岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：广元，薪资范围：7000-15000，行业信息：新能源推广

四川众联食品有限公司 招聘岗位：广元区域渠道经理 工作地点：成都、德阳、绵阳、广元（川内区域） 任职要求 1、有调味品和餐饮渠道的相关工作经验。 2、熟悉当地市场，有调味品销售经验、餐饮渠道和经销商资源者优先。 3、熟悉区域内主要的餐饮终端、有良好的客情关系。 综合待遇：5000-20000 联系电话：（闵总）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地 2.制定并执行客户管理计划，提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的问题 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务策略提供支持 5.参与合同谈判、签约及后续服务跟进，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有销售、服务类岗位经验者优先

岗位职责： 1，负责业务团队的建设与管理，包括人员招募、培训及日常考核； 2，带领团队开展宽带及物联网产品的市场推广工作，业务模式为免费赠送物联网终端设备，客户仅需办理宽带或物联网卡套餐即可； 3，负责辖区内项目的商务洽谈、落地执行及后续客户维护； 4，完成公司下达的月度、季度销售指标。 任职要求： 1，大专及以上学历，专业不限； 2，具备1年以上销售团队管理经验，有通信，物联网行业经验者优先； 3，具备较强的市场开拓能力和团队组织能力； 4；抗压能力强，能适应外勤工作。 我们提供: 1，全新业务模式，市场处于空白期，无直接竞品，现阶段核心目标是抢占市场份额，积累客户资源； 2，客户一旦开发，持续在网即持续产生提成，属于长期收益业务。 工作时间: 周一到周五8:30到17:30，双休，法定节假日休息。 薪资待遇: 1，综合薪资:8000-10000元/月（底薪+提成+管理津贴）； 2，提成方式:循环提成制，客户持续在网即持续产生提成； 3，公司全额； 4，家庭宽带免费使用； 5，社保，带薪年假等按国家规定执行

岗位职责： 1. 制定并落地销售策略与季度/年度业绩计划，确保团队高效达成公司销售目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，持续提升团队专业力与执行力 3. 主导重点客户开发与深度维护，推动长期合作及复购增长，提升客户满意度与口碑 4. 结合市场趋势与竞品动态，输出可行性营销建议，协同市场、产品等部门推进项目闭环 5. 熟练运用CRM系统进行客户管理与数据分析，支撑销售决策与过程优化 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，行业背景不限，有B2B或项目型销售经验者优先 2. 优秀的沟通表达、跨部门协作及团队领导能力，能有效激励与赋能下属 3. 目标感强、抗压性好，可适应阶段性出差及灵活工作安排 4. 熟练使用Office办公软件及主流CRM系统，具备基础数据整理与分析能力 5. 诚信务实，具备良好的职业素养与客户服务意识

工作职责 主动开拓政府机构、及事业单位等目标客户，通过电话沟通、上门拜访等方式建立合作联系，挖掘招标代理业务需求。 定期回访存量客户，深度维护合作关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户满意度以促成长期合作。 为客户提供专业招标咨询服务及定制化方案，，跟进项目收款全流程。 协调内部项目经理、招标执行等团队资源，同步客户需求与项目进度，确保招标项目高效推进。 协助部门完成团队协作任务及领导交办的其他业务工作。 任职要求 高中及以上学历，法律、经济、市场营销、管理类相关专业优先。 熟悉招投标法、政府采购法及招标代理全流程，具备行业合规操作意识。 拥有政府部门、、建设单位、施工单位等相关资源者优先。 1-3年销售经验，具备招标代理、工程咨询或面向政企销售经验者优先。 熟练使用Word、Excel等办公软件，能接受就近区域短时间出差与工作调度。 具备优秀的商务谈判、客户维护能力及目标达成意识，有较强的组织协调与沟通能力。 形象气质佳，持有驾驶证且驾驶熟练，能适应出差需求；能吃苦耐劳、承受工作压力，有团队合作意识。 工作稳定性强，认可招标代理行业长期价值，愿意长期深耕；有同行资源、能引入优质团队或项目者，待遇可面谈。 薪资结构：底薪+提成，上不封顶，多劳多得。 职位福利：节假日福利、周末双休、带薪年假、五险、定期团建、免费午餐、弹性工作制。

专门往外面跑。必须有交通工具。无压力，很轻松。出了一单一两千轻轻松松一个月过

岗位职责 1、负责硫磺上下游客户开发与维护，独立开展硫磺产品采购与销售业务，搭建稳定供销渠道； 2、跟进订单全流程管理，涵盖合同签订、发货、物流、验收等环节，保障履约高效顺畅； 3、按公司要求完成月度、季度、年度销售及采购任务，跟进客户回款、对账、发票等相关事宜； 4、实时跟踪硫磺行业市场动态、价格走势、供需关系及相关政策变化，为公司业务决策提供有效信息； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、化工、贸易等相关专业优先； 2、必须有硫磺采购和销售实际工作经验，熟悉硫磺产品特性、化工贸易流程及进口相关知识； 3、具备优秀的商务谈判与沟通协调能力，能高效对接客户及公司内部各部门； 4、能接受出差，具备较强的目标感、执行力与抗压能力。

35岁至60岁，男女不限具备良好的沟通能力，熟悉销售流程管理，有行业资源者优先，工作地点：资中，资阳，内江，成都等，保底工资5000加提成，上班自由，面议。

我们这边主要是做法律咨询服务的，就是对接咨询的客户，帮他们匹配对应的律师，提供法律相关的帮助，流程很成熟，新手也能快速上手！！ 工作时间：上班时间自由，不用天天坐班，有客户就来公司，无业绩考核。双休，节假日正常休息！ 薪资待遇：提成比例很高，综合薪资大多1.5W-8W。日结。没有业绩考核，不用冲KPI。

家务一长期【上岗时间]马上【工作地址】科兴园2期。【薪资待遇】3000/26天，月休4天，加法定节假日13天【工作内容】主要煮3个大人加一个孩子的饭，收拾房间卫生，洗衣服。【工作性质】不住家【健康要求】健康证或体检报告【技能要求】爱干净。会家常做饭，健康证，好沟通，人品好。55岁以下，干净卫生，性格好杨老师

广元市剑阁县找干挂石材的人员，被拴式干挂石材，包工70到80

广元市利州区信息职业技术学院一个店铺装修，招开槽打槽的专业师傅，价格面议，明天早上可以来的，非诚勿扰哈

广元昭化招强电

光伏安装组架子350，铺板56张650，

岗位：新媒体网络销售、电话销售 岗位职责 • 依托短视频、社群等新媒体渠道及电话沟通，精准触达有需求的客户，推广公司网约车相关业务。（公司提供投流支持） • 深度挖掘客户需求，专业讲解合作方案（如车型选择、合作内容等），推动客户签约，完成销售目标。 • 跟进客户全流程，及时响应客户疑问，维护长期合作关系，促进老客户转介绍。 任职要求 1. 22～40形象气质佳，普通话标准流利，善于沟通表达，有亲和力。 2. 经验加分：有销售、客户对接相关经验者优先；无经验但热爱销售、学习能力强者，公司提供免费岗前培训。 3. 能力适配：有目标感，能适应销售节奏，熟悉抖音、微信等新媒体平台基本操作的求职者优先考虑。 薪资福利——多劳多得，福利稳当 • 薪资结构：底薪4000元 + 阶梯式高提成，月薪轻松过万。 • 保障福利：正式入职即缴纳社保，享受单休调休，节日有礼品、日常有团队聚餐，工作氛围轻松。 ——期待敢闯敢拼的你，一起干出好业绩！

阅读类产品，图书、课程、测评、5G版AI墨水屏阅读器进校垂直销售经理。需要有进校丰富经验。

一、职位描述： 1、负责公司销售求职辅导及企业内训业务的商务拓展，完成月度签约目标 2、通过电话、拜访、会议等方式，与杭州地区TOB公司HR及销售总监建立并维护合作关系 3、深入理解客户需求，定制内训方案，推动项目签约与交付 4、参与销售社群的日常运营，协助组织线下沙龙、闭门会等活动 5、收集市场反馈，优化商务拓展策略与销售物料 6、定期输出客户拓展日报及周报，复盘签约进度 二、任职要求： 1、1-3年TOB销售经验，有SaaS/企业服务背景优先 2、具备独立拓客及商务谈判能力，有成功签约案例 3、目标感强，执行力好，能承受业绩压力 4、良好的沟通表达能力和团队协作意识 5、熟练使用CRM系统及Office办公软件 6、大专及以上学历 三、我们提供： 底薪8K-15K·13薪，加提成，综合收入可达20K+ 7年TOB销售总监1对1带教，快速提升销售方法论 清晰的晋升通道：顾问→高级顾问→商务负责人 年轻团队，扁平管理，结果导向 五险一金，双休，法定节假日 公司介绍： 我们是一家专注于TOB销售职业发展的咨询机构，致力于帮助1-3年经验的销售突破瓶颈、拿到更好offer。目前已服务超过1000位销售求职者，学员入职率85%+。我们相信：最好的销售教练，是刚从一线走过来的人。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专以上。年龄：25～45岁优先！ 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

1、以出港货量增长为核心目标，将指标拆解至各网点并监控进度，推动网点拓展客户、抢占市场，确保货量目标达成。 2、针对货量目标缺口，识别重点专业市场，推动用户增长；通过网络加密支撑货量提升，对区域用户数量增长负责。 3、推动“铁军”管理体系落地，通过铁军网点建设提升一线战斗力，保障目标必达。 4、协助网点开展客户拓展并提供资源支持；深入调研产业带内大客户业务需求，推动内部流程优化与服务能力迭代升级。 5、负责出港客户的星级管理，通过综合评估客户需求，梳理客户画像并做好定性维护；收集并反馈客户需求，协同末端服务，推动高星级客户货量持续增长。

1. 负责门店健身卡、私教课程拓客销售，接待到店咨询客户，讲解场馆设施、健身方案与会员权益； 2. 开发周边社区、企业资源，地推、线上引流拓展新客户，维护老会员客情，做好续卡、转介绍； 3. 跟进意向客户，定制适配健身套餐，完成门店月度、季度销售指标； 4. 配合门店活动策划、体验课邀约，协助日常场馆接待工作。 任职要求 1. 学历不限，有无健身销售经验均可，新人带薪培训； 2. 沟通表达流畅，目标感强，热爱健身行业优先； 3. 吃苦耐劳，愿意外出拓客，具备基础服务意识。 薪资福利 底薪+高额提成+开单奖金+月度销冠奖励，多劳多得；带薪培训、节日福利、免费健身、定期团建。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

岗位职责： 1.负责指定区域内的渠道开发与维护，拓展药店、养生馆、社区健康中心等合作终端 2.制定并执行销售计划，完成月度/季度业绩目标，注重长期客户关系建设 3.组织小型健康宣讲或体验活动，向合作伙伴及终端用户专业传递产品价值与使用效果 4. 收集市场反馈与竞品信息，及时向上级汇报并提出优化建议 5. 配合公司统一培训，持续提升健康产品知识与销售专业能力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强，善于建立信任关系 2.有较强的目标感与执行力，能适应弹性工作节奏，以结果为导向 3. 关注大健康领域，具备基础健康常识或相关行业经验者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神与自主学习能力 5. 学历不限，欢迎有创业心态、愿长期深耕健康消费市场的优秀人才

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，提升品牌影响力 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标意识和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.学习能力强，愿意持续提升产品知识与销售技巧 4.具备客户服务意识，注重诚信与职业素养 5. 学历不限，有相关行业经验者优先

负责客户沟通与业务对接 · 完成销售目标，维护客户关系 【职位要求】 · 无经验要求，可接受零基础 · 不限学历、不限工作年限 · 对销售工作有热情，能主动沟通 【工作时间】 · 09:30-15:30，周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资：3500-5000元 · 福利：周末双休

岗位职责：根据公司提供的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行续期业务的开展，不需要外出 任职资格：22-40岁（责任心强），口齿清晰，表达能力强； 岗位福利 : 五险+节日福利 薪资：保底3000，月均5000-6000,（上不封顶） 工作时间 ：8:45-18:00午休一个半小时，周末一周单休一周双休，节假日全休；岗前有培训期；面试通过后参加2个工作日的带薪培训，享受带薪培训； 没有经验没关系！！我们有完整的培训体系，公司氛围好，欢迎你的加入。

任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划，完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源，提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核下属团队，打造高绩效城市运营队伍 5.协同总部职能部门，推动政策落地、数据反馈与流程优化 任职要求： 1. 具备城市经理或区域管理相关工作经验，行业背景不限 2.优秀的统筹协调能力与跨部门协作意识 3.具备较强的市场洞察力与商业敏感度 4. 良好的沟通表达能力及团队领导力 5. 学历不限，有成功从0到1开拓城市业务经验者优先

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

主营各桶装水、瓶装水，现因经营拓展，急招桶装水销售专员数名，欢迎踏实肯干、想挣钱的朋友加入！ 岗位职责 1. 负责本地家庭、公司、商铺、写字楼、工厂等客户的桶装水开发、推广与订单对接； 2. 维护老客户，做好客户回访、送水跟进，解决客户用水咨询问题； 3. 推广水站订水优惠、套餐活动，完成水站安排的销售任务； 4. 协助水站做好客户登记、订单核对等基础工作，配合完成简单配送辅助工作。 任职要求 1. 年龄25-40岁，学历不限，有快消品推销经验优先 2. 性格开朗，善于沟通，有责任心，能吃苦耐劳； 3. 工作积极主动，有服务意识，能长期稳定做。 薪资待遇 1. 薪资：底薪+高额提成+全勤奖+工资面议 2. 福利：节日福利、员工优惠用水、，工作轻松不压工资； 3. 时间：工作时间灵活，月休2天，不强制加班； 1 应聘方式 联系电话：（微信同号） 工作地址：利州区万源街道古堰社区 有意者可直接电话咨询。