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招聘：汽车修理工薪资：3000.0-4500.0元/月职位详情：负责车辆的维修、保养及运输途中的故障抢修工作，确保生产运输不受影响;2、定期做好车辆维修、保养，并做好档案记录，异常情况及时报告领导，做好防火、防电，防止事故发生。

招聘汽车维修学徒。岗位要求：协助汽修技师完成车辆的日常保养、零部件拆装、清洁等工作；学习识别汽车各系统零部件，掌握工具设备的正确使用和维护方法；完成车辆维修过程中的数据记录、维修工具整理及工位卫生等工作。薪资待遇为月薪1950元以上。

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【岗位职责】 负责汽车维修工作，包括但不限于故障诊断、机械维修、电气维修、车身维修、底盘维修等。确保车辆维修质量，按时完成维修任务，并保持良好的客户关系。 【任职要求】 1. 具备5-10年以上的汽车维修工作经验优先； 2. 熟悉各种型号大货车的汽车维修； 3. 持有C1及以上驾照； 4. 拥有汽车维修职业技能等级证或中级汽车维修工以上资格； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 【福利待遇】 1. 薪资：6000元起，根据实际经验和能力进行调整； 2. 包吃住，提供舒适的住宿环境和营养均衡的工作餐 注：可以接受南昌，长沙以及全国各地的优秀人才，工作地点：江西吉安，福利待遇顶配。 有意向可直接电话联系。

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岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并出具维修方案4.配合客户沟通维修进度与技术问题，提供专业、耐心的售后技术支持 5.保持工位整洁规范，妥善保管工具设备，遵守车间安全操作规程 任职要求：1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的汽车构造与原理知识 2.具备汽车维修实操经验者优先，无经验者可接受系统培训3.持有机动车驾驶证者更佳4. 工作认真负责，动手能力强，具备良好的服务意识和团队协作精神5. 能适应快节奏工作环境，服从安排，注重细节与安全规范

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招聘：洗车工薪资：2100元以上/月洗车工

工作职责: 1、承担公司新能源项目动力总成领域的项目与工程管理职责，统筹项目时间节点及进度管控； 2、主导项目开发阶段的投资与成本控制，推进降本增效方案落地执行； 3、识别并管控项目开发过程中的工程技术类风险问题； 4、负责项目各阶段交付成果的归集与流程管理； 5、编制项目关键节点报告，并组织提交评审； 6、在项目各阶段总结实施过程中的经验与教训，形成可复用的知识沉淀； 7、编制项目健康度评估表及待解决问题清单，推动重大技术或管理问题闭环； 8、推动前瞻技术研发年度计划的执行与跟踪，参与产品开发流程优化、管理流程改进，开展内部流程合规性检查与外部审核支持，落实6sigma项目实施及培训工作。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，专业为车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程等汽车相关方向； 2、具备动力总成（含新能源方向）项目管理经验者优先考虑； 3、具有较强的责任意识和抗压能力，具备问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调素质； 4、熟练使用常用办公软件，大学英语四级通过，具备良好的英语口语交流能力。

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薪资：3800/月，上班时间08:30-18:00，周休1天 任职要求：年龄要求 55 岁内，男女不限，身体健康，有责任心、服务意识强，了解洗车流程、安全 知识，有驾驶技能，满足洗车服务中移车需要，可以根据业务量配置多人班组。 工作内容： 1.洗车服务需在店端规定时间内按时完成，并且质量保证，如未按时完成，导致交车时间逾期、质量不达标产生客诉，需承担相应损失。 2.遵守店端相关管理制度，服从店端的管理要求。 3.严禁与客户或店端职工产生冲突或争吵，有问题及时上报。

招聘：修理工 薪资：2200元以上/月 摩托车电动车修理工，狮山大道，懂机修的也可以。电话，

岗位职责: 1、承担发动机整机性能指标的分解工作，制定相关系统及零部件的设计规范与技术目标； 2、编制所辖系统及零部件的技术文件，推动零部件定点并协同供应商资源完成开发任务； 3、推进分管零部件在新技术导入、质量提升、结构优化、降本增效等方面的落地实施； 4、主导分管零部件在设计开发及量产阶段的失效问题分析； 5、针对设计因素引发的失效问题，提出改进方案并推动整改执行； 6、审核并管控供应商在零部件开发与工艺设计环节的工作（包括工装夹具设计、刀具选用、制造实施及质量过程控制）； 7、协助开展MCR降本相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，车辆工程、能源动力、热能与动力工程、机械设计制造及其自动化等汽车类相关专业； 2、具备汽车发动机零部件设计经验，曾独立主导过零部件开发项目，熟悉汽车零部件开发流程； 3、掌握零部件开发与工艺设计知识，熟悉机加工艺、工装夹具及刀具应用，能够有效指导供应商完成机加工艺方案、工艺流程图、PFMEA、控制计划等核心文件的编制与实施； 4、思维条理清晰，责任心强，具备较强抗压能力，能适应项目紧张节点要求； 5、具有扎实的工程基础，具备独立分析和解决问题的能力，良好的跨部门协作与沟通协调能力； 6、具备一定的市场洞察力与工程问题处理能力； 7、熟练使用CATIA、CAD等制图软件及相关计算工具，英语通过CET-4，具备良好的英语口语交流能力。

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