岗位职责 1、在施工现场对工程实施进行技术指导，并提供专业支持； 2、对接设计单位，协调给排水相关工作，审查给排水设计方案及图纸的规范性与合理性； 3、为给排水施工环节提供必要的技术协助与解决方案； 4、参与设计阶段会议及现场巡查，配合施工推进与竣工验收，解决现场出现的设计问题，确认设计修改文件； 5、针对项目中的水暖工程开展技术评估，并实施过程监督与管理； 6、负责同施工单位、监理单位之间的沟通与协作。 任职资格 1、大专及以上学历，给排水、暖通类相关专业。 2、毕业十年以上，持有暖通专业中级工程师职称。 3、掌握暖通工程施工工艺、作业流程及相关验收标准，了解行业内的设计规范要求； 4、具备丰富的工程现场管理经验，具有较强的质量管控、成本控制及进度管理意识。

岗位职责： 1、掌握暖通、给排水系统基础理论，深入理解相关设备运行原理；（具备问题分析与解决能力，熟悉暖通等系统的计算方法） 2、了解暖通、给排水领域国家及行业技术标准；（在需引用规范时，能迅速定位相关条文内容） 3、熟知暖通、给排水系统安全作业流程，熟悉设备操作逻辑与控制方式，具备快速判断故障、应急响应及组织抢修的能力；（具备实际操作经验，可在突发情况下及时处置） 4、具备良好的团队协作沟通能力、运行数据解读能力以及优化改进方案的制定能力； 5、能够独立完成暖通、给排水系统改造方案编制、图纸审查、现场监督及验收工作； 6、可主导建立并完善暖通、给排水系统运维管理制度文件体系； 7、制造园区岗位需掌握空压系统专业技术知识，具备运维管理经验，能提出可行解决方案，拥有现场应急处理与维修组织能力； 8、冰蓄冷园区项目要求工程师了解冰蓄冷系统运行特性，能够制定高效节能、成本最优的运行维护策略； 9、负责增改扩建类暖通工程的方案策划、报告编写（系统提报）、验收执行，并对检查中发现的问题推动闭环整改； 10、资料管理：负责暖通系统相关体系文档、图纸资料、物料清单、维保标准等内容的编制、更新调整、分类归档； 11、培训与技术支持：组织开展暖通系统培训及演练并形成报告；针对现场主管或技术员无法处理的技术难题提供专业支持与指导，提出合理化建议； 12、运行管理：开展系统风险识别与评估；统筹设备外审和年度检测计划实施及问题闭环；对接专业维保单位，对其服务质量、安全保障、施工进度及系统关单时效进行监督，按时提交维保报告，按月完成KPI考核，并配合费用结算流程； 13、能源管控：负责能源管理体系运行、能耗统计分析、用能规划制定及节能降耗措施推进；每月完成系统质量简报等相关报表输出；临时任务与应急响应：参与各类突发事件处置，高效完成上级交办的临时性工作任务； 14、外审准备：配合年度第三方暖通系统测评前的准备工作，落实测评发现问题的整改闭环。 任职要求： 1）具有5年以上本专业工作经历，其中3年以上外资企业工作经验者优先考虑； 2）熟悉HVAC各子系统及其设备原理，掌握常见故障处理方法，具备系统分析、小型技改项目方案设计、预算编制及施工管理能力； 3）具备空调系统能耗数据分析与运行优化能力。 学历要求：全日制本科及以上学历，制冷、暖通或相关专业毕业 工作时间：8:30-18:00，周末双休，每月最后一个周六正常休息，法定节假日照常休假

工作内容：暖通设备维护 年龄：20-40周岁 工作时间：9:00-17:30，长白班，双休 学历：高中及以上 证书要求：持有低压电工证、制冷工证、登高证 【福利待遇】 1. 有社保 2. 包住 【岗位职责】 1. 负责空调设备的安装、调试及运行维护； 2. 对空调系统进行定期巡检和保养，确保正常运行； 3. 及时处理空调故障报修，完成维修任务； 4. 记录设备运行状态及维修情况，建立维护档案。 【岗位要求】 1. 具备空调系统基础知识，熟悉常用设备操作； 2. 能够适应现场作业环境，动手能力强； 3. 具有责任心，工作积极主动，能承受一定工作压力； 4. 持有相关职业资格证书者优先。

-工作地点：杭州 -薪资范围：8-12k -岗位职责：规划户式全空气系统，满足温、湿、空气质量控制要求；与地产商、设计院沟通，提供技术咨询，完成前期提资等；精准绘制暖通施工图；向各方讲解技术方案；实地勘查项目现场，优化方案并解决技术问题。 -任职要求：3年以上三恒、五恒、全空气暖通设计经验，有成功项目经验；有Goodman、Lennox等公司产品实践经历者优先；熟练使用CAD、鸿业等设计软件，具备扎实暖通知识，熟悉建筑规范标准；会画3d图，沟通和团队协作能力强；学习和应变能力强。 -福利：五险一金、年终奖金、绩效奖金等。

高级暖通设计师（复合型技术专家） ——全链价值缔造者：定义建筑能源新标准 【岗位核心价值】 技术+经济双擎驱动者：在双碳战略下，打造「技术可行性」与「经济性」融合的暖通系统解决方案 【岗位核心竞争力模型】 1. 全生命周期设计掌控力 精通建筑冷热负荷计算与系统选型（若有，可需提供建筑类型案例：如高层/医院/数据中心）。 掌握BIM设计能力。 具备设计优化迭代能力。 2. 造价精准穿透力（具备能力者优先） 掌握造价三级控制： 施工图阶段：基于《建设工程工程量清单计价规范》编制精准预算。 竣工阶段：运用BIM5D进行动态结算。 3. 高阶价值创造（加分项） 技术经济测算专精：编制过可行性研究报告。 创新技术融合：应用磁悬浮制冷机组/相变蓄冷系统等前沿技术。 【岗位关键作战地图】 1. 设计攻坚 高精密度空调系统和热回收方案（医药、半导体等工业项目）。 地热+多源复合系统（大型能源站）。 超低温冷冻站设计（冷链物流类项目）。 低颗粒度直接蒸发冷系统（数据中心类项目）等。 2. 造价战场（具备能力者优先） 开发智能造价工具：基于历史项目数据构建材料价格波动预警模型。 制定《成本控制红宝书》：包含200+项暖通工程常见争议项处理预案。 3. 技术营销赋能（加分） 制作《设计决定收益》系列课件：向客户展示全生命周期成本对比（如：常规空调 vs 水源热泵系统20年TCO分析）。 【任职硬指标】 1. 准入线 学历：暖通相关专业本科（大专需提供5个项目主设证明）。 2. 能力验证 若有可提交： 代表项目设计图纸（脱敏版DWG文件）。 造价文件。 技术经济分析报告。 【价值回报体系】 （一）超越行业的技术变现计划 1. 价值分成：主导项目节能收益超额部分享受分成。 2. 知识资产激励： 企业标准编制：参与制定《低碳暖通设计规程》奖励。 技术专利化：获批发明专利奖励+产品化收益分成。 （二）三维成长通道 1. 专业线：资深设计师-技术总监-集团专家委员会。 2. 管理线：项目负责人-部门经理-事业部总经理。 3. 市场线：技术营销专家-区域技术总工-合资公司合伙人。 【应聘挑战】 技术实战（择优录取） 设计改造挑战：对指定既有建筑暖通系统进行低碳改造方案建议。 我们寻找的不是画图员，而是用技术重新定义建筑能源规则的战略型工程师。

平湖新凤鸣！包吃住、不扣工时、不查纹身 、包进 薪资待遇 - 小时工 280 元 / 天（含餐补），打卡满 7 天即可每周预支生活费 - 员工可自愿转正，转正后月综合工资 7000–7500 元，另有年终奖 - 每月 28 号发放上月工资，入职不用体检 上班时间 - 早 8:00–晚 20:00，三班两运转（上 12 小时、休 24 小时），月休 8–10 天，实际出勤 20–22 个班 - 吃饭不扣工时，吃饭时间也算工时 岗位安排 - 招聘：质检工、纺丝工、卷绕工 工人主要看机台，工人主要做质检，工作轻松好上手 吃住条件 - 住宿免费 4 人间，上床下桌，像大学宿舍；空调、热水器、独立卫生间齐全，水电物业均摊，很便宜 - 餐标 6–8 元 / 餐，实惠干净 - 夫妻工凭结婚证可申请夫妻房 入职要求 - 男女不限，18–42 周岁，初中学历、会写字即可 - 不查纹身、无案底包进

可以带手机/不穿连体服/不穿静电衣/不过安检/ 不穿无尘服。 工厂人性化管理，不合适的岗位可以调换 随时进车间参观，感觉工作合适再干 本地园区500强新能源 包吃住·福利拉满!当天直接入住，220-260/天实发包吃包住免费，空调洗衣机热水器齐全上六休一综合工资6000-7000元/月免费厂车接送端午、中秋、春节、生日都发礼品年龄18-40周岁，男女不限不是流水线!全部机台操作、看机器，轻松不累找稳定好工作的直接来!名额有限，想来的抓紧私信我报名~

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一、薪资待遇: 1、长期正式工:7000-8000每月十号发薪，遇节假 日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福 利待遇; 2、小时工:240-280一天，至少做一个月，吃住都包。 二、工作内容: 主要做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线，鼠标，键盘之类的，工作简单易学，教一下就会。 有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求:18-45周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择; 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理。 有意向者，可以点击聊一聊，人事会联系你，为你安排适合的岗位!

供暖运行管理，沟通能力较强，熟悉电脑操作，处理客户（业主）投诉

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

岗位职责 1.协助工程师完成冷却塔方案图纸绘制，使用 CAD、SolidWorks 绘制总装图、零部件图、简易装配模型，整理图纸明细、BOM 清单。 2.配合项目进行技术资料整理：技术协议、报价参数、产品样本、安装说明书、试验数据归档。 3.协助核对冷却塔热力参数、结构尺寸，跟进生产、现场技术对接，收集项目反馈。 4.参与样品 / 项目简单技术校核，配合主管完成方案选型、参数计算辅助工作。 5.完成上级安排的技术文档更新、图纸修改、图纸版本管理等其他技术辅助工作。 任职要求 1.本科及以上学历，机械、暖通、热能动力、制冷等相关专业。 2.1～3 年相关行业经验（冷却塔、换热器、空调、热能设备等）； 3.优秀应届生，专业基础扎实，学习能力强。 4.熟练使用 CAD，会 SolidWorks 三维建模，能独立出工程图。 5.了解基础机械结构、流体 / 换热基础知识优先，有制冷、冷却塔行业经验加分。 6.工作踏实主动，愿意深耕冷却塔技术方向，接受学习成长，薪资预期务实。 7.良好文档编写能力，细心严谨，具备基础沟通能力，能配合项目推进。

承包暖通净化车间工程，隔墙、风管、保温、自控系统调试等。

根据现场施工更新图纸

维修维保工程师招聘 一、 职位详情​ ​职位名称：​​ 弱电系统维保工程师 ​招聘部门：​​ 技术服务中心 / 运维保障部 ​工作性质：​​ 全职 ​招聘人数：​​ 2名 ​工作地点：​​ 杭州、临安。 ​薪资构成：​​ 6000-8000元。 ​二、 岗位职责描述​ 1、全系统深度运维保障：负责对涵盖安防监控（视频矩阵、IPC、NVR/DVR）、门禁一卡通（读卡器、控制器、速通门）、入侵报警、电子巡更、综合布线、计算机网络（交换机、无线AP）、公共广播、多媒体会议（音频、视频、中控）、楼宇自控（BA）、智能照明及机房工程（UPS、精密空调、动环监控）等在内的全套弱电子系统，执行年度、季度、月度预防性维护计划。主导并执行对复杂系统联调问题的深度诊断与修复，例如视频画面丢失、智能门锁失效、网络异常、AP无信号等。 2、智能化应急响应与技术支持：作为24小时应急响应梯队成员，通过公司智能运维平台接收维修工单，需在规定服务等级时间内抵达现场或启动远程支持。熟练运用网络软件、光纤测试仪、万用表等专业工具，结合现场情况，快速定位故障点（从物理层到应用层），并实施有效修复或备件更换。 3、技术管理与持续优化：独立完成维修报告、保养记录、备件消耗表等技术文档的撰写与归档。主动分析系统运行数据，识别潜在风险与性能瓶颈，为客户及公司提出系统优化、节能改造或局部升级的可行性方案。管理现场备品备件库，进行库存预测与请购，确保关键备件可用性。 4、客户关系与技术赋能：作为技术接口人，与客户方保卫处、信息中心、工程部等，以及设施设备管理部门保持专业、顺畅的沟通，定期汇报系统状态。为客户操作人员提供针对性的现场操作培训与简易故障排除指导。 ​三、 任职资格与能力要求​​​ 1、教育背景：中专及以上学历，电气工程、自动化、计算机科学与技术、通信工程、电子信息工程等相关专业。 2、经验技能：具有2年以上智能化弱电系统独立维修维保经验，能独立负责至少一个完整子系统（如整套安防或整套网络）的全面运维。精通弱电系统原理图、点位图、系统拓扑图的识读与绘制。熟练掌握至少两类主流品牌（如海康威视/大华安防、Cisco/H3C网络等）的设备配置、调试及故障排查方法。具备扎实的网络基础知识，能独立处理VLAN划分、IP地址冲突、网络环路、带宽异常等常见网络问题。 3、职业素养：动手能力强，思维缜密，逻辑清晰，善于分析和解决复杂技术问题。能适应弹性工作制，接受夜间、周末及节假日的紧急加班与轮值安排。

岗位职责： 1.负责弱电系统（包括安防监控、门禁系统、综合布线等）的设计、安装与调试工作 2.对项目现场进行勘查，制定合理的技术方案并组织实施 3.协调解决施工过程中的技术问题，确保工程进度与质量达标 4.配合客户完成系统验收，并提供必要的操作培训和技术支持 5.定期维护已交付系统，及时响应故障报修并完成排查修复 任职要求： 1.具备1-3年弱电工程相关工作经验，能独立完成常规系统部署 2.熟悉主流弱电设备品牌及常用通信协议，动手能力强 3.能看懂CAD图纸，熟练使用办公软件编制技术文档 4.持有相关职业资格证书者优先，具备良好沟通能力和团队协作意识 5.可接受短期出差或驻场作业，工作地点根据项目安排灵活调配

主要从事消防设施检测与维护、消防安全监测与检查、消防技术咨询与评估、消防安全技术服务工作。 1、开展消防系统年度定期检测； 2、实施消防系统日常维护； 3、执行火灾探测器周期性测试； 4、进行消防报警广播系统的检测与保养； 5、建立并完善消防管理档案资料； 7、配合消防检查及相关业务沟通工作；

【岗位职责】 1. 负责湖州电信用户的电话、宽带、网络电视及智慧家庭网络安装与维护。 2. 负责电信业务推荐、产品销售、客户关系维护。

1、负责电力系统物联网方案的规划与设计，主导关键部件选型、BOM编制等相关技术工作； 2、负责编制方案说明书、操作手册等配套技术文档； 3、协同销售团队，参与项目技术攻关、实施落地及解决方案的推广应用； 4、配合推动电气系统方案的标准化建设与技术持续升级； 5、跟踪行业先进技术动态，开展前瞻性技术储备与预研工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化相关专业，具备5年以上电气领域工作经验者优先； 2、熟练掌握Eplan或Autocad设计软件，熟悉IEC、GB等电气设计标准； 3、精通中压（10KV、35KV）、低压及变配电系统的一次、二次原理； 熟悉各类配电柜结构、变压器、电缆等电力设备的性能与应用场景； 了解电力系统信息化、数字化发展及网络架构、系统平台相关知识； 4、具备较强的学习能力，可独立承担电力系统方案设计工作，能适应阶段性出差；责任心强，工作细致严谨，具有良好的沟通协作能力和团队意识； 5、熟悉电力施工规范与技术要求，能够绘制施工图纸并提供现场施工技术支持； 6、有电力工程设计或现场电力运维经验者优先考虑；

岗位概述：负责公司空调安装业务相关技术规范、标准制定、培训体系搭建及施工质量监督工作 ① 制定公司内部设计与安装标准：涵盖水机两联供系统，地暖系统，家用新风系统，除湿新风系统，三恒系统，五恒系统，工装新风系统，以及大宅冷热水系统的安装规范 ② 编制标准化培训教材，规划并配置培训场地及相关设施 ③ 制定施工验收流程与质量验收标准 ④ 组织实施对安装技术人员及项目管理人员的系统化培训 ⑤ 监督施工现场安装质量，审核设计方案，评估设计与施工人员专业能力 ⑥ 参与项目现场对接与协调工作 ⑦ 建立现场作业人员的等级划分标准并组织实施考核 ⑧ 持续研究优化安装工艺，提升施工效率与工程质量

日常光伏运维要求有电工证会开车懂点电脑

接受小白，公司有统一安排培训（带薪+包午饭），希望能够稳定，吃苦耐劳。 【岗位职责】 1. 负责宽带及相关网络设备的安装、调试与日常维护； 2. 处理用户网络故障申报，提供及时的技术支持与解决方案。 【岗位要求】 1. 具备较强的动手能力、良好的服务意识，能够适应户外作业及灵活工作安排； 2. 高中及以上学历、无心脏病高血压等疾病、身体健康吃苦耐劳。 【福利待遇】 1. 入职当月缴纳社保公积金，试用期3个月，表现优秀者可提前转正，与指定代理商签订劳动合同； 2. 待遇从优，计件酬劳多劳多得。

1. 组织开展集群内各类规范标准、技术改进及风险管控的评审会议，并完成相应记录与归档 2. 跟踪全国范围内规范标准、技术升级及风险排查事项的执行进展，推动各项措施有效落地 3. 审核并持续优化暖通系统相关的SOP/EOP/MOP/SCP文件，以及巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案等作业文档 4. 推进PUE、WUE专项优化工作，制定并实施节能调整策略 5. 负责数据中心运行数据的深度分析，指导设备运行参数的合理设定 6. 实施节能降耗措施，提升设备综合运行效率，强化系统保障能力 7. 针对在运数据中心出现的暖通类问题，进行故障定位与根因分析，并提供技术支持以实现快速处置 8. 及时开展复盘总结，横向共享经验成果，同步更新运维相关标准与规范 职位描述 • 具备5年及以上暖通领域工作经验，其中3年以上数据中心行业背景，2年以上管理岗位经历 • 拥有数据中心行业实际工作经验，熟知行业暖通技术标准及运维管理流程 • 暖通专业基础扎实，具备较强的理论素养，熟悉数据中心暖通系统架构、运行逻辑、核心设备及关键参数 • 初步具备暖通专业条线的协同管理能力，能协助FM推进园区级暖通工作的统筹安排，确保系统稳定运行

招聘组件清洗人员，计件工资

【岗位职责】 1. 负责机房内暖通相关系统故障、事件的处理跟进、技术支撑、故障分析复盘。 2. 负责审核暖通系统设备运行规范和相关文件制定或修订（EOP\SOP\MOP等），完善运维文件。 3. 负责新人员培训以及对现场运维工程师进行暖通技能培训和能力培养，配合运行主管组织完成演练工作。 4. 负责暖通系统大修、风险排除改造，包括制定或审核技术方案、变更方案、施工图纸、施工方案、工程验收等。 5. 填写并整理暖通类基础设施维护测试数据并进行整理归档，妥善保管各类文件、图纸、资料等，为维护工作提供技术参考依据。 6. 协助暖通主管完成其它工作任务、负责集群内其它专项跟进工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上，暖通相关专业。 2. 40周岁以下，有3年以上从事数据中心或相关领域暖通设施设备代（运）维经验，有大型机房或数据中心冷水机组空调、管道阀门专业运维管理实际经验优先。 3. 熟悉中央空调（螺杆机、离心机、末端设备）和全制冷剂系统的原理、操作、维护保养要点。 4. 具有扎实的专业经验，特别是动手操作能力，具备独立解决暖通系统故障的能力。 5. 能够利用AUTOCAD等工具绘图机电图纸，熟悉掌握OFFICE等办公软件。 6. 良好的口头与书面沟通、表达能力，具备基本供应商管理能力。 7. 工作主动，能够承受一定的工作压力。 8. 具备暖通操作证等优先考虑。 9. 熟悉大型水冷机检修优先考虑。 【福利待遇】 上班时间早九晚六，周末双休，加班有加班费，五险一金

【岗位职责】 1. 负责数据中心专业技术优化评估，并针对同类问题形成标准方案及推进落地。 2. 负责全球数据中心专项风险排查的发布与推进，以及日常风险的跟踪处理。 3. 负责拓扑、能效管理平台等数字化工具的开发跟进。 4. 负责各类运维技术优化评估、风险评估、维护复核、全球飞检、海外重点项目支持、运营商管理等，并承担运维各业务流的管理和分析工作。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上学历。 2. 教育背景：专业要求自控、暖通、动力相关专业毕业。 3. 工作年限：3年以上数据中心相关工作经验。 4. 技能：熟悉数据中心运维、设计或建设流程和标准，有良好的口头与书面沟通能力以及文档编写能力，具备英语口语沟通能力。

招聘通风管道安装图纸深化工程师1名。 需熟练掌握CAD制图技能，了解通风系统安装相关规范，工作踏实认真，思维敏捷，具备良好的沟通能力。

主要职责： 1) 配合主管工程师开展合同采购及相关管理环节的事务性工作； 2) 协助主管工程师完成各类文件、函件及报告的整理与处理； 3) 协助主管工程师与承包单位进行日常对接、联络及信息沟通； 4) 参与合同履约情况的评估工作，负责合同资料的归集、整理并移交至档案管理部门； 5) 完成上级主管或合同主管工程师交办的其他工作任务。 需要这样的你： 1、本科及以上学历，具备3年以上施工合同执行管理经历，持有造价师证书者优先（不接受核电项目现场承包商人员）。 2、熟悉常用办公软件操作，具备较强PPT制作能力者优先考虑。 3、具备良好的沟通、组织与协调能力。 4、执行力强，富有团队协作意识。 工作地点：温州苍南县中广核苍南核电有限公司 补充说明： 固定月薪制，年终奖（1-1.5倍月薪），每月15日发放上月工资，入职即缴五险一金，双休，工作时间上午8:30至下午5:00，提供住宿补贴，享受带薪年假，高温补贴，节日福利，生日福利等。

1. 仓库规划与资源管理：根据业务需求处理全国仓库开仓、搬迁、扩建、退仓等事项，评审仓库资源合规性与匹配度，沟通商务细节并完成合同签约。 2. 冷库设计与设备选型：负责冷库面积布局规划、强弱电规划，开展冷库选型及配套设备评估，确认建造工程工艺标准。 3. 供应商管理与成本管控：开发冷库建造商及工程分包商资源并评审资质，核算冷库建造成本，负责项目立项、议价及签约。 4. 项目施工全过程管理：处理项目进场及当地备案，监控建设进度、施工质量与工艺执行，协调工程变更及当地检查关系，组织阶段性付款与完工多方验收。 5. 验收交付与运营维保：