
材料研发工程师(坪山 提供食宿)
6000-8000元/月
材料工程师1-3年本科无机非金属材料经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验制药/医疗经验
岗位职责:
1. 参与公司新产品研发,负责在设计开发过程中对实验现象、数据等信息进行采集、整理与分析;
2. 对新产品各项基础性能开展测试,确保符合行业标准与规范要求;
3. 协助完善产品生产工艺流程,编制并持续维护相关技术文档。
岗位要求:
1. 无色觉障碍,具备正常颜色辨别能力;
2. 本科及以上学历,材料类、无机非金属材料、化工等相关专业背景;
3. 具备义齿材料领域工作经验者优先考虑;
4. 学习能力强,态度谦逊,工作认真细致;
5. 具备良好的实践操作与逻辑思维能力
电极研发主管
3-4.5万元/月
材料工程师5-10年博士新能源经验材料选型经验电化学金属材料经验金属材料相关
岗位职责:
1.负责碱性电解水制氢电极的技术研发、结构设计与性能优化;
2.主导电极从配方开发、工艺探索到工程化放大的全流程产业化工作;
3.组织电极研发实验室建设,制定研发方案,管理实验设备运行,开展实验数据整理与分析;
4.开展电极产品的选型验证、安装支持,配合产品团队突破电解槽性能瓶颈;
5.跟踪国内外先进电极技术动态,整合外部科研资源推进产学研合作与成果落地;
6.搭建并管理电极研发团队,推动团队技术能力持续提升。
任职要求:
1.教育背景:材料科学、应用化学、电化学等相关专业硕士及以上学历
2.熟练掌握电化学实验操作方法及数据处理分析技能
3.具备电极项目从研发初期至批量生产的完整经验,并在其中担任核心角色
4.具有较强的材料评估与优化能力,具备深厚的电化学理论与材料学基础
5.具备优秀的团队组织管理能力及跨部门协作意识
6.有5年以上碱性电极研发工作经验者优先
材料研发工程师
2-3万元/月
材料工程师5-10年硕士材料研发材料检测工艺设计高分子材料功能材料复合材料玻璃纤维碳纤维玻璃钢光学功能材料光电功能材料电磁功能材料树脂材料油墨纤维材料
岗位职责:
1. 负责柔性导电膜材料、半导体封装材料、电子纸等公司产品所涉材料体系的研发与方案设计;
2. 开展新型材料技术的调研及可行性分析验证工作;
3. 制定研发项目的技术目标,撰写技术报告、总结文档及相关资料归档;
4. 执行新材料试制流程,完成试验总结及技术资料整理归档;
5. 配合解决产品在生产或应用过程中出现的材料相关异常问题;
6. 协同处理客户反馈问题,分析投诉样品并制定有效的改进对策;
7. 根据研发中心整体规划,承担技术研发项目的管理任务,并完成上级交办的其他工作事项。
岗位要求:
1. 具备硕士或以上学位,专业方向为材料化学或相关领域;
2. 拥有5年以上柔性半导体显示领域材料研发相关工作经验;
3. 精通半导体行业常用材料特性,具备独立主导新材料开发的能力;
4. 掌握无机纳米颗粒表面改性技术及纳米分散工艺;
5. 熟知涂布制程,了解油墨与涂料配方设计,具备树脂合成背景者更佳;
6. 具备良好的英文技术文献阅读理解能力,熟悉当前行业先进材料发展趋势;
7. 具备较强的沟通协作能力,责任心强,具有优良的职业素养和创新思维。
高分子材料合成(PE)研发技术顾问
2-3万元/月
材料工程师3-5年本科材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验PE高分子材料相关专业塑料材料经验化学相关专业轻工消费品经验材料改性经验材料合成经验
【接受异地远程方式合作】
【基本情况说明】
我们是行业内领先的采购企业,当前经营的项目需深入掌握再生高溶脂PE的合成技术与相关知识。为此,计划长期聘用1~2位在该领域具备实践经验的专家,协助开展技术知识传递及研发支持工作。
工作内容涵盖部分基础理论培训,并逐步参与成熟产品的性能检测与合成工艺优化。
【岗位职责:】
1 为公司团队系统讲解塑料材料合成的基础原理与应用要点
2 对多家供应商提供的原料进行专业级数据分析与性能评估
3 定期对现有供应商材料的关键性能指标进行复核与比对
4 持续改进现有原料配方组合,提升材料稳定性与适用性
【任职要求:】
本科及以上学历,高分子材料与工程、塑料工程、材料科学与工程等相关专业
3 年及以上再生塑料(优先PE类)应用技术经验
熟练掌握各类PE材料特性,尤其在熔体流动性能方面具有扎实的实操积累
熟悉国内外不同产地再生PE的分类特征与性能差异
具备基本实验检测条件与实际操作能力
【核心能力:】
《培训与表达能力》——擅长将复杂术语(如“分子链降解”)转化为易懂类比(如“材料存放过久流动性下降,类似蜂蜜冷却后变稠”),能独立制定培训计划并组织实施实操指导;
《技术问题解决能力》——可迅速判断产品缺陷(如填充不全、易断裂)与再生PE特性的关联性,提出切实可行的技术对策;
《工艺优化与数据能力》——熟练运用Excel处理熔指测试、注塑工艺参数等数据,能够基于数据趋势给出具体的工艺改进建议
复合材料工程师(碳纤维方向)
1.8-3万元/月
材料工程师5-10年硕士碳纤维树脂材料预浸料
岗位职责:
1. 负责碳纤维、树脂、预浸料、LFT材料等原材料的选型评估、性能验证及技术规范编制。
2. 主导树脂体系的改性研究与配方设计,提升材料与成型工艺的适配性。
3. 搭建材料信息数据库,制定来料检测标准与分析测试方案。
4. 支持生产现场材料类问题的根因分析,并推动新材料、新工艺的技术落地。
任职要求:
1. 熟悉热固性树脂(如环氧体系)的固化反应机制、流变行为及纤维界面结合原理。
2. 具备独立操作DSC、DMA、TGA等材料表征设备的能力,并能完成数据解读。
3. 能系统识别气泡、分层、树脂分布异常等缺陷背后的材料成因。
4. 硕士及以上学历,材料科学、高分子材料、复合材料等相关专业背景。
5. 具备5年以上复合材料领域工作经验,主导完成不少于2个完整产品的材料开发全流程。
实习无机材料计算工程师
300-400元/天
材料工程师经验不限硕士无机非金属材料晶体材料材料计算
岗位职责:
1、开展磁性氧化物体系的结构、电子及磁学性能的第一性原理计算研究。
2、采用DFT+U等方法处理强关联电子系统的电子结构问题。
3、执行高通量计算任务,完成数据整理、存储与深入分析工作。
4、参与课题组定期研讨,协助编写技术文档与学术论文。
任职资格:
1、在读硕士或博士研究生,具备良好的英文文献理解能力、坚实的数理功底和严谨的科研态度。
2、掌握固体物理或计算材料学基本理论,熟悉磁性过渡金属氧化物/盐类强关联体系的研究背景,深入理解晶体场作用对电子结构的调控机制。
3、具备扎实的Python编程能力,能独立完成科学计算、数据可视化及自动化脚本开发。
4、至少熟练使用一种主流第一性原理计算软件(如VASP、QuantumESPRESSO、CP2K)。
优先考虑(加分项):
1、具有机器学习力场(MLFF)构建或实际应用的相关经验。
2、掌握集团展开方法(如ICET、SMOL等工具),并应用于合金或多组分无序体系研究。
3、在相关方向已有论文发表或完整项目实践经历。
4、具备使用MongoDB等NoSQL数据库进行科学数据管理、计算流程整合或数据库搭建的经验。
材料研发工程师
9000-13000元/月
材料工程师3-5年本科导热材料材料研发工艺设计工艺改良氮化硼产品
职位描述
岗位职责:
1、作为公司派驻人员(项目经理)加入中科院联合创新团队,深度参与核心项目工作,实时跟进项目实施进展。
2、具备技术背景,能实际参与实验与研发环节,并定期汇报实验室运行情况及相关动态。
3、搭建公司与中科院团队之间的协作桥梁,协调解决合作过程中的各类问题,并及时向公司反馈处理结果。
4、围绕研究院在材料领域的布局开展产业分析与市场趋势研判,提供决策支持依据。
5、协助推进新材料研发过程中大客户的验证流程,并对验证成效进行整理与反馈。
6、主导公司科研项目的申报工作及其他相关事务的统筹执行。
任职要求:
1、专业背景为材料科学与工程、化学化工方向,熟悉橡胶、工程塑料、无机陶瓷粉体等领域者优先。
2、本科及以上学历,硕士学历者更受青睐。
3、具备3年以上相关工作经验,可独立承担任务,拥有一定的团队组织与协调能力。
4、工作积极主动,具备良好的职业素养、责任感以及创新意识。
5、严格遵守公司规章制度,擅长跨部门协作,具有较强的归属感与集体意识。
6、思维条理清晰,语言表达流畅,具备优秀的书面撰写及科研文档处理能力。
采购开发经理(PVC、PT膜)
8000-13000元/月
材料工程师1-3年大专高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验复合材料相关专业
岗位职责
1、主导新材料与新产品的研发工作,涵盖市场调研、方案设计至中试验证全过程,持续优化配方体系与生产工艺,推动技术成果落地转化。
2、关注行业技术动态,提出可行性创新思路,参与校企合作项目,提升现有产品性能及制造工艺水平。
3、制定科学测试计划,完成数据采集与分析,编写技术文档,确保产品性能稳定、质量达标。
4、统筹研发项目进度,联动生产、市场等相关部门,保障研发成果高效转化为实际生产力。
任职要求
1、具备1-3年相关领域开发经验
2、掌握扎实的专业理论知识,能熟练使用实验仪器及研发相关软件,熟悉产品研发流程与项目管理规范
3、具有较强的创新能力、问题分析与解决能力,学习主动性强,具备良好的团队协作精神和责任心
福利待遇
1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效激励,拥有完善的晋升机制和内外部培训机会
2、缴纳五险,配备舒适的办公环境与积极向上的企业文化氛围
3、享受各类带薪休假、节日礼品及其他员工关怀福利
母粒研发工程师
2-3万元/月
材料工程师5-10年本科母粒研发纤维研发纺织品
岗位职责:
1. 围绕公司新材料研发方向,开展纺织品用功能母粒的配方设计及实验探索;
2. 承担母粒样品的小试制备工作,涵盖挤出造粒、混炼工艺等环节;
3. 协同推进纤维纺丝或复合材料的中试试验,参与工艺参数优化与实施落地;
4. 建立并管理配方与实验数据档案,编制研发报告及标准化工艺文档;
5. 配合技术团队完成设备调试及相关实验安全管理工作;
6. 编写技术专利材料,支撑项目申报与知识产权体系建设。
任职条件:
1. 具备功能母粒配方开发背景,掌握PET/PA6/PP等材料体系特性;
2. 有在纺丝厂或复合材料中心参与中试的实际经验;
3. 逻辑思维清晰,具备良好的跨部门协作与执行能力;
4. 可接受因中试或纺丝试验需要的短期出差安排。
优先条件:
1. 拥有环保型、光学功能、阻燃等功能性添加剂母粒研发经历;
2. 具备跨部门项目推动经验,能独立撰写一定水平的技术文件;
3. 熟悉PET、PA6、PP等材料体系的应用与加工特性。
材料技术工程师(半导体 深圳)
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年本科半导体材料芯片元器件
岗位职责:
1、承担半导体类器件的选型任务;
2、开展半导体类器件的测试与认证工作;
3、推进半导体类器件的优化及平台化建设;
4、参与半导体类器件的失效分析及供应商端质量提升工作;
5、负责半导体类器件样品试制的全过程管理;
6、搜集并验证半导体类器件在行业应用中的前沿技术信息;
7、主导供应商引入过程中的审核与评估工作;
8、完成其他日常相关工作任务。
任职资格:
1、熟悉半导体类器件的基本分类体系;
2、掌握半导体类器件及其应用电路的基础设计原理;
3、具备1~2年相关领域工作经验;
4、具备良好的英语能力(可熟练阅读技术资料);
5、学历要求:电子工程、电气工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业本科及以上。
好消息无人机厂月薪9000包吃住随走随结不用体检
8000-9000元/月
长白班车间包吃五险一金包住6-10人月结
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原标题:《招货运司机(包住+有餐补,薪资8000~9000》
材料研发主管
1.5-3万元/月
材料工程师10年以上本科高分子材料金属材料材料研发
一、研发战略与制度管理
1、结合公司发展战略与市场实际需求,制定滑动轴承材料(金属/高分子)的中长期技术研发路径及年度实施计划;
2、调研全球材料技术发展趋势、行业规范及政策法规,撰写技术情报分析报告,为研发方向提供决策依据;
3、构建并持续优化材料研发管理体系(包括实验操作规程、数据归档机制、知识产权防护措施),保障研发流程合法合规。
二、材料研发与技术创新
1、牵头开展金属材料(如巴氏合金、铜基合金)与高分子材料(如PTFE、PEEK复合材料)的组分配比设计、性能验证与迭代升级;
2、研发新型功能材料(如纳米改性材料、自润滑复合材料),提升轴承产品的耐磨性、负载能力及复杂工况适应性;
3、推动产学研深度融合,联合高校及科研单位,促进先进科研成果向实际应用转化;
4、统筹研发项目全生命周期管理,涵盖项目启动、资源配置、进度监控及成果验收评估。
三、技术支持与生产转化
1、协助生产团队解决材料加工工艺难题(如热处理工艺、注塑成型、表面处理技术),提供专业技术支持;
2、编制材料加工标准作业程序(SOP)与质量管控方案,保障产品品质稳定与批量一致性;
3、针对客户使用反馈及失效案例进行技术归因分析,提出材料性能改进策略并组织实施。
高分子材料研发员
6000-8000元/月
材料工程师经验不限大专化学相关专业
要求高分子/化工相关专业,熟悉软泡、高回弹、慢回弹配方,精通原料助剂搭配、手工小试、缺陷整改;熟悉TB117、Crib5阻燃体系、物性检测、DOE实验,可独立完成新品开发与量产落地。
复材工程师
1-3万元/月
材料工程师经验不限本科高分子材料相关专业复合材料相关专业高分子材料经验纤维/尼龙材料经验复合材料经验半导体经验新能源经验材料研发材料检测新品导入(NPI)材料制备工艺设计工艺改良
工作职责:
1.负责复合材料管道、管件及连接器的工艺设计,重点推进热压罐成型工艺的优化与应用。
2.参与高性能纤维复合管、玻璃钢管等新产品的铺层设计、固化参数制定及工艺文件编制。
3.解决生产现场工艺问题(如气孔、分层、固化不均等),提升产品质量与良率。
4.配合研发团队进行新材料、新配方的试验验证及成果转化。
5.协助设备选型、模具设计及出口项目技术支持。
任职要求:
1.本科及以上,复合材料、高分子材料等相关专业。
2.3年以上复材工艺经验,至少1年热压罐实操经验,有管道或压力容器背景者优先。
3.熟悉玻璃纤维/碳纤维增强环氧、乙烯基树脂体系,了解缠绕或真空导入工艺者加分。
4.能看懂铺层图纸,会CAD等绘图软件;具备现场问题分析与解决能力。
5.适应制造企业工作节奏,能深入河北枣强县厂区一线。
材料研发助理工程师
6000-9000元/月
材料工程师1-3年本科材料检测材料制备
杭州而然科技有限公司,成立于2013年,是一家专注于口腔材料集研发、生产与销售于一体的杭州滨江5050高新技术企业。公司掌握多项国内外研发专利,并在多个国际国内权威口腔学术期刊及论坛中斩获殊荣。现诚邀具备强烈内驱力与明确目标感的优秀人才加入我们,共同前行!
岗位职责:
1. 负责项目中氧化锆类无机非金属材料的合成、改性实验,完成样品制备及性能检测等相关生产操作。
2. 精准记录、汇总并整理实验数据,通过自主实验独立完成研发报告、工艺文件等技术资料的撰写。
3. 承担实验室日常管理,包括仪器设备的维护校准,以及耗材和样品的规范管理。
4. 高效执行上级安排的研发生产任务并及时反馈进展,定期向上级汇报项目阶段性成果。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,生物、化工、检验等相关专业背景;
2. 具备医疗器械注册申报材料编写相关经验;
3. 熟悉小型实验室生产设备的操作流程;
4. 工作态度严谨细致,具备较强的执行力。
我们提供
- 具有竞争力的薪酬+绩效奖金+年度优秀员工激励奖励;
- 深度参与高速发展的口腔健康行业,链接全产业链资源;
- 扁平化管理模式,营造开放、协作、创新的团队环境;
- 提供食宿、依法享受国家法定节假日,以及生日、节日等多重企业福利。
材料测试工程师
8000-12000元/月
材料工程师经验不限硕士材料检测材料制备
江苏电科院科研助理岗位岗位内容:
面试时进行详细讲解
任职要求:
1. 掌握材料科学、物理化学等领域的专业知识,具有良好的数理功底。
2. 拥有较强的实验操作能力,了解常用检测方法及仪器设备的操作流程。
3. 具备良好的创新思维和协作意识,能够融入团队开展工作。
4. 要求为统招硕士研究生学历,材料类、化工类等相关专业毕业,薪资面议
结构设计工程师(高级/资深)
2.5-4万元/月
机械结构工程师5-10年本科UGAutoCAD整机设计经验机电设备经验SolidWorks机器人经验有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责:
1. 负责激光雕刻设备整机及其核心部件的前期研发与产品化开发;
2. 开展先进技术探索及储备技术的落地实施;
3. 跟进结构件模具开发与试模过程,协调解决试模阶段的技术问题,保障量产顺利推进;
4. 承担产品内外部结构方案设计与优化,主导模具进度跟进;
5. 参与样机组装与调试,牵头新产品的试产工作,解决试产及转产过程中各类技术难题;
6. 根据市场需求对产品机械结构进行优化升级;
7. 整理并归档BOM、技术文档、参数配置等相关资料;
8. 完成上级安排的其他工作任务;
9. 具备创新意识,勇于突破设计边界,拥有多项发明专利者优先考虑;
10. 工作作风严谨踏实,学习能力突出,效率高,能适应重点项目的高强度结构设计节奏。
岗位要求:
1. 本科为985或211院校毕业,机械自动化、材料、模具设计或相关专业背景;
2. 有消费类电子类产品或激光雕刻设备开发经验者优先;
3. 熟练运用主流设计软件完成复杂零部件的三维与二维图纸绘制;
4. 掌握结构开发流程及相关规范,熟悉产品环境可靠性测试标准及外观质量要求;
5. 精通塑胶、钣金、压铸、橡胶、五金等零部件的材料特性及生产工艺,具备塑胶模与压铸模基础知识,具有丰富的跟模及整机装配现场支持经验;
6. 熟悉常用传动结构设计,如齿轮传动等传动类零部件的设计应用;
7. 富有创新精神,乐于挑战高难度设计任务,拥有多项发明专利者优先;
8. 态度认真负责,学习能力强,工作效率高,可应对重点项目快节奏的设计需求。
机械设计工程师
6000-11000元/月
机械设计工程师1-3年本科制图设计结构设计机床设备自动化设备研发设计AutoCADSolidWorks装配工艺
具备独立分析与解决问题的能力,思维活跃,富有创新意识,责任感强,对个人职业发展有清晰的目标与规划。
工作职责:依托公司现有设备开展优化工作,协同参与新产品的研发进程。
有相关经验者优先考虑。
锁具结构设计工程师
1.7-3万元/月
机械结构工程师3-5年大专
岗位职责:
1、新产品结构开发:负责锁体及其核心部件的创新性结构设计,完成3D/2D图纸输出,组织技术评审,并建立标准化设计体系。
2、工艺设计与优化:编制及审核新产品的工艺方案文件,配合生产工程团队推动设计成果向高效量产转化。
3、试制与验证闭环:主导样机装配、性能测试、小批量试产跟进及设计确认工作,保障产品可靠性和可制造性。
4、产品持续改进:根据市场使用反馈,牵头开展现有产品结构优化、工艺改进及降本增效项目。
5、技术文档与知识沉淀:编写设计总结报告、专利技术文档,构建部门内部的设计规范与知识共享机制。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景;
2、5年以上锁体或精密机械结构设计工作经验(具备智能锁产品开发经验者优先),拥有发明专利者优先考虑;
3、熟练掌握行业内常用设计软件,能够独立完成复杂装配结构设计及工程图出图工作。
跟单文员包住经验不限大专
1. 接收订单:跟单员需要接收客户订单,核对订单内容及要求,并及时记录到订单系统中。
2. 跟进订单:对于已经接收的订单,跟单员需要跟进订单生产、加工等进度,以确保订单能够按时交货,并及时向客户反馈订单进度。
3. 沟通协调:跟单员需要与客户进行多次沟通,协调订单生产过程中的任何问题和突发事件,并及时处理客户的相关需求与反馈。
4. 后期服务:跟单员需要对完成的订单进行跟踪,进行售后服务工作,收集并整理客户的反馈意见和建议,以便于公司不断完善服务质量。
5. 汇报管理:跟单员需要向上级领导定期汇报工作进度和质量,及时反馈生产过程中遇到的问题,并提供合理的解决方案。
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1、掌握插件、测试、焊锡及DIP生产管理相关工作,熟练操作波峰焊者优先;
2、巡查各生产线运行情况,监督各班组完成报表填写与点检表记录,确保产线正常运转,及时协调处理紧急订单与异常问题,保障生产有序进行;
3、合理安排产线人员作业,深入掌握员工状态,客观评估工作表现,实时掌握车间各线生产进度及人员、设备到位情况;
4、具备排拉能力,懂得现场管理,能科学规划DIP插件与后焊工序,灵活调配人力;
5、负责部门内部员工培训,确保员工具备岗位所需技能。
工作经验要求:
1、具备2-3年DIP生产拉长实际工作经验;
2、掌握并应用PDCA循环方法,持续提升产品质量与生产效率。
技能要求:
熟悉电子元器件及DIP生产工艺流程。
其他要求:
能适应在东莞松山湖工作
生产跟单
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住1-3年中专/中技不需要出差包吃住跟单经验单休机械加工制造经验ERP系统经验EXCEL经验医疗器械/设备月休四天五险
岗位职责:
1、负责客户信息的收集、归类与维护,完善客户档案管理体系;
2、接收客户订单,核对订单内容,全程跟进生产及出货进度;
3、处理客户反馈问题,提出优化建议,持续提升服务质量;
4、将订单下达至生产部门,确保按时交付,并跟踪生产执行情况;
5、依据销售订单安排部分物料采购,进行生产用料规划及成本核算。
岗位要求:
1、熟练操作电脑及ERP系统,具备五金加工经验,能识读图纸,把控产品质量,具备生产成本预估能力;
2、能够独立完成订单制作、排单及全流程跟进,具备较强的协调沟通能力;
3、需具备2年以上跟单或采购相关工作经验。
薪资结构:底薪+全勤奖+绩效+奖金+节日福利+生日福利礼品、社保、包吃住。
线材产品研发
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专电商产品线材产品开发
岗位职责:
1、根据公司战略规划及市场调研结果,整理并收集相关产品信息;
2、开展新产品开发,拓展新供应商资源,维护与厂商的合作关系,并实施供应商绩效考核;
3、跟进产品到货进度,对新品开发数量及新品销售业绩承担责任;
4、负责产品资料的编辑与系统录入,协同销售部门进行沟通与信息反馈;
5、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄24-32岁,具备1年以上相关工作经验,有线材类产品的从业背景者优先考虑。
2、持有驾驶证者优先录用。
3、具备较强的责任心,工作认真细致,积极主动,具有良好的团队协作能力和服务意识。
4、具备基础的数据分析能力,能够通过数据识别业务机会;
职位福利:五险一金、双休
正式工【观澜生产组长】月薪8K-1W
8000-10000元/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理医疗器械/设备
生产现场组长招聘
负责深圳工厂生产现场班组的日常管理工作,每班管理约10人左右,重点保障生产计划执行、人员安排、现场纪律、质量控制、异常反馈及5S管理。该岗位要求候选人具备较强的一线现场管理能力,能够在快节奏、强执行的生产环境中推动班组稳定运行。
岗位职责
负责当班生产现场人员安排、任务分配、岗位协调及班组日常管理工作。
根据生产计划组织班组完成当班产量、质量、交付及效率目标。
监督员工按SOP、作业指导书、工艺要求及质量标准进行操作,及时纠正违规操作。
负责现场生产纪律、劳动纪律、考勤、交接班、岗位培训及人员状态管理。
及时发现并反馈生产过程中的设备、模具、物料、工艺、品质等异常问题,协助工程、质量、设备等部门处理现场异常。
负责当班生产数据、报表、异常记录、交接班记录等基础信息的填写与汇报。
推动现场5S、目视化管理、安全生产及GMP/质量规范要求落地执行。
协助主管完成新员工带教、岗位技能培训、效率提升、人员稳定及现场改善工作。
完成上级安排的其他生产现场管理工作。
任职要求
中专/高中及以上学历,机械、模具、机电、材料、制造类相关专业优先。
具备2年以上制造业生产现场经验,1年以上班组长、小组长、线长或代理班长经验优先。
有3C电子、精密注塑、医疗器械注塑、塑胶件制造、自动化装配等行业经验者优先。
熟悉生产现场人员管理、产线排班、交接班、异常反馈、5S管理及基础质量管控。
具备较强的执行力、责任心和现场问题意识,能够及时推动问题反馈和闭环。
能够适应制造型企业现场管理节奏,接受倒班、加班及深圳工厂现场管理安排。
沟通表达清楚,能管人、敢管人,原则性强,现场纪律意识强。
有精密注塑件、塑胶结构件、硅基/CGM相关产品、医疗耗材生产现场经验者优先考虑。
优先考虑背景
富士康、比亚迪、立讯、蓝思、歌尔、伟创力、捷普、领益智造等3C/精密制造企业现场班组管理经验。
精密注塑、塑胶外壳、医疗器械塑胶件、消费电子结构件、自动化装配产线经验。
熟悉注塑车间、洁净车间、医疗器械生产环境或质量体系要求。
有10人以上一线员工管理经验,能够独立完成班组日常管理。
【鼎耀自动化直招】高薪招聘机械设备
1-1.5万元/月
机械设备工程师大专
1.熟练使用基本软件;
2.在自动化设备厂至少有三年独立从事机械设计经验;
3.对自动上下料机及非标省人设备熟悉了解,能独立按客户要求开发;
4.能吃苦,责任心强优先
机械设计工程师
1.1-1.6万元/月
机械工程师1-3年大专自动化机械经验AutoCAD仪器仪表经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 产品设计:承担自动化机械产品的方案设计、研发及优化工作,涵盖零部件、组件及整机系统的设计开发。
2. 图纸绘制:负责机械图纸的绘制与输出,确保图纸规范性并满足客户要求和技术标准。
能力要求:
1. 具备2年以上自动化机械设备相关设计工作经验。
2. 掌握常用机械材料特性,如模具钢、各类铝合金等;熟悉钣金加工基本工艺流程,如激光切割、折弯成型等。
3. 熟练操作主流机械设计及三维建模软件(如Solidworks、AutoCAD等)。
4. 有与机械加工供应商协作对接经验者优先考虑。
5. 具备木工设备零配件设计背景者优先录用。
薪资待遇:
月薪11K-16K(依据实际经验核定薪酬)。
福利待遇:
1. 双休制,上班时间:8:20—11:40,13:20—17:45,按国家规定享受法定节假日;
2. 年假5—8天,依法缴纳五险一金;
3. 设有季度奖金、年终奖,定期举办生日会及节日福利活动;
4. 实行人性化管理模式。
本公司为中德合资企业,专注于软件开发与智能制造领域的高新技术公司,系光明新区重点引进的国家高新技术企业,同时获评科技创新企业及专精特新企业称号。
栏目概述
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