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房地产中介， 具备广泛社会资源，擅长人际网络拓展 工作时间灵活自主， 薪酬待遇优厚，多重激励持续发放

岗位职责： 1. 负责房地产案场销售工作，涵盖客户拓展、房源获取、项目驻点、商业地产、新房及高端住宅等业务领域； 2. 持续积累并归纳房地产行业实战经验，提升自身专业能力与服务水平； 3. 主导房屋交易全流程服务，包括接待咨询、匹配推荐、实地带看、价格协商、合同签署等关键环节； 4. 与客户保持高效沟通，建立长期信任关系，提供精准专业的置业建议与解决方案； 5. 按照公司要求推进销售进度，确保完成既定业绩指标与任务目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，善于与客户互动并建立稳定关系； 2. 具备较强的市场敏锐度和客户开拓能力，能独立开展客户挖掘与维护工作； 3. 具有良好的团队协作意识和组织协调能力，能与团队共同达成销售成果； 4. 熟悉房地产相关知识与市场动态，掌握行业政策及基本操作流程； 5. 学习能力强，适应节奏快，能够迅速融入岗位并胜任各项工作安排； 6. 具备良好的职业操守与行为规范，严格遵守公司制度及相关行业道德标准。

招喜欢这份工作的人。 岗位职责: 1.主动接洽客户，提供专业的置业咨询与服务； 2.熟悉掌握市场动态，为客户选择合适的房产； 3.协助客户进行房产买卖，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与服务意识； 2.有责任心，能够承受工作压力； 3.拥有团队合作精神 4.具备快速学习能力，能够掌握房地产相关知识。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产咨询与服务，保障客户获得优质的体验； 2.深入挖掘客户真实需求，推动房产买卖及租赁等交易顺利进行； 3.及时响应并妥善处理客户在交易各环节中的疑问与问题，维系良好关系； 4.持续开发并维护客户资源，助力达成既定业务指标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效应对客户各类需求； 2.熟悉房地产行业发展趋势，对市场变化保持敏锐感知； 3.具备较强的市场研判能力与客户运营经验； 4.能自主完成销售任务，同时具备良好的协作意识。 5.年龄要求:22-45周岁 工作时间： 上午8：30—12:00； 下午13：30—18:00

房地产中介， 社会资源广泛，擅长人际沟通， 工作时间灵活自主， 薪酬待遇优厚，激励奖励层出不穷

岗位职责： 1.负责房地产案场的销售工作，涵盖客户拓展、房源获取、项目驻点、商业地产、新房及高端住宅等业务领域； 2.持续积累并归纳房地产行业实践经验，提升个人专业能力与服务水平； 3.全程参与房产交易流程，包括客户接待、需求分析、房源匹配、实地带看、价格协商及合同签署等环节； 4.主动维护客户关系，建立长期信任，提供精准专业的置业建议与咨询服务； 5.积极落实公司制定的销售指标，确保各项业绩目标按时达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，善于与客户进行有效互动； 2.拥有较强的市场敏锐度和客户开拓能力，能独立完成客户挖掘与跟进工作； 3.具备良好的团队协作意识与协调能力，能够与团队共同推进销售进程； 4.熟悉房地产相关知识与市场动态，掌握行业政策法规，有一定从业经验者优先； 5.学习能力强，适应节奏快，能迅速融入岗位并胜任各项工作任务； 6.遵守职业规范，品行端正，严格遵守公司制度与行业职业道德标准。

负责燕郊夏威夷蓝湾或国道边东华院新楼盘的案场一手房销售工作。 要求*****，普通话流利，形象端正，具备良好的沟通表达能力，积极进取。 工作地点为燕郊夏威夷蓝湾或燕灵路口兴达置业。 薪资根据经验与能力面议，表现优异者可直接担任主管、经理职务。

负责燕郊夏威夷蓝湾或国道边东华院新盘项目的案场一手房销售工作。 要求*****，普通话流利，气质端正，具备良好沟通能力与表达技巧，积极进取。 工作地点为燕郊夏威夷蓝湾或燕灵路口兴达置业。 薪资按经验与能力面议，表现优异者可直接担任主管、经理职务

房地产销售顾问工作内容及岗位职责： 1、宣传公司品牌，准确传达企业理念与项目价值； 2、依据服务规范主动为客户提供楼盘介绍与推荐服务； 3、认真完成客户来电来访的接待记录、资料填写及数据统计，按时提交报表，及时反馈客户需求与动态； 4、持续拓展新客户资源，达成个人销售目标，构建稳定的客户关系网络； 5、熟悉业务流程，保持专业的房产销售能力，不断提升沟通与成交技巧，确保每月销售业绩达标； 单休

绿化养护工作人员 年龄在70周岁以下，身体健康。每天工作8小时 薪资福利:男工每日100元，女工每日90元 招工人数:数名

阜草恒威学校附近招零工三名，（打沙，打包装）工资月结，不管吃，有住的地方，有意者联系

河北霸州餐桌厂，招聘底漆一组，贴木皮2人，工资准时。高手联系，二把刀勿扰。史老师

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职位描述 置业顾问，底薪补贴6000-11000，业绩奖55%-80% （无论是否有业绩，底薪每月15号发放） 新手可以选择前三个月任职置业助理岗位，无业绩考核 本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） 各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）+各种员工活动（聚餐、员工生日会等） 内部良好的晋升通道+专业的新人培训机制+丰厚的收入+学习创业的理想平台 我们大学生团队全部经纪人人均收入在2.3万+，如果你能坚持半年，最好是一年以上，月收入平均在3万以上～ -毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 -五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 -丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 -提供住宿解决方案 -上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 【入职流程】 面试——见习【免费提供住宿导师一对一的带教不收任何费用】——入职开始记薪酬 【提供住宿吗？】 提供社区宿舍，安全小区住宅，大家庭氛围，解除你的后顾之忧，让你大胆的在深圳打拼(住宿见习不收费用但正式入职要和其他室友一起分摊宿舍费用)

招聘北京新房置业顾问5名： 公司提供线上精准充足客户资源 经验要求：一年以上新房经验，熟悉北京新房市场。 公司待遇:底薪6000&高提成45%

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3.全程跟进客户认购、签约、按揭及交房等环节，提供专业置业顾问服务 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.协同营销团队完成阶段性销售目标，维护良好客户关系并促进口碑转介 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟悉本地房地产市场或有社区资源者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或相关从业资格证者优先

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五险一金 1年内经验 有销售经验 二手房 新房 豪宅/别墅 电话销售 【岗位职责】 负责房屋买卖、租赁等业务咨询与服务 开发房源客源，信息录入系统 实地勘察物业，评估并签订委托书 接待客户，带看房、谈判签约 【职位要求】 有上进心，能吃苦耐劳 乐观积极，有服务意识和抗压能力 愿意学习，具备团队合作精神 同业经验优先，大专及以上学历 【薪资福利】 无经验者前三月无业绩考核，本科9000元起，大专8000元起，高中7000元起 三个月后转岗置业顾问，底薪4600-11000元+55%-80% 业绩奖，收入无上限 人均月收入2.3万以上，坚持一年平均可达2.8万 *享12项特享假期：随心假、生日假、体检假、痛经假等

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