
暖通高级设计师【杭州】
9千-1.8万/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计空调工程通风工程机电工程注册公用设备工程师(暖通)高级暖通工程师职称
任职资格:
1. 建筑环境与设备相关专业本科及以上学历;
2. 8年以上建筑暖通设计工作经验,其中5年以上在甲级设计院任职,具备扎实的专业技术能力,持有高级职称及注册设备工程师资格;
3. 具备丰富的暖通系统设计及施工图设计经验,熟练操作CAD及各类建筑设备设计相关软件,精通常用办公软件;
4. 专业基础扎实,熟悉本专业各类规范、标准,了解行业最新发展动态;
5. 可独立完成大中型项目的暖通专业设计任务;
6. 熟悉项目设计流程中各专业间的协作机制,能够统筹本专业施工图设计工作,协调各专业配合,具备较强的分析与解决问题的能力;
7. 工作态度端正,踏实敬业,细致严谨,具备良好的职业道德、团队协作精神及沟通协调能力;
8. 公司实行绩效考核制度,多劳多得,薪酬上不设上限。
暖通智能设计
5千-1万/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责:
熟悉暖通产品包括空调,地暖,新风,热水等对智能感兴趣,富有激情,负责公司产品的设计推广;
任职要求:
1.暖通智能设计推广相关的工作经验;
2.有一定相关经验;
待遇:
1.高额提成
暖通空调设计助理实习
100-150元/天
暖通设计师经验不限高中图纸绘制/审核方案设计写字楼鸿业暖通AutoCAD广联达了解常用空调系统了解中央空调知识
【岗位职责】
1. 协助完成暖通空调系统的设计工作
2. 参与项目方案的制定与实施
3. 支持团队完成相关设计图纸的绘制
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能够有效协调项目相关事宜
2. 能够快速学习并应用新知识于设计工作中
3. 具有团队合作精神,能够与团队成员共同推进项目进度
暖通设计
1.1-1.5万/月
暖通设计师3-5年本科暖通设计净化工程
岗位要求:
负责暖通专业在项目中的方案设计、初步设计以及施工图阶段的技术工作;
开展冷热负荷分析、设备选型、管网水力平衡计算等相关技术计算;
编制暖通设计说明、材料设备清单及工程概算预算文件;
配合完成图纸审查、设计交底及设计变更等全过程技术支持工作。
任职要求:
学历:本科及以上,暖通空调、建筑环境与设备工程、热能与动力工程等相关专业;
经验:具备3年以上设计工作经验,有洁净室设计背景者优先考虑;
技能:熟悉机电设计规范,熟练操作绘图软件及办公类工具,具有良好的成本控制意识;
素质:具备较强的抗压能力,能适应项目现场驻场工作,善于与其他专业协同配合。
实施顾问-暖通设计工程师
1.4-1.9万/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计高级暖通工程师职称CAD
任职要求:
1. 具备良好的思想政治素养,信念坚定;遵守法律法规,品行端正、作风严谨;工作踏实肯干,注重实际成效;
2. 取得本科或以上学历,所学专业为市政工程、暖通工程、给排水工程等土木、建筑、能源类相关理工科方向;
3. 年龄原则上不超过45岁;
4. 拥有五年以上从事暖通设计或设备工程设计的实际工作经验;
5. 熟练操作CAD及各类与建筑设备设计相关的软件工具,持有注册暖通工程师资格者优先考虑;
6. 责任意识强,能适应高强度工作节奏,具备优秀的沟通能力、协调能力以及团队协作精神;
7. 熟知施工图纸、标准图集、国家规范及相关建筑技术规程,理论功底扎实;
8. 身体状况良好,符合岗位履职需求;具备较强的承受压力能力、高度的责任心和敬业态度。
岗位职责:
1. 主导编制项目暖通工程的具体实施技术方案;
2. 承担设备系统设计与总平面设计任务,负责对项目质量、进度及验收环节的审核与监管;
3. 完成本专业核心设计内容,协调各专业间配合事项,能够有效对接业主方、外部审查单位及施工方;
4. 组织并完成本专业范围内的项目评审、标准化执行、资料归档等相关工作;
5. 协助部门开展业务支持性事务,并落实上级交办的其他工作任务。
暖通设计师
5-6千/月
暖通设计师5-10年本科
【岗位要求】
1. 暖通相关专业,大学本科以上学历;
2. 工作年限5年以上,建筑设计院工作经验,中级以上职称优先;
3. 能够独立完成暖通设计,防排烟系统,中央空调,水机设计;
4. 能独立完成人防暖通设计,地暖,防排烟管,空调新风系统均擅长。
宁波宁海县招工地小工急招两个小工,浇混凝土,工资260块钱一天,包中午饭,日结
200-300元/天
砼工小工包吃1-2人日结
宁波市宁海县招工地小工
急招两个小工,浇混凝土,工资260块钱一天,包中午饭,日结
要几个能干到年底的,,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
300-320元/天
装卸工包吃五险五险一金高温补贴交通补助11-20人日结
小时工:工价32元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
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要几个能干到年底的,,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
360-400元/天
装卸工包住五险有提成交通补助餐补6-10人日结
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360-400元/天
装卸工五险五险一金高温补贴有提成交通补助6-10人日结
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暖通设计师
4-6千/月
暖通设计师1-3年中专/中技CAD画图员。风管排图软件PM2000。
工作时间:早8:00-12:00 午休12:00-13.30 下午13:30-18:00
薪资待遇:试用期3000+提成 转正3500+提成 综合薪资6-7K 管午饭 月休4天
工作内容:日常整理资料打印、计算报价、收发快递
注明:学习过磨具设计和暖通,通风专业优先。
特别注明:会pm2000风管异形件排版的:优先有提成。能接受培训愿意做业务的更好:收入高能过万。
公司提供:有宿舍:有食堂,2-3人宿舍,也有单间。房间35平方左右:单独卫生间,热水器,空调:床铺,简带家具。拎包入住。
暖通设计师
5-8千/月
暖通设计师经验不限学历不限排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
暖通设计,电力设计,建筑设计,排水设计
5-8千/月
设计师经验不限学历不限暖通设计师排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
暖通设计师
200-500元/天
暖通设计师5-10年中专/中技
岗位职责:
1.负责商用中央空调系统(含螺杆机组)的方案设计、负荷计算与系统选型
2.独立完成项目报价编制、成本分析及技术经济比选
3. 使用CAD或BIM软件进行暖通施工图绘制与深化设计
4. 配合现场施工,提供技术交底、图纸答疑及设计变更支持
5.协同甲方、施工单位及其它专业完成项目全流程技术对接
任职要求:
1.暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》等国家及行业标准
3. 具备商用中央空调系统设计经验,熟悉螺杆机组特性及应用
4. 熟练操作AutoCAD、天正暖通或Revit等专业设计软件
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
暖通设计师(CAD、商用多联机)
9千-1万/月
暖通设计师5-10年大专3-5年暖通工程经验空调工程经验暖通工程设计经验有暖通工程经验制冷工程经验供暖工程经验不需要长期出差/驻场
【岗位职责】
1. 负责空调多联机、高效机房、群控、新风系统、水冷机组系统方案的设计优化、核量及竣工图绘制。
2. 为空调工程施工过程中提供专业技术支持和建议。
3. 根据施工图纸编制工程量清单,负责预算报价、工程竣工深化对量结算等相关工作。
4. 完成上级安排的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 三年以上工作经验,暖通、制冷、建筑环境与设备工程等相关专业。
2. 掌握各种设计和办公软件,熟悉暖通行业多联机、水系统、风管机组等各项设计标准和规范。
3. 能独立完成中央空调工程方案设计及施工图纸的深化设计工作。
4. 熟练掌握相关专业施工工艺和规范,施工流程及相关验收标准。
5. 能为甲方提供技术支持,必要时跟踪施工现场进行图纸整改、优化方案等。
6. 具有良好的专业技术和沟通能力、协调能力,有高度的责任心及敬业精神。
电气工程师FAE(杭州)
8千-1万/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师售后调试
【岗位职责】
1. 熟悉公司产品,包括电动夹爪、直驱电机、电缸等,掌握其技术信息。能根据客户实际工况或技术参数提供产品选型支持,或协助销售团队拜访客户提供技术支持;
2. 为客户提供产品使用指导或培训,并能协助客户进行相关调试工作;
3. 负责跟进和处理公司产品售后情况,提供线上或客户现场的问题诊断、沟通和调试优化处理支持;
4. 根据项目需求进行PLC编程、伺服运动控制、传感技术等方面的调试和测试工作;
5. 协助生产部门提供产品调试和技术确认支持;
6. 负责售后技术支持,解决客户问题;
7. 完成上级领导安排的其他任务。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,电气、机电一体化等相关专业,有电工证优先;
2. 一年以上相关工作经验者优先;
3. 能在工作中熟练使用三菱、台达、欧姆龙、汇川等至少一种市面常用的PLC;
4. 接触过工业总线,并了解其中至少一种(例如:ModbusRTU、CANOpen、ModbusTCP、EtherNet/IP、PROFINET、EtherCAT);
5. 有较强责任心、良好的沟通与协作能力、积极主动、擅发现并解决问题;
6. 可接收优秀应届毕业生。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年大专
1、负责公司3D打印设备高低压开关柜一二次原理图、接线图的设计与现场实施;
2、承担项目负荷计算、短路电流分析,完成元器件、电缆、铜排的选型及装配落地;
3、参与柜体生产技术交底、出厂调试、现场配电验收及技术问题整改工作。
任职要求
1、大专及以上学历,电气类相关专业,具备5年以上成套配电设计工作经验,持有电工证者优先;
2、熟练使用CAD进行电气图纸绘制,掌握10kV/0.4kV一二次系统方案及继电保护配置;
3、了解高低压成套设备生产工艺流程,熟悉配电领域国家相关标准规范,可独立与客户沟通并支持现场作业;
4、具备独立开展设备检修经历者优先考虑。
电力工程师
8-9千/月
电力工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责厂区、园区及建筑电气设备、线路、照明、配电系统的日常巡检、维护与保养,及时排查隐患。
2. 及时处理电路跳闸、断电、设备故障、灯具损坏等突发问题,保障用电正常。
3. 严格按安全规程作业,执行停电、验电、挂牌、接地等操作,杜绝触电、短路事故。
4. 做好维修、巡检、停送电记录,整理电气台账及设备档案。
5. 配合完成电气安装、线路改造、设备接线、调试等工作。6. 保管电工工具、仪表及配件,定期校验检测设备。
7. 落实消防安全工作,检查配电箱、线路过载、老化、私拉乱接等违规用电行为。
电气设计工程师
8千-1万/月
电气设计工程师1-3年大专
1.工资:试用期2个月,月薪4-5k,转正后底薪绩效,绩效会在年终考核发放。主要看工作能力。(一般转正后5k—6k,会考核评估来定工资)
2.,转正后交,公积金不交(但可以代缴,
3.福利待遇:一天餐补20,节假日正常放,双休(可能根据工作情况加班),提供住宿
公司是在杭州,目前需要派人去安徽驻点工作
光伏电站运维总监
1-1.1万/月
光伏运维工程师3-5年本科光伏电站管理经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验工商业光伏运维工商业光伏运维经验
【岗位职责】
1. 负责对分布式光伏运维业务的状态进行管理、跟踪、盘点和处理,提升工单运维服务效率,保障工单处理考核指标及电站发电率;
2. 负责分布式光伏运维业务场景标准化流程的设计制定、落地跟进、监督考核和优化完善,促进运维业务场景的流畅运行;
3. 负责关注并管理公司内外部运维电站和运维工单管理系统,实现运维电站和运维工单的有效接单、派发和服务对接;
4. 负责管理各运维电站站点的日常对接工作,从人员日常、技能提升、工单处理、运维质量、安全规范等方面进行对接管理;
5. 负责分析整理不同运维客户的运维标准和规则,设计符合标准要求的运维管理方案;
6. 对相应电站的服务质量负责,通过整合公司总部资源对各地运维站点进行数据和资源支持,协助运维工作的开展。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历;
2. 3年以上运营相关工作经历;
3. 能熟练使用各类办公软件;
4. 对分布式光伏业务有从业经验者优先;
5. 抗压能力强,具备多线程处理事务的能力。
电气自动化工程师
8千-1万/月
电气工程师5-10年本科CADPLC工程师
薪资:8-10K,五险一金,项目奖金,可接受短期出差
工作地点:杭州
招聘人数:1人
【岗位职责】
1. 负责非标自动化设备、产线电气方案设计,元器件选型,输出BOM物料清单。
2. 使用EPLAN/AutoCAD绘制电气原理图、控制柜布置图、接线端子图。
3. PLC程序开发、HMI触摸屏组态调试;设备伺服、变频器、传感器调试;完成设备联调。
4. 工业通讯调试:Profinet、EtherCAT、Modbus TCP/RTU等,对接视觉、机器人、上位机。
5. 现场调试、故障排查,处理电磁干扰、信号异常等问题,跟进试产、整改、项目验收。
6. 输出完整
暖通空调工程师
5千-1万/月
暖通工程师3-5年本科3-5年暖通工程经验暖通工程施工管理经验空调工程经验有暖通工程经验AutoCAD1-3年暖通工程经验不需要长期出差/驻场
绿巨人新能源全国运营中心公司经营范围:新能源电力改造、光储投资,数字能源管理等相关业务,中小企业、中大型企业、国家级零碳园区等综合能源管理与改造,属于国家大力支持型产业,公司已经运营4年,现面向全国招揽人才,欢迎有志之士加入。 高薪急聘|空调改造现场工程负责人(空调/照明专项打样+施工落地) 【不缺项目、不缺回款、只缺能独当一面的现场核心】 1.本岗位为项目前置样板总负责人, 现场样板工程落地 2.负责所有新项目首站标准打样施工,输出标准化改造样板,为后续批量工程统一施工工艺、设备标准、验收标准。 3、 精通电表安装、中央空调 / 商用机组冷媒检测、冷媒回收、冷媒精准更换、系统压力调试; 可独立排查压缩机、风机、管路、换热系统故障,精准判定设备损耗、老化、可改造性、报废标准,出具现场技术判定结果。 4. 具备实弱电基础,独立完成现场电表拆装、接线、计量调试、能耗采集设电表安装,确保改造前后数据精准对比,支撑节能验收数据。 5、现场施工管理与品控 ,统筹单项目现场安全、工艺、进度、物料管控; 指导现场施工标准,把控改造质量,规避施工隐患,落地标准化节能改造施工流程。 6、检测调试与甲方对接 ,全程参与设备改造后调试、能耗数据检测、效果核验; 7.直接对接业主专业技术沟通、方案答疑、整改落地、现场验收闭环,维护项目口碑与续单。 三、任职能力要求 1. 暖通功底扎实:熟悉商用中央空调结构原理,熟练冷媒更换、系统调试、设备故障诊断,能快速判断设备工况好坏。 2. 懂弱电、懂计量:会电表接线、电路排查、基础弱电布线,懂能耗采集基本逻辑。 3. 独立操盘能力:可单人独立完成新项目打样、落地、验收、对接,无需公司过多辅助。 4. 沟通专业职业化:能对甲方做技术层面专业讲解,不怯场、能落地、善闭环。 5. 懂施工现场管理:懂安全规范、工艺标准,能把控现场施工节奏与质量。 6. 有工厂 / 企业空调节能改造、照明改造经验者优先,上手即干活。 四. 优势 1:全年爆单,永远有活干、不闲置市面很多工程岗淡旺季明显、经常停工待料。 我们做企业节能刚需改造,存量市场巨大,公司固定渠道源源不断,项目排期饱满,全年不停工、不空岗、收入持续稳定。 优势 2:纯实干高薪,不画饼、不压工资底薪 + 样板提成 + 项目落地绩效 + 月度奖金 + 年终分红单量足够多,意味着提成足够多成熟熟手月入 1W + 为常态,能力强者 1.5W–2W轻松实现,多劳多得、上不封顶,后期也可以申请到家乡属地进行区域发展。 优势 3:赛道长期稳定,越做越值钱双碳节能、企业降耗是长期国策,属于永续增量行业,不是短期风口。 个人技术 + 项目经验越积累越吃香,长期稳定发展。 五、薪资待遇 - 综合薪资:6000–15000(真实可落地,能力优秀直接顶薪面议) - 福利:月度准时发薪、出差补贴、施工保障、节日福利、长期岗位稳定 - 晋升通道:现场打样负责人 片区工程主管 区域项目经理 工程总监六、适合人群想远离不稳定零散工地、 想找长期饱和稳定项目、 有暖通技术、想靠真本事拿高薪、 能独立带队、能扛事、想稳定长期发展的资深工程技术人员诚招长期共事,能力到位,待遇绝不辜负! 有意直接联系,上岗即可排项目! 七.任职要求 1.教育背景:专科及以上学历,暖通空调、能源应用工程、能碳管理等相关专业毕业。 2.工作经验:具有 3年以上机电暖通工程设计或施工经验,熟悉机电暖通工程的相关流程与规范,能够独立承担项目的设计或施工管理工作。 3专业技能: 具有较强的责任心与敬业精神,能够承受一定的工作压力,适应项目现场的工作要求。年龄30岁以下,优秀者可放宽年龄职业素养:工作认真负责、严谨细致,具有良好的学习能力与创新意识,遵守职业道德规范,无不良从业记录。 工作要求:要求做过新能源节能改造,对暖通系统,弱电系统必须要有实操项目经验,能独立运营管理维护的独立经验,线下施工,能源系统弱电施工。
移动装维工程师
1-1.5万/月
弱电工程师经验不限大专
智慧家庭装维工程师
【岗位职责】
1. 负责中国移动家庭宽带的安装、维护和营销。
2. 负责客情关系维系。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历(条件优秀者可放宽学历要求)。
2. 年龄45周岁以下。
3. 身体健康,态度端正,能吃苦耐劳。
4. 有良好的学习能力及沟通能力,执行力强。
5.有较强的服务意识,能服从工作安排。
6. 无犯罪记录。
【薪资待遇】
1. 2025年平均工资10000+/月。
2. 2024年收入最多员工25W+,月均2W+。
【福利待遇】
1. 季度劳保。
2. 夏令冬令用品。
3. 各种补贴。
4. 生日福利。
5. 定期体检等。
【工作地点】
海兴路移动营业厅
设备工程师(韩语)
1.5-2万/月
设备工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责测试机设备的售后服务工作。
2. 负责测试机设备的技术改进等验证工作。
3. 负责测试机设备的装机调试和验收工作。
4. 负责客户端设备的异常处理和日常维护工作。
5. 负责测试机设备设计修改的推广工作。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历,电子类专业毕业,具备芯片测试设备维护相关经验。
2. 精通韩语者优先,需能流利使用韩语沟通。
3. 如不会韩语,需具备对应机台的操作经验。
世纪互联代维-电气技术员
1-1.3万/月
电气工程师3-5年大专测试维修/保养控制柜控制器变压器低压高压西门子三菱施耐德接维测试经验UPS HVDC3P 文档
工作职责
1、负责机房供配电系统及相关设备的日常运维、保养及性能优化;
2、制定机房供配电系统的维护计划,并编写电气类故障分析报告;
3、编制并定期优化机房电气系统EOP、SOP、MOP等标准操作流程文件;
4、审核机房供电系统变更方案,从专业技术角度确保方案的准确性和可行性;
5、依据培训计划,按时完成各项培训课程的讲授任务;
6、参与园区供配电系统突发故障的排查与抢修,提供必要的技术支持;
7、参与扩建及改造项目中电气系统的验证测试,识别问题并推动闭环整改。
暖通设计
5千-1万/月
暖通设计师3-5年学历不限暖通设计通风工程消防工程空调工程
岗位职责:
1、掌握扎实的暖通专业知识,了解暖通系统的设计原理及实施流程;
2、具备出色的图纸审查能力,可独立承担防排烟与空调系统的设计工作;
4、拥有良好的沟通与协调能力,能与各相关团队高效配合推进项目;
5、工作认真负责,关注细节,具备较强的分析问题与解决问题的能力。
栏目概述
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