
青海海南州贵德县河阴找两个长期做的小工,有力气能吃苦,工资一天150,联系电话
150元/天
小工长期1-2人
青海海南州河阴找两个长期做的小工,有力气能吃苦,工资一天150,联系电话
果洛久治县藏族自治州高速服务区,要一名小工给贴砖师傅拌灰,拉转,干活要麻利,想干的打电话
200-300元/天
小工1-2人
果洛藏族自治州久治县高速服务区,
要一名小工给贴砖师傅拌灰,拉转,干活要麻利,想干的打电话
小工1-2人月结
海南州兴海羊曲水电站工地要招一个清扫小工,有三公里路面需要清扫,上午一次,下午一次,月工资4000,电话联系我
青海西宁城西区招聘:人事专员要求:大专以上学历,22-42岁,具备可以出差,熟悉办公软件的
4000-7000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务销售招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
青海西宁市
招聘:人事专员
要求:大专以上学历,22-42岁,具备可以出差,熟悉办公软件的应用,从事人力资源行业者优先有一定的沟通能力一定的写作能力
薪资待遇:试用期1到3个月,根据个人能力可以随时申请转正,试用期薪资3800左右,转正后综合薪资5000左右,入职缴纳五险,接受调班,月双休
有意者电话联系
黄南泽库县藏族自治州招吊车司机岗位职责:1.负责吊车的安全操作与日常作业,完成现场吊装、搬运、安装等任
9000-10000元/月
吊车司机长期1-2人月结保养维修有机械常识持证轮胎吊车
黄南藏族自治州泽库县招吊车司机
岗位职责:
1.负责吊车的安全操作与日常作业,完成现场吊装、搬运、安装等任务
2.严格执行吊装作业规程,做好作业前检查、作业中监护及作业后维护
3.配合施工团队完成项目进度要求,确保吊装作业高效、精准、安全
4. 如实填写设备运行记录,及时报告设备异常或安全隐患
5. 遵守黄南藏族自治州泽库县当地作业规范及环保、安全管理制度
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(起重机司机Q2)
2.具备吊车实际操作经验,熟悉各类吊装环境与工况
3. 身体健康,无恐高症、眩晕症等影响高空/机械作业的疾病
4.吃苦耐劳,适应高原地区作业环境,服从项目地工作安排
5. 无重大交通或安全生产责任事故记录
小百也可以做的销售
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
工作职责
1。负责货运司机岗位的全流程招聘执行,包括需求对接,渠道发布,简历筛选及面试安排,保障业务端的紧急用人需求。2拓展并维护司机定向招聘渠道,针对大龄司机群体优化沟通方式,提升招聘效率,招聘端口公司提供。
3。建立并更新司机人才库,定期复盘招聘数据(到岗率,渠道有效性等),输出优化建议,支撑业务人力规划。
任职要求
1。做过人力资源,招聘,销售,电销的可优先录取,可接受无经验小白,需具备极强的耐心与服务意识,能高效对接司机群体,能接受与司机电话沟通。
2。熟练使用主流招聘工具,学习能力强,能快速掌握招聘流程与沟通技巧。
1。上班时间:周一至周五9:00-17:00(午休1小时),周六半天班2薪酬福利:无责底薪4000元+绩效提成。职位亮点:前期提供带教培训,小白可快速上手
人事招聘
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
1.组织和实施人才招聘流程,包括筛选简历、组织和评估面试候选人。
2.与团队合作,开展人力资源规划和组织发展项目,涉及员工培训和绩效管理等方面。
3.参与制定和优化人力资源政策,确保公司的人力资源管理遵守法律法规。
4.负责员工关系管理,包括员工的入职、离职、培训、考核以及离职等全员工生命周期。
5.监控人力资源成本,提出成本控制和优化建议。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够与不同职能部门有效沟通。
2.对人力资源管理流程有深入理解,能够灵活运用人力资源工具和方法。
3.具有较强的组织规划能力,能够独立负责项目实施。
4.拥有良好的分析能力和问题解決能力,能够针对人力资源相关问题提出合理建议。
5.具备良好的职业道德,对工作认真负责,能够保守商业秘密。
人事
4000-6000元/月
人事专员经验不限中专/中技不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备基础人事实操经验,熟悉劳动法规者更佳
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先
人事
1-1.1万元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4.工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
青海黄南找煮饭师傅一名,给项目部煮饭,要求,会蒸包子馒头搞拉面的,工资五千一月,地址,尖扎
5000元/月
工地厨师1-2人月结
找煮饭师傅一名,给项目部煮饭,要求,会蒸包子馒头搞拉面的,工资五千一月,地址,尖扎县,联系电话
黄南尖扎县工地上找个做饭的大师傅,二十几个人做饭,工资一个月5000块,活在,有兴趣的联系岁数不能太大
5000元/月
工地厨师1-2人月结
工地上找个做饭的大师傅,二十几个人做饭,工资一个月5000块,活在尖扎县,有兴趣的联系岁数不能太大
黄南同仁市别人需要2个工地小工(杂工)联系电话工资面议,工资干完就结清
160-220元/天
小工5-14天保险包住包吃3-5人完工结算个人
别人需要2个工地小工(杂工)联系电话工资面议,工资干完就结清
小工1-2人日结
黄南藏族自治州尖扎县招工地小工/杂工,20人左右,载月季花,男小工 150.女小工 120.年龄不限,能干活就行,现金结每天。诚心者打电话
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