岗位职责： 1、开展同领域高端产品竞争力评估、样品测试验证及分析报告撰写；深入解读行业领先企业主流产品与核心技术路线 2、主导材料项目产品从中试到量产阶段的技术导入，提供全过程技术支持，编制工艺文件与过程数据报告，完成相关数据分析 3、负责量产阶段及客户端产品的失效机理分析，配合客户进行项目对接，协助解决技术难题 4、牵头正极材料新工艺自主研发与延伸拓展，探索新型合成方法与工艺路径 5、推进正极材料先进工程化技术的研发与实际应用落地 6、完成领导安排的其他工作任务 任职资格： 1、硕士及以上学历，材料、化工、化学、电化学等相关专业背景 2、熟悉锂离子电池正极材料合成装备、设备选型原则及工艺关键控制环节 3、具备2年及以上锂电正极材料合成开发与规模化生产实践经验 4、具备良好沟通协作能力，思维敏捷，富有创新意识

寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责项目装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天，工长年收入20万以上。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工出生，会水电； 3.项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4.会开车优先。 联系人谭先生，手机： 有意向者可直接电话联系。

岗位名称：产品开发工程师 隶属部门：技术部 岗位职级：50-60 汇报对象：技术部经理 工作地点：安徽来安汊河经济开发区中山路1号 工作方式：全职 薪资待遇：8000+（或面谈） 职责范围： 1、新产品结构设计及开发，出工程图及BOM表的建立。 2、老产品结构优化改善。 3、客户图纸的转换，零部件的测绘和出工程图及BOM表的建立。 4、编制提交PPAP相关资料。 5、负责新产品导入工业化生产（NPI），并组织和指导解决量产及市场反馈的各类质量问题及其持续改善。 6、主导设计变更。 7、参加与客户的技术沟通。 8、积极思考，挖掘专利点并形成专利申报。 9、技术文件的培训（对TD和产品图纸等技术文件做面对一线员工的培训）。 10、技术资料的整理和归档。 任职要求： 必要条件（满足5条以上） 1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业。 2、精通三维和二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种及AUTOCAD等）。 3、熟悉新产品开发流程（从概念形成到量产）。 4、熟悉新产品开发工具（U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。 5、熟悉注塑、橡胶、电子电气产品或零部件制造工艺；了解塑料模具。 6、有家电、汽车相关行业开发工程师工作经验。 7、良好的职业素养，做到理论与实际相结合。 优先条件 1、五年以上工作经验，两年以上家电或汽车等工业产品相关开发工作经验。 2、能借助工具读写英文技术资料。 3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过相关技术类作品者优先。 4、懂实验设计（DOE）、有六西格玛项目经验，或较熟练应用相关工具者优先（如：APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等）。 5、动手能力强，善于沟通者佳。 6、诚实守信，尊重承诺；廉洁自律，遵纪守法；顾全大局，有良好的履职经历和个人信誉；有良好的工作稳定性。

安装亚克力生产流水线

芜湖市弋江区招工长/工程师

1、机械工程、材料成型及控制工程（冲压方向）、车辆工程、材料科学与工程等相关专业 2、3-5年及以上汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验，完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。须熟悉汽车行业质量体系标准（如IATF16949），掌握车身结构设计及冲压零部件特性。 3、冲压工艺技术能力：深入掌握金属板料（包括钢、铝等材质）成形原理、工艺流程设计及成形方法。理解材料力学性能对冲压成形的影响，能准确识别常见成形缺陷的成因并制定有效改善措施。具备回弹预测与控制经验，了解模具补偿方案的应用逻辑。 4、模具专业技术：熟悉各类冲压模具类型（连续模、单工序模、级进模、多工位模等）的构造特点、运行机制、设计关键点及加工流程。具有实际模具调试经历，可独立主导或参与解决调试中出现的技术问题，了解模具日常维护与保养规范。 5、设备与检测工具应用：掌握常用冲压设备（如机械压力机、液压机）的技术参数、操作规程及基础维保要求。能熟练使用常规测量器具（如卡尺、千分尺、高度规、专用检具）及材料测试设备进行数据采集与分析。 6、必备软件操作能力：CAD方面——熟练运用AutoCAD或同类软件完成二维图纸识读与简单修改；CAE方面——精通至少一种主流板料成形仿真软件（如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA），可独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺参数优化，并依据分析结果反馈指导工艺与模具设计；Office办公软件——熟练用于报告编制、数据分析与工作汇报；了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能。 7、质量管理能力：具备尺寸工程（GD&T）基础知识，能够准确解读复杂冲压件的工程图样与技术规范。熟悉冲压产品质量管控流程，具备质量问题追溯与闭环处理能力，能开展根本原因分析并推动整改措施落地。 8、综合能力要求：具备清晰的逻辑思维，能快速定位并解决工艺或产品质量中的复杂问题，应对现场突发状况反应迅速；具备一定项目管理意识，能按节点推进所负责任务；善于跨部门协作（涉及设计、模具、采购、生产、质量、供应商等），沟通表达顺畅，推动问题高效解决；持续关注行业前沿技术发展（如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压、数字化与智能化制造等），保持学习热情，具备将新技术转化为实际应用的能力，有工艺优化创新意识；认同团队合作价值，能在集体中发挥积极作用；能承受高强度工作节奏，责任心强，重视质量与安全，具备较强的现场动手能力，愿意深入一线参与调试与问题排查。

岗位职责： 1、主导研发试验方案的制定，全面负责产品研发过程，并完成相关试验报告的撰写； 2、在新产品与新技术导入生产阶段，负责工艺流程的设计、技术标准的确定以及工艺文件的编制； 3、密切关注国内外相关领域的技术发展动态，掌握行业内的新技术、新材料及新应用趋势，定期进行总结并形成书面材料； 4、切实做好技术成果的保护与保密工作，推动专利申报及技术秘密的规范化管理。 任职资格: 本科及以上学历，具备5年以上研发领域工作经验

1、主要承担机加、装配等车间工装夹具的设计与制作工作； 2、参与生产线工艺流程优化、工序整合及产品零件图纸的完善与绘制； 3、协同部门推进IE改善等相关工作落实。

岗位职责： 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新产品研发工作，包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试，并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案，应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品的持续维护； 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析； 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景； 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、沟通协调能力良好，应变灵活，耐心细致，工作态度积极； 5、掌握常用办公软件；熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具；

机械、自动化、食品等相关专业应届毕业生

安徽省宣城市郎溪县金牛中路4号招聘二保焊工10名技术好有证熟手多层多道外观好看电话联系

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西开发区园区保安 2000~3000

机修人员 5000~5500

保安教官（长白班） 3500~6000

岗位职责:（3-5年连锁门店装修经验） 1.负责施工现场的统筹管理，确保项目按计划推进并高质量交付。 2.协调班组人员及资源分配，监督施工流程，确保工程进度与质量达标。 3.协助处理项目执行中的各类问题，保障施工现场的秩序与安全。 4.与客户及相关部门保持良好沟通，推动项目顺利进行。 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.具备较强的责任心和执行力，能适应多项目并行的工作节奏； 2.善于沟通协调，具备良好的团队协作精神与问题解决能力； 3.熟悉施工现场管理流程，有相关工作经验者优先。 此岗位需要连锁门店装修经验，非诚勿扰！

工程施工员（工长） 具备建造师职业资格，具备工程师及以上职称优先录用，路桥专业本科毕业，有大型公路施工经验至少3年以上，掌握公路工程、市政工程施工技术与质量管理，掌握施工技术质量管理方面的法律法规、标准、规范；熟悉工程量计算、施工图纸自审等相关知识。 薪资福利:4000 - 7500元；交五险，提供食宿 招工人数:3名 工作地址:吉林辉南经济开发区

濮阳市华龙区包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰，单人勿扰

工作内容及职责包括： 1.掌握ISO9001、IATF16949等相关质量体系规范。 2.熟悉并运用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等质量管理工具。 3.主导质量管理工作，对各项成果负责。 4.牵头搭建质量管理体系，并保障其有效运行。 5.拟定质量目标与实施计划，并推动落地执行。 6.编制产品检验标准，管控来料及成品质量。 7.负责产品设计与开发阶段的质量策划工作。 要求： 3年以上相同岗位工作经验，具备滤布滤袋行业背景者优先， 熟悉ISO9001/14001/45001三体系，熟练掌握其中一项或多项体系运作流程， 提供食宿

工作内容： 1.负责除尘袋与袋笼的技术选型及方案制定 2.参与除尘袋与袋笼的现场技术沟通、安装指导、调试及检测工作 3.进行除尘袋与袋笼相关物料的计算与核算 4.协助开展除尘袋与袋笼新产品的研发工作 任职要求： 1.本科及以上学历，热能动力、环境工程、纺织工程等相关专业，欢迎应届毕业生应聘； 2.掌握CAD、Solidworks等常用设计软件 3.具备良好的抗压能力，较强的沟通协调能力及环境适应性，能够接受出差安排

1、具备5年以上生产管理相关工作经验，有五金行业背景者优先考虑； 2、掌握生产管理的完整流程与运作模式； 3、了解弯管、冲压、焊接等生产工艺及相关技术要求。

熟练操作CAD等绘图软件。 职位招聘1人

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-12-31 风机设计师，兼职岗位，无需到岗。按件计酬，需具备至少2至3年相关从业经验。

生产工厂含施工服务，需招聘会记一名，全职

激情的激光工程师，与我们一同探索光的奥秘，改变世界！ 你的冒险任务包括： 1.研发和优化超酷的激光设备； 2.与最聪明的头脑一起，对激光技术进行无尽的创新； 3.成为客户的英雄，为他们提供技术支持和解决方案。 如果你有以下宝藏： 1.大专或以上的光学、物理、电子工程等魔法学院的毕业证书； 2.至少3年与激光共舞的冒险经验； 3.精通激光原理、光学设计和模拟软件的神秘技能； 4.擅长与不同种族的伙伴沟通合作； 5.对激光技术有着无尽的热情，渴望持续学习和创新。那么，拿起你的魔杖，加入我们吧！激

工作职责： 1.负责蛋品产业园区各类设备的全流程引入及后续运维管理； （1）清洗与分级类设备：包括洗蛋机、分级机等； （2）加工类设备：涵盖打蛋机、腌制装置、蒸蛋设备等； （3）包装与储存类设备：如真空包装机、仓储配套设备； （4）检测类设备：含裂纹识别系统、品质检验仪器； （5）辅助支持类设备：如输送线、清洗消毒装置； 2.推进生产车间的标准化体系建设与团队组织搭建； 3.全面统筹车间日常运作，制定安全规范与作业指导书，保障生产任务高效落地； 任职要求： 1.统招大专及以上学历，10年以上相关工作经验，******，能力突出者条件可适当放宽，有蛋品行业设备经验者优先； 2.具备优秀的沟通协作能力，掌握生产管理流程及质量管理体系要求； 3.品行端正，责任心强，以结果为目标导向。

1.依据计划部下达的生产计划，统筹车间生产安排，协调各工序运作，实时掌握生产进度，确保生产均衡推进并顺利完成既定任务； 2.负责生产定额与生产成本的管控工作； 3.组织并监督各车间定期召开例会，开展员工培训与教育，宣贯公司制度，规范员工行为准则； 4.牵头组织车间主管及班组长对生产设施、设备、附件、工具、量具及各类器具进行管理与维护，建立物资台账，实施年度分批盘点，并根据盘点结果制定后续物料管理措施； 5.落实安全生产管理职责； 6.按照相关体系标准执行生产管理，并推动持续改进工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上螺栓螺母紧固件行业生产管理经验； 2.熟悉质量管理体系运行机制； 3.具备数据管理意识，工作态度认真严谨； 4.具备良好的沟通协调能力。

一、工装设计与制造 1、制定工装设计与制造方案：根据生产需求或研发部提供的技术资料，负责制定并执行工装设计和制造方案，确保生产线的高效运行。这包括对新产品的工装夹具进行设计、制作，并输出设计文档，如结构3D/2D图档及BOM等。 2、跟踪工装制造过程：负责跟踪工装的制造过程，确保按照设计要求进行制造，并与供应商进行有效沟通和协调，以确保工装的质量和进度。 二、工装维护与改进 1、现有工装维护：负责对现有工装进行定期维护和检查，及时发现并解决潜在问题，确保工装的稳定性和可靠性。 2、工装改进：根据生产线的实际情况和反馈，对现有工装进行改进和优化，以提高生产线的质量和效率。 三、安装调试与验收 1、工装安装调试：负责工装的安装、调试和验收工作，确保工装能够按照预期功能正常运行。 2、编制操作指导书：根据工装的使用要求，编制工装的操作指导书，指导生产人员正确使用工装。 四、技术支持与培训 1、技术支持：协助生产部门解决工装相关的技术问题，提供必要的技术支持。 2、培训：对生产人员进行工装使用和维护的培训，提高生产人员的技能水平。 五、其他职责 1、参与新产品开发：参与新产品的开发和试制工作，提供工装设计和制造方面的专业意见。 2、编制技术文件：负责编制和管理工装的相关技术文件和标准，确保工装的规范化和标准化。 3、故障分析与排除：负责工装的故障分析和故障排除工作，确保生产线的正常运行。 4、新材料新工艺研究：对工装的新结构、新材料、新工艺开展研究，推动工装技术的不断进步。 六、任职要求 学历与专业：机械相关专业的大专及以上学历。 工作经验：具备一定年限的工装设计或制造经验，具体年限根据不同企业和岗位的要求而定。 技能要求：熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件，能够进行工装的三维设计和制图；熟悉工装设计和制造的相关流程和标准；具备较强的动手能力和实际问题的分析解决能力。 个人素质：要求有责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通协调能力、团队合作精神以及高度的责任感。