任职资格： 1、具备工程机械领域从业经历，曾就职于徐工、中联、三一、柳工等企业者优先； 2、工业工程、物流工程或机械类相关专业背景，具有3年以上在工程机械或离散制造行业从事物流工艺工作的经验； 3、精通生产线物流管理，熟悉仓储布局规划及物料配送方案的制定流程； 4、熟练使用物流仿真软件（如FlexSim、Plant Simulation）以及CAD等设计工具； 5、拥有精益物流实践经历，了解自动化物流设备（如AGV、输送线等）的实际应用； 6、能够独立撰写物流工艺文档，并主导现场物流优化项目的实施。 岗位职责： 1、承担生产车间物流工艺的整体规划与设计工作，涵盖物料存放区域、配送路径及工位供料模式； 2、编制物流作业指导文件、物料配送标准工时体系及容器标准化实施方案； 3、参与新工厂或新建产线的物流布局设计，开展物流仿真分析并持续优化方案； 4、推进物流自动化建设，配合完成AGV、智能仓储等系统的落地实施； 5、识别物流运行中的瓶颈环节，提出切实可行的工艺改善措施，减少搬运浪费，提高配送效率； 6、协同生产、工艺、采购等相关职能部门，确保物流方案与生产节奏有效衔接。

岗位内容： 1. 参与电气系统的安装、调试与验收工作，保障设备运行满足设计规范。 2. 处理现场安装及调试过程中的技术问题，提升系统整体性能。 3. 按计划开展电气设备的日常维护，保障产线持续稳定运转。 4. 迅速定位并处理电气故障，有效降低设备停机时长。 5. 为生产团队提供专业技术支持，协同解决实际操作中的技术难点。 6. 对操作人员进行设备使用培训，确保其规范、安全操作设备。 7. 协同推进自动化项目的设计与落地，保证项目按期交付执行。 任职要求： 1. 具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历。 2. 拥有3年以上自动化产线电气设计、调试与运维实践经验。 3. 熟悉主流PLC、HMI、SCADA系统，包括西门子、三菱、欧姆龙等品牌。 4. 熟练使用电气设计工具（如AutoCAD、Eplan）及PLC编程软件。 5. 具备较强的电气故障分析与处理能力，掌握工业通信协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP）。 6. 具备一定机械及自动化基础知识者优先考虑。

岗位要求： 1、机械制造、数控编程、测试实验等相关专业； 2、具备艾迪、力克川、摩托乐、三一、柳工、徐工等企业齿轮类产品的从业经验； 3、熟悉齿轮加工全流程工艺，能独立完成工艺图纸及作业指导文件编制，掌握齿轮材料性能及其热处理对加工过程的影响； 4、具备非标液压夹具和常用切削刀具的选型与实际应用能力； 5、具有工艺改进与成本管控经验，可有效识别并解决生产过程中的工艺难题；了解机加设备工作原理及调试要点，具备良好沟通协调能力，能高效联动生产、质检、研发等相关部门。 岗位职责： 1. 工艺设计与文件编制：依据齿轮产品图纸与技术规范，制定完整机加工艺方案，包括工序卡、刀具清单、工装需求表；明确设备选型、切削参数（如切削速度、进给量、背吃刀量）及加工余量分配，掌握数控程序编制要求； 2. 现场技术支持：全程跟进齿轮加工流程，处理滚齿、磨齿等环节的工艺异常（如齿面粗糙度不足、精度偏差、刀具异常磨损等问题），指导操作人员按工艺标准执行，保障产品符合图纸质量要求； 3. 工艺优化与提升：基于生产效率与合格率数据分析，持续改进工艺路线、切削参数及工装配置，实现降本增效；推动新工艺新技术的应用，如硬齿面加工、干式切削等先进方法； 4. 工装与刀具管理：参与专用工装夹具的设计与验证工作，提出刀具选型方案；建立刀具使用寿命管理机制，控制刀具使用成本； 5. 跨部门协同：配合研发开展新产品齿轮的工艺可行性评估；与生产部门对接产能与工艺适配问题；向采购提供特殊刀具、工装的技术参数与采购标准。

【岗位要求】 1. 机械制造、数控编程、测试实验等相关专业； 2. 艾迪、力克川、摩托乐、三一、柳工、徐工等工程机械齿轮专业背景； 3. 精通齿轮加工全流程工艺，能熟练设计工艺图纸与工序作业指导书，了解齿轮材料的特性及热处理工艺对加工的影响； 4. 拥有非标液压夹具与常用刀具的选型与应用能力； 5. 具备工艺优化与成本控制能力，能解决生产中的工艺瓶颈问题；掌握机加设备的基本原理与调试要点；具备良好的沟通协调能力，能对接生产、质检、研发等部门。 【岗位职责】 1. 工艺设计与编制：根据齿轮产品图纸和技术要求，编制全套机加工艺规程、工序卡、刀具清单、工装夹具需求单；确定加工设备型号、切削参数（切削速度、进给量、背吃刀量）和加工余量分配，熟悉数控编程。 2. 生产现场技术支持：跟踪齿轮加工全过程，解决滚齿、磨齿等工序的现场工艺问题（如齿面粗糙度不达标、精度超差、刀具磨损过快等）；指导操作工规范执行工艺，确保产品质量符合图纸要求。 3. 工艺优化与改进：分析生产效率和产品合格率数据，优化加工工艺路线、切削参数和工装方案，降低生产成本、提升生产效率；引入新的齿轮加工技术或工艺方法（如硬齿面加工、干式切削）。 4. 工装夹具与刀具管理：参与齿轮加工专用工装夹具的设计与验证，提出刀具选型建议；制定刀具寿命管理标准，降低刀具消耗成本。 5. 跨部门协作：与研发部门对接新产品齿轮的工艺可行性评审；与生产部门协调产能与工艺匹配问题；与采购部门沟通特殊刀具、工装的采购技术要求。

此岗位为外派至内蒙古鄂尔多斯市，需具备电池正负极材料相关工作经验，不符条件者请勿申请。 岗位职责： 1. 负责量产工艺的日常维护，及时处理生产过程中的技术异常问题。 2. 编制与更新量产所用原辅材料、工艺SOP等技术文档。 3. 组织开展原辅材料验证及工艺、设备变更的技术确认工作。 4. 持续优化生产工艺流程，提升量产效率与工艺稳定性。 5. 协同相关部门推进新产品设计开发及相关认证工作。 6. 对呆滞的原辅材料及成品进行技术评估并提出处理方案。 7. 完成专利、技术文章等相关资料的撰写与发表工作。 任职要求： 1. 具备统招本科及以上学历，材料、化学、化工类专业优先考虑。 2. 有1年以上磷酸铁锂材料量产或研发经验者优先，熟悉磷酸铁锂及动力电池基础工艺流程，能主导正极材料生产工艺的制定与改进。 3. 动手能力强，学习能力突出，掌握科学实验设计与数据分析方法，具备独立策划实验、组织实施并输出分析报告的能力，可完成专业技术资料的检索与归纳。 4. 性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，能够就材料性能及测试结果与客户进行有效交流，责任心强，具有团队合作意识。 5. 熟练操作Office等常用办公软件。

岗位职责： 结构件： 1、承担公司挖掘机结构件的工艺开发任务； 2、参与挖掘机结构件的工艺布局及技术发展路径规划； 3、参与挖掘机结构件生产线的调试方案设计与优化改进； 4、参与结构件制造工艺及前沿技术的试验研究，开展新材料、新设备的应用验证； 5、主导挖装机结构件图纸及相关技术文件的工艺可行性评审； 6、主导挖装机结构件在生产过程中的质量控制、成本管控与交付周期相关的工艺提升； 7、参与挖装机产品质量问题的溯源分析，以及重大质量、设备故障的调查与处置； 8、配合开展工艺执行情况的监督检查工作； 9、负责量产机型结构件工艺文档的更新与修订编制； 10、参与工时标准、材料及辅助材料消耗定额等工艺定额的制定或修订； 11、按时完成上级和公司下达的各项临时性工作任务。 涂装： 1、负责公司零部件及整机产品的涂装工艺开发； 2、参与企业涂装工艺体系构建及中长期技术发展规划； 3、参与涂装生产线的技术改造与持续优化； 4、参与新型涂装工艺、新技术的试验与研究，完成新材料、新装备的验证并形成工艺试验总结； 5、主导产品图样在涂装环节的工艺适应性审查； 6、主导涂装生产过程中涉及质量、成本、交付效率等方面的工艺改进措施； 7、参与涂装相关质量问题的分析，以及重大质量事故和设备异常的处理工作； 8、配合开展工艺纪律执行情况的检查； 9、负责批量生产机型涂装工艺文件的变更与编制修订； 10、参与工时、材辅料消耗等工艺定额的编制定稿或修订工作； 11、及时落实领导及公司安排的各项临时任务。 任职资格： 结构件： 1、具备5年以上结构件工艺领域工作经验，来自工程机械制造行业优先，掌握备料、焊接、机加等核心工艺流程，熟悉材料定额与工时定额制定方法； 2、能熟练操作各类常用办公软件。 涂装： 1、具有3年以上在徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械或机械装备规模化生产企业，或汽车行业的从业经历； 2、累计3年以上涂装工艺及表面处理技术开发相关工作经验。

任职资格： 1、具备工程机械、机械装备批量化产品或汽车行业的相关从业经历； 2、了解挖掘机/装载机领域，掌握其设计原理及装配、电气、液压调试工艺； 3、拥有团队管理与人才培养的实际能力。 岗位职责: 1、统筹工艺规划：负责工程机械钣金件（驾驶室 / 覆盖件）模具全周期工艺体系的规划与标准化工作，制定技术方案及质量控制规范。 2、核心工艺设计：主导冲压、折弯等模具工艺的设计与图纸审定，攻克成型技术瓶颈，确保钣金件精度与制造效率。 3、模具专家验收：建立严格的验收标准与执行流程，组织模具到厂及试模验证工作，监督交付品质并推动供应商整改落实。 4、团队技术管理：带领模具技术团队，实施关键技术攻关与人员能力建设，促进工艺向数字化、智能化方向发展。 5、全生命周期管理：协同研发端与供应商，建立模具档案与维护计划，提升使用寿命，减少损耗成本。

1. 深入生产现场，实时跟踪生产运行流程，依托专业能力与实践经验，及时发现潜在的工艺隐患。针对生产中出现的突发性工艺异常，建立高效响应机制，结合问题分析结论，提出精准应对措施，并开展可行性论证，综合评估实际生产条件、成本控制、技术实施难度等关键因素。 2. 针对新原料引入、工艺调整及设备更新等变化，制定周密的现场工艺验证方案。按计划统筹调配所需资源，包括设备、仪器、工具及原辅材料，严格在生产环境中执行验证作业。系统收集并整理验证过程中的各项数据，如工艺参数记录、设备运行状态、产品质检结果等信息。 3. 密切跟踪行业前沿的生产工艺进展、技术创新成果及新材料应用趋势。主导技术优化项目的落地执行，对已取得成效的技术改进项目进行总结提炼，形成具备推广价值的技术经验与标准化成果。

岗位职责： 1、统筹工艺规划：负责工程机械钣金件（驾驶室/覆盖件）模具全流程工艺体系的构建与标准化工作，制定技术方案及质量控制规范。 2、核心工艺设计：主导冲压、折弯等模具工艺的设计与图纸审定，攻克成型过程中的关键技术问题，确保钣金件的加工精度与生产效能。 3、模具专家验收：建立严格的验收标准与执行流程，组织模具到厂及试模阶段的验收工作，监督交付品质并推动供应商整改落实。 4、团队技术管理：统筹管理模具技术团队，组织实施技术难题攻关与人才梯队建设，推进工艺向数字化、智能化方向发展。 5、全生命周期管理：协同研发部门与供应商，建立模具档案台账及维护保养计划，提升使用寿命，减少损耗成本。 任职资格： 1、具备5年以上在徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械或批量制造类机械装备企业，或汽车行业相关工作经验； 2、从事挖掘机/装载机领域工作满10年，精通挖掘机/装载机结构设计，熟悉装配、电气、液压系统调试工艺； 3、具有团队带领经验，能够有效指导和培养技术人员。

岗位职责： 1. 负责减速器及配套机械装置的结构设计与开发； 2. 参与产品设计方案优化，提升设备运行稳定性与性能表现； 3. 配合开展新型号产品的试验与验证工作，确保满足技术标准要求； 4. 推进制造工艺改进，提升产线效率与产品品质水平； 5. 整理研发、维护及优化过程中的技术数据，编制相应文档资料。 任职要求： 1. 机械类或相近专业本科毕业（一本院校），熟悉减速器工作原理与设计方法； 2. 熟练使用常规机械设计软件工具； 3. 具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力，可独立承担工作任务； 4. 具有良好的沟通意识和团队协作能力，能高效配合项目推进； 5. 对专业技术发展保持学习积极性，具备快速响应行业更新的能力。

招聘：布草制服房服务员Linen&UniformAttendant薪资：3千-3.5千【岗位职责】<br/>按照酒店程序处理和发放员工制服、餐饮布草及客房布草。坚持按一对一原则。保持员工制服的标准，发现丢失和损坏应立即向主管汇报。及时给楼层补齐每日所需的干净布草，每日巡查各楼层布草间的布草存放情况，备足楼层服务员所需的方巾和抹布，填写好次日楼层布草需求单。每日检查污衣井脏布草并及时准备清点数量送外洗，随时跟进外洗布草返回情况。当时送出的脏布草必须跟进次日返回。和洗衣房密切配合，关注布草和制服的流动。在缝纫工未当值的情况下协助修补制服。负责给新员工发放合适的制服和工鞋并登记。每日下班前写好交接记录，打扫规整布草库房及布草交接地点，做好当日布草进出汇报。<br/>【岗位要求】<br/>至少一年制服/布草房工作经验。

太原招聘二次结构技术员一名，要求年龄在55周岁以下。

太原市小店区招工地小工/杂工

太原市小店区招工地小工/杂工

寻找空闲的电梯司机，于明天和后天替班两天。有意者可报名。

工艺工程师 主要负责优化生产工艺流程、提升产品质量和生产效率，同时支持新产品开发和跨部门协作。 核心职责 工艺设计与优化： 负责制定和优化生产工艺流程，绘制工艺流程图、平面布置图及现场配管图，确保生产过程高效、稳定和可控 新工艺试验与验证： 对新工艺、新技术进行试验和验证，确保其可行性和稳定性，并参与新产品试制和工艺评审，为产品设计提供技术支持 质量管理与改进： 参与质量体系建设和维护，协助供应商分析产品质量问题，提出改进措施，确保产品符合客户要求 跨部门协作与培训： 促进研发、生产、质量等部门间的沟通与协作，培训生产技术人员，提升整体工作效率 技术文档与标准化： 编制工艺计算说明书、操作规程、系统调试方案及控制说明，确保工艺文件完整、规范 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，机械、化工、电子、自动化等相关专业 技能要求：熟练使用CAD/CAM、Office等办公软件，具备数据分析能力和统计工具应用能力，部分岗位要求具备计算机编程能力 经验要求：有工艺优化项目经验、生产线维护经验 综合能力：具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，持续学习，承受压力和创新意识强

会CAD和CREO或SW，有钣金厂1年以上拆图经验！

任职要求： 1、学历高中及以上，愿意扎根生产现场长期深耕学习，能够适配车间两班倒作息； 2、实操动手能力突出，观察力敏锐，可及时识别产线各类异常；具备基础数据记录、问题复盘分析能力，服从车间轮岗实训与师傅带教安排； 3、有挤出、拉挤车间一线实操、实习工作经验者优先录用。 4、所有储备人员入职后统一从生产一线全流程轮岗实操起步，轮岗覆盖原料配料、生产线操作、现场巡检品控、模具拆装清理、设备日常维保全部工段，全面熟悉全流程生产运作。 工资待遇： 1、5000-7000元/月； 2、入职即缴纳社保和公积金； 3、提供工作餐，出差补助。

岗位职责: 1. 准确录入生产优劣、报废、试产数据，梳理不良数据，分类汇总重复工艺问题 2. 对接产线班组长、品质、仓库、其他部门传递工艺通知必要需给予相应生产培训理论知识； 3. 对接工程师工作安排、跟进改善事项、及时反馈产线资料问题； 4，首月报到培训地点苏，州 提供食宿 薪资福利： 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金（）。住宿为单/双人间公寓，水电平摊 2、按法定假日休假，有带薪年假；婚假，产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金（岗位基础奖金400+500～5000工作质量+400全勤）等月综合8000左右，年底14薪（工龄满半年） 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二（周末双休）。 6、有带薪年假10-15天，每年有10天带薪病假，每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会，多通道晋升机制（领导岗位100%内部晋升

一：岗位职责： 1、负责编制产品工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产的标准工时； 2、负责工艺、技术、设备的持续改进，保证工艺可靠性； 3、新产品试制工艺、工装设计，验证产品批量生产的可行性，完善试制过程报告以及固化工艺资料； 4、负责编制培训教材，对生产班组操作工及检验员进行技术培训；负责编制上岗考试题目以及培训试题； 5、负责型号技术文件管理； 6、负责工艺配套常规工装的设计优化及管理； 7、负责玻纤、芯材等套裁设计优化及管理； 8、协助工艺技术员解决现场质量问题； 9、负责ERP系统中试制项目的定额搭建、物料变更以及生产补料单的审核； 10、负责研发项目材料领用审核； 11、完成上级交待的其他工作。 二：任职要求： 本科及以上学历，高分子材料、复合材料专业，具备本行业工作经验 三：工作时间：8:30--17:30，单休（协调安排） 工作地点：河北省衡水市枣强县新华东街 四：薪资待遇：税前8000-10000元/月 福利待遇：入职即购买五险，包吃包住；不住宿舍可享受交通补贴，另有质量津贴、年功津贴、保健补贴、高温补贴以及增发绩效等福利；每年安排一次体检。

太原市清徐县招管道/通风保温，铝皮硅酸铝

铁皮管道加工

山西太原招打地暖缺两个人，谁要做电话联系工资每天220元

需要五个空调外修师傅，必须高空作业证，工作职责 1. 负责各类家用及商用空调的安装、调试、维修与保养工作，确保设备正常运行。 2. 记录维修过程中的设备信息、故障原因及处理方法，建立完整的服务档案。 任职要求 1. 具备空调维修相关工作经验，熟悉空调系统的工作原理及常见故障处理。 2. 掌握空调拆装、加氟、电路检测等实操技能，能独立完成维修任务。 3. 拥有良好的服务意识与沟通能力，能耐心解答客户疑问。 4. 持有空调维修高空作业证者优先。

安装通风管道

全职工作，维保项目，跟随大工师傅，辅助维修空调，更换零件

岗位职责： 1. 项目前期现场测绘，图纸整理，绘制三维模型。 2. 负责产品三维建模，满足客户的设计、现场使用、工艺要求及成本要求等。 3. 负责产品的机械设计、二维出图，满足制造工艺、成本的要求。 4. 负责图纸校对并对不合理部分及时调整。 5. 负责外购件的选型，技术要求制定，机加工件配套图纸的设计、审核、出图。 6. 负责制造质量的监控并对制造问题提出及时有效的解决方案。 7. 负责对配套电气原理图的设计提供机械方面的建议及意见，对原件提出选型意见及建议。 8. 负责设备现场安装指导。 9. 负责制定安装指导说明书及维护手册。 10. 领导交办的其它工作。 岗位要求： 1. 机械、机电一体化等相关专业； 2. 3年以上工作经验，3-5年机加工企业工作经验或熟悉铆焊工艺优先； 3. 熟练掌握精通机械绘图软件SOLIDWORKS； 4. 有机械制造加工厂经验优先； 5. 良好的沟通、协调能力以及分析、判断、处理问题的能力，有较强的团队精神和团队协作能力； 6. 能够接受短期外出工作性质。 福利待遇： 1. 工作时间：早8:30至晚5:30； 2. 缴纳五险一金，补充医疗保险； 3. 带薪假期：享受国家法定节假日； 4. 餐补，交通补助，奖金，节日福利等； 5. 不定期员工活动、团建、家庭活动日； 6. 经验丰富的面谈定薪。

消防管道改造，地暖分水器移位，

 太原阳曲县招聘制冷学徒工，工资3300有师傅带，供吃住，负责设备巡检，谁家孩子没工作。可以来学有意者联系我

岗位职责： 负责齿轮加工设备（如刮齿机、铣齿机、磨齿机等）及加工中心的机械结构开发，涵盖方案构思、精细化设计及工程图制作； 参与设备零部件的选型、力学计算与性能分析； 协同电气工程师推进设备整体设计与现场调试工作； 跟进产品生产制造流程，及时处理相关技术难题； 参与新型设备的研发及现有技术的优化升级。 任职要求： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业背景； 3年以上机床设计领域工作经验，具备齿轮类加工设备设计经历者优先考虑； 掌握机械原理、机械设计方法及制造工艺相关理论知识； 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 了解常用电气元件及PLC控制技术，有西门子、发那科等品牌控制系统应用经验者优先； 具备较强的外语（英语/德语）交流能力，富有团队协作意识，工作态度严谨，积极主动。 我们提供： 具有市场竞争力的薪资水平和完善福利体系； 清晰的职业成长路径和晋升发展空间； 和谐融洽的工作氛围以及高效的团队协作机制。