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兼职包住
省苏州市招兼职,报酬详谈且,有餐补;听从现场负责人安排;经验不限,加班另算,工期充足,新手可带;包住,保证作业面整洁有序
临时工3-5人日结
招聘苏州科技大学石湖校区饮料派发员四名,档期11月3-二天,工资150一天,上班时间9:00-18:00,任务完成可以提前下班,年龄,18-25岁,需要联系。
临时工日结
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临时工1-2人月结
招工头蹄尾刀手一个,一天180头工资:8000(彝族年不回去的这个月补助1000块钱)地址:苏州电话:
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大龄工+技工+不体检
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工作:射出岗、焊接岗、品保岗、测试岗相关工作,坐班
要求:男 18-45;女 18-45;,不接受
薪资:射出岗:员工22元/小时
焊接岗:员工22元/小时
品保岗:员工21元/小时
测试岗:员工21元/小时
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员工单价包含所有补贴奖金和餐补,每月15号直发工资
打卡,,每月15号
保险:
食宿:吃饭自理,厂内住宿,宿舍有空调热水,住宿免费,水电均摊
注意:体检费50元
普工包吃加班补贴包住20人以上日结经验不限两班倒长白班夜班只上白班
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日结!日结!日结!工作内容:包装壶铃,19一小时明天7点30上班地址:花川美食城附近不要打电话不要打电话
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驻校教官,1工作地址:广西河池市巴马县根据学校上课安排共同时间。1、驻校教官岗位主要协助学校政教处、安稳办、班主任负责学生日常学习生活管理军事化,维护学校正常教学秩序,督促检查学生宿舍内务统一规范。2、负责学生思想品德教育,规范学生日常行为养成,培养学生良好的组织纪律性和为人处事能力。3、服从安排与学校协调工作及完成学校和公司临时的交待办事项。退伍军人,警校毕业生优先,有经验者可以资讯。
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1. 有抖音账号, 会基本发布操作
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结算方式
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临时工免费培训1-2人
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小厂300/一天/不体检包吃包住
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普工免费培训包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限
包吃住 包吃住 免费吃三餐
可预支 每周都可以预支 薪资随走随结 人走账清
280一天。每月10号准时发工资,不压工资
正式工7500-8000月,缴纳五险一金,在职奖金
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2、工作时间:时间(,加班自愿)
二 待遇福利
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身
房等基础设施齐全
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,
空调
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3、全勤奖500元月绩效奖500元月岗位津贴800
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4、保险:缴纳五险一金,离职时可转出和,
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晋升。
6、全部坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由
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克洛斯科技招聘普工/操作工
8-9千/月
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【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支。
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
【入职满30天1000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
原标题:《蓝牙耳机厂日结300-天/包吃住坐岗长白班+免费管吃住》
液压系统设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年中专/中技
液压系统、液压回路、液压阀、泵、马达、液压缸、伺服液压、比例液压、液压站、液压原理图、AMESim、SimulationX、AutoCAD、SolidWorks、UG、CATIA、液压测试、压力 / 流量 / 温度控制、液压故障诊断、液压元件选型、液压系统调试
1、液压设计、液压传动等相关专业,全日制专科及以上学历;
2、具备1年及以上液压设计相关工作经验,熟悉各类液压元器件性能及工作原理,掌握液压系统的操作与维护技术;
3、熟练运用CAD软件绘制液压原理图,能够使用SolidWorks/UG/Creo进行三维建模、装配及工程图输出,完成整机液压设计任务;
4、可适应车间现场作业、设备调试及出差安排,能独立承担整机液压方案制定、原理图设计、元件选型与管路布局工作
小工临时工
辅助工岗位,工作地点位于阳澄湖。
工作时间:周二下午2点。
薪资:210元/天,3天后日结,第五天发放第四天的工资。
年龄要求:18-50岁。
生产管理主管
1.1-1.8万/月
厂长/主管3-5年本科UG有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验SolidWorks机器人经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 负责机器人本体、实训装备、非标工作站装配车间现场管理,落实生产计划,跟进物料齐套,保障样机及订单按期交付。
2. 负责班组人员管理、排班、现场5S、安全生产管控。
3. 参与新产品试产,对接研发、工艺、品质部门,推动装配、线束、电控等异常问题闭环;组织完善SOP及过程记录,落实ISO9001相关要求。
4. 通过ERP/MES完成生产报工、数据统计,组织早会及异常分析,持续提升装配质量与作业效率。
【岗位要求】
1. 本科及以上,机电、机械、工业工程相关专业;5年以上智能制造行业经验,至少3年机器人/自动化装备生产主管经验,有实训装备、机器人本体装配管理经验优先。
2. 能看懂机械图纸、电气原理图;熟悉多品种小批量、样机试制生产模式。
3. 熟练使用Excel,有ERP/MES使用经验,了解5Why等基础改善方法。
4. 沟通协调能力强,能应对急单、项目节点压力,有较强质量、安全意识。
5. 有20人以上装配团队管理经验优先;苏州本地稳定居住优先。
Global研发工程师(具备英语工作能力)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科乘用车新能源汽车结构设计
工作职责:
1、独立承担产品(CCS)的设计开发及客户端技术对接工作;
2、主导产品(CCS)的概念设计、方案设计、结构设计及相关验证任务;
3、负责产品开发过程中样品的技术确认及现场问题的分析与解决;
4、统筹产品开发阶段研发设计议题管理,并完成APQP相关文件包的编制与交付;
5、针对新产品与新技术开发,独立处理研发及过程中的各类技术难题,并形成经验总结文档;
6、推进设计优化以实现降本目标,同时参与产品相关专利的规划与申报工作;
严格遵守公司保密规定及信息安全管理制度,落实岗位对应的信息安全责任。
任职资格:
1、工科类专业背景,本科及以上学历,具备流利英语能力,可作为日常办公语言;
2、具有3年以上在整车厂或汽车零部件企业从事技术研发工作的实践经验;
3、熟练掌握3D建模软件操作,具备扎实的2D出图能力及相关专业知识;
4、具备独立面向全球项目客户进行技术沟通与汇报的能力,表达清晰、逻辑性强;
5、拥有出色的产品设计能力与系统性分析能力,能独立开展失效原因排查与改进;
6、有动力电池结构设计经验者优先考虑;接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训并具备global项目开发经历者优先。
CNC编程主管
1.5-1.8万/月
厂长/主管10年以上本科三菱数控系统经验自动化零件加工经验要求CNC/数控经验数控加工中心经验操机调机经验
生产类型:非标自动化,新能源汽车行业,单散件,批量件,工装夹具治具。
【岗位职责】
1. 主负责编程工艺工序。
2. 负责现场人员调配及人员调动。
3. 确保生产任务完成量。
刀具事业部经理
1.8-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 技术与生产:负责刀具(尤其非标刀具)的生产流程管控,包括工艺编排、磨削参数优化及质量控制;主导非标刀具的设计与工艺改进,解决生产中的技术难题。
2. 运营管理:全面负责车间的日常管理,包括人员调度、设备维护、安全生产及精益生产的推行,确保交付周期与成本控制。
3. 市场销售:制定销售策略,带领团队(或独立)开拓市场;利用自身对刀具应用的深刻理解,为客户提供“产品+工艺”的整体解决方案。
4. 客户维护:重点攻坚大客户,基于现有客户群体资源,快速建立合作关系,提升公司市场份额。
【岗位要求】
1. 经验门槛:3年以上刀具行业工作经验,熟悉从生产到销售的全链条流程。
2. 核心技术:精通非标刀具(如硬质合金铣刀、钻头、铰刀、PCD/PCBN刀具等)的制造工艺、磨削原理及涂层应用;能独立看图、选型、编程及解决现场加工问题。
3. 管理能力:具备机械加工车间(磨床、CNC等)的实际管理经验,熟悉ISO质量体系及现场6S管理。
4. 资源加持(优先):在汽车、航空航天、模具或3C等行业拥有成熟的客户群体资源,或有成熟的销售渠道者优先考虑。
5. 综合素质:具备较强的商务谈判能力和抗压能力,能适应出差。
激光切割设备技术工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计结构设计自动化设备SolidWorks
岗位要求:
1、能够依据客户需求,独立完成整机结构设计,并输出BOM清单及相关工程图纸。
2、掌握气动元件、丝杆、滑轨等标准件的选型与计算方法,了解各类传感器、伺服系统、步进电机等驱动部件的应用。
任职要求:
1、具备三年以上激光切割设备整机结构设计相关工作经验。
2、具备良好的沟通能力,工作态度认真严谨,积极主动,善于钻研,具备创新意识及团队协作精神。
栏目概述
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