岗位职责：1、负责人事相关工作，入职、离职、合同流程办理等2、具有良好的沟通能力，积极向上工作态度，良好的团队精神职位要求：1、大专及以上学历，年龄25-40岁2、有经验者优先

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；5、其他人事日常工作；

岗位职责：1.负责招聘面试2.了解公司产品，学习运营知识3.拍摄视频以及剪辑薪资4—6k，双休公司提供免费住宿公司地址：得源大厦1502地铁：地铁2号线，梁溪大桥站

无锡市滨湖区隐秀路985号贝壳口腔招聘行政人事一名，2年相关工作经验，薪资5k。联系人：于总

，档案管理员，省无锡市梁溪区，薪资待遇5000一10000，

岗位职责：1.外网资源收集2.行情比较分析3.资源记录汇总4.日常资源跟进5.分担经理人工作任职要求：a)注重个人价值体现，b)不是混时间混工资，c)愿意付出努力争取，d)不一味的追求回报，e)认真负责细心耐心.岗位福利：底薪加提成综合工资6千以上，签合同工作8小时制，享受国家法定休假。

一、岗位职责：1、负责公司相关招聘渠道的招聘与管理；2、负责办理劳务派遣员工入离职、统计每月五险数据以及人员；3、负责劳务派遣员工日常事务管理（如开具相关证明、关于工资疑问解答等）；4、负责公司日常行政管理工作二、岗位要求：1、大专或以上学历，人力资源管理相关专业；2、做事认真细心，责任心强；3、了解《劳动法》相关法律法规及关于五险一金、工资等地方性政策法规；4、有相关工作经验者或优秀应届毕业生可优先考虑三、薪酬福利1、年底年终奖；2、享生日、节假日福利；3、周末单休，享受各项带薪休假

[握手]外勤人员20-3520-40高中以上学历负责公司周边项目的面试对接日结临时工的安排单休8小时有驾照薪资3500+项目提成可以交办公地点安镇

岗位职责：负责完善、健全公司各项规章制度，并监督各项制度的执行。1.负责员工招聘、入职、转证、异动、离职等流程手续，及劳动合同签订，人事档案管理；2.负责公司的劳动纠纷；3.负责员工社保、公积金缴纳，薪资表制作；4.负责完成公司和部分工厂用品的采购；5.负责公司电器设备维护和简单故障处理；6.负责撰写公司会议纪要；7.负责及其他公司行政及其他公司人事相关任务；8.完成上级领导下发的其他任务。岗位要求：1.有3年以上人事经验（人事招聘&解聘，薪资计算，五险一金计算&缴纳，劳务纠纷处理）；2.有人事相关证书；3.有1年以上公司行政经验；4.有1年以上公司电器设备维护经验（公司路由器、电脑、打印机等设备的简单故障处理）；5.熟练掌握WPS软件（Excel&PPT&Word）；6.吃苦耐劳，踏实肯干；7.做六休一，周末两天都不休

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