一、岗位职责1. 统筹项目执行并推进生产流程优化。 2. 参与产品结构设计及技术资料编写工作。 3. 主导新产品开发与试制过程控制。 4. 负责项目全生命周期管理及文档归档工作。 二、任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景； 2. 具有非标设备设计经验，掌握常用标准件选型及材料性能知识； 3. 熟悉结构设计原理、力学分析方法及公差配合规范； 4. 承担非标自动化装置、专用工装夹具的机械结构方案设计与实施； 5. 精通SolidWorks软件，熟练使用AutoCAD进行二维绘图，掌握Office等常用办公工具； 6. 可独立完成产品三维建模、工程图纸绘制、BOM表编制及相关技术文件输出； 7. 深度参与项目从立项、样机试制到批量生产的全流程，支持生产与装配环节的技术问题解决； 8. 与电气、软件等职能团队协同配合，确保整体设计方案的可行性与高效落地。 三、综合素养要求 1. 工作态度：严谨认真、细致负责，具备强烈的责任意识和良好的团队协作精神，能主动推动项目进展，适应新能源行业高强度工作节奏。 2. 沟通能力：具备较强的跨部门沟通协调能力，能够高效联动多方资源保障项目顺利实施。 3. 职业素养：热爱产品开发事业，积极钻研新技术与新工艺，具有持续学习与创新意识，愿意在光伏新能源领域长期发展。

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级，提升运行效率与系统可靠性； 3. 协助拟定设备维保计划，并跟进执行与落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000元 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间： 月休5—6天，支持连续上班、集中休假模式，休假往返按二等高铁票价

岗位要求： 一、核心液压系统维护（占比60%）： 1、负责生产现场液压站、液压阀组、油缸、管路的日常巡检、保养及维护工作； 2、能独立判断液压系统异常（如压力波动、油温异常、渗漏、运行抖动等）并实施快速修复；熟练完成液压元件的清洁、替换与参数调试，掌握常用液压阀（如溢流阀、换向阀、节流阀等）的工作原理及调节方法； 二、机械传动部分维护（占比30%）： 1、负责设备中齿轮箱、链条、皮带、轴承、丝杠、导轨等传动部件的润滑、保养与更换； 2、可处理因磨损、对位不准、异响或振动引发的典型机械问题； 3、具备基础机修拆装技能，能使用千分尺、百分表等量具进行常规精度调整； 三、电气基础配合（占比10%）： 1、能够读懂电气原理图，理解液压系统的电控逻辑； 2、会操作万用表检测电压、电流、电阻，配合电工排查电机无法启动、电磁阀失灵等问题，可独立完成传感器位置校准与线路连接（如接近开关、光电开关）。

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工作职责: 1. 承担粉末冶金新产品的研发与设计工作； 2. 开展磁存储靶材的粉末冶金工艺开发； 3. 推进半导体领域用氧化物、氮化物陶瓷类靶材的研发； 4. 负责大尺寸HIP烧结靶材的技术攻关与开发。 任职资格: 1. 粉末冶金相关专业背景，具备2年以上粉末冶金研发工作经验； 2. 具有大尺寸包套结构设计的实际项目经验。

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岗位职责： 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划，保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目，优化工艺流程与安装方案，提升系统效率 4.处理现场设备故障，快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验，能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，适应现场工作环境 5.学历不限，有相关行业经验者优先

1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录； 2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录； 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进； 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。

【岗位职责】 1. 负责新建项目、技改、新购设备验证相关文件的起草、审核和执行，包括IA、DQ、IQ。 2. 负责公用系统及洁净厂房的IA、DQ、IQ、OQ、PQ、RTM。 3. 协助新建项目设备的采购、安装和调试，协助施工现场的安全管理和质量管理。 4. 协助新建项目设备图纸、材质证明、施工过程文件等资料的收集、审核、整理、归档等工作。 5. 负责职责范围内偏差和变更的调查和整改。 6. 起草、审核、修订相关文件。

我们是一家专注于光纤设备与通信设备研发制造的国家高新技术企业，拥有17年的行业沉淀与技术积累。17年来，我们始终致力于光通信技术的创新与应用，产品广泛应用于骨干网络、数据中心及5G建设,AI算力等领域，服务客户覆盖海内外头部通信运营商与互联网企业.因业务发展,公司需要 招聘设备安装技术员，懂电路图，能熟练完成PLC、传感器等电气接线,,动手接线能力强,会使用常用工具量具卡尺，能安装气缸、导轨等各种精密机械部件,能独立解决安装过程中遇到的电气和机械问题 要求:中专/技校及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业优先；有1年以上非标自动化设备安装、调试经验者优先 正班8小时，加班费另外算，周天休息，补助住宿费生活费

【岗位职责】 1. 设备评审管理：参与新设备选型、技术评审、招标评估，输出技术规格书，确认设备参数、精度、产能、安全要求。跟进设备进厂、安装、调试、验收，完成设备 SOP、点检表、维护手册等编制，完成设备档案建立。设备导入试产，跟进设备稳定性，解决初期异常，实现设备顺利量产导入。 2. 设备日常运维与故障维修：负责生产设备日常点检、保养（日/周/月/年度 PM），降低设备故障率。快速处理设备停机故障，...

温馨提示：工作地址在滁州 诚聘长期工、短期工均可 招聘要求：年龄18-42岁，无需经验 主要生产新能源锂电池，普工操作工等 薪资待遇：日结245/天，，） 8：00-20：00，两班倒，半个月倒一次班，每天记薪11个小时，六休一 免费就餐：员工餐厅，各种饭菜适合四方人口味 免费住宿：标准宿舍楼，设备设施配备齐全

苏滁外企。工资:264元/天（22元/小时）.入职满一周可以预支生活费年龄：22-50周岁（码垛岗位，工作简单，有体力活）小时工：264元/天（22元一小时，考勤12小时都算工资）工作时间8-20./20-812小时两班倒一周转一次班常温车间上班需穿劳保护具包吃，（上下班有电动车）水电平摊需体检（职业病体检费270元）入职满一周报销体检费及名单报备

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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优势：夫妻房+轻微残障+不识字 【岗位简介】：生产汽车底盘件，门框件等，站立式工作。 【招聘岗位】： 辅助工：18-53周岁，身高不低于1米6 薪资待遇：计件工资约20元/小时，可协助考焊工证，叉车证。 此岗位接收断指/文盲等疑难杂症。 叉车工：18-60周岁，男女不限， 薪资待遇：24元/小时， 持证，需会四角定位。此岗位接收，侏儒，断指等。 焊 工：18-60周岁，男女不限， 薪资待遇：26元/小时， 持证，此岗位，二保焊气保焊同步招聘。 【工作时间】：早上8：00-晚上8：00 【发薪日期】：次月15号，（发薪结算周期是上个月25号至当月25号） 【食宿待遇】：提供两餐，厂外宿舍（约500米）或住外补贴150元/月

滁州南波新能源 【岗位职责】 · 负责简单修边、巡检，包装等基础操作工作 【职位要求】 · 无经验要求，不限学历、年龄18-45岁 · 不穿防尘服，不看显微镜，恒温车间工作 【工作时间】 · 倒班制，8点-8点 【薪资福利】 · 综合月薪8000-8500元，多劳多得 ·，包住，餐补，

苏滁长白班 不体检工作自由，可带手机，不是流水线，干活可戴耳机 长白班:18 元/时 20-45周岁 主要工作生产制冰机组装，不是流水线，简单轻松，管理人性化。 提供工作餐，暂无住宿。 工作时长:8:00-19:20左右

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 1、需持有【低压/高压电工证】其中之一； 2、对工作经验不作限制； 3、按任务接单，依据作业难度每单30-200元不等（新手可接简单任务，技术熟练者可承接复杂任务）； 4、主要承担基础性电站运维工作，覆盖全市各区县及乡镇，就近接取居住地附近工单即可； 5、持续招募兼职人员，支持长期合作，薪资每半月结算一次