安美集团——20年专注润滑、清洗、防锈领域的行业标杆，不仅是润滑油行业国内前三强，更稳居广东省制造业500强行列。我们以产、销、研一体化模式为支撑，在国内外布局10大生产基地、150+办事处，实力铸就行业话语权。 【你的核心职责】： •聚焦负责区域内的66家制造型企业，系统推广设备润滑油、金属加工液等8大类产品，成为客户生产环节中不可或缺的“润滑解决方案专家”； •综合运用电话邀约、展会开发、线上信息挖掘等方式触达客户，并通过专业实地拜访推动合作落地，独立完成全流程销售任务。 【我们期待你具备】： •具备驾照且能自行配备车辆，大专及以上学历，年龄介于22-28岁之间（能力突出者条件可适当放宽）； •化学、市场营销、机械等相关专业背景，或拥有面向企业客户的销售经验者优先考虑； •性格积极热情，思维灵活，沟通能力强，富有开拓精神和抗压能力，志在销售领域实现个人价值。 【选择安美，你将获得】： •品牌优势：背靠行业领军企业，深入66个制造细分赛道，为职业发展提供坚实平台； •全面保障：五险一金、话费与油费实报实销、带薪年休假、丰厚业绩提成，部分办事处配套提供住宿（小区套房配置齐全，冰箱、洗衣机、电视、床、衣柜、茶几等一应俱全，厨房可烹饪，阳台直面湖景，春暖花开，视野开阔，特别适合应届生及异地入职同事，彻底解决居住难题~）； •成长支持：定期开展涵盖产品知识、销售技巧、管理能力的全方位培训，助力持续进阶； •晋升通道：设有清晰的职业发展路径（销售代表-销售主任-销售副理-销售经理-销售总监），每一步成长都清晰可见、真实可及。 立即加入，与安美携手，在66个制造业领域中赢得先机！

我们寻找的不仅是一位销售，更是一位“研发伙伴的发现者”和“质量问题的解决者”。你将代表熙领检测，将我们顶尖的检测平台（LC-MS/MS、dPCR等）与专业服务，转化为帮助客户加速研发、确保合规、攻克难题的关键解决方案。你的工作直接连接实验室的精密数据与客户的成功。 2.主要工作职责 ·市场开拓与客户管理：独立负责指定区域或行业（如生物医药、食品）的新客户开发，并维护长期战略客户关系。 ·需求挖掘与方案制定：深入理解客户研发及质控流程，精准识别痛点，协同技术团队定制检测、方法开发或合规咨询方案。 ·全流程销售推进：负责从线索到签约的全过程，包括技术交流、方案宣讲、商务谈判、合同签订及回款。 ·市场洞察与反馈：收集行业动态、竞争对手信息及客户反馈，助力公司优化服务与战略。 3.任职资格要求 ·教育背景：统招本科及以上学历，化学、生物技术、药学、食品科学等相关理工科专业背景必备。 ·行业经验：具备2年以上科学服务、CRO、检测认证或相关领域B2B销售经验者优先。有制药、医疗器械企业研发或QC背景转销售者同样欢迎。 ·核心能力： ·出色的人际沟通与商务谈判能力。 ·优秀的技术理解力和学习能力，能快速掌握公司技术平台与业务逻辑。 ·强烈的目标驱动感和抗压能力。 ·具备基本的销售流程管理（如CRM使用）和数据分析能力。 ·个人特质：诚信、务实、有好奇心，以客户成功为己任。

1.要求统招大专及以上学历； 2.具备约两年工业领域销售工作经验； 3.有消防、暖通、空调、水泵、空压机、建材等行业项目直销背景者优先（只要是ToB端直销经验均可，产品类别不限）； 4.性格外向，具备较强的执行能力； 5.需自行配备车辆 工作区域： 覆盖所在城市及周边地区 当前在该区域无分支机构，亦无固定办公点 工作模式： 采用属地化管理，以居家办公为主，日常需外出开展业务 通过外勤打卡记录工作，初期由公司提供客户渠道资源，后期主要依靠个人独立开发 工作时间： 实行双休制，每日八小时弹性工作时间 每周累计完成四十小时外勤打卡 薪资待遇： 底薪范围10-12k，另加提成（约为物料金额的1%-2%） 缴纳五险一金，社保可在当地参保 转正后福利： 每月车贴500元（随工资发放）+定额中石化油卡（约1000元/月） 差旅相关费用按公司政策实报实销+每年可报销车辆保险及保养费用8000元 电脑购置费用最高报销3000元（使用期按4年计算，未满年限离职需按月折旧返还）

岗位职责： 1、开展海外市场的拓展工作，确保国外客户能够及时准确获取产品信息、技术资料及市场推广内容，推进市场开发任务的落实； 2、维护客户关系并积极开拓新客户资源，建立完善的客户档案体系； 3、按时汇总和整理基础业务数据，搜集并分析竞争品牌动态，为市场开发提供有效的数据支持与决策依据； 4、跟进客户订单处理流程，确保订单执行符合规范，协调海外客户管理与国内销售系统的衔接，保障信息传递和日常沟通顺畅。 岗位要求： 1、******，本科及以上学历（不限性别）； 2、通过大学英语四级或以上水平，口语表达流利（必备条件）； 3、具有两年以上设备、耗材或工艺技术领域国际销售工作经验； 4、能适应高强度工作，接受短期出差安排； 5、掌握相关专业技术知识及市场营销理论，具备基本的销售方法与谈判能力； 6、具备独立开拓海外市场及发展代理渠道的能力； 7、有膜材料、分离装备或分离技术方向海外销售经验者优先考虑

尚为集团2024年福建省区招聘开启 招聘岗位：销售工程师 工作地点：福建省内 薪资待遇：无责任底薪4700元＋提成＋出差补助＋话费补贴＋油费补贴（转正后800元）＋防暑降温补贴＋住宿补贴＋国家法定节假日福利＋健全的公司福利体系＋五险 岗位要求： 1）大专及以上学历，****以下 2）具备吃苦耐劳精神，态度积极向上，富有团队协作意识，能适应频繁出差，有销售从业经验者优先考虑，有驾照及自有车辆者优先录用； 3）熟练掌握常用办公软件操作 4）执行力突出，勇于担当职责，具备明确的职业目标与发展规划 平台成就未来，选择决定方向，诚邀优秀人才携手共创辉煌！

岗位职责： 1.负责公司工业水处理设备及工业物料分离设备的市场开拓，开展客户开发、对接与关系维护，促进市场信息流转，推动项目合同签订，并跟进项目回款等相关工作； 2.配合完成售前技术支持、技术方案测试、中试运行，参与行业前沿技术与新应用的研发与推广； 3.协助制定并执行新产品、新工艺的市场宣传与推广计划； 4.持续维护客户关系，拓展新客户资源，及时更新客户资料，完善客户管理体系； 5.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，环境、化工、材料、生物科学等相关专业背景； 2.对销售工作有热情，欢迎优秀的应届毕业生应聘； 3.具备良好的沟通表达能力与客户管理能力； 4.能够适应国内城市间出差； 5.具备基本英语沟通能力，持有大学英语四六级证书者优先。

岗位职责： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别相关硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管控设备、服务区车辆管理设备的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院及省级主管部门的业务布局与引导，维护高速公路系统集成商客户关系，推进销售合作事宜。 3、搜集客户项目动态信息，制定针对性项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、持续维护客户日常沟通，跟进项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部最新产品信息与市场政策，同步行业前沿动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备1-3年工作经验，有高速公路机电领域从业背景者优先； 3.具备较强的沟通与组织协调能力； 4.能接受短期出差安排，持有驾驶证者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利 职位亮点：氛围好平台大机遇多年薪高福利赞

岗位职责： 1.负责氮化铝填料粉（导热界面材料）的销售工作，涵盖市场调研、客户拓展及产品宣传推广等环节。 2.持续跟踪行业市场变化，为公司制定和调整销售策略提供有效支持。 3.与客户建立并保持长期稳定的合作关系，深入挖掘客户需求，提供针对性的产品应用方案。 4.参与各类销售项目的策划与落地实施，助力提升品牌影响力与市场份额。 5.整理并传递市场及客户反馈信息，协同研发部门推动产品性能改进与销售策略优化。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备积极进取的工作态度和高度的职业担当意识。 2.拥有良好的语言表达能力与团队配合意识，能与客户进行高效顺畅的交流。 3.熟悉市场营销基本原理，具有一定的市场判断力和推广执行能力。 4.有相关领域从业经历者优先考虑，熟悉氮化铝填料粉（导热界面材料）者更佳。

水处理销售工程师、水处理售后服务工程师 任职要求： 1.负责指定区域内客户业务拓展（承接工业水处理项目或开展销售工作）。 2.主动完成区域既定销售目标，为客户提供热情、积极、周到、满意的服务体验。 3.负责回款及与售后相关的各项事务。 4.维护日常客户关系，及时获取客户动态信息，提升市场敏锐度。 5.参与区域市场发展策略的规划与建议。 6.具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，吃苦耐劳，执行力强，具备良好心态与团队协作意识。 工作职责： 1.主要服务客户涵盖工业循环冷却水、锅炉水、反渗透系统（RO）、污水等领域的水处理药剂配套应用； 2.承担所辖区域客户的现场售后支持工作，具体内容包括但不限于： A、在客户现场进行水质取样（如冷却水、锅炉水等），带回公司实验室检测，并出具分析报告及优化建议； B、维护现场加药设备，确保控制器、计量泵等装置稳定运行，定期核查药剂投加量与设定值偏差并实施校正； C、协助部分客户完成药剂的手动投加作业； D、快速响应并协同处理客户现场突发异常情况； E、完成其他相关配合工作。 3.动态跟踪客户药剂库存状况，制定备货计划，跟进订单进度，协调安排发货，完成开票及回款催收等流程。 4.与客户现场操作人员及管理层保持沟通，反馈水质处理效果，探讨问题解决方案，推动问题闭环，持续维护良好合作关系。 5.遇到执行难题时，及时向上级汇报，确保任务高效、高质量完成。 6.在掌握专业技能并积累实践经验的基础上，具备客户深度开发意识，能够主动挖掘潜在需求，推动客户业绩新增长。 公司入职要求持有C1驾驶证； 化工类相关专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，并缴纳六险。

水处理销售工程师、水处理售后服务工程师 任职要求： 1.负责指定区域内客户业务拓展（承接工业水处理项目或开展产品销售）。 2.主动达成所在区域设定的销售目标，为客户提供积极、热情、周到且满意的服务体验。 3.负责回款及相关售后事务的跟进与执行。 4.维持日常客户联系，及时获取客户需求信息，提升市场洞察力。 5.策划并推动所辖区域市场的长期发展方向。 6.具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，踏实肯干，执行力强，具备良好职业心态和团队协作意识。 工作职责： 1．主要服务对象为工业循环冷却水、锅炉水、RO系统、污水处理等领域的客户，提供水处理药剂配套技术支持； 2．承担区域内客户的现场售后技术服务，具体包括但不限于以下内容： A、前往客户现场采集水样（如冷却水、锅炉水等），带回公司交由实验室检测，并形成分析及优化建议报告； B、维护现场加药设备，确保控制器、计量泵等装置稳定运行，定期核查药剂投加量与设定值偏差并进行校正； C、协助部分客户完成药剂的人工投加作业； D、快速响应并协同处理客户现场突发异常情况； E、完成其他相关协作任务 3．动态跟踪客户药剂库存状况，制定备货方案，跟进订单下达，协调物流配送，完成开票及回款催收流程。 4．与客户现场操作人员及管理层保持沟通，交流水质处理效果、运行问题及应急处置方案，保障合作关系顺畅。 5．遇问题及时向上级汇报，确保各项工作高质量、高效率推进并落实到位。 6．在掌握专业技术并积累实践经验的基础上，具备挖掘客户潜力的意识，主动寻求新业务增长机会。 公司入职要求持有C1驾驶证 化工类专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，缴纳六险。

住家 工作类型：住家 工作地址：厦门岛内中山公园附近 工作内容：做饭6人吃，清淡口味，卫生面积100平，浇花 工作要求：有经验，讲究卫生，50岁以下 薪资待遇：7300 月休4天 联系晓杨老师：

容大合众（厦门）科技股份公司现在招工啦，本公司主要生产涵盖票据打印机、便携式打印机、碳带条码打印机、商业衡器、智能POS终端等商用设备 长白班，包吃两餐，空调车间，流水线坐着上班，每个月10号发工资，每天8点上班到21:30 需要招聘如下岗位 生产部 （长期工）40岁以下： 操作员5名 男女不限，无经验要求 5300-6000 测试员5名 ，要求会电脑 5400-6000 PQC 1名 ，要求会看图纸，有1年以上QC经验 班长 2名 要求带过一年以上线体 6500-7500 仓管1名 要求1年经验 5500-6500 缴纳五险一金，各类节假福利，生日惊喜，包吃两餐等 以上岗位符合要求有意向的可带身份证直接到保安室填表面试 【电话】（） 【地址】同安区同辉南路88号 面试时间周一至周五: 上午9:30-11:30 下午:14:00-15:30

厦门市翔安区消防大队一台塔吊招司机，指挥方便安排宿舍，住附近优先。

厦门翔安招油漆工补漆修补一天活，要会做的

热招岗位：码货，打包，分拣 早班：12-22点半晚班：14-24点半，两班倒 【任职要求】 1.年龄在18-45周岁区间，身体健康。 2.无基础疾病，能够准确识别26个字母，身体无大面积纹身。 3.服从现场的安排。1.吃苦耐劳，配合现场工作，身体健康，接受转正 2.查案底征信，不查纹身 【薪资待遇】：基本底薪+计件奖励+计件+福利补贴=6500~9500+（上不封顶） 基本底薪：2250-3250（根据岗位） 计件奖励：1000~6000+ 计件：根据单量平均：2000~6000+ 福利补贴：包住、餐补360+高低温补150~300，夜班补贴30元/晚，五险一金，年终奖金+值班奖 综合薪资7000~13000元/月，新手平均7~8千/月，熟练后普遍8~9千/月，做得好的月入过万+ 【福利待遇】 包吃包住（水电费平摊）空调房，独立卫生间，法定节假日三倍工资，购买五险一金，月休四天，

产品以进口电气和仪表为主，如西门子、施耐德、ABB、三菱、倍加福、图尔克、E+H、罗斯蒙特等 工作内容：维护老客户，开发新客户，线上联系公司老板或者采购，进行询价、报价、谈单、签合同的形式 工作时间：8：30-18：00，午休12：00-13：30，周末双休，法定节假日休 薪资待遇：无责底薪，无经验者3000，有经验者3200（无经验但能力优秀者同3200），转正3500，提成按阶段式提

任职要求: 1、本科以上学历，电子信息工 程、自动化、物联网工程、市场 营销优先; 2、熟悉电脑基础操作，掌握 Word、Excel; 3.具备一定的沟通能力以及抗压 能力，能够接受全国各地出差。 岗位职责: 1.负责区域市场拓展，达成区域 拓展目标; 2.负责区域内项目和客户关系维 护; 3.负责项目全过程运作及跟踪; 4.负责项目异常情况处置和客户 服务。

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

1.具备3年及以上循环水系统、制冷设备、工业冷却设备等相关行业销售工作经验。 2.拥有电力、化工、钢铁、制药等相关行业客户资源，或特定区域（如华东、华南、华北等）稳定客户渠道者可优先考虑。 3.大专及以上学历，市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历限制；年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期出差（含区域市场走访、客户现场对接等）。 4.具备良好的职业道德和诚信意识，无不良销售记录；工作积极主动、目标感强，能承受市场开拓压力；熟悉工业冷却设备市场开发流程，可独立制定区域销售计划与客户开发策略，具备潜在客户需求挖掘及新市场拓展实战经验。 5.拥有优秀的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能精准对接客户需求并提供专业产品解决方案及售后支持；具备团队协作精神，能与技术、生产、售后等部门高效配合；了解行业政策及市场动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力；有大型工业项目销售、招投标操作经验者优先，持有相关行业资格证书者加分。

兼职非标自动化设备（豆皮生产）销售工程师，时间自由，无底薪

岗位职责： 1、制定生产排程，分配生产任务，优化装配线流程，确保生产效率达标。 2、把控机械装配进度，监督产品质量，落实过程质量管理。 3、独立负责团队人员管理与工作协调。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化专业优先考虑。 2、能识读装配图纸，独立完成非标设备组装，具备团队管理经验。 3、具有3年以上生产装配管理相关工作经验。 4、熟悉机械自动化设备运行原理，具备良好团队协作意识，可接受加班安排。 5、有机械手、贴标机、包装机等设备装配经验者优先录用。

岗位为公司直聘，培训与上岗同步进行，经理全程指导教学！ 工作内容： 1.开展业务拓展工作，达成销售任务目标 2.维护客户资源，保障服务流程质量 [薪资收入]底薪6000+阶梯提成+额外激励奖金 新人阶段月均收入8K-1W，熟练稳定后月均收入1.5-5W！ 有冲劲、愿学习、懂方法，收入远超多数同类岗位！ !!入职即缴纳五险，切实保障员工权益 [岗位要求]不限学历背景，不设经验门槛！心态平稳，积极上进，具备强烈增收意愿！ [工作时间]上午9点至晚上7点（含2小时午休），享受法定节假日带薪休假！ 团队氛围如何？领导同事亲切好相处！！ 年轻化团队，务实型管理者。部门正处于扩张期，正是加入的黄金机会！

岗位职责： 1、通过微信与电话形式，高效对接客户并准确把握需求 2、邀请客户沟通、定期回访跟进意向客户，及时解答疑问，推动签约达成 3、公司提供精准客户资源，无需自行开拓客源！！！ 岗位福利： 1、入职即享带薪培训+为期一个月的持续辅导+资深销售手把手带教，团队平均月薪8000-2w+，晋升通道完善。 2、高比例提成+单笔奖金（每单1000~5000不等）+周、月、季度绩效排名奖励 3、依法缴纳医社保+节日福利礼品+不定期抽奖活动 4、无责任底薪：保底3000+额外奖金+高提成收入 5、工作时间：早九晚六，中午休息两小时 任职要求： 1、具备出色的沟通能力，逻辑清晰，语言表达流畅。 2、服务意识强，抗压能力强，能适应快节奏工作环境

岗位职责: 1.负责消防弱电系统的设计、安装及日常维护工作 2.参与消防弱电设备的调试运行及故障处理 3.配合项目团队，保障消防弱电工程有序推进 任职要求: 1.熟悉消防弱电工程的技术规范并具备实际操作经验 2.能独立完成消防弱电设备的操作与维护任务 3.具备较强的协作意识，能与团队成员顺畅沟通 4.持有相关资格证书且可接受外派者优先

业务专员，周末双休，工作时间9:00-12:00下午14:00-18:00。法定节假日放假 薪资待遇4000-8000上不封顶阶梯式抽成额外，每周奖励。月奖。季度奖。年度奖。 公司理念：开心上班，快乐赚钱。欢迎各大帅哥美女的加入

优势亮点：入职即缴五险一金！有车出行更便捷、全程室内办公无需外勤！内部晋升机会多（95%以上管理岗及运营岗由内部员工晋升）、办公环境优越、团队氛围年轻有活力！ 一、工作内容：通过电话或线上方式对接公司即将到期的老客户，协助办理续费事宜，产品为刚需项目，客户必须续购，业务推进顺畅，提成丰厚！ 二、职位要求： 1、大专及以上学历（具备销售经验者可适当放宽条件）； 2、*******，男女不限； 3、普通话清晰流利，积极进取，渴望高收入，有管理意向者优先考虑。 三、福利待遇： 1、收入稳定可观：无责任底薪+高绩效奖金+新人专项补贴+全勤奖励+综合月薪9000-14000元，现最高月收入达23000元（上不封顶）。 2、用工保障：签署正式劳动合同，依法缴纳五险一金，并额外提供商业保险（含50万意外保障、20万重疾保障、1万医疗报销额度）。 4、作息安排：工作日上班时间9:00-12:00，13:30-18:30，午休一个半小时；法定节假日按规定休息。 5、各类补贴：高温津贴、节日福利、生日礼金、团队建设经费及年终奖金等一应俱全。 6、其他福利：舒适白领办公环境、定期组织团建旅游、员工庆生会、丰富多样的工作与生活互动活动。 选择我们的理由： 1、平台实力强：世界500强企业背景，电网级规模布局，行业排名全国前三，重点发展电网渠道，职业发展空间广阔！ 2、行业优势明显：国家规定强制购买的产品，有车人群必备项目，属于高频刚需消费品类。 3、多元成长路径：每季度开放晋升通道（初级路径：客户专员—组长（组训）—团队长—业务部经理；转正路径：可申请纳入正式编制；调岗机制：支持跨部门岗位调动申请）。

岗位职责: 1、通过在线平台为客户提供专业的产品咨询与销售支持； 2、积极处理客户疑问,确保客户购物体验的顺畅与满意度； 3、协助客户完成订单流程,解决售前相关问题,如产品选择、价格及促销信息等; 4、收集并反馈客户意见,与团队协作提升服务质量。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听并解决客户问题 2、熟悉电商平台操作,有线上销售或客服经验者优先； 3、能够适应快节奏的工作环境,具备良好的团队合作精神； 4、具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握产品知识。

福利待遇：股权激励、五险一金、法定带薪假期、培训提升机会、员工活动、节日福利、团队建设、定期下午茶、配备微波炉、冰箱等设施，还有丰富的生日会、礼金、节日礼品、周年纪念礼等；还在犹豫什么，快来加入我们吧！ 工作时间：9:00-18:00大小周 薪资构成=底薪4000-15000元+提成8-30%+日奖励最高200元/天+月奖励最高500元/月+季度奖金最高5000元+续费提成1%，销售冠军年薪可达60W！ 岗位职责： 1、通过电话、网络等渠道开展产品推广与销售，协同团队成员达成销售目标； 2、开拓新客户资源，深化老客户合作，建立并更新客户资料库； 3、推动销售流程进展，提升客户体验与满意度； 4、整理客户信息及市场动态，按时提交工作分析与总结。 任职要求： 1、热爱销售工作，性格积极乐观，具备较强的进取意识； 2、语言表达清晰，沟通顺畅，抗压能力佳，有销售意愿和基础谈判技巧； 3、富有亲和力，具备良好的团队协作意识和端正的学习心态； 4、有销售从业经历或互联网领域销售经验者优先考虑。 快商通高度重视人才发展，您的加入，将为您带来更广阔的成长空间与发展机遇！ 想了解公司更多详情，请访问http://www.kuai⋐-⋑-----/about.html

一、生产进度与计划执行 1.1根据生产计划与出货安排，统筹后整环节（专机、大烫、包装、装箱）任务分配，跟进各工序进展，保障产品准时交付； 1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录工作，及时追踪异常数据并反馈处理。 二、品质控制 2.1严格执行制单要求，督导小组成员规范操作，确保产品质量达标； 2.2明确产品整烫标准，向烫工说明该款产品的操作手法及注意事项，协助完成首五件烫前样确认； 2.3对包装人员进行每款产品包装要求的培训，并监督执行落实情况； 2.4对大烫、包装等关键工序实施过程检查，及时识别并纠正质量偏差，降低返修与翻箱频率； 2.5抽查成品组装状态，核对成品件数、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致，外箱贴数准确无误； 2.6按照客户验厂规范（如验针房无金属管控等），落实相关管理措施，每日执行《QIP检查清单》确保符合客户审核标准。 三、团队管理 3.1统筹后整班组人员安排与任务分工，优化人力配置，提升作业效率； 3.2对后整员工开展岗位操作指导与技能培训，增强技能熟练度与质量责任意识； 3.3实施正向激励机制，调动组员积极性，打造积极协作的工作环境； 3.4主动关注员工状态，提供必要支持与帮助，稳定团队情绪，降低人员流动； 3.5协调处理员工间的工作分歧与问题，维护团队内部和谐与稳定性。 四、安全管理与6S执行

1、具备5年以上消防工程施工或项目管理经历，曾独立承担中大型消防项目的全流程实施 2、精通消防系统（包括喷淋、报警、防排烟、气体灭火等）的安装、调试及验收规范与流程 3、能够审阅消防设计图纸，识别设计缺陷并提供合理化改进方案 4、熟悉各类消防材料与设备的选型标准，具备良好的成本控制能力