搜索
登录注册
OpenMini
施工团队
8-9千/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人:邢元江 联系电话: 项目地址:江苏昆山
工长月结
招聘带班工长若干名,要求能吃苦耐劳,负责班组施工管理工作。薪资为7700-9200元/月,每月准时发放工资。
苏州
9月22日 16:29拨打电话
江苏苏州招聘带班人员一名,工作地点在。
工长工程师
招聘带班人员一名,工作地点在苏州。
苏州
9月24日 17:32拨打电话
苏州常熟市招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
工长
招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
工长工程师
招聘项目工程师1名。要求8年以上相关工作经验,熟悉大宗气体二次配,具备现场会勘、图纸绘制能力,熟悉相关材料。工作地点待定,工期至年底,要求尽快到岗。工作制度为每周6天,每天8小时。有意者可投递简历。
苏州
9月17日 07:06拨打电话
苏州常熟市招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
1-1.4万/月
工长月结全职
招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
工长月结
急招带班工长,工作地点在昆山。要求有现场管理经验,能看懂施工图纸。工资为6600-7700元,另有全勤奖。
苏州 昆山市
9月22日 16:26拨打电话
苏州昆山市省急招带班工长1名,薪资7000-9800元,包吃住。
7-9.8千/月
工长月结
省昆山市急招带班工长1名,薪资7000-9800元,包吃住。
苏州 昆山市
9月24日 17:17拨打电话
工长工程师月结
招聘项目工程师。薪资为8-12K/月。学历要求大专,经验要求3年以上。福利包括周末双休、岗位晋升、免费班车。
苏州
9月17日 16:36拨打电话
工地钳工工地小工/杂工
设备维护岗位招聘50人,其中南区10人,东区40人。要求年龄在24至37岁之间,具备一年以上自动化工作经历。提供食宿,月薪到手12000至13000元,每月15号准时发放工资。有意者请抓紧时间报名。 苏州吴江博众换电站项目需求50名电钳工小工,薪资为22元/时。线下面试时间为1月30日。提供食宿,依法纳税。需通过基础体检,包括血压、血常规、肝功能、心电图、胸透等项目。
苏州 吴江区
9月24日 21:10拨打电话
苏州吴中区招环氧地坪师傅2-3人附近优先
300-400元/天
环氧地坪1-2人
苏州市吴中区招环氧地坪师傅 2-3人附近优先
苏州 吴中区
9月24日 21:09拨打电话
品检工保险餐补高温补贴社保包住20人以上日结
主要做电子电器产品(电脑.手机.游戏机.键盘....),简单的组装、包装、品检、仓管等职位。工作简单,易上手。坐班为主,不穿无尘服,恒温车间. 薪资待遇: 28/小时 可预支.! 招聘要求: 1.招聘年龄16~45周岁,男女不限接受实习生寒暑假工,管吃住, 2、身体健康,吃苦耐劳,配合公司加班. 3,持有效本人身份证明。 伙食住宿: 1,免费提供工作餐,符合南北口味,另有小吃街和各种菜系的餐厅; 2,住宿4-6人间,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等;
真石漆长期1-2人月结技术好专业师傅
苏州市吴江区横扇招外墙仿石漆师傅,工作稳定,有住宿,有热水器,有空调,工资360一天,能上毛竹架和钢管架。,没有诚意的勿扰
苏州 吴江区
9月24日 21:08拨打电话
工长检测员
招聘质检员一名,要求从事混凝土物检、质检工作一年以上,熟悉混凝土相关的原材料检测试验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名,要求具有从事混凝土工作经验,熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。
德阳
9月24日 21:06拨打电话
大理大理市白族自治州招工长/工程师
工长
大理白族自治州大理市招工长/工程师
吉林吉林招聘工长,薪资2500元以上/月,有经验者优先。
工长月结
招聘工长,薪资2500元以上/月,有经验者优先。
吉林
9月24日 20:31拨打电话
工长工程师月结
助理工程师岗位,工作地址位于金华市婺城区飞扬小镇横七路。 薪资为5000-8000元/月。 要求熟练使用SolidWorks、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统。 接受应届生。
金华 婺城区
9月24日 20:30拨打电话
吉林吉林招聘工长,薪资2500元以上/月,有经验者优先。
工长月结
招聘工长,薪资2500元以上/月,有经验者优先。
吉林
9月24日 20:29拨打电话
IE技术员
7千-1万/月
工业工程师IE1-3年大专要求有工业工程师经验
【岗位职责】 1. 产线异常处理;SOP的制作,标准工时的测算;以及线平衡的优化。 2. MES异常处理。 3. 新员工教导和作业动作检查。 4. 生产过程的监控和控制。 5. 新设备导入。 6. 技术支持和培训。 7. 现场品质改善。
其他生产营运人员经验不限学历不限
一、岗位职责 1. 负责产品生产过程中质量的监控与持续优化 2. 协助开展品质异常问题的分析与应对处理 3. 协助拟定制程工艺规范,并监督执行落实情况 4. 监督生产现场质量管理,推动现场改善工作 5. 对各工序操作人员进行作业指导文件的培训与指导 6. 协助解决生产运行中出现的各项质量问题 7. 协助对成品中的不合格品进行原因分析,并提出改善对策 8. 参与新产品开发环节;参与供应商相关管理工作 9. 负责制程相关设备的日常维护、保养及巡检工作 10. 承担制程管理工作,制定并执行生产计划,控制产出与品质,确保效率与质量目标实现 11. 建立高效的生产管理体系,实施过程管控与优化,提升生产效率并降低制造成本 12. 负责工艺流程图等技术文件的编制、审核、更新及日常管理,定期组织设备维保活动 13. 参与现场异常问题的分析与处置,跟进改善方案落地,推动措施有效执行 14. 完成上级交办的临时工作任务 15. 推行现场管理方法的实施与应用 二、任职资格 1. 具有制程相关工作经验者优先录用
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责: 1.依据设计要求,完成初步概念方案的设计与仿真分析,进行材料选型等相关工作; 2.负责精密机械产品及工装夹具的结构设计; 3.开展制造工艺设计,编制工艺流程图; 4.主导或参与解决重大技术难题,具备快速定位并处理问题的能力; 5.监督样机(产品)生产过程,实施整改以保障产品质量与性能达标; 6.审查工程师提交的技术资料(包括设计方案、图纸、BOM、测试报告等); 7.掌控核心技术与关键工艺,参与核心部件供应商的开发与评估工作。 岗位要求: 1.工科类专业背景,机械工程、自动化等相关专业,统招本科及以上学历; 2.具备约5年相关领域工作经验; 3.熟练掌握主流3D设计软件及仿真分析工具; 4.熟悉GD&T规范,精通公差设计分析与尺寸链计算; 5.掌握机加、钣金、表面处理等常见加工工艺; 6.具备精密运动控制行业经验者优先考虑
生产助理
5-6千/月
其他生产营运人员包吃月结3-5年大专五险一金不需要出差跟单经验单休ERP系统经验食品/饮料/烟酒经验
上班时间:8:30—17:30(周一至周六),上六休一,固定周日单休,包午餐 【岗位职责】 1. 订单与新品立项管理:负责日常订单接收、核对跟进,统筹新品接单、立项全流程工作,衔接前后端部门,保障新品项目有序推进。 2. 研发物料管理与请购:对接研发部门,完成各类研发物料的统计、核对及请购工作,保障研发物料按需到位。 3. BOM资料建档与维护:负责新品BOM清单建档、录入、核对工作,定期维护往期产品BOM数据,修正异常信息,确保生产物料数据精准无误。 4. 资料文件编制:负责车间工位作业说明书、产品说明书的编制、更新与归档。 5. 生产排产与跟单:协助车间完成生产排产工作,全程跟单跟进生产进度、把控交货周期,及时跟进生产异常,确保订单按期交付。 6. 数据统计与台账管理:每日统计车间生产产量、工时数据;负责临时工工作安排、时效管控及产量数据统计,保证数据真实准确。 7. 对账工作:负责克纳斯曼日常对账核算、数据核对工作,整理对账台账,提供财务开票。 8. 品控协同配合:配合品控部门开展工作,提供准确的物料标签信息。 9. 车间日常管理:协助车间主管开展人员调配、排班调度工作;参与车间晨会,同步工作要求及注意事项,落实车间日常管理工作。 10. 日常统筹辅助:协助处理车间各类生产琐事,保障车间生产工作高效、有序运转。
机械结构工程师经验不限本科家电设计
【岗位职责】 1. 根据项目要求,完成冰箱新产品零部件的开发及设计,确保新品按时推进; 2. 对量产品进行成本优化,并解决不良反馈; 3. 推动产品设计平台化、模块化,并对新方案申请专利保护; 4. 跟踪分析冰箱行业的发展趋势,定期提出现有方案的优化。 【岗位要求】 1. 学历:本科或以上学历; 2. 专业:机械设计,材料成型等相关专业; 3. 技能要求:能熟练运用UG等三维绘图软件,专业知识掌握扎实; 4. 素质要求:积极上进,具有优秀的沟通协调能力及团队合作精神; 5. 需要有冰箱、冷柜的结构设计经验,如果比较优秀的,可以放宽到其他白电产品,如空调、洗衣机。 工作时间:周一-周五8:30-18:00(午休1.5h)
厂长/主管5-10年大专电工证只上白班自动化设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险
岗位描述: 1.确保设备稳定运转,减少停机时长,为生产顺利进行提供可靠支持; 2.能够发现产线运行异常,从设备维度参与不良品或报废问题的分析,助力产品质量提升; 3.针对生产设备故障可快速完成诊断与修复,按异常上报流程及时反馈处理情况; 4.负责车间设备备件的采购申请管理,合理优化维保类配件的安全库存水平; 5.按规定执行日常点检任务,及时识别并消除潜在隐患,定期开展设备保养,延长使用寿命; 6.推动责任区域5S标准落地并持续改善; 7.协助工程师完成新设备的安装与调试工作; 8.保持团队间良好沟通,积极分享设备运行信息与维修经验。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械、自动化、电气等相关专业,具备3年以上自动化生产线设备维修经验; 2.具备基础计算机操作能力,掌握弱电接线技能; 3.熟悉设备管理体系,拥有较强的设备维护与故障处理能力; 4.具有高度自我驱动力和责任感,能适应加班,抗压性强,思维清晰灵活,擅长沟通协作; 工作时间:早8晚5点半,occasional加班,做六休一,配合生产节奏安排
苏州常熟市省招聘带班工长,负责班组施工管理,要求具备现场管理经验。薪资为6300至7600
6.3-7.6千/月
工长月结
省常熟市招聘带班工长,负责班组施工管理,要求具备现场管理经验。薪资为6300至7600元/月。
苏州 常熟市
9月23日 16:40拨打电话
厂长/主管5-10年大专现场管理质量管理安全管理食品安全管理体系固体饮料
岗位职责: 1.生产计划统筹:根据生产计划合理调配人力、物料、设备等资源,监督生产进度落地,确保生产任务按时、按量、按质完成。 2.生产过程管控:全面负责固体饮料生产全流程的监督与管理,严格执行生产工艺标准、作业指导书(SOP)及食品安全规范,规范员工操作流程,杜绝违规作业。 3.质量与合规管理:严格贯彻执行国家《食品安全法》及行业相关标准,落实HACCP、ISO 22000、GMP等质量管理体系要求。 4.现场与安全管理:推行车间6S标准化管理,负责生产现场的整理、整顿、清扫、清洁、素养提升,落实安全生产责任制,定期开展员工安全培训、消防隐患排查及应急演练,监督员工正确佩戴劳动防护用品,规范设备操作,杜绝安全事故、工伤事故发生,确保生产安全零事故。 5.设备与成本管控:监督生产设备(混合机、高混机、包装机等)的日常点检、维护与保养,配合设备部门开展故障排查及预防性保养,确保设备正常运行,提升设备利用率 6.团队管理与建设:负责生产车间员工的排班、考勤、培训及绩效考核,开展员工技能培训、操作指导,搭建人才发展梯队,提升团队专业能力与协作效率;营造积极向上的工作氛围,提升员工凝聚力与归属感。 7.数据与沟通协调:负责生产数据的统计、汇总与分析,形成生产报表,为生产决策提供数据支撑。 8.配合落实物料供应、工艺优化、质量改进等相关工作,完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.教育背景:大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、制药工程、食品质量与安全等相关专业优先;专业不限但需具备扎实的食品科学基础知识。 2.工作经验:3-5年及以上固体饮料行业生产管理经验,熟悉固体饮料生产工艺流程、配方研发及质量控制要点;有快速消费品行业食品生产管理经验者优先,具备多订单小批量生产管理经验者加分。 3.专业技能:熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效率与产品质量;了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养内容,具备快速判断和解决设备异常的能力;熟悉HACCP、ISO 22000等质量管理体系,持有食品安全管理员证、HACCP内审员证等相关证书者优先;能熟练使用Office办公软件及生产管理软件(如MES、ERP)。 4.能力素质:具备较强的计划统筹、指导带教、决策判断和团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有协作精神;具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及心理抗压能力,能适应生产旺季倒班或加班需求;熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力;工作积极耐心,具备进取心和细节把控能力。 5.其他要求:无传染病及食品行业禁忌病史;认同公司企业文化,服从管理,能深入生产一线开展工作。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)公司产品可享内部价,免费享用公司美味饮品; (2)节假日及生日福利:生日礼物、节日礼品(三八节、端午节、中秋节、圣诞)、年终福利、日常不定期福利等; 2、团队建设 (1)丰富多样的团队活动:员工生日Party、部门聚餐、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典(抽奖活动)等; (2)每年年度优秀表彰评优机制; 3、员工学习与成长: (1)公司设定清晰的晋升方式和渠道,包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等; (2)广禧学院:通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力,包含内训或外训 4、五险一金: (1)缴纳当地五险一金
叉车工日结
招聘叉车工,工作时间8:30至20:30,其中包含1小时用餐时间,上下午各休息10分钟,实际工作时间按10.5小时计算,日薪220元。要求驾驶技术熟练,并持有叉车证。
苏州
9月24日 21:10拨打电话
苏州常熟市急招带班工长6名,薪资6700-8400元,带薪年假。
6.7-8.4千/月
工长月结
常熟急招带班工长6名,薪资6700-8400元,带薪年假。
苏州 常熟市
9月22日 16:30拨打电话
erp开发工程师
1.6-2.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专C#MQJSONSECSGEM
1、具备3-5年开发经验,了解常见通讯方式,熟悉mg与json等常规数据格式的转换处理,有工厂项目经历者优先考虑 2、负责将设备端数据对接传输至MES及ERP系统 3、掌握secs、gem等工业通讯协议的应用与调试 4、从事B/S架构应用开发,具备前端开发能力,熟练使用Vue3框架 5、参与过半导体行业相关项目者优先,具备基础通讯协议理解与应用能力
机械结构工程师3-5年本科结构设计
岗位职责: 1. 具备小家电类产品的结构设计背景, 清洁类产品:包括有线与无线吸尘器、清洁机器人、擦窗机、泳池清洁机器人、地毯清洗机、割草机 家电类产品:涵盖家用及车载冰箱、咖啡机等 个护类产品:如吹风机、美容仪、热风梳、电动牙刷、美容面罩等 其他产品类别:涉及手表、手环、PDA、滑板车等 2. 主导整机结构开发工作,适用于ODM/JDM/OEM模式,能独立完成设计方案的可行性评估 3. 制定产品结构开发方案,探索并应用新型结构设计、新技术与新工艺,持续优化产品性能和品质 4. 负责DFM文档编制与归档,对接客户技术需求,明确设计问题并制定相应技术规范与标准 5. 完成厂内DFM文件、装配图纸、零部件图纸及BOM清单的输出 6. 应用公差分析与DFMEA方法,提升产品可制造性与装配可靠性,降低生产过程中的潜在风险 7. 参与模具方案评审及试模样件评估,推动设计变更并主导零件最终确认流程 8. 协同外部零部件供应商开展DFM讨论,确保零部件顺利导入量产阶段 9. 主导新产品验证工作,规划DOE实验方案并跟进结果,组织可靠性测试及FACA分析 10. 处理产品开发过程中出现的技术难题,跟踪问题闭环,并与客户进行技术沟通协调 11. 针对试产期间的功能与可靠性问题,提出改进措施并追踪改善成效 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业; 2. 拥有3至5年小家电行业产品结构设计工作经验; 3. 熟悉CMF设计,掌握塑胶、硅胶、金属材料及各类粘接剂的特性与成型工艺要求 4. 具备电机、马达、发热元件、散热设计、射频、EMS、红外光等硬件模块的基础知识与应用理解
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供线束工程师招聘昆山在线招聘信息,主要招聘苏州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐