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设备维护技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运行; 2. 参与设备的技术改造与升级,提升运行效率与系统可靠性; 3. 协助拟定设备维保计划,并跟进执行与落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异) 综合薪资:6000-8000元 2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利 4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间: 月休5—6天,支持连续上班、集中休假模式,休假往返按二等高铁票价
设备维修技术员
6000-9000元/月
设备工程师经验不限学历不限自动化设备机械设备
岗位要求: 一、核心液压系统维护(占比60%): 1、负责生产现场液压站、液压阀组、油缸、管路的日常巡检、保养及维护工作; 2、能独立判断液压系统常见故障(如压力波动、油温异常、渗漏、爬行或异响等),并实施快速维修;熟练完成液压元件的清洁、更换与调试,掌握各类液压阀(如溢流阀、换向阀、节流阀等)的工作原理及调节方法; 二、机械传动部分维护(占比30%): 1、负责设备齿轮箱、链条、皮带、轴承、丝杠、导轨等传动部件的润滑、保养与更换; 2、能够处理机械磨损、对中不良、异常声响、振动等典型机械问题; 3、具备基本的机械维修与拆装技能,可使用千分尺、百分表等量具进行简易精度调整; 三、电气基础配合(占比10%): 1、能识读电气原理图,理解液压系统的电气控制逻辑; 2、会使用万用表检测电压、电流、电阻,配合电工排查电机不启动、电磁阀失效等问题,可独立完成传感器的位置校准与接线作业(如接近开关、光电开关)。
设备研发工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专设计结构设计制图设计非标设备自动化设备SolidWorksAutoCAD
一、岗位职责1. 统筹项目执行与生产流程优化。 2. 参与产品结构设计及技术资料编写。 3. 主导新产品研发及试制过程控制。 4. 负责项目全生命周期管理与文档归档工作。 二、任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景; 2. 具备非标机械机构设计经验,掌握常用标准件选型与材料性能知识; 3. 熟悉结构设计原理、力学分析方法及公差配合规范; 4. 能独立完成非标自动化设备、专用工装夹具的机械结构方案设计; 5. 精通SolidWorks软件,熟练使用AutoCAD进行二维绘图,掌握Office等办公软件操作; 6. 可独立承担产品三维建模、工程图纸出图、BOM表制作及相关技术文件编制; 7. 参与项目从立项、样机调试到批量生产的全流程,协助解决生产装配中的技术难题; 8. 与电气、软件等团队协同配合,确保整体设计方案的可行性与高效落地。 三、综合素养要求 1. 工作态度:严谨认真、细致负责,具备强烈的责任意识和良好的团队合作精神,能主动推动项目进展,适应新能源行业高强度工作节奏。 2. 沟通能力:具备较强的跨部门沟通协调能力,能够高效联动多部门协作,保障项目顺利实施。 3. 职业素养:热爱产品开发事业,积极钻研新技术、新工艺,具有持续学习与创新意识,愿意在光伏新能源领域长期发展。
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、欢迎大专及以上学历,机械自动化、食品、会计等相关专业应届及往届毕业生报名
产品开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专机械,机电
职责范围: 1、负责新产品的结构设计与开发,完成工程图纸输出及BOM清单的编制。 2、对现有产品进行结构优化与改进。 3、转化客户图纸,开展零部件测绘,并输出相应的工程图与BOM表。 4、编制并提交PPAP相关技术文件。 5、主导新产品导入量产过程(NPI),组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题,推动持续改善。 6、牵头实施设计变更管理。 7、参与与客户的工程技术对接与交流。 8、主动识别技术创新点,推进专利挖掘与申报工作。 9、面向一线员工开展技术文件培训,包括TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。 10、负责技术资料的整理、归档与维护。 任职要求: 必要条件(满足5条以上) 1、大专及以上学历,机械、机电、模具等相关专业背景。 2、熟练掌握三维及二维结构设计软件(至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种,并熟练使用AUTOCAD等工具)。 3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。 4、掌握新产品开发常用工具(如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等)。 5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺,具备塑料模具基础知识。 6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。 7、具备良好的职业素养,能够将理论知识有效应用于实践。 优先条件 1、五年以上相关工作经验,其中至少两年从事家电或汽车类工业产品开发。 2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。 3、拥有发明或实用新型专利,或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。 4、熟悉实验设计(DOE),有六西格玛项目经验,或熟练应用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。 5、动手能力突出,具备良好沟通协作能力者更佳。 6、诚实守信,恪守承诺;廉洁自律,遵纪守法;顾全大局,具备良好的履职记录和个人信誉;工作稳定性良好。
设备工程师5-10年本科半导体设备安装调试
岗位职责: 1、负责半导体光刻、涂胶显影设备的安装,以及在厂内和客户现场开展软硬件调试与售后支持工作; 2、保障设备运行稳定,降低工艺异常发生率,提升产品良率; 3、实施设备的技术改造与升级,优化设备性能,不断提升生产作业效率; 4、总结工作中积累的技术经验及问题处理方案,形成标准化文档,并对相关人员进行培训指导; 5、编制各类设备操作规范文件,制定培训方案,组织实施制造部门人员技能培训,提升整体操作能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工科相关专业; 2、具备3年以上半导体黄光区设备工程师经验,熟悉光刻或涂胶显影设备的维护或有设备厂商背景(必要条件,不符合者请勿投递); 3、具备良好的英语能力,能够阅读和撰写英文技术资料及相关术语; 4、能适应高强度工作,接受长期或频繁出差安排。
NPI开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科封装工艺封装测试封装设计
1. 在封装领域具备五年以上工作经验,其中工艺或工程类岗位任职满三年以上; 2. 要求本科及以上学历,理工科背景,特别优秀者学历可放宽至大专; 3. 熟练掌握CAD制图软件及Office办公套件; 4. 了解主流支架厂与基板厂的产品体系,并具备优质供应商资源的整合能力; 5. 掌握封装各工序设备运行原理、质量控制关键点及生产工艺流程; 6. 对封装常用材料(包括芯片、封装胶、支架/基板、固晶胶、键合线材等)的类型与性能有深入理解,熟悉其主要生产环节与管理流程; 7. 精通白光配比技术及RGB混色基本原理; 8. 具备较强的品质管理意识,熟练运用QC七大手法与五大工具; 9. 逻辑思维能力强,工作认真负责,富有担当精神。
其他生产营运人员5-10年本科SolidWorks
岗位职责: 1. 作为项目主导设计师,承担回转炉机械结构的设计与开发工作,并合理安排团队成员的研发设计任务; 2. 主导解决研发及设计过程中的各类技术难题; 3. 深度参与产品研发设计全过程,确保设计进度按计划推进,高质量完成各项设计目标; 4. 确保项目图纸归档的准确性和时效性; 5. 配合设计主管开展模块化定型设计及优化整合工作; 6. 协同设计主管推进本组平台建设,落实标准化与模块化设计理念; 7. 支持市场与销售部门完成市场分析及技术方案编制。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业; 2. 具备5年以上非标设备设计经验,其中至少3年专注于回转炉或工业窑炉设计; 3. 精通回转炉结构原理、热工计算及相关设计方法; 4. 熟练操作SolidWorks、CAD等常用设计软件; 5. 具有电池材料烧结行业经验者优先考虑。
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责: 1. 负责规章制度、生产现场、5S、设备、安全及部门行政等方面的日常管理; 2. 统筹安排生产部门人力资源与各项生产运作; 3. 分析产线产能情况,制定科学生产计划,评估资源匹配与生产能力; 4. 下达生产任务并监督执行过程,确保进度符合目标要求; 5. 跟踪生产运行状态与产值指标,保障生产任务按时完成; 6. 及时应对并处理生产异常问题,提出优化改进措施; 7. 推动提升生产效率与促进产品质量改善相关项目实施; 8. 监督作业现场操作规范及5S执行情况,确保生产环境安全有序; 9. 组织开展设备日常维护与调配工作,办理折旧、报损和报废手续。 岗位要求 1. 本科及以上学历,居住地为安庆或周边地区; 2. 机械、电气、自动化、化学化工、工业工程、物流等理工类相关专业均可。 福利:五险一金、提供住宿、食宿补贴、带薪年假、节日礼品
设备工程师1-3年大专
工作职责 1. 负责动力电池卷绕设备的日常巡检、故障排查及预防性保养,确保设备高效稳定运转。 2. 参与卷绕工艺参数调整与设备性能改进,减少停机时间,提升生产效率与产品合格率。 3. 编制设备维护方案与标准作业流程,整理设备操作指南及培训资料,协助一线员工规范操作。 4. 关注卷绕设备前沿技术动态,推广应用新型维护手段或工具,不断完善设备管理机制。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上卷绕设备或动力电池产线设备维护工作经验,熟悉卷绕机机械构造、电控系统及工艺原理。 3. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)及常见设备故障处理方法,具备独立应对设备异常的能力。 4. 具备较强的分析判断能力与执行能力,能配合产线倒班及应对突发设备维修任务。
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170元/天
泥瓦工1-4天1-2人完工结算
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滁州
7月20日 19:55拨打电话
安徽滁州城市职业学院需要一名小工推砸墙垃圾
砸墙小工
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滁州
7月20日 19:55拨打电话
安徽滁州门窗老板招小工两人半天活,50岁以内,能爬高上低的,老板电话李
小工1-2人
门窗老板招小工两人半天活,50岁以内,能爬高上低的,老板电话李
滁州
7月20日 19:53拨打电话
普工免费培训包吃包住20人以上月结
滁州东方日升新能源卡学生工18-45岁 男女不限 月综合6000-8000元/月+吃住包三餐 [玫瑰]企业主要生产太阳能光伏组件,普通工装,不过安检门,文化要求不严,要会填表,纹身烟疤基本上不查。 [玫瑰]薪资结构:基本工资2640+夜班补贴10元/晚+加班费+津贴 [玫瑰]同厂包吃住,吃住在厂,免费三餐,住4-6人间,水电费自理 WIFF 热水 洗衣机等配套一应俱全。 [玫瑰],,,
埋弧焊工氩弧焊工电焊焊接3-5人
滁州市来安县工业园招氩弧焊、电焊、埋弧焊,大公司,可靠,业务量饱和且稳定,加班多、两班倒,工资发放及时!要求有安监焊工证,有一定的不锈钢材质焊接的经验,要求熟练焊工,能吃苦耐劳、服从管理。满足条件的师傅,随时联系。滥竽充数的师傅勿扰。谢谢!
滁州 来安县
7月20日 19:49拨打电话
设备工程师3-5年大专设计制图设计
岗位职责 1. 根据工艺参数要求,开展储罐、换热器、反应釜等压力容器及化工非标设备的方案设计与强度校核 2. 选定设备材料,完成封头、法兰、零部件等结构设计,编制完整施工图及设备明细表 3. 按照GB150、容规等相关标准编制压力容器计算书及报审文件,协助完成设备检验与取证工作 4. 与工艺、仪表专业及制造单位协调,参与图纸审查,处理制造与安装过程中的技术变更事项 5. 跟踪设备生产进度,解决制造环节技术难题,汇总整理设计资料并归档管理 任职要求 1. 机械类或过程装备与控制工程相关专业大专以上学历,具备3年以上化工压力容器及非标设备设计经验 2. 熟练操作CAD软件,掌握SW6、PVsolid等计算工具,熟悉压力容器国家标准与行业规范 3. 可独立承担一、二类压力容器全流程设计工作,有防腐、衬里、高温高压设备设计经验者优先 4. 具备良好沟通协调能力,能短期驻厂或赴现场进行技术对接,持有中级职称或具备设计审核经历者优先
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责: 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率 4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯 任职要求: 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境 5.学历不限,有相关行业经验者优先
设备调试员
3000-5000元/月
设备工程师
几乎一台设备的工作,无论哪个岗位都要做
设备工程师经验不限学历不限设备工程师、设备维护工程师、设备维护技术
接受无经验、转行人士、应届毕业生、跨行业、当学徒、感兴趣的、想拥有一技之长的人士、欢迎加入(带薪学) 岗位职责: 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2. 参与新设备安装调试、验收及操作培训工作 3. 编制设备点检表、维保计划及维修记录,完善设备档案管理 4. 协助优化设备运行参数,提升设备使用效率与寿命 5. 严格执行安全操作规程,落实现场6S管理要求 任职要求: 1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 接受无经验应聘者,公司提供系统带薪培训 3. 具备基本识图能力及动手操作能力,责任心强 4. 能适应制造业生产环境,服从工作安排 5. 包吃住、双休,职业发展路径清晰
设备工程师经验不限学历不限长白班可预支包吃住五险一金
高薪急聘设备维修工程师 月薪8000+ 接受无经验小白,接受应届毕业生,不接受暑假工!。 薪资待遇 底薪4500+2000出差津贴+200全勤+1500岗位补贴+绩效600-1500+加班(按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍)综合工资保底9000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 注意!!! 此工作是做售后维修需要接受不定时出差,行程公司规定,出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴!
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理质量管理生产物料管理
1.负责落实本公司设备日常保养、维修及设备故障分析,对设备管理结果负责 2.制定人员管理相关制度,对人员入转调离管控 3.负责设备安全生产管理,对设备安全结果负责 4. 负责设备验收管理,对设备验收结果负责
安徽滁州找木工多人乐松广场高工长
工长
找木工多人乐松广场高工长
滁州
7月20日 12:40拨打电话
生产储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工
岗位职责: 1、参与生产流程的优化升级,持续提升作业效率; 2、配合团队推进生产工作,保障产品品质达标; 3、监控生产进度,快速响应并处理制程异常; 4、汇总整理生产数据,为管理决策提供依据。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工类专业优先考虑; 2、具备良好的表达沟通能力及协作意识; 3、学习能力强,能高效应对各类现场问题; 4、适应高强度工作节奏,有志于在生产管理领域长期发展。
注塑领班
5000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1. 完成塑料制品的成型生产,确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2.实时监控注塑过程,及时发现并处理缺料、飞边、缩水、变形等常见缺陷 3.保持工作区域整洁有序,严格执行安全生产与5S管理规范 任职要求: 1. 年龄35-45岁,,身体健康,无职业禁忌症 2. 具备注塑操作相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本质量意识 4. 遵守劳动纪律,服从生产安排,适应倒班作业 5. 初中及以上学历,能适应车间工作环境
工长工程师
储备机长时间8:00-20:00两班倒,白班计时11,夜班计时11.5薪资17/时工厂主要生产食品纸箱20-42周岁
滁州
7月20日 10:16拨打电话
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精益改善经验
【工作内容】 -制定并执行生产计划,保障生产任务按时保质完成; -组织生产流程管理,持续优化工艺环节,提升生产效能与产品品质; -跟踪生产成本变动,合理管控原材料使用,实现降本增效; -联动各职能部门,确保物料供应、设备运转及人力资源的高效协同; -推进生产队伍的搭建与培养,强化员工专业能力与作业效率; -落实安全生产责任制,防范和应对各类生产安全隐患; -关注行业技术动态,推动先进工艺与装备的应用,增强企业竞争力; -定期向上级反馈生产运行情况,并制定可行性优化方案。 【任职要求】 -机械工程、工业工程或相关专业大专及以上学历; -掌握汽车零部件制造工艺(如冷冲压、热成型、焊接、激光加工),具备汽车行业生产管理背景者优先考虑; -具备优秀的组织协调与沟通能力,能有效带领生产团队运作; -具有较强的问题分析与决策能力,能在突发状况下迅速做出准确判断; -具备成本管控思维,可有效监督和调节生产支出; -熟练操作办公软件及ERP系统,具备基础的数据整理与分析能力; -工作态度积极,责任心强,遵守职业规范,具备良好的协作意识。
生产辅助人员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技
注意!!!工作地址在滁州市汊河镇!!! 岗位职责: 1、负责生产环节相关数据的整理与统计,跟踪生产计划执行情况; 2、项目文件的收集、归类、存档及备份管理; 3、协助车间内部各项工作的协调与推进; 4、完成上级交办的其他临时任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备相关岗位工作经验者优先; 2、熟练操作常用办公软件,具备基本的数据处理能力; 3、做事认真细致,责任心强,具备良好的沟通与组织协调能力。 工作时间: 8:00-12:00、12:30-17:30;单休
人事
3000-4000元/月
工厂文员1-2人1-3年高中
岗位要求 1. 数据核对:每日记录工人上报的计件单据,计时时长,与工厂对账,确保账实一致; 2. 费用结算:根据劳务合同及考勤记录,核算劳务费用并提交工厂审核; 3.人事招聘 素质要求: 高中及以上学历 ◦ 细心严谨,对数字敏感度高,有责任心; ◦ 具备良好的沟通协调能力,能与工厂多部门高效对接; ◦ 适应短期加班(如月度结算期)。 男女不限 待遇 早八晚六,实习期两个月,工资3500,, 两个月后转正,工资4000,月休两天,工厂休息除外,月平均休四天 工作地点:明光三棵树
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产跟单生产
一、生产管理 *制定并落实生产计划:结合销售订单与库存状况,编制月度、周度及日度生产安排,并跟进实施,保障产品按时交付。 *优化生产作业流程:对现有流程进行分析,发现瓶颈环节,提出可行改进措施,提高生产效率与产品品质。 *控制生产支出:跟踪原材料、人工及设备使用情况,减少资源浪费,有效降低制造成本。 *跟踪生产进度:动态掌握各环节生产进展,适时调整排产计划,确保任务准时完成。 *协调跨部门协作:与采购、仓储、质检等部门保持沟通,确保物料供应、库存周转与质量管控顺畅衔接。 二、人员管理 *团队建设与管理:负责生产团队的招募、培训及绩效评估,持续提升员工技能与整体工作效率。 *建立生产标准规范:制定并推动执行生产操作规程与安全制度,保障生产过程的安全性与产品质量稳定性。 *激发员工积极性:通过合理激励机制,增强员工工作动力,促进效率与品质双提升。 三、设备管理 *编制设备维保方案:组织实施设备日常保养与定期维护,确保设备稳定运行。 *故障应急处理:快速响应设备异常,组织维修工作,缩短停机时间,保障生产连续性。 *设备升级建议:根据产能需求,提出设备引进或更新方案,助力生产效能提升。 四、质量管理 *落实质量体系要求:严格执行质量管理制度,确保产品符合既定标准。 *质量问题处置:及时排查并解决生产过程中出现的质量异常,防止批量性问题发生。 *推动质量持续改善:运用数据分析和工艺优化手段,不断提升产品合格率与客户满意度。 五、安全管理 *执行安全生产规定:落实各级安全责任,强化现场安全管理,杜绝安全隐患。 *开展安全教育培训:定期组织安全知识宣导与操作培训,增强员工安全防范意识。 *事故应对与预防:迅速处置安全事故,深入分析原因并制定整改措施,避免同类事件重复发生。 六、其他职责 *完成领导交办的临时性工作任务。 *关注行业发展趋势,主动学习先进制造技术与管理方法。 任职要求: *教育背景:机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。 *工作经验:具备5年以上机加工领域生产管理经历,熟悉机加工作业流程与工艺特点。 *专业能力:掌握生产、质量、设备及安全管理相关知识,具备计划排程、进度管控、成本控制与品质管理的实际能力。 *管理素养:拥有团队组织、跨部门协调及现场问题解决能力。 *职业态度:责任心强,工作严谨细致,具有良好的职业操守和团队协作精神。
车间生产主任
7000-12000元/月
车间主任包住1-2人3-5年高中全职有生产管理经验
45周岁以下,高中及以上学历,熟悉各类标牌、广告牌生产流程;对生产工艺有一定的了解;能把控各类工序生产质量;有处理各类突发事件的能力;有3年以上生产车间管理经验;
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