
消防安装工长工程师安全负责人
EHS职位信息机械加工行业工作地址:昆山高新区人员要求:持注册安全工程师证(其他安全)或注册消防工程师证,消防值班员4级,5年以上经验,环保碳管理,工作积极,善于听取意见。大小周(5656)年龄不超过40岁,本科)工资结构:12000+500(消防值班员证)+1200(每月扫消防码)+500(每月绩效)(税前)联系方式:张先生()
施工团队
8000-9000元/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募
本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。
招募要求
1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先
2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理
3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期
4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理
合作方式
面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节
公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司
联系人:邢元江
联系电话:
项目地址:江苏昆山
项目工艺工程师
1-1.5万元/月
工艺工程师PE1-3年大专生产策划
一、岗位职责:
1、参与新项目产品的可行性分析及成本核算工作;
2、对接客户与供应商,提供技术支持并协调解决相关技术问题;
3、跟进产品项目全过程,针对研发或生产环节出现的异常,及时联动内部团队与客户沟通处理;
4、编制并发布各类产品技术资料,如图纸、BOM表、包装标准、PFEMA、技术协议等文件;
5、协助完成客户样件的准备及相关认可资料的提交工作。
二、任职要求:
1、具备3年以上制造业开发岗位工作经验,有电子行业背景者优先;
2、机械、电子、机电一体化等相关专业毕业;
3、熟练操作UG、PROE等三维设计软件;
4、具备较强的分析判断能力及良好的团队协作与沟通技巧。
职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、定期体检、节日福利、全勤奖。
前处理药剂研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专水处理药剂
工作内容:
研究前处理工序(脱脂、酸洗、表调、成膜、封闭等)对金属及非金属基材表面特性的作用机制,优化药剂配方与工艺条件;
研发环保型、低能耗、高稳定性的前处理化学品,符合RoHS、REACH等行业环保规范及客户技术标准;
制定实验室小试、中试及生产验证方案,评估膜层性能(如盐雾试验、附着力测试、微观结构分析等);
监控生产线槽液参数(pH值、温度、浓度等),保障工艺稳定性与产品品质一致性;
针对客户反馈或现场出现的前处理问题(如膜层附着力不良、耐蚀性不足、膜厚不均等),开展技术诊断并提出改进措施;
提升电泳涂装槽液稳定性、电镀电流效率、阳极氧化膜均匀性等关键工艺指标;
参与新型前处理工艺导入(如无磷转化膜、纳米陶瓷膜等),建立相应工艺规程与操作标准;
配合生产、质量、采购等部门推进新药剂的批量应用与成本管控;
主导或参与关键技术攻关项目,促进工艺升级与降本增效;
跟踪表面处理领域新技术发展(如绿色化学、智能电镀等),积累技术储备;
编制相关技术文档(工艺指导书、SOP、测试报告等)。
任职资格:
教育背景:
◆ 大专及以上学历,化学工程、材料科学、应用化学、表面处理工程等相关专业;硕士学历无经验者亦可
经 验:
◆ 3年以上表面处理行业工作经验,熟悉磷化、阳极氧化、电泳、电镀等工艺原理及设备运行;
具备前处理药剂开发经历,掌握配方设计、性能验证及失效分析方法
技能技巧:
◆ 熟练运用电化学测试技术(如极化曲线、EIS)、膜层分析手段(SEM、XRD、EDS等);
◆ 熟悉国内外环保法规及相关要求
态 度:
◆ 具备较强创新能力,思维逻辑清晰,服从管理安排,富有团队协作精神
高级工艺技术专家
2-3.5万元/月
工艺工程师PE5-10年本科不需要出差工艺验证蛋白重组纯化制药/医疗经验发酵
岗位职责:
1.负责三类丝素蛋白、透明质酸钠植入类产品的工艺方案设计,组织OQ方案评审及报告审核,主导转产阶段的工艺开发与规模化生产转化;
2.统筹大型转产设备的选型、技术评估及到厂验收工作;
3.主导公司全系列产品清洗验证方案的设计,灭菌工艺制定,并推动实施及完成相关报告编制;
4.搭建并完善工艺设计标准化体系,推进工艺平台化建设;
5.解决产品开发过程中的关键工艺问题,提升工艺稳定性与抗干扰能力。
任职要求:
1.专业背景:材料学、化学工程、药学、生物工程、化学、生物材料等相关领域;
2.学历条件:本科及以上学历(需具备8年以上工艺过程确认工作经验,硕士学历可放宽至6年);
3.具备蛋白类、多糖类药物或三类注射填充型医疗器械的工艺过程确认实际经验;
4.拥有转产或批量生产工艺开发经历,熟悉冻干、灌装、大型设备清洗、湿热灭菌等关键工序,具备无菌加工经验者优先;
5.熟悉主流工艺设备供应商情况,能高效完成设备选型与匹配;
6.工作认真细致,逻辑严谨,具备良好的沟通协调能力和执行力,能够带领团队高效协作推进项目。
产品工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专内饰设计外饰设计
岗位职责:
1. 承担汽车内外饰产品新项目的工程研发任务;
2. 参与新项目的技术评估与成本核算工作;
3. 主导新项目制造工艺的设计与实施;
4. 统筹新项目在进度、成本等方面的全过程管理;
5. 推进量产阶段产品的制造工艺优化;
6. 开展量产产品相关的技术问题分析与解决。
任职要求:
1. 具备汽车内外饰类产品开发相关背景;
2. 了解手工包覆的制作流程与技术要点;
3. 掌握注塑模具结构及注塑、涂装等核心工艺;
4. 性格积极乐观,具备良好的沟通能力与团队合作意识;
5. 能适应高频次的外出差勤安排;
6. 26届在校生亦可申请;
8. 熟练掌握驾驶技能,并拥有私家车可供工作使用。
月保底9000耳机厂/检验工/长白班可带手机
9000-10000元/月
长白班手机厂车间耳机厂免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区内部招募,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
小工橡塑保温1-2个月3-5人
苏州太仓招空调风管安装大工,中工,小工橡塑保温工。管两顿住的有空调,人走账清。捣江湖的勿扰。工资电意
无人机装盒员315一天吃住免费/可带手机/人走账清/-昆
9000-10000元/月
普工包吃包住6-10人月结入职奖每月2000 【连续6个月】可周结可预支 长白班坐班提供夫妻房管理人性化 不穿无尘服可带手机 有休息时间
新厂大量招人!长期工、小时工均可安排
厂区签合同,入职无押金、无培训费。
要求最低在职 1 个月;小时工 28 元 / 小时,(吃饭休息算工资)综合日薪约336 元,离职提前 7 天申请,可短期可长期。
薪资:月薪 8700-10000以上
奖励:新人奖励2000 元,满在职满月发放,连续【6个月】;
推荐亲友入职可得 2000 元推荐奖。
岗位:普工、包装、检验、仓管,简单手工活,新手有人带,可坐班
工时:上六休一,月休 4 天,午晚各 1 小时就餐;旺季加班充足,合理安排加班;享有法定节假日、各类假期。
要求:男女不限,无需学历经验,16–45 周岁(身份证年龄为准)
食宿:免费包一日三餐;4-6 人间宿舍,空调、独立卫浴、WiFi 齐全,超额水电费平摊。
福利:入职缴纳五险;园区配套超市、球场;不定期团建抽奖;节假日、生日享有对应福利。
地点:江苏苏州
面试当天安排宿舍,手续办好次日上岗。厂区管理人性化,符合要求可调岗,在职可按规定申请预支生活费。
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纸箱厂装盒员315一天/吃住免费/可带手机/人走账清-绿
9000-10000元/月
纸箱厂普工包吃五险一金包住6-10人日结入职奖每月2000 【连续6个月】可周结可预支 长白班坐班提供夫妻房管理人性化 不穿无尘服可带手机 有休息时间
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地点:江苏苏州
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蓝牙耳机装盒员315一天吃住免费/可带手机/人走账清-三
9000-10000元/月
普工包吃包住6-10人月结入职奖每月2000 【连续6个月】可周结可预支 长白班坐班提供夫妻房管理人性化 不穿无尘服可带手机 有休息时间
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地点:江苏苏州
面试当天安排宿舍,手续办好次日上岗。厂区管理人性化,符合要求可调岗,在职可按规定申请预支生活费。
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工长工长工程师施工员
招聘信息百色市区内的一个学校项目(综合楼、边坡支护等),工期5个月,需招聘2人:1、现场总工长1名:现场管理8年以上,经验丰富,有安全证和会测量优先;2、现场施工员1名:现场管理5年以上,会测量优先3、待遇面谈,电话:刘经理
西安未央区岗位职责1.负责监督和指导家装工程施工过程中的质量、安全、进度和成本控制,确保工程质量符合相
8000-15000元/月
工长工程师月结兼职全职
岗位职责
1.负责监督和指导家装工程施工过程中的质量、安全、进度和成本控制,确保工程质量符合相关标准和规范;
2.负责审核和批准施工方提交的施工图纸、施工方案以及其他相关技术文件;
3.跟进材料和设备的采购进度,确保质量和数量符合要求,并做好材料和设备的验收工作;
4.与设计师、业主和施工方进行沟通和协调,解决好设计方案、施工工艺和质量问题等;
5.及时发现施工过程中的质量问题和安全隐患,并提出解决方案和改进措施等
深圳福田区要求有丰富的公路和铁路下部结构施工经验。能与项目部对接。要会熟练使用电脑。
1.2-1.3万元/月
工长工程师
要求有丰富的公路和铁路下部结构施工经验。能与项目部对接。要会熟练使用电脑。
食品车间主任(五险一金/包住/8000+)
8000-14000元/月
车间主任免费培训包住月结1-3年本科现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,持续降低运营成本,提升效率。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:严格按照工艺规范与产品质量标准,指导现场作业流程,保障产品品质满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,全面提升团队专业能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历。
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。
3、具备较强执行力,能扎根车间现场,发现并解决实际问题;具备一定的组织管理与沟通协调能力。
晋升快:提供明确的职业发展路径,班组长→车间主管→子公司经理。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
车间文员 8-9k
8000-9000元/月
工厂文员包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职需要出差
18-40 岁,男女不限,包吃住,主要整理数据,产量表,接受两班倒,走动式站班!出差!
注塑模具设计工程师
5000-8000元/月
模具工程师3-5年大专注塑工艺
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验
2. 精通CAD及各类设计类软件操作
3. 掌握塑胶模具的设计流程,能够熟练使用多种绘图工具,具备独立完成注塑模具设计的能力
4. 具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识
岗位职责:
1. 负责模具的设计及图纸输出
2. 解决生产加工过程中出现的技术问题
3. 代理绘图员相关事务,指导并培训绘图员
工作时间:7:30~17:00,偶尔需要加班
福利待遇:包吃包住,缴纳五险一金
结构设计工程师
1-1.3万元/月
机械结构工程师3-5年本科UGAutoCAD仿真设计经验SolidWorks
电子连接器/传感器开发
综合薪资:10-13K
福利待遇:
五险一金、绩效奖金、全勤奖、工作餐、带薪年假、节日福利,生日礼金、健康体检,旅游。
任职条件:
1、学历:本科及以上
2、年龄:28-40岁
3、经验:具备2年以上电子制造、工业设计或新能源行业相关工作经验
4、技能:精通CAD、proe、solidworks、UG等设计工具
工作职责:
1、依据项目计划及设计规范,高效完成产品设计任务,熟悉整机开发流程;
2、熟练完成3D建模、2D出图及BOM编制;
3、结合用户需求与市场趋势开展产品调研,对标竞品进行外观优化与升级设计;
4、协同研发团队推进产品从开发到量产的全过程,及时解决设计相关技术问题;
5、定期对同类产品进行分析,结合市场反馈持续优化现有产品,实现品牌与产品风格的统一;
6、积极开展设计创新与技术研究工作;
7、具备传感器、线束类产品设计背景者优先考虑;
8、具备较强创造力和逻辑思维能力,富有团队合作意识,性格积极乐观,工作认真负责、主动性强;
9、有注塑工艺经验者优先;
10、完成上级交办的其他工作任务。
苏州班奈特电子科技有限公司为苏州淮电精创电子科技有限公司子公司,主要负责研发、生产汽车级温度传感器。
公司获得国家高新企业并拥有多项专利技术,工厂坐落在苏州千年古镇甪直。我司紧跟市场发展,积极引领市场需求;公司拥有先进生产技术和工艺,产品性能遥遥领先同行业;并得到广泛的客户认可,我们的目标是成为全球领先的传感器制造商。目前我司合作客户有:吉利汽车,BYD汽车,上汽通用五菱,东风汽车,奇瑞汽车,长安汽车,长城汽车,华为问界,领跑汽车,瑞驰汽车,等国内知名的新能源汽车厂家建立深度合作关系。
机械设计工程师(模组方向)
8000-10000元/月
机械结构工程师经验不限本科自动化机械经验整机设计经验非标设计经验机电设备经验直线电机有机械结构工程师经验
工作职责:
1.根据公司研发规划或市场实际需求,开展直线电机平台模组产品的需求分析、方案拟定、二维图纸绘制及BOM清单编制;
2.配合完成新产品在装配、检测、调试与包装环节的相关工作;
3.负责新研发产品各类数据的采集、汇总、处理与总结;
4.负责现场技术问题的跟进与解决。
任职资格:
1.本科及以上学历,机械设计相关专业,具备1年以上相关工作经验;
2.具备扎实的机械设计理论基础与实践能力;
3.有直线电机模组平台开发经验者优先考虑;
4.具备独立判断与问题处理能力,熟练操作办公软件及常用绘图工具。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师1-3年本科研发设计非标设备电气设备自动化设备
工作职责
主导自动化设备技术方案的规划与设计,贯穿从概念构思到实施落地的完整流程,并提供售后技术支持。
负责自动化设备的机械结构、整体方案及关键零部件的设计与优化,确保设备性能满足标准要求。
独立完成3D建模、2D工程图绘制,编制BOM清单及相关工艺文件,保障生产环节顺利执行。
参与生产过程中的技术指导与物料协调,主导解决设备改进与调试中的关键技术难题,推动项目按时交付。
任职要求
本科及以上学历,机械工程或相关专业,具备大学英语四级及以上能力。
熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成复杂机械结构的设计与出图任务。
有机械设计或自动化设备开发经验者优先,熟悉制造生产流程者更具优势。
工作认真细致,执行力强,具备良好的书面与口头表达能力及跨部门协作沟通能力。
熟练使用Office等办公软件,具备基本的数据分析与文档撰写能力。
公司福利:
薪酬福利:五险一金、意外险、周末双休、加班费、带薪年假、节日福利、免费班车
职业发展:提供清晰的职业晋升路径
MEMS设计及仿真分析
2-4万元/月
仿真工程师3-5年硕士MEMS声学扬声器ANSYSCOMSOL仿真
职责描述:
1.承担MEMS器件的结构设计与仿真分析工作;
2.协同产品研发团队完善设计与仿真体系,推动新项目的技术实现;
3.编写相关技术资料及专利文件;
任职要求:
1.硕士及以上学历,专业方向为微电子、物理、材料等相关领域;
2.熟练掌握Comsol、MATLAB等有限元分析及MEMS仿真工具;
3.具备5年微电子行业从业经历,其中至少3年专注于MEMS技术领域,有项目管理背景者优先考虑;
4.工作态度积极,责任心强,具备良好的协作能力。
生产跟单
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差
岗位职责:
1、监督生产计划的实施进程,协同各职能部门保障订单准时交付;
2、掌握原材料采购进展,发现异常情况及时汇报并推进处理;
3、把控生产流程各阶段的进度与品质,确保产出满足客户标准;
4、保持与工厂及内部团队的有效对接,确保生产信息及时传达。
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
一、岗位职责
1、现场生产管理:组织班组日常生产计划实施,科学调配人员、设备及物料资源,确保产品按时、按质、按量交付,有效控制生产进度与交期。
2、品质管控:督导员工严格执行标准作业流程(SOP),开展巡检工作,及时识别不合格品,推动返修与改进措施,持续降低不良率与返工成本。
3、现场6S与设备管理:落实责任区域内6S管理要求,推进现场整洁与秩序优化;监督设备日常点检与维护执行情况,及时报修异常故障,减少停机时间。
4、安全EHS管理:贯彻执行车间各项安全规章制度,组织班前安全提醒,排查作业环节潜在风险,纠正违规行为,妥善处置轻微安全事故,防范工伤发生。
5、人员管理:负责班组成员的考勤管理、排班安排及岗位分配;承担新员工入职引导与操作技能培训;协调处理内部关系,增强团队协作效率与人员稳定性。
6、数据与报表:准确记录生产日报表及相关数据,包括产量、不良品、材料损耗、工时等信息,按时提交主管并参与班组绩效分析,支持运营改善决策。
栏目概述
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