-岗位职责：负责通过电话、拜访等多种渠道拓展新的企业和集团客户，维护老客户关系；推广中国移动各类业务，如5G套餐、集团专线等；针对客户信息化需求提供方案设计和咨询服务，协助项目实施；关注行业动态和市场竞争，为公司业务发展提供建议；与公司内部团队协作，共同推进项目。 -任职要求：大专及以上学历，专业不限，有销售工作经验者优先，通信、互联网等领域销售经验者尤佳，优秀应届毕业生也可投递；具备出色的沟通表达和人际交往能力，较强的市场开拓和销售技巧，能承受工作压力，熟悉移动通信业务知识，熟练使用办公软件。 -薪资福利：薪资结构为无责底薪2500元+高额业务提成+绩效奖金，综合月薪6000-12000元，上不封顶；缴纳五险，享受带薪年假等法定假期，还有节日福利等。 -工作时间与地点：工作时间为周一至周五8：30-18：00，周末双休；工作地点在利州区。 -联系人：杨小燕，；王守信，。

岗位定位： 销售团队经理、销售大区经理 任职要求： 年龄20-40周岁，大专及以上学历（具备面销、会销经验者条件可适当放宽），性格积极乐观，具有良好的沟通表达能力和团队合作意识，能适应快节奏工作环境，抗压性佳，执行与学习能力优异 岗位职责： 1、参与入职培训、业务技能及薪酬制度等学习项目，并通过相应考核 2、带领团队完成每月销售任务指标 3、负责区域内销售队伍的搭建与管理 岗位福利： 1、薪酬构成：有责底薪4000元+销售提成 2、晋升机制：储备经理→客户经理→团队经理→总经理，考核达标后可获内部晋升机会

销售能力强

职位描述：团队氛围活跃，优秀伙伴云集，实力出众的团队 leader 带领，月入过万触手可及，四川区域销售冠军月均收入超五万元，只要你敢拼敢闯，梦想在这里就能实现！ 岗位职责： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各车型销售资料与客户信息归档； 3、积极开拓市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户需求，推动产品成交转化； 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力，能有效开发新客户并维系老客户关系； 2、工作积极主动，态度端正，热爱汽车销售行业； 3、具有强烈的进取心，敢于迎接挑战； 4、具备良好的沟通协调能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 5、富有团队合作意识和客户服务理念； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。

职位亮点： ·明确客群：主要面向沿街商铺、中小企业及公司，进行定向业务开拓。 ·核心产品：推广中国移动的5G集团网、企业宽带、云空间、视频监控等政企专属产品。 ·保障全面：提供“底薪+高额提成”的薪酬结构，并依法缴纳社会保险（五险）。 职位描述： ·工作内容：负责辖区内商铺及企业的客户开发与关系维护，针对其需求推销移动政企产品，完成销售目标。 ·目标客户：以商铺、中小企业、公司为主。 我们提供： ·薪酬：具有竞争力的底薪+绩效奖金及业务提成，收入与付出匹配。 ·保险：正式入职即缴纳“五险”，保障完善。 期待您的加入，共同开拓企业市场！

此岗位招聘区域：广元、遂宁、乐山、宜宾，根据匹配度安排。 岗位职责: 1、负责攀枝花项目的房地产销售运营统筹，涵盖销售策略规划与落地实施，渠道资源开拓及转化效率管控，案场风险识别与应对管理。 2、统筹销售团队日常管理，保障团队业绩目标达成，并给予过程支持与专业指导。推进团队梯队搭建，营造积极进取、公平透明、目标导向的工作氛围，培育核心人才，助力组织持续发展。 3、维护客户全周期关系，提升客户体验满意度，保障项目各阶段有序推进。 4、管控项目营销费用投入产出比，定期完成阶段性费效分析与复盘总结。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，*****。具备5年房地产行业从业经历，其中至少2年同岗工作经验，有品牌开发商或代表性项目背景者优先，熟悉四川地市州市场特性，精通本地化销售策略制定与执行，具备精细化工作推进能力。 2、具备优秀的沟通协调能力，能高效对接客户并推动成交转化。具备良好的团队协作意识，能够凝聚团队力量，协同完成整体目标。 3、熟悉房地产市场动态及相关专业知识，具有清晰的策略思维与实战管理能力，独立主导过不少于2个项目的全流程运作，完整参与项目定位、筹备、开盘及持续销售各阶段。 4、具备自我驱动学习意识，持续迭代销售工具与作业流程。执行力强，抗压性强，工作主动积极，富有责任感。

【岗位职责】 1、开展售电业务的销售与市场拓展，聚焦区域内具备一定用电量的工商业企业，挖掘合作机会； 2、实地拜访客户，收集并整理有效信息，分析客户需求，制定并执行针对性销售方案； 3、主导区域市场的商务接洽与合同签署，建立长期稳定的客户合作关系，维护存量客户资源； 4、负责渠道代理商的开发及日常运营管理； 5、推广电力服务相关产业链产品，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等； 6、负责辖区内的售电项目、光伏储能系统及新能源设备的销售推进； 7、完成上级安排的临时工作任务。 【任职要求】 招聘要求： 1、大专及以上学历； 2、性格积极外向，具备良好的语言表达与人际沟通能力； 3、持有驾照； 4、能适应高强度工作，无不良生活习惯； 5、年龄在23至45岁之间，条件优异者可适当放宽，抗压能力强，乐观进取，具备大客户或销售从业经验者优先； 6、依据公司及部门下达的销售目标推进业务，确保各项销售任务达成； 7、对现有市场与客户进行深度分析，识别客户的潜在需求，引导其现实转化，实现销售突破； 8、为客户匹配最优的产品与服务解决方案； 9、负责与客户开展商务协商，建立良好合作关系，提升合同规模与盈利水平； 10、协调内外部资源，优化服务流程，提升客户满意度； 11、具备团队协作精神和较强的落地执行能力。 我们的优势: 1. 入职即享系统化专业培训，企业成长快速，职业晋升通道畅通； 2. 缴纳五险一金，实行双休，享受法定节假日； 3. 所属行业为朝阳产业，发展空间广阔； 4. 岗位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00 - 18:00，六日双休 【薪资】无责任底薪4k + 提成 【销售模式】地推、陌生拜访

工作内容 1、制定销售方案，带领团队完成既定业绩指标 2、开发并维护客户资源，提升客户合作体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的团队管理能力及协作意识 2、能高效推进销售流程，保障业务有序运转 3、拥有较强的商务沟通技巧和客户服务观念

下乡推广光伏业务，无需经验，有沟通能力就可以。提成高

岗位职责： 1、负责娱乐城市场营销策略的规划与落地执行，提升品牌曝光度及市场份额； 2、研究市场动态，设计并推进有针对性的营销活动，拓展新客户群体并增强老客户粘性； 3、整合内部资源，协同各职能部门保障营销项目的高效运作； 4、跟踪评估营销成效，汇总数据分析结果，持续调整和优化推广方案； 5、发展并维系与媒体渠道及合作方的长期关系，助力品牌形象提升。 任职要求： 1、具备优秀的市场洞察力、创新思维及活动策划能力； 2、良好的跨部门沟通与组织协调能力，能推动团队完成既定目标； 3、目标驱动型人格，抗压能力强，始终保持积极主动的工作状态； 4、富有责任感与服务精神，热爱娱乐产业并愿意长期发展； 5、拥有同行业经验或主导过成功项目案例者优先录用。

那个有20铲车，在剑阁下面做，包月或者台班

招聘：电工 薪资：2000元以上/月 负责岗位相关工作内容

招油漆两组夫妻优先厂在柳塘

广元市朝天区招水电、给排水

柳沟找个2字头驾驶员赵总<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 审验备案复审该配合的配合<br>2. 按图纸和交底干到位，别跑偏<br>3. 挖斗、斗齿磨损会看，该换就报<br>4. 松软地面、边坡边挖边看，不冒险<br>5. 装车满斗率控制好，不撒不超

还在为繁忙的工作和微薄的收入烦恼吗？我们公司给您新的选择！ 我们上班不用考勤打卡，实行 6 小时弹性工作制，每周休息三天，让你的生活更加丰富多彩。 我公司朝阳产业的龙头企业，月均收入1万+，上不封顶。无论你是行业新手还是资深人士，只要你敢挑战

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、互联网、教育、B2B等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户资料管理与销售数据汇报 4. 学历不限，热爱销售工作，具备持续学习与自我驱动力 5. 诚信踏实，具备团队协作精神和职业责任感

户用光伏业务员及业务主管

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.定期提交销售数据报告及市场分析，为管理层决策提供有效支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：2年销售经验 2. 最低学历：大专 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或B端客户经验者优先 5.工作地点 丰台

岗位职责：1.执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标2. 负责团队日常管理与业务指导，提升团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，深度挖掘客户需求 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线销售数据 5. 协同市场、运营等部门，推进重点销售项目落地 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（默认）2. 最低学历：不限（默认） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力4. 有行业资源或成功带队经验者优先

，能识字，能看得清生产日期和保质期，每月有两天的休假日

岗位职责： 1、负责广元区域内经销商的对接与管理工作； 2、负责辖区内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进终端品牌形象的规范建设与优化提升； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专或以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、有销售相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作强度； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】 广元 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】 5k-10k+五险

1、负责产品在指定区域的市场推广，达成公司下达的各项任务目标。 2、在划定区域内积极开发新客户资源。 3、及时传递客户对公司产品的使用反馈，搜集竞品动态及市场环境相关信息。 4、落实售后支持工作，保持与新老客户的良好互动与合作关系。 任职要求： 1、持有驾照，具备交通工具者优先考虑。 2、具备药品销售从业经历者优先。 3、具有团队协作精神者优先。 4、性格沉稳，责任心强，具备良好的沟通技巧和执行能力。

会说话交流营销代理

招聘职位：支付宝官方NFC推广员 工作地点：广元四县三区 工资待遇：底薪5000+设备铺设奖励+长期管道收益+月收益上不封顶多劳多得 备注：工作小白有师傅带包教包会

招聘，下西会展中心里面龙潭里门市部，招员工2名18—50岁会开车的优先，有意者面谈，陈女士

个人债务领域： 一站式化解债务难题，助力债务人重启履约之路！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人 曾有过负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的，均可快速转化资源实现变现！ 当前公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期处理：提供停息挂账服务，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期还款； 2：对接互联网金融/网贷平台：有效应对催收困扰，降低高息负担，减免超出法律保护范围的利息支出。 公司支持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步； 2. 一对一帮扶机制：专属合伙人定向扶持，打通从入门到精通的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题即时响应与指导； 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、严谨的服务态度解决客户实际问题； 6. 持续推出新项目，紧跟市场动态，保障业务持续更新与拓展。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能切实落实于日常工作中； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，始终保持信念——若你符合条件，我们的合作即可开启。

博美电器自2009年成立以来，始终专注于专业服务与高品质产品，在业内赢得了广泛认可。 一、岗位职责 1. 全面负责专属渠道的对接工作，包括渠道开发、日常维护及持续优化，制定并落实合作方案。 2. 代表企业开展与潜在渠道方的商务沟通，推动合作协议签署，并监督后续执行进展。 3. 建立并保持良好的合作关系，定期进行回访交流，及时协调处理合作中的问题，提升合作满意度。 4. 汇总分析市场相关信息，为渠道策略的优化调整提供数据支持。 5. 配合团队推进渠道计划实施，确保团队目标顺利达成。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，年龄范围28 - 38岁，性别不限。 2. 具备较强的沟通表达能力，能够与各类客户及合作伙伴高效交流。 3. 学习能力强，适应速度快，能迅速掌握新业务知识与技能。 4. 有暖通领域从业经历，熟悉相关产品及市场情况者优先考虑。 5. 工作态度端正，具备责任心、团队协作意识及抗压能力。 三、薪资福利 1. 优厚薪资：基础工资 + 绩效奖励，收入与业绩直接挂钩。 2. 完善福利：五险、带薪年休假、节日礼品、月度孝亲津贴等。 3. 发展空间：提供系统培训与清晰的职业晋升路径。 4. 工作氛围：团队充满活力，整体氛围轻松融洽。 广元市博美电器期待您的加入！

一、岗位内容： 1.独立负责指定区域或渠道的市场开拓与销售工作，完成业绩目标。2.建立并维护长期的客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户粘性及复购率。 二、要求： 1.深度熟悉本地冻品批发市场、餐饮渠道、社区团购或新零售渠道，拥有丰富的B端客户资源（餐饮酒店、食堂、菜市场商户等）或C端分销网络。 2.有冻品行业自主创业经验或3年以上冻品销售经验，对市场趋势、产品选品、成本利润有敏锐的洞察力。 3.具备极强的销售谈判能力和客户关系维护能力，有独立开发并维护大客户的成功案例 三、公司提供： 1.利润分红比例高达40%-80%（具体比例根据您带来销售业绩面议)。 2.强大的后端支持：优质产品库、仓储物流支持、品牌与培训。 3.您拥有指定区域或渠道的运营自主权，自行制定销售策略，公司不做过多的干预。

负责品牌全区域市场落地、推广、执行和策划