工程师 适应出差 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名

助理工程师 有无经验均可，理工科专业本科学历，英语四级以上 薪资福利:7000 - 12000元/月，免费提供工作餐、五险一金、带薪年休、节日福利、定期团建旅游法定节假日 招工人数:6人 报名邮箱：

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专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与液压元件的选型设计； 2、熟练运用CAD及Solidworks软件完成液压系统的结构与布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率、温升等参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或维护相关工作经验，有工程机械行业背景者优先考虑 工资具体面议

1.机械类专业，大专以上学历 2.动手能力强，具备识图能力 3.思维敏捷，有上进心， 4.该岗位往技术管理岗位发展

1.负责梭织批量订单的技术工艺制定与落地实施。 2.对开发转量产的订单进行生产可行性分析，评估量产稳定性，预判潜在异常并优化工艺以预防问题发生。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现，确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发，掌握功能性工艺的技术配方。 5.配合完成大货颜色及功能性能的确认，保障其稳定达标。

一、岗位职责： 1、掌握工业废水处理的核心工艺技术，了解相关设计规范与标准；熟悉各类废水处理工艺的特性及其实际应用场景； 2、配合销售开展项目前期技术对接，记录客户需求，结合现场实际情况，制定技术解决方案并绘制PID流程图； 3、独立完成废水处理工艺方案编制及相关图纸设计（包括工艺图、系统图、平面布置图、施工图），并出具完整的设备清单； 4、为现场设备安装、调试运行及验收提供技术支持，监督项目执行过程，整理工程资料，向客户提供必要的技术文件与指导； 5、能够系统性分析并解决现场出现的技术问题； 6、参与技术交流与培训工作，提供专业支持与技术指导； 二、任职要求： 年龄30-50（岁） 1、全日制本科及以上学历，能适应出差安排； 2、环境工程或相关专业大专以上学历； 3、具备3-5年环保行业工作经验，有活性炭吸附工艺在废水处理中的设计经验者优先； 4、掌握工业废水主流处理工艺，熟悉相关设计规范和技术标准；熟悉各种处理技术的应用特点与实际操作； 5、了解国内外水处理领域的设计规范与技术要求； 6、具有实际项目经历（面试时需提供所参与项目的说明材料）； 7、熟练操作AutoCAD等专业设计软件及Office办公软件； 8、具备良好的沟通能力与技术协调能力； 三、福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 2、周末双休，享受法定节假日及全额带薪假期； 3、节日福利、年终奖金、团队建设活动、年度健康体检等。

岗位职责： 1、工作计划： 1）负责液压组的日常管理，组织制定并落实液压组的工作计划； 2）依据液压组的目标与任务安排，拟定个人及项目工作计划并推进执行，对所承担工作的进度与成果质量负责； 2、新产品开发工作： 1）结合整机及部件设计方案，参与新产品的液压系统选型与零部件设计； 2）负责所辖产品相关设计图纸及技术文档的修订与维护； 3、质量成本持续改进： 1）基于内外部质量反馈，运用指定统计方法，参与液压相关的质量提升活动； 2）根据公司成本控制目标，落实降本增效相关措施； 3）对所负责机型或部件的设计图样及相关技术文件进行必要的更新与变更； 4、技术服务和支持： 1）结合市场需求及销售业务实际，提供专业的液压技术支持服务； 2）参与现场技术支持，快速响应并解决生产过程中的液压技术问题； 5、产品测试及试验： 参与先进技术引进与吸收，开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究； 6、质量管理职责： 1）确保职责范围内质量管理体系的规范运行； 2）遵守国家及行业相关的质量法律法规； 3）严格贯彻“三按”和“三不”质量管理原则。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。

1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体健康，工作认真负责。 2、具有5年以上BOPET生产经验，掌握聚酯薄膜生产工艺及流程调控，拥有扎实的生产管理实践经历。 3、了解生产线相关设备情况，有参与设备安装、调试及试运行经验者优先考虑。 4、若应聘者具备10年以上聚酯薄膜生产管理经验，且理论功底扎实、实操能力突出，学历条件可适当放宽。

项目运维人员 要求：20-50岁以内，高中及以上学历，具备基础电脑操作能力 上班时间：8:30—20:30 1、按照DCS系统指令完成原水池、蒸发器循环冷却水等阀门的启闭操作 2、依照工艺规范执行相关操作，负责现场设备的日常维护与保养，协助机修人员开展设备检修与维修工作 3、落实现场6S管理要求，保持作业区域整洁有序

城北汽配厂主推，明天面试❗ ①内外饰 男女不限，17-45岁 长白班为主 8-8点，包吃住 （常规体检） ②密封条部门 男女不限17-45岁 包吃住 （常规体检） 另招叉车工 20-22/小时定岗定薪 ③电子部门 包吃住 （常规体检） 男女不限17-45岁 12点30前集合 （东门：国泰北路333号❗） 带好身份证原件 联系电话：

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钢筋工长，3名 工作地址:酒泉市金塔县 带班5年以上现场工作经验 18-45周岁高中以上文凭

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招聘：道路施工员1名；装修工长1名。 任职要求： 1. 负责道路工程现场的测量、放线及数据复核工作，确保施工定位精准无误 2. 熟练操作全站仪、水准仪、RTK等测绘仪器，及时整理并提交测量成果报告 3. 对现场测量问题及时反馈并提出合理化调整建议，保障施工质量与工期节点 4. 自带车。 工作地点：四川省盐源县润盐镇 薪资面议或电话沟通。联系电话：，联系人：杨

贵州地下矿山招聘 1、矿长 2、总工 3、安全副矿长 4、生产副矿长 5、机电副矿长 要求:大专以上矿山相关专业，丰富的工作经验。 年龄50岁以下。 工资面议。 电话。

岗位职责： 1.负责日常生产设备的维护、检修和故障排除，确保设备正常运行。 2.参与设备安装、调试、验收工作，保证设备性能达到生产要求。 3.对设备运行数据进行监控和分析，提出改进措施，提高设备效率。 任职要求： 1.没有实际的工作经验，公司可以接受和愿意培养，但是要求通过基层顶岗实习，不断学习和提升个人技能，适应行业变化。 2.熟悉各类生产设备的结构、原理及操作方法，具备一定的电气和机械维修能力。 3.能够处理设备故障，具备良好的分析和解决问题的能力。 薪资待遇： 1.月薪：5500-8000元，具体面议。 2.提供五险一金，带薪年假，法定节假日等福利。 3.公司提供良好的职业发展平台，定期组织学习和技能提升。 4.工作环境舒适，设备先进，工作氛围良好。 我们期待您的加入，共创美好未来！

招聘：技术储备 薪资：6800-7300元 工作内容：研发部技术工人，愿意长期从事差别化、功能性再生涤纶短纤维行业，有吃苦精神和钻研精神，需要长期在一线。 职业规划：生产管理方向、技术工艺方向、检验检测方向。 职务规划：组长、班长、车间主任、部长。 职位要求：愿意长期在公司发展，吃苦耐劳。 工作时间：对班：白班（7：00-19：00），夜班（19：00-7：00） 福利待遇：社保，工作午餐，工龄奖（最高300元/月），生日福利，节假日福利，职称及证书补贴（最高400元/月），高温补贴，年终奖（根据技术水平及工作绩效年底发放）。

基恩士PLC： 15人 【年后到岗，工期2个月】 工价：105-115 面试定级 【包吃+住宿补贴】 面试方式：电话或腾讯会议 要求： 1.熟练使用基恩士KV-8000、西门子1500系列PLC编程软件，具有大型项目独立设计经验2年以上 2.熟悉锂电行业模组PACK线的工艺流稻,并具有相关产线的调试经历,熟练使用各种通讯交互 联系电话☎（）

职责描述： 1、负责车间生产工艺管理相关事务。 2、负责钣金、喷涂、换热器等生产环节的数据及工艺流程核对与确认； 3、推动车间生产标准化工作的实施与落实； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造类相关专业者优先考虑； 2、具备车间人员管理、现场管控、工业流程优化及生产计划执行经验者优先。

招文员 【工作待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适产线文员负责产线数据登记整理 【任职要求】 1、身体健康16-48周岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1.保证生产线设备正常运行，故障及时处理； 2.及时完成生产计划；对部门管理费用设定目标，持续精进； 3.实施日、周、月、年设备保养制度； 4.对产生的设备故障进行分析并建立再发防止措施； 5.设备升级改造、请购备件提出需求，减少能源浪费，控制费用的产生； 6.降低原物料损耗率，提高产品产出率等。 任职资格： 1.大专及以上学历，熟悉前处理、吹瓶、灌装、包装任一工段流程； 2.熟悉食品行业特征，具备熟练的综合专业知识，包括食品安全管理体系和质量管理体系；

1、负责焚烧及活性炭再生系统主控室电脑操作以及各类报表交接班记录的填写； 2、严格按照操作规程开机和正常运行操作； 3、平稳生产操作，减少生产波动，根据系统各温度、压力、在线监测等数据，确定生产数量，及时调节投料速度，当生产发生异常时，及时通知班长及其他相关人员； 4、设备运行时严格监视工艺参数，管控调整各工艺节点温度、氧含量、压力、烟气排放指标等数据，并及时调整并向主管人员汇报； 5、出现诸如停电、停水或其他故障时，及时通知班长和相关人员，严格执行操作规程和各项应急预案； 7、完成当班工艺运行记录，对于各工艺参数如实记录； 8、配合班长做好其他各项工作，负责主控室清洁卫生的保持； 9、认真做好交接班工作； 10、完成上级领导交办的其他事宜。

岗位职责： 1、根据公司战略目标，统筹规划并组织实施工厂的生产运营管理工作； 2、全面负责生产计划制定、资源调配、进度控制及质量监督，确保生产任务高效完成； 3、推动生产流程优化，提升生产效率与产品品质，降低运营成本； 4、协调各部门工作，解决生产过程中的突发问题，保障生产稳定运行； 5、负责团队建设与人员管理，完善工厂管理制度与流程。 任职要求： 1、具备丰富的工厂运营管理经验，熟悉制造业生产流程； 2、具备良好的组织协调能力与问题解决能力； 3、具有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力； 4、熟悉质量管理与安全生产相关标准和规范。

1.做跟踪表，需要对电脑熟练，有责任心 2.应收应付的核对 3.客户的回单整理和对账 需要对电脑熟练，有责任心，耐心。能有财务经验更优

岗位职责: 1.参与生产现场日常运作管理，保障生产流程有序进行； 2.协助拟定并优化生产排程，推动生产目标顺利达成； 3.跟踪生产所需物料的到货情况，确保物料供给与生产节奏匹配； 4.与团队成员及外部供应商保持顺畅对接，及时处理生产中出现的各类问题； 5.主动参与生产相关培训，持续提升自身及团队的操作技能与效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能够与团队高效协作； 2.工作责任心强，执行力高，能按时保质完成各项生产任务； 3.对生产作业流程及物料管控有一定认知和实际操作经验； 4.能快速融入生产一线环境，具备较强的应变与问题处理能力； 5.乐于迎接挑战，具有主动学习与自我提升的意愿。 本岗位为实习岗位，需在生产现场轮岗一年，可以接受的投递哟