履职能力。 任职要求: 学历与专业:本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。 能力要求:具备扎实的化工理论基础,熟悉化工生产基本原理;学习能力强,能快速掌握实际操作技能。 素质要求:责任心强,能吃苦耐劳,服从安排,具有良好的团队合作意识和安全防范意识。 其他:能适应化工企业倒班制度(如三班两倒),,身体健康
博士研发工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士
岗位职责: 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作,构建数字孪生体系与仿真测试环境,实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发; 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升,探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺,增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力; 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发,推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成; 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证,研究能量回馈机制与整体能效优化技术; 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析,建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台,支撑数据驱动型研发与生产流程优化; 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度(NVH)的测试评估与改进,研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法; 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化,推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用; 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化,推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求: 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位,具备坚实的理论功底与独立科研能力; 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件,包括: 设计与仿真类:NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等; 编程与算法类:Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等; 测试与分析类:LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等; 3. 具备良好的英文阅读与写作能力,能够独立完成技术文档与项目报告撰写,有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑; 4. 具备相关领域科研实践经验,曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先,拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐; 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力,具有跨学科协作意识,善于沟通交流,具备良好的团队合作精神。
水处理技术员
7000-9000元/月
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差
一、岗位职责 1.负责公司水处理系统的日常运行与维护,严格执行锅炉用水相关规范与制度,保障锅炉给水、炉水及软水化验结果准确可靠; 2.对水处理流程进行实时监控,确保出水水质符合既定标准; 3.定期开展水处理设备的巡检、维护及故障处理,保障设备稳定运行; 4.负责水处理技术资料的整理与归档,规范填写各类原始记录并完成交接班手续。 二、任职要求: 1.年龄不超过40周岁,持有水处理、环境工程等相关专业大专或以上学历; 2.具备2年以上企业水处理实际工作经验; 3.熟知水处理领域相关的法规、政策及技术标准; 4.熟悉水处理设备的运行原理及操作规程; 5.具备较强的沟通能力与团队协作意识。 三、资格证书: 持有水处理作业证、司炉操作证者优先录用!!!!
液压系统设计师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术工作; 2、为整机装配过程提供现场技术支持与指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备领域液压设计工作经验,熟悉多种工程机械结构,具有井下机械设计背景者优先考虑; 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件,掌握机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
工艺工程师PE经验不限本科
任职要求: 1、工艺/仪表/电气/土建类相关专业,具备本科或以上学位; 2、掌握本岗位所属领域的行业规范、设备工作原理及安全技术标准,具有本岗位基本操作技能、故障诊断与处理能力; 3、工作认真负责,拥有较强的沟通能力和团队协作意识。
焦油深加工技术员
7000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年大专
1. 安全环保:落实生产与检修环节操作规范,监督执行情况,推动分厂杜邦安全体系落地,防范各类安全事故发生。 2. 生产运行:编制并实施生产计划,组织协调生产运行,监控工艺指标,及时分析处理生产异常、开停车问题及质量波动,确保生产与销售目标达成。 3. 大修技改:制定大修与技术改造计划,参与部分项目执行,编制安全技术交底文件,牵头开展项目验收工作。 4. 设备管理:协同维修部门反馈设备运行状况,组织实施设备点检与隐患排查,提出设备更新或改进方案并跟进落实。 5. 人员培训:拟定员工能力提升方案及培训材料,组织开展典型问题复盘与内部知识传递,保障班长级人员具备必要操作与应急能力。 6. 执行上级安排的其他工作,按时汇总并上报相关数据及工作进展报告。
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太原小店区星期一用的一车人整车人的连系,散人不要打电话,再干了,打扫卫生男女都可以连系电话
保洁
星期一用的一车人整车人的连系,散人不要打电话,再小店干了,打扫卫生男女都可以连系电话
太原 小店区
6月12日 20:01拨打电话
山西太原招客房临时工1名,退房,续住都是15,要求卫生干净,联系电话
客房服务员
招客房临时工1名,退房,续住都是15,要求卫生干净,联系电话
太原
6月12日 20:01拨打电话
山西太原明天卓里找6个人装桃加油钱
装卸工6-10人
明天卓里找6个人装桃加油钱
太原
6月12日 20:01拨打电话
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
广东珠海招各个专业的项目工程师(本工)地点:3年经验起,有海工经验优先,只有设计经验均可:
工长工程师
招各个专业的项目工程师(本工)地点:珠海3年经验起,有海工经验优先,只有设计经验均可:
珠海
6月12日 19:52拨打电话
工长月结
南宁市武鸣区招水电安装工长/工程师 要求懂图纸 懂施工 懂管理 可兼职可全职 项目工期预计两个月 待遇 15000.0
上海闵行区招工长/工程师
8000-11000元/月
工长
上海市闵行区招工长/工程师
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织,确保工期、质量与安全目标达成 2.协调设计、材料、施工班组等多方资源,解决现场技术及进度问题 3.编制施工计划、技术交底及验收资料,配合甲方及监理单位完成过程检查与竣工验收 4.监督施工工艺执行,把控苗木栽植、硬景铺装、水电安装等关键工序质量 5.管理施工人员考勤、安全教育及日常作业规范,落实文明施工要求 任职要求: 1. 具备庭院景观、园林工程或相关领域施工管理经验 2. 熟悉园林绿化、土建、水电等庭院施工流程及验收标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强,能适应户外作业环境,有团队管理经验者优先 5.持有建造师证、施工员证或安全员证者优先 6.项目在西安或者西安周边,有意向的可以先加联系方式聊。
工长月结兼职全职
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机械设计工程师
7000-8000元/月
机械工程师3-5年本科包吃包住绩效奖金周末单休
岗位要求: 1.机械设计类专业,本科及以上学历; 2.熟练使用CAD、SolidWorks等制图工具; 3.掌握工艺图纸设计流程,了解各类技术标准; 4.具备至少3年相关领域工作经验; 5.专业技术扎实,愿意在太原长期稳定发展。
厂长/主管1-3年本科性能测试功能测试
任职资格: 1. 具备叉车整机测试3年及以上工作经验,或从事工程机械整机测试满5年及以上;有杭叉、合力、丰田、林德、徐工、三一、比亚迪等主流主机厂相关工作背景者优先。 2. 优先考虑具备整车全流程实测操作经验的人员,仅参与过单一零部件测试、缺乏整车落地测试实践者不作为首选。 3. 熟悉行业通用测试规范与标准,熟练使用常见测试仪器,掌握产品测试全过程管理流程。 4. 拥有叉车或工程机械整机项目实地测试经历者优先纳入考量。 5. 具备1年以上实验室实操经验,熟悉常规试验设备的操作规程及试验执行流程者优先。 6. 具备机械、电气类基础理论知识,能独立完成设备常见简单故障的排查与初步判断。 岗位职责: 1、负责构建并优化叉车产品测试体系,统筹测试工具的规划升级、标准化测试制度的制定与实施,协助推进测试团队组建、人员配置及基础能力建设。 2、主导新产品零部件性能验证及整车全项性能测试;组织实施竞品性能对比分析,输出标准化、可执行的测试评估报告。牵头产品改进优化项目,负责验证方案设计、现场测试推进与改进成效评估,实现闭环管理。同时承担测试团队日常任务协调、工作督导及绩效考核职责。 3、负责测试设备与工具的台账建立、日常维护计划制定及定期校准管理,确保设备状态良好、功能正常、符合合规要求,保障测试工作的连续性与准确性。 4、编制新品试制阶段专项试验计划,明确试验核心目标、测试方法、作业流程、资源需求及各阶段时间节点;确定关键试验参数,包括产品性能指标、试验环境条件、专用测试工具选型等,确保覆盖产品主要功能,有效识别潜在质量与安全风险。 5、依据既定试验方案,提前准备所需测试仪器、辅助装置、耗材及样品,落实试验前各项准备工作,保障试验有序启动。 6、搭建并调试标准化试验环境,严格对照企业及行业测试标准核查试验条件,确保环境参数达标、合规,避免外部因素干扰测试数据的准确性。 7、熟练掌握各类试验操作流程与现场安全规范,预先识别测试过程中可能存在的设备、操作、环境等风险点,制定并执行相应的预防控制措施,确保试验过程安全受控。 8、严格按照试验方案和标准作业程序执行各项测试任务,规范操作流程,准确设置并复核试验参数,保证测试过程合规、数据真实可靠且可追溯。 9、全程跟踪试验进展,对测试中出现的设备异常、数据偏差、样品损毁、流程偏离等问题,及时记录现象、发生时间及相关数据,同步上报并配合技术团队开展问题分析与整改闭环。
肉食生产储备主管
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理
岗位职责: 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产任务高效推进,确保产品质量与成本控制目标达成; 2、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督现场生产作业,确保产出符合客户质量要求; 3、异常处理:快速响应生产过程中的突发问题,及时追踪原因,提出改进措施并推动落实解决; 4、人才培养:结合生产实际需求,制定车间管理制度,组织培训与考核工作,持续提升团队专业能力。 任职资格: 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力; 3、其他:有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或具备社会实践经验者优先考虑。 在这里,你可以成长为: 1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想; 2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地; 3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
cad制图技术员
3000-4000元/月
机械制图员经验不限高中现场办公接受无相关经验/技能月休四天
我们是肯德基门厂,需要销售肯德基门,以及配件,并绘制肯德基门cad图与客户进行对接。 Cad优先,不会的,热情好学也可以,有人教。
厂长/主管3-5年本科自动化测试功能测试性能测试
岗位职责: 1. 负责搭建叉车测试体系,规划测试工具配置,梳理测试管理制度,并主导测试团队的组建工作; 2. 主导新产品零部件性能验证与整车性能测试,开展行业竞品性能对比分析,输出标准化测试报告;组织产品优化项的验证方案设计、测试执行及改进效果评估;负责测试团队的日常运作与绩效考核; 3. 统筹测试设备的管理及日常维护计划的制定与实施。 任职资格: 1. 具备3年以上叉车测试经验,或5年以上工程机械类产品测试经历;有杭叉、合力、丰田、林德、徐工、三一、比亚迪等工作背景者优先考虑; 2. 优先考虑具备整车测试实践经验者,不接受仅从事过零部件测试的人员; 3. 熟悉各类测试标准、测试工具应用及测试体系构建方法。
产品技术工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年大专零部件方向盘安全气囊
1. 负责车型产品(包括方向盘、安全气囊、电机等)从立项到量产的全周期管理; 2. 承担产品技术方案制定、BOM编制及3D/2D图纸设计工作; 3. 协同相关部门推进产品开发与零部件选型,保障技术指标与成本目标相匹配; 4. 主导新产品的开发进度管控、各阶段评审实施及项目经验归纳。 任职要求: 1. 大专及以上学历,汽车工程、机械设计或相关专业背景; 2. 具备3年以上汽车零部件设计工作经验; 3. 熟悉行业设计规范(如GB 11557方向盘强度、GB 11551安全气囊性能),掌握核心零部件技术特性。
其他生产营运人员月结经验不限学历不限液压选型作业指导书sop
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-05 主要工作内容:负责液压元件的选型及液压生产作业指导书等相关技术支撑工作 采用兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案经验者优先 拥有自建选型资料库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、成本效益方面进行优化比对 1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统应用,具备高性价比的成熟应用案例; 2.具备扎实的液压理论基础与实际维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法; 3.参与零部件加工质量优化与工艺改进; 4.负责产品售后质量问题追踪与持续改善; 5.推动产品性能升级与技术迭代。 任职资格: 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景; 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3.了解液压元器件及系统的基本构造与工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验; 4.可接受出差,能赴现场开展调试工作,并为客户进行操作培训与技术指导
生产部车间副主任
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专焊接工艺装配工艺薪资免谈,包吃住生产计划管理现场管理成本管理
1. 负责车间生产管理,确保生产任务按时达成; 2. 持续优化作业流程,提升生产效率; 3. 组织人员管理,落实操作规范与安全生产要求; 4. 协同相关部门推进工作衔接; 5. 监督设备保养及维护进度。 有意者欢迎咨询,期待您的加入!
餐饮生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5人月结1-3年大专食品质量管理
1:熟悉产品制造各环节流程 2:了解食品卫生与安全规范 3:具备生产管理及运作能力 职位招聘1-3人
医疗器械工程师
200-300元/天
机械工程师
负责公司业务服务主要从事手术灯,床,吊塔等维修安装及服务,需要从事过5年以上医疗器械维修的工作经验
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鱼泡直聘为工人提供太原工艺工程师日结在线招聘信息,主要招聘太原工艺工程师PE相关人才。作为工艺工程师PE工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工艺工程师PE的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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