岗位职责： 1.负责所属技术领域的方案设计、开发实施或技术支持工作 2.参与项目需求分析、技术选型及文档编写 3.配合团队完成系统测试、部署及优化迭代 4.解决生产环境中的技术问题，保障系统稳定运行 5.持续学习新技术，提升专业能力与协作效率

工作内容： 1. 负责产品图纸的开发、绘制与优化，确保设计方案满足行业规范、生产工艺条件及产品功能要求。 2. 参与国内外项目投标过程，提供专业技术支持；完成订单技术参数的确认与需求分析，协调生产、研发等相关团队，保障技术要求有效执行。 3. 负责技术资料（包括设计标准、工艺文档、检验规程等）的编写、更新、审核与归档管理，确保文件的规范性、完整性与准确无误。 4. 参与产品研发全过程，包括方案设计、技术论证、样机试制及改进优化，关注行业技术发展趋势，推动产品技术迭代升级，提升市场竞争力与客户满意度。

苏州圣荣元电子科技有限公司，高新技术企业，江苏省创业领军企业，致力于为航空航天、数据中心、5G基站、消费电子、人工智能等领域提供新一代芯片散热产品及整体解决方案。当前聚焦方向为CPU、GPU的高效散热技术。 岗位职责： 1、负责散热产品的研发与设计工作，确保产品热性能满足既定标准； 2、深入对接客户需求，结合市场发展方向，制定产品方案，输出设计图纸、参数说明及技术文档； 3、参与产品测试验证与性能优化过程，提供专业技术支持与问题解决策略； 4、协同团队推进项目进展，联动相关部门，保障项目按计划交付； 岗位要求： （1）本科及以上学历； （2）具备独立开展研发与设计工作的能力； （3）有成熟产品迭代开发经历，具备热管散热模组、水冷板等散热器件研发背景者优先； （4）擅长问题识别、原因分析与流程优化； 公司为员工提供具有竞争力的福利体系： 1、依据季度与年度绩效考核结果及企业经营状况发放年终奖金； 2、入职即办理五险一金； 3、定期安排健康体检、员工旅游及团队建设活动； 4、每逢节假日发放节日慰问礼品； 5、实行周末双休制度。

扬州市广陵区招工长/工程师

岗位职责： 1.根据公司或上级发布的任务，进行碳纳米管纳米材料相关研究。 2.任务发布后，根据要求，进行相关实验，数据记录，进行研究。 3.根据研究的内容，制定可靠的方案，进行反馈。 4.将任务系统化的进行分析整理，向上级进行汇报。 任职要求： 1.有上进心，有契约精神，有团队意识，听从公司安排。 2.熟练使用常用办公软件，熟练使用相关测试分析设备，熟练查阅国内外文献专利。 岗位福利： 1.研发岗试用期三个月薪资6-10k，转正8-20k。年底绩效1k-20k。具体薪资需面议。 2.上班时间：周一至周五八小时。 3.休假按国家法定节假日安排。并有节日福利。 4.表现优异者进入员工持股平台。 5、不包食宿，园区有食堂，入职满6个月享受食宿补贴。

职位描述： 1. 落实公司材料管理相关制度，承担本项目部职责范围内的各项材料管理工作； 2. 围绕项目整体管理目标，编制项目物资管理方案，并组织实施； 3. 组织对项目材料管理人员开展业务培训，监督其物资管理执行情况； 4. 根据项目实际需求，办理安全周转类材料的采购申请及材料调拨事宜； 5. 按照物资管理规范，落实材料进场验收、入库、出库及存储过程中的标识化管理，妥善处理不合格材料退货； 6. 负责材料管理系统中的出入库操作，收集、整理与分析材料相关的统计资料和原始记录，按时完成各类报表填报； 7. 参与并组织每月项目物资盘点工作； 8. 配合开展项目废料处置相关事务； 9. 完成上级领导及主管部门交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备统招专科及以上学历，工科或物流管理类相关专业毕业； 2. 有机电安装类工程现场材料管理经验者优先； 3. 熟练掌握常用办公软件操作； 4. 工作认真细致，逻辑思维清晰，具备较强的数据处理能力； 5. 具备良好的责任心，能吃苦耐劳，适应一定强度的工作压力，沟通协调能力良好； 6. 能够接受长期驻场各项目施工现场安排； 7. 身体健康，无影响工作的疾病。

1.学历与专业要求：大专及以上学历，机械工程、工业设计、车辆工程等相关专业优先。 2.工作经历：具备2-3年自行车、运动器材或消费品领域产品开发经验，其中至少2年从事整车或复杂产品项目管理工作，曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。 3.专业技术能力：熟悉自行车整车构造、核心零部件技术及制造工艺流程，掌握行业内主要供应商资源；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，具备3D建模及工程图输出能力。 4.项目管理与协作能力：擅长供应链成本控制、项目风险管控及跨职能团队协同推进。 5.数据处理能力：具备基本的数据分析技能，能结合市场反馈信息推动产品迭代优化。 6.行业理解力：热爱骑行文化，了解用户使用场景与痛点，关注行业发展趋势。 7.综合素质要求：思维条理清晰，执行高效，能在高强度工作节奏中统筹创新设计与实际落地，兼具技术专业性与商业洞察力。

岗位职责： 1. 负责公司自由锻锻造工艺方案的制定与持续优化。掌握碳钢、合金钢、不锈钢、模具钢、高温合金等常用锻造金属材料的成分特点、组织结构、力学性能、各自优势与局限性及其典型应用领域； 2. 监督生产现场工艺落实情况，保障产品质量稳定可控； 3. 与相关部门协同配合，及时处理生产过程中出现的技术难题 岗位要求： 1. 具备5年以上锻造工艺相关工作经验 2. 工作态度积极，具备较强的沟通协调能力 3. 拥有生产管理或技术工程师经验者优先考虑

扬州市邗江区招工长/工程师

1、工科专业应届毕业生（做工程师培养） 2、专业知识扎实，学习能力强 3、吃苦耐劳，善于沟通 4、英语口语流利，可以出差海外，重点大学，双一流、211 5、26届储干

岗位：车间普工、操作工、组装、质检、包装、机台辅助 薪资：综合月薪保底6800-8500左右，按月准时月结，计件+底薪+夜班补贴+全勤奖，每月固定日期发薪，不拖欠工资 食宿：全包吃住 吃饭：厂区食堂一日两餐免费，荤素搭配，米饭面食随便吃，不用扣餐费 住宿：4-6人间员工宿舍，空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全，独立卫生间，免费入住，厂区内宿舍，上下班步行几分钟 车间环境：恒温空调车间，冬暖夏凉，管理人性化，可带手机，有专门抽烟区，上厕所自由，不是高强度重体力活，生手有人带教，零基础可上岗 上班班次：可选【长白班/两班倒】，月休2-4天，根据生产排班 任职要求： 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，识字即可，不用学历不用经验 纹身烟疤不夸张均可接收，身份证真实有效 入职福利： 当天面试→当天看车间→当天安排宿舍，拎包就能入住 工资可临时预支，缺钱能提前借支生活费 厂区配套超市、小卖部，生活便利 务工厂区：江苏扬州仪征市

主要负责种鸭日常饲养管理工作

岗位职责： 1.协助场长开展种禽场的日常生产运作及团队人员管理； 2.学习并掌握种禽不同生长阶段的饲养管理技术要点； 3.负责场区内各类生产数据报表的汇总与归档工作； 4.执行场长交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，动物科学、动物医学等相关专业优先； 2.不招先 3.能适应规模化养殖场的工作节奏与生活环境，具备踏实肯干、吃苦耐劳的精神，沟通协调能力良好

主要负责种鸭的饲养管理

泰州市兴化市招氩弧焊430-500/天 管道焊接 长白 ， 包吃住、拍二级片

云南建晟睡眠科技股份有限公司招聘工程项目现场工程师。工作地点位于安宁工业园区麒腾路6号。招聘人数为若干。薪资范围为每月6000元至8000元。

吉林市施工单位招聘；工长2人技术员2人对市政道路，老旧小区道路水稳，沥青路面施工经验联系电话，

线路巡检维修员工作地址:沈阳地铁1号线、10号线站内每个班工作时间三四个小时，其它时间休息月薪稳定至3800缴纳五险负责沈阳地铁线站内线路日常巡检、定向培养线路工长、技术工程师，线路日常巡检18-45周岁中专

懂图纸，做施工计划，工人施工安排等

：需求1岗位：中级工程师人数：5人base：上海周期：一个月左右，预计6.15进场要求：具备cissp证书欢迎投递，也欢迎推荐 。

岗位职责: 1.负责机械产品的方案设计、图纸绘制及成本评估； 2.与客户开展技术对接，提供专业技术支持与问题解答； 3.协同团队持续优化产品品质与性能表现。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟练掌握CAD等相关设计工具； 3.熟悉机械设计原理及产品性能分析； 4.学历要求：本科及以上，重点院校优先

输送设备、电站辅助机械设计，

岗位职责: 1.负责机加工工艺的技术研发与流程优化 2.参与产品生产制造环节，保障工艺实施的精准与高效 3.协同团队开展技术攻关，及时处理生产过程中的工艺问题 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够独立应对技术挑战，具备较强的分析判断与问题解决能力 3.对机加工作业工艺有强烈兴趣，具备持续学习和提升专业水平的意愿

1. 工艺文件管理。针对已批产的产品，负责编制与维护相关工艺文档，包括PFMEA、PFD、OCP、PPAP、WI等技术资料。 2. 组织并主导区域改进小组会议（AIT），对生产过程中出现的问题进行系统分析，落实会议中提出的持续改进建议，并收集整理相关数据供团队共享使用。 3. 汇总现场生产运行信息，与工程、采购、人事等相关职能部门保持沟通协作，推动各项任务高效执行；同时能协同客户及供应商共同应对和解决实际问题。 4. 根据客户订单变动及时评估设备、人力及产能匹配情况，如需新增设备，则牵头完成立项采购流程，并承担新机床导入全过程的技术支持与项目管理工作。 5. 依据生产计划动态调整消耗品的采购需求，如刀具、工装等，明确订货数量与交付周期，遇异常情况可迅速响应，确保产线稳定运行。 6. 具备全局视角，能够对生产线在质量、成本、产能等方面的表现进行综合分析，识别改善机会并提出可行的优化方案，具备扎实的技术分析能力。 7. 针对新产品零件，制定加工工艺路线，合理选型机床，设计专用刀具与夹具，设定加工节拍及工艺参数，确保方案可实现首件试制；准确进行成本核算与报价评估，主导产品调试及小批量试产工作。 8. 对操作人员开展机床操作规范、工艺文件理解、SPC工具应用等方面的培训；参与人员招聘，制定技能矩阵、人员能力评估及培训计划。 9. 遵循精益生产原则，优化现场物料流转与信息传递路径，识别并消除各类浪费，持续推进现场改善项目落地。 10. 配合质量工程师开展内部审核及外部客户审核工作，提供所需技术支持和文件准备。 11. 协同质量部门处理各类质量问题，响应客户投诉，完成问题反馈、产品隔离及相关整改措施的实施。 12. 完成上级交办的其他工作任务。

1.按照图纸及相关技术要求，完成电气产品的成本核算与报价工作 2.具备船舶配电领域工作经验，了解船用电气元件特性及生产工艺流程 3.熟悉工艺文件的编制标准与方法，能熟练使用CAD及三维建模软件（支持三维布线功能） 4.具备较强的问题分析与处理能力，拥有良好的沟通与团队协作能力 5.要求本科及以上学历

机械设计工程师，本科要求，具备5年以上连续从事机械类产品设计工作经验 职位福利：绩效奖金、团队管理机会、行业资深专家指导、参与公司核心项目、年度多次薪资调整、项目激励奖金 职位亮点：本公司为专业研发与制造非标起重机的企业

学历：起重机械、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历 婚姻状况：不限 经验要求：具备5至10年起重行业从业经历，其中至少1年以上团队管理经验 知识要求：熟练掌握Office办公软件、三维设计软件、CAD、有限元分析等工具；熟知起重机相关法规、行业标准，具备一定的理论力学与材料力学基础知识 能力要求：具备较强的团队管理、产品设计、产品研发、方案撰写及技术讲解能力 其他要求：良好的人际沟通与协调能力，优秀的计划制定与执行能力；工作严谨，责任心强，具备强烈的事业心，严格遵守公司信息保密规定

十年工作经验，有能力管理50-100人 岗位职责： 1、全面负责钢结构车间的日常运营，保障生产任务按时完成并符合质量标准； 2、持续优化生产工艺流程，提升作业效率、降低制造成本，落实安全作业规范； 3、统筹设备维护计划，监督执行保养工作，确保生产设备稳定运行，减少非计划停机； 4、组织开展员工技能培训与团队建设，增强人员专业能力与整体协作水平； 5、及时应对生产异常情况，协调内外部资源解决跨部门合作中的各类问题。 任职要求： 1、在钢结构制造或相关领域具备扎实的生产管理实战经验； 2、拥有出色的团队管理与跨部门沟通能力，善于激发团队积极性和执行力； 3、精通车间安全管理、质量管控及成本管控体系； 4、具备较强的问题诊断与分析能力，推动生产系统不断优化与创新； 5、能胜任高节奏工作压力，具备快速响应和处理突发事件的综合素质。

1、熟练使用solidwork、CAD等设计软件，熟悉钣金加工及装配工艺流程。 2、依据市场与生产需求，完成产品结构设计、图纸输出及制造用图绘制。 3、承担设备配套工装、夹具的设计开发与优化改进工作。 4、参与新产品的试制及研发相关工作。 5、完成领导安排的其他工作任务。

工作内容 1. 负责热处理工艺的技术研发与流程优化； 2. 负责热处理设备的日常维护及保养工作； 3. 负责监控热处理生产过程并实施质量管控。 任职要求 1. 具备热处理工艺工程师岗位相关工作经验； 2. 熟悉热处理设备的操作规范及维护要求； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。