独立管理生产制造企业采购和生产工作

一、岗位职责 1、负责组织制定本部门管理制度及各项工作流程； 2、严格执行采购管理规范，防范各类违规操作的发生； 3、与相关部门保持良好沟通，针对公司所需采购材料开展深入市场调研，全面掌握供应商在材料质量、价格水平及供货能力等方面的信息，制定科学采购策略，并为管理层决策提供有效支持； 4、负责建立并维护合格供应商名单，对供应商相关资料进行系统化归档管理； 5、确保物料供应的时效性，保障生产或项目进度需求； 6、建立健全采购档案管理体系，确保记录完整、分类清晰、账目准确、便于追溯查询； 7、通过与供应商的持续协作，定期评估其产品品质、交货准时率、价格竞争力、服务水平及商业信誉，筛选优质合作伙伴； 8、每月对供应市场动态进行分析，定期开展材料实地考察与调研，及时掌握行情变化并提出应对方案； 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 二、任职资格 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上采购管理工作经验，且有五年以上教学仪器及家具类物料采购实操经历； 3、技能技术：熟练使用ERP系统（用友T+）及Office、Word等办公软件，具备出色的谈判能力和供应商统筹管理能力。

一、岗位职责 1、负责组织制定本部门管理制度及优化相关业务流程； 2、严格执行采购管理规范，防范各类违规操作风险； 3、协同相关部门开展业务对接，针对公司所需采购材料组织实施市场调研，全面掌握供应商在材料质量、价格水平及供货能力等方面的情况，拟定采购策略并为管理层提供决策支持； 4、牵头建立合格供应商名录，并对各供应商信息进行系统化归档管理； 5、确保物料供应的及时性与稳定性； 6、建立健全采购资料档案体系，保证数据准确、分类清晰、便于追溯查询； 7、基于与供应商的合作情况，定期评估其产品质量、交期履约、价格竞争力、服务水平及商业信誉，筛选优质合作对象； 8、按月开展供应市场动态分析，定期组织材料考察与调研，及时掌握行情变化并提出应对建议； 9、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职资格 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上采购管理工作经历，同时具有5年以上教学仪器及家具类物料采购实操经验； 3、技能技术：熟练使用ERP系统（用友T+）及Office、Word等办公软件，拥有良好的谈判能力和供应商统筹管理经验。

行政管理部业务伙伴 岗位职责： 一、行政流程制度 1. 推进集团各项行政运营标准与流程规范在区域内的宣导、执行及落地赋能工作 2. 以业务伙伴身份深入区域一线，洞察业务实际需求，对内协同COE\SCC团队，对外联动区域内各相关部门 二、职场战略与规划 1. 参与公司区域职场策略制定，支持业务扩展与优化需要（如选址分析、搬迁安排、空间布局设计等） 2. 统计分析职场行政成本与能源消耗情况，提出整合优化建议，推动办公环境创新与体验提升 三、行政日常运营与管理 1. 资源管理：掌握区域各职场资源配置情况（包括空间结构、物理环境、工位使用率、设备运行状态等），提升空间利用效率 2. 响应区域各类日常行政服务请求，结合客户需求，协同COE（方案输出）与SSC（执行落地）提供可行解决方案 3. 组织协调区域职场设施故障维修及突发事件处理（如停电、渗水等），制定并完善应急响应预案 4. 确保各区域办公场所符合所在地健康、安全、环保相关法规要求 四、客户关系管理 1. 建立区域客户服务满意度SLA机制，关注满意度数据、工单响应时效及问题闭环率 2. 汇总并分析区域员工/客户反馈意见，持续优化行政服务质量与职场体验 3. 协助开展区域职场活动、专项项目及来访接待工作 五、跨区域协作与沟通 1. 对各区域行政专员/接口人进行有效指导与能力赋能 2. 与各协作部门及业务单位保持紧密联动，提升区域行政服务整体运作效率 3. 与总部及上级团队建立清晰高效的沟通渠道和汇报机制 岗位要求： 1. 33周岁及以下，本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先 2. 英语CET4 3. 3年以上工作经验，其中至少2年从事综合性行政工作（熟悉办公室管理、运维支持、空间规划等）；具备多地点或跨区域职场管理经验者优先（加分项） 4. 熟练操作办公软件，具备基础数据分析能力 5. 能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与问题应对能力 6. 具备高度责任心、应变能力及抗压性，注重细节并拥有良好服务意识 薪资：5-7K

岗位职责： 1、制定并落实生鲜品类商品的采购方案，保障产品质量及供货连续性； 2、与供应商保持紧密沟通，开展高效谈判，持续降低采购成本； 3、跟踪市场变化趋势，结合销售数据分析，动态优化采购策略； 4、统筹生鲜仓储管理与配送流程，确保商品新鲜度与库存周转效率； 5、指导并培养采购团队成员，提升整体作业效能与专业水平。 任职要求： 1、具有扎实的生鲜类商品采购背景，掌握供应链运作流程； 2、具备良好的议价能力与成本管控意识，能稳定维护供应合作关系； 3、擅长市场行情研判，可依据销售表现制定科学采购计划； 4、拥有较强的团队协作与组织带领能力，推动目标顺利达成； 5、工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏。

一、日常行政事务管理 -统筹办公室日常运作，如考勤管理、办公用品采购与分发、设备维护（打印机、空调等），确保办公资源充足、设施正常使用。 ​ -负责文件资料的整理、归档、保管，以及各类行政通知、函件的起草、发放，规范文书流转流程。 二、会议与活动协调 -组织安排公司会议（如例会、专题会），包括预订会议室、准备会议材料、记录会议纪要，跟进会议决议的落实情况。 ​ -协助策划并执行公司行政类活动，如团建、年会、培训等，协调场地、人员、物资等事宜。 三、内外沟通与协调 -对接公司各部门，协调行政资源分配，解决跨部门行政协作问题；同时对接外部供应商（如物业、办公用品商家），维护合作关系。 ​ -接待来访人员，处理日常咨询，做好内外沟通的桥梁。 四、行政制度建设与执行 -参与制定或完善行政管理制度（如考勤制度、办公纪律、资产管理制度等），并监督制度的执行情况，确保合规运营。 ​ -定期检查行政工作流程，提出优化建议，提升行政效率。 五、资产管理与成本控制 -负责公司固定资产（如电脑、办公家具）的登记、盘点、维护，确保资产账实相符。 ​ -控制行政成本，在采购、活动组织等环节合理规划预算，避免浪费。 六、其他支持性工作 -协助上级处理临时行政事务，完成领导交办的其他任务；部分情况下可能涉及员工福利相关协调（如节日福利发放）。

岗位职责： 1.熟悉人力资源六大模块，规模以上企业人力资源管理主管以上工作2年以上。 负责公司日常行政事务管理，统筹协调各2.有效进行车间部门工作衔接，确保经营管理工作高效有序运行。 3.组织制定并优化行政管理制度流程，监督执行情况，提升企业运营规范化水平 4.协调对外联络与接待工作，维护政府机构、合作伙伴等外部单位的良好关系 5.推进行政成本控制与节能降耗措施，持续优化资源配置，提升管理效能 6.主导公司5S管理工作。 7.公司安排的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先 2.具备3年以上制造业企业人事行政管理工作经验，熟悉生产型企业运作模式 3.熟悉ISO/IATF等体系管理要求，有质量管理体系实际推行经验者优先 4.具备优秀的沟通协调能力、应急处理能力和团队协作意识 5.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字撰写和数据分析能力

岗位职责: 1、负责采购相关事务，包括询价、比价及参与供应商商务洽谈； 2、办理采购合同签订、采购订单下发、进度跟踪及结算事宜； 3、负责货物到货验收、入库手续办理，以及质量问题的协调处理与索赔工作； 4、维护和管理供应商档案及相关电子资料信息； 5、组织开展供应商开发、评估、引入与淘汰工作，实施供应商绩效数据统计、动态跟踪及季度、年度综合评价。 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄在40周岁以下； 2、具有1-3年采购相关工作经验； 3、熟悉ERP系统操作。 福利待遇: 入职即缴纳五险一金，提供午餐补助，定期组织团建活动，享有节日及生日福利。

岗位职责： -统筹公司招聘及行政事务管理，合理规划并推进各项工作，带领招聘团队助力企业规模扩展 -协调各部门之间的工作衔接，保障信息传递及时高效 -设计并持续优化内部协作机制与工作流程 -负责客户关系维护，通过定期回访等方式保持良好互动 -统一管理公司各类文件、合同、报表等资料的归档与调阅 -策划并执行员工活动（如年会、培训等），增强团队归属感与凝聚力 -关注在职员工动态，及时处理员工问题与内部矛盾，充当问题协调解决者 任职要求： 1. 基本条件 -年龄********，本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先，能力突出者可适度放宽条件 -具有一年以上中大型企业内勤、行政或客服主管工作经验，了解跨部门协作运作流程 3. 技能要求 -熟练操作Office办公软件（含Excel数据处理、PPT汇报制作）及OA系统等常用办公工具

招工 5名 小零件生产工，男女均可，年龄30-55岁，月工资5000到7000，环境干净无尘，无害，不涉及污染，，活靠得住，不拖欠工资，以计件为主，，干活麻利的，和我联系 库管一员要求初中以上，另外招聘数控车床编程2名 地址：庄寨镇秦寨村圣鼎科技有限公司

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菏泽市招空调安装/维修，去长春市一个多月左右的活！

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住，外地过来 开工红包5000 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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职位要求: 1、对供应商的鉴别能力 2、谈判能力 3、采购过程中冲突的解决能力 4、采购过程中危机救济能力 5、打涉诉的能力 6、能够独立拟定合同的能力 需要具有管理能力，做事要有主动性、积极性，要有目标感。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

1. 负责公司各车型运力成本与效率指标的核算工作，持续优化并健全运力成本模型，推动成本管控水平提升。 2. 主导运力供应商的准入评估、合同计费规则制定及履约过程中的应付审核，构建科学的供应商评价机制。 3. 熟知成都及周边区域冷链运输市场情况，具备干线、零担、城市配送等多模式运力资源统筹整合能力。 4. 针对运营数据及异常波动进行深入分析，及时输出改进建议，为管理决策提供有效支持。 5. 协同运营、财务等相关团队，推动降本增效措施的实施与落地。 要求： 1. 具备3-5年及以上物流领域工作经验，熟悉多种物流业务场景，有大型企业物流采购或成本管控经验者优先。 2. 熟练运用Excel开展数据分析与成本测算，具备较强的成本数据处理能力。 3. 拥有良好的沟通协调与组织推进能力，能有效联动多方达成共同目标；工作踏实认真，具备快速学习与方法归纳能力。 4. 工作地点位于成都安德镇新希望乳业工厂。 工作时间：8:30-17:30

工作内容： 处理日常招聘咨询，安排邀约及面试事宜 任职要求： 性别不限 薪资待遇： 无责任底薪3000元＋500元全勤奖＋提成

日常公司事务，整理资料

负责办公室内档案资料的整理归档 协助经理完成日常事务性工作

岗位职责: 负责新车与二手车的采购任务，规范执行采购全流程，涵盖车辆评估、手续核查、定价分析、采购谈判，以及采购工具的全面应用；保障所采车辆的质量与性能符合标准。 任职要求： 1.具备1年以上新车及二手车采购经验，热爱汽车行业，了解汽车基本构造；拥有多种采购渠道资源者优先。 2.熟悉汽车市场动态，具备一定的采购渠道积累，能准确评估车辆价值与实际状况。 工作地点： 菏泽市区或郓城县区（可自行选择）

岗位职责: 1. 协助主管完成日常行政事务，保障各项工作的有序开展。 2. 参与部门工作计划的拟定与实施，跟进项目执行进度。 3. 负责重要文件的撰写与修订，确保内容准确、格式规范。 4. 维护办公室日常运转，涵盖文件归档、会议组织等事项。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能高效应对多项工作任务。 2. 拥有较强的书面表达与口头交流能力，可顺畅对接团队及跨部门协作。 3. 熟练操作各类办公软件，如文档编辑、数据表格处理及演示材料制作。 4. 具备良好的分析与应变能力，能独立应对并解决工作中的实际问题。

岗位职责: 1. 负责搜集、汇总并分析公司内外相关资料，确保信息的准确与及时更新。 2. 配合团队完成资料的分类、归档及日常管理，保障资料体系的系统化和可查询性。 3. 根据项目实际需求，开展资料采集与深度分析，为项目推进提供可靠的数据支撑。 4. 定期维护和优化资料库，提升资料的可用性与应用价值。 5. 按照团队成员需要，提供资料的具体内容说明及相关解读服务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与逻辑分析能力，能独立应对资料整理过程中的各类问题。 2. 熟练操作常用办公软件及数据分析工具，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 拥有良好的沟通意识和协作精神，能够与团队保持高效互动。 4. 对资料管理工作具备高度责任心与耐心，能在多任务环境下稳定保证工作质量与效率。

工作内容： 1.接待顾客，讲解项目 2.收银结账 工作要求： 1.情商高，随机应变能力强 2.有一定销售经验 3.能上夜班 工作时间： 早班：10:30-19:30 晚班：19:30-2:30 月休四天自由调休 工作轻松 保底4000 有经验者优先考虑

工作内容： 1. 行政管理：建立健全行政管理制度、流程及标准，推动落实并监督检查，提升行政工作的规范性与运行效率。 2. 负责公司各类行政文书与资料的全流程管理，涵盖起草、审核、归档、存储及借阅等环节，保障文件的完整性与可追溯性。 3. 日常事务统筹：组织协调公司会议、活动等相关事宜，包括场地安排、设备准备、会务支持及活动执行，确保各项议程有序开展。 4. 办公环境维护：负责办公区域的空间规划、环境卫生、绿植养护及安全管理，打造整洁舒适的办公环境； 同时统筹办公用品与设备的采购、分发及库存管理，合理控制行政支出，保障物资供应高效有序。 5. 人力资源协同：配合人力团队开展招聘支持、培训组织、绩效管理等相关工作，提供必要的行政保障服务。 6. 员工考勤管理：负责员工出勤、请假等日常考勤事务的数据统计与汇总，确保考勤制度有效落地执行。 7. 外部关系协调：与政府机构、业务伙伴等外部单位保持顺畅沟通，妥善处理对外联络事项，助力公司构建稳定和谐的外部生态。 8. 接待事务执行：统筹安排客户、合作方等来访人员的接待工作，做好行程对接与现场服务，展现企业专业形象； 及时完成上级交办的临时行政任务，积极协作各部门，提供有力的行政支撑。 9. 持续关注行业发展趋势及行政管理新方法，推动内部行政体系优化升级，不断提升服务品质与响应能力。 岗位要求： 1、具有5年以上相关岗位工作经验，了解大中型企业的运营模式与管理特点； 2、具备扎实的文字功底，能独立完成各类文稿撰写与信息整理工作； 3、拥有较强的组织协调能力，能够高效应对多线程任务并及时解决突发问题。

工作内容 1、负责员工公寓的日常运营及维护工作 2、保障公寓各项设施的正常使用与良好状态 3、协调处理公寓相关事宜，优化员工居住环境 任职要求： 1、具备较强的组织协调与管理能力 2、能及时应对并解决公寓运行中的各类问题 3、具备良好的服务意识，能够积极响应员工需求

1、熟悉采购工作的基本流程，掌握订单的下达、跟踪及验收等环节的操作要求。 2、具备大专或以上学历，工作认真负责，具备较强的稳定性，愿意长期发展。

岗位职责: 1、负责公司商品的价格及品类管理； 2、统筹新品与常规商品的订货工作； 3、执行首营商品的相关流程管理； 4、开展供应商的日常管理，包括发票对接与付款安排； 5、配合营运部门完成促销活动的前期准备工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历，药学、采购类相关专业，具备药品采购经验者优先； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，具备成本控制意识，能敏锐把握市场动态； 4、品行端正，遵守职业操守； 5、工作踏实肯干，具备较强的团队协作精神。